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Consultant Authentifizierung (m/w/d) - Bankenumfeld
IVM Technical Consultants, Wien
IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartner*innen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträger*innen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs! Job-Nr.: 13281.38 Einsatzort: Wien Fachbereich: Software & IT Art der Anstellung: Vollzeit Gehalt (Brutto/Monat): ab € 3.500 Mitarbeit/Unterstützung bei der Erstellung von Identity und Access Management Konzepten Erstellung von Web-Access-Konzepten basierend auf modernen Protokollen (OAuth 2.0, openIDconnect, SAML, etc.) sowie Multi-Faktor-Authentifizierungslösungen Konfiguration und Anpassung der Software vom Hersteller PingIdentity anhand der erstellten Konzepte Erstellen, Anpassen und Erweitern von Schnittstellen zu anderen Systemen (HR-Systeme, AD, O365, SAP, Datenbanken, REST-APIs etc.) Unterstützung der unterschiedlichen Software-Lieferanten bei der Integration ihrer Applikationen in die zentralen Authentifizierungsplattformen Troubleshooting und Lösen von Problemen (3rd Level Support) Betriebsunterstützung für Kunden Erfolgreich abgeschlossenes Studium/Fachhochschule (Informatik/Wirtschafsinformatik/IT) oder vergleichbare Erfahrung (HTL und Berufserfahrung) Einige Jahre Berufserfahrung im IT-Umfeld Grundkenntnisse von Netzwerken (TCP/IP, HTTP, REST, etc.) Grundlegende Programmierkenntnisse in JAVA Kenntnis von LDAP/Verzeichnisdiensten von Vorteil Erfahrung von Unix / Windows Server Interesse am Thema Identity und Access Management und Authentisierungslösungen, konkrete Kenntnisse und Erfahrungen in diesem Bereich sind wünschenswert Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Neugierde und Interesse an neuen Herausforderungen sowie solides Problemlösungsverständnis und analytisches Denkvermögen Voll- oder Teilzeit (ab 30h / Woche) möglich Langfristige Karriereplanung Interessante und herausfordernde Tätigkeit in einem international erfolgreichen Unternehmen Sichere und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem etablierten Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Anspruchsvolle Projekte in agilen Teams Direkte Zusammenarbeit mit den Kunden Möglichkeit für Homeoffice Moderne IT Ausstattung Zentrales Büro mit guter Anbindung und guter Infrastruktur Ausgewogene Work-Life Balance Für diese Position gilt ein Monatsbruttogehalt ab € 3.500. Geboten wird eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikationen und Erfahrung.
Manager SAP S/4hana Finance (m/w/d)
Q PERIOR AG, Wien
Weitere Jobs, die dich interessieren könnten Ihre Aufgaben: Für SAP CO Modulspezifisches Customizing und Support (SAP CO) in SAP R3 bzw. später in S/4 HANA Analyse und Weiterentwicklung der bestehenden und zukünftigen Systemlandschaft Sind Sie mit allen Wassern gewaschen? Dann kommen Sie zur 1 bei Wäschedienstleistungen für Gesundheitswesen, Hotellerie, Industrie und Gewerbe Die Salesianer Gruppe ist ein österreichisches Nr. 12907.38 SAP FI/CO Berater (m/w/d) Einsatzort: Wien Art der Anstellung: Vollzeit Fachbereich: Software & IT Gehalt (Brutto/Monat): ab EUR 3.300 Zeit für eine neue Herausforderung Erhalte Manager SAP Jobs in Wien per E-Mail Du möchtest Deine Expertise auf ein neues Level heben? Dann willkommen bei einer der führenden Managementberatungen mit Top Entwicklungsmöglichkeiten. Karriere bei uns heißt: Du bist uns wichtig, mit dem was Du vorhast und wie Du bist. Deshalb gibt es bei uns Karriere nicht nach Schema F, sondern passend zu Deiner Vision. Wir haben im SAP-Finanzbereich vor allem eines im Blick: das Finanz- und Rechnungswesen unserer international agierenden Kunden zukunftsfähig zu machen. Dafür gilt es individuelle Strategien zu entwickeln, wie Finanzprozesse mithilfe passender IT-Systeme und optimierter Lösungen transparenter und leistungsstärker gestaltet werden können. Das gelingt nur zusammen im Team – in einem Umfeld, das die Vorzüge einer familiären, persönlichen Kultur mit der Stärke einer der führenden Managementberatungen vereint. Für den Ausbau unseres SAP-Teams am Standort Wien suchen wir Dich als erfahrenen SAP S/4HANA Finance Berater (m/w/d). Deine Aufgaben Du berätst österreichische Unternehmen verschiedener Branchen bei der Optimierung ihrer Finanzprozesse und IT-Systeme hin zu einem leistungsfähigen und flexiblen Finanz- und Rechnungswesen Mit lokalem Schwerpunkt in Wien und Umland leitest Du End-to-End-Projekte zur Transformation bestehender Systeme in eine neue S/4HANA-Umgebung Als Unternehmer im Unternehmen denkst Du die Bedürfnisse unserer Kunden weiter und leitest daraus kontinuierlich Entwicklungen für die Strategie und das Portfolio unseres Bereiches ab Du engagierst Dich in der Positionierung unserer Beratungsleistung, identifizierst Opportunities und adressierst diese aus dem Projektkontext heraus Du übernimmst Führungsverantwortung in Projekten und im Team und entwickelst dieses, mit Unterstützung durch HR, weiter Dein Profil Du verfügst über umfangreiche Beratungserfahrung in SAP-Implementierungs- oder Re-Design-Projekten im Finanz- und Rechnungswesen – den Großteil in leitender Funktion Du besitzt fundierte Systemkenntnisse in den Modulen FI (gerne auch CO) und Expertenkenntnisse in Hinblick auf Wertflüsse und Finanzprozesse Du verfügst über starke analytisch-konzeptionelle Fähigkeiten kombiniert mit dem Verständnis für die Umsetzbarkeit fachlicher Anforderungen Du konntest bereits erste Erfahrung in S/4HANA-Transformationsprojekten sammeln Du bist vertriebsaffin und begeisterst Dich für Themenentwicklung und –vermarktung Du bringst Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen mit Für die Position bieten wir ein Jahresbruttozieleinkommen von mind. EUR 81.000, in Abhängigkeit von Qualifikation und Erfahrung auch eine deutliche Überbezahlung. Business im Blut. IT unter der Haut. Seit über 30 Jahren integrieren wir bei unseren Kunden Business und IT – direkt, unkonventionell und mit höchstem Anspruch an Qualität. Wir vereinen dabei das Beste aus kleinem Beratungshaus und großem Konzern: Flexibilität, persönliche Nähe und gleichzeitig innovative Projekte bei internationalen Kunden. Entsprechend unserer Unternehmenswerte - persönlich, energiegeladen und vorausschauend - ist uns Deine Perspektive wichtig: Wenn Du Deine Karriere zu Deinem Business machen willst, bist Du bei uns richtig. Wir bieten neben einer kontinuierlichen persönlichen Weiterentwicklung Deiner Fähigkeiten auf Projekten und durch unsere hauseigene Q_Academy auch zusätzliche Sozialleistungen, wie z. B. ein Mobilitätsbudget zur privaten Nutzung, Corporate Benefits, mobiles Arbeiten. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und sind schon gespannt auf Deine Motivation, warum Du zu uns passt und wir zu Dir Du hast Fragen? Dann besuche gern unsere Karriereseite oder wende Dich an unser Recruiting Team unter: recruitingq-perior.com . Deine Ansprechpartnerin ist Franziska Fresz.
Manager SAP S/4HANA Finance (m/w/d)
agens GmbH & Co. KGaA, Wien
Du willst Dein Potenzial voll ausschöpfen? Karriere bei uns heißt: Du bist uns wichtig, mit dem was Du vorhast und wie Du bist. Deshalb gibt es bei uns Karriere nicht nach Schema F, sondern passend zu Deiner Vision. Treffen wir Deine Vorstellungen? Dann Willkommen bei einer der führenden Managementberatungen mit Top Entwicklungsmöglichkeiten. Für den Ausbau unseres SAP-Teams am Standort Wien suchen wir Dich als erfahrenen SAP S/4HANA Finance Berater (m/w/d). Deine Aufgaben Du berätst österreichische Unternehmen verschiedener Branchen bei der Optimierung ihrer Finanzprozesse und IT-Systeme hin zu einem leistungsfähigen und flexiblen Finanz- und Rechnungswesen ​ Mit lokalem Schwerpunkt in Wien und Umland leitest Du End- to -End- Projekte zur Transformation bestehender Systeme in eine neue S/4HANA-Umgebung ​ Als Unternehmer im Unternehmen denkst Du die Bedürfnisse unserer Kunden weiter und leitest daraus kontinuierlich Entwicklungen für die Strategie und das Portfolio unseres Bereiches ab ​ Du engagierst Dich in der Positionierung unserer Beratungsleistung, identifizierst Opportunities und adressierst diese aus dem Projektkontext heraus ​ Du übernimmst Führungsverantwortung in Projekten und im Team und entwickelst dieses, mit Unterstützung durch HR, weiter ​ Dein Profil Du verfügst über umfangreiche Beratungserfahrung in SAP- Implementierungs- oder Re-Design-Projekten im Finanz- und Rechnungswesen – den Großteil in leitender Funktion ​ Du besitzt fundierte Systemkenntnisse in den Modulen FI (gerne auch CO) und Expertenkenntnisse in Hinblick auf Werteflüsse und Finanzprozesse ​ Du verfügst über starke analytisch-konzeptionelle Fähigkeiten kombiniert mit dem Verständnis für die Umsetzbarkeit fachlicher Anforderungen ​ Du konntest bereits erste Erfahrung in S/4HANA- Transformationsprojekten sammeln ​ Du bist vertriebsaffin und begeisterst Dich für Themenentwicklung und – vermarktung ​ Du bringst Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen mit Die genannten Leistungen können je Standort variieren. Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung entweder über den Bewerbe-Button oder per E-Mail. Das klassische Anschreiben ist kein Muss. Nenne uns gern 3 Gründe, warum Du zu uns passt bzw. wir zu Dir Du hast Fragen? Dann wende Dich an unser Recruiting Team. Du erreichst uns per E-Mail an recruitingq-perior.com. Franziska Fresz Talent Acquisition Partner Deutschland, Österreich Erfahre mehr zum Thema SAP Customer Experience auf unserer Themen-Seite. SAP-Beratung Erfahre mehr zu unseren Leistungen, Kunden und aktuellen Themen im SAP-Umfeld. Karriere bei Q_PERIOR Du möchtest mehr über Deine möglichen Wege und das Arbeiten bei Q_PERIOR erfahren? Dann lies hier weiter.
