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Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus für "Sales Manager Für Digitale Business-Lösungen in "

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Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus für "Sales Manager Für Digitale Business-Lösungen in "

2 800 € Durchschnittliches Monatsgehalt

Durchschnittliches Gehaltsniveau in den letzten 12 Monaten: "Sales Manager Für Digitale Business-Lösungen in "

Währung: EUR USD Jahr: 2021
Das Balkendiagramm zeigt die Änderung des Gehaltsniveaus in der Sales Manager Für Digitale Business-Lösungen Branche in

Verteilung des Stellenangebots "Sales Manager Für Digitale Business-Lösungen" in

Währung: EUR
Wie die Grafik zeigt, in gilt als die Region mit der größten Zahl der offenen Stellen in und an zweiter Stelle folgt Wels. Den dritten Platz nimmt Freistadt ein.

Ranking der ähnlichen Stellenangebote gemäß dem Gehaltsniveau in

Währung: EUR
Wie die Grafik zeigt, in gilt als die Region mit der größten Zahl der offenen Stellen in und an zweiter Stelle folgt Wels. Den dritten Platz nimmt Freistadt ein.

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Area Sales Manager m/w für Geschäftsbereich Messtechnologie
MERLIN Technology GmbH, Tumeltsham, Ried im Innkreis
ArbeiterInnen/Angestellte (Dauerdienstverhältnis) Berufsgruppe: Arbeitsort: 4911 Tumeltsham Arbeitszeit: Ganztags Ausbildung: Lehre Stellenbeschreibung Allgemeine Informationen: Wir sind ein technisches Unternehmen in Tumeltsham/Ried i. I., welches international tätig ist und als Schwerpunkt Kunden in der Automobil-, Elektronik-, Druck- und Holzindustrie hat. Unser stetiges Wachstum erfordert die Erweiterung unseres Teams und wir bieten Ihnen die Position zum sofortigen Eintritt an. Beruf: 1 Area Sales Manager m/w für Geschäftsbereich Messtechnologie Inserat: Aufgaben - Ausbau des Marktanteils durch strukturierte Neukundenakquise - Bearbeitung von Kundenanfragen sowie eigenständige Ausarbeitung, Kalkulation und Nachverfolgung von Angeboten bis zum Vertragsabschluss - Aufbau und Pflege langfristiger Kunden- und Händlerbeziehungen - Budgetverantwortung, Erstellen von Forecasts und regelmäßiges Reporting - Repräsentation des Unternehmens bei internationalen Messen und Ausstellungen Anforderungen - Abgeschlossene kfm. Ausbildung (HAK/FH) oder Lehre mit Weiterbildung - Berufserfahrung im Vertrieb, speziell von technischen Produkten - Routinierter Umgang mit Microsoft Office Programmen (Word, Excel, Outlook,) - sehr gute Englischkenntnisse und gute Deutschkenntnisse - Führerschein B, Reisebereitschaft - Positive Ausstrahlung sowie kundenorientiertes, freundliches und souveränes Auftreten - Hohe Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein, Verhandlungsgeschick und Abschlusssicherheit Wir bieten Ihnen - Mitarbeit in einem erfolgreichen Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen - Sehr gutes Betriebsklima und kollegiale Arbeitsatmosphäre - Fachspezifische Einschulung - Verantwortungsvolle und herausfordernde Tätigkeit in einem entwicklungsorientierten und modernen Arbeitsumfeld Lernen Sie uns kennen und überzeugen Sie sich selbst Senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Foto an: Merlin Technology GmbH, Sandra Renetzeder, Hannesgrub Süd 10, 4911 Tumeltsham, Tel.: 07752/71966-12, srmerlin-technology.com - www.merlin-technology.com Angaben gemäß Gleichbehandlungsgesetz: Das Mindestentgelt für die Stelle als Area Sales Manager (m/w) beträgt 2.200,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Selbstverständlich ist eine Überzahlung abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung möglich. Angaben des Unternehmens gemäß Gleichbehandlungsgesetz: Das Mindestentgelt für die Stelle als Area Sales Manager m/w für Geschäftsbereich Messtechnologie beträgt 2.200,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Auftragsnummer: 13051242 "Beruf" ist definiert als eine Bündelung von Einzelberufen. In den AMS-Datensätzen werden Einzelberufe verwendet. Daher können "Beruf" und "Einzelberuf" unterschiedlich sein.
Application Consultant für digitale Vertriebsprozesse (w/m/x) mit EDI-Schwerpunkt
epunkt GmbH, Traun, Linz-Land
Application Consultant für digitale Vertriebsprozesse (w/m/x) mit EDI-Schwerpunkt Unser Auftraggeber ist ein erfolgreiches und modernes Handelsunternehmen mit Hauptsitz in Traun. Er versorgt seine Kunden mit frischen Produkten aus der Region sowie mit gutem Service und steigert somit ihr Wohlbefinden. Um diese Strategie weiterhin verfolgen zu können, setzt das Unternehmen auf modernste IT-Lösungen. Du möchtest Teil dieser Erfolgsstory werden? Deine zukünftige Rolle Koordination, Betreuung und Wartung der gesamten EDI-Landschaft von und zu unseren Kunden & Partnern Konzeption, Planung und Steuerung von IT-Projekten Systemweiterentwicklung in der elektronischen Bestellprozesskette Schnittstellenmanagement mit den Fachbereichen sowie externen Partnern Gemeinsam mit dem Team überwachst Du den Datenfluss und befasst dich mit der Fehleranalyse Abgeschlossene Ausbildung mit Schwerpunkt IT (Lehre, HAK, HTL, FH/Uni) Erste Erfahrung mit EDI Idealerweise SAP-Kenntnisse IT-Affinität, Prozessverständnis und lösungsorientiertes Denken erforderlich Kommunikative und lernbereite Persönlichkeit Sehr gute Deutschkenntnisse Das Besondere an dieser Position Erfolgreiches, expandierendes Unternehmen mit guten Entwicklungsmöglichkeiten Betreuung von bzw. Mitwirkung an spannenden (SAP-)Projekten Viele attraktive Benefits: flexible Arbeitszeiten, Home-Office, moderner Arbeitsplatz, Kantine, Weiterbildungsangebote, Mitarbeiterevents, Parkplatz, Mitarbeiterrabatte, Handy, Laptop, Kaffee, Obst, etc. Benefits Gehaltsspanne Mindestgehalt EUR 2400 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis) Tatsächliches Gehalt Zwischen EUR 2400 und EUR 4500 brutto / Monat je nach Qualifikation und Erfahrung Wenn du in dieser Position eine Herausforderung siehst, bewirb dich online. Der zuständige Ansprechpartner, Simon Dietachmair, simon.dietachmair epunkt . com , wird sich umgehend mit dir in Verbindung setzen. Erhalten Sie die neuesten Jobs zu diesen Kriterien per E-Mail
