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Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus für "Finanzanalyst in "

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Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus für "Finanzanalyst in "

3 267 € Durchschnittliches Monatsgehalt

Durchschnittliches Gehaltsniveau in den letzten 12 Monaten: "Finanzanalyst in "

Währung: EUR USD Jahr: 2024
Das Balkendiagramm zeigt die Änderung des Gehaltsniveaus in der Finanzanalyst Branche in

Verteilung des Stellenangebots "Finanzanalyst" in

Währung: EUR
Wie die Grafik zeigt, in gilt als die Region mit der größten Zahl der offenen Stellen in und an zweiter Stelle folgt Braunau am Inn. Den dritten Platz nimmt Urfahr-Umgebung ein.

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Betriebstechniker mit Schwerpunkt Elektrotechnik (m/w/x)
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Die AMAG Austria Metall AG ist eine erfolgreiche international tätige Aluminiumgruppe mit Sitz in Ranshofen, Österreich. Mit innovativer Technologie, hochwertigen Werkstoffen und motivierten Mitarbeitern bauen wir die Partnerschaft mit unseren Kunden ständig aus. Um unserem Anspruch auf Qualität und Service langfristig gerecht zu werden, suchen wir für die AMAG casting GmbH einen Betriebstechniker mit Schwerpunkt Elektrotechnik (m/w/x) Abwicklung von Investitionsprojekten inkl. Wahrnehmung der Engineering-Aufgaben im Schwerpunktsbereich Mitgestaltung bei der Anlagenautomatisierung in unseren Produktionsbereichen Kontinuierlichen Weiterentwicklung des Anlagenparks im Rahmen der elektrotechnischen Prozessoptimierung Dekarbonisierung (Elektrifizierung) von Produktionsanlagen Zusammenarbeit mit den Instandhaltungsabteilungen im eigenen Schwerpunktsbereich Unterstützung bei behördlichen Genehmigungsprozessen Durchführung von Verbesserungen im Zuge von KVP und TPM-Prozessen Eine abgeschlossene technische Ausbildung (vorzugsweise technische Universität oder FH mit Schwerpunkt Elektrotechnik oder HTL für Elektrotechnik mit Zusatzqualifikation) Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der Industrie Berechtigung für das Gewerbe der Elektrotechnik bzw. Bereitschaft diese zu Erlangen Sicheres Auftreten, Teamfähigkeit und sehr ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein Selbstständige Arbeitsweise, technisches Verständnis und analytisches Denkvermögen Kreativität, Logik und Interesse fürs Detail Sehr gute Deutsch, Englisch- und EDV-Kenntnisse Wir bieten Ihnen eine interessante und abwechslungsreiche Position in einem innovativen und erfolgreichen Unternehmen in einem Bereich, der durch derzeit in Realisierung befindlichen Erweiterungsinvestitionen stark wachsen wird. Bei uns erwarten Sie spannende Aufgaben, ein motiviertes Team und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Das Mindestgehalt für diese Position beträgt auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung EUR 3.700,00 brutto. Je nach Qualifikation und Erfahrung erfolgt eine entsprechende gehaltliche Anpassung in Kombination mit attraktiven Sozialleistungen.