Consultant Authentifizierung (m/w/d) - Bankenumfeld
IVM Technical Consultants, Wien
IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartnerinnen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträgerinnen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs Job-Nr.: 13281.38 Einsatzort: Wien Fachbereich: Software & IT Art der Anstellung: Vollzeit Gehalt (Brutto/Monat): ab € 3.500 Mitarbeit/Unterstützung bei der Erstellung von Identity und Access Management Konzepten Erstellung von Web-Access-Konzepten basierend auf modernen Protokollen (OAuth 2.0, openIDconnect, SAML, etc.) sowie Multi-Faktor-Authentifizierungslösungen Konfiguration und Anpassung der Software vom Hersteller PingIdentity anhand der erstellten Konzepte Erstellen, Anpassen und Erweitern von Schnittstellen zu anderen Systemen (HR-Systeme, AD, O365, SAP, Datenbanken, REST-APIs etc.) Unterstützung der unterschiedlichen Software-Lieferanten bei der Integration ihrer Applikationen in die zentralen Authentifizierungsplattformen Troubleshooting und Lösen von Problemen (3rd Level Support) Betriebsunterstützung für Kunden Erfolgreich abgeschlossenes Studium/Fachhochschule (Informatik/Wirtschafsinformatik/IT) oder vergleichbare Erfahrung (HTL und Berufserfahrung) Einige Jahre Berufserfahrung im IT-Umfeld Grundkenntnisse von Netzwerken (TCP/IP, HTTP, REST, etc.) Grundlegende Programmierkenntnisse in JAVA Kenntnis von LDAP/Verzeichnisdiensten von Vorteil Erfahrung von Unix / Windows Server Interesse am Thema Identity und Access Management und Authentisierungslösungen, konkrete Kenntnisse und Erfahrungen in diesem Bereich sind wünschenswert Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Neugierde und Interesse an neuen Herausforderungen sowie solides Problemlösungsverständnis und analytisches Denkvermögen Voll- oder Teilzeit (ab 30h / Woche) möglich Langfristige Karriereplanung Interessante und herausfordernde Tätigkeit in einem international erfolgreichen Unternehmen Sichere und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem etablierten Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Anspruchsvolle Projekte in agilen Teams Direkte Zusammenarbeit mit den Kunden Möglichkeit für Homeoffice Moderne IT Ausstattung Zentrales Büro mit guter Anbindung und guter Infrastruktur Ausgewogene Work-Life Balance Für diese Position gilt ein Monatsbruttogehalt ab € 3.500. Geboten wird eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikationen und Erfahrung.
SAP-Inhouse Consultant Finance & Controlling (m/w/d)
Zellstoff Pls AG, Donaustadt, Wien
Sie suchen die Herausforderung bei einem spannenden SAP S/4 HANA Greenfield Projekt?Wir sind beim Rollout eines groen SAP S/4 HANA Greenfield Projektes und unser Projektteam ist der Key-Success Faktor fr die Harmonisierung unserer Konzernprozesse mit SAP S/4 HANA. Zur Verstrkung unseres dynamischen Teams suchen wir einen erfahrenen SAP FI / CO Inhouseberater.Wenn Sie Interesse an neuen SAP Tools wie S/4 HANA, Group Reporting, SAC sowie Spa an Teamarbeit und Kommunikation mit dem Fachbereich haben, wenn Sie strukturiert und eigenmotiviert arbeiten, sind Sie mglicherweise der ideale Kandidat / die ideale KandidatinIHR AUFGABENGEBIET Gestaltung der knftigen Prozesse im Bereich Finance und Controlling mit SAP S/4 HANA, SAP Cloud Analytics, Group Reporting Steuerung der IT Aspekte der Umsetzung von Anforderungen im Bereich Finance, Controlling, Finanzplanung und Konsolidierung Unt
Job in Deutschland (bundesweit): Business Consultant HCM / Payroll / Lohn – Sage HR Suite (w/m/d)
Sage GmbH, Innere Stadt, Wien
Business Consultant HCM / Payroll / Lohn – Sage HR Suite (w/m/d) Home-Office / bundesweit Vollzeit/ Festanstellung Du bist Experte in der Lohnabrechnung? Und Du stehst morgens auf, um dich etwas zu bewegen? Dann mach das bei uns Millionen Unternehmen weltweit vertrauen auf Sage, wenn es um einen starken Partner für ERP- und HCM-Softwarelösungen geht. Unsere innovativen Lösungen bieten Entscheidern Daten und Erkenntnisse, um vorausschauend zu agieren. Unser Anspruch ist, dass jeder Einzelne im Unternehmen sein Bestes leisten kann. 12.000 Sage-Mitarbeiter weltweit sowie unser Netzwerk aus Beratern und Partnern helfen unseren Kunden tagtäglich dabei. In Deutschland sind wir 750 Kollegen, die von 5 Bürostandorten und vielen Home-Offices aus beitragen. Wie wir arbeiten? Unser Erfolg basiert auf Innovation, Customer Success und Colleague Success. Wir blicken nach vorne, handeln agil und entwickeln uns permanent weiter. Was wir schätzen sind Vielfalt, Vertrauen und Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Und wir wollen mehr als Erfolg und exzellente Software. Über unsere „Sage Foundation“ geben wir der Gesellschaft kontinuierlich mit zahlreichen gemeinnützigen Projekten etwas zurück. Unsere HCM-Lösung Sage HR Suite wird in Deutschland entwickelt und von unseren Kunden insbesondere aufgrund ihrer Flexibilität geschätzt. Sie ist als lokal installierte Desktopversion oder als Onlinelösung einsetzbar und kann dank des modularen und skalierbaren Aufbaus entsprechend individueller Anforderungen eines Unternehmens eingeführt und erweitert werden. Unser auf die Sage HR Suite spezialisiertes Professional Services Team berät und unterstützt unsere Kunden bei der Einführung der Lösung. Deine Aufgabe: Als Business Consultant für die Sage HR Suite bist du im kompletten Projekt-LifeCycle vom Kick-off über die einzelnen Phasen der Umsetzung bis zum Go-Live der zentrale fachliche Ansprechpartner für unsere Kunden mit Fokus auf das Themenfeld Lohnabrechnung. Du nimmst die Anforderungen auf, optimierst und dokumentierst die Geschäftsprozesse und erstellst die Konzepte für die Konfigurationen, die Schnittstellen und individuellen Erweiterungen unserer Software. Du erhältst Präsentationen und Workshops für unterschiedliche Zielgruppen innerhalb der Kundenorganisation vom Anwender bis zur Geschäftsführung. Deine (Teil-)Projekte planst und steuerst sie eigenverantwortlich und selbständig in enger Zusammenarbeit mit Ihrem Projektteam. Dein Profil: Du überblickst die Kernthemen und Standardprozesse im Bereich Human Resources und verfügst über umfassende und sichere Kenntnisse im Bereich Lohnabrechnung inklusive Lohnsteuer- / Sozialversicherungsrecht und Meldewesen. Du hast Erfahrung mit der Implementierung oder intensiven Nutzung von Payroll- oder HCM Standardsoftware (z.B. Sage, Datev, SAP, ADP, Infoniqa) im Hinblick auf funktionale wie auch technische Aspekte. Vorhandene Sage HR Suite-Kenntnisse sind ein deutliches Plus. Du bist aktuell als HCM-Berater für einen Softwareanbieter oder ein Consultingunternehmen tätig. Alternativ kommst du aus der Lohnabrechnung / dem Personalbereich eines mittelständigen Unternehmens und hast hier als Führungskraft oder Key User die Einführung von Payroll- oder HCM-Standardsoftware begleitet. Du tritts kompetent und verbindlich auf und bist ein guter Kommunikator mit sicheren Deutsch- und guten Englischkenntnissen. Dein Denken ist analytisch und strukturiert. Du bist gerne unterwegs und dazu bereit, an bis zu 4 Tagen / Woche innerhalb Deutschlands sowie vereinzelt auch in Österreich und der Schweiz bei unseren Kunden vor Ort zu sein. Deine Benefits: Ein professionelles, motiviertes, sympathisches Team und eine gute Kultur mit flachen Hierarchien und offenen Türen und kurzen Entscheidungswegen Ein sicherer Arbeitsplatz mit Vertrauensarbeitszeit und Home-Office Ein privat nutzbarer Firmenwagen und eine moderne Ausstattung mit Laptop, Softphone und Handy Aktive, individuelle Förderung Ihrer Entwicklung und vielfältige, moderne Weiterbildungsangebote Karriereperspektiven im Professional Services wie auch anderen Unternehmensbereichen in unserer modernen, internationalen Organisation Vermögenswirksame Leistungen, Aktiensparprogramm, private Unfallversicherung, Bike-Leasing, Mitarbeiterrabatte bei Online-Shopping, Mitarbeiterevents und viele weitere attraktive Benefits Bis zu 5 Tage Sonderurlaub pro Jahr bei gemeinnützigem Engagement über unsere „Sage Foundation“ Klingt interessant? Klingt nicht nur so, ist es Wir freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung, die Sie uns über das ( Karriereportal ) unserer Homepage zukommen lassen. Wenn Sie mehr erfahren möchten, wenden Sie sich gerne direkt an Asmae Rhiyourhi, Talent Acquisition Partner, unter work[AT]sage.com. LI-AR1 Weitere Insights auf Sage.com | LinkedIn? | XING | Indeed | YouTube? | Twitter? | Facebook ?| LifeatSage. Sage.com| Twitter| Instagram| Facebook| YouTube| LinkedIn| XING|
