Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus für "Architekt in "

Dynamic Personaldienste blickt auf über 35 Jahre Erfahrung in der Personaldienstleistung zurück. Die hohe Arbeitszufriedenheit und die lange Zugehörigkeitsdauer unserer MitarbeiterInnen hebt uns vom Mitbewerb ab.Ab sofort suchen wir für einen unserer Kunden in Bezirk Mödling eine/n:Technische/n InnendienstmitarbeiterIn (w/m/d)Ihre Aufgaben:Technische Verkaufsunterstützung | intern & externAuftragsabwicklung | Angebotslegung |BearbeitungStammdatenpflege von Kunden und Produkten | AkquisitionTechnische Abklärung mit dem WerkOrganisation des ShowroomsUnterstützung des Teams bei Seminaren und MessenIhr Anforderungsprofil:erfolgreich abgeschlossene kaufmännische/technische Ausbildung (HTL, Lehre etc.)Einschlägige Berufserfahrung im Verkauf oder technischen InnendienstFundierte Kenntnisse in der Fluidtechnik (Gas)Gute MS Office Kenntnisse, ERP Business System (SAP B1), Daten-AnalysetoolsSehr gute Englischkenntnisse, weitere Sprachen von VorteilStrategisches/wirtschaftliches Denken | Teamfähigkeit | Zuverlässigkeit Unser Angebot:Erfolgreiches und soziales UnternehmenZukunftsorientiertes, innovatives Unternehmensumfeld sowie herausforderndes AufgabengebietAbwechslungsreiches AufgabengebietKollegiale Atmosphäre | Moderner ArbeitsplatzMitarbeiterparkplatz und öffentlich ebenfalls gut erreichbarÜbernahme Möglichkeit bzw. direkte Einstellung im Unternehmen Wir bieten ein Monatsbruttogehalt ab € 2.700 (38,5 Std. /Woche | Vollzeit). Je nach Berufserfahrung & Qualifikation sind wir von einer Überzahlung nicht abgeneigt. Spricht Sie dieses Jobangebot an? Dann nichts wie los – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Ihr Recruiting Team!Dynamic Personaldienste GmbH

Unsere Holding - die Umdasch Group - möchte ihr Team erweitern. Als Familienunternehmen mit einer mehr als 150-jährigen Geschichte gelten für uns die klassischen Werte nachhaltigen Unternehmertums: Verlässlichkeit, Vertrauen, Verantwortung. Mit knapp 8.800 Mitarbeitern an mehr als 170 Standorten auf 5 Kontinenten steht die Gruppe für internationalen Erfolg, eine konsequente Orientierung an den Weltmärkten, den ständigen Willen zur Veränderung und die Bereitschaft zu Flexibilität und Dynamik. Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte!In dieser Funktion arbeiten Sie Seite an Seite mit dem CEO der Umdasch Group und begleiten den Konzern bei seiner nachhaltigen Wachstumsstrategie. Sie unterstützen und arbeiten an Projekten für den gesamten Konzern und seine Geschäftsbereiche und sind vor allem für folgende Aufgaben zuständig: Übernahme von Verantwortung für spezielle Projekte innerhalb der Umdasch Group und bereichsübergreifend sowie Unterstützung des CEO bei der Überwachung und Steuerung von diversen Projekten Unterstützung bei der Entwicklung der strategischen Roadmap, der Unternehmensstrategien und der Geschäftsstrategien Unterstützung bei der Identifizierung neuer Geschäftsmöglichkeiten bzw. bei deren Umsetzung Durchführung von Marktanalysen und -informationen Vor- und Nachbereitung von Vorstandssitzungen der Umdasch Group Abgeschlossenes Masterstudium im technischen Bereich (ideralerweise Bau- oder Wirtschaftsingenieurwesen) erforderlich Erste einschlägige Berufserfahrung von Vorteil Erfahrung in einem globalen Unternehmen oder einer Beratungsfirma und Erfahrung mit Auslandsaufenthalten wünschenswert Ausgezeichnete deutsche und englische Sprachkenntnisse Ausgeprägte zwischenmenschliche Fähigkeiten und die Fähigkeit, sich an unterschiedliche Zielgruppen anzupassen und mit ihnen in Kontakt zu treten Analytisches und strukturiertes Denken und die Fähigkeit, mit hoher Komplexität umzugehen Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, insbesondere als funktionsübergreifendes Bindeglied Aufgeschlossenheit, Flexibilität, Neugierde sowie Integrität und Zuverlässigkeit Wir bieten Ihnen in dieser Position eine hervorragende Chance in einem inspirierenden Umfeld und die Möglichkeit, sowohl die Umdasch Group als auch ihre Geschäftsbereiche mitzugestalten. Das mittelfristige Ziel für den Stelleninhaber ist die Entwicklung zu einer operativen Führungsrolle in einem der Geschäftsbereiche des Konzerns. Für diese Position wird ein marktkonformes Gehalt geboten, welches sich an der konkreten Qualifikation und der adäquaten Berufserfahrung orientiert. Wir sind gesetzlich dazu verpflichtet ein Mindestgehalt anzugeben. Das jährliche Bruttomindestgehalt für diese Position beträgt laut Kollektivvertrag der holzverarbeitenden Industrie EUR 43.400,00.

Die VKKJ betreut und behandelt Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene in insgesamt neun Ambulatorien für Entwicklungsneurologie und Sozialpädiatrie in Wien und Niederösterreich. Mediziner*innen, Psycholog*innen und Therapeut*innen entwickeln gemeinsam individuelle Behandlungskonzepte, sodass für unsere Patient*innen eine bestmögliche Versorgung gewährleistet wird. Zur Verstärkung unserer Teams suchen wir an unseren Standorten Neunkirchen und Wr. Neustadt je eine Ärztliche Leitung - Fachärztin/-arzt für Kinder- und Jugendheilkunde (w, m, d) 30-40 Wochenstunden Ärztliche Leitung des Ambulatoriums und Führung des interdisziplinären Teams bestehend aus Ärzt:innen, Psycholog:innen, (Psycho-)Therapeut:innen, und administrativen Mitarbeiter:innen Ärztliche Entwicklungsdiagnostik und neuropädiatrische Untersuchung von entwicklungsgefährdeten, entwicklungsbeeinträchtigten oder behinderten Kindern und Jugendlichen Entwicklungskontrollen nach Risikogeburten Ärztliche Versorgung der Kinder und Jugendlichen sowie Beratung von deren Familienangehörigen bzw. Bezugspersonen Vertretung des Ambulatoriums nach außen Weiterentwicklung der Abläufe und Prozesse Facharztausbildung für Kinder- und Jugendheilkunde Zusatzfach Neuropädiatrie oder Ausbildung in Entwicklungs- und Sozialpädiatrie Mehrjährige Erfahrung als Neuropädiater:in Belastbarkeit, hohe soziale Kompetenz und Teamplayer:in Ein Arbeitsumfeld mit ausreichend Zeit für die Patient*innen und sehr guter Zusammenarbeit im interdisziplinären Team Gleitzeit ohne Feiertags-, Wochenend- oder Nachtdienste Weiterbildungsmöglichkeiten im fachlichen und persönlichkeitsentwicklenden Bereich gegeben Familienfreundlichkeit ein eigenes Supervisionsbudget und Teamsupervision Eine Top-Position in einer Region mit tollem Wohn- und Freizeitwert und günstiger Verkehrsanbindung nach Wien Unterstützung bei der Suche nach neuer Wohnstätte bei Übersiedelung nach Österreich wird angeboten Employee Assistance Leistungen Diverse andere Sozialleistungen Unser Bruttomindestentgelt für diese Position beginnt bei 10.045,- Euro pro Monat auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung (40 Std./Woche).

