Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus für "Sales Manager B2B in "

Wusstest du, dass du jeden Tag Produkte benutzt, in denen Stärke der AGRANA Stärke GmbH enthalten ist? Die hergestellten Produkte werden sowohl in der Nahrungs- und Genussmittelindustrie als auch in technischen Bereichen, wie in der Papier- und Baustoffindustrie, verwendet. Aufgrund unserer Produktvielfalt, Innovationen und unserem motivierten AGRANA-Stärke Team sind wir ein sicherer Arbeitgeber mit langfristigen Karrieremöglichkeiten. Kommunikation & Organisation sind deine Stärken? Dann werde jetzt ein Teil unseres Teams am Standort Aschach. Du stehst in engem Kontakt mit unseren internationalen Kunden Du klärst Kundenwünsche mit den zuständigen Abteilungen und erstellst die dazugehörigen Offerte Du führst Bonus- und Provisionsabrechnungen durch Du erstellst und überarbeitest die Absatzplanung gemäß der beim Kunden angefragten Forecasts Du unterstützt die Kolleginnen und Kollegen des Produktmanagements in fachlichen Fragen Du erstellst Berichte und führst administrative Tätigkeiten für den Sales-Bereich Food Du hast eine abgeschlossene wirtschaftliche Ausbildung auf Maturaniveau, Berufserfahrung ist von Vorteil Du hast ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse Du bist sehr gut mit MS-Office vertraut und hast vorzugsweise auch SAP-Kenntnisse Du findest dich unter folgenden Schlagworten wieder? Kontaktfreudigkeit, selbständige, proaktive, organisierte und strukturierte Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein, positiver Umgang mit Kunden und Kollegen, wirtschaftliches Denken und Einsatzbereitschaft Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung in einem krisenfesten, stabil wachsenden, familiären und teamorientierten Arbeitsumfeld Kompetente Kolleginnen und Kollegen, welche dich in der Einarbeitungsphase und darüber hinaus unterstützen Attraktive Weiterentwicklungs- sowie Weiterbildungsangebote in einem internationalen Konzern mit flexiblen Arbeitszeiten (Gleitzeit) und der Möglichkeit der Nutzung von Home-Office (bis zu 50 % der Arbeitszeit). Viele weitere Mehrwerte (unter anderem: werkseigene Kantine, Betriebsfeiern, Teamevents, Gesundheitsprogramme,…) Das Mindestbruttogehalt für diese Position liegt bei entsprechender Qualifikation und Berufserfahrung monatlich ab 2.308,78 €. Abhängig von deiner Qualifikation und Berufserfahrung ist die Bereitschaft zu einer marktkonformen Überbezahlung vorhanden. Kathrin Schasching (HR Managerin) Erfahre mehr über AGRANA Stärke. Als globales Unternehmen sind wir sehr stolz auf unsere vielfältige Belegschaft und legen großen Wert auf Chancengleichheit und Diversität. Wir möchten alle, die sich für unser Unternehmen begeistern, unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder sexueller Orientierung, dazu einladen sich zu bewerben.

Werde Teil der group.one – The One Group to win online! Seit der Gründung in 1919 hat sich Herold laufend weiterentwickelt und ist heute Teil der group.one, die zu einer der führenden Unternehmensgruppen in Europa im Bereich Domains, Webhosting und Digital Marketing Services gehört. Wir bieten ein internationales Umfeld mit einem hohen Maß an Flexibilität und ehrgeizigen Zielen, mit Büros in 12 Ländern, über 1.200 Mitarbeitenden und 2.000.000 Kund:innen weltweit. Herold ist in der Gruppe der Spezialist für Online Marketing-Dienstleistungen. Gemeinsam mit unseren Mitarbeiter:innen widmen wir uns den digitalen Vorhaben heimischer KMUs. Von Firmenwebsites über Google Such- und Banner-Werbung bis hin zu Suchmaschinen Optimierung und B2B-Marketingdaten sorgen wir für den maximalen Online-Erfolg von Unternehmen. In der Region Oberösterreich sucht unser 3-köpfiges Team, geführt von einem Manager, genau DICH! Wettbewerbsorientierte Beratung und lösungsorientierter Verkauf unserer Online-Marketing-Produkte (Websites, Google Such & Banner Werbung, SEO, Online Complete, Herold.at) vor Ort beim Kunden