Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus für "Advertising Sales Specialist in "

Werde ein Teil von uns! Sattes Grün, Vogelgezwitscher, umgeben von Wasser - wir sind das Restaurant Chadim im grünen Herzen vom Wienerberg. Unser Familienunternehmen hat neben unserem renovierten Restaurantbereich ein historisches Gewölbe, ein exklusives Festzelt und mehrere Banketträume. Zudem begeistert unser großzügiger Gastgarten, die weitläufige Chadim-Wiese jeden, der zu uns kommt. Wir gehören zu den beliebtesten Traumhochzeitslocations in Wien. Wir lieben es, unsere Gäste zu begeistern. Dafür brauchen wir kompromissloses Engagement, Qualitätsbewusstsein, Kommunikationsfähigkeit, Fachwissen und vor allem: LEIDENSCHAFT. Mit Dir gemeinsam wollen wir die Oase für Genießer in Wien sein. Anstellungsart: Vollzeit Familiäre Arbeitsatmosphäre mit Herz, Hirn und Humor Gegenseitige Wertschätzung: Nur gemeinsam sind wir stark. Eine sichere Stelle – es gibt uns seit 2007 Wir fördern Deine persönliche Weiterentwicklung Arbeiten an einem der schönsten und grünsten Plätze in Wien Interne und externe Weiterbildung (Chadim-Akademie) Innovative Projekte Eine Bezahlung über dem Kollektivvertrag, die Deiner Qualifikation, Erfahrung und Verantwortung entspricht - ab ca. 2.500 Euro netto inklusive Trinkgeld, je nach Qualifikation und Vorerfahrung (der Kollektivvertrag für diese Position liegt übrigens bei 1.873,07 Euro netto pro Monat) Gewinnabhängige Chadim-Erfolgsprämie Kostenloser Parkplatz vor der Haustüre Eine Wohnung 15 Autominuten von uns entfernt, die je nach Vereinbarung zu einem Teil von uns bezahlt wird Eine kostenlose Mahlzeit pro Tag aus unserer Verwöhn-Küche Schwerpunkt Verkauf und Organisation von Veranstaltungen: Bearbeitung von Gästeanfragen: Terminvereinbarungen, Führung von Verkaufsgesprächen per Telefon, Videocall und persönlich bei uns im Haus Erstellung von Angeboten inklusive Factsheets sowie Kommunikation an die Abteilungsleiter sowie externer Partner Korrekte Rechnungserstellung Verantwortung für die Einhaltung der Qualitätsstandards und Vorgaben unseres Unternehmens für den reibungslosen Ablauf des á la carte Betriebs sowie aller parallellaufenden Veranstaltungen gemeinsam mit Küchen- und Serviceleiter über die betreffenden betriebswirtschaftlichen Kennzahlen gegenüber der Geschäftsleitung über das Erscheinungsbild der Außen- und Innenbereiche des Hauses über die regelmäßgen Wartungen und Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben der Betriebsanlage Führung und Entwicklung des Teams in Leadership Rolle inklusive Recruiting und Aufbau einer Arbeitgebermarke Abhaltung von regelmäßigen Teammeetings Personalbeschaffung: Ausschreibungen, Bewerberauswahl, Vereinbarungen von Probediensten und anschließender Bewertung, An- und Abmeldungen, Koordination mit der externen Lohnverrechnung Erstellung von Arbeitsverträgen Verantwortung über die Durchführung der korrekten Lohnverrechnung und Ausbezahlung gemeinsam mit der Geschäftsleitung Hands on Mentalität Gästebegeisterung und -bindung Planung und Durchführung von Marketing- und Sales Aktivitäten Gastronomische und wirtschaftliche Ausbildung sowie relevante Berufserfahrung in den Bereichen á la carte, Bankett und Events Führungskompetenz und Erfahrung in der Teamführung – Leadership Erfahrung im erfolgreichen Verkauf Gutes Koordinations- und Organisationsgeschick Selbständiger Arbeitsstil Gute IT-Kenntnisse (MS Office) mit offenem und gepflegtem Aussehen Liebe zum Detail und Kreativität Flexibilität und Einsatzbereitschaft In stressigen Zeiten behältst du einen kühlen Kopf Wir brauchen Gastgeber: die es lieben, ihre Gäste zu verwöhnen die gerne im Team arbeiten mit guter Kommunikationsfähigkeit die selbstständig denken und strukturiert handeln die positiv gestimmt sind

Bei Unverblümt haben wir uns ganz dem Business Development verschrieben: Vom Businessplanning über die Organisationsentwicklung, Produktmanagement und Sales Strategien - digital wie auch real - unterstützen wir unsere Kund:innen in zwei Zielen: Umsätze und Sichtbarkeit steigern! Wir sind ein frauengeführtes Unternehmen mit Sitz im grünen Teil Wiens. In dieser kreativen Atmosphäre denken wir gerne miteinander, zählen aber vor allem auch auf das Expert:innenwissen jedes Teammitglieds. Ein wichtiger Puzzleteil unserer Verkaufsaktivitäten liegt in sehr guten Social Media und Online Vermarktungsstrategien. Darum suchen wir dich: Stopp, bist das du? Du bist ein kreativer Kopf, der immer auf der Jagd nach Followern, Engagement und Views ist. Du bewegst dich leidenschaftlich gerne auf diversen Social Media Kanälen und kreiierst gerne spannenden, coolen Content für verschiedene Brands Du