Job in Deutschland (Erfurt / Apfelstädt): Technischer Vertriebsmitarbeiter im Innendienst (m/w/d) für den Bereich Industrietorsysteme und Verladetechnik
Hörmann Deutschland, Innere Stadt, Wien
Die Hörmann Gruppe ist ein expandierendes Unternehmen der Bauzulieferindustrie mit internationaler Ausrichtung. In 36 hochspezialisierten Werken stellen wir Tore, Türen, Zargen und Antriebe für Europa, Nordamerika und Asien her. Mit mehr als 6.000 Mitarbeiterinnen wird in unserem Familienunternehmen ein Umsatz von über 1 Milliarde Euro erreicht. In Sachen Beratungsqualität und kaufmännische Abwicklung sind Sie in Ihrem Element? Sie sind kommunikationsstark und arbeiten stets serviceorientiert? Obendrein möchten Sie gerne in einem international erfolgreichen Familienunternehmen arbeiten? Dann verstärken Sie unser Team der Niederlassung Erfurt, mit Sitz in Apfelstädt. Bei Hörmann - Europas führendem Anbieter für Tore, Türen, Zargen und Antriebe - erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben, ein engagiertes und motiviertes Team, ein verantwortungsbewusstes und innovatives Unternehmen sowie viele Gestaltungsmöglichkeiten. Sie fühlen sich angesprochen? Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Technischer Vertriebsmitarbeiterin im Innendienst für den Bereich Industrietorsysteme und Verladetechnik. Die Niederlassung Erfurt ist für den Vertrieb und die Logistik in Thüringen und im Nordosten von Hessen zuständig. Als Technischer Vertriebsmitarbeiterin betreuen Sie schwerpunktmäßig die Neutormontageplanung und die kaufmännische Objektabwicklung. Technischer Vertriebsmitarbeiter im Innendienst (m/w/d) für den Bereich Industrietorsysteme und Verladetechnik Innovationen voranbringen – Ihr Aufgabengebiet: Sie erstellen Angebote und bearbeiten Aufträge unserer Kunden. Die Angebotsverfolgung spielt dabei eine wesentliche Rolle. Die Montage von neuen Industrietorsystemen und Verladetechnik wird von Ihnen in Zusammenarbeit mit unseren Auftraggebern, Sub-Unternehmen und Bauleitern geplant. Sie erstellen Revisionsunterlagen und bearbeiten sowohl Sub-Unternehmer-Rechnungen als auch Reklamationen und Mängellisten. Sie übernehmen die telefonische Beratung und Betreuung unserer Kunden (Bauelemente-Händler, Architekten, Generalunternehmer). Bodenständig und erfolgreich – Deshalb passen Sie zu uns: Sie verfügen über eine kaufmännische, vertriebsorientierte Ausbildung wie z. B. Industriekaufmann/-frau, Kaufmann/-frau für Groß- und Außenhandelsmanagement oder vergleichbar. Sie können bereits erste Berufserfahrungen sowie idealerweise Produktkenntnisse in dem Bereich der Industrietorsysteme und Verladetechnik vorweisen. Sie haben ein ausgeprägtes technisches Verständnis oder vorzugsweise auch eine technische Zusatzausbildung. Sie verfügen über gute PC-Kenntnisse, im Besonderen MS-Office. Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung im Umgang mit SAP. Teamfähigkeit sowie Ihr kundenorientiertes Denken und Handeln zählen zu Ihren Stärken. Organisationsstärke, Selbstständigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise runden ihr Profil ab. Als Familienunternehmen denken wir langfristig – Sie auch? Eine strukturierte Einarbeitung On-the-Job mit Einarbeitungsplan, standortübergreifenden Einführungstagen und spezifischen Seminaren garantiert Ihnen einen optimalen Einstieg Offene Türen, schnelle Entscheidungswege und eigenverantwortliches Handeln zeichnen unsere Arbeitskultur aus. Sie arbeiten in einem kleinen Team gemeinsam mit engagierten und hilfsbereiten Kolleginnen. Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeiten, ansprechende Sozialleistungen und 30 Tage Urlaub. Unsere Hörmann Akademie ermöglicht Ihnen lebenslanges Lernen und die Entwicklung Ihrer Potenziale. Sie haben Fragen? Melden Sie sich gerne Werden Sie Teil des Teams Senden Sie uns dazu bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Eintrittsdatum, Ihren Entgeltvorstellungen und der Referenznummer YF8892121 . Sie haben Fragen? Melden Sie sich gerne. Hörmann KG Verkaufsgesellschaft Niederlassung Erfurt; Herr Christian Henkel Wandersleber Straße 17, 99192 Apfelstädt Telefon: 49 36202 24-102 E-Mail: karriere-erfurt[AT]hoermann.de Bitte bewerben Sie sich direkt, einfach und schnell über unser Online-Karriere-Portal .
Job in Deutschland (Frankfurt / Großkrotzenburg): Technischer Vertriebsmitarbeiter im Innendienst (m/w/d) für den Bereich Feuer- und Rauchschutztüren
Hörmann Deutschland, Innere Stadt, Wien
Die Hörmann Gruppe ist ein expandierendes Unternehmen der Bauzulieferindustrie mit internationaler Ausrichtung. In 36 hochspezialisierten Werken stellen wir Tore, Türen, Zargen und Antriebe für Europa, Nordamerika und Asien her. Mit mehr als 6.000 Mitarbeiterinnen wird in unserem Familienunternehmen ein Umsatz von über 1 Milliarde Euro erreicht. In Sachen Beratungsqualität und kaufmännische Abwicklung sind Sie in Ihrem Element? Sie sind kommunikationsstark und arbeiten stets serviceorientiert? Obendrein möchten Sie gerne in einem international erfolgreichen Familienunternehmen arbeiten? Dann verstärken Sie unser Team der Niederlassung Frankfurt mit Sitz in Großkrotzenburg. Bei Hörmann - Europas führendem Anbieter für Tore, Türen, Zargen und Antriebe - erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben, ein engagiertes und motiviertes Team, ein verantwortungsbewusstes und innovatives Unternehmen sowie viele Gestaltungsmöglichkeiten. Sie fühlen sich angesprochen? Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Technischer Vertriebsmitarbeiterin im Innendienst für den Bereich Feuer- und Rauchschutztüren. Die Niederlassung Frankfurt besteht aus über 100 engagierten Kolleginnen und ist für den Vertrieb und die Logistik im südlichen Hessen, Unterfranken und im Osten von Rheinland-Pfalz zuständig. Als Technischer Vertriebsmitarbeiterin kümmern Sie sich um die vollständige Abwicklung von Angeboten und Aufträgen aus dem Bereich Feuer- und Rauchschutztüren. Technischer Vertriebsmitarbeiter im Innendienst (m/w/d) für den Bereich Feuer- und Rauchschutztüren Innovationen voranbringen – Ihr Aufgabengebiet: Sie bearbeiten die Leistungsverzeichnisse für Feuer- und Rauchschutzobjekte. Nach Anfrage der Kunden sowie in enger Zusammenarbeit mit dem Außendienst erstellen Sie Angebote für Feuer- und Rauchschutztüren. Sie erstellen die erforderlichen Türlisten der Feuer- und Rauchschutzobjekte. Gemeinsam mit unseren Produktionswerken erarbeiten Sie Sonderlösungen. Im Nachgang übernehmen Sie in Zusammenarbeit mit dem Außendienst und den Bauleitern, die technische und kaufmännische Klarstellung sowie die Auftragsabwicklung bis hin zur Schlussrechnungserstellung. Bodenständig und erfolgreich – Deshalb passen Sie zu uns: Sie verfügen über eine kaufmännische, vertriebsorientierte Ausbildung wie z. B. Industriekaufmann/-frau, Kaufmann/-frau für Groß- und Außenhandelsmanagement oder vergleichbar. Sie haben ein ausgeprägtes technisches Verständnis oder vorzugsweise auch eine technische Zusatzausbildung. Sie besitzen gute PC-Kenntnisse im Bereich MS-Office und haben idealerweise Erfahrung im Umgang mit SAP. Sie können erste Berufserfahrung sowie idealerweise Produktkenntnisse in dem Bereich der Feuer- und Rauchschutztüren vorweisen. Ihre Teamfähigkeit, sowie Ihr kundenorientiertes Denken und Handeln zählen zu Ihren Stärken. Als Familienunternehmen denken wir langfristig – Sie auch? Eine strukturierte Einarbeitung On-the-Job mit Einarbeitungsplan, standortübergreifenden Einführungstagen und spezifischen Seminaren garantiert Ihnen einen optimalen Einstieg Sie arbeiten in einem Team gemeinsam mit engagierten und hilfsbereiten Kolleginnen. Offene Türen, schnelle Entscheidungswege und eigenverantwortliches Handeln zeichnen unsere Arbeitskultur aus. Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeiten, ansprechende Sozialleistungen und 30 Tage Urlaub. Wir denken grün: Werden Sie Teil eines Familienunternehmens, das für ökologische Verantwortung steht. Unsere Hörmann Akademie ermöglicht Ihnen lebenslanges Lernen und die Entwicklung Ihrer Potenziale. Sie haben Fragen? Melden Sie sich gerne Werden Sie Teil des Teams Senden Sie uns dazu bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Eintrittsdatum, Ihren Entgeltvorstellungen und der Referenznummer YF8892120 . Sie haben Fragen? Melden Sie sich gerne. Hörmann KG Verkaufsgesellschaft Niederlassung Frankfurt; Herr Alexander Kraft Hanauer Landstraße 88, 63538 Großkrotzenburg Telefon: 49 6186 2007-10 E-Mail: karriere-frankfurt[AT]hoermann.de Bitte bewerben Sie sich direkt, einfach und schnell über unser Online-Karriere-Portal .
