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Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus für "Strategy Manager in "

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Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus für "Strategy Manager in "

2 438 € Durchschnittliches Monatsgehalt

Durchschnittliches Gehaltsniveau in den letzten 12 Monaten: "Strategy Manager in "

Währung: EUR USD Jahr: 2021
Das Balkendiagramm zeigt die Änderung des Gehaltsniveaus in der Strategy Manager Branche in

Verteilung des Stellenangebots "Strategy Manager" in

Währung: EUR
Wie die Grafik zeigt, in gilt als die Region mit der größten Zahl der offenen Stellen in und an zweiter Stelle folgt Landstraße. Den dritten Platz nimmt Liesing ein.

Ranking der ähnlichen Stellenangebote gemäß dem Gehaltsniveau in

Währung: EUR
Wie die Grafik zeigt, in gilt als die Region mit der größten Zahl der offenen Stellen in und an zweiter Stelle folgt Landstraße. Den dritten Platz nimmt Liesing ein.

Empfohlene Stellenangebote

Manager Turnaround & Restructuring Strategy (w/m/d)
Ernst & Young, Wien
EY ist einer der globalen Marktführer in den Bereichen Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, Consulting und Strategy and Transactions und ist in Österreich mit über 1.000 MitarbeiterInnen an den Standorten Wien, Linz, Salzburg und Klagenfurt vertreten. Unsere hochqualifizierten und motivierten Teams sind das Herzstück unseres Unternehmens – denn erst die Leistungen jedes einzelnen Mitglieds formen unseren Erfolg. Stehen Sie unseren Kunden zur Seite, wenn es darum geht, ihre Unternehmens- und Finanzstrukturen in einem sich schnell wandelnden Umfeld zu optimieren und zu transformieren. Begleiten Sie unsere Kunden bei sämtlichen M&A-Prozessen und behalten Sie dabei das große Ganze im Blick. Im Team fundierte strategische Entscheidungen gemeinsam mit dem Kunden treffen – eine faszinierende sowie anspruchsvolle Aufgabe. Standort: Wien | Stundenausmaß: Vollzeit | ab sofort Das erwartet Sie bei uns — Erfahrungen, von denen Sie ein Leben lang profitieren Verantwortung in unterschiedlichen Projekten im Umfeld Restrukturierung Führung von Projektteams Erarbeitung von finanziellen und operativen Restrukturierungskonzepten und Unterstützung bei Sanierungs- und Restrukturierungsprozessen Unterstützung der Kunden bei der Erstellung von integrierten Unternehmensplanungen Unterstützung im Rahmen der Marktbearbeitung Das bringen Sie mit — Fähigkeiten, mit denen Sie die Zukunft gestalten Abgeschlossenes Wirtschaftsstudium mit Schwerpunkt Corporate Finance, Unternehmensrechnung und Revision oder Controlling Fundierte Kenntnisse in Performance- und Finanzanalysen, integrierter Business-Planung, Cash-Flow-Projektion, Fortbestehensprognosen und Sanierungskonzepten Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement im Bereich Restrukturierung sowie Erfahrung im Umgang mit externen Stakeholdern (insbes. Banken) Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Empathische Persönlichkeit mit unternehmerischer Denkweise, Flexibilität und hohem Verantwortungsbewusstsein sowie einer analytischen und strukturierten Arbeitsweise Das bieten wir Ihnen — ein inspirierendes Arbeitsumfeld Innovative und vielseitige Beratungsprojekte, um die Entwicklung unserer Kunden aus unterschiedlichen Branchen voranzutreiben Beratung von renommierten internationalen Kunden Individuelle Karriereförderung und umfassende Trainingsangebote Leistungsstarke und vernetzte Teams, in denen Kollegialität gelebt wird Flexible Arbeitszeitgestaltung und ein IT-Equipment, das mobiles Arbeiten problemlos ermöglicht Zahlreiche Mitarbeiterbenefits , wie Sport- und Gesundheitsangebote, die auch virtuell in Anspruch genommen werden können EY ist ein Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert. Diese Position deckt sich mit Ihrem Profil und Ihren Vorstellungen? Dann übermitteln Sie uns Ihren Lebenslauf inkl. Zeugnisse noch heute über unser Online-Tool. Mehr über unseren Bewerbungsprozess erfahren Sie hier. Für Rückfragen steht Ihnen Mag. Steffen Rother, M.A. (01/21170-1196) gerne zur Verfügung. Jahresbruttogehalt ab EUR 60.000,- Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung gegeben.
Product Manager
Smarter Ecommerce GmbH, Wien
Als Produktmanager bist du für eines unserer SaaS-Produkte verantwortlich – von der Entwicklung der Vision, über die Planung und Umsetzung der Produktstrategie bis hin zur Definition von operativen Maßnahmen. Dabei stimmst du dich kontinuierlich mit verschiedenen Stakeholdern bei smec ab Deine Aufgaben Du bist für die Produktvision einer unserer SaaS-Lösungen verantwortlich und entwickelst diese. Du planst die Produktstrategie und setzt diese um – dabei stellst du sicher, dass das Produkt im Einklang mit der Strategie und den Zielen unseres Unternehmens ist. Du bist verantwortlich für die Product-Roadmap und lenkst die Produktentwicklung in die richtige Richtung. Du evaluierst kontinuierlich die Marktbedürfnisse und passt unsere Produkt-Roadmap und Ziele entsprechend an. Du gibst die Richtung für Go-to-Market-Strategien vor und steuerst Preis- und Konditions-Modelle. Du definierst messbare Ziele und KPIs für das Produkt. Du arbeitest eng mit verschiedenen Stakeholdern – wie unserem Client Office, der Finance-Abteilung und den Produktteams – zusammen, um eine erfolgreiche Produktentwicklung sicherzustellen. Dein Profil Du hast dein Studium erfolgreich abgeschlossen (Informatik, Wirtschaftsinformatik). Du verfügst über ein tiefes Verständnis der E-Commerce-Domäne und kannst Erfolge im SaaS-Business nachweisen. Du hast mindestens drei bis fünf Jahre Berufserfahrung als Product Manager in einem schnelllebigen und agilen Arbeitsumfeld. Du verfügst über eine unternehmerische Denkweise und kannst dich mit unseren EPIC-Werten identifizieren – Excellence, Passion, Integrity und Cleverness. Du denkst lösungsorientiert und kannst kritische Bereiche innerhalb eines Prozesses identifizieren. Du beweist Kreativität, indem du traditionelle Konzepte, Methoden und Modelle an neue Ansätze anpasst. Du bist ein konzeptionell denkender Mensch mit der Fähigkeit, neue Maßnahmen zu identifizieren und in langfristige Pläne zu integrieren. Du hast ein hohes Maß an Selbstorganisation und Strukturiertheit. Du verfügst über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten – sowohl in Deutsch als auch in Englisch. Als Teil unseres engagierten Teams bieten wir dir die Chance, die Entwicklung eines unserer SaaS-Produkte aktiv voranzutreiben – eine steile Lernkurve und eine extrem wertschätzende Firmenphilosophie inklusive Darüber hinaus haben wir nicht bloß Gleitzeit, sondern erstaunlich flexible Arbeitszeiten zwischen 6:00 und 23:00 Uhr. Denn wir arbeiten zwar gerne, wissen aber auch, dass manchmal der See, der Berg oder aber auch ein Kind nach dir rufen könnte. Des Weiteren erwarten dich jede Menge Goodies wie der kostenlose Zugang zu unserer Online-Learning-Plattform mit mehr als 3.500 Kursen, Kaffee und Tee in rauen Mengen, täglich frisches Obst, ein eigener smec-Fitnessraum, unser Buddy-System, ein neues MacBook mit privater Nutzungsmöglichkeit, Skateboards sowie coole Events mit allseits beliebten Durstlöschern. Du kannst gar nicht genug von uns kriegen? Dann schreib uns ein Mail oder ruf doch mal an. Wir würden uns freuen, dich an unserem Standort in Linz oder Wien begrüßen zu dürfen. Interessiert? Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Dein Ansprechpartner: Aus gesetzlichen Gründen weisen wir auf das kollektivvertragliche Mindestgehalt € 3.094 brutto (14 mal p.a.) für diese Stelle hin. Das tatsächliche Gehalt ist abhängig von deiner Qualifikation und Erfahrung, eine Bereitschaft zur Überzahlung ist gegeben. Über smec smec – Smarter Ecommerce ist einer der führenden B2B-SaaS-Anbieter für PPC-Automatisierungs-Software und strategischer Growth-Partner für Online-Händler in Europa. Mit unserer langjährigen Expertise im SEA-Bereich entwickeln wir unsere bestehenden Tools konstant weiter und überzeugen mit innovativen Lösungen in einem kompetitiven Markt. Inzwischen vertrauen mehr als 500 nationale und internationale Kunden mit Jahresbudgets im Wert von über 350 Millionen Euro auf unsere datengetriebenen Insights und erstklassigen Consulting-Services im Hinblick auf Data & Growth Strategy, Google Marketing Platform (GMP), Microsoft Advertising, Programmatic Advertising, Display-Anzeigen und mehr. Mit unserer leistungsstarken Online Retail Data Platform entwickeln wir uns derzeit vom PPC-Spezialisten zum strategischen Wachstumspartner für Online-Retailer. Wir wachsen schnell – momentan gehen mehr als 150 Mitarbeitende aus 20 Ländern ihrer beruflichen Leidenschaft an einem unserer Standorte in Linz, Wien und London nach. Zertifikate und Auszeichnungen Office Linz Peter-Behrens-Platz 9, Linz 4020, AT Office Wien Mariahilferstraße 50, 1070 Wien, AT