oder telefonisch bzw. über Videocall Du baust Bestandskunden durch kompetente Beratung zu erbrachten Leistungen aus Du akquirierst Neukunden vom Erstkontakt/Terminvereinbarung bis zum Abschluss Du arbeitest zielorientiert mit CRM-gesteuerter Erfassung der Aktivitäten des Tages Du erfasst Aufträge und übergibst diese an die Fachabteilungen Tägliche Ergebnisbesprechungen mit dem Sales Manager Du bringst Erfahrung aus dem Vertriebs- oder Kundenservicebereich oder aus einer digitalen Agentur mit und möchtest jetzt in "die Bundesliga des Vertriebs" aufsteigen Erfahrung im Online-Marketing und Interesse an Online-Trends zeichnen dich aus Du hast einen hohen Anspruch an Qualität und Kundenservice und baust langfristige, solide Geschäftsbeziehungen auf Du vermittelst Kompetenz in Digitalisierung und/oder Marketing Konkrete Ziele, an denen dein Erfolg gemessen wird, motivieren dich und deren Erreichung ist für dich oberste Priorität Kalt-Telefonie mit Neukunden schreckt dich nicht ab Du arbeitest gut und gerne mit CRM-Systemen, die dir helfen deinen Tag zu strukturieren und zu steuern Du lernst gerne und Feedback zu deiner Leistung spornt dich an Ein professionelles Auftreten rundet dein Profil ab signifikante Vergütungspaket: attraktive Bonifikationen, Prämien und Incentiveprogramme (erfolgreiche BeraterInnen bei Herold verdienen >70k+ im Jahr) Firmenwagen (auch zur Privatnutzung), Notebook & Handy du bist Teil eines regionalen Sales Teams und wirst von unseren Fachexperten unterstützt kollegial-freundschaftliches Betriebsklima eine große Vielfalt an Weiterbildungsmöglichkeiten

Sales Manager B2B Vertrieb (m/w/d) Oberösterreich Unser Kunde ist ein führender Anbieter von Bonitätsprüfungen, Inkassodienstleistungen und Risikomanagement in Österreich. Das Unternehmen unterstützt Firmen bei der Absicherung von Geschäftsbeziehungen und im Forderungsmanagement. Mit einer umfangreichen Produktpalette bietet unser Kunde wichtige Wirtschaftsinformationen zur Risikominimierung und Vermeidung von Zahlungsausfällen. Für den Standort Oberösterreich suchen wir nun einen Sales Manager (m/w/d). Ihre Aufgaben: Verantwortlich für die Akquisition von Neukunden und die Betreuung des Bestandskundenportfolios in Oberösterreich Durchführung von Beratungs- und Lösungsvertrieb des Produktportfolios Erstellung von kundenspezifischen Angeboten und Vertragsverhandlungen Professionelles Kundenmanagement mit Sales-Force (CRM) Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Neukundengewinnung und Portfolioentwicklung Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder (Fach-) Hochschulstudium Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Vertriebsaußendienst Dynamische und umsetzungsstarke Persönlichkeit Niveauvolles Auftreten und versiert in Wort und Schrift Ausgeprägte Kunden- und Lösungsorientierung Selbständige und strukturierte Arbeitsweise Sehr gute MS-Office Kenntnisse Erfahrung mit Sales-Force von Vorteil Hohes Engagement und Zielorientierung Unser Kunde bietet: Langfristige Anstellung in einem erfolgreichen Unternehmen Flexible Arbeitszeiten mittels Gleitzeitvereinbarung Eigenverantwortlicher Aufgabenbereich und Mitgestaltungsmöglichkeiten Mitarbeit in einem dynamischen & ambitionierten Team Diverse Social Benefits Attraktive Bezahlung, bestehend aus Grundgehalt und einem erfolgsorientierten variablen Entgelt Firmen-PKW inkl. Privatnutzung, sowie eine professionelle Ausstattung mit Laptop, Mobiltelefon und i-Pad Home-Office Regelung Für diese Position ist ein Jahresbruttogehalt von mindestens EUR 45.000,-, plus ein attraktiver variabler Provisionsanteil vorgesehen. Bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung ist eine Überzahlung möglich. Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 101 391 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail. ISG Personalmanagement GmbH A-1010 Wien, Universitätsring 14 David Kristofic, M: +43 1 512 35 05 @: [email protected]