Job in Deutschland (Ober-Ramstadt bei Darmstadt): IT Senior Consultant Finance Processes
DAW SE, Innere Stadt, Wien
Machst du mit uns Karriere? IT Senior Consultant Finance Processes Beschäftigungsform: Vollzeit Einsatzort: Ober-Ramstadt bei Darmstadt Marken: DAW Job-ID: JR-4947 Mit mehr als 5.800 Mitarbeitern und zahlreichen Produk­tions­stand­orten im In- und Ausland sowie 1,7 Mrd. Euro Umsatz gehören wir zu den führenden Unter­nehmens­gruppen für Farben, Lacke, Bauten­schutz und energie­sparende Wärme­dämm-Verbund­systeme in Europa mit Sitz im Rhein-Main-Gebiet. Im Profi- und auch DIY-Geschäft sind wir mit unseren bekannten Marken Caparol und Alpina Marktführer. Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich IT suchen wir zum nächst­möglichen Zeitpunkt einen IT Senior Consultant Finance Processes. Das erwartet dich: du gestaltest nationale und internationale Finance- & IT-Projekte mit du vernetzt dich in deinem Verantwortungs­bereich national und international mit unserem Business mit deiner Expertise berätst du Inhouse die best­mögliche Abbildung von Prozessen und führst Projekte zum Erfolg es macht dir Spaß, unsere SAP-Finanz­prozesse end-to-end zu konzipieren und zu realisieren du arbeitest gemeinsam mit Kollegen an der Erstellung und Umsetzung einer globalen IT-Strategie und treibst die digitale Transformation des Unternehmens voran als Experte identifizierst du IT-Trends und Innovationen du hast eine Affinität zu neuen Technologien wie SAP S/4 HANA und SAP Fiori und treibst deren Entwicklung voran Das bringst du mit: ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschafts­informatik oder eine erfolgreich ab­ge­schlossene vergleichbare Qualifikation Zertifizierung als SAP Certified Associate Financial Accounting wünschenswert mehrjährige Berufspraxis im SAP-FI-Umfeld sowie Erfahrung in der Beratung sowie im Customizing innerhalb der Finanz­prozesse sowie dessen funktionaler Integration mit anderen SAP-Modulen wie CO, SD, SCM, MM, etc. proaktive Persönlichkeit mit Freude an der Arbeit im Team gepaart mit Kommunikations­stärke in Deutsch und Englisch, sicherem über­zeugenden Auftreten und Durchsetzungs­stärke Berufserfahrung in der Prozess­analyse und -optimierung, um Best-Practices für nationale und internationale Geschäfts­bereiche zu etablieren internationale Reise­bereitschaft () Bei DAW zählt der Mensch. So bunt wie unsere Farben und so vielfältig wie unsere Marken sind die Mitarbeiter, die bei uns arbeiten. Bei uns kann jeder Teil der DAW-Familie werden, egal mit welchem Hinter­grund - Hauptsache, die Chemie stimmt Ausgewählte Benefits dieser Stelle 30 Tage Urlaub Unseren Mitar­beitern stehen 30 Tage Urlaubs­anspruch zu. Individu­eller Einarbei­tungs­plan Ein Neustart ist immer mit vielen neuen Ein­drücken verbunden. Damit neue Mitarbeiter schnell Teil des Teams werden, erhalten sie einen indi­vidu­ellen Ein­arbei­tungs­plan. Unser "WelcomeDAW" Tag gibt einen Überblick über das Unter­nehmen und leistet Star­thilfe für den Aufbau erster Netzwerke. Weiter­bildung Lebens­langes Lernen ist der Schlüssel zum Erfolg. Deshalb bieten wir unseren Mitar­bei­ter:in­nen individuelle Angebote an internen und externen Weiter­bildungen, um persön­liche Kompe­tenzen zu festigen und Fähigkeiten weiter­zuent­wickeln. Dein Arbeits­platz Du arbeitest am größten DAW-Standort in Ober-Ramstadt. Der DAW-Campus rund um das neu und nachhaltig gebaute Verwaltungs­gebäude hat viel zu bieten: den Betriebs­kinder­garten "Rüsselbande", das Betriebs­restaurant, in dem täglich frisch und gesund gekocht wird, moderne Produk­tions­anlagen und sogar einen eigenen Bauernhof. Entdecke DAW Wir von DAW SE machen nicht einfach nur Farbe. Wir arbeiten an den gesündesten, effizien­testen und nach­haltigsten Lösungen für das Innen und Außen von Gebäuden. Gegründet 1895 und seit fünf Genera­tionen familien­geführt, sind wir das Dach starker Marken und toller Menschen. Lerne uns kennen Unser Profil Familien­unter­nehmen Seit fünf Generationen ist DAW ein unabhängiges, inhabergeführtes Familien­unter­nehmen. Auch wenn wir uns in 125 Jahren zu einem der größten Bau­farben­her­steller der Welt entwickelt haben, glauben wir bis heute an kurze Wege und gemeinsame Werte. Nachhal­tigkeit Für DAW ist Nachhal­tigkeit kein Modewort sondern Kern seiner DNA. Sehr früh ent­wickelte DAW ein Bewusst­sein für die Umwelt, welches seit je her von jeder Inhaber­generation weiter voran getrieben wird. Mitgestaltung Das Unter­nehmen ist weder zu klein noch zu groß - es hat genau die richtige Größe, in der Mitar­beiter wirksam arbeiten können. Dir gefällt die Stelle? Dann bewirb dich jetzt JETZT ONLINE BEWERBEN Bewerbungsprozess Hast du noch Fragen? Bei Fragen zu dieser Stellen­aus­schrei­bung und zum Bewer­bungs­prozess sind wir für dich da. Melde dich gerne bei uns – am liebsten per E-Mail. Recruiting Team E-Mail: karriere[AT]daw.de DAW SE http://www.daw.de http://www.daw.de https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-2628/logo_google.png 2021-11-13T05:20:29.308Z FULL_TIME EUR YEAR null 2021-09-14 Ober-Ramstadt bei Darmstadt 64372 Roßdörfer Straße 50 49.8362169 8.741163600000002
Job in Deutschland (Sulzburg): Elektrofachkraft (m/w/d) im Bereich Endmontage und Support
Hekatron Technik GmbH, Innere Stadt, Wien
MITEINANDER STARK - VIELFÄLTIG GUT. HEKATRON MANUFACTURING SUCHT SIE: Elektrofachkraft (m/w/d) im Bereich Endmontage und Support Zwei Unternehmen, eine große Familie. Unter dem Dach der Hekatron Unternehmen finden sich zwei eigenständige Firmen zusammen: Hekatron Brand­schutz und Hekatron Manu­facturing. Um als Fertigungs­dienstleister weiter wachsen zu können, suchen wir im Bereich Fertigung eine Elektrofachkraft (m/w/d) für die End­montage und den Support. AUF SIE WARTEN FOLGENDE AUFGABEN: Einrichtung, Bedienung und Wartung von Fertigungsanlagen und mecha­tronischen Systemen Standschrankbau sowie mechanische, elektrische und elektronische Bauteile bauen und zu mechatronischen Systemen montieren Neu- und Weiterentwicklung sowie Reparaturen und Fehlerbehebungen an Betriebsmitteln und Fertigungs­anlagen Erstinbetriebnahme und Ansprech­partner bei der Einführung von neuen Systemen Service- und Supportleistungen für die Erhaltung der Maschinen­verfügbarkeit Mitarbeit in Projekten, z. B. zur Herstellung und Modernisierung vorhandener und neuer Anlagen­technik DAS IST UNS WICHTIG: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker oder Mechatroniker, idealerweise mit Fachrichtung Maschinen- / Elektro­technik Fundierte Berufserfahrung im Bereich Elektrotechnik Gute Kenntnisse in einem ERP-System (idealerweise SAP) sowie ein sicherer Umgang mit Office-Anwendungen Gutes technisches Auffassungs- und Vorstellungsvermögen Eigenverantwortliches, strukturiertes und lösungsorientiertes Arbeiten sowie Team- und Kommunikations­fähigkeiten Flexibilität, Mobilität und Bereitschaft für Schichtarbeit DAS BIETEN WIR: Attraktives Gehaltspaket mit tarif­lichen und freiwilligen Sozial­leistungen Betriebsrestaurant Betriebliches Gesundheits­management Moderne Arbeitsplatzausstattung SO KÖNNEN SIE SICH BEWERBEN: Bitte senden Sie Ihre Bewerbungs­unterlagen inklusive Gehalts­vorstellung und Kündigungsfrist über unser Online-Bewerbungsformular . Bei Fragen steht Ihnen Frau Melissa Sexauer unter 07634 500-7181 gerne zur Verfügung. • Hekatron Personalgewinnung • Hekatron Technik GmbH, Brühlmatten 3a-9, 79295 Sulzburg Mehr zu Hekatron finden Sie unter hekatron.de © Hekatron Vertriebs GmbH. Änderungen vorbehalten. Hekatron Technik GmbH https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-20105/logo_google.png 2021-11-29T07:33:14.246Z FULL_TIME EUR YEAR null 2021-09-30 Sulzburg 79295 Brühlmatten 3a-9 47.84543559999999 7.701485099999999