Presales Manager
DELL Ges.m.b.H., Wien
Presales Manager Presales Manager Primary Location: Czech Republic Additional Location(s): Vienna, Austria Apply Now Senior Manager - Presales NEE Our field sales professionals rely on proactive technical support during the sales process - and our expert Systems Engineering team always steps up to the mark. We lead the development and implementation of complex and specialized products, applications, services and solutions. From delivering sales presentations and product demonstrations, to developing detailed installations or system integration plans, we ensure customers get the innovative, relevant, interoperable solutions they need. Join us to do the best work of your career and make a profound social impact as a Senior Manager on our North - East Europe team in Prague/ Viena. What you'll achieve The role involves partnering with Core Sales and Specialty sales and technical teams in the NEE, and the broader Presales organisation to implement ISG strategy as part of the overall Dell Technologies portfolio with customers. The role carries responsibility for direct leadership of the ISG Presales country organization across segments and their teams; working to transform Dell Technologies coverage and datacentre skills across NEE; ability to build plans for share growth and driving the business outcome against those plans; building relationships with key customers, channel and alliance partnerships where they benefit and enhance Dell Technologies ISG business, coverage and skill sets across all segments. You will: Ensure that team understand ISG Strategy of Dell Technologies Maintain close relationship and partnership with DCCS, SPSS and other ISG specialists team Advocating the Dell Technologies' People Strategy - through developing talent, differentiating success, motivation of the whole team, and passion and fun across the team as measured by Tell Dell Work on consistent up-skilling and improvement of the Presales team in NEE Attain ISG Revenue and Margin Take the first step towards your dream career Every Dell Technologies team member brings something unique to the table. Here's what we are looking for with this role: Essential Requirements 10 years of relevant experience including at least 8 years of experience in technology sales or consulting leadership position In-depth understanding of NEE customer's landscape and IT industry climate combined with strong knowledge of datacentre/infrastructure products and solutions - Dell Technologies and competitive. Ability to manage a big multi-dimensional team (coverage across different segments and sales motions in NEE) with both technical and commercial skill sets Excellent presentation skills with the ability to present to and influence top management Fluent knowledge English language. Here's our story; now tell us yours Dell Technologies helps organizations and individuals build a brighter digital tomorrow. Our company is made up of more than 150,000 people, located in over 180 locations around the world. We're proud to be a diverse and inclusive team and have an endless passion for our mission to drive human progress. What's most important to us is that you are respected, feel like you can be yourself and have the opportunity to do the best work of your life while still having a life. We offer excellent benefits, bonus programs, flexible work arrangements, a variety of career development opportunities, employee resource groups, and much more. We started with computers, but we didn't stop there. We are helping customers move into the future with multi-cloud, AI and machine learning through the most innovative technology and services portfolio for the data era. Join us and become a part of what's next in technology, starting today.
Strategy and Innovation Manager m/w/d
Graduateland, Wien
Strategy and Innovation Manager m/w/d at DB AG Introduction Bei DB Schenker sind Sie Teil eines globalen Logistik-Netzwerks, das die Welt verbindet. Ein Netzwerk, das es Ihnen ermöglicht, Ihre Karriere aktiv mitzugestalten und Sie dazu anspornt, neue Wege zu gehen. Mit mehr als 76.000 Kolleginnen und Kollegen weltweit, heißen wir Vielfalt willkommen und wachsen mit den Erfahrungen, Perspektiven und Fähigkeiten jedes Einzelnen. Gemeinsam sind wir hier, um zu bewegen. Wir verstärken unser Team. Sind Sie dabei? Strategy and Innovation Manager m/w/d 40 Wochenstunden, Dienstort: 1020 Wien (ab sofort) Responsibilities Als Teil unseres Project & Strategy Management Office Teams sind Sie vollumfänglich an produktübergreifenden, strategischen Prozessen beteiligt und Sparring Partner interner Entscheidungsträger. Sie unterstützen bei der langfristigen Entwicklung von DB Schenker SEE und bereiten Entscheidungsgrundlagen anhand strategischer Tools & Konzepte auf. Gemeinsame Entscheidungsfindung der strategischen Richtung mit Vorstand & Stakeholdern. Koordination und Kaskadierung der Strategie auf die Clusterländer, sowie regelmäßiger Review der Strategie Aufbereitung der strategischen Kommunikation - Sie koordinieren und bereiten Top-Management-Reportings vor. Identifikation von Trends und Innovationen (inklusive erster Business- und Impact-Analysen) Aufbereitung von Business Cases anhand von Desk Research und Konzepten, sowie Identifikation, Konzeption und Bewertung mittel- bis langfristiger Wachstumsmöglichkeiten Weiterentwicklung und Vertiefung unsers Wissens über Märkte & Competitor Research (Analyse von relevanten Fachberichten, Studien und Statistiken) Jährliches Update des Market Insights Reports, um Chancen und Bedrohungen für das Business zu identifizieren und zu analysieren Sie sind unser interner projektbasierter Unterstützer & Koordinator von Innovationen. Ihre Aufgabe besteht darin, bestehende Innovationen im DB Schenker-Konzern zu analysieren & bewerten. Mittels Aufbau von Use-Cases & Projekten unterstützen Sie die Facheinheiten bei der Implementierung und Skalierung von Innovationen. Weiterentwicklung der bestehenden Formate, Tools und Konzepte Qualifications Hochschulabschluss in Betriebswirtschaftslehre, ein MBA oder vergleichbare, umfassende Erfahrung/en und Qualifikation/en Praxis im Management oder in der Unternehmensberatung, bevorzugt auf internationaler Ebene, wünschenswert Sie sind unternehmenspolitisch versiert und in der Lage, die Dynamik eines großen und komplexen Unternehmens zu verstehen Hervorragende Kenntnisse in Businessenglisch setzen wir voraus. Hocheffektiver Kommunikator mit hervorragenden zwischenmenschlichen Kompetenzen, bestem (Senior) Stakeholder Management und guten Fähigkeiten zur Einflussnahme Vermögen, wirtschaftliche Möglichkeiten zu bewerten, die sich aus Innovationen ergeben Strategische Denkweise und die Kompetenz, Strategien angemessen und deutlich zu formulieren Stark ausgeprägte analytische und strukturierte Arbeitsweise Sie haben Spaß daran, in einer überaus komplexen Betriebsumgebung mit einer enormen Vielfalt an Aufgaben und Herausforderungen aktiv zu werden Hohes Niveau an Energie, Leistungsbereitschaft und Enthusiasmus Remember to mention that you found this position on Graduateland
Project Manager
Clean Energy Solutions, Wien
