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(Senior) Consulting SAP BI (Vollzeit & Teilzeit)
Axians ICT Austria GmbH, Wien
Axians ICT Austria GmbH arbeitet mit strategischen Partnerschaften in der IT-Dienstleistung seit über 25 Jahren. Als einer der drei größten SAP-Consulting-Firmen betreuen unsere >70 Spezialisten mehr als 100 Kunden verschiedenster Branchen. Wir beschäftigen uns mit Beratung, Design, Programmierung (ABAP), Transformation auf S/4HANA und dem laufenden Betrieb von SAP-Systemen im Bereich Logistik, Finance, HR und Business Intelligence. In unserem Team suchen wir Unterstützung für unkonventionelle, ideenreiche und neue Möglichkeiten in Wien: In deiner neuen Rolle planst und begleitest du SAP Business Warehouse sowie Business Intelligence Projekte unserer Kundinnen und Kunden. Dabei bist du in allen Projektphasen verantwortungsvoll mit dabei. Gemeinsam mit deinem Team konzipierst und realisierst du nachhaltige Strategien im System, unter Berücksichtigung neuer Technologien (HANA, CDS Views, SAP Cloud Lösungen). Du betreust, wartest und entwickelst SAP-Landschaften weiter und handhabst alle Anpassungen. Die fachliche und technische Konzeption gehört genauso zu deinen Kernaufgaben wie Anforderungsanalyse, Implementierung und Rollout. Dein Aufgabengebiet wird vom 2nd- und 3rd-Level-Support sowie den Key-User-Schulungen abgerundet. Du verfügst über Berufserfahrung im Bereich SAP BW/ BI. Fließendes Deutsch und gutes Englisch sind für dich selbstverständlich. Die Eigenschaften proaktiv, kommunikationsstark und serviceorientiert beschreiben dich gut. Du hast Freude daran, dich weiterzuentwickeln und Neues zu lernen. Deine Arbeitszeit ist nach deinen Bedürfnissen steuerbar (Gleitzeit ohne Kernzeit, Möglichkeit für Home-Office), um so eine gute Balance zwischen Beruf und Freizeit zu schaffen. Ein sympathisches und kooperatives Team mit interessanten Projekten. Attraktive Sozialleistungen wie Mittagessenzuschuss, Kaffee & Obst, betriebliches Gesundheitsmanagement u.v.m. Zahlreiche gemeinsame Aktivitäten und Events. Förderung von Engagement und vertrauensvoller Zusammenarbeit. Vielfältige fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
Junior/Senior Success Factors Inhouse Consultant (all genders)
Erste Group Services GmbH, Wien
Bei der Erste Group Services zu arbeiten, bedeutet, ein gemeinsames Ziel vor Augen zu haben, für gemeinsame Werte zu brennen. Wir begegnen einander mit Respekt, Empathie und Verständnis für die unterschiedlichsten Lebensgeschichten. Das gilt für die Zusammenarbeit mit unseren KundInnen genauso wie mit KollegInnen.  Die Erste Group Services (EGS) ist ein Unternehmen der Erste Group. Wir sind das Kompetenzzentrum Buchhaltung, Personalverrechnung, Reisemanagement und SAP-Tools Support für die Erste Group Bank AG und die Erste Bank der oesterreichischen Sparkassen AG, deren inländischen Konzerngesellschaften und für Sparkassen. Wir sind ein service- und kundenorientiertes Spezialisten- und Spezialistinnen-Team, arbeiten motiviert, mit viel Freude und Engagement. Wir sind die erste Adresse für Ihre Anliegen "and a great place to work"!   Das Team HR Systems beschäftigt sich mit der Weiterentwicklung und Support aller HR-Systeme, um operative HR-Tätigkeiten wie Personalverrechnung, Stammdatenverwaltung und Reisemanagement inkl. der Reiseabrechnung abwickeln zu können. Wir suchen technikbegeisterte Menschen, die entweder erste Erfahrung mit SuccessFactors haben oder bereits Profis auf Ihrem Fachgebiet sind (idealerweise in Employee Central) und Interesse haben, gemeinsam unsere Systeme und sich selbst weiterzuentwickeln und stetig Neues zu lernen. konzeptionelle Gestaltung und Weiterentwicklung des SAP SuccessFactors Moduls Employee Central in Zusammenarbeit mit den CEE Ländern um das System innovativ zu halten Beratung zur Umsetzung sowie die Konfiguration der Business Requirements  Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen  Organisation von Tests für laufende Neuerungen (Release Updates) der SuccessFactors Umgebung laufender Austausch mit den Systemverantwortlichen der CEE Länder und IT in der Rolle des Systemadministrators