Unser Auftraggeber ist eine europaweit tätige, österreichische Organisation mit langjähriger Expertise in der professionellen Begleitung von Unternehmen im Bereich Förderungsmanagement im In- und Ausland. Von der Innovationsidee über die Förderungsbeantragung bis hin zur optimalen Finanzierung der betrieblichen Wachstumsprojekte werden die Kunden dieses Unternehmens über den gesamten Prozess effizient begleitet und durch Profis beraten. In diesem eigentümergeführten Unternehmen sieht man sich im Wettbewerb mit bekannten Global Players am Consultingmarkt durch Kunden- und Mitarbeiternähe, wie auch ein bodenständiges und unkompliziertes Arbeitsklima bestens gerüstet. Im jungen, heterogenen und ausgesprochen dynamischen Team arbeitet man mit Freude an Win-Win-Situationen, was auch das Gewinnen von Aufträgen erleichtert. Um die großen Potentiale am österreichischen Fördermarkt noch besser erschließen zu können, suchen wir nun High-Performer als Sales Account Manager (all genders) für das Office in Linz bzw. im Home Office in OÖ. eine spannende Karriereoption auf selbständiger Basis im Vertrieb von Beratungsleistungen mit unmittelbarem Mehrwert für die Kunden eine Aufgabenstellung als Sales Account Manager mit breiter Zielgruppendefinition, in der Sie intensiven Kundenkontakt mit Personen auf Entscheiderebene haben - online, am Telefon, oder persönlich, je nach Stil und Kundenpräferenz. eine langfristig angelegte Position, in der Sie durch bewussten akquisitiven Stammkundenaufbau Ihre Einkommensmöglichkeiten, wie auch das Lead Management selbst optmieren können klare und transparente Möglichkeiten für ein äußerst attraktives Einkommen, das Sie selbst über Ihre Performance steuern in einem Team aus Sales Kolleg:innen und Consulter:innen eingebettet sein, in dem die geölte Zusammenarbeit an Kundenprojekten fast automatisch ist einen attraktiven Office Arbeitsplatz in Linz mit weitreichenden HO Möglichkeiten. eine dynamische und souveräne Verkaufspersönlichkeit mit Erfahrungen aus dem erfolgreichen Vertrieb von B2B-Dienstleistungen, wie Versicherungen, FDL, Softwareprodukte- und dergleichen ein aktives B2B-Netzwerk aus früheren Tätigkeiten als Sales Account Manager zur Starterleichterung und Basis für den Stammkundenaufbau eine abgeschlossene kaufmännische bzw. betriebswirtschaftliche Ausbildung oder sonst gleichwertiges Wissen aus dem beruflichen Kontext als Sales Account Manager ein überzeugendes und kompetentes Auftreten, sowohl persönlich als auch am Telefon oder in Online Calls einen pragmatischen und unkomplizierten Umgang - intern wie extern - mit Lösungsorientierung, Kommunikationsstärke und hohem Engagement Erfahrungen im längerfristigen Lead Management (Projektzyklen können mehrere Monate dauern), in der proaktiven Arbeit mit CRM-Systemen und der strategischen Kunden-Loyalisierung Verlässlichkeit, Seriosität, Erfolgshunger und Loyalität als Kernelemente Ihrer Persönlichkeit. Sie arbeiten eigenständig und selbstorganisiert in der aktiven Gewinnung von Neukunden für das Förderungsmanagement, bearbeiten warme wie auch kalte Kontakte und bringen Ihr Sales Account Manager Netzwerk an B2B-Zielpersonen aktiv ein. Als Sales Account Manager orientieren Sie sich an gemeinsam festgelegten Umsatzzielen und sorgen für ein effizientes und langfristiges Pipelinemanagement. Sie arbeiten eng mit dem Consulter-Team zusammen, koordinieren gemeinsame Kundenmeetings, entwickeln kundenspezifische Lösungen mit und behalten die Projektfortschritte Ihrer Kunden im Auge. Sie screenen den Markt durch eigene Rechercheaktivitäten nach potentiellen Möglichkeiten und liefern wertvolle Marktinformationen an das Management-Team und andere Sales Kolleg:innen Sie verwenden Social Media Plattformen professionell und präsentieren sich und das Unternehmen kompetent nach außen. Mittelfristig bauen Sie Expertenwissen zum Thema sowie Ihr eigenes Kundenportfolio auf, das Sie als Key Accounter betreuen und langfristig loyalisieren.