Project Manager for Resource Efficiency and Renewable Energy Projects (f/m/x) Project Manager for Resource Efficiency and Renewable Energy Projects (f/m/x) Energy Employment, Full Time (40 h) Job-ID 522104 Based in Vienna, but with travel and field missions in targeted countries (Ukraine, Kazakhstan, Georgia, Armenia, Belarus, and the Western Balkans) the successful candidate will support CES within its international development strategy. You will prepare, manage and implement projects in the field of resource efficiency and renewable energies Analyse market information and developments to identify project opportunities Provide support to the CES Senior Management in maintaining our key markets Project identification, preparation of proposals, identification and negotiation with potential joint venture partners and subcontractors Provide technical and financial project assessments on the level of feasibility studies You organise, coordinate and perform resource efficiency assessment in the industry as well as in the building sector Prepare reports (progress reports, feasibility studies, due diligence, etc.) in line with international standards and methodologies as requested by International Financial Institutions (IFIs) You coordinate the project implementation and apply quality assurance mechanisms In- house services in terms of data and knowledge management Further, improve available tools and establish new ones to strengthen our in-house benchmarking system Qualification You have a relevant university degree (e.g. MSc. in engineering and/or MBA in the specific field would be of advantage) You have earned experience of working in the field of climate risk assessments and reporting You have experience in international projects in the agricultural and/or resource efficiency sector You have excellent computer/software skills You have proven management skills and have the ability to lead in a multicultural environment You are willing to travel and are interested to learn about other countries and cultures You are fluent in English, and most preferably you have a good command of another language as well (preferably Ukrainian, Russian or Croatian language) We offer Minimum monthly gross salary: for full time 40 hour employment: EUR 3.000,-; overpayment depending on the qualification and experience Excellent working atmosphere in an ambitious and dynamic team Modern and professional work environment with self-dependent task area Fun events and social benefit Contact Please send your application with regard to the Job-ID incl. CV, salary expectations and supporting documents to: iC consulenten Ziviltechniker GesmbH Human Resources Schönbrunner Straße 297 1120 Wien bewerbungic-group.org CES is an equal opportunity employer that is committed to diversity and inclusion in the workplace. We encourage all qualified applicants to apply regardless of race, religion, colour, national origin, sex, sexual orientation, age or disabilities. We commit to make our hiring decisions based solely on qualifications, merit and business needs at the time. We ask for your understanding that we do not cover any costs for job interviews.
Quality Manager
KTM Group, Wien
As a global player rooted in Austria, we thrive on diversity. No matter what gender you may be, where you come from or the color of your skin - here, you are YOU, and that’s what matters to us. The opportunities are endless when you are fearless Driven by the passion of over 4000 employees, KTM is the largest European motorcycle manufacturer with a revenue of over €1.5 billion. To this end, we consistently pursue a long-term strategy based on the four pillars of brand, globalization, innovation and employees. That’s why we are looking for new, proactive colleagues to work with us and share this journey. With or without career experience. With or without a university education. With one or two X chromosomes. Because, no matter who you are, in the end, all that matters to us, is what you can do Als Quality Manager kannst du die Weiterentwicklung des Qualitätsbereichs bei KTM mitgestalten. In dieser eigenverantwortlichen Position bist du nicht nur für die kontinuierliche Verbesserung unserer Managementsysteme tätig sondern auch für das Thema Umwelt der Hauptansprechpartner. Du bringst Berufserfahrung in dem Bereich mit, hast ein analytisches Geschick und möchtest Prozesse optimieren bzw. die Automatisierung vorantreiben? Dann bist du an dieser Stelle genau richtig THE TASKS AWAITING YOU HOW YOU CAN INSPIRE US WHAT YOU CAN LOOK FORWARD TO the opportunity to help shape the future of Europe’s most successful motorcycle manufacturer flexitime model with the possibility of using up to 3 Fridays per month as time-off in lieu attractive social benefits, flexible working hours, and interesting training and development opportunities, as well as a unique corporate culture characterized by collegiality and team spirit we offer an attractive and performance-related salary based on qualifications and professional experience. This can be considerably higher than the collective agreement (collective agreement (KV) minimum on the basis of full-time employment is a gross annual income of € 37.600,-). If you have any questions, please contact Sandra Poellmann-Weiss on 43 (0) 676 7693157 Application process: Two-stage with personal interviews (department and HR) – depending on the distance involved, we will be happy to conduct the first stage as a virtual interview. Are you interested in working in a dynamic and motivated team? If so, we look forward to your informative online application (curriculum vitae, cover letter as well as relevant references) Apply now PASSION AND PERFORMANCE IN EVERYTHING WE DO. KTM AG | STALLHOFNERSTRASSE 3, 5230 MATTIGHOFEN, AUSTRIA PHONE 43 7742 6000
Area Manager
PEPCO Austria GmbH, Wien
You are bound to like your job at PEPCO because we guarantee: Stable employment, an indefinite employment contract for fulltime job, An attractive remuneration, A dynamic growth, an impressive training system and opportunities for inside promotions, A friendly organizational culture and an inspiring work ambience. Area Manager will support and supervise the subordinate Stores within corporate strategy to achieve the assumed sales and cost levels, thus contributing to the maximising of profitability and caring for the corporate property. Your responsibilities will include: Implementing the Sales Department’s strategy in subordinate 20 stores to achieve business goals and ensuring that these activities are consistent with the corporate strategy, Using available resources and tools to maximise the daily sales in subordinate Stores, Controlling sales budget performance and the implementation of standards and procedures to support the achievement of sales targets by the subordinate Stores, Inspecting Inventory Management in Stores to reduce costs and ensure product availability in salesrooms, Controlling Store preparation for inventory counts and the observance of procedures to minimize inventory count loss, Controlling generic and personnel costs in Stores to optimize their operating costs, Employment and management of Store Managers along with taking responsibility for their development, Managing recruitment process for subordinate stores based on company standards, Managing the work of Store Managers and ensuring Store staffing and work organisation to provide for their operation in compliance with the effective standards. If you have at least: 2 years of experience in working on similar positions, Experience in retail (textile), Very good communication skills and client orientation, Advanced knowledge of English, B category driving license (we offer usage of a Company car),
Innovation Manager
UBIMET GmbH, Wien