Systembetreuung weiterer SF Modulen wie Onboarding, Recruiting, Performance & Development etc. Systembetreuung für Middle layer CPI in Bezug auf Fehleranalyse, Ticketbearbeitung und Auswirkung auf SAP On Premises analysieren erste Berufserfahrung als SAP SuccessFactors Consultant oder in-house Consultant im Bereich HR gutes technisches Verständnis sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sicherer Umgang mit SAP SuccessFactors Core SAP HR Kenntnisse von Vorteil Erfahrung in Projektmanagement von Vorteil sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse einmalige Möglichkeit ein neues Core-HR System aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln  Internationaler Austausch mit den Kollegen in den CEE-Ländern und dem Systemhersteller (SuccessFactors)  Vielfältiger Tätigkeitsbereich innerhalb der SuccessFactors Module  Viel Flexibilität, Freiraum und Eigenverantwortung in der täglichen Arbeit  Laufende Trainingsmöglichkeiten Moderner Arbeitsplatz (Erste Campus, Homeoffice) Einstufung und Gehalt werden wir auf Grundlage Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenz marktkonform und leistungsgerecht vereinbaren - das Mindestgehalt für diese Position beträgt laut KV-Einstufung EUR 41.126,12 brutto pro Jahr
SAP Spezialist (m/w/d) - FI/CO
IVM Technical Consultants, Wien
IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartner*innen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträger*innen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs! Job-Nr.: 13679.44 Einsatzort: Wien Fachbereich: Software & IT Art der Anstellung: Vollzeit Gehalt (Brutto/Monat): ab € 3.300 Konzeption und Umsetzung von Entwicklungen im Rahmen von Kundenprojekten Customizing im Bereich SAP Finanzwesen und SAP Controlling Erstellung von technischen Dokumentationen für die umzusetzenden Lösungen Qualitätssicherung im Rahmen von Entwicklungstests Analyse und Lösung von Störungen und Problemen (Incident und Problem Management) Bearbeitung von Tickets im Rahmen des 2nd-Level-Supports Mitarbeit bei der Erstellung der Lösungsarchitektur Ein abgeschlossenes Studium oder einen technischen oder wirtschaftlichen Schulabschluss (HTL, HAK) mit Schwerpunkt Informatik oder Wirtschaft Min. 2 Jahre SAP-Customizing-Kenntnisse bevorzugt in den Modulen FI/CO einschlägige Erfahrung im Betrieb von IT-Services (insb. 2nd-Level-Support) und ITIL-Kenntnisse oder -Ausbildung von Vorteil Lernbereitschaft, Teamfähigkeit und Eigeninitiative Genaue, analytische und strukturierte Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Online Skillboosting mit LinkedIn Learning Ausgewogene Work-Life Balance Langfristige Karriereplanung Möglichkeit eigene Ideen einzubringen und technische Lösungen aktiv mitzugestalten Sympathisches und kompetentes Team Gute Infrastruktur und öffentliche Erreichbarkeit Für diese Position gilt ein Monatsbruttogehalt ab € 3.300. Geboten wird eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikationen und Erfahrung.
IT Operations Assistant (w/m/d)
ÖAMTC, Baumgasse Wien, Wien
Rund 4.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter leisten beim ÖAMTC täglich ihren sinnvollen Einsatz für Menschen und Mobilität. Pannenhilfe, Fahrtechnikzentren, Rechtshilfe, Interessenvertretung und Flugrettung sind jene Bereiche, mit denen man den Mobilitätsclub meistens verbindet. Den ÖAMTC macht aber noch viel mehr aus. Zu den über 30 verschiedenen Berufsbildern gehören u.a. Verkaufs- oder Reiseberater, Call Center Mitarbeiter, Marketing oder IT Spezialisten, Projektmanager, Piloten, Fuhrparkmanager oder Kfz-Techniker. Gemeinsam packen wir’s an! Gesucht: IT Operations Assistant (w/m/d) Du unterstützt den IT-Projektmanager in administrativen und technischen Belangen, z.B.: Evaluierung neuer SW-Lösungen in den Bereichen Sharing und Laden und entwickelst neue IT-Prozesse gemeinsam mit ihm weiter Du betreust unterschiedliche IT-Kundenprojekte und führst selbständig SW- und HW-Tests durch Die unterschiedlichen Backendsysteme zu unseren Produkten, wie z.B.: ÖAMTC e-Power und ÖAMTC easy way hast du im Griff und unterstützt deine Kolleg:innen im Team im technischen Support Du hast immer ein Auge auf