Sales Manager (w/m) im Software-Umfeld WANTED: Dynamische Vertriebspersönlichkeit für Linzer St[]
Kern & Partner Personalmanagement GmbH, Linz, Oberösterreich
Sales Manager (w/m) im Software-Umfeld WANTED: Dynamische Vertriebspersönlichkeit für Linzer Start-Up Du bist eine geborene Vertriebspersönlichkeit und siehst deine persönliche Herausforderung darin, bei unserem Kunden den Vertrieb aufzubauen und gemeinsam mit dem Unternehmen zu wachsen ? Dann könnte das DEINE Chance sein, Teil eines aufstrebenden und innovativen Linzer Start-Ups in der Softwarebranche zu werden Ihr Aufgabengebiet Als Sales Manager ist es dein Ziel, neue Kunden an Land zu ziehen und somit das Business voranzutreiben Du baust für dich und dein Unternehmen ein umfangreiches Kundennetzwerk auf und pflegst dieses Durch dein Kommunikationsgeschick schaffst du es, potenzielle Kunden bereits am Telefon zu überzeugen In weiterer Folge präsentierst du das Produkt in einer kompetenten Art und Weise bei den Kunden vor Ort Du stehst im laufenden Austausch mit der Geschäftsführung sowie internen Fachabteilungen (Product Owner, Developer, etc.) Durch deine innovativen Ideen optimierst du interne Vertriebsprozesse und treibst den Effizienzgrad nach oben Unsere Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung (HTL, FH, Uni) im Bereich Wirtschaftsinformatik, Software Engineering, Informatik o. Ä. Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als Softwareentwickler werden vorausgesetzt Solide Kenntnisse in der objektorientierten Programmierung - vorzugsweise mit Java und/oder C#/.NET Idealerweise bringst du bereits erste Vertriebserfahrung mit - je mehr, desto besser ;) Du bist eine vertriebsaffine und kommunikative Persönlichkeit mit kompetenten Auftreten Deutsch und Englisch sprichst du fließend und besitzt den nötigen Biss, Aufträge erfolgreich abzuschließen Was wir bieten Wir bieten dir die einmalige Chance, Teil eines innovativen Start-Ups zu werden Herausforderndes Aufgabengebiet mit jeder Menge Gestaltungsfreiraum Dynamisches und ehrgeiziges Team, welches an einem Strang zieht 100 % Remote - jedoch verliert man sich durch laufende Meetings vor Ort nie aus den Augen Weitere Benefits: Gratis Getränke, Kaffe und Obst sowie frei verfügbare Parkplätze, Benefits Ihr Gehalt Mindestgehalt EUR 3.500 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis) Ihr mögliches Gehalt Sie erhalten zwischen EUR 3.500 und EUR 4.500 brutto / Monat - abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung mit der Bereitschaft zur Überbezahlung. Jetzt Bewerben Wenn Sie in dieser Position eine Herausforderung sehen, bewerben Sie sich online. Die zuständige Ansprechpartnerin, Claudia Waser, c.waserkern-partner.at , wird sich umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Senior Product Manager (w/m/x) - Innovationstreiber im Digital Payment Bereich gesucht
epunkt GmbH, Hagenberg im Mühlkreis, Freistadt
Senior Product Manager (w/m/x) - Innovationstreiber im Digital Payment Bereich gesucht Senior Product Manager (w/m/x) Innovationstreiber im Digital Payment Bereich gesucht (Jn 48425) / Arbeitsort: Linz, Hagenberg, Wien In deinem nächsten Job möchtest du keine 0815 Aufgabe im Product Management, sondern möchtest eine etablierte und innovative Softwarelösung mit Wachstumspotential maßgeblich weiterbringen? Unser Kunde ist ein international erfolgreiches Unternehmen, das sich auf digitale Payment Lösungen spezialisiert hat und sucht DICH Deine zukünftige Rolle Du bist die treibende Kraft in der Software-Produktentwicklung und arbeitest mit agilen Entwicklungsteams zusammen. Dabei übernimmst du folgende Aufgaben: Bewertung, Neu- und Weiterentwicklung von Softwareprodukten im Bereich Digital Payment Schnittstellenkommunikation zwischen internen und externen Stakeholdern sowie Pflege & (Neu-)Definition von abteilungsübergreifenden Epics Entwicklung von Business Cases und strategische Weiterentwicklung der Produktroadmap Evaluierung von aktuellen Technologietrends Mehrjährige Berufserfahrung als Product Owner, Produkt- oder Projektmanager Tiefgehendes Verständnis von agilen Entwicklungsprozessen und des Softwareproduktgeschäftes Wirtschaftliches Denken sowie Kenntnisse der Abläufe im Bankwesen wünschenswert Erfahrung und Fingerspitzengefühl in der Kundenführung sowie fortgeschrittene Kommunikationsskills Sehr gute Englischkenntnisse Das Besondere an dieser Position Neben dem fachlichen Anreiz und den Weiterentwicklungsmöglichkeiten bietet dir unser Kunde flexible Arbeitszeiten und einen attraktiven Gestaltungsspielraum . Es wird auf Augenhöhe kommuniziert und ein kollegiales Miteinander gepflegt. Gehaltsspanne Mindestgehalt EUR 3900 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis) Tatsächliches Gehalt Zwischen EUR 3900 und EUR 5500 brutto / Monat je nach Qualifikation und Erfahrung Wenn du in dieser Position eine Herausforderung siehst, bewirb dich online. Der zuständige Ansprechpartner, Simon Dietachmair, simon.dietachmairepunkt.com , wird sich umgehend mit dir in Verbindung setzen.