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BMD ist auf Erfolgskurs! Wir wachsen stark und unser Team wächst mit. Wir haben offene Positionen in spannenden Bereichen zu bieten. Unter anderem suchen wir Consultant Rechnungswesen mit Schwerpunkt Bilanzbuchhaltung (m/w/d) BMD Steyr (Sierninger Straße 190, 4400 Steyr) ODER BMD Wien (Storchengasse 1, 1150 Wien) Vollzeit (38,5 Std./Woche), Beginn nach Vereinbarung Unsere BMD Support-Teams sind die Visitenkarte für unsere Kundinnen und Kunden und von zentraler Bedeutung für die Kundenzufriedenheit. Wir betreuen Kundinnen und Kunden aus unterschiedlichen Branchen und suchen Verstärkung: Als Teammitglied sind Sie künftig Ansprechpartner*in für die Softwaremodule Bilanzierung, Anlagenbuchhaltung und Steuern. First- und Second-Level-Support für unsere Bilanzkunden (am Telefon, per Ticketsystem und Fernwartung) Durchführung von Qualitäts- und Usability-Tests für die entsprechenden Module Dokumentation der laufenden Weiterentwicklung der Software Sie erhalten von uns eine intensive Einschulung in das Modul Bilanzierung, Anlagenbuchhaltung & Steuern. Im Zuge dieser Ausbildung werden Sie zum Software-Profi. Danach übernehmen Sie nach und nach Ihre Aufgaben im Support-Team. Eine Weiterentwicklung hinsichtlich Übernahme von Schulungs- und Betreuungsterminen unserer Kundinnen und Kunden im Außendienst ist ebenfalls möglich. Eine abgeschlossene fachspezifische Ausbildung (z. B. Studium, Bilanzbuchhalterprüfung) Alternativ: mehrjährige Berufserfahrung in der Bilanzbuchhaltung Sehr hohe IT-Affinität und ausgeprägte IT-Kenntnisse Idealerweise BMD-Kenntnisse Führerschein B Dass Sie gerne komplexe Aufgaben lösen und Ihr Wissen verständlich vermitteln können, rundet Ihr Profil ab. Darüber hinaus überzeugen Sie mit Ihrer umfassenden Kommunikationsstärke, Ihrem hohen Teamgeist und Ihrem Engagement. Eine strukturierte fachliche Einschulung Abwechslungsreiche Themengebiete und ein individuelles Weiterbildungsangebot Jede Überstunde wird wahlweise ausbezahlt oder als Zeitausgleich abgegolten Ein wertschätzender Umgang und ein angenehmes Betriebsklima Ergonomische Arbeitsplätze und New Work-Arbeitsumgebung Und viele weitere Benefits* Ihr Gehalt ist abhängig von Ihren Qualifikationen und Ihrer Berufserfahrung und wird in einem gemeinsamen Gespräch vereinbart. Lt. kollektivvertraglicher Einstufung beträgt es mindestens EUR 33.544,- brutto im Jahr (auf Basis Vollzeit 38,5 Std.). Unser Gehaltspaket beinhaltet zusätzlich leistungsabhängige Komponenten und Erfolgsprämien.
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Controller:in mit Schwerpunkt R&D
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Willkommen bei Wacker Neuson, einem weltweit führenden Anbieter von Baugeräten und Kompaktmaschinen. Wir bieten unseren Kunden weltweit ein breites Produktprogramm sowie umfangreiche Dienstleistungsangebote. Im Jahr 2023 haben weltweit rund 6.600 Mitarbeitende zu unserem Erfolg beigetragen und dabei rund 2,7 Mrd. Euro Umsatz erwirtschaftet. Alles, was unsere Kunden für ihre anspruchsvollen Projekte benötigen, finden sie bei uns. Alles, was wir zur Erreichung unserer ambitionierten Ziele benötigen, sind Originale wie Sie! Verstärken Sie unseren Bereich Controlling, Finanzen & Rechnungswesen am Standort Hörsching als Controller:in mit Schwerpunkt R&D Business- und Sparringpartner für den Bereich R&D Betriebswirtschaftliche Beratung (v.a. Ad-hoc-Analysen) Kosten-, Leistungs- und Ergebnisrechnung (v.a. Soll/Ist-Abweichungsanalysen, Plan- und Nachkalkulation von Produkten) Erstellung von Budget und Forecasts Erstellung des monatlichen Reportings Weiterentwicklung von Prozessen Mitarbeit