LeiterIn für die Zentrale Beschaffung und Vergabe
Fonds Soziales Wien, Wien
LeiterIn für die Zentrale Beschaffung und Vergabe Weitere Jobs, die dich interessieren könnten Ihre Aufgaben: Eines geordneten und optimierten Beschaffungsprozesses von mobilem Anlagevermögen (Baumaschinen, Vermessungsgeräte, …) durch Standardisierung von Geräten Tätigkeiten: Rechnungsbearbeitung und -controlling (SAP) Beschaffung von Waren und Dienstleistungen, Verwaltung der Betriebsflächen, der Haustechnik sowie der Infrastruktur, Aufwandsbudgetverwaltung, Führung Gesundheit ist unser Job. Die Österreichische Gesundheitskasse (ÖGK) bietet ihren 7,2 Millionen Versicherten eine hervorragende Versorgung und umfassenden Service vom Bodensee Erhalte Beschaffung Jobs in Wien per E-Mail Mit 2.200 MitarbeiterInnen ist der Fonds Soziales Wien (FSW) gemeinsam mit seinen Tochterunternehmen Vorreiter im Gesundheits- und Sozialbereich. Wir unterstützen jährlich rund 107.000 Menschen in Wien mit Pflege- und Betreuungsbedarf, Behinderung, Schuldenproblematik, wohnungs- und obdachlose Menschen sowie geflüchtete Menschen. Zudem sind wir für die telefonische Gesundheitsberatung 1450 in Wien verantwortlich. Für unsere Stabsstelle Technische Betriebsführung, Guglgasse 7 - 9, 1030 Wien, suchen wir ab sofort eine/n LeiterIn für die Zentrale Beschaffung und Vergabe (21/09/KA) Was erwartet Sie: Sie tragen die Gesamtverantwortung für die wirtschaftliche, fachliche und organisatorische Planung und Steuerung des Bereichs. Sie führen fachlich und disziplinär ein 12-köpfiges Team und bringen sich aktiv in die Gestaltung und Weiterentwicklung des Bereichs ein. Sie stellen die Einhaltung und die Weiterentwicklung der Qualitätsstandards der Vergabe und Beschaffungsabteilung entsprechend der konzernweiten Anforderungen sicher. Sie sind zuständig für die Budgeterstellung sowie für die ordnungsgemäße Auswahl, Durchführung und Dokumentation von Vergabeverfahren. Sie sind verantwortlich für die Führung und Weiterentwicklung der elektronischen Vergabeplattform. Was erwarten wir: Sie sind in der Lage schwierige Standpunkte zu vertreten, auch gegenüber anderen EntscheidungsträgerInnen der Unternehmensgruppe. Weiters tragen sie gerne mit Ideen zur Verbesserung interner Abläufe bei und freuen sich über konstruktives Feedback. Darüber hinaus bringen Sie Folgendes mit: abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften und Spaß an der Lösung komplexer Probleme sowie einschlägige Berufserfahrung im Vergaberecht (Rechtsanwaltskanzlei oder AuftraggeberInnen-/AuftragnehmerInnenseite) sowie idealerweise Führungserfahrung Kenntnisse im Projektmanagement und in anderen rechtlichen Querschnittsmaterien (zB M&A) oder vorzugsweise technische Zusatzqualifikationen (zB HTL, Ing.) ausgezeichnete Kenntnisse des Bundesvergabegesetzes sehr gute MS-Office Kenntnisse (Word, Excel) Was tun wir für Sie: Wir bieten Ihnen eine interessante und herausfordernde Aufgabe in einem eigenverantwortlichen Arbeitsumfeld. Wir leben Work-Life-Balance 40 Wochenstunden inkl. bezahlter Mittagspause, kein All-In-Vertrag. Genießen Sie die optimale Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, zeitweise vom Homeoffice aus zu arbeiten. Wir sorgen dafür, dass Ihr Fach- und Führungswissen up to date bleibt (eigenes, jährlich adaptiertes Bildungsprogramm). Nutzen Sie für sich unser umfangreiches Angebot zu Ihrer Gesundheit und Fitness. Wir stellen 1,50 € Sodexo-Gutscheine pro Arbeitstag zur Verfügung. Gehalt : regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema I: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von € 55.675,06 - 61.648,02 Jahresbrutto (40 Wochenstunden, inklusive Sonderzahlungen) je nach anrechenbaren Vordienstzeiten sowie jährliche leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien. Sie möchten das Team unterstützen und gemeinsam die soziale Zukunft Wiens gestalten? Um mit uns gemeinsam die soziale Zukunft Wiens sicher mitzugestalten, können Sie eines der 2,5 G's (Geimpft, Genesen, PCR-Getestet) nachweisen. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung
Consultant im Bereich SAP Energieversorger mit Schwerpunkt IS-U (f/m/d) - Ref: 316867
Atos IT Solutions and Services GmbH, Wien
Atos ist ein weltweit führender Anbieter für die digitale Transformation mit 110.000 Mitarbeitern in 73 Ländern und einem Jahresumsatz von 12 Milliarden Euro. Als europäischer Marktführer für Cloud, Cybersecurity und High Performance Computing bietet die Atos Gruppe ganzheitliche Lösungen für Orchestrated Hybrid Cloud, Big Data, Business-Anwendungen und Digital Workplace. Der Konzern ist der weltweite Informationstechnologie-Partner der Olympischen und Paralympischen Spiele und firmiert unter den Marken Atos, Atos|Syntel und Unify. Atos ist eine SE (Societas Europaea) und an der Pariser Börse als eine der 40 führenden französischen Aktiengesellschaften (CAC40) notiert. Das Ziel von Atos ist es, die Zukunft der Informationstechnologie mitzugestalten. Fachwissen und Services von Atos fördern Wissensentwicklung, Bildung sowie Forschung in einer multikulturellen Welt und tragen zu wissenschaftlicher und technologischer Exzellenz bei. Weltweit ermöglicht die Atos Gruppe ihren Kunden und Mitarbeitern sowie der Gesellschaft insgesamt, in einem sicheren Informationsraum nachhaltig zu leben, zu arbeiten und sich zu entwickeln. Konzeption, Planung und Einführung von innovativen IT-Lösungen auf Basis von SAP IS-U und S/4HANA Utilities Prozessberatung und Weiterentwicklung der SAP-Standardprozesse für Energieversorger Entwicklung innovativer Lösungen für die Herausforderungen im Energiemarkt gemeinsam mit unseren Kunden und Partnern Unterstützung und Erstellung von Angeboten Durchführung von Workshops und Schulungen Projekt- bzw. Teilprojektleitung in unseren Projekten in Österreich und Europa Hochschulstudium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder mehrjährige Berufserfahrung Berufserfahrung im Branchenumfeld der Energieversorger Sehr gute Kenntnisse in der Branchenlösung SAP IS-U Optional Erfahrungen in S/4HANA Utilities Sie können komplexe Themen schnell erfassen, formulieren und umsetzen Fundiertes Wissen in den relevanten energiewirtschaftlichen Prozessen Programmierkenntnisse und technisches Verständnis (ABAP, objektorientierte Konzepte von Vorteil) Professionelles Auftreten mit ausgeprägter Kundenorientierung Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung Reisebereitschaft und Flexibilität Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten für erfahrene SAP-Berater (m/w/d) Innovative Projekte im S/4HANA-Utilities Anspruchsvolle Arbeitsinhalte mit hoher Eigenverantwortung Mitarbeit und Mitgestaltung in einem hoch qualifizierten und motivierten Team Engagement in einer zukunftssicheren Wachstumsbranche Sehr gute Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch ein umfangreiches Schulungskonzept Attraktives und flexibles Vergütungsmodell Das Jahres-Mindestgehalt beträgt laut Kollektivvertrag € 45.000,-. Ihr tatsächliches Jahreszieleinkommen wird entsprechend Ihrer Qualifikationen und Erfahrungen marktgerecht festgelegt.