META Regalbau ist ein wachsender, internationaler Hersteller von Lagertechnik. Wir entwickeln, produzieren und vertreiben stationäre und dynamische Regalsysteme. Zum Produktspektrum zählen Fachboden- , Weitspann-, Paletten-, Kragarm- und Verschieberegale, sowie Durchlaufregale, Lagerbühnen und mehrgeschossige Regalanlagen. META Lagertechnik mit Sitz in Wiener Neudorf vergrößert ab sofort sein Team um eine/n MitarbeiterIn (m/w/d) für die ANGEBOTSABWICKLUNG Erstellung von Angeboten, Kalkulationen, technischen Zeichnungen, Montageplänen und Schemata Auslegung und Dimensionierung von Anlagen im Bereich Lagertechnik Sicherstellung der Einhaltung aller geltenden Normen und Richtlinien Erstellung von Zeichnungen im AUTOCAD und PConPlanner Kundenkontakt, Datenpflege und Dokumentationsarbeiten Enge Abstimmung mit den Projektverantwortlichen im Außendienst Eigenständige Abwicklung von Projekten Abstimmung und Einholen von Angeboten bei Lieferanten Erstellung von Protokollen von Regalinspektionen und Terminvereinbarung in Abstimmung mit dem Regalinspektor Vorausgesetzt wird technisches Verständnis und das sichere Arbeiten mit AutoCAD. PConPlanner-Kenntnisse sind von Vorteil. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, idealerweise auch Englisch. Sicherer Umgang mit MS-Office und CRM-Programmen. Wir schätzen an Ihnen Ihre Kommunikationsfähigkeit, Kundenorientierung und ständige Lernbereitschaft, Ihre hohe Sorgfalt und Zuverlässigkeit. Eine selbständige, systematische und lösungsorientierte Arbeitsweise, hohe Teamorientierung und Eigeninitiative sind für Sie selbstverständlich. Für eine zielgerichtete Einschulung und ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet ist gesorgt. Sie beginnen in einem Team mit gutem Betriebsklima, flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen. Arbeitszeiten Montag – Freitag (Gleitzeit, Freitag Homeoffice) Betriebsurlaub von 23.12. – 6.1. Betriebliche Weiterbildung Anstellungsausmaß Vollzeit Monatsbruttogehalt ab € 2.900,00 Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Vordienstzeiten.

Diese bestens etablierte Kanzlei steht für einen wertschätzenden und respektvollen Umgang ebenso wie für ein gutes Miteinander. Du möchtest dein Wissen in die Praxis umsetzen oder neben deinem Studium wertvolle Erfahrung sammeln? Dann freuen sich deine zukünftigen Kolleg:innen an den Standorten in Krems bzw. Melk auf deine Bewerbung! In dieser Position startest du als Berufsanwärter:in in der Steuerberatung und wirst von deinem kompetenten Team von der Pike auf eingeschult Zu deinem Daily Business zählen neben unterstützenden Tätigkeiten in der Buchhaltung insbesondere die Erstellung von Einnahmen-Ausgaben-Rechnungen und Steuerklärungen Du entwickelst dich laufend weiter und übernimmst mittelfristig eigenverantwortlich die Betreuung von Klienten sowie die steuerliche Beratung dieser Ergänzend wirkst du schrittweise in der Bilanzierung mit und kannst dich darüber hinaus als Expert:in in einem bestimmten Sachgebiet (z.B. internationales Steuerrecht, Finanzstrafrecht, etc.) entfalten Du hast ein einschlägiges Uni-/FH-Studium mit Schwerpunkt Steuern und Rechnungslegung abgeschlossen und möchtest nun dein Wissen in der Praxis vertiefen Falls du erste Erfahrung in der Buchhaltung oder Ähnlichem mitbringst, ist dies ein Pluspunkt, jedoch keine Voraussetzung Du befindest dich noch im Studium und suchst einen interessanten Nebenjob? Dann starte doch in Teilzeit! Zahlenaffinität und Interesse an steuerlichen sowie buchhalterischen Themen bringst du mit Daneben bist du kommunikativ, lernwillig und überzeugst mit deinem serviceorientieren wie auch bodenständigen Wesen Erstklassige Aus- und Weiterbildung – diese Kanzlei begleitet dich nicht nur auf deinen Weg zum/zur Steuerberater:in, sondern bietet dir Raum für lebenslanges Lernen Aufgrund der (relativ) großen KMU-Strukturen hast du hierbei die Möglichkeit, dir einen breiten Überblick in der Steuerberatung zu verschaffen oder auch Expert:in in deinem Interessensgebiet zu werden After-Work Drink, Weihnachtsfeier oder Sommerfest - für Abwechslung im Arbeitsalltag ist hier garantiert gesorgt Du benötigst eine gewisse Flexibilität für dein Studium? Homeoffice und Gleitzeitmodell sowie die Option auf eine Teilzeit-Anstellung (ab ca. 20 Wochenstunden) machen es möglich! Abhängig von deiner Qualifikation und Erfahrung bietet dir die Kanzlei ein Bruttojahresgehalt ab € 38.000 Vollzeitbasis (Berufseinsteiger:in). Die Bereitschaft zur Überzahlung ist bei einem Idealprofil jedenfalls gegeben.