bei Konzernprojekten, z.B. Umstellung auf SAP S/4 Hana Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling (Universität, FH) Mehrjährige Berufserfahrung im operativen Controlling, idealerweise in einem Produktionsunternehmen Ausgezeichnete IT-Kenntnisse (MS Excel, SAP, BW/BI von Vorteil) Sehr gute Englischkenntnisse Hohe Zahlenaffinität sowie ausgeprägtes analytisches Denkvermögen Selbstständiger, strukturierter und proaktiver Arbeitsstil Wir stärken uns gegenseitig: Teamgeist ist unsere Superpower Open Culture: Immer ein Ohr für Ideen und Raum, diese zu verwirklichen Visionäre Projekte, die auf Input warten Alles in Balance: Home-Office und flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit ohne Kernzeit) Up to Date: Durch umfangreiche Weiterbildungen Ehrensache: Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Für Kochmuffel: In unserem Mitarbeiterrestaurant gibt es jeden Tag frisches und gesundes Essen Fit for Future: Mit Sportangeboten, Bike-Leasing, Betriebsärzt:innen und gesunden Snacks bleiben wir zusammen fit Bei Erfüllung oben genannter Kriterien bieten wir Ihnen ein wettbewerbsfähiges Jahresbruttogehalt im Kollektivvertrag Metalltechnische Industrie ab rund EUR 63.000,-- (zzgl. variablen Anteil von bis zu 10%). Die Bereitschaft zur Überzahlung ist abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung gegeben.
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Gemeinsam sind wir die Kraft der Wende! Als Österreichs führendes Energieunternehmen setzen wir wie kaum ein anderer in Europa auf die Kraft von Wasser, Wind und Sonne. Dabei bauen wir auf grünen Wasserstoff als Zukunftstechnologie. Die VERBUND Hydro Power produziert grüne Energie aus Pumpspeicherkraftwerken, Speicherkraftwerken und Laufkraftwerken und deckt 40 % des Strombedarfs in Österreich. In Bayern versorgen wir über 2 Millionen private Haushalte und Betriebe mit Energie. Verstärken Sie unser Team im Fachbereich Finanzen/Controlling/Rechnungswesen. In der Abteilung Controlling und Personal sind einerseits das Controlling und andererseits das Personalmanagement verankert. Wir betreuen den gesamten Bereich der erneuerbaren Stromerzeugung aus Wasserkraft und nehmen unsere Agenden für die gesamte VERBUND Wasserkraft in Österreich und Deutschland wahr. Sie übernehmen die fachliche und disziplinäre Koordination und Führung des operativen kaufmännischen Teams unserer Gesellschaft in Abstimmung mit der Fachabteilungsleitung Sie fungieren als zentrale Ansprechperson für die Controllingabteilung und technische Ansprechpartner sowie als Schnittstelle zu den Shared Service Einheiten des Konzerns in den kaufmännischen Themen Beschaffung, Rechnungswesen, Finanzbuchhaltung, Anlagenbuchhaltung etc. Sie fördern den regelmäßigen Erfahrungsaustausch und die Weiterbildung und -entwicklung in Ihrem geografisch auf Österreich und Deutschland verteilten Team Sie übernehmen die Verantwortung für einen reibungslosen und regelkonformen Ablauf der kaufmännischen Prozesse in Ihrem Team und an den Schnittstellen zum Controlling, den technischen Partnern und den Kraftwerksgruppen und Fachabteilungen sowie zu sämtlichen Dienstleistern im Konzern:  Bestellwesen Projektcontrolling Planung und Budgetierung Quartals- und Jahresabschlüsse Reporting und Berichterstattung (SOLL-IST Abweichungsanalysen) laufende Optimierung der kaufmännischen Prozesse Mindestens