SAP Junior Inhouse Consultant (m/w/d) in Wien
, Wien
Unser Kunde ist eine führende österreichische Wirtschaftsplattform und aufgrund seines jahrelangen Expertenwissens ein geschätzter Dienstleister und stabiler Arbeitgeber.Aktuell befindet sich unser Kunde mitten in einer SAP Ersteinführung, was diese Position besonders spannend macht und vielseitige Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen mit sich bringt. Was du machen wirst: Wir suchen zur Verstärkung des IT-Teams eine/nSAP Junior Inhouse Consultant (m/w/d), Standort Wien VollzeitDeine Rolle:Du stellst gemeinsam mit externen Dienstleistern den Betrieb von SAP S/4Hana sicherDu arbeitest projektorientiert an der SAP-basierten Kundenlösung.Deine Herausforderung:Du unterstützt die Schnittstellenanbindung für unsere SAP-basierte Kundenlösung smart services und interne Systeme. Diese Projektmitarbeit wird kontinuierlich steigen.Du unterstützt in der User- und BerechtigungsverwaltungDu unterstützt in der Steuerung und Koordination der diesbezüglichen externen DienstleisterDu unterstützt in der Prüfung bestehender Leistungen der externen DienstleisterDu unterstützt in der Koordination und Betreuung der Inbetriebnahme neuer Software, Updates und Patches (Transportwesen)Du begutachtest die Reports, die der externe Dienstleister zu Verfügung stellt, und leitest etwaige erforderliche Maßnahmen einDu übernimmst nach und nach den User Support in Bezug auf basisspezifische ThemenDas bringst du mit:Abgeschlossene HTL-Ausbildung mit Schwerpunkt IT oder entsprechende BerufserfahrungFundiertes IT-Basiswissen (Betriebssysteme, Datenbanksysteme, Schnittstellen)Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftDeine Persönlichkeit:Du übernimmst gerne Verantwortung und bleibst an den Themen dranDu bist gut organisiert und bearbeitest deine Aufgaben strukturiert und selbstständigDu behaltest auch in schwierigen Situationen einen kühlen Kopf und gehst lösungsorientiert an Problemstellungen heranDas wird dir geboten:Viele Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Ausbildungsmöglichkeiten je nach individuell festzulegendem PlanWeiterentwicklungsmöglichkeiten in anderen SAP Bereichen z.B. FioriPatenkonzept für die EingewöhnungsphaseMitarbeit in einem traditionsreichen Unternehmen am Weg in die digitale ZukunftAttraktive Sozialleistungen wie z.B. Essenszuschuss und täglicher ObstkorbTechnische Ausstattung mit iPhone und NotebookVariable und familienfreundliche Arbeitszeiten mit Home-Office MöglichkeitIn dieser abwechslungsreichen Position wird ein Jahresbruttogehalt ab EUR 35.000 geboten. Je nach Qualifikation und Vorerfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung. Zusätzlich wird ein attraktives, variables Entlohnungssystem mit leistungsabhängigen Komponenten geboten.  Was wir bieten: attraktive Sozialleistungentechnische AusstattungWeiterentwicklungsmöglichkeiten Was wir erwarten: TeamfähigkeitKommunikationsstärkeHTL- Abschluss0 bis 6 Monate relevante ErfahrungMatura Bewerben Bist du der ideale Kandidat (m/w/d) für diese Stelle? Dann bewirb dich jetzt und wir werden dich so schnell wie möglich kontaktieren. Functie:
Junior/Senior SAP Inhouse Consultant (w/m/x) in Vienna
, Vienna
Sie wollen Ihr Knowhow im SAP Finanzbereich vertiefen? Sie fühlen sich in einer kommunikativen Rolle wohl und wollen interne Fachbereiche in einer beratenden Rolle bei innovativen Projekten unterstützen?Unser Kunden bietet Jobs mit Sinn an, wo Sie bei Infrastrukturprojekten durch Ihre Kreativität und Initiative mitwirken können. Werden Sie Teil eines Arbeitgebers, der in Zeiten der Krise auch einen sicheren Arbeitsplatz bietet. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!, Beschreibung:, Unterstützung beim Aufbau und der Weiterentwicklung des SAP-Bereichs Laufende Betreuung der SAP-Systeme im Bereich Finanzmanagement (Module TRM, CFM, BW & CML) Ansprechperson für interne Kunden bei anfallenden Problemstellungen  Mitwirken bei innovativen, untern Was du machen wirst: Was wir bieten: Was wir erwarten: Bewerben Functie:
Consultant im Bereich SAP Energieversorger mit Schwerpunkt IS-U (f/m/d) - Ref: 316867
Atos IT Solutions and Services GmbH, Wien
Atos ist ein weltweit führender Anbieter für die digitale Transformation mit 110.000 Mitarbeitern in 73 Ländern und einem Jahresumsatz von 12 Milliarden Euro. Als europäischer Marktführer für Cloud, Cybersecurity und High Performance Computing bietet die Atos Gruppe ganzheitliche Lösungen für Orchestrated Hybrid Cloud, Big Data, Business-Anwendungen und Digital Workplace. Der Konzern ist der weltweite Informationstechnologie-Partner der Olympischen und Paralympischen Spiele und firmiert unter den Marken Atos, Atos|Syntel und Unify. Atos ist eine SE (Societas Europaea) und an der Pariser Börse als eine der 40 führenden französischen Aktiengesellschaften (CAC40) notiert. Das Ziel von Atos ist es, die Zukunft der Informationstechnologie mitzugestalten. Fachwissen und Services von Atos fördern Wissensentwicklung, Bildung sowie Forschung in einer multikulturellen Welt und tragen zu wissenschaftlicher und technologischer Exzellenz bei. Weltweit ermöglicht die Atos Gruppe ihren Kunden und Mitarbeitern sowie der Gesellschaft insgesamt, in einem sicheren Informationsraum nachhaltig zu leben, zu arbeiten und sich zu entwickeln. Konzeption, Planung und Einführung von innovativen IT-Lösungen auf Basis von SAP IS-U und S/4HANA Utilities Prozessberatung und Weiterentwicklung der SAP-Standardprozesse für Energieversorger Entwicklung innovativer Lösungen für die Herausforderungen im Energiemarkt gemeinsam mit unseren Kunden und Partnern Unterstützung und Erstellung von Angeboten Durchführung von Workshops und Schulungen Projekt- bzw. Teilprojektleitung in unseren Projekten in Österreich und Europa Hochschulstudium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder mehrjährige Berufserfahrung Berufserfahrung im Branchenumfeld der Energieversorger Sehr gute Kenntnisse in der Branchenlösung SAP IS-U Optional Erfahrungen in S/4HANA Utilities Sie können komplexe Themen schnell erfassen, formulieren und umsetzen Fundiertes Wissen in den relevanten energiewirtschaftlichen Prozessen Programmierkenntnisse und technisches Verständnis (ABAP, objektorientierte Konzepte von Vorteil) Professionelles Auftreten mit ausgeprägter Kundenorientierung Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung Reisebereitschaft und Flexibilität Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten für erfahrene SAP-Berater (m/w/d) Innovative Projekte im S/4HANA-Utilities Anspruchsvolle Arbeitsinhalte mit hoher Eigenverantwortung Mitarbeit und Mitgestaltung in einem hoch qualifizierten und motivierten Team Engagement in einer zukunftssicheren Wachstumsbranche Sehr gute Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch ein umfangreiches Schulungskonzept Attraktives und flexibles Vergütungsmodell Das Jahres-Mindestgehalt beträgt laut Kollektivvertrag € 45.000,-. Ihr tatsächliches Jahreszieleinkommen wird entsprechend Ihrer Qualifikationen und Erfahrungen marktgerecht festgelegt. 