Die RI-Solution ist ein hundertprozentiges Tochterunternehmen der RWA Raiffeisen Ware Austria AG. Wir sind international tätig und betreuen exklusiv die RWA Gruppe und den Lagerhaus-Verbund. Wir unterstützen unsere Groß- und Einzelhandelskunden sowohl durch IT-Serviceleistungen als auch durch Projekt- und Prozessmanagement für IT-Implementierungen. Aufgrund unserer Digitalisierungsoffensive bauen wir unsere Organisation im Nord-Westen Wiens weiter aus und bieten Ihnen ein zukunftsorientiertes und entfaltungsstarkes Umfeld.IT Prozessmanager für Logistik und Lagerverwaltungssystem (w/m/d)Dienstort: KorneuburgDu verantwortest die aktive Gestaltung, Optimierung und Veränderung der Geschäftsprozesse in Zusammenarbeit mit den Prozessmanagern und den Key-Usern der FachbereicheDu leitest kleine und mittlere LVS-Projekte und arbeitest aktiv darin mitDu erarbeitest Grob-, Fach- und FeinkonzeptenDu bist für die Prüfung, Dokumentation und fachliche Freigabe von Anforderungen verantwortlichDu begleitest und koordinierst die Realisierung durch unsere IT PartnerDu erarbeitest Testszenarien und testest gemeinsam mit dem Key-User-Team der Fachbereiche die FunktionalitätenDie Planung, Gestaltung und Durchführung der Key-User-Trainings fallen in deinen AufgabenbereichDu bringst eine betriebswirtschaftliche und/oder technische Ausbildung mit bzw. verfügst über eine entsprechende Berufserfahrung mit Schwerpunkt LogistikDu konntest bereits einige Jahre Erfahrung sowohl im Projektmanagement als auch in der Prozessgestaltung sammelnDu bist im Umgang mit LVS-Systemen erfahren, Kenntnisse der LVS-Software Metalag sind von VorteilSehr gute Deutsch und Englischkenntnisse setzen wir vorausDu zeichnest dich durch ein vernetztes Denkvermögen und hohe Eigenmotivation ausDein Persönlichkeit besticht durch deine kommunikative und überzeugende Art gepaart mit hoher Service- und LösungsorientierungEine Reisebereitschaft von ca. 20% ist für dich optimalDas Mindestgehalt liegt bei EUR 3.850,- brutto/Monat (Vollzeit, 38,5h/Woche). Je nach Berufserfahrung und Qualifikation besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.Zusätzlich bieten wir ein attraktives Paket an Corporate Benefits (Zuschuss von 4,40€ zum Mittagstisch, Zuschuss zum Öffi-Ticket oder vergünstigte Parkmöglichkeit, Mitarbeiterrabatte, Gesundheitsvorsorge, Sportmöglichkeiten etc.)Unsere flexiblen Arbeitszeitmodelle ermöglichen dir, Berufs- und Privatleben bestmöglich zu vereinbaren (Homeoffice Regelung bis zu 3 Tage/Woche, freie Zeiteinteilung)Umfangreicher Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum innerhalb eines zukunftsorientierten und erfolgreichen UnternehmensEin umfangreiches Trainings- und WeiterbildungsangebotKollegiale Unternehmenskultur geprägt von TeamspiritModerne Arbeitsplätze und offene BüroarchitekturSicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten, erfolgreichen KonzernEinstellen zum: ehestmöglich

BILLA und Österreich verbindet seit mehr als 66 Jahren eine einzigartige Erfolgsgeschichte: Als Pionier im heimischen Lebensmittelhandel sorgt BILLA dafür, dass in ganz Österreich täglich Lebensmittel und Produkte zu einem fairen Preis verfügbar sind. BILLA arbeitet ständig am Produktsortiment und Serviceangebot, um so den Bedürfnissen der Menschen in Österreich gerecht zu werden und diesen tagtäglich ein kulinarisches Erlebnis zu bieten. BILLA gehört zur REWE International AG und ist Teil von einem der größten Lebensmittelhändler Europas mit über 20.000 MitarbeiterInnen und über 1.100 Filialen österreichweit. Sie übernehmen die Projektleitung für Kälte- und HKLS-Anlagen im Filialbau Sie erstellen bzw. überprüfen Kostenschätzungen Sie überwachen die von Fachfirmen erbrachten Leistungen (Qualitätskontrolle) bis hin zur Übernahme, insbesondere das Startgespräch, die Rohbaubesichtigung und die Schlussabnahme. Sie erstellen Projektpläne und Unterlagen gemeinsam mit den Fachfirmen zur behördlichen Einreichung sowie die Haustechnikplanung Sie betreuen Reparaturarbeiten in den Filialen Die Ausarbeitung von Leistungsverzeichnissen sowie die Einholung von Angeboten und Beauftragung der Leistungen in Zusammenarbeit mit Architekten und Planungsbüros zählen ebenfalls zu Ihren Aufgaben Sie nehmen Professionisten-Leistungen ab, erstellen Mängelprotokollen und führen die Schlussabnahme vor Ablauf der Gewährleistungsfrist durch Sie übernehmen die Prüfung von Projektdokumentationen auf Vollständigkeit und Richtigkeit Sie kontrollieren, ggf. korrigieren und geben Projektrechnungen laut Unterschriftenregelungen frei Technische Ausbildung (Meisterprüfung, HTL, Kolleg etc.) Berufserfahrung im HKLS-Bereich gepaart mit Erfahrung im Projektmanagement Gute MS-Office-Kenntnisse Begeisterung und Spaß an Technik Führerschein B sowie Reisebereitschaft (ca. 50%) Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern Einen neutralen Dienstwagen zur privaten Nutzung Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen Essenszuschuss in den betriebseigenen Kantinen Umfangreiches Angebot zur Gesundheitsvorsorge wie z. B. Fitnesskurse, Massagen, ... Kostenlose Nutzung des hauseigenen Fitnessstudios Familienfreundliche Unternehmenskultur mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice Ein marktkonformes, attraktives und leistungsbezogenes Jahresbruttogehalt ab 43.600 Euro (auf Vollzeitbasis) mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation Wir suchen die Neugierigen, die Verlässlichen, die Motivierten, die Vielseitigen, die Ungewöhnlichen, die Offenen, die Fokussierten, die Umdenkenden, die Mitdenkenden, die Nachdenkenden und vor allem die Menschlichen, die Neues entdecken wollen. Geben Sie uns mit Ihrem Lebenslauf Einblick in Ihre Berufserfahrungen und laden Sie ihn bitte hoch - gerne auch anonymisiert! Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellem oder sozialem Hintergrund, sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen.

Die Emmausgemeinschaft St. Pölten betreibt an sieben Standorten in St. Pölten Einrichtungen zur Unterstützung für Personen in Krisensituationen. Dazu gehören Notschlafstellen, Tageszentren, Wohnheime, eine Beratungsstelle, Arbeits- und Beschäftigungsplätze sowie Tagesstättenplätze für Frauen, Männer und Jugendliche. Möchten Sie Ihre Leidenschaft für soziale Verantwortung mit Ihrer Fähigkeit zur strategischen Kommunikation verbinden? Wir suchen eine:n engagierte:n Koordinator:in für die Öffentlichkeitsarbeit. Personen mit nachweisbarer Erfahrung im Veranstaltungsmanagement, Öffentlichkeitsarbeit oder einer abgeschlossenen Ausbildung als Medienfachmann/-fachfrau sind bei uns richtig. ...Die Rahmenbedingungen… Beschäftigungsausmaß: 30 Wochenstunden Arbeitsbeginn: April 2024 Arbeitsort: Austinstraße 10, 3100 St. Pölten Entlohnung: nach SWÖ-KV, Verwendungsgruppe 6 mind. 2.687.- brutto (37h) Unterstützung des Teams in der Öffentlichkeitsarbeit allgemeine Verwaltungsaufgaben (Adressverwaltung, Archivierung, Schriftverkehr, Medienbeobachtung, Terminkoordination, … ) organisieren von Veranstaltungen und Teilnahme an Messen Koordination Freiwilligenarbeit / Besuchergruppen Grafische Kenntnisse runden Ihr Profil ab erstellen von Infobroschüren, Unterlagen nach CI Vorgaben aufbereiten und bereitstellen Kenntnisse in Video- und Audiobeiträge, Fotodesign und im Kampagnenmanagement Backend Website Eingaben (in Wordpress) ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld, ein motiviertes, erfahrenes Team und ein angenehmes Arbeitsklima, Homeoffice-Regelungen, vergünstigtes Essen in der Betriebskantine, regelmäßige Mitarbeiter:innenveranstaltungen, Mitarbeiter:innenvergünstigungen und Perspektiven der beruflichen Weiterentwicklung