abgeschlossene kaufm. Ausbildung (HAK, Hasch) Langjährige einschlägige Berufserfahrung Durchsetzungsstarke Führungspersönlichkeit mit Kommunikationsgeschick Gute SAP-Kenntnisse in den Modulen MM, CO, PS, FI, HR und EAM, vorzugsweise S4 HANA Erfahrung in der (österreichischen) Energiewirtschaft von Vorteil Versierter Umgang mit MS Office Paket (vor allem MS Excel & Power Point) Führerschein B und Reisebereitschaft Sehr gute Deutschkenntnisse Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen aus den Regionen rund um unsere Standorte in Ybbs (NÖ), Aschach (OÖ), Pernegg (Stmk.) sowie Kaprun (Salzburg) oder Töging (Bayern) Ihre ausgeprägten Fähigkeiten hinsichtlich Team- und Kommunikationsfähigkeit, Ihr eigenverantwortliches Arbeiten, Ihre Verlässlichkeit, Ihre Stressresistenz und Ihre Flexibilität überzeugen uns. Ihr Organisationsgeschick, Ihre motivierende und durchsetzungsstarke Art, Ihr Zahlenverständnis und Ihre Genauigkeit runden Ihr Profil ab. Die Möglichkeit an der Energiewende durch Ihr Handeln aktiv mitzuwirken Eine strukturierte Einarbeitungsphase und zahlreiche Benefits Die Möglichkeit an einem Standort einer Werksgruppe von Deutschland oder Österreich aus zu arbeiten Ein umfangreiches internes Bildungsprogramm und jährliche Mitarbeiter:innengespräche Ein kollektivvertragliches Bruttomonatsgrundgehalt ab € 5.296,88 (laut KV 2024) zuzüglich einer leistungsorientierten Entlohnung Je nach Ihrer fachlichen Qualifikation und Erfahrung besteht die Möglichkeit einer höheren, marktkonformen kollektivvertraglichen Einstufung Eintritt: ehestmöglich Wir weisen darauf hin, dass der Zeitpunkt der Bewerbung keinen Einfluss auf die Bearbeitung hat und freuen uns daher, wenn Sie sich frühzeitig bewerben.
Rezeptionist (m/w/d) mit Schwerpunkt Veranstaltungs-/Tagungsverkauf
Best Western Parkhotel Hagenberg, Hagenberg im Mühlkreis, Oberösterreich
Zur Unterstützung der Rezeption suchen wir ab sofort die verantwortungsvolle Position des Rezeptionist (m/w/d) mit Schwerpunkt Veranstaltungs-/Tagungsverkauf. Anstellungsart: Vollzeit Durchführung von Check-In und Check-Out von Gästen inklusive Inkasso Bedienung des PMS Systems Annahme und Eingabe von Zimmerreservierungen Bearbeitung sämtlicher Korrespondenz Beratung von Gästen Detaillierte Veranstaltungsabsprachen, Preisverhandlungen und Vertragsabschlüsse mit Kunden und Firmen. Verantwortung für die vollständige, korrekte und zeitgerechte Erstellung von Veranstaltungsavisen. Sie verantworten die Sales-und Marketingaktivitäten Ausarbeitung von Angeboten, Verträgen und Veranstaltungsablaufplänen Abgeschlossene Ausbildung im Hotelfach wäre wünschenswert erste Erfahrungen im Empfangsbereich Teamfähigkeit, Motivation Qualitätsbewusstsein Flexibilität, Kreativität Teamgeist und Organisationstalent Gute Deutsch- / Englischkenntnisse in Wort und Schrift Strukturiert, Organisiert und Entscheidungsfreudig Entlohnung nach dem KV für Gastronomie. Ein marktkonformes Bruttoentgelt je nach Erfahrung und Qualifikation wird vereinbart. Überstundenausgleich durch Freizeit in Form eines Arbeitszeitkontos Unbefristetes Arbeitsverhältnis bei Festanstellung Regelmäßige Weiterbildungsmaßnahmen, um Ihr Potential zu entfalten Mitarbeiterparkplatz Mitarbeitervergünstigungen wie z.B. Mitarbeiterraten bei Best Western Hotels weltweit und zahlreiche Vergünstigungen bei Großen Unternehmen aus den Bereichen Sport/Event/Mode