arbeitest gerne mit Menschen, um ihre Brands und Companies auf Social Media mit Leben zu füllen. Aufgaben: Channelmanagement: Eigenständige Betreuung der Social Media Profile (vorrangig Instagram, Facebook, LinkedIn) unserer Kunden/Brands aus unterschiedlichen Branchen Contentplanung und damit einhergehend Positionierung der Unternehmen Contentcreation: Erstellung von ansprechenden, relevanten und zielgruppengerechten Inhalten: Text, Bild und vor allem Videomaterial (inkl. Dreh vor Ort beim Kunden) - Schwerpunkt: Reel & Storyproduktion Du bleibst am Ball und weißt, was auf diversen Social Media Plattformen gerade gefragt (aus Sicht des Users & des Algorythmus) und erlaubt ist Kampagnenmanagement inkl. Reporting Community Management: Aktive Interaktion, Beantwortung von Kommentaren und Nachrichten, Moderation von Diskussionen Stetige Weiterentwicklung der Social Media Präsenzen des Kunden Was du mitbringst: Min. 5 Jahre Berufserfahrung als Social Media Manager (Tiefgehende Kenntnisse über die wichtigsten Social Media-Plattformen) Du hast bereits einige Profile selbstständig betreut und entwickelt Du bringst einen kreativen Geist & coole Ideen mit, um Produkte und Themen ansprechend für die Zielgruppe aufzubereiten Du bist textsicher und hast Freude dabei, dich in verschiedene Themen, Produkte und Branchen hineinzudenken Du verfügst über ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten Du verstehst es einen bunten Contentmix aus spaßigen und unternehmerisch relevanten Inhalten zu erarbeiten Der Umgang mit Social Media-Analysetools ist dein täglich Brot und daher hast du die Fähigkeit zur Dateninterpretation bzw. Handlungspläne für Kunden auszuarbeiten und umzusetzen Du bist ständig am Ball und hast rechtliche Anforderungen und Standards im Social Media Marketing daher am Schirm Du hast Spaß an der Arbeit und am Anpacken Du hast einen hohen Qualitätsanspruch bei der Arbeit Eigenverantwortliches Arbeiten liegt dir. Persönlicher Kontakt zum Kunden ist dir wichtig Begeisterung und Motivation für die Sache sind für dich selbstverständlich Du hast einen gültigen B-Führerschein Spaß und Wertschätzung bei der Arbeit Abwechslungsreiches Arbeiten Laufendes Feedback Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung Möglichkeit aktiven Mitgestaltens Vergütung von Überstunden in Form von Freizeit oder Auszahlung Leistungsbezogener Bonus am Jahresende - denn wer gute Arbeit liefert und damit zum Erfolg beiträgt, soll davon auch profitieren. Naschlade & Kuchenüberraschungen Gratis-Kaffee Gehalt: mind. EUR 1.300 Brutto / Monat für 20h/Wo -- für uns zählt jedoch die Leistung mehr. Darum reden wir gerne in einem persönlichen Gespräch über das Gesamtpaket

Become a part of group.one  - The One Group to win online! Since its establishment in 1919 Herold has been in constant development and is today part of group.one, which is one of the leading group of companies in Europe in the administration and sale of domains, webhosting, and digital marketing services. We have an international environment with a high level of flexibility and growing ambitions. Within group.one, Herold is the specialist for online media and marketing services. It is our goal to strengthen the online presence of local SMEs. With a well thought-out product portfolio, we are the first point of contact when it comes to online marketing for small and medium-sized companies in Austria. We create websites, do online advertising and much more. In the role of Product Delivery Manager (m/f/d) you facilitate smooth transitions from development to release, ensuring successful product delivery. The role is positioned within group.one and you collaborate with the Commercial Product Manager and technical teams to ensure alignment on product features and delivery priorities. Backlog Management and Technical Priorities: You maintain the product backlog, prioritizing tasks based on business requirements. You collaborate with the Commercial Product Manager to ensure alignment with product strategy. User Stories and Acceptance Criteria: You work with the Commercial Product Manager to write detailed user stories and define acceptance criteria for the technical teams. Stakeholder Communication: You maintain an open and effective communication with stakeholders, including the Commercial Product Manager and technical teams, to ensure alignment on product features and delivery priorities. Technical Coordination and Delivery: You coordinate technical tasks among developers, designers, and other technical teams. You facilitate smooth transitions from development to release, ensuring successful product delivery. Product Release Management: You oversee the technical