Career Opportunities: Innovation Manager (2901) UBIMET has its headquarters in Vienna, Austria and ranks among the leading weather service providers in worldwide while being the only fully independent service provider in Europe. International experts in the fields of meteorology, physics, biology and geography issue customized, individual and precise weather forecasts for several million private and industrial customers in many countries worldwide. The company founders pursue the goal to become the leading global weather service provider with the world's best quality forecasts. Furthermore, UBIMET will contribute in finding a solution to the most challenging problem of our generation: Climate Change. In order to deal with a rapidly growing number of innovative projects, we are looking for highly skilled, exceptional people to join our team in the position of (full-time) Innovation is a key ingredient to UBIMET's success story and a vital part of the company’s strategy. 25% of UBIMET’s revenues are reinvested in research & development. Therefore, a major task of the R&D department is to constantly provide, develop and improve UBIMET’s own weather models, algorithms, tools, and AI frameworks. To make sure that these innovations, which go beyond current State-of-the-Art, find their way into UBIMET products, we apply them in several projects. Goals of these projects can be e.g. a successful proof of concept and scalability, collaborations with “friendly customers” or develop potential business cases / evaluate economic potential for UBIMET. It is the duty of Innovation Management to identify suitable research grants, write project applications, and lead the project management. Internally, Innovation Management is the interface between different UBIMET departments / business units to deliver the best possible project results, while externally it is expected to be UBIMET’s representative at various funding agencies, ministries and establish a strong network of partners all across Europe. Your main responsibilities are: Identification of research program that fit UBIMET overall strategy Development of innovative applications for strategically chosen research programs, including writing of project proposals, potentially in cooperation with international consortia Project controlling and project reporting of several projects with highly diverse topics Calculation of business cases for potential future UBIMET products Inter-departmental development of new project ideas with various UBIMET business units Communication and networking with national and international funding agencies, ministries and project partners all across Europe Market research on future trends in different industries & technologies We are looking for dynamic and success-oriented personalities with: Academic degree completed with excellent success in business sciences and/or natural sciences (ideally meteorology, physics, mathematics, scientific computing or related field) Several years of professional experience in project management, ideally in a management consulting firm Ideally, experience in working with funding agencies as well as writing and submitting project proposals (ideally EU projects) Strong conceptual and analytical skills as well as affinity for numbers Very good project management skills Excellent communication and presentation skills Willingness to travel Excellent English and German skills We offer Challenging tasks in a highly interesting, international and dynamic working environment Excellent career opportunities in an innovative and rapidly growing company with flat hierarchies Steep learning curve by dealing with many different topics (e.g. AI) at or beyond State-of-the-Art You become part of an open, highly motivated and dynamic Team Attractive working environment in modern facilities and very good access to public transport connections Flexible and modern working mode (e.g. Home-Office arrangement) The minimum salary for this position is 31.250€ per year (negotiable), depending on your qualification and background. If your experiences and skills match our job profile, we are looking forward to your application, including your detailed CV and a photo. With just a few clicks, you can apply online and start the sunny side of your career.
Manager und Senior Consultants fr den Bereich Cyber Security, Information Security und IT Security (w/m/d)
Pavelka Denk Personalberatung, Innere Stadt, Wien
Als Spezialist fr Cyber und InformationSecurity schtzen Sie Ihren Kunden.DieTeamarbeit ist ein Schlssel zum Erfolg fr Sie.Eine langfristige Karriere ist Ihnen wichtig.Ihre Rolle.Als Manager oder Senior Consultant werden Sie Teil von einem wachsenden, interdisziplinren Team in einem der marktfhrenden Unternehmen im Strategy Consulting und IT Audit - wahlweise am Standort Wien oder Linz. Sie sind in technische Security Audits involviert und erarbeiten wirksame Schutzmanahmen zur Erhhung der Sicherheitsniveaus. Fr Kunden reduzieren Sie Risiken und finden neue Wege fr die Optimierung von Arbeitsprozessen, integrieren neue Technologien und schaffen ein offenes Mindest fr neue Arbeitsweisen. Auf allen Ebenen sind Sie permanent an der Weiterentwicklung der Penetration Assessment Platform beteiligt.Sie haben die Chance spannende Projekte umzusetzen, Prozesse- sowie Technikthemen
Account Manager
Visa Inc, Wien
As the world’s leader in digital payments technology, Visa’s mission is to connect the world through the most creative, reliable and secure payment network - enabling individuals, businesses, and economies to thrive. Our advanced global processing network, VisaNet, provides secure and reliable payments around the world, and is capable of handling more than 65,000 transaction messages a second. The company’s relentless focus on innovation is a catalyst for the rapid growth of digital commerce on any device for everyone, everywhere. As the world moves from analog to digital, Visa is applying our brand, products, people, network and scale to reshape the future of commerce. At Visa, your individuality fits right in. Working here gives you an opportunity to impact the world, invest in your career growth, and be part of an inclusive and diverse workplace. We are a global team of disruptors, trailblazers, innovators and risk-takers who are helping drive economic growth in even the most remote parts of the world, creatively moving the industry forward, and doing meaningful work that brings financial literacy and digital commerce to millions of unbanked and underserved consumers. You’re an Individual. We’re the team for you. Together , let’s transform the way the world pays. Job Description and Responsibilities What’s it all about? The role of the Account Manager is a part of the Key Account / Regional Sales function and thus responsible for driving sales and development across the business in Austria. By building deep partnerships with our customers (be it issuers, merchants or other partners), we jointly achieve business objectives. What we expect of you, day to day: Responsible for day-to-day account management activities for your customers which are large and well-known banks, merchants and/or other business partners. Build-up and further develop strong relationships with your customers at all levels Work as a consultant for your customers to understand requirements, business impact and the potential for offering new services and solutions to jointly grow the business Have a thorough understanding of the client strategy Contribute to the annual business and account plans for your customers to achieve revenue and profitability targets Collaborate and engage with colleagues across Visa (Product-Management, Marketing, Finance, Legal, Consultant, etc.) to deliver solutions as one team Negotiate, execute and manage customer contract processes Develop excellent knowledge of the payment technology space, and specifically of Visa products and services. Work on the annual strategic business/account plans for the client to grow and optimize Visa’s product/portfolio and services with the client. Identify, in close partnership with the client, new value propositions and/or opportunities to thrive the business together. Expected to consultatively sell and advice this knowledge to the assigned key client Qualifications What we’re after… Focussing on customers and stakeholders Driven by results Passion and curiosity for financial services, and in particular payments Customer focus including the customer´s customer Commercial understanding and the ability to identify opportunities and proactively propose solutions Strong interpersonal skills to liaise with and influence stakeholders at all levels of the business, as well as of building and maintaining relationships with external partners. Good team player Fluent in both German and English Additional Information Think you have what it takes? If you are interested in a career that will challenge and inspire you – we’d love to hear from you Diversity & Inclusion Universal acceptance for everyone, everywhere, is not only our brand promise, it’s the foundation of our company culture. We foster a feeling of connectedness in the workplace, support diversity of thought, culture and background, fight for important initiatives like Equal Pay and actively work to eliminate unconscious biases that hold us all back. By leveraging the diverse backgrounds and perspectives of our worldwide teams, Visa is a better place to work and a better business partner to our clients. All your information will be kept confidential according to EEO guidelines.