Unser Kunde ist ein international agierendes, expandierendes Unternehmen im Nahrungsergänzungsmittelbereich mit Standort an der Stadtgrenze Wiens.Organisieren von der Location bis hin zum kleinsten Detail – dafür schlägt dein Herz? Einem Event, einer Schulung, einer Incentive-Reise mit deinen kreativen Ideen eine besondere Note verleihen, macht dir Spaß und dich stolz auf deinen Job? Und du möchtest für eine Firma arbeiten, die für ihre Kund*innen und Partner*innen echten Sinn stiftet und danach strebt, die Lebensqualität nachhaltig zu verbessern?Dann werde Teil des großartigen Teams und gestalte mit unserem Kunden die Zukunft! Du bist für die Konzeption, Planung, Umsetzung und Nachbearbeitung von Events (analog/hybrid/online) sowie Incentive-Reisen im In- und Ausland zuständig. Du machst mit viel Liebe zum Detail und kreativen Ideen jeden Event für die Teilnehmer*innen zu einem besonderen Erlebnis. Vom kleinen Give-away bis zum Gesamterlebnis. Du steuerst die interne und externe Veranstaltungskommunikation auf unseren Social-Media-Kanälen, Newslettern sowie ggf. postalisch. Du dirigierst Dienstleister*innen und Lieferant*innen und sorgst mit Professionalität und Einsatzfreude für einen reibungslosen Event. Du bist für die Recherche und Produktion von Merchandiseartikeln bzw. Brandingprodukten zuständig. Du trägst die Budgetverantwortung. Du pflegst einen sicheren Umgang mit internen und externen Stakeholdern. Du bist zuständig für das Einladungsmanagement. Zusätzliche Aufgaben im Marketing: Du erstellst B2B- und B2C-Newsletter sowie interne Facebook-Postings Du arbeitest mit bei der Neuentwicklung, Recherche und Beschaffung von Merchandisingartikeln und Printmaterialien passend zu unserer Nachhaltigkeitsstrategie. Du betreust die monatlichen Ehrungsaussendungen für unsere Vertriebspartner*innen. Du hast vorzugsweise ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine 5-jährige kaufmännische Ausbildung mit Maturaabschluss und 2 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Marketing/Event/Kommunikation. Du konntest bereits Erfahrungen in der Umsetzung von analogen/digitalen/hybriden Events sammeln. Du arbeitest gerne mit internen und externen Partner*innen im Team zusammen. Du bist sattelfest mit MS Office und kannst idealerweise mit Grafikprogrammen wie Adobe Photoshop oder InDesign umgehen. Du kannst mit Belastungsspitzen umgehen. Hands-on-Mentalität: Du packst an, wo es notwendig ist. Du bist präzise in der Umsetzung. Organisationstalent, Kreativität sowie ein Blick für Details gehören zu deinen Stärken. Einen wundervollen grünen Arbeitsplatz an der Stadtgrenze Wiens Gleitzeit und 1 Tag Homeoffice Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben in einem wachsenden Unternehmen Die Möglichkeit, die Eventstrategie unseres Kunden weiterzuentwickeln Regelmäßige Teamevents und spannende Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten bei Schulungen, Seminaren und Konferenzen Ein leidenschaftliches Team mit flachen Hierarchien Vielfältige Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten Ein spannendes und junges Unternehmen in einer dynamischen und krisensicheren Branche Bio-Obst- und Gemüsekorb, monatliches Mitarbeiterfrühstück, tägliches Gratisprodukt, vergünstigten Produktkauf und Vergünstigungen bei Partnerfirmen Krisensichereren Arbeitsplatz Das Mindestgehalt für die Position beträgt auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung EUR 40.000 brutto/Jahr mit Bereitschaft zur Überzahlung, je nach Qualifikation und Erfahrung.

Die NÖ Landesgesundheitsagentur ist das gemeinsame Dach für alle NÖ Klinikstandorte sowie für die NÖ Pflege-, Betreuungs- und Förderzentren. Ein innovatives Arbeitsumfeld, langfristige Job-Perspektiven sowie Top-Ausbildung und Karrierechancen kennzeichnen alle unsere Standorte. Gemeinsam garantieren wir die beste Versorgung der Menschen in allen unseren Regionen – von der Geburt bis zur Pflege im hohen Alter. Für das Landesklinikum Mistelbach-Gänserndorf suchen wir mit sofortiger Wirkungeine Qualitätsmanagerin bzw. einen Qualitätsmanager (Stabsstelle QM am klinischen Institut für Labormedizin und Blutbank)Die medizinischen Leistungen unseres Institutes am LK Weinviertel Mistelbach und den Standorten Hainburg, Hollabrunn, Korneuburg und Stockerau, umfassen die chemisch/immunologische Diagnostik, hämatologische Analysen inklusive Immunphäno-typisierung und Knochenmarksuntersuchungen, Drogennachweis und Drug Monitoring, Gerinnungsanalysen und die Betreuung von Patienten mit gerinnungshemmenden Medikamenten. Im PCR-Labor werden auch die Virus-NAT-Tests der Blutspenden der Blutbanken Mistelbach und St. Pölten durchgeführt. Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit ist die Aufrechterhaltung und Weiterentwicklung des QM-Systems nach ISO 15189 bzw. AMG, GMP. Unser Angebot: Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftssicheren UnternehmenRegelmäßige Aus-, Fort- und WeiterbildungenEin umfangreiches Bildungsprogramm und gezielte Förderung der WeiterqualifizierungVielfältige Entwicklungs- und Karrierechancen an 77 StandortenMaßnahmen zur Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf(z.B. Betriebskindergärten, Kinderzuschuss)Flexible Arbeitszeitmodelle Ihre Qualifikationen:Ausbildung in einem Gesundheitsberuf mit Ausbildung zur Qualitätsmanagerin bzw. zum Qualitätsmanager (mindestens 90 ECTS) odereinschlägige (Fach) Hochschulausbildung, odervergleichbare Berufsausbildung mit Schwerpunkt QM (z.B. Dipl. KH BetriebswirtIn, akad. KH ManagerIn, etc.)Einschlägige Berufserfahrung in biomedizinischer Analytik wünschenswertVoraussetzung für eine Tätigkeit beim Land Niederösterreich ist Unbescholtenheit und ein medizinischer Impf-/ Immunitätsnachweis. Ihre erforderlichen Bewerbungsunterlagen:BewerbungsschreibenLebenslaufRelevante AusbildungsnachweiseNachweise über Ihre bisherige berufliche bzw. fachliche Tätigkeit Wir bieten Ihnen ein vertragliches Dienstverhältnis nach den Bestimmungen des NÖ Landes-Bedienstetengesetzes (NÖ LBG) und ein attraktives Vergütungspaket mit einem monatlichen Bruttogehalt zwischen € 3.816,- und € 4.762,- (14malig auf Basis Vollzeit). Unser konkretes Angebot berücksichtigt sowohl Ihre berufliche Qualifikation und Erfahrung als auch individuell anrechenbare Vordienstzeiten. Als einer der größten Gesundheitsdienstleister Österreichs bietet die NÖ Landesgesundheitsagentur außerdem zahlreiche Sozialleistungen und weitere Benefits.Gleichbehandlung ist für uns selbstverständlich (www.noe.gv.at/gleichbehandlung). In Bereichen mit einem Frauenanteil unter 45% ist Frauenförderung geboten.Die NÖ Landesgesundheitsagentur setzt sich für die Gleichbehandlung aller Menschen ein. Daher laden wir alle qualifizierten Menschen unabhängig von ihren persönlichen Merkmalen ausdrücklich zur Bewerbung ein.Sie haben noch Fragen? Wir beantworten sie gerne! Fachliche, betriebsorganisatorische Auskünfte & Fragen zum aktuellen Stand Ihrer Bewerbung:PPrim. Dr. Harald Rubey - InstitutsleitungTel.-Nr.: +43 2572/9004 21500 Fragen zum Bewerbungsprozess:NÖ LGA Recruiting & BewerbermanagementTel.-Nr.: +43 2742/9009 19100 Informationen zur Betriebsführung erhalten Sie unter www.landesgesundheitsagentur.at Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Die STREBEL Unternehmensgruppe entwickelt und produziert Heizsysteme für feste, flüssige und gasförmige Brennstoffe, und vertreibt ihre Produkte international. Im Fokus unserer Entwicklungen steht das Thema "Erneuerbare Energie". Ein werkseigener Kundendienst führt alle notwendigen Service- und Reparaturarbeiten an Geräten der Marken Gebe, Strebel und Thermostrom durch. Führung der Außendienstmitarbeiter in Österreich Betreuung von Schlüsselkunden, Gebäudetechnik- Planern, Architekten und ggf. kleines eigenes Verkaufsgebiet Mitgestaltung der Produkt- und Verkaufsstrategie Markteinführung unserer innovativen Grauwasser- Verwertung, siehe unsere HP Technische Ausbildung HTL, FH, Uni oder dem entsprechende Expertise Mehrere Jahre Erfahrung in der Gebäudetechnik oder Immobilienwirtschaft Erfolgreiche Erfahrung im Vertrieb, Verhandlungsgeschick Führungsstärke, Unternehmerisches Denken und Handeln Eigendynamik Interessante Führungsaufgabe in einem Zukunftsmarkt Hohe Eigenverantwortung Es unterstützt Sie ein technisch starkes Team Bei Erfolg warten weitere Karriereschritte auf Sie Firmenparkplatz Fixum 52.000,- € bis 72 000,- p.a. zzgl. Provisionen, Dienstwagen, Handy, Reisespesen etc.

