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Director Marketing for Business Unit Tools & Ladders
Hultafors Group, Wien
Für ein spannendes Unternehmen suchen wir einen geeigneten Kandidaten zur Besetzung dieser Position. Develop the brand strategy and marketing plan for the company according to the Company Group Marketing Process Plan and drive the content development of the marketing plan for the BU that will deliver on BU brand, sales and profit targets. Based on brand and market analysis, create an annual global marketing plan for the brands in collaboration with Director Group Marketing, Sales Organizations and E-com. The marketing plan includes the definition of short- and long-term brand objectives, including key KPIs, communication strategy and concept definition of target audience and key marketing channels, and the outline of a rollout plan. Lead the Brand Core Team (BU Marketing & resources from Group Marketing) and drive a collaborative culture for team success. In this role you will have two people reporting to you. University degree in Business, Marketing, Communications or equivalent. Minimum 5 years of experience working in a similar position, with solid track record of brand building and positioning. Understanding of data and analytics-driven marketing and communications technology with proven results from inbound marketing. Excellent leadership and project management skills. Excellent proficiency in both written and spoken Swedish and English. You are confident as a person and you feel at ease communicating at all levels. You have great skills in stakeholder management and used to navigate in an international context.
Manager (m/w/d) für die Wirtschaftsprüfung
PKF CENTURION Wirtschaftsprüfungs GmbH, Wien
Manager (m/w/d) für die Wirtschaftsprüfung Weitere Jobs, die dich interessieren könnten Sie wollen Einblick in verschiedene Unternehmen und Branchen gewinnen? Sie lieben Zahlen und Abwechslung im Job? Sie suchen eine Aufgabe, die Sie langfristig interessiert und tolle Ihre Aufgaben: Unterstützung des Prüfteams bei der Durchführung von Jahresabschluss- und Konzernabschlussprüfungen nach UGB und IFRS und Förderprüfungen, Mitarbeit bei der Bearbeitung Ihr Aufgabengebiet: Unterstützung und laufende Beratung nationaler wie internationaler Mandanten, Bearbeitung komplexer Rechtsfragen im Bereich Bankenrecht, Aufsichtsrecht, Insolvenzstreitigkeiten, etc. Rechtsberatung Erhalte Wirtschaftsprüfung Jobs in Wien 1. Bezirk (Innere Stadt) per E-Mail Sie wollen Einblick in verschiedene Unternehmen und Branchen gewinnen? Sie lieben Zahlen und Abwechslung im Job? Sie suchen eine Aufgabe, die Sie langfristig interessiert und tolle Entwicklungsmöglichkeiten? Dann bewerben Sie sich bei uns, denn wir expandieren und suchen zur Verstärkung unseres Wirtschaftsprüfungs-Teams eine/n Vollzeit Manager (m/w/d) für die Wirtschaftsprüfung mit folgenden Arbeitsinhalten: Eigenverantwortliche Führung von Jahresabschluss- und Konzernabschlussprüfungen nach UGB und IAS/IFRS, Sonderprüfungen und gutachterliche Tätigkeiten Selbständige Erarbeitung von Lösungen für unterschiedliche Problemstellungen Führung von Projekt- und Prüfungsleistungen sowie Einschulung und fachliche Ansprechperson für jüngere Kolleginnen und Kollegen Mitarbeit bei fachlichen Stellungnahmen und Sonderprojekten mit folgendem Anforderungsprofil: abgeschlossenes Wirtschafts- oder FH-Studium mit Schwerpunkten Unternehmensrechnung, Revision und Steuerlehre Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Wirtschaftsprüfung Sehr gute fachliche Kenntnisse (UGB, ISA) sehr gute Englischkenntnisse gute MS-Office Kenntnisse und IT-Affinität Flexibilität und Einsatzbereitschaft interessierte, gewissenhafte Persönlichkeit mit einem selbständigen Arbeitsstil ein angenehmes Betriebsklima in einem jungen Team ein abwechselndes Aufgabengebiet mit ausgezeichnete Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten (auch in den Bereichen Banken- und Versicherungsprüfung) individuelle Karrieremöglichkeiten Für diese Position zahlen wir je nach Qualifikation und Erfahrung ein Bruttomonatsgehalt ab EUR 4.000,- zuzügl Überstundenabgeltung und leistungsabhängigem Bonus. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen PKF CENTURION Wirtschaftsprüfungs GmbH z.Hdn. Herrn Mag. Karl Prossinger Hegelgasse 8, 1010 Wien karrierecenturion.at www.centurion.at
Manager SAP S/4hana Finance (m/w/d)
Q PERIOR AG, Wien
Weitere Jobs, die dich interessieren könnten Ihre Aufgaben: Für SAP CO Modulspezifisches Customizing und Support (SAP CO) in SAP R3 bzw. später in S/4 HANA Analyse und Weiterentwicklung der bestehenden und zukünftigen Systemlandschaft Sind Sie mit allen Wassern gewaschen? Dann kommen Sie zur 1 bei Wäschedienstleistungen für Gesundheitswesen, Hotellerie, Industrie und Gewerbe Die Salesianer Gruppe ist ein österreichisches Nr. 12907.38 SAP FI/CO Berater (m/w/d) Einsatzort: Wien Art der Anstellung: Vollzeit Fachbereich: Software & IT Gehalt (Brutto/Monat): ab EUR 3.300 Zeit für eine neue Herausforderung Erhalte Manager SAP Jobs in Wien per E-Mail Du möchtest Deine Expertise auf ein neues Level heben? Dann willkommen bei einer der führenden Managementberatungen mit Top Entwicklungsmöglichkeiten. Karriere bei uns heißt: Du bist uns wichtig, mit dem was Du vorhast und wie Du bist. Deshalb gibt es bei uns Karriere nicht nach Schema F, sondern passend zu Deiner Vision. Wir haben im SAP-Finanzbereich vor allem eines im Blick: das Finanz- und Rechnungswesen unserer international agierenden Kunden zukunftsfähig zu machen. Dafür gilt es individuelle Strategien zu entwickeln, wie Finanzprozesse mithilfe passender IT-Systeme und optimierter Lösungen transparenter und leistungsstärker gestaltet werden können. Das gelingt nur zusammen im Team – in einem Umfeld, das die Vorzüge einer familiären, persönlichen Kultur mit der Stärke einer der führenden Managementberatungen vereint. Für den Ausbau unseres SAP-Teams am Standort Wien suchen wir Dich als erfahrenen SAP S/4HANA Finance Berater (m/w/d). Deine Aufgaben Du berätst österreichische Unternehmen verschiedener Branchen bei der Optimierung ihrer Finanzprozesse und IT-Systeme hin zu einem leistungsfähigen und flexiblen Finanz- und Rechnungswesen Mit lokalem Schwerpunkt in Wien und Umland leitest Du End-to-End-Projekte zur Transformation bestehender Systeme in eine neue S/4HANA-Umgebung Als Unternehmer im Unternehmen denkst Du die Bedürfnisse unserer Kunden weiter und leitest daraus kontinuierlich Entwicklungen für die Strategie und das Portfolio unseres Bereiches ab Du engagierst Dich in der Positionierung unserer Beratungsleistung, identifizierst Opportunities und adressierst diese aus dem Projektkontext heraus Du übernimmst Führungsverantwortung in Projekten und im Team und entwickelst dieses, mit Unterstützung durch HR, weiter Dein Profil Du verfügst über umfangreiche Beratungserfahrung in SAP-Implementierungs- oder Re-Design-Projekten im Finanz- und Rechnungswesen – den Großteil in leitender Funktion Du besitzt fundierte Systemkenntnisse in den Modulen FI (gerne auch CO) und Expertenkenntnisse in Hinblick auf Wertflüsse und Finanzprozesse Du verfügst über starke analytisch-konzeptionelle Fähigkeiten kombiniert mit dem Verständnis für die Umsetzbarkeit fachlicher Anforderungen Du konntest bereits erste Erfahrung in S/4HANA-Transformationsprojekten sammeln Du bist vertriebsaffin und begeisterst Dich für Themenentwicklung und –vermarktung Du bringst Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen mit Für die Position bieten wir ein Jahresbruttozieleinkommen von mind. EUR 81.000, in Abhängigkeit von Qualifikation und Erfahrung auch eine deutliche Überbezahlung. Business im Blut. IT unter der Haut. Seit über 30 Jahren integrieren wir bei unseren Kunden Business und IT – direkt, unkonventionell und mit höchstem Anspruch an Qualität. Wir vereinen dabei das Beste aus kleinem Beratungshaus und großem Konzern: Flexibilität, persönliche Nähe und gleichzeitig innovative Projekte bei internationalen Kunden. Entsprechend unserer Unternehmenswerte - persönlich, energiegeladen und vorausschauend - ist uns Deine Perspektive wichtig: Wenn Du Deine Karriere zu Deinem Business machen willst, bist Du bei uns richtig. Wir bieten neben einer kontinuierlichen persönlichen Weiterentwicklung Deiner Fähigkeiten auf Projekten und durch unsere hauseigene Q_Academy auch zusätzliche Sozialleistungen, wie z. B. ein Mobilitätsbudget zur privaten Nutzung, Corporate Benefits, mobiles Arbeiten. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und sind schon gespannt auf Deine Motivation, warum Du zu uns passt und wir zu Dir Du hast Fragen? Dann besuche gern unsere Karriereseite oder wende Dich an unser Recruiting Team unter: recruitingq-perior.com . Deine Ansprechpartnerin ist Franziska Fresz.
Job in Deutschland (Ulm): Manager Strategy & Business Development (m/w/d)
Wieland Gruppe, Innere Stadt, Wien
Manager Strategy & Development (m/w/d) Wieland-Werke AG | Ulm | Corporate Function Strategy & Business Development | | ab sofort Kennziffer 2021-0226 Potenziale freisetzen. Kupfer verbindet die Welt - in Technologien wie der E-Mobilität, der Energie- und Datenübertragung, der Kälte- und Klimatechnik, der Digitalisierung, dem Internet of Things. Überraschen Sie uns durch Ihr frisches Denken, mit neuen Impulsen und gestalten die Welt von morgen. Entdecken Sie dabei zahlreiche Möglichkeiten, Ihre Potenziale freizusetzen. 8.000Mitarbeiter 76Standorte 200 JahreErfolg 84%Länger als 5 Jahre dabei Manager Strategy & Development (m/w/d) Ihre Zukunft Verantwortung: In Ihrer Rolle als Manager Strategy & Development (m/w/d) verantworten Sie die Konzeptionierung und Umsetzung von Strategie- und Innovationsprojekten. Expertise: Dabei kümmern Sie sich um die systematische Weiterentwicklung bestehender sowie um die Erschließung neuer strategischer Geschäftsfelder (inkl. „digitale Geschäftsmodelle“). Reporting: Die Erstellung und Plausibilisierung von Businessplänen, Wirtschaftlichkeitsrechnungen und Unternehmensbewertungen sowie die Ableitung strategischer Optionen und deren Bewertung gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben. Analyse: Des Weiteren ermitteln Sie potenzielle Expansionsmärkte und erarbeiten und implementieren Markteintrittsstrategien. Sie sind zudem verantwortlich für die Durchführung von Wettbewerbs- und Marktanalysen weltweit sowie für die Moderation von Strategieworkshops. Kompetenz: Sie beherrschen die Organisation und die Steuerung von M&A-Transaktionen sowie die Errichtung von Gemeinschaftsunternehmen und Beteiligungen. Projektmanagement: Ferner übernehmen Sie die operative Projektverantwortung über den Gesamt- oder auch von Teiltransaktionsprozessen, vom Screening über die Due Diligence bis hin zum Closing. Fusionsmanagement: Ihr vielfältiges Aufgabenprofil wird abgerundet durch die Vorbereitung, Organisation und Steuerung von Post Merger-Integrationen. Ihr Potential Qualifikation: Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder alternativ ein abgeschlossenes Informatik-, Ingenieur- oder naturwissenschaftliches Studium mit zusätzlichen vertieften betriebswirtschaftlichen Kenntnissen. Kompetenz: Mehrjährige Berufserfahrung im Business Development innerhalb eines Unternehmens, in der Strategie und/oder M&A Beratung, Corporate Strategy und/oder im Aufbau (digitaler) Geschäftsmodelle oder in verwandten Berufsfeldern. Arbeitsweise: Sie zeichnen sich durch eine strategische Denkweise sowie ein Gespür für Märkte und Trends aus. Sie sind außerdem kommunikationsstark und können gute Moderations- & Präsentationsfähigkeiten und Projektleitungserfahrung vorweisen. Teamfähigkeit: Sie haben Spaß an der Arbeit in einem internationalen, leistungsorientierten Team. Sprachkenntnisse: Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden ihr Profil ab. Ihre Vorteile Weiterkommen: Spannende, weltweite Entwicklungsperspektiven und vielseitige Weiterbildungsangebote. Flexibel arbeiten: 30 Urlaubstage im Jahr, Gleitzeit und individuelle Zeitkonten. Global wirken: Internationale Projekte und ein spannendes Arbeitsumfeld. Gut versorgt sein: Umfangreiche Sozialleistungen wie z. B. Angebote für Ihre Gesundheit, Kinderbetreuung, Kantine und vieles mehr. Kontakt Gerne beantworte ich Ihre Fragen. Frau Lina Diaz Tel: 49 731 944 3002 Bewerben
Head of Strategy and New Business (m/f/x) - Vienna Permanent employee, Full-time · Vienna
Refurbed GmbH, Wien
Head of Strategy and New Business (m/f/x) - Vienna We are the fastest-growing marketplace for refurbished electronics in the German-speaking region and are based in Vienna. Through our marketplace, completely renewed electronics like phones, laptops, and tablets that are 40% cheaper and 100% more sustainable are sold to consumers. The company was founded in February 2017 and grew to more than 100 employees in less than 4 years and expanded to 6 European countries already. Along the way, we won several awards, raised 70 mn $ in funding, and have already sold hundreds of thousands of products, which makes us one of the fastest-growing startups in Europe right now. Our team consists of world-class professionals from around the world aiming to do their part in solving climate change. Our plans include becoming the number 1 marketplace in Europe for refurbished electronics and other refurbished products. We are in the scale-up phase and are looking to build an outstanding management level within the company to act as sparring partners for the founders with their experience in leading tech companies or consulting firms. Who you are 5 years in top management consulting (e.g. McKinsey or BCG) or a senior strategy role in a scale-up. Experience with digital business models & start-ups. Ability to have a holistic view on company strategy and ability to zoom in & out, depending on the context. Strong analytical capabilities and experiment-driven approaches. Your personality and your values: You want to have a positive impact on the world and care about sustainability. You believe people, not products, build a company and are passionate leaders and mentors. Your work is completely data-driven and you challenge convention whenever there is a chance to do better. You are a very good communicator and are able to walk leadership through strategies, change, and unfamiliar topics. You seek feedback from your team, peers, and others regularly and are able to react in a constructive manner. You like to learn new things, use new tools and work on automation in a fast-paced and agile environment. You are able to consider different perspectives and anticipate their way of approaching things. What you'll do Work with the CEO (ex McKinsey) on defining the medium to long-term strategy of the business. Ideate, launch and execute new business ideas together with your team and collaborate across the company. Implement the strategy across the organization and support the heads and team leads in reaching their goals. Refine the current management practices across the company. Participate in the strategy, budget, board committee meetings and discuss your ideas with leadership and our investors. Work with CFO and CEO on future financing rounds. You are responsible for growing your team, share learnings, setting up operations and processes for your team. Additional factors we appreciate Hands-on experience in a high-growth environment. Successful track record in leading a happy and successful team. Why you should work with us Our mission: We want to make Circular Economy the new normal Let’s use our valuable time to make a difference, while also helping to fix our planet. Let’s not waste our talent Our culture and values: We have strong values that define the way we work, interact, and make decisions. Diversity and Inclusion: One key element in our hiring process is "extra perspective". We do this so successfully that we have around 120 great individuals, from 30 nationalities and everyone brings something new to the table. Development and Happiness: Learn about growth from one of Europe’s fastest growing companies Be a part of our exciting journey from within, as we grow from start-up to scale-up. We are keen on Career Development. Join our Leadership training, Language courses or any other program that will help you develop personally and professionally. We empower you to steer your career towards the future you desire. Strong Team Leads: We know that people leave bad managers, not companies. So, we make sure to train every team leader and support them in growing in their roles. This ensures them to have the tools they need to support their teams. Our overall company happiness averages 80% month over month - the average in Austria is below 50%. The Teams : We consist of teams that thrive to be the best in the industry and excel in the areas we work. Your application Interested? We look forward to receiving your application Please send us your CV and anything you would like us to see before we speak with you. As this is a Senior Management role, the salary will depend highly on your experience and background. However, we promise competitive salaries with a minimum compensation of EUR 100.000 per year for this role and interesting stock options.
Business Analyst for Trading (m/f/d)
Entain / GVC Holdings, Wien
The best part of my job is that I can work with people from all around the world. Different personalities, different skill sets, all working together in the teams I have. That is a joy every day. It makes the job very different every day, and that's what I like about it. E Emile Sports Delivery Manager min. 45000 Location: Vacancy Type: Permanent Brand: About The Role Entain is one of the world’s largest sports betting and gaming groups, operating both online and in the retail sector. With offices across five continents and licences in more than 20 countries, we operate some of the most well-known and iconic brands in the industry with more than 250 years of combined history – names such as Ladbrokes, partypoker, bwin and Coral. What you'll be doing: To manage the requirements on engineering projects, ensuring they are fully documented and traceable in line with the ongoing projects and initiatives. Liaise with business functions to support design development activities. Work as integrative part of highly experienced engineering team. Requirements elicitation on new projects and initiatives together with Product Management, technical lead, and delivery manager to understand the vision of the product, prioritizations, and roadmap items. Help developers and testers with requirements engineering and story refinement and specifications. Responsible for release notes creation Build and maintain product specification documents for internal and customer approval. What we need from you: Experience in Sports betting domain Understanding of software development and interest in new technologies Familiar with Agile software development methodology and/or working with Scrum teams is desired Strong analytical and leadership skills Ability to translate business needs into stories/requirements Good understanding of UX & Design principles Strong verbal and written communication skills Communicative, collaborative personality with hands-on mentality Ready to bring it on? Bring your resilience to Entain and you can be bold. For the Good of Entertainment, Apply Now About The Company We’re Entain. Our vision is to be the world leader in sports betting and gaming entertainment by creating the most exciting and trusted experiences for our customers, revolutionising the space as we go. We’re specialists in safer gambling and the company that is at the forefront of responsibility. Combining technology and entertainment to build products that push the boundaries, Entain is home to a global family of more than 25 well-known brands – names such as bwin, Ladbrokes, Coral, Gala, Betdaq, and many more. With a focus on sustainability and growth, we will transform our sector for our players, for ourselves and for the good of entertainment. Diversity and inclusion at Entain As a global employer, Entain is committed to providing a safe, fun, and inclusive culture where our people feel like they truly belong. We are a multicultural business that values, celebrates and respects individual differences, so whatever your sexuality, gender, gender identity, ability, age, race, religion or belief, you will have a voice here, and the space to do your best work. Our diverse internal networks provide the support for you to express your views and make a positive difference, all for the good of entertainment. Wellbeing at Entain We want our employees to feel healthy and supported at home and at work. That's why we have our Well-me programme, which provides information, tools and training to help our people look after their mental and physical wellbeing in ways that matter to them. At Entain we're a diverse team, sharing a commitment to quality and success. Whether you're playing a key role in your local community as part of our retail team, or working out the next big gaming trends in our digital team, you'll enjoy a culture and benefits package that we're extremely proud of. At Entain, everything we do is for the good of entertainment. We're the global players whose brands you'll find in local communities, providing responsible sports betting and gaming that makes the world's biggest live events even more memorable.
Job in Deutschland (Duisburg): Key Account & Business Development Manager (m/w/d) Contract logistics
Yusen Logistics GmbH, Innere Stadt, Wien
Yusen Logistics (Deutschland) GmbH Unsere Werte: Connected / Committed / Creative Wenn Sie sich wie wir für Logistik begeistern und mit unseren Werten identifizieren können, sollten Sie zusammen mit uns auf Wachstumskurs gehen. Yusen Logistics ist ein stark wachsender international ausgerichteter Logistikdienstleister. Mit über 24.000 Mitarbeitern an mehr als 550 Standorten und fast 2,65 Mio. m² Lagerfläche gehört Yusen Logistics zu den globalen Marktführern für integrierte Logistik. Wir arbeiten daran das weltweit bevorzugte Supply Chain Logistikunternehmen zu werden. Unser komplettes Angebot soll eine bessere Verbindung zwischen Unternehmen, Kunden und Gesellschaften schaffen - durch innovatives Supply Chain Management, Speditions-, Lager- und Distributionsdienstleistungen. Als Unternehmen sind wir einer Kultur der kontinuierlichen Verbesserung verschrieben. Jeder Mitarbeiter und jede Mitarbeiterin arbeiten engagiert, vernetzt und kreativ daran uns zur bevorzugten Wahl unserer Kunden zu machen – weltweit. Key Account & Business Development Manager (m/w/d) Contract logistics Jetzt bewerben Herzlich Willkommen bei Yusen Logistics Als KAM & BD Manager (m/w/d) am Standort Duisburg , sind Sie verantwortlich für die Betreuung und Entwicklung der YLDE Ankerkunden. Sie behalten stets die Übersicht über Laufzeiten & Vertragsinhalte und fungieren als Bindeglied zwischen Niederlassung und Kunde. Bei uns haben Sie Zeit für Freizeit, Familie und Erholung: Wir bieten Ihnen eine 39 h Woche, 30 Tage Jahresurlaub und die kostenfreie Mitgliedschaft im Urban Sports Club. Über unseren Anbieter Company Bike können Sie für sich und Ihre Familie Fahrräder zu attraktiven Konditionen leasen. Ihre persönliche und berufliche Entwicklung unterstützt eine fundierte Einarbeitung, regelmäßige Feedback-Gesprächen und eine Vielzahl individueller Trainings und Weiterbildungen. Yusen Logistics ist ein stark wachsender international ausgerichteter Logistikdienstleister. Mit über 24.000 Mitarbeitern an mehr als 550 Standorten und fast 2,65 Mio. m² Lagerfläche gehört Yusen Logistics zu den globalen Marktführern für integrierte Logistik. Das könnte Ihr neuer Job sein: Überwachung der zugewiesenen Kundenverträge hinsichtlich Anforderungen und vereinbarter Services inkl. Eskalation bei Abweichungen Fristeneinhaltung in den Verträgen Neukundenakquise und Geschäftserweiterung Aktive Betreuung und Beratung unserer Neu- und Bestands Kunden Schnittstelle zwischen Kunde und Niederlassung Weiterentwicklung von Abläufen durch Anwendung von Kaizen-Werkzeugen und -Praktiken Das sollten Sie mitbringen: Eine abgeschlossene Ausbildung zum Speditionskaufmann (m/w/d) oder logistisches Studium Fundierte Erfahrung in der der Kundenbetreuung und Kontraktlogistik Verhandlungsgeschick, kompetentes Auftreten mit ausgeprägten Kommunikations- und Lösungsfindungsfähigkeiten Teamgeist und soziale Kompetenzen, mit der Fähigkeit, sich in familiären und interkulturellen Teams gut einzubringen Kommunikationssichere Deutsch und Englischkenntnisse Anwendungssichere MS Office Kenntnisse, speziell Excel Power Point (fortgeschritten) Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohl fühlen Eine langfristige Perspektive in einem stetig wachsenden, zukunftsorientierten internationalen Logistik Konzern Attraktive Arbeits- und Vertragsbedingungen mit 30 Tagen Urlaub und einer 39h/Woche Betriebsrat, zur aktiven Vertretung Ihrer Interessen Regelmäßige Entwicklungsgespräche und gezielte Förderungen durch hochwertige bezahlte Weiterbildungen (Online-Kurse, bedarfsgerechte Seminare, etc.) Kostenfreier Kaffee und Wasser sind für uns selbstverständlich, ebenso wie eine familiäre Arbeitsatmosphäre und ein respektvolles Miteinander Zielgerichtete Covid-19 Verhaltensregeln, Desinfektions- und Schutzmaßnahmen Kostenfreie Parkplätze Kostenfreie Mitgliedschaft im Urban Sports Club (Fitness & Wellness Angebote) Persönliches und individuelles Bike oder E-Bike zu günstigen Leasing- und Übernahmekonditionen in Kooperation mit Company Bike Betriebliche Altersvorsorge und Zuzahlung zu Vermögenswirksamen Leistungen „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“-Prämien bis zu 800,- € Klingt die Stelle für Sie interessant? Dann klicken Sie auf den „Jetzt-bewerben“-Button und laden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen direkt und unkompliziert in diesem Tool (a) hoch. Alternativ können Sie uns Ihre Unterlagen per E-Mail senden an Bewerbung[AT]de.yusen-logistics.com . Auf Ihre Bewerbung freut sich Frau Andrea Körschenhausen . Unsere elektronische Eingangsbestätigung gibt Ihnen bei beiden Alternativen die Sicherheit, dass die Unterlagen dort angekommen sind, wo sie hingehören. Ab jetzt startet unser sehr persönlicher Bewerbungsprozess und Ihre Unterlagen gelangen direkt in die Hände unserer Personalabteilung. Wir wissen, dass mit Ihrer Bewerbung Erwartungen und Hoffnungen verbunden sind Daher bemühen wir uns, Sie nicht lange auf ein Feedback warten zu lassen. Yusen Logistics ist ein Arbeitgeber der Vielfalt und Chancengleichheit bietet. Wir freuen uns über Bewerbungen von allen entsprechend qualifizierten und geeigneten Bewerbern unabhängig von ihren persönlichen Umständen. Wir treffen unsere Rekrutierungsentscheidungen ausschließlich auf der Grundlage der Fähigkeiten und Erfahrungen. Die Vielfalt ermöglicht es uns, ein integratives Umfeld zu schaffen, in dem unsere Mitarbeiter ihr Potenzial ausschöpfen und entwickeln können. Personenbezogene Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Stellendetails Vertragsart Angestellt (Vollzeit) Einsatzort 47229 Duisburg Nordrhein-Westfalen Referenznummer YF9239613 (bitte in Ihrer Bewerbung angeben) Ansprechpartner Yusen Logistics (Deutschland) GmbH Andrea Körschenhausen Recruiter/in Theodorstraße 299 40472 Düsseldorf 021141854253 https://www.yusen-logistics.com/ Unternehmensprofil Jetzt bewerben
Job in Deutschland (Dresden): Business Development Manager (Senior Sales - Verkaufsaußendienst) (m/w/d)
JAS Forwarding GmbH, Innere Stadt, Wien
JAS ist ein privat geführter internationaler Speditions- und Logistikkonzern, der 1978 in Mailand/Italien gegründet wurde. Während unserer vierzigjährigen Geschichte erlebten wir ein exponentielles Wachstum und besitzen heute ein globales Netz von Büros, die ein hohes Qualitätsniveau hinsichtlich Service und Leistung für unsere Kunden bereitstellen. Heute agieren wir mit mehr als 240 Büros und Agenten in über 90 Ländern und rund 4.200 Mitarbeitern weltweit. Für unsere neu aufzubauende Niederlassung in Dresden suchen wir unbefristet und zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Business Development Manager (Senior Sales - Verkaufsaußendienst) (m/w/d) Sie sind der unternehmerisch denkende Pionier vor Ort, welcher den Vertrieb aufbaut und gestaltet. Sie haben hierzu sehr viel Spielraum und Gestaltungsfreiheit. Ihr Tätigkeitsfeld umfasst u. a. folgende Aufgaben: Verantwortliche Betreuung von Bestands- und Ziel-Kunden definierter Kundensegmente mit eigener Entscheidungsbefugnis Ausbau des Produkt- und Dienstleistungs-Know-How´s der durch JAS Forwarding Worldwide vertriebenen Services Dienstreisen im festgelegten Verkaufsgebiet mit dem Ziel Kunden und Potenzialkunden in diesem Gebiet zu besuchen Aufbau und Pflege von Geschäftsbeziehungen Nutzung von Marktinformationen und Entwicklung daraus abgeleiteter Strategien zum Ausbau unserer Kundenbasis Erstellung von Angeboten, Kreditanfragen sowie Durchführung von Tätigkeiten in Zusammenhang mit der Geschäftsanbahnung Erstellung aussagekräftiger Aktivitätsberichte und Verkaufsstrategien / Verkaufskonzepte im zugeteilten Verkaufsgebiet Management der eigenen Pipeline sowie der Pipelines des zugeteilten Verkaufsinnendienstes Teilnahme an Verkaufs- und weiteren Trainings zur Verkaufsqualifikation Beachtung und vollumfängliche Umsetzung aller Anforderungen der Sales Policy Persönliche Weiterentwicklung Fachliche Führung des jeweils zugeordneten Verkaufsinnendienstes Sie bringen folgende Kenntnisse/Voraussetzungen mit: Eine abgeschlossene Ausbildung als Speditionskaufmann (m/w/d) oder gleichwertiger Abschluss Mehrjährige Berufserfahrung im Außendienst-Vertrieb Spedition / Logistik Profunde Marktkenntnis des Speditions- und Logistikmarktes und Erfahrung im Bereich von Kundemanagement-Systemen (CRM) Hervorragende Kenntnisse im Bereich Verkaufstechnik und ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten Hohe Präsentationsfähigkeit und Fähigkeiten im zwischenmenschlichen Bereich Sehr gute Computer-Kenntnisse einschließlich Microsoft-Office Hohe Eigenmotivation, mit der Fähigkeit als Teamplayer und eigenverantwortlich zu arbeiten Gute Englischkenntnisse Gültige Fahrerlaubnis Klasse B Nationale und internationale Reisebereitschaft (80 Prozent der Arbeitszeit ist Reisezeit) Wir bieten Ihnen u.a.: Ein hoch motiviertes und modernes Arbeitsumfeld Entwicklungsmöglichkeiten Eine angenehme und ungezwungene Arbeitsatmosphäre Ein attraktives Vergütungspaket Eine betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten Mitarbeiterevents Teilnahme am Unternehmensfitnessprogramm Firmenwagen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und möglichen Starttermins und der Ref.-Nr. YF9196318 per E-Mail an: DE-Jobs[AT]jas.com Bitte beachten Sie: Mit Zusendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Bewerberdaten auch anderen unternehmensinternen Bereichs-/Abteilungsverantwortlichen für das Stellenbesetzungsverfahren zur Verfügung gestellt werden. Ihre Bewerbung/per­sonenbezogene Daten werden drei Monate nach erfolgreicher Besetzung der Position unwiderruflich von uns gelöscht. Diese Einwilligung können Sie durch eine E-Mail an De-Jobs[AT]jas.com jederzeit widerrufen.
Job in Deutschland (Puchheim): Business Manager (m/w/d) im Produktmanagement
STEMMER IMAGING AG, Innere Stadt, Wien
Welches Arbeitsumfeld wünschen Sie sich? Wir sind ein dynamischer, börsennotierter Konzern, der aus seiner Vergangenheit heraus mittelständisch geprägt ist. Dabei kombinieren wir das Beste aus beiden Welten: flache Hierarchien, einen engen Zusammenhalt, ein zielorientiertes Arbeiten – und vor allem Begeisterung für unsere spannende und zukunftsgerichtete Technologie: die Bildverarbeitung. Bildverarbeitung wird heute nicht nur in hochmodernder industrieller Produktion eingesetzt, sondern auch in vielen modernen Anwendungen in Bereichen wie Logistik, Smarter Infrastruktur, Health & Life Science und im Sport. Als einer der führenden Anbieter von Bildverarbeitungstechnologien verbinden wir hochqualifizierte technische Beratung mit einer breiten Auswahl an Hard- und Software. An über 20 Standorten in Europa und Lateinamerika entwickeln wir für unsere Kunden aus den unterschiedlichsten Branchen maßgeschneiderte Lösungen. An unserem Hauptsitz in Puchheim bei München sind rund 200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für uns ein entscheidender Erfolgsfaktor. Denn sie alle tragen dazu bei, unseren Kunden erstklassige Bildverarbeitungstechnologie für die richtige Anwendung zur richtigen Zeit zu liefern. Dadurch fördern wir nachhaltig sowohl das geschäftliche als auch das persönliche Wachstum. Wir bei STEMMER IMAGING nennen das Vision.Right.Now. Werden auch Sie Teil unserer Mission als BUSINESS MANAGER (M/W/D) IM PRODUKTMANAGEMENT in Vollzeit und unbefristet. Diese Aufgaben erwarten Sie: Sie haben ein Auge für Innovationen. Eigenständig analysieren Sie definierte Zielmärkte. Dadurch identifizieren und bewerten Sie Markt-Trends und Technologie-Treiber, die eine Rolle für Bildverarbeitung und Computer Vision spielen. Diese Trends übersetzen Sie in Anwendungen für die Bildverarbeitung und analysieren das zugehörige Umsatzpotential. Sie treiben Dinge voran. In enger Abstimmung mit unserem Portfolio Management definieren Sie das Hardware-, Software- und Service-Angebot, das zu den von Ihnen definierten Anwendungen passt und erarbeiten Go-to-Market-Pläne für Angebotspakete. Für die ausgerollten Pakete stellen Sie den Vertriebserfolg sicher. Für Sie zählen Ergebnisse. Sie identifizieren und erarbeiten Vertriebskampagnen und überwachen deren Erfolg anhand der von Ihnen definierten KPIs. Ihre Expertise bringen Sie gern zielgerichtet ein. Auch bei der Erarbeitung von Marketing-Kampagnen für bestimmte Märkte und Anwendungen unterstützen Sie die Kolleginnen und Kollegen. Das zeichnet Sie aus: Nach Ihrem betriebswirtschaftlichen oder technischen Studium – gerne auch in der Kombination als Wirtschaftsingenieur – haben sie mehrjährige Berufserfahrung in der Bildverarbeitung, zum Beispiel im Business Development oder dem strategischen Portfolio-Management, gesammelt. Dadurch haben Sie sich ein grundlegendes Verständnis von Technologien in der industriellen Bildverarbeitung erarbeitet. Durch erfolgreiche Produkt-Markt-Einführungen und Vertriebskampagnen verfügen Sie über ein tiefes Verständnis von Methoden zur Potentialanalyse von Märkten und Anwendungen. Mit Ihrem ausgeprägten unternehmerischen Denken gehen Sie Aufgaben proaktiv und selbständig an. Sie können gut mit funktionsübergreifenden Teams arbeiten. Dabei drücken Sie sich mündlich und schriftlich sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch gewandt aus. Das ist unser Angebot an Sie: Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit mit großen Gestaltungsspielräumen in einem engagierten Team und die Chance, eine aktive Rolle bei der Strategieentwicklung eines wichtigen Geschäftsfeldes zu übernehmen Ein konstruktives Miteinander in einem dynamischen Unternehmen mit kurzen, schnellen Entscheidungswegen und einem ausgeprägten Werteverständnis Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Eine attraktive Vergütung bei einer Arbeitszeit von 39 Stunden pro Woche und 30 Urlaubstagen pro Jahr Kostenloses Obst, Salat, Kaffee, Tee und eine hauseigene Kantine Eine sehr gute Anbindung an die Münchener S-Bahn sowie kostenlose Parkplätze direkt am Haus Möglichkeit zum Leasen eines Fahrrads über JobRad Wollen wir uns kennenlernen? Senden Sie uns bitte online über unsere Website oder alternativ per E-Mail: Ihr Anschreiben, in dem Sie uns wissen lassen, warum Sie diese Aufgabe reizt Ihren Lebenslauf »Online-Bewerbung« Wir setzen uns umgehend mit Ihnen in Verbindung und freuen uns darauf, Sie kennenzulernen Wenn Sie im Vorfeld Fragen haben, zögern Sie bitte nicht, uns anzurufen Alle Informationen finden Sie auch unter www.stemmer-imaging.de/karriere . STEMMER IMAGING AG Jürgen Fehr Leiter Personalmanagement Gutenbergstr. 9-13 82178 Puchheim Telefon 089 80902-112 j.fehr[AT]stemmer-imaging.com www.stemmer-imaging.com
Job in Deutschland (Bornheim): Kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d) im Bereich E-Commerce und Kundenbetreuung
Daniels & Co. GmbH, Innere Stadt, Wien
Wir sind ein erfolgreiches inhabergeführtes Unternehmen im hochwertigen Damen- und Herrensegment. Mit unseren anspruchsvollen Kollektionen sind wir mit sieben Filialen in Köln, Bonn und München vertreten. Wir suchen zur Verstärkung für unseren Online Shop in unserer Verwaltung 53332 Bornheim einen Mitarbeiter E-Commerce (m/w/d) Vollzeit/ Teilzeit ) Ihr Aufgabengebiet umfasst im wesentlichen Punkten: Sie bearbeiten alle Kundenanliegen und -Feedbacks im Bereich des Online Shops Sicherstellung einer transparenten und reibungslosen Kommunikation gegenüber unseren Kunden sowie den internen Schnittstellen Beratung unserer Kunden im Tagesgeschäft Pflege und Eingabe der Artikel für den Shop Diverse Organisations Aufgaben Das zeichnet sie aus: Auch wenn Sie als Quereinsteiger bei uns starten können, fällt Ihnen der Einstieg leichter, wenn Sie Erfahrungen im Bereich des Kundenservices oder im Bereich des Online- Handels mitbringen, idealerweise bringen Sie erste Erfahrungen im Einzelhandel mit Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Teamfähig Hohe Kundenorientierung Schnelle Auffassungsgabe und hohe Internetaffinität sowie gute MS Windows Kenntnisse Gewissenhaft und sorgfältiges arbeiten Unser Online Shop steckt noch in den Anfängen, seien Sie von Anfang an dabei und erleben Sie mit, wie unser Online Shop wächst Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen Daniels & Co. GmbH , Herr Grande, Fotograf & Shop Manager Simon-Arzt-Str. 1, 53332 Bornheim www.daniels-mode.de oder per E-Mail an: grande[AT]daniels-mode.de
Job in Deutschland (München): (Junior) Online Marketing Manager E-COMMERCE (m/w/d)
Ippen Digital GmbH & Co. KG, Innere Stadt, Wien
Die Ippen Digital GmbH & Co. KG entwickelt die führende Plattform für digitale Publishing-Produkte regionaler Verlage. Zu den über 80 Verlagen zählen u.a. TZ, Merkur, HNA, Frankfurter Rundschau oder auch Rosenheim24. Neuester Partner des Ippen Digital Redaktionsnetzwerks ist BuzzFeed. Als einzige Plattform entwickeln wir Technik, Redaktion und Sales aus einer Hand und skalieren diese. Hierbei erreichen wir aktuell über 300 Millionen Visits je Monat und etwa die Hälfte der deutschen Onlinenutzer. Wissen austauschen, Dinge voranbringen und uns gemeinsam weiterentwickeln – das ist Core bei Ippen Digital. Jetzt bewerben Jetzt bewerben Für den Ausbau unseres Teams in München suchen wir ab sofort Dich als (Junior) Online Marketing Manager E-COMMERCE (m/w/d) Welchen Aufgaben Dich bei uns erwarten Du bist verantwortlich für die Konzeption und operative Umsetzung von e-Commerce Marketing-Kampagnen im IPPEN.MEDIA-Netzwerk Dein Fokus liegt auf Reichweitensteigerung und Conversion-Optimierung inkl. A/B Testing Du arbeitest eng mit unseren e-Commerce Partnerschaften sowie mit Redaktion, SEO, Sales und Social Media zusammen Du analysierst die Performance der Kampagnen und erstellst aussagekräftige Reportings für interne und externe Stakeholder Worauf Du Dich bei uns freuen kannst Eine gemeinsame wertvolle Vision : den lokalen Journalismus weiterhin pluralistisch und unabhängig zu gestalten und damit die Meinungsvielfalt in der Gesellschaft zu fördern Es warten auf Dich spannende und verantwortungsvolle Herausforderungen im Digitaljournalismus in einem dynamisch wachsenden Medienhaus im Herzen von München wo Du interdisziplinär arbeiten und top-aktuelles Wissen im Bereich Online-Medien sammeln kannst Wir bieten Dir ein angenehmes Betriebsklima mit agilen, kreativen und motivierten Kollegen, bei denen der wertschätzende Umgang einen hohen Stellenwert genießt sowie flexible Arbeitszeiten Ein umfassendes Onboarding mit Durchlauf aller relevanter Stationen und jede Menge Weiterbildung Spezielle Mitarbeiterrabatte , Zuschüsse für die Kantine , betriebliche Altersvorsorge, sowie Kaffee, Wasser und Tee for free Was Du mitbringen solltest Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Medien, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation im digitalen Business Erste Erfahrungen im e-Commerce Marketing-Umfeld Ein Grundverständnis sowohl von Online-Portalen als auch e-Commerce Bestellprozessen Hohe Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Du sprichst Deutsch fließend und kannst Englisch in Wort und Schrift Ein Plus sind Kenntnisse in der Bildbearbeitung und agiler Arbeitsweise (Kanban, Scrum) Du willst diese spannende Herausforderung annehmen? Die Bewerbung ist ganz einfach: direkt online mit Angabe der Referenznummer YF9376852 , ob Anschreiben oder ein kurzes Video zusammen mit Deinem Lebenslauf - Du entscheidest, wie Du Dich gerne präsentieren möchtest. Wir freuen uns, Dich kennenzulernen Deine Ansprechpartnerin: Kristin Erlwein, Tel.49 (89) 5306-8042, E-Mail kristin.erlwein[AT]ippen-digital.de . Jetzt bewerben Jetzt bewerben
Job in Deutschland (Cloppenburg): Product / Business Development Manager (m/w/d)
Derby Cycle Werke GmbH, Innere Stadt, Wien
Dynamik Bewegung Spass Aufgrund des dynamischen Wachstums unseres Unternehmens suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine/einen Product / Business Development Manager (m/w/d) Die Bike Mobility Services GmbH ist eine Tochtergesellschaft der niederländischen Pon Bike, einem Top-Five-Player auf dem globalen Fahrradmarkt mit internationalen Marken wie Kalkhoff, Cervélo, Urban Arrow, Santa Cruz, Focus, Raleigh und Royal Dutch Gazelle. BMS bietet in enger Zusammenarbeit mit dem Fahrradfachhandel verschiedene Servicelösungen im Mobilitätsbereich an. Dazu gehört vor allem das Dienstrad-Leasing-Konzept Lease a Bike, die Fahrradfinanzierung Finance a Bike, die E-Bike- Versicherung Protect a bike und eBike4Business, ein E-Bike-Sharing-Konzept für Unternehmen. BMS ist mit seiner Marke Lease a Bike außer in Deutschland auch in den Niederlanden und Belgien vertreten. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Product / Business Development Manager (m/w/d) für unser schnell wachsendes Unternehmen. In einem dynamischen Geschäftsumfeld ist es unsere Priorität, unsere Produkte bestmöglich auf unsere Kunden, Nutzer und Stakeholder auszurichten. Dabei wirst Du eine zentrale Rolle spielen. Gemeinsam mit der Geschäftsleitung wirst Du priorisieren, welche kurzfristigen und strategischen Entwicklungen notwendig sind. Die Ausarbeitung und Umsetzung wirst Du abteilungsübergreifend koordinieren und verantworten. Deine Aufgaben: Die Erstellung, Weiterentwicklung und Pflege unserer Lease a Bike und Finance a Bike Produkte Zielgruppengerechte Kommunikation zum Team und den entsprechenden Stakeholdern sowie den entsprechenden Partnern Projektrelevante Prüfung und Ausarbeitung von steuer- und finanzrechtlichen Themen in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern Begleitung von bereichs- und länderübergreifender Produktentwicklung Erkennung und Behebung von Risiken, Erstellung von Business Cases Aufbau von Kooperationspartnerschaften und Netzwerken inklusive Repräsentant auf Messen und Events Du bringst Du mit: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftlich / technisches Studium Erste nachweisliche Erfahrungen im Bereich Product & Business Development, Schwerpunkt Finanzdienstleistung Freude an der Arbeit in einem digital aufgestellten Unternehmen Ergebnisorientiertes Arbeiten Eigenverantwortung und Selbstmotivation Sicheres Deutsch in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und hohes Engagement Eine schnelle Auffassungsgabe sowie eine hohe Flexibilität Prozesse und Arbeitsweisen anzupassen Das bieten wir: Ein attraktives Gehaltspaket Zuschuss zum Dienstradleasing Eigenverantwortliches Arbeitsumfeld Flexible Arbeitszeiten sowie umfangreiche Sozialleistungen Einen top ausgestatteten Arbeitsplatz Zuhause und im Büro Karrierechancen national und international Arbeiten in einem hoch motivierten Team Suchen Sie Herausforderungen und fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns darauf Sie kennen zu lernen. SENDEN SIE IHRE BEWERBUNGSUNTERLAGEN BITTE ÜBER UNSER ONLINE BEWERBUNGSFORMULAR Bike Mobility Services GmbH // Siemensstraße 1 – 3 // 49661 Cloppenburg
Job in Deutschland (Kleinostheim): Manager Projects & Business Excellence (m/w/d)
UNION TANK Eckstein GmbH & Co. KG, Innere Stadt, Wien
Manager Projects & Business Excellence (m/w/d) in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt in unserer Division Finance in Kleinostheim bei Aschaffenburg gesucht. Grenzenlose Unterwegsversorgung: Die UNION TANK Eckstein GmbH & Co. KG (UTA) zählt zu den führenden Anbietern von Tank- und Servicekarten in Europa. Über das UTA-Kartensystem können Kunden in 40 europäischen Ländern tanken sowie zahlreiche weitere Leistungen wie interoperable Mautabwicklung und Fahrzeug- und Steuererstattungsservices unkompliziert nutzen. UTA wurde 1963 von Heinrich Eckstein gegründet und ist ein Unternehmen der Edenred SE. Ihre Aufgaben: Projektverantwortlichkeit im Bereich Finance mit Schwerpunkt auf Credit & Collection (Initialisierung, Ausführung & Projektabschluss) Entwicklung und Management von detaillierten Projektplänen in Form von Roadmaps, Schätzungen & Zeitplänen Kontinuierliche Kontrolle von Meilensteinen und Ergebnissen sowie Planung und Verwirklichung erforderlicher Änderungen Erstellung und Weiterentwicklung des gruppenweiten Reportings Analyse von Kennzahlen und Ableitung von Handlungsempfehlungen Mitarbeit bei der fortlaufenden Optimierung von Prozessen und Abläufen im In- und Ausland Entwicklung und Vorantreiben einer effizienten und vertrauensvollen Zusammenarbeit mit Geschäftspartnern und Fachabteilungen Unterstützung der Projekte anderer Abteilungen in Hinblick auf Credit & Collection Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in dieser oder einer ähnlichen Position Vertiefte Kenntnisse im Umgang mit Projektmanagementmethoden, Best Practices und Tools, PM-Zertifizierung von Vorteil Erfahrung in der Produkt- oder Anwendungsentwicklung unter Einsatz verschiedener PM-Methoden (z.B Agile oder SCRUM) Analytische Denkweise, sehr gute Problemlösungsfähigkeit, hohe Selbstmotivation und eine proaktive Arbeitsweise Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie eine ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit Sehr gute Organisationsfähigkeit, ein hohes Maß an Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein Gutes Verständnis für Geschäftsabläufe und grundlegende Prinzipien in den Bereichen Rechnungswesen, Finanzen und Unternehmensführung Was wir Ihnen bieten? Zuschuss zu betrieblicher Altersvorsorge 30 Tage Urlaub 3 UTA freie Tage on top: Faschingsdienstag, Heiligabend und Silvester Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit / Mobiles Arbeiten Eine sehr gute Work-Life Balance Regelmäßige Firmenevents (Weihnachtsfeier / Sommerfest etc.) Gute Verkehrsanbindung sowohl mit dem Auto als auch mit ÖPNV Fahrtkostenerstattung für PKW/öffentliche Verkehrsmittel Ausreichend kostenfreie Parkplätze direkt am Firmengebäude Schulungen / Weiterbildungen / Sprachkurse Neueste Innovationen, Technologien und Geräte Moderne und ansprechende Räumlichkeiten Arbeit in einem zukunftssicheren / internationalen Umfeld Wöchentliche Obstversorgung Hauseigenes Betriebsrestaurant mit abwechslungsreicher und gesunder Menügestaltung Kaffee, Tee und Kaltgetränke jederzeit kostenfrei Interessiert? Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung, des frühestmöglichen Eintrittstermins und der Referenznummer YF9295020 per E-Mail an personal[AT]uta.de . Ihre Ansprechpartnerin: Carolin Scherf/HR Business Partner T / 49 6027 509 4314 UNION TANK Eckstein GmbH & Co. KG - Heinrich-Eckstein-Str. 1 - 63801 Kleinostheim - Germany - uta.com
Job in Deutschland (Köln): API-Integration Manager - E-Mobility (m/w/d)
chargecloud GmbH, Innere Stadt, Wien
Vor gerade einmal fünf Jahren am Markt gestartet, sind wir inzwischen einer der führenden Anbieter cloudbasierter Softwarelösungen im Bereich der Elektromobilität. Im In- und Ausland betreuen wir zahlreiche namhafte Kunden, für die wir unsere Software-as-a-Service-Lösung ständig weiterentwickeln. Unser modular aufgebautes System eignet sich für den Betrieb sämtlicher Ladestationstypen, integriert eichrechtskonforme Abrechnung, flexible Zahlungsmöglichkeiten, Endkunden-Verwaltung, Monitoring und e-Roaming. Wie unser Backend ist auch unsere App ein WhiteLabel-Produkt und mehrmandantenfähig, sodass diese in über 100 verschiedenen Varianten im Web und App-Stores verfügbar ist. Ein Großteil der E-Auto-Fahrer in Deutschland hat eine unserer B2C-Apps auf seinem Smartphone. Ergänzt wird das Angebot durch eine B2B-App für kleinere Gewerbepartner. Unser Anspruch ist es, weiter zu wachsen und dabei Lösungen stets deutlich oberhalb des Standards anzubieten. Dafür brauchen wir kreative Teamplayer, die nicht bloß tun, was man ihnen sagt, sondern wissen, was zu tun ist - dafür brauchen wir dich. Wir suchen wir ab sofort deutschlandweit remote oder in Köln einen API-Integration Manager (m/w/d) Du bist Teil eines großartigen Projekt­management-Teams und zu deinem Aufgabenbereich gehört: Du übernimmst die fachliche Analyse von Integrations-Anforderungen unserer Business-Kunden Du trainierst und berätst Anwender unseres Digital Interaction Layers (API Events) Du verantwortest die API Dokumentationen für Entwickler, Anwender und Endbenutzer Du bereitest Anwenderschulungen vor und führst diese durch Du bist verantwortlich für die technische Begleitung und Umsetzung von API Projekten mit unseren Kunden Du bist interessiert an neuen Trends und Technologien und bringst Dich bei der strategischen und operativen Ausrichtung unseres Digital Interaction Layers aktiv mit ein Du erarbeitest standardisierte Ansätze für die Lösungsarchitektur von wiederkehrenden Anforderungen Das bist du: Du sprichst "Business" und "IT" und hast einen dazu passenden Hochschulabschluss (z.B. Wirtschaftsinformatik) oder eine vergleichbare Qualifikation Du hast Erfahrungen mit API- und Event-Management Werkzeugen, Technologien und Services (z.B. Swagger/OpenAPI, RabbitMQ, Postman, MuleSoft, OpenID Connect, AzureAD, Kafka, etc.) Du hast fundierte Erfahrung mit AWS Diensten Du hast eine gute Sensibilität für sicherheitsrelevante Fragestellungen Du verstehst dich als lösungsorientierter und agiler Enabler unserer Kunden Du hast ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten, um selbstständig Prioritäten zu setzen und mehrere Aufgaben gleichzeitig zu erledigen Du sprichst fließend Deutsch und kommunizierst auch sehr gerne in Englisch Das bieten wir: spannende Projekte ein junges und begeistertes Team voller Tatendrang schnelle Entscheidungen zukunftsfähiges Geschäftsfeld abwechslungsreiche Tätigkeiten eigenverantwortliche Arbeitsweise flexible Arbeitszeiten 30 Urlaubstage plus Extras zu Karneval und Weihnachten Jobticket Kantine kostenlose Getränke und Obst regelmäßige Team-Events Firmensport Fortbildungen Homeoffice Betriebliche Altersvorsorge Bikeleasing Duz-Kultur Kein Dresscode Art der Beschäftigung: Vollzeit Du gewinnst: Elektromobilität ist eine der zentralen Zukunfts­techniken - wir schaffen die Voraussetzungen für ihren Erfolg. Darum hast du bei uns die Möglichkeit, die Welt von morgen entscheidend mitzugestalten und zu prägen. Du begegnest spannenden, abwechslungs­reichen Aufgaben und Herausforderungen, denen du dich in einem jungen, kreativen Team stellst. Dabei hast du viel Spielraum, dich persönlich zu entfalten. Bitte bewirb dich ausschließlich via E-Mail und füge der Bewerbung ein Motivationsschreiben (inkl. deiner Kündigungsfrist und Gehaltsvorstellung), deinen Lebenslauf sowie deine Zeugnisse bei. chargecloud GmbH Methweg 6-8 50823 Köln www.chargecloud.de Jetzt bewerben
Job in Deutschland (Norderstedt): Business Development Manager (Senior Sales - Verkaufsaußendienst) (m/w/d)
JAS Forwarding GmbH, Innere Stadt, Wien
JAS ist ein privat geführter internationaler Speditions- und Logistikkonzern, der 1978 in Mailand/Italien gegründet wurde. Während unserer vierzigjährigen Geschichte erlebten wir ein exponentielles Wachstum und besitzen heute ein globales Netz von Büros, die ein hohes Qualitätsniveau hinsichtlich Service und Leistung für unsere Kunden bereitstellen. Heute agieren wir mit mehr als 240 Büros und Agenten in über 90 Ländern und rund 4.200 Mitarbeitern weltweit. Für unsere Niederlassung in Hamburg (Norderstedt) suchen wir unbefristet und zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Business Development Manager (Senior Sales - Verkaufsaußendienst) (m/w/d) Ihr Tätigkeitsfeld umfasst u. a. folgende Aufgaben: Verantwortliche Betreuung von Bestands- und Ziel-Kunden definierter Kundensegmente mit eigener Entscheidungsbefugnis Ausbau des Produkt- und Dienstleistungs-Know-How´s der durch JAS Forwarding Worldwide vertriebenen Services Dienstreisen im festgelegten Verkaufsgebiet mit dem Ziel Kunden und Potenzialkunden in diesem Gebiet zu besuchen Aufbau und Pflege von Geschäftsbeziehungen Nutzung von Marktinformationen und Entwicklung daraus abgeleiteter Strategien zum Ausbau unserer Kundenbasis Erstellung von Angeboten, Kreditanfragen sowie Durchführung von Tätigkeiten in Zusammenhang mit der Geschäftsanbahnung Erstellung aussagekräftiger Aktivitätsberichte und Verkaufsstrategien / Verkaufskonzepte im zugeteilten Verkaufsgebiet Management der eigenen Pipeline sowie der Pipelines des zugeteilten Verkaufsinnendienstes Teilnahme an Verkaufs- und weiteren Trainings zur Verkaufsqualifikation Beachtung und vollumfängliche Umsetzung aller Anforderungen der Sales Policy Persönliche Weiterentwicklung Fachliche Führung des jeweils zugeordneten Verkaufsinnendienstes Sie bringen folgende Kenntnisse/Voraussetzungen mit: Eine abgeschlossene Ausbildung als Speditionskaufmann (m/w/d) oder gleichwertiger Abschluss Mehrjährige Berufserfahrung im Außendienst-Vertrieb Spedition / Logistik Profunde Marktkenntnis des Speditions- und Logistikmarktes und Erfahrung im Bereich von Kundemanagement-Systemen (CRM) Hervorragende Kenntnisse im Bereich Verkaufstechnik und ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten Hohe Präsentationsfähigkeit und Fähigkeiten im zwischenmenschlichen Bereich Sehr gute Computer-Kenntnisse einschließlich Microsoft-Office Hohe Eigenmotivation, mit der Fähigkeit als Teamplayer und eigenverantwortlich zu arbeiten Gute Englischkenntnisse Gültige Fahrerlaubnis Klasse B Nationale und internationale Reisebereitschaft (80 Prozent der Arbeitszeit ist Reisezeit) Wir bieten Ihnen u.a.: Ein hoch motiviertes und modernes Arbeitsumfeld Entwicklungsmöglichkeiten Eine angenehme und ungezwungene Arbeitsatmosphäre Ein attraktives Vergütungspaket Eine betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten Mitarbeiterevents Teilnahme am Unternehmensfitnessprogramm Firmenwagen Bitte senden Sie Ihren Lebenslauf unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung, möglichen Starttermins und der Ref.-Nr. YF9194670 per E-Mail an DE-Jobs[AT]jas.com Bitte beachten Sie: Mit Zusendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Bewerberdaten auch anderen unternehmensinternen Bereichs-/Abteilungsverantwortlichen für das Stellenbesetzungsverfahren zur Verfügung gestellt werden. Ihre Bewerbung/personen­bezogene Daten werden drei Monate nach erfolgreicher Besetzung der Position unwiderruflich von uns gelöscht. Diese Einwilligung können Sie durch eine E-Mail an DE-Jobs[AT]jas.com jederzeit widerrufen.
Job in Deutschland (Weil der Stadt): (Junior) International Business Manager m/w/d
Krannich Group GmbH, Innere Stadt, Wien
TEAM WORK? MAKES THE DREAM WORK Auf Sie wartet ein internationales Großhandels­unternehmen in einer herausfordernden Branche. Im dynamischen Zukunftsmarkt der Solarenergie wollen wir auch die nächsten Jahre weiterhin zielgerichtet und ambitioniert wach­sen. In unserem Headquarter nahe Stuttgart bieten wir daher motivierten Berufsstartern nach abgeschlossener Aus­bildung oder Studium sowie Young Professionals mit erster Berufserfahrung eine langfristige, herausfordernde Perspektive. (Junior) International Business Manager m/w/d Heimsheimer Str. 65/1, 71263 Weil der Stadt/Hausen Vollzeit DAS IST IHR JOB Als Mitglied eins motivierten Teams mit internationalem Blickwinkel sind Sie vom ersten Tag an eingebunden in die Steuerung und Unterstützung unserer weltweiten Nieder­lassungen. Zusammen mit Ihren Kollegen tragen Sie maßgeblich zum Erfolg unserer in­ternationalen Aktivitäten und Expansion bei und wachsen dadurch in zunehmend verantwor­tungsvollere Aufgabenstellungen hin­ein. In der Schnittstellenfunktion zwischen Stammhaus und den internationalen Niederlassungen sorgen Sie für eine optimale Kom­munikation und Zusammenarbeit Durch die operative Unterstützung der Niederlassungen im Tagesgeschäft helfen Sie diesen sich weiter zu entwickeln und erfolg­reich im jeweiligen lokalen Markt zu agieren Bei der kontinuierlichen Optimierung von Prozessen und Abläufen in den Niederlassungen sowie in den Schnittstellen zu den zentralen Abteilungen im Stammhaus (z.B. Einkauf, Logistik, IT, Marketing) steigern Sie die Effizienz innerhalb der Gruppen-Unternehmen Als Mitverantwortliche/r für den systematischen Wissenstransfer in die Auslandsgesellschaften schaffen Sie eine gemeinsame Basis zum gegenseitigen Austausch Durch Zielvorgaben und deren kontinuierliche Überprüfung sowie Ableitung entsprechender Maßnahmen helfen Sie die Stabili­tät und den Erfolg unserer internationalen Aktivitäten zu sichern In enger Zusammenarbeit berichten Sie direkt an den Head of Global Business DAS SIND IHRE STÄRKEN Sie bringen ein hohes Maß an Flexibilität, Leistungs­bereitschaft und Belastbarkeit mit. Zudem verfügen Sie über unternehmeri­sches Denken und sehr gute analytische Fähigkeiten. Sie möchten gerne international arbeiten und scheuen sich nicht vor Verant­wortung. Eine selbständige, proaktive und ergebnisorientierte Arbeitsweise rundet Ihr Profil ab. DAS BRINGEN SIE MIT Ausbildung oder Studium mit internationalem und/oder betriebswirtschaftlichem Bezug Erste Praktika/Berufserfahrung im internationalen Umfeld, gerne im Bereich Vertrieb Verhandlungssichere Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse vorteilhaft Reisebereitschaft (ca. 30 Arbeitstage pro Jahr) DAS BIETEN WIR Gutes Onboarding, Weiterbildung, gratis Kaffee und Bla-Bla: Statt Standard-Floskel, lieber persönlich. Was wir bieten? Erläutern wir im Gespräch Getreu dem Motto so individuell wie möglich, so flexibel wie nötig. Wir freuen uns drauf. DAS BIETEN WIR Gutes Onboarding, Weiterbildung, gratis Kaffee und Bla-Bla: Statt Standard-Floskel, lieber persönlich. Was wir bieten? Erläutern wir im Gespräch Getreu dem Motto so individuell wie möglich, so flexibel wie nötig. Wir freuen uns drauf. DAS SIND WIR Seit der Gründung vor 25 Jahren setzt Kurt Krannich auf eine stabile, langfristig ausgerichtete Geschäfts­entwicklung. Das in­habergeführte Unternehmen beschäftigt heute über 600 Mitarbeiter. Aus unseren 25 Niederlassungen heraus beraten und beliefern wir Kunden in nahezu allen Ländern der Welt. Das geht nur mit Mitarbeitern, die sich als Team sehen und davon überzeugt sind, dass zusammen immer mehr geht. Auch wenn wir im Job ganz ähnlich ticken, bleibt doch genügend Raum für Individualität. Dazu brauchen wir Menschen, die mit­denken und mitmachen, die Spaß daran haben, neue Ideen voranzutreiben. Vertrauen, Respekt, Wertschätzung? Selbstver­ständlich Und ein gutes Arbeitsklima als Rahmen, in dem sich eigene Stärken entfalten und Persönlichkeiten weiterentwi­ckeln können. Versprochen Mehr über uns erfahren Mehr über uns erfahren IHRE ANSPRECHPARTNER IHR NEUES TEAM Unser International Business Team koordiniert aus dem zentralen Headquarter die weltweiten Niederlassungen des Unternehmens. Geleitet wird das Team von Jens Ullrich, der seit 2012 bei Krannich für diesen Bereich verantwortlich ist. Im persönlichen Gespräch wird er Ihnen von seinem internationalen Arbeitsumfeld und den vielfältigen, herausfordernden Aufgaben berichten. Sie wollen mehr über Ihre zukünftige Abteilung erfahren? Dann klicken Sie hier . IHR KONTAKT IM PERSONALWESEN Brennen Ihnen Fragen zum Bewerbungsprozess, dem Unternehmen oder der Tätigkeit direkt auf der Zunge? Dann werfen Sie unbedingt einen Blick auf unseren Karriere-Bereich der Webseite . Bei darüber hinausgehenden Fragen kontaktieren Sie gerne unsere Personalabteilung. Karin Fetzer ist seit 2012 bei Krannich beschäftigt und leitet den Human Resources Bereich. Alina Boos ist als Personalreferentin frisch bei Krannich gestartet. Das HR-Team ist unter folgender Telefonnummer für Sie erreichbar: Tel.: 49 (0) 7033 3042-2993 WIE GEHT ES WEITER? IHRE BEWERBUNG Klingt die Stelle für Sie interessant? Dann klicken Sie auf den "Jetzt-auf-die-Stelle-bewerben"-Button und laden Sie Ihre Be­werbungsunterlagen direkt und unkompliziert in diesem Tool hoch. Alternativ können Sie die Unterlagen per E-Mail an bewerbung[AT]krannich-solar.de senden. Unsere elektronische Eingangsbestätigung gibt Ihnen bei bei­den Alternativen die Sicherheit, dass die Unterlagen dort ange­kommen sind, wo sie hingehören. Ab jetzt startet unser sehr persönlicher Bewerbungsprozess und Ihre Unterlagen gelan­gen direkt in die Hände unserer Personalabteilung. Vertraulichkeit Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeits­verhältnis befinden, si­chern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit in der Behandlung Ihrer Bewerbung zu. Die Initiative liegt bei Ihnen Die angegebene Stelle ist zwar nicht die richtige für Sie, aber Sie möchten sich gerne trotzdem bei uns bewerben? Kein Problem Senden Sie uns Ihre Initiativbewerbung unter Angabe konkreter Vorstellung über Ihren künftigen Einsatz­bereich und wir werden diese auf mögliche Optionen überprüfen. Kontakt Krannich Group GmbH Heimsheimer Str. 65/1 71263 Weil der Stadt/Hausen Jetzt auf diese Stelle bewerben
Job in Deutschland (Friedberg): Junior Business Development Manager E-Commerce (m/w/d)
Hans Segmüller Polstermöbelfabrik GmbH & Co. KG, Innere Stadt, Wien
Junior Business Development Manager E-Commerce (m/w/d) SEGMÜLLER steht für Einrichtungshäuser der Extraklasse und ist einer der Top-Ten-Möbelhändler in Deutschland. Unser Familienunternehmen mit über 90-jähriger Firmengeschichte zeichnet sich durch erstklassige Beratung, ausgezeichneten Service und exklusive Qualität aus. Rund 4500 engagierte Mitarbeiter/innen in 7 Einrichtungshäusern, 5 Logistikzentren und der eigenen Polstermöbelproduktion tragen zu unserem Erfolg und stetigem Wachstum bei. Diese Stelle ist am Standort Friedberg/Bayern zu besetzen. Ihre Aufgaben Unterstützung beim strategisch-konzeptionellen Ausbau der Online Präsenz sowie der digitalen Unternehmensausrichtung Evaluation und Konzeption von E-Commerce Projekten und Präsentation von Entscheidungsgrundlagen für die Leitung E-Commerce Analyse des Onlineauftritts mit Hilfe von Analysesoftware und Ableitung von Handlungsmaßnahmen Durchführung von A/B-Tests zur Optimierung von Online KPI's Unterstützung der Leitung E-Commerce im operativen Tagesgeschäft und bei der Erstellung von Analysen und Management Präsentationen Selbstständige Verantwortung von Projekten und Optimierungsmaßnahmen im E-Commerce Umfeld Schnittstelle zwischen Abteilungen wie IT, Einkauf und Marketing Ihr Profil Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrungen im E-Commerce Umfeld (Berufserfahrung/ Praktika) und im Umgang mit E-Commerce Tools (Analyse Tools, PIM, Shopsoftware) Projektmanagementerfahrungen sowie Scrum Kenntnisse von Vorteil Hohes technisches Verständnis und herausragende analytische Fähigkeiten Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Passion für E-Commerce, innovative E-Commerce Konzepte und moderne Technik Kommunikative, selbstbewusste Art mit ausgeprägten Präsentationsfähigkeiten Unser Angebot Abwechslungsreiche Aufgaben mit Raum für eigene Ideen in einem wachstumsorientierten und krisensicheren Familienunternehmen Langfristige Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten Flache Hierarchien und das Arbeiten in einem motivierten, engagierten Team Vergünstigten Personalkauf Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung online unter www.segmueller.de, per E-Mail an jobs[AT]segmueller.de oder auf dem Postweg. Hans Segmüller Polstermöbelfabrik GmbH & Co.KG • Zentrale Personalabteilung • Münchner Str. 35 • 86316 Friedberg
Job in Deutschland (Wuppertal): Performance Marketing Manager (m/w/d) im E-Commerce
GEPA The Fair Trade Company, Innere Stadt, Wien
Bei uns bewegst du wirklich etwas Werthaltig, nachhaltig, international. Die GEPA mit Sitz in Wuppertal ist Europas größte Fair Handels-Organisation. Wir sind ein Großhandelsunternehmen mit entwicklungspolitischer und ethischer Zielsetzung. Zu partnerschaftlichen Bedingungen importieren wir aus Lateinamerika, Afrika und Asien und vertreiben vor allem Kaffee, Tee, Kakao, Schokolade, Honig, Wein und Handwerksartikel im Rahmen des fairen Handels. Faire GEPA-Produkte findest du im Lebensmitteleinzelhandel, in Weltläden, im Naturkostbereich, in Gastronomie und Großverbrauch sowie im GEPA Onlineshop. Mit rund 170 Mitarbeitenden erzielen wir einen Umsatz im hohen zweistelligen Millionen Euro-Bereich. Wir suchen an unserem Firmensitz in Wuppertal einen Performance Marketing Manager (m/w/d) im E-Commerce Die Stelle ist unbefristet und der Leitung E-Commerce zugeordnet. Wir suchen einen Allrounder im Performance Marketing. Du bist Teamplayer, dein Herz schlägt für Marketing und du hast Lust, mit deinem Job andere Menschen für den Fairen Handel und Nachhaltigkeit zu begeistern. Wir suchen einen Digital Native, der zu unseren Werten passt und sich für den fairen Handel und Nachhaltigkeit begeistert. Die Stelle umfasst folgende Hauptaufgaben: Konzeption, Planung und Steuerung der Online-Performance-Aktivitäten unseres Onlineshops unter gepa-shop.de, mit Schwerpunkt SEO, SEA, Affiliate und E-Mail/Newsletter Optimierung und Erfolgskontrolle hinsichtlich der Performance-Ziele Controlling der umgesetzten Performance-Maßnahmen inkl. der Erstellung von Analysen und Reportings Erstellung des Online-Marketing Jahresplans für den Bereich E-Commerce Budgetvorschlag und Budgetkontrolle Steuerung von externen Online-Kampagnen und Social Media Kooperationen in Zusammenarbeit mit der Presse- und Kommunikations-Abteilung Briefing und Steuerung von Agenturen und Dienstleistern Identifizierung und Entwicklung neuer Ansätze zur Traffic-Generierung und Performance-Steigerung Marktbeobachtung, Wettbewerbsanalyse und Benchmarking Übernahme weiterer Aufgaben im Rahmen von Tagesgeschäft und Projekten Dein Profil: erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Medien- oder Wirtschaftswissenschaften mit entsprechender digitaler Marketingspezialisierung oder gleichwertiger Qualifikation mind. drei Jahre relevante Berufserfahrung im Medien-, Agentur oder E-Commerce-Umfeld, insbesondere im Bereich SEO und im ganzheitlichen Kampagnen-, Funnel- und Performance-Marketing-Management technisches Know-how im Bereich Adwords, Merchant Center, Facebook Business Manager Kenntnisse in XOVI, Magento, Microsoft Dynamics 365 sowie eine etracker Zertifizierung sind ein Plus gutes Zahlenverständnis und strukturierter, ergebnisorientierter Arbeitsstil Allrounder in den Gebieten SEO, SEA, SMM/Social Advertising und Affiliate hohes Maß an Eigeninitiative, Teamfähigkeit, Aufgeschlossenheit und Einsatzbereitschaft sichere Kenntnisse in den MS-Office-Produkten Wir bieten dir: eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe in einem motivierten Team ein werteorientiertes Arbeitsumfeld in einem Unternehmen, das bereits vor über 40 Jahren den Beweis angetreten hat, dass man mit qualitativ hochwertigen Fair Trade-Produkten im wirtschaftlichen Umfeld bestehen kann flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit auf Homeoffice Kaffee, Tee und Wasser? Geht auf uns attraktive finanzielle Benefits, wie vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte Zuschüsse zu Bildungsurlaub und Jobrad Wenn dich unsere Idee begeistert und du Lust hast, Teil unserer Bewegung zu werden, die Welt ein Stückchen besser zu machen, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Die Stelle ist schnellstmöglich zu besetzen und wird nach Groß- und Außenhandelstarif vergütet. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle mit 38,5 Stunden pro Woche. Bitte sende deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung und deines frühestmöglichen Eintrittstermins an unsere Personalreferentin Frau Fuhrmann ausschließlich per E-Mail an: bewerbung[AT]gepa.de GEPA mbH GEPA-Weg 1 42327 Wuppertal Besuche uns auch unter www.gepa.de