Account Manager
Visa, Wien
As the world’s leader in digital payments technology, Visa’s mission is to connect the world through the most creative, reliable and secure payment network - enabling individuals, businesses, and economies to thrive. Our advanced global processing network, VisaNet, provides secure and reliable payments around the world, and is capable of handling more than 65,000 transaction messages a second. The company’s relentless focus on innovation is a catalyst for the rapid growth of digital commerce on any device for everyone, everywhere. As the world moves from analog to digital, Visa is applying our brand, products, people, network and scale to reshape the future of commerce. At Visa, your individuality fits right in. Working here gives you an opportunity to impact the world, invest in your career growth, and be part of an inclusive and diverse workplace. We are a global team of disruptors, trailblazers, innovators and risk-takers who are helping drive economic growth in even the most remote parts of the world, creatively moving the industry forward, and doing meaningful work that brings financial literacy and digital commerce to millions of unbanked and underserved consumers. You’re an Individual. We’re the team for you. Together , let’s transform the way the world pays. What’s it all about? The role of the Account Manager is a part of the Key Account / Regional Sales function and thus responsible for driving sales and development across the business in Austria. By building deep partnerships with our customers (be it issuers, merchants or other partners), we jointly achieve business objectives. What we expect of you, day to day: Responsible for day-to-day account management activities for your customers which are large and well-known banks, merchants and/or other business partners. Build-up and further develop strong relationships with your customers at all levels Work as a consultant for your customers to understand requirements, business impact and the potential for offering new services and solutions to jointly grow the business Have a thorough understanding of the client strategy Contribute to the annual business and account plans for your customers to achieve revenue and profitability targets Collaborate and engage with colleagues across Visa (Product-Management, Marketing, Finance, Legal, Consultant, etc.) to deliver solutions as one team Negotiate, execute and manage customer contract processes Develop excellent knowledge of the payment technology space, and specifically of Visa products and services. Work on the annual strategic business/account plans for the client to grow and optimize Visa’s product/portfolio and services with the client. Identify, in close partnership with the client, new value propositions and/or opportunities to thrive the business together. Expected to consultatively sell and advice this knowledge to the assigned key client What we’re after… Focussing on customers and stakeholders Driven by results Passion and curiosity for financial services, and in particular payments Customer focus including the customer´s customer Commercial understanding and the ability to identify opportunities and proactively propose solutions Strong interpersonal skills to liaise with and influence stakeholders at all levels of the business, as well as of building and maintaining relationships with external partners. Good team player Fluent in both German and English Think you have what it takes? If you are interested in a career that will challenge and inspire you – we’d love to hear from you Diversity & Inclusion Universal acceptance for everyone, everywhere, is not only our brand promise, it’s the foundation of our company culture. We foster a feeling of connectedness in the workplace, support diversity of thought, culture and background, fight for important initiatives like Equal Pay and actively work to eliminate unconscious biases that hold us all back. By leveraging the diverse backgrounds and perspectives of our worldwide teams, Visa is a better place to work and a better business partner to our clients. All your information will be kept confidential according to EEO guidelines.
Project Manager
International Centre for Migration Policy Development, Wien
Compensation Annual net-base salary starting at EUR 53.280 Allowances and Benefits Participation in the ICMPD Provident Fund, Health and Accident Insurance, six weeks’ annual leave and, where applicable, dependent’s allowance and mobility and mobility related allowances Duration of Assignment 12 months Mandatory Documents Curriculum Vitae, List of Professional Referees, Motivation Letter Optional Documents Diploma, Professional Certificate, Passport The Project Manager is responsible for the management and development of a portfolio of several small- to medium-sized projects in the Policy, Research and Strategy (PRS) Directorate, primarily targeting ICMPD (EU) Member States, and for ensuring the direction of project activities, delivery of project outputs and the achievement of project targets and results. The Project Manager organises for prompt kick off/initiation of the projects, including set up and recruitment/assignment of project staff. S/he develops and maintains relationships with project partners, beneficiaries and other stakeholders as well as plans and coordinates implementation of all aspects of the projects ensuring that the projects are managed according to the approved project documentation, work plans and budgets in line with ICMPD's rules and business processes as well as partner and donor agreements. The Project Manager ensures timely and qualitative delivery of project outputs and achievement of project results in close collaboration with the project team, project beneficiaries and donors as well as manages a smooth project finalisation and closure. The Project Manager establishes and monitors the implementation of project work plans ensuring that adequate data and information are gathered for assessment and reporting. S/he continuously analyses the implementation of the projects, execution of the budgets, proposes and takes corrective action as required and assesses achieved results for quality and impact. The Project Manager plans and coordinates project communications activities and materials and ensures that reporting on progress and results is timely, of high quality and carried out in accordance with donor agreements. The Project Manager coordinates projects' contribution to ICMPD's knowledge base and identifies and develops new projects and participates in resources mobilisation activities. The Project Manager leads and coordinates the work the project teams consisting of ICMPD staff and experts ensuring that the teams work according to the project work plans and produce timely and qualitative outputs. S/he supervises and assesses the performance of project team members and works closely with colleagues across PRS for the production and quality management of policy- or research-related outputs and the CRM/CFM teams on resource and financial management issues, and coordinates her/his work with other Project Managers. The Project Manager works under the supervision of the Head of Policy in PRS.
Relationship Manager
TheVentury GmbH, Wien, Vienna
Looking for a new job? We are expanding our team and are looking for a Relationship Manager to join us as soon as possible. At TheVentury, we are passionate about innovation, technology and the positive change these can create. We bring brilliant minds together to provide lean & hands-on services in innovation management, data & software engineering and growth marketing to startups and corporates along the whole journey from idea generation to global impact. Do you want to work with major European brands, as well as incredibly cool startups from around the world? Would you like to support the development of a team working on the bleeding edge of technology? Then join our wonderful team of developers, growth marketers, nerds and crazies talk to innovators within established organizations and early-stage startups identify needs and mapping our service-offerings along the whole journey from idea to global impact consult potential clients on their innovation journey and setting the foundation for a clear strategy with execution focus deliver workshops as well as onboard coaches and the execution team for the mission accompany our clients long-term and driving success with value-driven consulting A proactive and goal-oriented person with 5 years of experience in Sales, Account Management and/or Business Development Preferably B2B in consultancies, agencies, or as a service seller Enthusiasm to kickstart innovation projects and eagerness to consult TheVentury’s corporate and startup clients along our whole innovation journey An existing network in the corporate innovation space A demonstrated history of building credibility and relationships with leaders, technical and non-technical people to align on strategy and inspire stakeholders A person excited by a consulting-driven approach, also beyond the initial sale Experience in developing new sales, channel strategies, nurturing and generating leads by identifying and approaching potential key partners and clients Eagerness to take on the responsibility of building a steady pipeline of new opportunities A self-motivated person who wants to learn and grow, with the ambition and potential to quickly develop into a leadership role Representing TheVentury at events, conferences and trade fairs Resilience in a fast moving environment A dynamic and entrepreneurial mindset A highly structured way of working with a high degree of independence and reliability Exceptional communication skills in various challenging and fast moving environments Excellent knowledge of English and German in written and spoken form, more languages are a plus A team with diverse backgrounds and colourful narratives An acceptive, flexible and open working environment Space to learn and experiment Dedicated Education Time to foster personal growth and expand professional skills Flexible working hours Posibility to work from home A pet friendly office Yearly ticket for Vienna's public transportation
Event Manager
Anyline GmbH, Wien
Your mission We are looking for an Event Manager to join our friendly, close-knit team who has the leadership and organizational skills to enable Anyline to stand out at conferences and tradeshows. Our Event Manager will deliver outstanding, best in-class events and tradeshow experiences across all of our vertical markets and geographies. The ideal candidate will balance attention to detail with delivering on the big picture, effectively collaborating and steering project teams and managing vendors across multiple events simultaneously. The Event Manager will: Work with business unit heads, sales, marketing leaders and other key stakeholders to develop an overarching events strategy and execution plan Project manage all digital and in-person events, maintaining a project plan and overseeing a cross-functional team to ensure seamless executionManage the overall events calendar and budget Continually research relevant events, tradeshows and speaking opportunities the company can sponsor, exhibit or attend Ensure that speaking opportunities are pursued and secured for events Develop and implement systems and processes to ensure effective and accurate tracking of event activities including the ability to demonstrate return on investment via lead-to-opportunity Manage annual event budgets and work closely with the finance department to ensure payments, expense processing, etc. Make decisions that are data driven and balance intuition with measurable results - analyze and communicate using data Your profile 6 years experience in tradeshow, conference or event management Outstanding project management skills and experience to prioritize effectively Excellent at working quickly, efficiently and in a well organised manner in a fast-paced environment Great attention to detail Experience with digital events and webinars is a big plus A skilled communicator, adept at building and nurturing relationships and trust, active listener Strong desire and experience working in a high-growth, fast-paced, entrepreneurial environment Native / Fluent in English. German or any other languages are a benefit Potential for 10-15% travel Why us? Personal growth experience by helping to build a truly successful international company. Work with a stellar team where you take over responsibilities from day one. For this position, the minimum gross salary is EUR 2.464,- per month (38.5h/week), in accordance with the collective agreement. We offer a higher salary in line with qualifications and experience Sponsored membership to Austria's largest and most innovative health centre. Annual season ticket for the public transport in Vienna. Sponsored lunch with the Anyline Ticket Restaurant Card. Numerous company events throughout the year - for now, also remotely :) An open company culture where every employee can change the future About us As an Anyliner, you are part of an international team that believes in diversity and the huge potential within it. We welcome and support people of all backgrounds and identities and want to ensure equal opportunities for all. This includes, but is not limited to people of all ethnic & racial origins, gender identities, sexual orientations, religions & ideologies, socio-economic statuses, educational backgrounds, ages, and individuals of all abilities. We want to encourage applicants with diverse backgrounds to apply to join the world of Anyline.