Lehre Einzelhandelskaufmann/-frau mit Schwerpunkt Baustoffe (m/w)Engagierte MitarbeiterInnen und Mitarbeiter sind das wertvollste Gut unseres Unternehmens. BAUHAUS baut vor allem auf eines: Den Einsatz aller MitarbeiterInnen und Mitarbeiter – füreinander und für jeden einzelnen Kunden. Mit Respekt, Zusammenhalt und Leidenschaft, jeden Tag aufs Neue alles geben.Standort: Weisses-Kreuz-Straße 4 , 2103 LangenzersdorfEintrittsdatum: ab sofort Wir bezahlen unseren lehrlingen im 1.lehrjahr ein überkollektivvertragliches lehrlingsgehalt von € 1.000,-/brutto danach, € 1.130,-/brutto im 2.lehrjahr, und 1.430,-/brutto im 3.lehrjahr.BAUHAUS bietet dir zusätzlichEine freiwillige 6. Urlaubswoche ab einem Jahr BetriebszugehörigkeitVergünstigte Einkaufsmöglichkeiten im BAUHAUSPrämiensystemeinen sicheren Arbeitsplatz mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem modernen und dynamischen UnternehmenMöglichkeit zur Lehre mit MaturaHohe Übernahmechancen nach erfolgreichen Ausbildungsabschluss Bau Dir was auf: Starte mit BAUHAUS ins Berufsleben!Du bist vom ersten Tag an deiner Lehre ein vollwertiges Teammitglied und erhältst während deiner 3-jährigen Lehrzeit Einblick in die verschiedenen Fachabteilungen wie zB Sanitär, Elektro, Fliesen oder Werkzeuge und Maschinen. In der Lehre lernst du unter anderem die Kunden zu unserem umfangreichen Sortiment kompetent zu beraten, Sortimente und Aktionen ansprechend zu präsentieren, und selbstständig Ware bedarfsgerecht bei unseren Lieferanten zu bestellen. Im letzten Lehrjahr spezialisierst du dich für bestimmte Fachabteilungen, in welchen du nach und nach mehr Verantwortung übernimmst. Da wir großen Wert darauflegen, unsere Fach- und Führungskräfte selbst zu entwickeln, bieten wir dir anschließend an deine Lehre zahlreiche Qualifikations- und Aufstiegsmöglichkeiten an.Das zeichnet dich ausDu hast Interesse für den Handel und das Sortiment von BAUHAUSDu zeichnest dich durch Eigeninitiative, Einsatz- und Lernbereitschaft ausEin freundliches und gepflegtes Erscheinungsbild ist für Dich selbstverständlichDu bist kommunikativ, gerne unter Menschen, und kannst dir vorstellen in einem großen Team zu arbeitenDu verfügst über eine vollendete allgemeine Schulpflicht (absolviertes 9. Schuljahr) oder bist Schulabgänger einer zB HTL oder HAKBAUHAUS – der Spezialist für Werkstatt, Haus und Garten – ist derzeit mit 20 Fachcentren, über 1.700 MitarbeiterInnen sowie einem Onlineshop in Österreich vertreten. BAUHAUS überzeugt seine Kunden mit einer kompetenten und vielfältigen Sortimentsauswahl verbunden mit einer fachkompetenten Beratung und qualitativ hochstehenden Produkten zu unschlagbaren Preisen.Sie haben Interesse uns kennenzulernen, und möchten unser Team verstärken? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit vollständigen Bewerbungsunterlagen.• aktueller Lebenslauf inkl. Foto• weitere Bewerbungsunterlagen (zB Motivationsschreiben)• Zeugnisse 