Analytics Solution Architect (w/m/x)
Avanade, Linz, Oberösterreich
Was Dich mit den Menschen bei Avanade verbindet? Die Begeisterung für Microsoft-Produkte – und für das, was damit möglich ist. Denn allein darum geht es bei Avanade, dem Top-Beratungsunternehmen von Accenture und Microsoft. Unsere gemeinsame Mission: Wir nutzen das Potenzial der neusten digitalen Microsoft-Technologien, um unseren Kunden, darunter die meisten der DAX-30-Unternehmen, neue Denk- und Business-Wege zu eröffnen. Werde auch Du ein „Digital Innovator“ und profitiere vom Erfahrungs- und Wissensaustausch der 30.000 Menschen, die im globalen Avanade-Netzwerk Tag für Tag die Zukunft gestalten. Das kannst Du bewegen. Du hast Spaß daran Projekte und Kundenbeziehungen zu entwickeln und Teil von anspruchsvollen Digitalisierungsprojekte zu sein. Du übernimmst die Verantwortung für die technische Planung, Steuerung und aktive Begleitung von herausfordernden Data Plattform und Analytics Projekten. Du organisierst Anforderungs- und technische Designworkshops und entwickelst zusammen mit dem Kunden und unserem Team Lösungen, die begeistern und nachweisbar Mehrwert liefern. Mit der Entwicklung von Konzeptideen und Lösungen legst du die Basis für den späteren Projekterfolg. Du trägst Verantwortung bei der Erstellung von Angeboten und unterstützt deine VertriebskollegInnen bei der Gewinnung von neuen Kunden und Projekten. Du teilst dein Wissen und deine (Projekt) Erfahrungen mit unserem Team und übernimmst Verantwortung bei der Weiterentwicklung unserer Consultants. Du hälst Webinars und Vorträge auf Fachveranstaltungen, schreibst Blogartikel und unterstützt aktiv unsere Positionierung am Markt. Das bringst Du mit. Tiefes Verständnis für betriebswirtschaftliche Prozesse in Unternehmen. Mehrjährige Erfahrung als Architekt im Umfeld von Datenplattformen und Analytics Projekten. Praktische Erfahrungen in der Leitung von agilen Projekten und internationalen Teams. Erfahrung in der Planung und Durchführung von Pre-Sales und Kundenworkshops sowie Schulungen. Sicheres, stets freundliches und professionelles Auftreten gegenüber unseren Kunden sowie ein ausgewiesener Teamplayer. Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse (in Wort und Schrift). Freude am Reisen und hohe Flexibilität. Technische Erfahrungen: Mehrjährige Erfahrung bei dem Entwurf und dem Aufbau von modernen Analytics Lösungen und Datenplattformen. Sehr gute Kenntnisse mit der Microsoft Azure Platform und den für Datenplattformen und Datenanalyse relevanten PaaS und SaaS Services. Sehr gutes Verständnis zur Datenmodellierung, dem Aufbau von Schichtenarchitekturen und Data Lake Konzepten. Solide Kenntnisse zur Integration gängiger Systeme (z.B. Dynamics 365, SAP ECC & S4/Hana, relationale Datenbanken). Praktische Erfahrungen in der Analyse von Daten und der Anwedungen von Data Science Methodiken. Weitreichende Erfahrungen mit Power BI (Visualisierung, DAX, Datenintegration). Sehr gute Microsoft Office Kenntnisse (Excel, PowerPoint, Word). Das bieten wir Dir. Die Möglichkeit Dinge zu bewegen, innovative Projekte und wertschätzende Vorgesetzte, die Deine Ziele und Interessen unterstützen. Persönlichen Career Advisor, Mentorenprogramm. Ein genau abgestimmtes Trainingsprogramm für Advisory und digitale Transformation (e.g. Design Thinking). Mindestens 80 Stunden nur für Fortbildungen und Trainings pro Jahr. State-of-the-Art Equipment (Laptop, Smartphone inkl. privater Nutzung). Attraktives Vergütungspaket: unbefristeter Arbeitsvertrag, betriebliche, unternehmensfinanzierte Altersvorsorge, bezahlte Überstunden bis Senior Consultant Level, Car Allowance ab Manager Level. 5-4-3-Regelung: 5 Tage arbeiten, 4 Tage vor Ort, 3 Übernachtungen, 1 Tag im Avanade-Büro oder Home-Office. Wir glauben daran, dass diverse Teams jede Challenge meistern – wer sich Herausforderungen mit Leidenschaft und Mut stellt, ist bei uns herzlich willkommen. Für uns spielt es keine Rolle, welche Nationalität in Deinem Reisepass steht, ob und welcher Religion Du angehörst, ob und welchem Geschlecht Du Dich zugehörig fühlst oder welches Dich anzieht. Auch ein Handicap kann Dich bei uns nicht aufhalten. Sei Du und werde ein Teil von Avanade.