Job in Deutschland (Düsseldorf): Junior Strategy Manager (m/w/d)
tonies® Boxine GmbH, Innere Stadt, Wien
Junior Strategy Manager (m/w/d) Festanstellung, Vollzeit · Düsseldorf Über uns Wir sind die Tonies hinter tonies®. Wir haben das Hören für Kinder völlig neu gedacht, indem wir unsere Leidenschaft fürs Hörspiel ins Digitale übertragen haben. Unsere Produkte und Anwendungen schaffen ein eigenes Ökosystem, das wertvolle haptische Erlebnisse mit smarter Technik zeitgemäß kombiniert. Mit über 300 Personen arbeiten wir in unseren 3 Büros in Deutschland sowie in UK, USA und Frankreich mit Hingabe daran, intuitive, auf Kinder zugeschnittene Produkte in herausragendem Design zu erschaffen. Du als Teil der Tonie-Familie: Hast du Lust, die Geschichte der Tonies ein Stück weiterzuschreiben und gemeinsam mit dem International Team die Erfolgsgeschichte der Tonies in den Rest der Welt zu tragen? Dann solltest du dich bei uns bewerben, denn wir suchen vielleicht genau dich Deine Aufgaben umfassen: Du unterstützt das Management Team in der strategischen Weiterentwicklung des Unternehmens entlang unserer Roadmap Du recherchierst Geschäftsmöglichkeiten in neuen Märkten und erarbeitest konkrete Umsetzungsstrategien unter Berücksichtigung lokaler Besonderheiten und der Managementstrategie Du unterstützt bei Projekten und Übernahmen von Workstreams innerhalb cross-funktionaler Projekte Du unterstützt bei der Orchestrierung des hohen Volumens an neuen Geschäftsaktivitäten im gesamten Unternehmen Was wir uns von dir wünschen: Du hast ein abgeschlossenes, relevantes Studium mit sehr guten Noten Du hast erste Berufserfahrung (durch Praktika) in relevanten Positionen gesammelt, idealerweise in einer Strategieberatung mit internationaler Ausrichtung Du bringst Begeisterung für unsere Idee, das Produkt und Vision unseres Unternehmens mit und bist bereit unser dynamisches Wachstum aktiv mitzugestalten Du hast Spaß an der Arbeit in interdisziplinären und interkulturellen Teams Du verfügst über sehr gute kommunikative Fähigkeiten und analytische Problemlösungskompetenz Du bringst sehr gute kommunikative Fähigkeiten in Deutsch, Englisch und im besten Fall noch weiteren Sprachen mit Du hast sehr gute Kenntnisse von Excel, Powerpoint oder Keynote und ggf. Tableau Und das wichtigste: Du bist genauso begeistert von der Toniebox wie wir und möchtest bei unserer aufregenden Reise dabei sein Wie wir ticken Unsere Gründer und Geschäftsführer Patric und Marcus führen die Tonies mit Herz und Verstand und sind dabei für alle Mitarbeitenden ansprechbar Wir arbeiten gemeinsam über Abteilungs- und Ländergrenzen hinweg an unserer Vision, die Toniebox in die Kinderzimmer der Welt zu bringen Wir haben eine Arbeitsumgebung geschaffen, in der wir Kreativität, Technologie, Herz und Geschichten erzählen unter einem Dach vereinen. Daher ist uns immer der Mensch hinter der fachlichen Qualifikation wichtig Du findest bei uns offene Türen und Ohren. Damit du Themen und Projekte mit viel unternehmerischem Spielraum gemeinsam im Team realisieren und dich dabei persönlich sowie fachlich weiterentwickeln kannst Wir haben flexibles Arbeiten fest in unserer DNA verankert. Ausgestattet mit Laptop und Tonie-Notizbuch, stimmst du mit dem Team ab, wie du Freizeit und Arbeit bestmöglich in Balance bringen kannst Wir reden viel miteinander - sei es in den Büroküchen, über Videokonferenzen, beim Ideen-Bierchen oder im Company-Meeting. Natürlich kommt auch das gemeinsame Feiern nicht zu kurz Wir meinen es mit dem "Du" wirklich ernst Was wir dir bieten Du erhältst von uns eine Zuzahlung in Höhe von 50 EUR für den öffentlichen Nahverkehr oder einen Parkplatz in Büronähe oder ein Leasing-Fahrrad - was immer am besten zu dir passt Wir bezuschussen vermögenswirksame Leistungen und bieten eine betriebliche Altersvorsorge sowie eine Berufsunfähigkeitsversicherung an Du hast 30 Tage bezahlten Jahresurlaub. Plus Rosenmontag - egal an welchem Standort du arbeitest Du erhältst Vergünstigungen auf Tonie-Artikel und darüber hinaus bei vielen anderen Produkten Du hast Lust auf gemeinsamen Sport, Brettspiele oder Pokern? Dann findest du in unseren Slack-Kanälen die passenden Personen dafür Wie du uns erreichst: Wir freuen uns sehr, von Dir zu hören. Solltest du vorab Fragen haben, melde dich gerne bei: Esther Miguletz Recruiter Boxine GmbH Grafenberger Allee 120 40237 Düsseldorf 49 151 72 04 39 38 Referenznummer YF8661011 (in der Bewerbung bitte angeben) Jetzt bewerben
Job in Deutschland (Düsseldorf): Senior Strategy & Transformation Manager DACH (m/w/d)
tonies® Boxine GmbH, Innere Stadt, Wien
Senior Strategy & Transformation Manager DACH (m/w/d) Festanstellung, Vollzeit · Düsseldorf Über uns Wir sind die Tonies hinter tonies®. Wir haben das Hören für Kinder völlig neu gedacht, indem wir unsere Leidenschaft fürs Hörspiel ins Digitale übertragen haben. Unsere Produkte und Anwendungen schaffen ein eigenes Ökosystem, das wertvolle haptische Erlebnisse mit smarter Technik zeitgemäß kombiniert. Mit über 300 Personen arbeiten wir in unseren 3 Büros in Deutschland sowie in UK, USA und Frankreich mit Hingabe daran, intuitive, auf Kinder zugeschnittene Produkte in herausragendem Design zu erschaffen. Du als Teil der Tonie-Familie: Du bist der Treiber für die Sicherung und den Ausbau des Marktanteils der DACH Organisation. Dabei identifizierst du Effizienz- und Umsatzsteigerungspotentiale und leitest entsprechende Change Prozesse ein. Du entwickelst Strategien und Szenarien unter dem Ansatz der Kundenbindung und Prozessoptimierung und unterstützt damit die dynamischen Wachstumsstrategie unseres Unternehmens. Deine Aufgaben umfassen: Du unterstützt das MD DACH Team bei der strategischen Weiterentwicklung des Unternehmens entlang unserer Roadmap Du leitest strategische Projekte und übernimmst die Workstreams innerhalb cross-funktionaler Projekte Du bist ein strategischer Ratgeber und "Sounding Board" für den Managing Director DACH Du übernimmst die Analyse, Definition und Gestaltung von Strategien und kundenspezifischen Versorgungskonzepten auf Ebene der Vertriebskanäle und Key Accounts mit dem Ziel permanenter Versorgungssicherheit und Automatisierung des Bestellprozesses Du entwickelst und begleitest Konzepte und Realisierungspläne im Schnittstellenbereich der DACH-Organisation und angrenzenden Bereichen des Unternehmens für unsere nationalen und internationalen Kunden, dabei hast du immer die Kosten, Umsatz-/ Margenoptimierung im Blick Du unterstützt bei der Auswahl und Implementierung vertriebsunterstützender Systeme mit signifikantem Umsatzsteigerungspotential Du unterstützt bei der Entwicklung und Umsetzung eines Direct-Supply-Scenario für definierte Key-Accounts und Warengruppen mit dem Ziel Kostensenkung Du nimmst eine starke Treiberrolle im interdisziplinären Stakeholder-Management ein mit dem Ziel der Umsetzung komplexer Veränderungsprozesse gegen ambitionierte Deadlines Was wir uns von dir wünschen: Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre und mehrjährige berufliche Erfahrung relevanten Positionen, idealerweise in einer Top Strategieberatung Du bist ein durchsetzungsstarkes Kommunikationstalent mit methodischer Arbeitsweise, bist ein Unternehmer im Unternehmen und überzeugst nicht durch Autorität, sondern durch Brillanz Du bringst Begeisterung für unsere Idee, das Produkt und Vision unseres Unternehmens mit und bist bereit unser dynamisches Wachstum aktiv mitzugestalten Du bringst sehr gute kommunikative Fähigkeiten in Deutsch und Englisch mit Und das wichtigste: Du bist genauso begeistert von der Toniebox wie wir und möchtest bei unserer aufregenden Reise dabei sein Wie wir ticken Unsere Gründer und Geschäftsführer Patric und Marcus führen die Tonies mit Herz und Verstand und sind dabei für alle Mitarbeitenden ansprechbar Wir arbeiten gemeinsam über Abteilungs- und Ländergrenzen hinweg an unserer Vision, die Toniebox in die Kinderzimmer der Welt zu bringen Wir haben eine Arbeitsumgebung geschaffen, in der wir Kreativität, Technologie, Herz und Geschichten erzählen unter einem Dach vereinen. Daher ist uns immer der Mensch hinter der fachlichen Qualifikation wichtig Du findest bei uns offene Türen und Ohren. Damit du Themen und Projekte mit viel unternehmerischem Spielraum gemeinsam im Team realisieren und dich dabei persönlich sowie fachlich weiterentwickeln kannst Wir haben flexibles Arbeiten fest in unserer DNA verankert. Ausgestattet mit Laptop und Tonie-Notizbuch, stimmst du mit dem Team ab, wie du Freizeit und Arbeit bestmöglich in Balance bringen kannst Wir reden viel miteinander - sei es in den Büroküchen, über Videokonferenzen, beim Ideen-Bierchen oder im Company-Meeting. Natürlich kommt auch das gemeinsame Feiern nicht zu kurz Wir meinen es mit dem "Du" wirklich ernst Was wir dir bieten Du erhältst von uns eine Zuzahlung in Höhe von 50 EUR für den öffentlichen Nahverkehr oder einen Parkplatz in Büronähe oder ein Leasing-Fahrrad - was immer am besten zu dir passt Wir bezuschussen vermögenswirksame Leistungen und bieten eine betriebliche Altersvorsorge sowie eine Berufsunfähigkeitsversicherung an Du hast 30 Tage bezahlten Jahresurlaub. Plus Rosenmontag - egal an welchem Standort du arbeitest Du erhältst Vergünstigungen auf Tonie-Artikel und darüber hinaus bei vielen anderen Produkten Du hast Lust auf gemeinsamen Sport, Brettspiele oder Pokern? Dann findest du in unseren Slack-Kanälen die passenden Personen dafür Wie du uns erreichst: Wir freuen uns sehr, von Dir zu hören. Solltest du vorab Fragen haben, melde dich gerne bei: Esther Miguletz Recruiter Boxine GmbH Grafenberger Allee 120 40237 Düsseldorf 49 151 72 04 39 38 Referenznummer YF8703458 (in der Bewerbung bitte angeben) Jetzt bewerben
Manager / Project Leader (f/m/d) | Top International Strategy Consultancy
Iro&Partners Personal u. Managementberatungs GmbH, Wien
Manager / Project Leader (f/m/d) | Top International Strategy Consultancy Our client ranks among the most prestigious management consultancies worldwide . To expand our team in Vienna , selected as the most liveable city by Mercer for the 10th consecutive time, we are seeking experienced management consultants at project leader level for the following fields: Telecommunication, media and technology (ideal with data center expertise) Corporate finance, M&A transaction support and due diligence Strategy, organisation, transformation, innovation and digitalisation You are the main contact person for the client on site, you will lead your team and be responsible for the budget , the results and the quality of consultancy services . You structure the project framework in line with the client’s requirements, in order to develop recommendations for actions and conclude the assignment successfully. You act as an expert at strategic level and are familiar with all the technical and operational details regarding case management and execution . You coordinate the capacities of your team members, while motivating and supporting them in utilizing their potential optimally to develop target-orientated solutions. Due to your industry and functional expertise, you are a highly regarded discussion partner at the client. You enjoy the trust of senior management and convey interest and enthusiasm in your subject area. You establish sustainable customer relationships , thereby ensuring follow-up cases and assignments. Our client has the reputation for developing its consultants into renown experts in their field. In line with the slogan „ Build Your Own Brand „, we make it possible for you to make a name for yourself in the global wide-ranging project and client portfolio. You have already been successful in a consultancy, private equity or investment firm and have acquired management experience as well as broad industry knowledge combined with sharp business acumen . If you are planning your next career move, we look forward to receiving your application. Konstantin Schmölzer will be happy to inform you in detail about this exciting role with attractive conditions. He will also ensure that your application is treated with utmost confidentiality. Iro&Partners Personal- u. Managementberatungs-GmbH Vienna Office: 1010 Vienna, Opernring 9 • Tel.: 43/1/877 87 19 Salzburg Office: 5020 Salzburg, Reichenhaller Str. 6-8 • Tel.: 43/662/84 35 67-0 eMail: k.schmoelzeriro.co.at • Homepage: www.iropartners.at
Manager / Project Leader (f/m/d) | Top International Strategy Consultancy
IRO&PARTNERS PERSONAL U. MANAGEMENTBERATUNGS GMBH, Wien
Manager / Project Leader (f/m/d) | Top International Strategy Consultancy Our client ranks among the most prestigious management consultancies worldwide . To expand our team in Vienna , selected as the most liveable city by Mercer for the 10th consecutive time, we are seeking experienced management consultants at project leader level for the following fields: Telecommunication, media and technology (ideal with data center expertise) Corporate finance, M&A transaction support and due diligence Strategy, organisation, transformation, innovation and digitalisation You are the main contact person for the client on site, you will lead your team and be responsible for the budget , the results and the quality of consultancy services . You structure the project framework in line with the client’s requirements, in order to develop recommendations for actions and conclude the assignment successfully. You act as an expert at strategic level and are familiar with all the technical and operational details regarding case management and execution . You coordinate the capacities of your team members, while motivating and supporting them in utilizing their potential optimally to develop target-orientated solutions. Due to your industry and functional expertise, you are a highly regarded discussion partner at the client. You enjoy the trust of senior management and convey interest and enthusiasm in your subject area. You establish sustainable customer relationships , thereby ensuring follow-up cases and assignments. Our client has the reputation for developing its consultants into renown experts in their field. In line with the slogan „ Build Your Own Brand „, we make it possible for you to make a name for yourself in the global wide-ranging project and client portfolio. You have already been successful in a consultancy, private equity or investment firm and have acquired management experience as well as broad industry knowledge combined with sharp business acumen . If you are planning your next career move, we look forward to receiving your application. Konstantin Schmölzer will be happy to inform you in detail about this exciting role with attractive conditions. He will also ensure that your application is treated with utmost confidentiality. IRO&PARTNERS PERSONAL - U. MANAGEMENTBERATUNGS - GMBH