Lehre Einzelhandelskaufmann/-frau mit Schwerpunkt Baustoffe (m/w)Engagierte MitarbeiterInnen und Mitarbeiter sind das wertvollste Gut unseres Unternehmens. BAUHAUS baut vor allem auf eines: Den Einsatz aller MitarbeiterInnen und Mitarbeiter – füreinander und für jeden einzelnen Kunden. Mit Respekt, Zusammenhalt und Leidenschaft, jeden Tag aufs Neue alles geben.Standort: Industriezentrum NÖ-Süd Straße 6, Objekt 67 , 2351 Wiener NeudorfEintrittsdatum: ab sofort Wir bezahlen unseren lehrlingen im 1.lehrjahr ein überkollektivvertragliches lehrlingsgehalt von € 1.000,-/brutto danach, € 1.130,-/brutto im 2.lehrjahr, und 1.430,-/brutto im 3.lehrjahr.BAUHAUS bietet dir zusätzlichEine freiwillige 6. Urlaubswoche ab einem Jahr BetriebszugehörigkeitVergünstigte Einkaufsmöglichkeiten im BAUHAUSPrämiensystemeinen sicheren Arbeitsplatz mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem modernen und dynamischen UnternehmenMöglichkeit zur Lehre mit MaturaHohe Übernahmechancen nach erfolgreichen Ausbildungsabschluss Bau Dir was auf: Starte mit BAUHAUS ins Berufsleben!Du bist vom ersten Tag an deiner Lehre ein vollwertiges Teammitglied und erhältst während deiner 3-jährigen Lehrzeit Einblick in die verschiedenen Fachabteilungen wie zB Sanitär, Elektro, Fliesen oder Werkzeuge und Maschinen. In der Lehre lernst du unter anderem die Kunden zu unserem umfangreichen Sortiment kompetent zu beraten, Sortimente und Aktionen ansprechend zu präsentieren, und selbstständig Ware bedarfsgerecht bei unseren Lieferanten zu bestellen. Im letzten Lehrjahr spezialisierst du dich für bestimmte Fachabteilungen, in welchen du nach und nach mehr Verantwortung übernimmst. Da wir großen Wert darauflegen, unsere Fach- und Führungskräfte selbst zu entwickeln, bieten wir dir anschließend an deine Lehre zahlreiche Qualifikations- und Aufstiegsmöglichkeiten an.Das zeichnet dich ausDu hast Interesse für den Handel und das Sortiment von BAUHAUSDu zeichnest dich durch Eigeninitiative, Einsatz- und Lernbereitschaft ausEin freundliches und gepflegtes Erscheinungsbild ist für Dich selbstverständlichDu bist kommunikativ, gerne unter Menschen, und kannst dir vorstellen in einem großen Team zu arbeitenDu verfügst über eine vollendete allgemeine Schulpflicht (absolviertes 9. Schuljahr) oder bist Schulabgänger einer zB HTL oder HAKBAUHAUS – der Spezialist für Werkstatt, Haus und Garten – ist derzeit mit 20 Fachcentren, über 1.700 MitarbeiterInnen sowie einem Onlineshop in Österreich vertreten. BAUHAUS überzeugt seine Kunden mit einer kompetenten und vielfältigen Sortimentsauswahl verbunden mit einer fachkompetenten Beratung und qualitativ hochstehenden Produkten zu unschlagbaren Preisen.Sie haben Interesse uns kennenzulernen, und möchten unser Team verstärken? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit vollständigen Bewerbungsunterlagen.• aktueller Lebenslauf inkl. Foto• weitere Bewerbungsunterlagen (zB Motivationsschreiben)• Zeugnisse 

Lehre Einzelhandelskaufmann/-frau mit Schwerpunkt Baustoffe (m/w)Engagierte MitarbeiterInnen und Mitarbeiter sind das wertvollste Gut unseres Unternehmens. BAUHAUS baut vor allem auf eines: Den Einsatz aller MitarbeiterInnen und Mitarbeiter – füreinander und für jeden einzelnen Kunden. Mit Respekt, Zusammenhalt und Leidenschaft, jeden Tag aufs Neue alles geben.Standort: Bauhaus Straße 1 , 2721 Bad Fischau-BrunnEintrittsdatum: ab sofort Wir bezahlen unseren lehrlingen im 1.lehrjahr ein überkollektivvertragliches lehrlingsgehalt von € 1.000,-/brutto danach, € 1.130,-/brutto im 2.lehrjahr, und 1.430,-/brutto im 3.lehrjahr.BAUHAUS bietet dir zusätzlichEine freiwillige 6. Urlaubswoche ab einem Jahr BetriebszugehörigkeitVergünstigte Einkaufsmöglichkeiten im BAUHAUSPrämiensystemeinen sicheren Arbeitsplatz mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem modernen und dynamischen UnternehmenMöglichkeit zur Lehre mit MaturaHohe Übernahmechancen nach erfolgreichen Ausbildungsabschluss Bau Dir was auf: Starte mit BAUHAUS ins Berufsleben!Du bist vom ersten Tag an deiner Lehre ein vollwertiges Teammitglied und erhältst während deiner 3-jährigen Lehrzeit Einblick in die verschiedenen Fachabteilungen wie zB Sanitär, Elektro, Fliesen oder Werkzeuge und Maschinen. In der Lehre lernst du unter anderem die Kunden zu unserem umfangreichen Sortiment kompetent zu beraten, Sortimente und Aktionen ansprechend zu präsentieren, und selbstständig Ware bedarfsgerecht bei unseren Lieferanten zu bestellen. Im letzten Lehrjahr spezialisierst du dich für bestimmte Fachabteilungen, in welchen du nach und nach mehr Verantwortung übernimmst. Da wir großen Wert darauflegen, unsere Fach- und Führungskräfte selbst zu entwickeln, bieten wir dir anschließend an deine Lehre zahlreiche Qualifikations- und Aufstiegsmöglichkeiten an.Das zeichnet dich ausDu hast Interesse für den Handel und das Sortiment von BAUHAUSDu zeichnest dich durch Eigeninitiative, Einsatz- und Lernbereitschaft ausEin freundliches und gepflegtes Erscheinungsbild ist für Dich selbstverständlichDu bist kommunikativ, gerne unter Menschen, und kannst dir vorstellen in einem großen Team zu arbeitenDu verfügst über eine vollendete allgemeine Schulpflicht (absolviertes 9. Schuljahr) oder bist Schulabgänger einer zB HTL oder HAKBAUHAUS – der Spezialist für Werkstatt, Haus und Garten – ist derzeit mit 20 Fachcentren, über 1.700 MitarbeiterInnen sowie einem Onlineshop in Österreich vertreten. BAUHAUS überzeugt seine Kunden mit einer kompetenten und vielfältigen Sortimentsauswahl verbunden mit einer fachkompetenten Beratung und qualitativ hochstehenden Produkten zu unschlagbaren Preisen.Sie haben Interesse uns kennenzulernen, und möchten unser Team verstärken? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit vollständigen Bewerbungsunterlagen.• aktueller Lebenslauf inkl. Foto• weitere Bewerbungsunterlagen (zB Motivationsschreiben)• Zeugnisse 