auftretende Fehler in den Systemen, betreust aktiv ein Ticketing-Sytem und stimmst dich mit den SW-Lieferanten ab Pflege und Bereinigung von Daten, um sorgfältig arbeiten zu können, sind für dich eine Selbstverständlichkeit abgeschlossen Ausbildung mit Schwerpunkt IT (Lehre, HTL, FH) oder laufendes IT-Studium samt einschlägiger Berufserfahrung breitgefächertes IT-Verständnis, idealerweise mit Erfahrungen in komplexen und verteilten IT-Landschaften du beherrscht Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift, da wir mit einigen unseren Partnerunternehmen in englisch kommunizieren lösungsorientiertes und eigenverantwortliches Arbeiten zeichnen dich aus du hast Freude daran Neues auszuprobieren und zu lernen - und das in einem sehr tatkräftigen und starken Team! In unserem Betriebsrestaurant "Grand Prix" und unserem Café "Chassis" wirst du kulinarisch gut versorgt. Tee und Kaffee in den Kaffeeküchen sind kostenlos. Wir bringen dich gut zur Arbeit: Mit unserem Mobilitätspaket für Mitarbeiter:innen (wahlweise Job-Ticket, Auto-Paket oder E-Bike) Unser Benefit-Koffer für dich ist gut gefüllt: von der ÖAMTC Mitgliedschaft über den Schutzbrief bis zu vielen weiteren Vorteilen. Sandra aus dem „New Business“-Team: "Wir sind ein bunt gemischtes Team aus unterschiedlichen und starken Persönlichkeiten, die gerne etwas im Bereich E-Mobilität bewegen möchten und daher immer wieder neue Projekte umsetzen. Aus diesem Grund ist bei uns in der Abteilung auch jeden Tag etwas los. Oft wird man mit Herausforderungen konfrontiert, die einen dazu auffordern, „outside the box“ zu denken. Aber genau das ist es, was mir persönlich sehr viel Spaß macht. Man hat bei uns im Team die Möglichkeit eigenständig zu arbeiten und seine Ideen einzubringen.“ Standort Wien Arbeitszeit 20-30 Wochenstunden (Mo-Fr Vormittag) Einstiegsgehalt ab EUR 1.150,- brutto für 20 Wochenstunden (Überzahlung möglich)
SharePoint-Spezialist*in
Hill Woltron Management Partner GmbH, Wien
Wir bieten Ihnen Perspektiven in einem sicheren und dank seiner Nachhaltigkeitsstrategie auch zukunftsorientierten Unternehmen. Unser Kunde ist eine traditionsreiche Privat- und Investmentbank - eingebettet in eine sehr erfolgreiche Unternehmensgruppe – und verbindet so die Vorzüge eines starken Konzerns mit der Unabhängigkeit und Persönlichkeit einer lokalen Privatbank. Wir suchen daher Menschen, die Gestaltungsspielräume nutzen wollen und unser Team mit ihrem Know-how verstärken!  Ziel dieser Rolle ist es Abläufe weiter zu vereinfachen und zu automatisieren. Ihre zukünftige Tätigkeit im Servicebereich Konzern-Entwicklung und Organisation liegt in der technischen Unterstützung der bankfachlichen Prozesse. Dabei konzentrieren Sie sich auf die Bereitstellung von geschäftskritischen Informationen für ausgewählte Zielgruppen innerhalb der Bankengruppe sowie die organisationsübergreifende Prozessunterstützung mit Hilfe eines Workflowmanagement-Tools. Ihre Aufgaben: Analyse und Dokumentation von fachlichen Anforderungen zur (Teil-)Automatisierung organisatorischer Prozesse Koordination von Umsetzungstätigkeiten zwischen Nutzern, Führungskräften, externen Dienstleistern und weiteren Stakeholdern Implementierung von Workflows in der Workflow-Engine Wartung und Weiterentwicklung bestehender Workflows Administration und Weiterentwicklung des Intranets auf Basis Microsoft SharePoint 2019 Administration interner Organisationstools (Jira und Confluence) inklusive 1st Level Support Ihr Profil: Abgeschlossene wirtschaftliche oder technische Ausbildung Fähigkeit zu umsichtiger und selbstbewusster Kommunikation mit internen Kunden sowie Dienstleistern Sicherer Umgang mit IT-Anwendungen (Microsoft Office, Sharepoint 2019, agile Projektmanagement-Tools) Erste Erfahrung im Workflowmanagement wünschenswert Hohes Maß an IT-Affinität und Offenheit für neue Technologien Facheinschlägige Zertifizierungen von Vorteil (z.B. PMBOK, BABOK, ABPMP, PRINCE2, IPMA)
SPEZIALIST HR-SYSTEME (M/W/D) - SAP SUCCESSFACTORS
Kwizda Holding GmbH, Wien, Wien
Kwizda steht für Tradition, Wachstum, innovative Geschäftswege und Expansion. Wir beschäftigen in 6 Geschäftsbereichen (Pharma, Pharmahandel, