Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus für "CRM Business Manager in Österreich"

Du bist ein Macher, ein kreativer Kopf und ein kommunikativer Typ? Vertrieb hast du im Blut und dein Herz schlägt für Leadgenerierung und Neukundengewinnung? Dann bist du bei AQUISO genau richtig. Bei uns profitierst du nicht nur von überdurchschnittlich hohen Provisionen, sondern kannst mit deinen Ideen und deinem Engagement das Unternehmen aktiv mitgestalten und dich als Vertriebsprofi etablieren! Wir suchen durchsetzungsstarke Inside Sales Manager (m/w/d) mit Fokus auf B2B Neukundenakquise Mach dir erstmal einen Kaffee und starte entspannt in deinen Arbeitstag. Du genießt flexible Arbeitszeiten und kannst bequem von zu Hause aus arbeiten. Bei uns gibt es kein "Dienst nach Vorschrift". Du übernimmst Verantwortung für dich selbst und für unsere Kunden. Das heißt: telefonische & schriftliche Qualifikation von Leads Beantwortung von Fragen Behandlung entsprechender Einwände Nachverfolgung Terminvereinbarung und Terminkoordination mit dem Sales Team des Auftraggebers Du kümmerst dich auch um die laufende Kommunikation inkl. Reporting mit dem Auftraggeber Klingt einsam, so allein daheim? Keine Sorge, wir tauschen uns regelmäßig aus, besprechen Ideen zur Optimierung unseres Unternehmens sowie den Vertriebskampagnen unserer Kunden. Wir hören dir gerne zu und schätzen deine Meinung. Hartnäckigkeit, ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten am Telefon sowie selbstbewusstes Auftreten vor Business-Entscheidern Hohes Maß an Eigenmotivation und der Wille die vereinbarten Vertriebsziele zu erfüllen Rasche Auffassungsgabe: Du erkennst den Mehrwert von Lösungen und kannst diese am Telefon vermitteln Perfekte Deutschkenntnisse auf Muttersprachenniveau (in Wort & Schrift) Gewissenhafte, genaue und zuverlässige Arbeitsweise – unsere Auftraggeber verlassen sich auf dich! Damit kannst du bei uns Pluspunkte sammeln: Erfahrung im Telefonvertrieb, Telemarketing bzw. in der Telefonakquise Verständnis wirtschaftlicher Zusammenhänge, unternehmerischer Entscheidungsprozesse und Firmenstrukturen Wirtschaftliche Ausbildung (HAK, HASCH, …) Grundkenntnisse mit Firmendatenbanken und CRM-Systemen Ein attraktives Grundgehalt und überdurchschnittlich hohe Erfolgsbeteiligung (Termin- und Abschlussprovisionen, Jahresbonus) sowie flexible Kernarbeitszeiten MO-FR (08:00 – 16:30 Uhr) in Form von Remote-Working Intensive Einschulungsphasen und regelmäßige Akquise Coachings, um deine Performance (und damit dein Einkommen!) stetig zu verbessern Viel Raum für Mitgestaltung und langfristige Karrierechancen in einem stark expandierenden Unternehmen Regelmäßige Team-Events und gemeinsames Anstoßen auf Erfolge Für diese Position erhältst du ein Fixum von € 2.050 brutto (auf Vollzeitbasis) zzgl. einer attraktiven, leistungsabhängigen und ungedeckelten Provision in durchschnittlicher Höhe von € 800-€ 2.000 monatlich. Je nach Qualifikation und Erfahrung sind wir gerne bereit eine Überbezahlung zu leisten.

Die XXXLutz-Unternehmensgruppe betreibt über 370 Einrichtungshäuser in dreizehn europäischen Ländern und beschäftigt mehr als 26.300 Mitarbeiter. Mit einem Jahresumsatz von 5,75 Milliarden Euro gehört XXXLutz zu den größten Möbelhändlern der Welt. Die Zentrale des 1945 gegründeten Familienunternehmens befindet sich in Wels. Online Marketing Trainee (m/w/d) Zentralverwaltung Wels Vollzeit Mögliche Bereiche: Kampagnenplanung, Social Media, Digital Creator, Newsletter-Marketing, CRM Gestalten und konzipieren Sie relevante Inhalte für unseren Online-Auftritt Sammeln Sie Erfahrung und übernehmen Sie Verantwortung für eigenständige Projekte Abgeschlossenes Studium (E-Business, Marketing, Betriebswirtschaft oder ähnliches) Gerne geben wir lernfreudigen Berufseinsteigern eine Chance Sie arbeiten gerne im Team, schrecken aber auch nicht vor eigenständigen Projekten zurück Sie sind aufgeschlossen und lernbereit mit einer großen Begeisterungsfähigkeit für Online Marketing Auch in stressigen Momenten bleiben Sie organisiert und managen ihre Aufgaben Sie bringen ein hohes Maß an Motivation und Lösungsorientierung mit Sie krempeln gerne die Ärmel hoch und packen gerne selbst mit an Internationales Arbeitsumfeld Flexible Arbeitszeitmodelle Kostenlose Parkplätze und sehr gute öffentliche Anbindung Mitarbeiterrestaurant Kostenloses Fitnessstudio Top Equipment auch zur privaten Nutzung (MacBook etc.) Learning on the job während der Einarbeitungsphase und im Arbeitsalltag Mitarbeiterrabatte bei XXXLutz, mömax und möbelix und bei Partnerfirmen Persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten in der XXXL-Akademie Unterschiedliche Sozialleistungen (Zusatzversicherungen, Massageangebot etc.) Möglichkeit zum Wachstum mit einer der erfolgreichsten Marketingabteilungen Österreichs

Our mission is to contribute to reduce the global greenhouse gases by providing solutions for the production of green hydrogen. We are stepping into the electrolysis market now and grow a new business segment for ANDRITZ over the next years! In our technology roadmap we go to the market with alkaline (AEL) and proton exchange membrane (PEM) electrolysis process. For anion exchange membrane (AEM) and solid oxide electrolysis (SOEL) we follow the market and technology development. ANDRITZ has experience in turnkey and EPC projects globally, a high competence in best-cost manufacturing, active cooperation with HyCentA Technical University Graz and Fraunhofer ISE, close connection to potential Green Hydrogen customers in the existing customer base in the energy sector through ANDRITZ Hydro, in the pulp&paper and steel industry. We are looking for a Green HydrogenGlobal Sales Manager (m/f/d) at our headquarter in Vienna . You will develop opportunities to increase sales by identifying, researching and contacting prospective customers Develop new customer relationships and strengthen current customer relationships that enable identification of a customer's needs, business model and buying process Build relationships to other stake holders (e.g. governments, regulation bodies) Drive sales, achieve sales targets and ensure customer satisfaction as well as maintain and strengthen customer relationships to generate future sales and repeat business and respond to customer concerns in a timely manner Negotiate with customers from sales to order and manage a smooth handover to the project management Report activity via the Customer Relationship Management tool Make sales forecasts Customer focused open personality with ownership for performance and shared commitment Degree level qualification Practical experience in technology or plant business as well as in process engineering, ideally in electrolysis Experience in sales, business development in Green Hydrogen, electrolysis business Fluent in English, ideally experience in working within international teams Good PC skills (e.g. Microsoft 365, CRM) Willingness to travel internationally and excitement to work with people from different cultures Andritz AG offers a secure job in an innovative and international company with long-term developmentopportunities. Be part of a world class team enabling to grow the green hydrogen economy. Work in a multicultural environment and multinational team Flat hierarchies and an open start-up culture Flexible working arrangements in a modern workplace Professional career training and several further benefits In Austria we are legally obliged to announce at least a gross monthly salary of € 4.389,04 / month for this position. Depending on qualifications and professional experience we offer you a market-based salary. We pursue a policy of equal rights and opportunities and do not discriminate against any applicants on the basis of gender, ethnic origin, religion, sexual orientation, disability or other protected characteristics. We promote diversity and equal opportunities and place exclusive emphasis on your qualifications, experience and skills that are relevant to the advertised position.

Each day, we are finding new ways to strengthen our award-winning culture, and to accelerate creativity, innovation and growth. Our purpose is to help customers improve business performance with Dun & Bradstreet's Data Cloud and Live Business Identity, and we're wildly passionate and committed to this purpose. So, if you're looking to make an immediate impact at a company that welcomes bold and diverse thinking, come join us! Wir vergrößern unser Team in Wien und sind auf der Suche nach MitarbeiterInnen! Professionelle Betreuung und Weiterentwicklung des Kundenportfolios in Österreich im Bereich Sales & Marketing oder Finance & Risk Weiterentwicklung und Integration unserer Lösungen in die bestehende und/oder künftige Kunden Prozesslandschaft Verantwortung für die Bedarfsanalyse, Beratung und Empfehlung des für den Kunden optimalen Lösungspakets Vertragsverhandlungen, Angebotslegung bis hin zum Vertragsabschluss Networking auf Messen, Kundenveranstaltungen und vertriebsrelevanten Events Enge Zusammenarbeit im Sales Team und mit den unterstützenden Fachabteilungen Professionelles Kundenmanagement mittels Salesforce (CRM-System) Du verfügst über eine abgeschlossene wirtschaftliche Berufsausbildung und konntest schon Vertriebserfahrung im Solution Sales sammeln Du bist eine dynamische und umsetzungsstarke Persönlichkeit Du beweist Verhandlungsgeschick Es macht dir spaß im Team zu arbeiten und mit Kunden die beste Lösung zu erarbeiten Es ist für dich kein Problem die beste Lösung für unsere Kunden in Deutsch & Englisch zu erarbeiten Dann bis du genau der/die Richtige für unser Team! Wir bieten ein kollektivvertragliches Bruttojahresgehalt ab € 50.000, - inklusive variablen Anteil mit der Bereitschaft zur Überzahlung abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung Fixanstellung in einem internationalen Unternehmen Mitarbeit in einem jungen, dynamischen und ambitionierten Team Eigenverantwortlicher Aufgabenbereich Umfangreiches Onboarding & Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten & Home-Office Attraktive Provisionsmöglichkeiten Benefits wie Kaffee & Tee, Obst sowie Zuschuss zum Mittagessen sowie Teamevents Moderner und zentraler Standort am Austria Campus im 2. Bezirk mit ausgezeichneter Anbindung

Hier geht es digital zur Sache – unsere Applikationen wie Online Check-in mit MobileKey funktionieren wie alle anderen Anwendungen cloudbasiert. Wir nutzen die Zeit mit Menschen zu kommunizieren, Ihnen unsere smarten Applikationen zu erklären, testen Neues und müssen uns nicht mit Papierdruck und -ablage abgeben. Wir sind keine Papiertiger, auch der Umwelt zuliebe. Gastfreundlichkeit und genaues Arbeiten bleiben im Mittelpunkt. Screens und digitale Tools sind unsere Arbeitshilfsmittel. Die Gäste treffen die Wahl, wir bieten die Optionen, es bleibt mehr Zeit für individuelle touristische und kulinarische Empfehlungen. Anstellungsart: Trainee / PraktikumFront Office Abläufe im Property Management System (protelAir). On- und Offline-Reservierungen, Check-in und Check-out Prozesse. Upselling, cross-selling Kenntnisse über Zimmer- und Reinigungsstandards. Gästeberatung und Reservierungen von Exkursionen und Restaurants. Materialbeschaffung Tourismusangebote. Kassenführung, Rechnungswesen Frontoffice. Plattformen, WBE Angebote, Pricing via Channel Manager, CRM, digitale Frontend Applikationen und notwendige Backend-Steuerungen.Sie sind in Ausbildung an einer schweizerischen Hotel- oder Touristikfachschule. Sie sind begeisterungsfähig, pflichtbewusst, pünktlich und pflegen einen respektvollen Umgang mit Gästen und im Team. Die Vielfältigkeit der Hotel- oder Tourismusbranche gefällt Ihnen. Sie verfügen über ausgezeichnete Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift. Jede weitere Sprache ist von Vorteil.Arbeitsplatz im Herzen von Zürich, Kreis 1 - Innenstadt und Hochschulgebiet, 5 Fussminuten vom Zürich HB, Hotelhaupteingang direkt an Tramhaltestelle. Arbeiten in dynamischem Umfeld, im Team und selbständig. Interessante Gästestruktur und Anwendung von Sprachen. Sehr kurze Entscheidungswege. Nächster Beginn möglich ab Mai 2024.

Der Kelag-Konzern ist einer der führenden Energie-Dienstleister Österreichs. Die Konzernunternehmen sind in den Geschäftsfeldern Strom, Erdgas und Wärme österreichweit und international tätig. Wir suchen für unser Team im Vertriebsmarketing/Marketing-Services/Customer Experiene/Website Portale am Standort Klagenfurt mehrere Studienpraktikant:innen für die Funktion Praxissemester im Vertriebsmarketing, Marketing-Services und Customer Experience/Website/Portale (all genders) Vertriebsmarketing und Marketing-Services: Du bist eine wichtige Stütze bei der Planung, Konzeption und Umsetzung von crossmedialen Kampagnen für unser unterschiedlichen Kund:innengruppen Du erstellst mit uns Verkaufsunterlagen (Folder, Flyer, Tarifblätter etc.) und arbeitest dabei eng mit Werbeagenturen und Druckereien zusammen. Du bist eine:r unserer Content-Manager:innen im PlusClub. Das heißt, du kümmerst dich um unsere PlusClub-Angebote und betreust die Social Media Kanäle des PlusClubs. Du machst unsere Kund:innen glücklich und kümmerst dich um ihre Anfragen zum PlusClub oder überrascht sie mit unseren Gewinnspielen. Customer Experience/Website/Portale: Du arbeitest an der Weiterentwicklung der Kelag-Website mit und übernimmst eigene Teilprojekte. Keine Sorge, du musst nicht programmieren. Du setzt Vertriebsanforderungen in digitale Projekte um, indem du eng mit internen und externen Partner:innen zusammenarbeitest. Du sammelst wertvolle Erfahrungen in den Bereichen Customer Experience, Usability, Anforderungsmanagement und Projektmanagement. Du machst interessante Analysen von digitalen Vertriebstools und gewinnst Erkenntnisse für die kontinuierliche Weiterentwicklung. Du bist aktiv im Bereich CRM, Kunden- sowie Vertriebspartnerportal involviert. Du studierst Medien- und Kommunikationswissenschaften/Publizistik, Digital Business Management, Informationstechnik, Informatik/Informationsmanagement oder Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Marketing Du hast sehr gute EDV-Anwenderkenntnisse (insbesondere MS Office, Kenntnisse in Adobe Photoshop) und bringst eventuell sogar HTML-Kenntnisse mit? Du bist ein offener und kommunikativer Mensch und kundenorientiertes Denken ist dir quasi in die Wiege gelegt? Du arbeitest gerne selbstständig und bist dabei zuverlässig und genau? Du hast sehr gute Deutschkenntnisse (mind. B2-Niveau)? Du besitzt den Führerschein B? Du willst aktiv einen Beitrag zur Energiezukunft leisten? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! August 2024 bis Februar 2025 (Vollzeit 38,5 oder Teilzeit ab 30 Stunden/Woche) Warum Du Dich für uns entscheiden solltest: Wir sind nachhaltig, gestalten Zukunft und bieten Aufgaben, die Sinn stiften und Freude machen Wir übernehmen gesellschaftliche Verantwortung und fördern regionale Wertschöpfung Wir leben Gemeinschaft, Diversität und Chancengleichheit und nutzen die Potentiale der Vielfalt Deine Benefits bei uns: Individualisierung deiner Arbeitszeiten, d.h. Teilzeit (30h/Woche), oder Vollzeit (38,5h/Woche) Ein energiegeladenes Praxissemester mit flexibler Zeitgestaltung (Gleitzeitmodell und Homeoffice 1 Tag/Woche) Jeder 2. Freitag ist frei (bei Vollzeit, bei Teilzeit in Abstimmung) und regulärer Urlaubsanspruch Möglichkeit zur Beschäftigung als Diplomand:in im Anschluss an dein Praktikum Rücksichtnahme auf Prüfungsvorbereitung und Prüfungen Tolles Arbeitsumfeld mit Wohlfühlklima und Spaß an der Arbeit Gestaltungsmöglichkeiten und Raum für eigene Ideen Umfangreiche Einschulung und Weiterbildungsmöglichkeiten im Konzern Du kommst in den Genuss unserer Kelag-Kantine (vergünstigtes Mittagessen) Vielfältiges Angebot für körperliche Gesundheit (Betriebssport- und Kulturverein) Vergünstigungen im Alltag, Betriebliche Gesundheitsförderung, uvm. Ein Brutto-Monatsentgelt in Höhe von 1.669 Euro (auf Vollzeitbasis) Wir glauben an eine Welt, die zu 100% von erneuerbaren Energien bewegt wird - und wir arbeiten jeden Tag daran. Du auch?

Unser Kunde ist ein erfolgreiches, wachstumsorientiertes, österreichisches Life Science Unternehmen, das sich durch das hohe Engagement seiner Mitarbeiter*innen und Gestaltungsfreiraum in einem dynamischen Umfeld auszeichnet. Für den Ausbau & die Erweiterung des E-Commerce-Bereichs für die Nahrungsergänzungsmittel-Linie wird ab sofort eine fachkundige und eigenverantwortliche Persönlichkeit mit Drive gesucht. E-Commerce Manager*in (w/m/x) Nahrungsergänzungsmittel Selbstständige Verantwortung für den E-Commerce-Bereich: Aufbau und Weiterentwicklung des Webshops für den österreichischen Markt Konzeption, Planung und Umsetzung einer E-Commerce-Strategie für den Online-Verkauf Laufende Analyse der Customer Journey und Ableitung von Maßnahmen zur Umsatz- und Performance-Steigerung Durchführung von Performance Marketing-Aktivitäten, einschließlich SEO-Optimierung und Content-Management-System Verwaltung und Pflege von Kundenkommunikation und -daten in CRM- und CMS-Systemen Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen Marketing & Kommunikation sowie erste Ansprechperson für externe Partner*innen Analyse von Markttrends sowie Erarbeitung und Umsetzung entsprechender Strategien Abgeschlossene Ausbildung & mehrjährige Berufserfahrung im E-Commerce-Bereich Fundierte Kenntnisse im Aufbau und in der Weiterentwicklung von Webshops Umfangreiche Erfahrung im Performance Marketing Erfahrung im Umgang mit Datenbanken und CMS- / CRM-Systemen Lösungsorientiere, strukturierte & selbstständige Arbeitsweise Analytische*r, zahlenaffine*r & ergebnisorientierte*r Teamplayer*in mit Hands-on-Mentalität Interesse an Nahrungsergänzungsmittel, Gesundheitsthemen & -trends Eigenverantwortliche Entwicklung und Erweiterung des E-Commerce für das NEM-Portfolio in einem wachsenden Unternehmensbereich Hohe Eigenverantwortung mit Gestaltungsspielraum und attraktiven persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten Dynamisches Team, eingebettet in eine Unternehmenskultur mit Macher-Mentalität Für diese Position ist ein Bruttojahresgehalt von € 70.000 vorgesehen. Die Bereitschaft zur Überzahlung entsprechend Ihrer Qualifikationen und Berufserfahrung ist selbstverständlich gegeben.

Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen in Österreich das auf maßgeschneiderte Mitarbeiterbenefits und Incentive-Programme spezialisiert ist. Es erwartet Sie ein Unternehmen, welches eine breite Palette an Leistungen, von Essensgutscheinen bis zu Mobilitätslösungen anbietet. Die Kombination aus digitaler Innovation und einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit ermöglicht es unserem Kunden andere Organisationen dabei zu unterstützen sich als attraktive Arbeitgeber zu positionieren. Sie verantworten die strategische und finanzielle Planung von Marketing- und Vertriebsaktivitäten in Abstimmung mit dem Sales Director und dem lokalen Geschäftsführer Im Rahmen der KPI-basierten Überwachung tragen Sie zur Leistungsoptimierung verschiedener Fachbereiche bei Die Analyse interner/externer Daten zur Identifikation von Geschäftschancen und Trends ist Ihr täglich Brot Sie übernehmen die Entwicklung und Wartung von Dashboards/Berichten zur Performance-Überwachung und verantworten die Monats- und Quartalsberichte an die Konzernmutter Zudem treffen Sie in Abstimmung mit den Abteilungsleitern und dem Management Budgetentscheidungen durch datengestützte Einblicke Intern gestalten Sie gemeinsam mit dem Management die Ausrichtung und Zielsetzungen des Bonusprogramms Sie haben mindestens 3 Jahre Erfahrung im Bereich B2B Commercial Performance Management/Controlling/CRM oder in der Beratung, idealerweise mit Schwerpunkt auf Kampagnenmanagement bzw. Performance-Analyse Der Umgang mit Datenanalyse-Tools und CRM-Systemen sind für Sie täglich Brot. Bevorzugt sind: Qliksense, think cell und Power BI Ausgeprägte Fähigkeiten in der Erstellung und Pflege von Dashboards für die End-to-End-Überwachung von Vertriebs- und Marketingaktivitäten Sie bringen ein fundiertes kaufmännisches Verständnis und Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Vertriebs- und Marketingstrategien mit und haben einen Abschluss in der Betriebswirtschaftslehre. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie hervorragende mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten, zeichnen sie aus. Sie bekommen attraktive Vergütungspakete mit leistungsbezogenen Boni, die Ihre harte Arbeit und Ihren Erfolg anerkennen. Es stehen Ihnen flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zum Homeoffice zur Verfügung, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu fördern. Es bestehen umfassende Weiterbildungs- und Entwicklungsprogramme, die Ihre berufliche und persönliche Entwicklung unterstützen. Ihr zukünftiger Arbeitgeber bietet Ihnen ein modernes, dynamisches Arbeitsumfeld mit Zugang zu den neuesten Technologien und Arbeitsmitteln.

magdas steht für Produkte und Dienstleistungen mit sozialem Mehrwert und löst soziale Probleme mit wirtschaftlichen Ansätzen. Wir sind in den Branchen Hotellerie, Gastronomie, Recycling und Gemeinschaftsverpflegung tätig. Wenn du auch der Meinung bist, dass soziale und wirtschaftliche Ziele keinen Widerspruch darstellen, dann bist du herzlich eingeladen, mit deinem Können die Zukunft von magdas mit zu gestalten. Anstellungsart: Vollzeit Strategieentwicklung und -umsetzung: Du entwickelst strategische und innovative Vertriebspläne zur Erreichung von Unternehmens- und Umsatzzielen und setzt diese um Key Account Management: Du bist für den Ausbau und die Pflege von wichtigen Kund*innenbeziehungen zuständig und stellst eine effiziente Auftragsabwicklung sicher Produktweiterentwicklung: In enger Zusammenarbeit mit der Entwicklungs- und Produktionsabteilung, entwickelst du unsere Produkte weiter und gehst auf die Bedürfnisse und Wünsche der Kund*innen sowie bestehender Trends aus dem Markt ein Crossfunktionale Zusammenarbeit: Du bist themenspezifisch für die Zusammenarbeit mit den verschiedenen Teams zuständig und stellst einen reibungslosen Prozessablauf sicher Kommunikationsmanagement: Als Schnittstellenfunktion optimierst du die externe und interne Kommunikation bei magdas ESSEN Berichtswesen: Du berichtest regelmäßig an die Geschäftsführung über Verkaufsleistungen, Prognosen und Marktentwicklung Networking und Repräsentation: Du bist für aktives Networking und Repräsentation von magdas ESSEN nach außen in Branchenverbänden und auf Fachmessen zuständig Teamführung und Motivation: Du leitest und motivierst ein zweiköpfiges Team und stellst sicher, dass unsere Leistungsziele erreicht werden Mindestens fünfjährige Erfahrung im Bereich Kund*innenbetreuung/Key Account Management und Vertrieb, idealerweise in der Gemeinschaftsverpflegung Idealerweise hast du ein bestehendes Netzwerk im Bereich Kindergärten und/oder Pflegeeinrichtungen Du kannst sehr gut strategisch, unternehmerisch sowie vernetzt denken Du hast gute Kenntnisse in Projektmanagement und IT bzw. mit CRM-Systemen Du arbeitest selbstständig und hast die Fähigkeit dich in einem dynamischen Umfeld sowie an wechselnde Prioritäten anzupassen Du hast eine hohe Affinität zu Lebensmitteln und ein Gespür für Trends und Kenntnisse über Branchenentwicklungen und Verfahren, um unsere Vertriebsstrategie kontinuierlich zu verbessern Du hast starke Kommunikations-, Verhandlungs- und zwischenmenschliche Fähigkeiten, was dich dazu befähigt, dich in die Bedürfnisse und Anforderungen unserer Kund*innen einzufühlen Du hast ein ausgeprägtes Verständnis für die Herausforderungen und Möglichkeiten in der Verpflegung von Pflegeheimen, Kindergärten, Schulen und Kantinen Social Purpose: Mitarbeit in einem innovativen, spannenden und kreativen Social Business Ein stetig sich veränderndes und wachsendes Umfeld mit langfristiger Jobperspektive Eine abwechslungsreiche und spannende Aufgabe mit einem großen Maß an Eigenverantwortung Ein topmodernes und neues Office in Wien Liesing mit guter Verkehrsanbindung Kantine mit gratis Frühstück und Mittagessen Inhouse Führungskräfte-Programm, diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Unterschiedliche Mitarbeiter*innen-Veranstaltungen und Gesundheitsangebote Terrasse und Mitarbeiter*innengarten mit frischen Kräutern zum Selberpflücken Firmenfahrzeug inklusiver Privatnutzung Firmenhandy und Firmenlaptop Je nach Berufserfahrung für 40 Wochenstunden ab € 3.800,- Brutto (All-in), mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation + Leistungsprämie Wenn du bereit bist, mit uns neue Märkte zu erobern und mit uns magdas ESSEN weiterentwickeln möchtest, dann bewirb dich jetzt! Wir wollen, dass sich jeder bei uns willkommen und wertgeschätzt fühlt. Egal, wer du bist oder woher du kommst, wir freuen uns, dich kennenzulernen. Wir glauben, dass die Vielfalt unsere Stärke ist, und wir möchten, dass unser Team ein Abbild der Gesellschaft ist.

In den letzten 20 Jahren ist NETCONOMY von einem Startup zu einem 500-köpfigen Team herangewachsen, welches an 10 Standorten in Europa zusammenarbeitet. Agilität und interdisziplinäre Zusammenarbeit sind Grundpfeiler unserer Arbeitskultur. In einem kreativen Miteinander erschaffen Menschen mit vielfältigen Hintergründen einzigartige digitale Lösungen.In der Rolle des Business Evolution Managers arbeitest du eng mit unseren globalen Partnern zusammen, um neue Leads und Opportunities zu generieren. Mit deinem kommunikativen und überzeugenden Auftreten gewinnst du nicht nur neue Kunden, sondern pflegst auch bestehende Beziehungen zu unseren Business-Partnern SAP und Google. Dein Aufgabenbereich beinhaltet: Die Schnittstellenfunktion im Partnermanagement: Enge Kundenzusammenarbeit, um sicherzustellen, dass die Produkte unserer Partner reibungslos in die individuellen Lösungen für den Kunden integriert werden Das Führen von Kundengesprächen und Koordination des Dialogs mit relevanten Zielgruppen während des gesamten Go-to-Market-Prozesses für die individuelle IT-Lösung beim Kunden (E-Commerce, Plattform, Dashboards, etc.) Die Aufbereitung von Präsentationen und Dokumenten für den Sales Prozess Die Koordination des Dialoges innerhalb des Sales Prozesses mit den relevanten Personen (intern und extern) Die gemeinsame Vor-und Nachbereitung von Sales-Veranstaltungen mit unseren Partnern Die Mitarbeit an internen Projekten zur kontinuirlichen Verbesserung und Effizienzsteigerung der Abteilung Das Pflegen des internen und externen Reportings im CRM Vertriebserfahrung in der Dienstleistungsbranche Begeisterung für das Thema Customer Experience Hohe IT-Affinität Exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch Proaktive Arbeitsweise und eine ausgeprägte Organisationsstärke Teamfähigkeit und hohe Eigenmotivation Bereitschaft zu Reisen (ca.15 % der Arbeitszeit) Obwohl wir ein zusammengehöriges Unternehmen sind, hat jeder Standort seine eigenen Besonderheiten und Benefits. Hier ein kleiner Einblick, was du erwarten kannst: Flexible Working Models: Dank unserer flexiblen Arbeitsmodelle beginnst du deinen Arbeitstag wann und wo es für dich am besten passt. Career Development & Onboarding: Starte deine Reise bei NETCONOMY mit einem strukturierten Onboarding und Mentoring und setze sie mit individuellen Schulungsmöglichkeiten fort. Unsere Weiterbildungsabteilung, NETCADEMY, findet die beste Lösung für dich! Company Summit: Tausche berufliche und persönliche Erfahrungen auf unserem jährlichen firmeninternen NETCONOMY Summit aus! Ein Highlight des Events ist die lockere Atmosphäre und der Austausch mit dem internationalen Team. Social Events: Knüpfe bei unseren Social Events neue Kontakte, wie zum Beispiel bei unseren Pizza Abenden, Wanderungen oder Weihnachtsfeiern, und feiere gemeinsam Meilensteine. Snacks und Wohlbefinden: Nutze unsere Lunch Benefit und Rabatte in Partnerrestaurants, um dich in den Pausen zu stärken und frische Energie zu tanken. Mobility Support: Lass doch mal das Auto stehen! Da wir unsere Verantwortung für die Umwelt ernst nehmen, unterstützen wir deine klimafreundlichen Transportkosten. Das tatsächliche Gehalt hängt von deinen Qualifikationen und Erfahrungen ab. Uns ist es wichtig, dass wir allen Mitarbeiter:innen ein intern vergleichbares Gehalt bieten. Aus rechtlichen Gründen geben wir das jährliche Mindestgehalt für eine Vollzeitbeschäftigung gemäß dem aktuellen IT-Kollektivvertrag an, welches für diese Position € 42.000 beträgt.

Für unseren Kunden, einem sehr erfolgreichen Technologieführer und Innovationstreiber in der Versorgungs- und Installationstechnik, suchen wir für das Gebiet Wien / Burgenland einen Planerberater / Area Manager (m/w/d) – 38,5 Stunden/Woche. Unser Credo, „WLL – Wir Liefern Leistung“, wird von unseren Mitarbeitern täglich mit hoher Leidenschaft und Motivation umgesetzt. Wir sprechen miteinander, um einzigartige Unternehmen und kompetente Mitarbeiter zu verknüpfen. Betreuung der Planer- und Ingenieurbüros im stetigen Dialog mit Ihren Kunden Unterstützung der Kunden bei unterschiedlichsten Objektausschreibungen von der Planung bis zum Abschluss Einführung neuer Produkte und Schulung in der praktischen Anwendung Umsatzverantwortung und Abgabe von Monatsberichten inklusive aktueller Marktsituation In Zusammenarbeit mit der Zentrale Planung von Marketingmaßnahmen für das verantwortliche Gebiet Abgeschlossene versorgungstechnische Ausbildung (zb. Meister oder Studium) Sehr gute MS-Office Anwendungskenntnisse und Praxiserfahrung mit einem CRM-Programm von Vorteil Sales- bzw. Vertriebserfahrung in der Branche wünschenswert Sehr gute Deutschkenntnisse und Verhandlungsgeschick Genaue und selbstständige Arbeitsweise, Teamplayer und Wohnsitz im betreuenden Gebiet Monatliches Bruttoentgelt von mindestens 4.500 €. Je nach Berufserfahrung und Ausbildung ist eine Überzahlung natürlich möglich Sehr gutes Provisionsmodell sowie Firmenfahrzeug auch zur Privatnutzung 30 Tage Urlaub und freie Zeiteinteilung Übernahme Kundenstamm Mitarbeiterrabatte und Firmenevents Sicherer Arbeitsplatz beim Technologieführer mit einem atemberaubenden Seminarcenter und praxisbezogenen Schauraum Unbefristeter Dienstvertrag und interne Aufstiegsmöglichkeiten

International Trade Marketing Specialist (M/W/D) DynafitDie Oberalp-Gruppe ist ein managementgeführtes Familienunternehmen - ein Markenhaus, das hochwertige technische Bergsportprodukte herstellt. Wir haben 6 eigene Marken: Salewa, Dynafit, Pomoca, Wild Country, Evolv und LaMunt. Als Exklusivpartner anderer Marken im Sportbereich bieten wir unser gesamtes Know-how in Kommunikation, Verkauf und Imagebildung an. Wir sind ein Team von über 1000 Mitarbeitern in 11 Ländern weltweit - eine Gruppe von Abenteurern und Träumern, Bergsteigern, die auf der Suche nach ihrem nächsten Gipfel sind. Als International Trade Marketing Specialist (M/W/D) bist du dafür verantwortlich, die visuelle Identität von DYNAFIT an unsere Händler und Endverbraucher heranzutragen und einen konsistenten Markenauftritt am Point-of-Sale sowie bei Veranstaltungen zu schaffen.Aufgaben & VerantwortlichkeitenEntwicklung attraktiver und innovativer Tools für den Point-of-Sale in Zusammenarbeit mit dem int. Trade Marketing Manager und den ProduktmanagernManagement und Volumenplanung aller POS- und Event-Tools für alle Endverbraucher-Touchpoints und Showrooms Testen und Weiterentwickeln der POS-Tools, Feedback-Implementierung und Preisverhandlung mit LieferantenEntwicklung von Schaufenster- und Showroom-Layouts sowie Erstellung von Guidelines zur UmsetzungErstellung und Entwicklung von Trainingstools (Booklets, physische Trainingstools, etc.) für HändlerschulungenPlanung und Koordination neuer Shop-in-Shop und Soft-Shop Lösungen in enger Zusammenarbeit mit lokalen Marketingteams und LieferantenVerfassen von Briefings für externe Agenturen und Lieferanten sowie Koordination der Partner Vorbereitung von Präsentationen, Übersichten, Guidelines und Auftragsunterlagen für die lokalen Marketingteams sowie das Visual Merchandising und Retail TeamÜbernahme weiterer kleiner Projekte sowie Unterstützung des int. Marketing TeamsPROFILBachelor- oder Master-Abschluss in Betriebswirtschaft, Marketing oder einem ähnlichen BereichMindestens 1-2 Jahre praktische Erfahrung als Trade Marketing Specialist (M/W/D) oder in einem verwandten Bereich Erfahrung als Brand Coach (M/W/D) oder Visual Merchandiser (M/W/D) ist von VorteilAusgeprägte Kommunikationsfähigkeiten (in Wort und Schrift) Fähigkeit, Kreativagenturen und Lieferanten professionell zu führenKreative Denkweise mit starker DetailgenauigkeitAusgeprägtes Verständnis für alle Endverbraucher-Touch Points mit Fokus auf InstoreWIR BIETENEin ambitioniertes Team in einem familiären Umfeld mit offener Arbeitsatmosphäre und viel Wert auf ein menschliches MiteinanderGemeinsame Events, Ausflüge und FeiernFaire Einkaufskonditionen unserer (Berg-)SportprodukteSonderurlaub, gesundheitsfördernde Maßnahmen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen uvm.Bikeleasing, Yoga, Kletter-/BouldergruppeArbeitsort: KiefersfeldenWenn Du daran interessiert bist in einem anspruchsvollen, internationalen und dynamischen Umfeld zu arbeiten, dann bewirb Dich jetzt!

Sales & Marketing Direktorm/w/d - Vollzeit/ 5-Tage WocheDu hast eine Passion für den gehobenen Tourismus, brillierst durch Deine Führungsqualitäten und hast eine Vorliebe für innovative Marketingstrategien? Dann könnte die Position des Sales & Marketing Direktors beim Stanglwirt genau das Richtige für Dich sein. In dieser Schlüsselrolle bist Du in enger Zusammenarbeit mit der Eigentümerfamilie das Herzstück unserer Unternehmensidentität und trägst maßgeblich dazu bei, das unvergleichliche Gasterlebnis des Stanglwirts voller Ideenreichtum und Herzblut weiter zu gestalten und weltweit zu vermarkten.Diese Position transportiert mitunter das Herz und die Seele unseres Hauses - das Gasterlebnis steht dabei im absoluten Fokus. Ein tiefes Verständnis und eine authentische Identifikation mit unserer besonderen Philosophie, unserer Identität und unseren Abläufen ist von unschätzbarem Wert für diese wichtige Position.Unser neuer Sales & Marketing Direktor soll nicht nur unsere Dienstleistung verstehen, sondern auch die Leidenschaft für unser einzigartiges Haus mitbringen und authentisch voller Begeisterung und Überzeugung präsentieren. Wir suchen einen MITwirkenden, der eine Affinität für die Vorzüge von familiengeführten Betrieben mitbringt und die Einzigartigkeit sowie den Charme eines Hauses, das Tradition und Moderne harmonisch vereint, versteht und schätzt.Dein Verantwortungsbereich beim StanglwirtSei der Gastgeber im Herzen des Hotels: Gewinne neue Gäste auf internationaler Ebene, pflege die Kommunikation mit der Vielzahl an bestehenden Stammgästen und kümmere Dich um den Verkauf der Hotelleistungen.Gestalte die Zukunft mit: Arbeite bei der Entwicklung und Umsetzung der visionären Marketingstrategie in Zusammenarbeit mit der Eigentümerfamilie mit.Behalte den Überblick: Wir sorgen für erfolgreiche Profit-Center durch den optimalen Einsatz von Produkt, Preis, Vertrieb und Kommunikation. Sei verantwortlich für die Erstellung, Durchführung und Kontrolle vom Sales- und Marketingplan zur optimalen Budgeterreichung.Hebe unsere Marke weiterhin auf neue Levels: Baue passende, authentische und zielgruppenorientierte, internationale Marketingmaßnahmen- und Kooperationen für das Unternehmen unter optimalem Einsatz des Marketing-Budgets. Arbeite aktiv beim weiteren Aufbau des positiven Images der Arbeitgebermarke mit.Sei mittendrin statt nur dabei: Kommuniziere mit Geschäftspartnern und Medienvertretern in Abstimmung mit der Eigentümerfamilie und repräsentiere den Stanglwirt in deren Auftrag und Interesse entsprechend mit.(Er)Lebe den Stanglwirt-Spirit: Treibe aktiv das Mitarbeitermarketing in enger Kooperation mit der HR-Abteilung voran, um den Stanglwirt weiterhin als attraktiven Arbeitgeber zu positionieren.Leben & KarriereJeder Mitarbeiter ist wie unsere Gäste ...daheim beim Stanglwirt und kann viele großartige Vorteile nützen. Neben Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten bieten ...2:12 minDas zeichnet dich ausLeidenschaft und Erfahrung: Mindestens 8 Jahre Erfahrung in einer leitenden Position von Reservierungs-, Sales-, oder Marketingabteilungen in einem 5-Sterne Hotel mit internationalem AnspruchBestens ausgebildet: Eine abgeschlossene Ausbildung einer Lehre, höheren berufsbildenden Schule oder facheinschlägigem Studium, Auslandserfahrung von VorteilTeamspirit: Gute interne Kommunikationsfähigkeiten, Empathie, überzeugter Teamplayer und Hands-On MentalitätVorbild sein: Ausgeprägte Führungskompetenzen in der operativen und wirtschaftlichen LeitungOrganisationstalent: Planerische Stärke sowie projektorientiertes und eigenverantwortliches ArbeitenUnternehmerisches Denken: Verkaufsorientiertes Denken, Geschäftsentwicklung und Verhandlungsgeschick in der Umsetzung der Marketing- und Verkaufsziele sowie visionäres und kreatives GedankengutTechnische Fertigkeiten: Versiert im Umgang mit MS Office, Hotel-Programme: Reservierungsprogramme, Online-Portale, Online-Plattformen, grafische Programme, Data Management Softwares, PMS, Channel-Manager, CRM, E-Commerce und Social Media Plattformen wie Facebook, Instagram, TikTokInnovationsgeist: Du bist offen bzw. hast bereits Erfahrung mit neuen Ansätzen und Technologien, einschließlich neuer Medien und künstlicher Intelligenz, und bringst dieses Interesse bzw. Wissen in Deine Arbeit ein bzw. entwickelst Dich auf diesem Gebiet u.a. laufend weiterService mit Herz & Gefühl: Professionelles Auftreten und repräsentatives ErscheinungsbildPersönlichkeit: Verantwortungsbewusstsein, Streben nach konstanter Weiterentwicklung, Belastbarkeit & Stress Resistenz, Kritikfähigkeit, Selbstreflexion, DiskretionWenn Du in einer dynamischen, familiengeführten Hotelumgebung mit internationalem Anspruch mitwirken möchtest, in der Professionalität, Visionskraft, Ehrlichkeit, Herzlichkeit und ein konstant herausragendes Gasterlebnis an erster Stelle stehen, dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung. 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 Sales Manager Midatlantic/South East(m/w/d)International JobFulltimeCompensation PackageWe are hiring a Sales Manager with a biotechnology background to lead business development, promotion, and sales of our products plus process solutions and services.Deine AufgabenFirst point of contact for all customer contacts, sales leads, and requests for quoteHigh focus on developing and maintaining strong customer relationshipsPromptly manage customer requests regarding deliveries, pricing and qualityIdentify new accounts using industry databases, trade shows, e-leads, etc.Promote our products and services utilizing all available sales toolsUnderstand challenges and customer needs within the bioprocessing industryAnalyze the market and competition, adapt strategies for changing conditionsManage and track all data, customer connections, and sales funnels in our CRM systemTravel frequently throughout the assigned territory (occasionally also international)Coordinate and participate in trade shows / conferences in assigned territoryDeveloping action plans with our marketing to increase awarenessIdentify potential for improvement and driving progress and improvementDu bringst mitCompleted higher level of education e.g. university degreeSeveral years of experience in sales of selling bioprocessing equipment and consumables or related fields in direct customer contactOpen communication with all stakeholders and a good technical Know-HowIndependent, solution oriented and accurate working style to be successful in a remote positionWinning business character with strategic mindset and excellent negotiation skillsHigh willingness to travel up to 50% (including overnight travel)Starte deine Karriere bei Single Use Support!Sei ein Teil unserer Mission & leiste deinen Beitrag zur Herstellung lebenswichtiger Medizin.

Performance Marketing Specialist DACH (m/w/d)Seien Sie Teil einer digitalen Revolution! Wir suchen einen kreativen Kopf, der mit Leidenschaft digitale Kampagnen einrichtet, optimiert und verwaltet. Mit innovativen Methoden und einem Team aus Expert*innen zusammenarbeitend, gestaltest du die Zukunft des Marketings. Seien Sie dabei, wenn wir die Grenzen des Möglichen sprengen und die digitale Welt neu definieren!Verstärken Sie das Corporate Marketing Digital-Team an unserem Standort in Graz oder Wien (*) und erreichen Sie gemeinsam mit dem Team den next Level.(* Beim Hauptdienstort Wien ist für mindestens einen Tag pro Monat eine Pendelbereitschaft nach Graz erforderlich.)Ihre AufgabenSpezialist für das Einrichten, Optimieren und Verwalten laufender und aktiver digitaler KampagnenNutzung von A/B-Tests, multivariaten Tests und anderen Methoden zum Experimentieren und Optimieren digitaler Kampagnen und InitiativenZusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams, einschließlich anderer Marketingabteilungen (Corporate und Landesmarketing), Vertrieb, IT, Datenanalyse und externen Performance-Agenturen, um eine nahtlose Integration von leistungsbezogenen Daten in alle Aktivitäten zu gewährleistenAnalyse digitaler KPIs sowie Erstellung von Learnings und OptimierungsvorschlägenEntwicklung und Optimierung umfassender Berichte und Dashboards zur Übermittlung von Ergebnissen und EmpfehlungenWas Sie mitbringenBachelor- oder Masterabschluss im Bereich eCommerce, (Online-) Marketing, Medien- oder Kommunikationswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, BWL oder vergleichbare AusbildungMindestens 3 Jahre Erfahrung im digitalen Performance Management, mit Schwerpunkt auf der Analyse und Optimierung digitaler KPIs; Know How im Management klassischer Kommunikationskanäle (TV, Print, Radio, OOH) wünschenswertErfahrung mit Webanalysetools wie Google Analytics, Tag Management, Adobe Analytics o.ä.Fundierte Kenntnisse im Umgang mit digitalen Plattformen, Tools und Technologien, die für digitales Marketing, Website-Optimierung und -Analyse relevant sind wie Google Analytics, SEO-Tools usw.Was wir bietenVerantwortungsvolle, anspruchsvolle und abwechslungsreiche TätigkeitMitarbeit in einem kollegialen, engagierten und starken Corporate Marketing TeamGroßer Handlungs- und Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, die eigene Expertise weiter auszubauenFlache Hierarchien und kurze EntscheidungswegeRenommiertes aber gleichzeitig innovativ-dynamisches Unternehmen im "Universum Hören"Flexibles Arbeiten durch Gleitzeit und Home OfficeFreie Getränke und (am Standort Graz) ein kostenfreies, frisch in unserer hauseigenen Kantine zubereitetes MittagessenFür diese Vollzeit-Position bieten wir dir ein All in-Gehalt ab EUR 3.500,- pro Monat. Das tatsächliche Gehalt richtet sich selbstverständlich nach Ihrer Erfahrung und Expertise.Weitere Informationen über Neuroth finden Sie unter www.neuroth.com.Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

 “We are the cooking revolution”BORA Lüftungstechnik sorgt seit 2007 mit innovativen Produkten und einem kreativen Team für frischen Wind in der Küchenbranche. Unser junges, dynamisches Unternehmen ist geprägt durch flache Hierarchien und viel Spaß an der Arbeit. Zusammen mit Ihnen wollen wir den Lebensraum Küche neu gestalten.Für unseren Standort in Niederndorf suchen wir zur Erweiterung des Teams ab sofort in Vollzeit eine/n:Data & Process Manager (m/w/d) SalesDas TeamDer Bereich Vertrieb verantwortet die Gestaltung erfolgreicher Kundenbeziehungen und Partnerschaften und trägt maßgeblich zum kontinuierlichen Umsatzwachstum von BORA bei. Der Fokus liegt sowohl auf der strategischen Weiterentwicklung durch Wachstumsinitiativen in den Bereichen Internationalisierung, Digitalisierung und Omnichannel, als auch auf der Optimierung unserer operativen Exzellenz gegenüber Handelspartnern und Endkunden. Unser vielseitiges Team besteht aus Innen- und Außendienst, welche die intensive Betreuung unserer globalen Wachstumsmärkte sicherstellen, sowie dem Bereich Retail, der BORA durch zukunftsfähige Store Konzepte gegenüber unseren Endkunden repräsentiert. Darüber hinaus verantwortet das Team Vertriebscontrolling die Entwicklung einer modernen und zielgruppenorientierten Reporting-Struktur.Ihre AufgabenOptimierung und Digitalisierung von Vertriebsprozessen mit Schwerpunkt auf Kundenstammdaten und Pricing Initiierung und Durchführung von Projekten zur Verbesserung der Kundenstammdatenqualität (Standardisierung, Konsolidierung, Bereinigung)Unterstützung eines unternehmensweiten „Partnerstammdaten-Projekts“Definition und Umsetzung eines Berechtigungskonzepts und einer schlagkräftigen Data Governance im VertriebCross-funktionale Zusammenarbeit mit anderen Bereichen wie Operations, Finance und IT, um ganzheitliche Lösungen für die jeweiligen Geschäftsanforderungen umzusetzenBeratung des Vertriebsteams bei daten- und prozessbezogenen FragestellungenIhr ProfilAbgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger einschlägiger BerufserfahrungMehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Projekt- & Prozessmanagement, Master Data Management oder in der Beratung mit Schwerpunkt auf DigitalisierungProaktive und strukturierte Arbeitsweise mit ausgeprägter ProblemlösungskompetenzGute KommunikationsfähigkeitenErfahrung mit ERP- und CRM-SystemenSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie verhandlungssichere EnglischkenntnisseWir bietenBei uns erwartet Sie ein spannendes Arbeitsumfeld mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen. Moderne, ergonomische Arbeitsplätze mit Ruheräumen und Mitarbeiterduschen sorgen für Ihr Wohlbefinden. Mit einem flexiblen Arbeitszeitmodell unterstützen wir Ihre Work-Life-Balance. Genießen Sie kostenloses Obst, Kaffee, Tee und Mittagessen in unserer Salatbar mit Bergblick. Als Team legen wir Wert auf Zusammenhalt und bieten gemeinsame sportliche Erlebnisse. Für die ausgeschriebene Position gilt in Österreich der Kollektivvertrag für Handelsangestellte, das Mindestgrundgehalt liegt bei jährlich 42.000 € brutto, basierend auf 14 Gehälter und einer 40 Stunden Woche. Wir wenden eine eigene Gehaltsstruktur an, daraus ergibt sich eine Überbezahlung des Kollektivvertrages je nach Qualifikation und Einstufung. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil von BORA!BORA Vertriebs GmbH & Co KGInnstraße 1A-6342 Niederndorfwww.bora.com