Lehre Einzelhandelskaufmann/-frau mit Schwerpunkt Gartencenter (m/w)Engagierte MitarbeiterInnen und Mitarbeiter sind das wertvollste Gut unseres Unternehmens. BAUHAUS baut vor allem auf eines: Den Einsatz aller MitarbeiterInnen und Mitarbeiter – füreinander und für jeden einzelnen Kunden. Mit Respekt, Zusammenhalt und Leidenschaft, jeden Tag aufs Neue alles geben.Standort: Industriezentrum NÖ-Süd Straße 6, Objekt 67 , 2351 Wiener NeudorfEintrittsdatum: ab sofort Wir bezahlen unseren lehrlingen im 1.lehrjahr ein überkollektivvertragliches lehrlingsgehalt von € 1.000,-/brutto danach, € 1.130,-/brutto im 2.lehrjahr, und 1.430,-/brutto im 3.lehrjahr.BAUHAUS bietet dir zusätzlichEine freiwillige 6. Urlaubswoche ab einem Jahr BetriebszugehörigkeitVergünstigte Einkaufsmöglichkeiten im BAUHAUSPrämiensystemeinen sicheren Arbeitsplatz mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem modernen und dynamischen UnternehmenMöglichkeit zur Lehre mit MaturaHohe Übernahmechancen nach erfolgreichen Ausbildungsabschluss Bau Dir was auf: Starte mit BAUHAUS ins Berufsleben!Du bist vom ersten Tag an deiner Lehre ein vollwertiges Teammitglied und erhältst während deiner 3-jährigen Lehrzeit Einblick in die verschiedenen Bereiche (Pflanzen, Motoristik, Zäune, Sommermöbel, Bewässerungssysteme, usw.) der Fachabteilung – Der STADTGARTEN. In der Lehre lernst du unter anderem die Kunden zu unserem umfangreichen Sortiment kompetent zu beraten, Sortimente und Aktionen ansprechend zu präsentieren, und selbstständig Ware bedarfsgerecht bei unseren Lieferanten zu bestellen. Im letzten Lehrjahr vertieft sich deine Ausbildung in Bereichen des Marketings und Verkaufs und übernimmst nach und nach mehr Verantwortung. Da wir großen Wert darauflegen, unsere Fach- und Führungskräfte selbst zu entwickeln, bieten wir dir anschließend an deine Lehre zahlreiche Qualifikations- und Aufstiegsmöglichkeiten an.Das zeichnet dich ausDu hast Interesse für den Handel und das Sortiment von BAUHAUSDu zeichnest dich durch Eigeninitiative, Einsatz- und Lernbereitschaft ausEin freundliches und gepflegtes Erscheinungsbild ist für Dich selbstverständlichDu bist kommunikativ, gerne unter Menschen, und kannst dir vorstellen in einem großen Team zu arbeitenDu verfügst über eine vollendete allgemeine Schulpflicht (absolviertes 9. Schuljahr) oder bist Schulabgänger einer zB HTL oder HAKBAUHAUS – der Spezialist für Werkstatt, Haus und Garten – ist derzeit mit 20 Fachcentren, über 1.700 MitarbeiterInnen sowie einem Onlineshop in Österreich vertreten. BAUHAUS überzeugt seine Kunden mit einer kompetenten und vielfältigen Sortimentsauswahl verbunden mit einer fachkompetenten Beratung und qualitativ hochstehenden Produkten zu unschlagbaren Preisen.Sie haben Interesse uns kennenzulernen, und möchten unser Team verstärken? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit vollständigen Bewerbungsunterlagen.• aktueller Lebenslauf inkl. Foto• weitere Bewerbungsunterlagen (zB Motivationsschreiben)• Zeugnisse 

Lehre Einzelhandelskaufmann/-frau mit Schwerpunkt Gartencenter (m/w)Engagierte MitarbeiterInnen und Mitarbeiter sind das wertvollste Gut unseres Unternehmens. BAUHAUS baut vor allem auf eines: Den Einsatz aller MitarbeiterInnen und Mitarbeiter – füreinander und für jeden einzelnen Kunden. Mit Respekt, Zusammenhalt und Leidenschaft, jeden Tag aufs Neue alles geben.Standort: Bauhaus Straße 1 , 2721 Bad Fischau-BrunnEintrittsdatum: ab sofort Wir bezahlen unseren lehrlingen im 1.lehrjahr ein überkollektivvertragliches lehrlingsgehalt von € 1.000,-/bruttodanach, € 1.130,-/brutto im 2.lehrjahr, und 1.430,-/brutto im 3.lehrjahr.BAUHAUS bietet dir zusätzlichEine freiwillige 6. Urlaubswoche ab einem Jahr BetriebszugehörigkeitVergünstigte Einkaufsmöglichkeiten im BAUHAUSPrämiensystemeinen sicheren Arbeitsplatz mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem modernen und dynamischen UnternehmenMöglichkeit zur Lehre mit MaturaHohe Übernahmechancen nach erfolgreichen Ausbildungsabschluss Bau Dir was auf: Starte mit BAUHAUS ins Berufsleben!Du bist vom ersten Tag an deiner Lehre ein vollwertiges Teammitglied und erhältst während deiner 3-jährigen Lehrzeit Einblick in die verschiedenen Bereiche (Pflanzen, Motoristik, Zäune, Sommermöbel, Bewässerungssysteme, usw.) der Fachabteilung – Der STADTGARTEN. In der Lehre lernst du unter anderem die Kunden zu unserem umfangreichen Sortiment kompetent zu beraten, Sortimente und Aktionen ansprechend zu präsentieren, und selbstständig Ware bedarfsgerecht bei unseren Lieferanten zu bestellen. Im letzten Lehrjahr vertieft sich deine Ausbildung in Bereichen des Marketings und Verkaufs und übernimmst nach und nach mehr Verantwortung. Da wir großen Wert darauflegen, unsere Fach- und Führungskräfte selbst zu entwickeln, bieten wir dir anschließend an deine Lehre zahlreiche Qualifikations- und Aufstiegsmöglichkeiten an.Das zeichnet dich ausDu hast Interesse für den Handel und das Sortiment von BAUHAUSDu zeichnest dich durch Eigeninitiative, Einsatz- und Lernbereitschaft ausEin freundliches und gepflegtes Erscheinungsbild ist für Dich selbstverständlichDu bist kommunikativ, gerne unter Menschen, und kannst dir vorstellen in einem großen Team zu arbeitenDu verfügst über eine vollendete allgemeine Schulpflicht (absolviertes 9. Schuljahr) oder bist Schulabgänger einer zB HTL oder HAKBAUHAUS – der Spezialist für Werkstatt, Haus und Garten – ist derzeit mit 20 Fachcentren, über 1.700 MitarbeiterInnen sowie einem Onlineshop in Österreich vertreten. BAUHAUS überzeugt seine Kunden mit einer kompetenten und vielfältigen Sortimentsauswahl verbunden mit einer fachkompetenten Beratung und qualitativ hochstehenden Produkten zu unschlagbaren Preisen.Sie haben Interesse uns kennenzulernen, und möchten unser Team verstärken? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit vollständigen Bewerbungsunterlagen.• aktueller Lebenslauf inkl. Foto• weitere Bewerbungsunterlagen (zB Motivationsschreiben)• Zeugnisse 