Job in Deutschland (Mainburg): Kundenbetreuer Privatkunden (m/w/d) in Pfaffenhofen an der Ilm und Mainburg
Energie Südbayern GmbH, Innere Stadt, Wien
Kundenbetreuer Privatkunden (m/w/d) in Pfaffenhofen an der Ilm und Mainburg Ihre Aufgaben: Betreuung und Beratung unserer Privatkunden über alle Kommunikationskanäle hinweg Bearbeitung und Beantwortung von Kundenkorrespondenz Verkauf von Neukundenverträgen und Tarifoptimierungen Pflege von Kundenstamm-, Vertrags- und Bewegungsdaten Bearbeitung von Kundenwechsel und Umzügen Berechnung und Prüfung von Abschlägen und Verbräuchen bei Neu- und Bestandskunden Plausibilitätsprüfung von Zählerständen und Abrechnungen sowie Durchführung von Korrekturen Unterstützung von Vertriebs- und Marketingmaßnahmen sowie Mitarbeit in Projekten Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung Erfahrung in der Kundenbetreuung, idealerweise innerhalb der Energiewirtschaft Bereitschaft, sowohl in Pfaffenhofen an der Ilm (3 Tage) als auch in Mainburg (2 Tage) tätig zu sein Sichere und kundenorientierte Kommunikation in Wort und Schrift über alle Kommunikationskanäle hinweg Einfühlungsvermögen sowie Konfliktfähigkeit Sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit Gute MS-Office-Kenntnisse und idealerweise SAP-Kenntnisse Wir bieten: Einen sicheren Arbeitsplatz bei einem modernen, regionalen Energieversorger Fundierte Einarbeitung und herausfordernde Aufgaben IT-Ausstattung auf dem neuesten technischen Stand Interesse geweckt? Dann senden Sie bitte Ihre voll­ständigen Bewerbungs­unter­lagen mit Hinweis auf Ihre Verfüg­barkeit und Ihren Gehalts­wunsch an unsere Personalabteilung. Besuchen Sie uns auch unter www.esb.de – wir freuen uns auf Sie In der ESB Unter­nehmens­gruppe arbeiten rund 420 Mit­arbeite­rinnen und Mit­arbeiter, Aus­zubildende und Trai­nees. An 16 Stand­orten sorgen wir dafür, dass die Menschen in Ober- und Nieder­bayern zuver­lässig mit Erdgas, Öko­strom und Wärme versorgt werden. Als regional führender Energie­versorger und -dienst­leister stehen wir für Fairness, Sicher­heit und Persön­lich­keit. Von diesen Werten lassen wir uns leiten – was unsere Produkte, Dienst­leistungen und den Umgang mit Kunden betrifft, aber auch in unserer täg­lichen Arbeit. So, wie wir ein starker Partner für die Region sind, in der wir leben und arbeiten, sind wir das auch für unsere Mitarbeite­rinnen und Mit­arbeiter. Erfahren Sie mehr über uns unter www.esb.de – wir freuen uns auf Sie Energie Südbayern GmbH Theresa Rein Ungsteiner Straße 31 81539 München Tel.: 089 68003-541 E-Mail: bewerbung[AT]esb.de Die ESBenefits: Flexible Arbeits­zeiten Mobiles Arbeiten Betriebliche Altersvorsorge Fort- und Weiterbildungs­angebot JobRad Zusatzurlaub Eigene Parkplätze
Job in Deutschland (Pfaffenhofen an der Ilm): Kundenbetreuer Privatkunden (m/w/d) in Pfaffenhofen an der Ilm und Mainburg
Energie Südbayern GmbH, Innere Stadt, Wien
Kundenbetreuer Privatkunden (m/w/d) in Pfaffenhofen an der Ilm und Mainburg Ihre Aufgaben: Betreuung und Beratung unserer Privatkunden über alle Kommunikationskanäle hinweg Bearbeitung und Beantwortung von Kundenkorrespondenz Verkauf von Neukundenverträgen und Tarifoptimierungen Pflege von Kundenstamm-, Vertrags- und Bewegungsdaten Bearbeitung von Kundenwechsel und Umzügen Berechnung und Prüfung von Abschlägen und Verbräuchen bei Neu- und Bestandskunden Plausibilitätsprüfung von Zählerständen und Abrechnungen sowie Durchführung von Korrekturen Unterstützung von Vertriebs- und Marketingmaßnahmen sowie Mitarbeit in Projekten Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung Erfahrung in der Kundenbetreuung, idealerweise innerhalb der Energiewirtschaft Bereitschaft, sowohl in Pfaffenhofen an der Ilm (3 Tage) als auch in Mainburg (2 Tage) tätig zu sein Sichere und kundenorientierte Kommunikation in Wort und Schrift über alle Kommunikationskanäle hinweg Einfühlungsvermögen sowie Konfliktfähigkeit Sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit Gute MS-Office-Kenntnisse und idealerweise SAP-Kenntnisse Wir bieten: Einen sicheren Arbeitsplatz bei einem modernen, regionalen Energieversorger Fundierte Einarbeitung und herausfordernde Aufgaben IT-Ausstattung auf dem neuesten technischen Stand Interesse geweckt? Dann senden Sie bitte Ihre voll­ständigen Bewerbungs­unter­lagen mit Hinweis auf Ihre Verfüg­barkeit und Ihren Gehalts­wunsch an unsere Personalabteilung. Besuchen Sie uns auch unter www.esb.de – wir freuen uns auf Sie In der ESB Unter­nehmens­gruppe arbeiten rund 420 Mit­arbeite­rinnen und Mit­arbeiter, Aus­zubildende und Trai­nees. An 16 Stand­orten sorgen wir dafür, dass die Menschen in Ober- und Nieder­bayern zuver­lässig mit Erdgas, Öko­strom und Wärme versorgt werden. Als regional führender Energie­versorger und -dienst­leister stehen wir für Fairness, Sicher­heit und Persön­lich­keit. Von diesen Werten lassen wir uns leiten – was unsere Produkte, Dienst­leistungen und den Umgang mit Kunden betrifft, aber auch in unserer täg­lichen Arbeit. So, wie wir ein starker Partner für die Region sind, in der wir leben und arbeiten, sind wir das auch für unsere Mitarbeite­rinnen und Mit­arbeiter. Erfahren Sie mehr über uns unter www.esb.de – wir freuen uns auf Sie Energie Südbayern GmbH Theresa Rein Ungsteiner Straße 31 81539 München Tel.: 089 68003-541 E-Mail: bewerbung[AT]esb.de Die ESBenefits: Flexible Arbeits­zeiten Mobiles Arbeiten Betriebliche Altersvorsorge Fort- und Weiterbildungs­angebot JobRad Zusatzurlaub Eigene Parkplätze
ProjektassistentIn (m/w/d)
Korn Ferry GmbH, Wien
Korn Ferry ist das weltweit führende Beratungsunternehmen im Bereich Executive Search und Talent Management. Mit über 8.000 MitarbeiterInnen sind wir in mehr als 100 Niederlassungen in über 50 Ländern vertreten und erwirtschaften einen Jahresumsatz von knapp USD 2 Mrd. Wir haben die spannende Aufgabe, unsere Klienten dabei zu unterstützen, neue Führungskräfte zu gewinnen, sie richtig einzusetzen, zu fördern und dauerhaft an das Unternehmen zu binden. Dabei betreuen und beraten wir sie in den 5 Kernbereichen - Organizational Strategy, Assessment & Succession, Talent Acquisition, Leadership Development und Rewards & Benefits. Für den Bereich Talent Acquisition / Executive Search suchen wir zur Verstärkung unseres Teams die zentrale Funktion eines/r ProjektassistentIn zur umfassenden Unterstützung unserer Berater in ihrer täglichen Arbeit in Executive Search- und HR-Beratungs-Projekten. Für diese spannende und herausfordernde Position suchen wir Sie - eine positive, niveauvolle Persönlichkeit mit Teamgeist, Organisationstalent, sehr gutem Auftreten, hoher Professionalität, exzellenter Kommunikationsfähigkeit, Diskretion und Fingerspitzengefühl. ProjektassistentIn (m/w/d) Executive Search und HR-Beratung Unterstützung in der Abwicklung von spannenden nationalen und internationalen Executive Search- und Beratungs-Mandaten für renommierte Unternehmen und Institutionen Ganzheitliche Projektunterstützung und Mitarbeit im gesamten Projektlebenszyklus Vorbereitung von Meetings, Aufbereitung von Unterlagen und Präsentationen, Erstellung von Angeboten und Stellenbeschreibungen bis hin zum gemeinsamen Erstellen von Kandidatenberichten etc. Direkte/r AnsprechpartnerIn für KlientInnen und KandidatInnen In enger Zusammenarbeit im Team administrative Koordination der Projekte Weltweite Organisation und Koordination von Terminen, Interviews, Kandidatenpräsentationen und Reiseorganisation Zusammenarbeit mit internationalen KollegInnen, KandidatInnen und KlientInnen; laufende Korrespondenz in Englisch und Deutsch Allgemeine Aufgaben im Office-Management und in der Büroorganisation unserer Niederlassung in Wien wie Gästeempfang, Lieferantenmanagement etc. Mitarbeit in der laufenden Weiterentwicklung und Pflege unserer hochmodernen Systeme und Prozesse Unterstützung in der Geschäftsentwicklung Erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder eine verwandte Fachrichtung Berufserfahrung in professionellen Unternehmen in qualifizierter Assistenztätigkeit und im Office Management Erfahrung gerne im Dienstleistungsumfeld, insbesondere in der Beratung oder im Tourismus, aber auch in anderen Branchen vorstellbar Hohes Interesse an wirtschaftlichen Themen und Zusammenhängen, solide Allgemeinbildung Interesse an Menschen und an HR-Themen, gerne auch erste HRM-Erfahrung Zuverlässigkeit und hohe Vertrauenswürdigkeit Sehr strukturierte, detailorientierte, eigenständige und proaktive Arbeitsweise, ausgezeichnete Organisationsfähigkeit und Time-Management Hohe Lernbereitschaft, Wille zur Exzellenz, hoher Qualitätsanspruch und Ehrgeiz Kommunikative, gewinnende und umsetzungsstarke Persönlichkeit Freude an der Zusammenarbeit im Team, Selbstverständnis als Dienstleister für KlientInnen, KandidatInnen und KollegInnen, positive und energiesprühende Persönlichkeit Exzellente Kommunikationsfähigkeit, Eloquenz, gute Ausdrucksfähigkeit schriftlich und mündlich, persönliches Format Perfekte Deutschkenntnisse (Muttersprache) und ausgezeichnete Englischkenntnisse (schriftlich und mündlich) Sehr gute Anwenderkenntnisse in allen MS-Office-Programmen, hohe IT-Affinität, ergänzend idealerweise ERP-System-Kenntnisse (SAP) und Erfahrung im Umgang mit Datenbanken Zentrale Aufgabe im Herzen unseres Teams Familiäres Umfeld in einem führenden Weltkonzern Spannende Projekte mit den Top Playern innerhalb der jeweiligen Industrie, Einbindung in alle Phasen der Projekte Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen, sympathischen Team Internationales Umfeld Flexibler Arbeitsplatz mit Möglichkeit zum Home Office Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung Wunderschönes Arbeitsumfeld im Herzen von Wien mit optimaler Anbindung an den öffentlichen Verkehr Für diese Position ist ein Jahresbruttogehalt ab etwa EUR 42.000,- vorgesehen. Abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung ist Bereitschaft zur Überzahlung gegeben.