Capgemini Invent: Manager: Data Strategy & Factory
Capgemini, Wien
Capgemini Invent ist die weltweite Beratungseinheit der Capgemini-Gruppe für digitale Innovation, Design und Transformation. Sie ermöglicht CxOs, die Zukunft ihrer Unternehmen zu gestalten. Dafür arbeiten über 10.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an mehr als 36 Standorten sowie in 37 Kreativstudios weltweit. Sie vereinen Strategieberatung, Data Science, Produkt- und Experience Design, Markenmanagement sowie Technologie-Know-how, um neue Digitallösungen, Produkte, Umgebungen als auch Geschäftsmodelle für eine nachhaltige Zukunft zu entwickeln. Innovative Strategieprojekte und internationale Teams sowie ein erfolgreiches Wachstum in digitalen Zukunftsthemen Langjährig gelebte, auf Werte ausgerichtete Unternehmenskultur Transparente Karriereperspektiven sowie viel Raum für Eigeninitiative Individuelles Training in unserem Ausbildungsprogramm „The Institute“ sowie herausragende Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb eines weltweiten Expertennetzwerks Langfristig ausgerichtetes Work-Life-Balance-Modell · Design, Co-creation und Prototyping von KI-Anwendungen in agilen Entwicklungsumgebungen · Projektbasiertes Verbinden von Fachbereich & IT durch Übersetzen von Business Fragen in datenbasierte Funktionalitäten in agilen Set-Ups · Umsetzen von Business-Anforderungen in Datenarchitekturen und -schnittstellen (API) durch Mapping und Integrationslösungen Analysieren von Datenstrukturen, Datenquellen und Datenstrecken sowie anschließende fachliche Auswertung von Informationen Aufbereiten und Visualisieren von Daten mit zeitgemäßen Technologien & Tools (z.B. Tableau, PowerBI oder Qlikview) · Konzeptionieren und Implementieren von Business Datenmodellen, Data Dictionaries oder Data Catalogs · Aufsetzen von ganzheitlichen Daten- und Analytikstrategien sowie Erarbeiten und Umsetzen von Data Governances Mehrjährige Erfahrung in der (Teil-) Projektleitung, Projektakquisition sowie Erstellung und Vermarktung von Service Offerings Erfahrung in der Führung eines Teams und der Erweiterung der teaminternen Expertise Kenntnisse/Erfahrungen in den Bereichen Data Strategy, Data Management, Data Governance und Datenarchitekturen Einen herausragenden Studienabschluss (Bachelor/Master) aller Fachrichtungen Spaß an der Kombination von technologischem Verständnis, strategischer Analyse und Umsetzungsarbeit sowie das Talent, konzeptionell und analytisch zu denken Hohe Zuverlässigkeit, Teamgeist und Fit für eine weltweit führende Managementberatung Ausgeprägte Präsentations- und Moderationsfähigkeiten sowie sehr gute MS-Office-Kenntnisse Exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse Die ausgeschriebene Vakanz ist ganzjährig zu besetzen. Wir freuen uns über Ihre vollständige Bewerbung ausschließlich über unser Bewerbungsportal unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittszeitpunkts. Kollektivvertrag für Angestellte in Information und Consulting. Geboten wird ein Mindestgehalt von 48.000 EUR brutto im Jahr mit marktkonformer Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung. Wenden Sie sich bei Fragen bitte an pascal.spychercapgemini.com . Veröffentlicht am: Erfahrungsgrad: Bildungsgrad: Bachelor, Master, oder gleichwertiger Abschluss
Marketing Manager
Onward Search | Digital Creative and TechNology Talent, Wien
We are seeking a Marketing Manager to join our client for a Remote engagement. We're looking for candidates with the following skillset and experience to fill the role. Responsibilities: Develop Strategy and execution of ABM program, including account selection, account planning governance, appropriate use of ABM and digital marketing technology, measurement, and budget approvals Partner with Sales to execute on a marketing and sales plan to drive engagement across ABM Accounts Develop targeted content strategy, planning, and omnichannel programs across email, display, direct mail, and social media Establish workflows for personalization at scale, including tailoring tactics and calls-to-action to suit specific needs of multiple account segments & personas Collaborate with content and product marketing teams to produce targeted, personalized assets to engage with accounts Review and share performance metrics to management and key partners/stakeholders Build a cross-functional team and maintain positive relationships with internal partners, including BDRs, sales, sales operations/enablement, customer success, demand generation, content marketing, product marketing, and external technology partners Requirements 3 years of B2B Demand Generation or a proven track record of ABM Programs and playbooks that drive results Capability and eagerness to think outside the box Up-to-date with the latest trends and best practices in account-based marketing Strong knowledge of marketing technologies including Marketing Automation (Pardot, Marketo), CRM (Salesforce), & ABM Platforms Successfully lead multiple projects and effective at influencing across all levels Reporting & measurement experience, specifically in account based marketing Performed marketing analysis including advertising and funnel performance metrics ​Does this sound like you? Apply today Onward Search is an equal opportunity employer, dedicated to a policy of non-discrimination in an employment with regard to race, color, religion, gender, sexual orientation, national origin, age, disability, genetic information, veteran status or any other classification protected by federal, state and local laws and ordinances. Candidates must be at least 18 years old to be considered for employment. EOE/M/F/D/V/SO. In compliance with federal law, all persons hired will be required to verify identity and eligibility to work in the United States and to complete the required employment eligibility verification document form upon hire. Onward Search offers medical, dental, vision benefits, as well as a 401k program, for all eligible full time temporary assignments. Onward Search is unable to support 1099 / Corp-to-Corp or Independent Contractor arrangements at this time. All freelancers will be paid as W2 employees. Onward Search helps connect creative, marketing, and technology talent with top jobs at the nation's most recognized companies and digital agencies. We offer a full range of recruitment and staffing solutions to include freelance / contract, temp-to-perm, and permanent placement. Corporate Headquarters: 40 Danbury Road Wilton, CT 06897 800.829.0072