IT Asset Manager (w/m/x) für Analytiker mit Faible für komplexe Aufgabenstellungen
epunkt GmbH, Linz, Oberösterreich
IT Asset Manager (w/m/x) für Analytiker mit Faible für komplexe Aufgabenstellungen Sie besitzen breites IT-Know-how und finden sich in den Prozessen eines Konzernes zurecht? Sie möchten Ihre operativ-technischen Aufgaben gegen eine analytische Schnittstellenposition tauschen? Unser Kunde - der IT-Dienstleister eines heimischen Großkonzernes - sucht Verstärkung für das bestehende IT Asset Management Team und könnte Ihnen somit diese Veränderung bieten. Ihre zukünftige Rolle Gemeinsam mit Ihren vier Kollegen, sind Sie für die Betreuung des ITAM-Systems und somit für über 100.000 Geräte und mehr als 1.000.000 Softwareprodukte verantwortlich. Ihr Fokus liegt dabei im Bereich der physischen IT-Assets (PC, Laptop, Netzwerkkomponenten, etc.). Die folgenden Aufgaben kommen dabei auf Sie zu: Überprüfung von regelmäßigen Reports und Protokollen auf wiederkehrende Fehler bzw. potentielle Fehlerquellen Analyse und Modellierung von Prozessen, welche die Anzahl, die Vollständigkeit und die Aktualität der Asset-Daten sicherstellen Eigenverantwortliches "Out of the Box Thinking" um präventive Lösungsansätze zu finden Schnittstelle zu Konzerngesellschaften und den verschiedenen IT-Abteilungen Abhalten von Schulungen zum Thema ITAM Sie bieten Wichtig für diese Position sind vor allem Ihre proaktive und kommunikative Persönlichkeit sowie Ihr kompetentes Auftreten, um auf Managementebene "bestehen" zu können. Zusätzlich sollten Sie folgenden Kriterien erfüllen: Abgeschlossene Ausbildung mit IT-Schwerpunkt Mindestens drei Jahre Berufserfahrung innerhalb der IT Breites IT-Know-how besonders im Bereich der Netzwerktechnik Analytische Denkweise und ein Auge für das "Big-Picture" Das Besondere an dieser Position Die Möglichkeit einen Konzern von innen kennen zu lernen und die (IT-)Prozesse darin von Grund auf zu verstehen. Ein renommiertes und weltweit bekanntes Unternehmen sowie die damit verbundene Stabilität. Ein attraktives Paket an sozialen Zusatzleistungen und Benefits. Benefits Gehaltsspanne Mindestgehalt EUR 3000 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis) Tatsächliches Gehalt Zwischen EUR 3000 und EUR 3300 brutto / Monat je nach Qualifikation und Erfahrung Wenn Sie in dieser Position eine Herausforderung sehen, bewerben Sie sich online. Der zuständige Ansprechpartner, Matthias Maier, matthias.maier epunkt . com , wird sich umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen. Wenn Datenschutz Ihre Leidenschaft ist, können Sie sich gerne zu unseren Datenschutzbestimmungen informieren. Profil: IT Infrastructure & Operations Karrierelevel: Spezialist / Fachkraft / autonom-eigenverantwortliche Aufgaben Anstellung: Vollzeit Erhalten Sie die neuesten Jobs zu diesen Kriterien per E-Mail
Technical Product Manager (m/w) - für komplexe Software-Lösungen
epunkt GmbH, Linz, Oberösterreich
Technical Product Manager (m/w) - für komplexe Software-Lösungen Weitere Jobs, die dich interessieren könnten Wir suchen C#/C++ Software-Engineer Sicherer Job trotz Krise? Jetzt bei uns bewerben Weltweit programmieren, konstruieren und bauen wir mobile Robotik (FTS) von morgen Der Job, Die Nr. 12737.97 Softwareentwickler JAVA (m/w/d) Produkte für verschiedene Einsatzbereiche Einsatzort: Linz Art der Anstellung: Vollzeit Fachbereich: Software & IT Gehalt (Brutto/Monat Ihre Aufgaben: Und Freiräume, die Wachstum ermöglichen. Product Innovation & Excellence: Gut ist für euch als Team nicht gut genug. Ihr seht euren Produktbereich der Enterprise-Lösung Technical Product Manager (m/w) für komplexe Software-Lösungen Unser Kunde ist ein weltweit erfolgreiches Softwareunternehmen, das sich durch Top-Produkte und Dienstleistungen bei seinen internationalen Kunden einen Namen gemacht hat. Ihre zukünftige Rolle Sie sind treibende Kraft in der Software-Produktentwicklung und arbeiten mit mehreren agilen Entwicklungsteams zusammen. Sie denken sich in wichtige Kundenrollen (v.a. Software Engineers) hinein und hinterfragen methodisch das "Was/Warum" im Hinblick auf die Softwareentwicklung. Sie verantworten die Umsetzung von Use Cases (von der ersten bis zur letzten Interaktion aus Kundensicht) und sorgen dafür, dass der Mehrwert der Entwicklung beim Kunden ankommt, ohne Over-Engineering zu betreiben. Dabei sind Sie auch für das Digital Marketing auf Produktebene zuständig (z.B. Kreation von attraktiven Kundendemos sowie technischen Blogs). Basierend auf messbaren Fakten treffen Sie strategische Entscheidungen (z.B. Priorisierung technologischer Entwicklungen) und vertreten diese gegenüber allen Stakeholdern (Teamleitung, Geschäftsführung, etc.) Sie bieten Abgeschlossene IT-Ausbildung (FH/Universität, HTL) Mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung , davon ca. 2 Jahre in leitender Funktion, z.B. als Teamleiter/in, Lead Developer/in, etc. Idealerweise mehrjährige Erfahrung im Kundenkontakt, auf technischer und/oder geschäftlicher Ebene, z.B. im Vertrieb/Presales Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift Reisebereitschaft zwischen 10 und 15% Das Besondere an dieser Position Maßgebliche Mitgestaltung innovativer Software-Produkte Erfolgreiches, internationales Unternehmen mit Top-Kunden Professionelles und kollegial-freundschaftliches Arbeitsumfeld Benefits Gehaltsspanne Mindestgehalt Mindestgehalt EUR 4000 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis) Tatsächliches Gehalt Zwischen EUR 4000 und EUR 5500 brutto / Monat je nach Qualifikation und Erfahrung Wenn Sie in dieser Position eine Herausforderung sehen, bewerben Sie sich online. Der zuständige Ansprechpartner, Simon Dietachmair (43732611221177) , simon.dietachmairepunkt.com , wird sich umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen. Wenn Datenschutz Ihre Leidenschaft ist, können Sie sich gerne zu unseren Datenschutzbestimmungen informieren.
Junior Project Manager Digital Solutions (w/m/x)
epunkt GmbH, Linz, Oberösterreich
Innovation bedeutet Technologievorsprung. Technologievorsprung bedeutet die Rettung von Menschenleben. Und zugleich ein seit Jahren kontinuierliches Wachstum. Aus diesem Grund dürfen wir für die digitale Innovationseinheit des Unternehmens Verstärkung für den Auf- und Ausbau neuer digitaler Produkte suchen. Deine zukünftige Rolle Gemeinsam mit einem 15-köpfigen Team arbeitest du an der Entwicklung, Anpassung und Implementierung von digitalen Produkten im Einsatzbereich von Hilfsorganisationen. Das Produktspektrum reicht von Einsatzführungssoftware, Telematiklösungen bis hin zur Anbindung von Drohnen. Als Projektmanager/in übernimmst du im Team folgende Aufgaben: Du schmeißt Kundenprojekte von der Unterstützung in der Pre-Sales Phase bis hin zur erfolgreichen Lösungsimplementierung. Dein Kerngeschäft ist Koordination und Kommunikation. Du verstehst die angebotenen Lösungen, kennst die Möglichkeiten der kundenindividuellen Anpassung, berätst in der Auswahl- und Umsetzungsphase und hast die wichtigsten Facts immer im Überblick. Du übernimmst Verantwortung für deine Projekte: Budgets, Termine, Aufgaben, Reportings. Du lieferst Input aus den Kundenprojekten ans Produktmanagement, um die Lösungen noch stärker an Kundenbedürfnissen und Absatzmöglichkeiten auszurichten. Du überzeugst uns nicht mit Noten, sondern mit deiner motivierten, begeisterungsfähigen und gut strukturierten Persönlichkeit. Eine abgeschlossene technische oder IT-Ausbildung (HTL, FH, Uni) sind gewünscht. Wenn du das mit praktischen Skills ausgleichst, passt's genauso. Zumindest erste Erfahrung in der Abwicklung von Entwicklungsprojekten - sowohl im Software- als auch Hardwarebereich möglich. Du bringst eine gesunde Portion Interesse für die angebotenen Produkte, Hausverstand sowie Freude am Projektgeschäft mit. Du bist in Deutsch und Englisch sattelfest. Das Besondere an dieser Position Mitwirkung am Auf- und Ausbau der digitalen Produktlinie des Unternehmens Wirtschaftlich erfolgreicher Arbeitgeber mit Tradition sowie stabilem Wachstum Sehr gutes Benefitpaket - u.a. mit täglich frischem Mittagessen zum Selbstkosten-Preis Benefits Gehaltsspanne Mindestgehalt EUR 2900 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis) Tatsächliches Gehalt Zwischen EUR 2900 und EUR 3600 brutto / Monat je nach Qualifikation und Erfahrung Wenn du in dieser Position eine Herausforderung siehst, bewirb dich online. Der zuständige Ansprechpartner, Werner Gruber, werner.gruber epunkt . com , wird sich umgehend mit dir in Verbindung setzen. Wenn Datenschutz deine Leidenschaft ist, kannst du dich gerne zu unseren Datenschutzbestimmungen informieren. Profil: ERP & Business Applications Karrierelevel: Spezialist / Fachkraft / autonom-eigenverantwortliche Aufgaben Anstellung: Vollzeit Erhalten Sie die neuesten Jobs zu diesen Kriterien per E-Mail
Sales Manager (m/w/d) für das Gebiet Bayern / Baden Württemberg
PÖTTINGER Entsorgungstechnik GmbH, AT, St. Georgen bei Grieskirchen, Bayern / Baden W ...
Die PÖTTINGER Entsorgungstechnik ist ein weltweit führender Anbieter von Maschinen für die Wertstoff- und Entsorgungswirtschaft, Fermenter und technischer Dienstleister im Bereich Industrietor- und Verladetechnik. Für den weiteren Ausbau unseres kompetenten Teams suchen wir eine/n motivierte/n Sales Manager (m/w/d) für das Gebiet Bayern / Baden Württemberg Dienstort: St. Georgen bei Grieskirchen, Österreich; Ausmaß: Vollzeit Aktiver Verkauf der Produkte von der Akquirierung bis hin zum Vertragsabschluss: eigenverantwortliche und selbstständige Betreuung des Verkaufsgebietes inkl. Gewinnung von neuen Kunden sowie Pflege von bestehenden Kunden- und Geschäftsbeziehungen Betreuung, Schulung und Beratung unseres Kundenstammes Erschließung und Betreuung neuer Zielgruppen inkl. Verantwortung für die Umsatzentwicklung der von Ihnen betreuten Kunden Mitwirkung bei der Durchführung von Kundenveranstaltungen und Fachmessen Laufende Marktbeobachtung, Wettbewerbsanalyse und Identifikation neuer Kundenpotentiale inkl. Marktfeedback an den Innendienst Qualifizierte technische oder kaufmännische Ausbildung mit einigen Jahren Berufserfahrung, vorzugsweise im Außendienst Reisebereitschaft (Ausmaß ca. 30%) MS-Office-Kenntnisse Professionelles, sicheres und gepflegtes Auftreten Unternehmerisches Denken und Handeln, Durchsetzungs- und Umsetzungsstärke Verhandlungsgeschick, Ergebnisorientierung und Abschlussstärke Wohnort im Idealfall in Niederbayern Sehr interessantes Aufgabengebiet mit viel Eigenverantwortung Förderung der persönlichen und fachlichen Entwicklung (PÖTTINGER-Akademie, externe Schulungen) Dienstwagen Bei dieser Position erwartet Sie ein marktkonformes Bruttomonatsgehalt von € 2.500 (zzgl. Provision und Reisediäten). Entsprechend Ihrer beruflichen Qualifikation und Erfahrung bieten wir eine angemessene Überbezahlung.
Sales Manager (w/m)
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"Bei Premedia habe ich die Möglichkeit aktiv mitzugestalten und mein Wissen einzubringen. Ich mag es, bei der Entstehung von etwas Neuem dabei zu sein und dazu beizutragen." Vollzeit Unser Unternehmen Wir sind ein äußerst erfolgreicher Dienstleister mit Sitz in Wels und Wien und begleiten zahlreiche international tätige Unternehmen dabei, Content zu produzieren, zu organisieren und effizient zu nutzen. Dabei machen wir Komplexität im Marketing beherrschbar. Brennst du für neue Technologien und kannst mit dieser Begeisterung auch andere überzeugen? Willst du den Marketingabteilungen von Großkonzernen mit digitalen Lösungen weiterhelfen und in das nächste Level begleiten? Ja, dann werde Teil von Premedia und unterstütze uns bei der Verwirklichung unserer Vision Aufgaben Du verantwortest die Neukundengewinnung mit dem Ziel einer nachhaltigen und langfristigen Kundenbeziehung. Du analysierst den Customer Value und steuerst eigenständig den gesamten Sales-Prozess vom Lead bis zur Vertragsunterzeichnung. Du übernimmst die Vorbereitung, Durchführung und Moderation von Sales Pitches für Neukunden. Du koordinierst die internen Ressourcen im Zuge der Aufbereitung von Salesunterlagen, Präsentationen oder Demo-Workshops. Du kommunizierst mit allen Ansprechpersonen inkl. dem Top Management des Kunden. Du arbeitest eng mit anderen Business Clustern zusammen, um bspw. unser Leistungsportfolio weiter zu schärfen. Anforderungen Mehrjährige Berufserfahrung im Sales von digitalen Produkten oder Dienstleistungen Idealerweise starkes Branchen-Netzwerk und Sales-Erfahrung mit Großkonzernen Begeisterung für Technologien und Digitalisierung im Marketing Kommunikationstalent mit Präsentations- und Moderationskompetenz Empathie in Kombination mit verhandlungssicherem Auftreten Perfekte Deutsch- und Englischkenntnisse Reisebereitschaft im DACH-Raum Unsere Benefits für dich Flexible Arbeitszeiten Erfolgsabhängige Prämie Bistro mit eigenem Koch Frisches Obst & kostenlose Getränke Gemeinsame Freizeitaktivitäten Parkplatz-Möglichkeiten Unsere Leistungen Gehalt ab 60.000 Euro brutto Jahresgehalt / Firmen-PKW; je nach Qualifikation und Erfahrung besteht die Bereitschaft zur Überbezahlung. Seit über 35 Jahren begleiten wir mit mittlerweile mehr als 110 Mitarbeitern führende Unternehmen aus Finanz, Handel und Industrie, bspw. Trodat, Wüstenrot oder die XXXLutz-Gruppe. Warum bei uns Arbeiten Spaß macht? Das hat mehrere Gründe. Zum Beispiel die Möglichkeit aktiv mitzugestalten oder hohe Flexibilität bei Arbeitszeitmodellen, der staufreie Arbeitsweg und das frische Essen unseres Kochs. Und da ist noch mehr. Das gewisse Extra sozusagen, das wir nicht benennen können. Es setzt sich zusammen aus unserer offenen und herzlichen Kultur, aus Ehrlichkeit und Wertschätzung. Entdecken darfst du es selbst. Wir freuen uns auf dich. Maria-Theresia-Straße 41 A-4600 Wels Wie deine Daten bei uns gemäß der gesetzlichen Bestimmungen verarbeitet werden, erfährst du hier .
Sales Manager (w/m/x) für HR-Tools
Randstad Austria GmbH, Linz, Oberösterreich
Beschleunige die Bewerbung indem du dein Profil teilst Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, sowie erste Berufserfahrung im Sales Management? Außerdem nehmen Sie idealerweise Erfahrung in der Betreuung von Businesskunden mit? Dann haben wir genau die richtige Stelle für Sie Wir suchen für unseren Kunden in Linz eine/n Sales Manager (w/m/x) für HR-Tools. Ihr zukünftiger Tätigkeitsbereich: Eigenständige und kontinuierliche Kundengewinnung (B2B) Telefonische, schriftliche und presönliche Kundenbetreuung Präsentation von HR-Tools (Online & vereinzelt persönlich) Angebotslegung & Fakturierung Verantwortung für die Erreichung der Umsatzziele Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des Sales-Prozesses Verwaltung der Termine und Erfolge im CRM-System Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Erfahrung im Sales Bereich, sowie Kenntnisse in der Neukundengewinnung im Firmenkundensegment (B2B) Idealerweise Erfahrung im digitalen Umfeld Gute MS Office Kenntnisse Englischkenntnisse von Vorteil Hohes Maß an Eigeninitiative und -verantwortung Begeisterungsfähigkei, sowie Spaß am Umgang mit Meschen Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Dein Bewerbungsprozess. Damit du einen Überblick über die nächsten Schritte in deiner Bewerbung hast. 1 von 8 Bewerben bei Randstad. Bewirb dich einfach und unkompliziert bei Randstad und wir finden für dich den passenden Job. 2 von 8 Prüfung deiner Unterlagen. Nachdem Randstad deine Unterlagen erhalten hat, prüfen wir diese und leiten dich an deinen Persönlichen Ansprechpartner in deiner Region weiter. 3 von 8 Wir rufen dich an. Nach der Prüfung deiner Unterlagen nehmen wir Kontakt mit dir auf und laden dich im besten Fall zu einem persönlichen Gespräch ein. 4 von 8 Vorstellungsgespräch. Beim persönlichen Gespräch lernen sich beide Seiten besser kennen. Wir besprechen deinen Lebenslauf sowie Ziele und Chancen bei Randstad. 5 von 8 Dein Dienstvertrag. Wenn bis hier alles gut verlaufen ist, können wir dir zu deinem neuen Dienstvertrag gratulieren und dich als Mitarbeiter begrüßen. Deine Kontaktperson. Wir sind für dich da, wenn du noch weitere Fragen hast. Über ähnliche Jobs benachrichtigt werden. Wir melden uns bei dir, wenn ähnliche Jobs verfügbar sind. Häufigkeit Ich erteile hiermit die Zustimmung, dass Randstad Österreich meine Daten zum Zweck der Job-Benachrichtigungen erheben und verarbeiten darf. Randstad Austria GmbH, Firmenbuchnummer: FN 166929i, Handelsgericht Wien; DVR: 0959502 Firmensitz: Neubaugasse 43/1/1-2, 1070 Wien RANDSTAD, HUMAN FORWARD und SHAPING THE WORLD OF WORK sind eingetragene Markenzeichen von Randstad N.V.
Business Development Manager (m|w|x)
Smarter Ecommerce GmbH, Linz, Oberösterreich
Im Zuge unseres erstklassigen Onboarding-Programms lernst du unsere Produkte sowie unseren Sales-Prozess im Detail kennen. Als Business Development Manager unterstützt du dann unser Sales-Team beim Vertrieb unserer Softwareprodukte AdEngine und Whoop und wirst rasch mit abwechslungsreichen und spannenden Aufgaben vertraut. Du bist maßgeblich an der Suche nach potenziellen Leads beteiligt und baust nachhaltige Beziehungen zu internationalen Top-Unternehmen wie Thalia, Bipa, Billa und Intersport auf. Deine Aufgaben Du führst regelmäßig Recherchen sowie Markt- und Kundenanalysen durch. Du identifizierst potenzielle Leads und nimmst aktiv Kontakt mit ihnen auf (via XING, LinkedIn, E-Mail, o.Ä.). Du organisierst Kick-Off Meetings mit potenziellen Kunden (via Telefon- und/oder Videokonferenzen). Du präsentierst unsere Kernprodukte und weckst dabei das Interesse der Kunden. Du eignest dir essenzielles Produkt Know-how an und bist bestrebt, diese laufend zu erweitern. Dein Profil Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Wirtschaft und/oder Sales. Du konntest, im Idealfall, bereits erste praktische Erfahrungen im Vertrieb sammeln – zumindest bringst du aber eine großes Interesse dafür mit. Du brennst für das Thema Online Marketing und digitale Trends. Du verfügst über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, sowohl in Deutsch als auch in Englisch. Du arbeitest gerne mit Zahlen und begeisterst dich für analytische Aufgabenstellungen. Neben deiner selbstständigen und strukturierten Arbeitsweise zählen Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen zu deinen absoluten Stärken. Du fühlst dich in einem internationalen Team wohl und hast Freude an der Zusammenarbeit mit Kunden. Als Teil unseres engagierten Teams bieten wir dir die Chance, zur Entwicklung eines neuen Produktes beizutragen – eine steile Lernkurve und eine extrem wertschätzende Firmenphilosophie inklusive Darüber hinaus haben wir nicht bloß Gleitzeit, sondern erstaunlich flexible Arbeitszeiten zwischen 6:00 und 23:00 Uhr. Denn wir arbeiten zwar gerne, wissen aber auch, dass manchmal der See, der Berg oder aber auch ein Kind nach dir rufen könnte. Außerdem erwarten dich jede Menge Goodies wie Kaffee und Tee in rauen Mengen, täglich frisches Obst, ein eigener smec-Fitnessraum, unser Buddy-System, ein neues MacBook mit privater Nutzungsmöglichkeit, unsere Skateboards sowie coole Events mit allseits beliebten Durstlöschern. Zusätzlich gibt es das eine oder andere gemeinsame Wuzelturnier, darüber hinaus warten unsere elektrischen Drahtesel auf sattelfeste Persönlichkeiten. Du kannst gar nicht genug von uns kriegen? Dann schreib uns ein Mail oder ruf doch mal an. Wir würden uns freuen, dich bei uns im vierten Stock in der Tabakfabrik begrüßen zu dürfen. Interessiert? Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Deine Ansprechpartner: Aus gesetzlichen Gründen weisen wir auf das kollektivvertragliche Mindestgehalt € 2.200 brutto (14 mal p.a.) für diese Stelle hin. Das tatsächliche Gehalt ist abhängig von deiner Qualifikation und Erfahrung, eine Bereitschaft zur Überzahlung ist gegeben. Über smec smec – Smarter Ecommerce ist einer der führenden B2B-SaaS-Anbieter für PPC-Automatisierungs-Software und strategischer Growth-Partner für Online-Händler in Europa. Mit unserer langjährigen Expertise im SEA-Bereich entwickeln wir unsere bestehenden Tools konstant weiter und überzeugen mit innovativen Lösungen in einem kompetitiven Markt. Inzwischen vertrauen mehr als 500 nationale und internationale Kunden mit Jahresbudgets im Wert von über 350 Millionen Euro auf unsere datengetriebenen Insights und erstklassigen Consulting-Services im Hinblick auf Data & Growth Strategy, Google Marketing Platform (GMP), Microsoft Advertising, Programmatic Advertising, Display-Anzeigen und mehr. Mit unserer leistungsstarken Online Retail Data Platform entwickeln wir uns derzeit vom PPC-Spezialisten zum strategischen Wachstumspartner für Online-Retailer. Wir wachsen schnell – momentan gehen mehr als 150 Mitarbeitende aus 20 Ländern ihrer beruflichen Leidenschaft an einem unserer Standorte in Linz, Wien und London nach. Zertifikate und Auszeichnungen Office Linz Peter-Behrens-Platz 9, Linz 4020, AT Office Wien Mariahilferstraße 50, 1070 Wien, AT
Digital Strategy Manager (m|w|x)
Smarter Ecommerce GmbH, Linz, Oberösterreich
Als Digital Strategy Manager bist du strategischer Partner für Kunden aus dem Retail-Bereich und stellst sicher, dass diese den maximalen Nutzen durch unsere Softwarelösungen und Services erhalten. Du kennst und treibst die Roadmaps der Kunden voran – dabei leitest du die Kundenteams an, um die Ziele bestmöglichst zu erreichen. Deine Aufgaben Du baust ein tiefes Verständnis für unsere Produkte und Services auf und setzt den richtigen Mix ein, um die Erwartungen der einzelnen Kunden zu übertreffen. Du leitest das Kundenteam an und unterstützt dieses – dabei bist du stets im Austausch mit deren jeweiligen Teamleads. Du legst die Roadmap gemeinsam mit den Kunden fest und sorgst für die Erreichung der Ziele. Du entwickelst vertrauensvolle Kundenbeziehungen zu den größten Retail-Kunden. Du bist stark darin, Lösungen und Ergebnisse effektiv zu präsentieren, und erreichst dadurch einen hohen Grad an Kundenzufriedenheit. Du hinterfragst Annahmen und schlägst Ansätze vor, um das Wachstum von Kunden optimal zu fördern – dabei inspirierst du andere mit deinen hohen Standards. Du arbeitest eng mit dem Data-Science-Team, unseren Produkt Managern und Sales zusammen, um abteilungsübergreifende Ressourcen zu mobilisieren. Du kommunizierst Erfolge wie auch Erkenntnisse und bringst dich aktiv in die Weiterentwicklung unserer Prozesse, Services und Produkte ein. Dein Profil Du verfügst über eine abgeschlossene wirtschaftliche Ausbildung mit Schwerpunkt Digital Business, E-Commerce, Online Marketing oder Ähnlichem. Du kannst zumindest 5 Jahre Erfahrung im Online-Marketing-Bereich nachweisen. Du hast Erfahrung in der strategischen Beratung von Kunden – Digital Marketing und/oder B2B-Bereich. Du zeigst großes Interesse an digitalen Trends, E-Commerce und PPC Advertising im Speziellen. Du verfügst idealerweise auch über erste Erfahrungswerte im Hinblick auf Programmatic Advertising, Google