ProjektassistentIn (m/w/d)
Korn Ferry (AT) GmbH, Wien
Korn Ferry ist das weltweit führende Beratungsunternehmen im Bereich Executive Search und Talent Management. Mit über 8.000 MitarbeiterInnen sind wir in mehr als 100 Niederlassungen in über 50 Ländern vertreten und erwirtschaften einen Jahresumsatz von knapp USD 2 Mrd. Wir haben die spannende Aufgabe, unsere Klienten dabei zu unterstützen, neue Führungskräfte zu gewinnen, sie richtig einzusetzen, zu fördern und dauerhaft an das Unternehmen zu binden. Dabei betreuen und beraten wir sie in den 5 Kernbereichen - Organizational Strategy, Assessment & Succession, Talent Acquisition, Leadership Development und Rewards & Benefits. Für den Bereich Talent Acquisition / Executive Search suchen wir zur Verstärkung unseres Teams die zentrale Funktion eines/r ProjektassistentIn zur umfassenden Unterstützung unserer Berater in ihrer täglichen Arbeit in Executive Search- und HR-Beratungs-Projekten. Für diese spannende und herausfordernde Position suchen wir Sie - eine positive, niveauvolle Persönlichkeit mit Teamgeist, Organisationstalent, sehr gutem Auftreten, hoher Professionalität, exzellenter Kommunikationsfähigkeit, Diskretion und Fingerspitzengefühl. ProjektassistentIn (m/w/d) Executive Search und HR-Beratung Unterstützung in der Abwicklung von spannenden nationalen und internationalen Executive Search- und Beratungs-Mandaten für renommierte Unternehmen und Institutionen Ganzheitliche Projektunterstützung und Mitarbeit im gesamten Projektlebenszyklus Vorbereitung von Meetings, Aufbereitung von Unterlagen und Präsentationen, Erstellung von Angeboten und Stellenbeschreibungen bis hin zum gemeinsamen Erstellen von Kandidatenberichten etc. Direkte/r AnsprechpartnerIn für KlientInnen und KandidatInnen In enger Zusammenarbeit im Team administrative Koordination der Projekte Weltweite Organisation und Koordination von Terminen, Interviews, Kandidatenpräsentationen und Reiseorganisation Zusammenarbeit mit internationalen KollegInnen, KandidatInnen und KlientInnen; laufende Korrespondenz in Englisch und Deutsch Allgemeine Aufgaben im Office-Management und in der Büroorganisation unserer Niederlassung in Wien wie Gästeempfang, Lieferantenmanagement etc. Mitarbeit in der laufenden Weiterentwicklung und Pflege unserer hochmodernen Systeme und Prozesse Unterstützung in der Geschäftsentwicklung Erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder eine verwandte Fachrichtung Berufserfahrung in professionellen Unternehmen in qualifizierter Assistenztätigkeit und im Office Management Erfahrung gerne im Dienstleistungsumfeld, insbesondere in der Beratung oder im Tourismus, aber auch in anderen Branchen vorstellbar Hohes Interesse an wirtschaftlichen Themen und Zusammenhängen, solide Allgemeinbildung Interesse an Menschen und an HR-Themen, gerne auch erste HRM-Erfahrung Zuverlässigkeit und hohe Vertrauenswürdigkeit Sehr strukturierte, detailorientierte, eigenständige und proaktive Arbeitsweise, ausgezeichnete Organisationsfähigkeit und Time-Management Hohe Lernbereitschaft, Wille zur Exzellenz, hoher Qualitätsanspruch und Ehrgeiz Kommunikative, gewinnende und umsetzungsstarke Persönlichkeit Freude an der Zusammenarbeit im Team, Selbstverständnis als Dienstleister für KlientInnen, KandidatInnen und KollegInnen, positive und energiesprühende Persönlichkeit Exzellente Kommunikationsfähigkeit, Eloquenz, gute Ausdrucksfähigkeit schriftlich und mündlich, persönliches Format Perfekte Deutschkenntnisse (Muttersprache) und ausgezeichnete Englischkenntnisse (schriftlich und mündlich) Sehr gute Anwenderkenntnisse in allen MS-Office-Programmen, hohe IT-Affinität, ergänzend idealerweise ERP-System-Kenntnisse (SAP) und Erfahrung im Umgang mit Datenbanken Zentrale Aufgabe im Herzen unseres Teams Familiäres Umfeld in einem führenden Weltkonzern Spannende Projekte mit den Top Playern innerhalb der jeweiligen Industrie, Einbindung in alle Phasen der Projekte Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen, sympathischen Team Internationales Umfeld Flexibler Arbeitsplatz mit Möglichkeit zum Home Office Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung Wunderschönes Arbeitsumfeld im Herzen von Wien mit optimaler Anbindung an den öffentlichen Verkehr Für diese Position ist ein Jahresbruttogehalt ab etwa EUR 42.000,- vorgesehen. Abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung ist Bereitschaft zur Überzahlung gegeben.
SAP Inhouse Consultant HCM
Wirtschaftsuniversität Wien, Wien, AT
Sie wollen einen Beitrag zur digitalen Weiterentwicklung der WU leisten? Sie wollen unsere internen Kund/inn/en beraten und proaktiv die Umsetzung neuer Ideen unterstützen? Die WU wird in den kommenden Jahren mit ihrer SAP-Landschaft neue Maßstäbe setzen, als erste Universität Österreichs auf SAP S/4HANA umsteigen und User Experience neu denken. Daher suchen wir Verstärkung in denIT-SERVICES30 - 40 Stunden/WocheAb 01.12.2021 befristet für die Dauer von 4 JahrenWir laden besonders Personen mit Behinderung ein, sich bei entsprechender Qualifikation zu bewerben. Auch eine geringere Teilzeitbeschäftigung ist möglich.In dieser spannenden Position unterstützen Sie die Projektleitung und unsere Fachbereiche bei sämtlichen HCM-relevanten Themenstellungen und helfen, Verwaltungsabläufe im Finanz- und Personalbereich zu optimieren. Ziel ist es, die tägliche Arbeit unserer Mitarbeiter/innen mit modernen Tools zu vereinfachen. Was Sie erwartetSAP HCM: Sie übernehmen selbständig die fachliche Beratung zu unsereren universitätsweiten SAP HCM Lösungen. Sie analysieren und entwickeln die bestehende Systemlandschaft weiter und customizen diese teilweise auch selbst gemeinsam mit unserem SAP-Team.Sparringspartner/in: Sie sind universitätsweite Ansprechperson für SAP HCM Themen und bringen Ihr Wissen ein, um Prozesse zu optimieren.Unternehmensweite Kommunikation: Sie arbeiten als Schnittstelle zwischen verschiedenen Abteilungen, der IT sowie externen Dienstleister/inne/n und unterstützen bei der Erstellung organisationsweiter Standards.Training: Sie schulen zukünftige Key-Users mit Ihrem Wissen ein. Was Sie mitbringenAusbildung: Sie haben einen Abschluss in Wirtschaftsinformatik oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit entsprechendem SAP Know-How.Berufserfahrung: Sie haben bereits im SAP Umfeld gearbeitet und bringen idealerweise Erfahrung in der Konzeption, Implementierung oder im Consulting von SAP HCM Lösungen mit.Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten: Sie verstehen es, sowohl mit den Fachbereichen als auch mit dem Entwicklerteam zu kommunizieren und zwischen den beiden Bereichen zu vermittelnServiceorientierung: Mit Ihrer Unterstützung und Ihrem fachlichen Wissen unterstützen Sie Stakeholder aus den unterschiedlichsten Bereichen bei der Implementierung zur Erreichung gemeinsamer Ziele Was wir Ihnen bietenTop-Wirtschaftsuniversität mit renommierten Expert/inn/en und anregender Themen-Vielfalt, dreifach akkreditiertAusgezeichnete Infrastruktur, technisch und räumlich und durch zahlreiche WU ServiceeinrichtungenVielfalt und Wertschätzung in einem weltoffenen, inklusiven und familienfreundlichen UmfeldFlexibilität und persönlicher Freiraum durch flexible ArbeitszeitenGroßzügige Unterstützung bei WeiterbildungZahlreiche Benefits - https://www.wu.ac.at/karriere/jobportalSinnstiftende Arbeit, in einem angenehmen ArbeitsklimaModerne Infrastruktur mit einem hohen Anspruch an Qualität und Innovation Das monatliche Mindestentgelt 2.711,90 Euro brutto (bei 40 Stunden/Woche), die Bereitschaft zur Überzahlung in Abhängigkeit zu Ihrem individuellen Profil ist vorhanden.Sie möchten lieber in Teilzeit arbeiten, damit Sie genug Zeit für die Familie, Ihre Weiterbildung oder andere wichtige Dinge haben? Wir bieten Ihnen die dafür nötige Flexibilität. Bei Bedarf kann die Stelle mit einer reduzierten wöchentlichen Arbeitszeit zwischen 30 und 40 Stunden vergeben werden.Wollen Sie Teil der WU werden?Dann bewerben Sie sich bitte bis spätestens 17.11.2021 (Kennzahl: 1176).Wir freuen uns auf Sie!