Job in Deutschland (Planegg): (Junior) Account Manager (m/w/d) New Business Payment
epay, a Euronet Worldwide Company, Innere Stadt, Wien
Karriere (Junior) Account Manager (m/w/d) New Business Payment Wir sind epay und bieten als unabhängiger Full-Service-Payment-Provider unseren globalen Partnern mit nur einer Schnittstelle eine Plattform, die es ermöglicht, in der sich stetig ändernden Payment Journey jederzeit völlig flexibel zu bleiben. Unser Vertriebsnetz ist eines der am schnellsten wachsenden Netzwerke mit 748 000 Touchpoints sowie hunderten innovativen Partnern in mehr als 57 Ländern. So verbinden wir Handel, Marken und Verbraucher mit skalierbaren Gift-Card-, Prepaid-, Payment-, Issuing-, Acquiring- und Incentive-Lösungen über alle Kanäle und Grenzen hinweg. Wir sind die Digital Payment Unit der Euronet Worldwide, Inc. (NASDAQ: EEFT). Flache Hierarchien, eine offene und teamorientierte Unternehmenskultur sowie die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen, sprechen Dich an? Dann bist Du genau richtig bei uns – let's drive the payment journey of the future Tu, was Du liebst Du bist für die Mitgestaltung, den Ausbau und die Weiterentwicklung des New Business Bereich verantwortlich, indem du Neukunden und Bestandkunden (Warmakquise) für unsere Payment-Lösungen begeisterst und gewinnst Du steuerst und planst Kundenprojekte in enger Zusammenarbeit mit dem Head of Sales und übernimmst die Planung sowie Durchführung von Cross- und Up-Selling-Maßnahmen Du übernimmst die Vor- und Nachbereitung von Terminen, erstellst Präsentationen, bereitest Ausschreibungen vor und planst Marketingkampagnen Du verantwortest das Monitoring und Controlling der KPIs sowie die Erstellung von Kalkulationen und Reports Du bist Ansprechpartner für unsere Kunden und fungierst als Schnittstelle zu internen Stakeholdern Zeig uns, was Du kannst Du hast eine kaufmännische Ausbildung als Bankkaufmannfrau abgeschlossen oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation – wir freuen uns auch auf Quereinsteiger (m/w/d) Du konntest wünschenswerterweise bereits erste Erfahrung im FinTech-Bereich sammeln, insbesondere im Payment mit E-Commerce oder Kassensystemen Du stehst mit vollem Einsatz und Leidenschaft hinter den Produkten sowie Dienstleistungen und scheust Dich nicht davor, Dich in technisch komplexe Zusammenhänge einzuarbeiten Du bist ein kommunikativer, aufgeschlossener Teamplayer (m/w/d) und überzeugst uns mit Deiner ausgeprägten Serviceorientierung gegenüber unseren Kunden Du kannst in unserem interkulturellen Umfeld problemlos in jeder Situation auf Deutsch und Englisch kommunizieren Deine Ansprechpartnerin Frau Julia Hechenberger 49 89 899643-148 Jetzt bewerben Das erhältst Du von uns Gebührenfrei Geld abheben Shopping-Gutschein Zusammenarbeit mit großen Brands und Retailers Persönliche Entwicklung Wissensaustausch Internationale Kollegen & Projekte Food & Drinks Betriebliche Altersversorgung Fitnessangebote Mitarbeiter-Shop Mitarbeiteraktien Events Bitte lade Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Deines frühestmöglichen Starttermins und Deiner Gehaltsvorstellung in unserem Bewerbertool hoch. Für Rückfragen steht Dir Julia Hechenberger gerne zur Verfügung. Deine Ansprechpartnerin Frau Julia Hechenberger 49 89 899643-148 Jetzt bewerben
Job in Deutschland (Düsseldorf): (Senior) Business Development Manager (m/w/d) Forschung & Entwicklung
Ayming Deutschland GmbH, Innere Stadt, Wien
Wir suchen für das Sales Team – Forschung & Entwicklung (F&E) – am Standort Düsseldorf einen (Senior) Business Development Manager (m/w/d) Forschung & Entwicklung in Vollzeit Ayming ist eine global tätige Unterneh­mungsberatung mit 1300 Beratern und Experten in 14 Ländern. Wir entwickeln innovative Lösungen zur Optimierung der Business Performance. Zu unseren Kun­den gehören sowohl internationale Groß­konzerne als auch führende mittelstän­dische Unternehmen. Unsere Expertise und unser Erfolgsmodell sind von immer mehr nationalen und internationalen Kunden gefragt. Ayming ist eine der weltweit führenden Unternehmensbera­tungen im Bereich Forschung & Entwicklung / Innovation. Deutschland steht am Beginn der Einführung eines neuen Finanzierungs­instruments für Forschungs- und Entwick­lungstätigkeiten. Dieses Förderpro­gramm, das sogenannte Forschungs­zulagengesetz (FZulG), trat am 1. Januar 2020 in Kraft. Wir unterstützen Unter­nehmen (von kleinen Unternehmen bis zu sehr großen Industriezweigen) bei der Anwendung und Optimierung solcher Finanzierungsprogramme. Ziel ist es, den Bereich Forschung & Entwicklung / Innovation in unserem Büro in Deutsch­land, gemeinsam mit Deinen Team­kolleginnen, weiter auszubauen. Deine Aufgaben: Du bist für den Aufbau neuer Kunden­beziehungen und die Erweiterung des Netzwerks im Vertriebsbereich zu­ständig Du führst den gesamten Vertriebs­prozess von der Lead-Generierung bis zur Unterschrift Du verfolgst und erreichst individuelle F&E-Budgetziele in Bezug auf Umsatz und Pipeline Du implementierst und führst Ver­triebsmethoden, in Übereinstimmung mit dem F&E-Produktangebot, durch Du legst Leistungskennzahlen fest und verfolgst diese, um die Erreichung der Ziele des Verkaufsplans sicherzustellen Du koordinierst die Zusammenarbeit zwischen den Verkaufs- und F&E-Beratern Du erstellst Vertragsangebote für Kunden in Zusammenarbeit mit den F&E-Beratern Du nimmst am internationalen Cross-Selling teil und lieferst wichtige Leads für unsere internationalen Büros Dein Profil: Du hast ein Bachelorstudium erfolg­reich abgeschlossen oder verfügst über eine vergleichbare akademische Qualifikation Du blickst auf mehrere Jahre industrielle Vertriebserfahrung im Bereich B2B zurück oder Du hast alternativ bereits Erfahrung in einer Beratungsgesellschaft gesammelt Zu Deinen Stärken zählen Deine hervorragende Kommunikation, Dein sicheres Auftreten sowie Deine Fähig­keit, Konzepte und Ideen zu visuali­sieren und zu präsentieren Durch Deine offene und vertrauens­würdige Persönlichkeit bist Du sicher im Umgang mit Führungskräften bis hin zum C-Level und überzeugst mit Ideen und schlüssiger Argumentation Du verfügst über verhandlungssichere Englischkenntnisse Du identifizierst Dich mit unseren Unternehmenswerten: Team-Spirit, Creative, Pragmatic, OpenMind, Passion, Integrity Das erwartet Dich: Eine aufregende Position für ein einzigartiges neues Angebot in einem neuen Markt Langfristige Karriereperspektiven Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktivem Gehaltsmodell und lukrativem Bonus Unterstützung von einem professio­nellen und internationalen Team Umfassende Schulung zum Inhalt des Forschungs- und Entwicklungspro­gramms Wir bieten Dir die Möglichkeit, Deine Kompetenzen auszubauen und zu wachsen – die Grenzen bestimmst Du selbst Dein Firmenwagen und Dein Firmen­handy stehen Dir ab dem ersten Tag zur Verfügung Unser Büro im Herzen von Düsseldorf bietet genau das richtige Umfeld: groß­zügig eingerichtete, offene Büroflächen mit Rückzugsmöglichkeiten für konzen­triertes Arbeiten, modernste Ausstattung, Dachterrasse und einen geräumigen Aufenthaltsraum mit Kicker. Zusätzlich wirst Du mit kostenlosen Getränken, Kaffee und Obst versorgt. Für einen guten Zusammenhalt finden regelmäßig Teamevents statt. Haben wir Dein Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an cschimank[AT]ayming.com . Du hast weitere Fragen oder möchtest wissen, wie der Job in der täglichen Praxis aussieht? Carolin Schimank oder einer Deiner möglichen Teamkolleginnen steht Dir für Deine Fragen unter Ruf­nummer 0211 710675-0 gern zur Verfügung. Ayming Deutschland GmbH Am Wehrhahn 50 40211 Düsseldorf www.ayming.de Ayming Deutschland GmbH https://www.ayming.de https://www.ayming.de https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-14455/logo_google.png 2022-01-01T12:33:20.505Z FULL_TIME EUR YEAR null 2021-11-02 Düsseldorf 40211 Am Wehrhahn 50 51.2288442 6.791758799999999