aspects of product releases, working with development and operations teams to ensure timely and successful deployment. You address any technical issues that arise during the release process. Quality Assurance: You ensure that all technical deliverables meet quality standards and acceptance criteria. You coordinate with QA teams to conduct rigorous testing and ensure high-quality product releases. Language skills: Excellent English language skills (verbal and written). German language skills are nice to have. Technical Background: You have a solid understanding of software development processes, engineering practices and technical concepts. Product Management Knowledge: You are familiar with product management principles and backlog management techniques. Communication Skills: You have strong verbal and written communication skills, with the ability to interact effectively with both technical and non-technical stakeholders. Project Management Skills: You have experience in project management, with the ability to manage multiple tasks and priorities in a fast-paced environment. Problem-Solving Abilities: You have strong analytical and problem-solving skills, with a focus on technical problem resolution. Team Collaboration: You have excellent teamwork and collaboration skills, with the ability to work across cross-functional teams. An extremely varied, responsible job in an innovative company with future prospects and an international background A collegial and friendly working atmosphere Flexible time management and a high degree of personal responsibility Home office option Cooperation with specialists within group.one New, modern office building at Vienna main station with extensive transport links and parking facilities Benefits (e.g. supported company restaurant, massage)

Wir bei IVENTA branding & culture haben es uns zur Aufgabe gemacht, unsere Kunden über die gesamte Reise der Kandidat*innen und Mitarbeiter*innen zu beraten und begleiten. Im Bereich Social Media gehören wir zu den größten LinkedIn- und XING-Partnern im HR-Marketing und Recruiting. Als einzige Agentur konnten wir bei LinkedIn den Gold-Partner-Status erreichen. Als Teil von IVENTA The Human Management Group vereinen wir strategische und methodische sowie kreative und digitale Expertise in unseren Teams. Unser Ziel ist, Arbeitgebermarken zu stärken sowie Menschen und Organisationen durch Veränderung nachhaltig zu entwickeln. Im Kundenmanagement bist du für den Aufbau und die Pflege starker Kundenbeziehungen zu bestehenden und potenziellen Kunden zuständig. Deine Schwerpunkte liegen in der Strategieentwicklung und -umsetzung maßgeschneiderter Social Media-Strategien, die auf die spezifischen Kundenanforderungen abgestimmt sind und du beratest die Kunden hinsichtlich Best Practices und innovativer Ansätze zur Nutzung von LinkedIn, XING und kununu für HR-Marketing- und Recruiting-Zwecke. Gemeinsam mit dem Team erarbeitet ihr Content-Strategien, setzt diese operativ um und begleitet den Kunden in der Umsetzung dieser Strategien. Durch Schulungen und Workshops sowie detaillierte Analysen und regelmäßige Reviews trägst du dazu bei, dass unsere Kunden ihre Lösungen effektiv nutzen. In engem Austausch mit unserem Medienpartnern – XING, kununu und LinkedIn kreierst du so eine einzigartige Customer Experience für unsere Kunden. Erfahrung im Kundenmanagement und in der Entwicklung von Kundenbeziehungen, idealerweise in der Social-Media-Beratung Organisatorische Fähigkeiten, mehrere Projekte gleichzeitig zu managen Du kommunizierst gerne und hast erste Erfahrung darin, Kundengespräche zu führen und Workshops zu moderieren. Interesse an einem Job in Wien für die DACH-Region und darüber hinaus, idealerweise bereits Erfahrung im deutschen Markt. Diese Rolle ist ideal für jemanden, der sowohl über Kenntnisse in Social-Media als auch über starke zwischenmenschliche und beratende Fähigkeiten verfügt. ein kreatives Umfeld, in dem wir als Team auf Wertschätzung und Partizipation setzen ein anspruchsvolles Aufgabengebiet mit abwechslungsreichen Projekten und namhaften Kunden ein schönes und modernes Office im 7. Bezirk sowie Home-Office-Möglichkeit und 3 Wochen Workation im Jahr Onboarding und Trainings durch und mit unseren Partnern Öffi-Ticket ein Jahresbruttogehalt ab EUR 42.000,- (abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung) plus Provisionen Unser Anspruch ist es, kreative Ideengeber auf Augenhöhe zu sein und unsere Kunden mit jedem Projekt authentischer und greifbarer zu machen. Mach mit und gestalte mit uns als führende Agentur für Employer Branding und Organisationsentwicklung den Markt der Online- und Social-Media-Kommunikation.