Ads und Microsoft Ads. Du hast die nötigen Leadership-Skills und Freude daran, Kollegen zu unterstützen und weiterzuentwickeln. Du arbeitest sehr selbständig, zielorientiert und übernimmst gerne Verantwortung. Du bist ausgesprochen zahlenaffin und verfügst über eine strategische und analytische Denkweise. Du überzeugst mit deinen kommunikativen Fähigkeiten, sowohl in Deutsch als auch in Englisch. Du identifizierst dich mit unseren EPIC-Werten: Excellence, Passion, Integrity & Cleverness Als Teil unseres engagierten Teams bieten wir dir die Chance, zur Entwicklung unseres Unternehmens beizutragen – eine steile Lernkurve und eine extrem wertschätzende Firmenphilosophie inklusive Darüber hinaus haben wir nicht bloß Gleitzeit, sondern erstaunlich flexible Arbeitszeiten zwischen 6:00 und 23:00 Uhr. Denn wir arbeiten zwar gerne, wissen aber auch, dass manchmal der See, der Berg oder aber auch ein Kind nach dir rufen könnte. Des Weiteren erwarten dich jede Menge Goodies wie der kostenlose Zugang zu unserer Online-Learning-Plattform mit mehr als 3.500 Kursen, Kaffee und Tee in rauen Mengen, täglich frisches Obst, ein eigener smec-Fitnessraum, unser Buddy-System, ein neues MacBook mit privater Nutzungsmöglichkeit, Skateboards sowie coole Events mit allseits beliebten Durstlöschern. Alle sechs Wochen findet außerdem unser Meetup in der Tabakfabrik Linz statt, bei dem alle smecies zusammenkommen, von Erfolgen berichten und im Anschluss auch etwas feiern. Zusätzlich gibt es das eine oder andere gemeinsame Wuzelturnier, darüber hinaus warten unsere elektrischen Drahtesel auf sattelfeste Persönlichkeiten. Du kannst gar nicht genug von uns kriegen? Dann schreib uns ein Mail oder ruf doch mal an. Wir würden uns freuen, dich an einem unserer Standorte in Linz, Wien oder London begrüßen zu dürfen. Interessiert? Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Deine Ansprechpartner: Aus gesetzlichen Gründen weisen wir auf das kollektivvertragliche Mindestgehalt € 3.094 brutto (14 mal p.a.) für diese Stelle hin. Das tatsächliche Gehalt ist abhängig von deiner Qualifikation und Erfahrung, eine Bereitschaft zur Überzahlung ist gegeben. Über smec smec – Smarter Ecommerce ist einer der führenden B2B-SaaS-Anbieter für PPC-Automatisierungs-Software und strategischer Growth-Partner für Online-Händler in Europa. Mit unserer langjährigen Expertise im SEA-Bereich entwickeln wir unsere bestehenden Tools konstant weiter und überzeugen mit innovativen Lösungen in einem kompetitiven Markt. Inzwischen vertrauen mehr als 500 nationale und internationale Kunden mit Jahresbudgets im Wert von über 350 Millionen Euro auf unsere datengetriebenen Insights und erstklassigen Consulting-Services im Hinblick auf Data & Growth Strategy, Google Marketing Platform (GMP), Microsoft Advertising, Programmatic Advertising, Display-Anzeigen und mehr. Mit unserer leistungsstarken Online Retail Data Platform entwickeln wir uns derzeit vom PPC-Spezialisten zum strategischen Wachstumspartner für Online-Retailer. Wir wachsen schnell – momentan gehen mehr als 150 Mitarbeitende aus 20 Ländern ihrer beruflichen Leidenschaft an einem unserer Standorte in Linz, Wien und London nach. Zertifikate und Auszeichnungen Office Linz Peter-Behrens-Platz 9, Linz 4020, AT Office Wien Mariahilferstraße 50, 1070 Wien, AT
Enterprise Account Manager (w/m/d) - Workflow Solutions
KERN engineering careers, Linz, Oberösterreich
Unser Kunde ist weltweit führender Anbieter von Lösungen im Bereich der digitalen Transformation . Durch hochwertige Produkte und zahlreiche Zertifizierungen, konnte eine klare Abgrenzung zum Wettbewerb erzielt werden. Das Unternehmen befindet sich entsprechend stark im Wachstum, auch international, und bietet entsprechende Chancen die sich aus der Dynamik ergeben. Dabei konnte man sich die regionale und familiäre Denkweise bewahren. Um den Kurs nicht nur beizubehalten, sondern das nächste Level zu erreichen, suchen wir aktuell Sie als Verstärkung im Sales Team - denn letztendlich muss auch die beste Lösung an die Kunden herangetragen werden. IHR AUFGABENGEBIET Sie verantworten den Auf- und Ausbau des Geschäfts an namhafte Großkunden - primär aus den Bereichen Finance, Insurance, Telco, Automotive uvm. Vom Erstkontakt bis zum Abschluss begleiten Sie den gesamten Sales Cycle als primäre Ansprechperson Sie realisieren das Umsatzpotenzial bei Ihren bestehenden Accounts und behalten dabei stets den Blick für Neukunden, die Sie geschickt vom Mehrwert Ihrer digitalen Lösungen zu überzeugen wissen Sie verstehen es mit unterschiedlichen Ansprechpartnern auf Augenhöhe zu kommunizieren - vom C-Level über IT und Legal Departments bis zu Einkäufern & Co. Darüber hinaus arbeiten Sie mit internen Produktspezialisten und Technikern zusammen um die passgenaue Lösung bereit zu stellen UNSERE ANFORDERUNGEN Sie bringen bereits über 4 Jahre Erfahrung im Vertrieb von Digitalisierungs bzw. Software Lösungen (DMS, Workflow Solutions, digitale Signatur etc.) bzw. im Lösungsvertrieb komplexer Dienstleistungen Sie haben Freude an der Betreuung und Erschließung von Enterprise Kunden bzw. Key Accounts Produktpräsentationen, Ausarbeitung von Use cases, Vertragsverhandlungen gehören für Sie zum daily business Weitaus entscheidender sind Ihre Abschlussorientierung , Hartnäckigkeit und Ihre gewinnende Art mit der Sie es schaffen Kunden von Ihren Lösungen zu überzeugen Darüber hinaus verfügen Sie über sehr gute Deutsch und gute Englisch Kenntnisse WAS WIR BIETEN Es erwartet Sie ein internationales Unternehmen im Wachstum mit ausgezeichneten Referenzen Gleichzeitig herrscht am Standort eine familiäre, regionale Denkweise mit flachen Hierarchien Sie werden Teil eines Teams, das Ihnen sämtlichen Support bietet um erfolgreich zu sein Einzigartige Produkte die sich klar vom Wettbewerb abgrenzen Maßgeblicher Anteil um das Unternehmen auf die nächste Stufe zu heben Weiterbildungsmöglichkeiten, flexible Arbeitszeiten gehören zum Selbstverständnis Darüber hinaus erhalten Sie ein attraktives Gehaltspackage mit attraktivem Bonussystem plus Firmenfahrzeug (inkl. Privatnutzung) JETZT BEWERBEN Wenn Sie in dieser Position eine Herausforderung sehen, bewerben Sie sich online. Die zuständige Ansprechpartnerin, Georg Tober, g.toberkern-partner.at, wird sich umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.