Trabitsch Catering gehört zu den Top-Catering-Unternehmen in der Veranstaltungsbranche und steht seit 70 Jahren für Qualität, Tradition und Innovation. Caterings im Bereich Business, Großevents, Staatsempfänge, Hochzeiten und vieles mehr gehören zu unserem täglichen Arbeitsalltag. Sie möchten mit uns in den kommenden Jahren neue Abenteuer bestreiten und gemeinsam weiterwachsen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir sind auf der Suche nach talentierten und leidenschaftlichen Menschen, die ein gewisses Extra mitbringen: eine echte Liebe zum Essen und zu Veranstaltungen, eine positive und engagierte Einstellung und einen originellen, kreativen Geist! Anstellungsart: VollzeitIhre Aufgaben Auf- und Abbau von Veranstaltungen Servieren von Speisen und Getränken Herzliche und zuvorkommende Betreuung der Gäste Gegenseitige Unterstützung im Team Einhaltung der Standards und Vorgaben des Unternehmens Was bringen Sie mit: Mindestalter von 18 Jahren Sehr gute Deutschkenntnisse (weitere Sprachen von Vorteil) Gepflegtes Erscheinungsbild und sehr gute Umgangsformen Freundliches, offenes und selbstsicheres Auftreten Spaß am serviceorientierten Umgang mit Menschen Teamorientiertes und selbständiges Arbeiten Grundkenntnisse und erste Service- oder Catering-Erfahrung von Vorteil Führerschein nicht notwendig aber von Vorteil Was wir bieten... Geringfügiges Dienstverhältnis mit 10,5 Stunden pro Woche Teilzeit ab 15 Stunden pro Woche - vollversichert Vollzeit oder Fallweise Beschäftigung auch möglich Einen sicheren Arbeitsplatz mit einer langfristigen Perspektive Dauerdienstverhältnis - Saison unabhängig Exklusive Events in den schönsten Locations Wiens und Umgebung flexible Job- und Zeiteinteilung von Mo bis So > WORK-LIFE-BALANCE Familiäres Unternehmen mit flachen Hierarchien Mitarbeit in einem hochmotivierten Service-Team, das Spaß hat und sich gegenseitig unterstützt und schätzt Individuelle Förderung sowie Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Für diese Position in Vollzeit bieten wir Ihnen ein attraktives Gehalt in Form einer überkollektivvertraglichen Bezahlung, ab 1.820,- Euro brutto bei 40h/Woche, mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Vorerfahrung und Qualifikation. Arbeitsort: Wien und Umgebung Eintrittsdatum: ab sofort Genau danach hast du gesucht? Dann schicke deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive Lebenslauf und Foto

Zur Ergänzung unseres engagierten Teams suchen wir eine(n) Kellnerin (m/w) für 40 Wochenstunden Anstellungsart: Teilzeit Kompetenter Serviceablauf, Charmante Begrüßung und Betreuung unserer Hotelgäste Ihre Mitarbeit soll den Erfolg des Betriebes mitgestalten Seminarbetreuung sowie Mittagsservice Abendservices gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie ein gepflegtes Erscheinungsbild Ein PKW ist für die Erreichung des Arbeitsplatzes von Vorteil Servicekenntnisse notwendig Arbeitszeit: 32 Wochenstunden Wir bieten Ihnen: 4 Tage Woche angenehmes Arbeitsklima in einem rennomierten Familienbetrieb selbstständiges Arbeiten Betriebsurlaub über Weihnachten Mitarbeitereinzelzimmer mit Du/WC und Parkplatz nach Verfügbarkeit Entlohnung: Euro 1.500,- netto ( € 1.850,-- brutto ) pro Monat bei 32 Stunden pro Woche, sowie eine Verpflegung pro Tag

Arbeitsort: Stockerau Als eines von wenigen Unternehmen in Österreich repariert dein zukünftiger Arbeitgeber Elektromotoren aller Art. Teamgeist und Zusammenarbeit auf Augenhöhe werden hier groß geschrieben!Du bist handwerklich geschickt und weißt wie man alte Geräte vor dem Schrottplatz bewahrt? Mit deinem technischen Verständnis traust du dir zu, Kunden zu beraten und technische Fragen zu beantworten? Du würdest dich gerne gemeinsam mit einem Unternehmen in neue Aufgaben entwickeln? Als Projekttechniker lernst du die Aufgaben bei unserem Kunden von der Pieke auf kennen und stellst sicher, dass Reparaturprojekte technisch und wirtschaftlich erfolgreich verlaufen. Zu deinen Aufgaben zählen: Technische Kundenberatung bei Reparaturanfragen Kalkulation, Angebotserstellung und Ersatzteilbeschaffung Personaleinsatzplanung und Überwachung der laufenden Projekte Klärung von technischen Fragen, die bei Mitarbeitenden in der Werkstatt aufkommen Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, Meister, HTL) im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik o. Ä. Interesse und Know-How rund um Elektromotoren Erfahrung in der Kalkulation oder Arbeitsplanung von Vorteil Bereitschaft, sich in ein stark verbundenes Team zu integrieren Entwicklungschance: Du wirst dich in den ersten Monaten in dein neues Aufgabengebiet einarbeiten und kannst, wenn du dich beweist, auch Führungsaufgaben übernehmen - lass uns bei einem persönlichen Gespräch über deine Perspektiven sprechen. In dieser Position kannst du sowohl deine fachliche Expertise im Kundenkontakt als auch deine soziale Ader in der Kundenführung optimal einsetzen. Dich erwartet eine bunte Palette von Aufgaben - ein Mix Kundenbetreuung und Projektmanagement im technischen Umfeld. Benefits Bonuszahlungen Firmenauto Kein All-In Kleinraumbüros Teamevents Gehalt Das Gehalt liegt zwischen € 2750 und € 4100 Brutto pro Monat (Vollzeit) – je nach Qualifikation und Erfahrung.

Arbeitsort: Stockerau Als eines von wenigen Unternehmen in Österreich repariert Ihr zukünftiger Arbeitgeber Elektromotoren aller Art. Teamgeist und Zusammenarbeit auf Augenhöhe werden hier groß geschrieben!Sie sind kein Fan von einer modernen Wegwerfgesellschaft, sondern wollen lieber mit einem Herz für Technik alten Geräten neues Leben einhauchen? Ihnen ist wichtig, in einem familiären Umfeld mit einer breiten Aufgabenpalette zu arbeiten? Sie haben das Rüstzeug, eine feine Truppe von Technikern zu führen und auch Kunden zu beraten? Nehmen Sie die Leitung der Reparaturabteilung in die Hand und helfen Sie Ihren Kunden mit nachhaltigem, österreichischen Know-How. Zu dieser Position gehören folgende Aufgaben: Technische Kundenberatung bei Reparaturanfragen Kalkulation, Angebotserstellung und Ersatzteilbeschaffung Personaleinsatzplanung und Überwachung der laufenden Projekte Fachliche & disziplinarische Führung des 10-15-köpfigen Reparaturteams Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, Meister, HTL) im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik, Elektromechanik o. Ä. Mehrjährige Berufserfahrung und Expertise im Zusammenbau oder in der Reparatur von Elektromotoren Erste Führungserfahrung von Vorteil Kooperativer Führungsstil und eigenverantwortliche Arbeitsweise In dieser Position können Sie sowohl Ihre fachliche Expertise im Kundenkontakt als auch Ihre soziale Ader in der Mitarbeiterführung optimal einsetzen. Sie erwartet eine bunte Palette von Aufgaben - ein Mix aus Führung, Kundenbetreuung und Projektmanagement im technischen Umfeld. Benefits Bonuszahlungen Firmenauto Kein All-In Kleinraumbüros Teamevents Gehalt Das Gehalt liegt zwischen € 4000 und € 5300 Brutto pro Monat (Vollzeit) – je nach Qualifikation und Erfahrung.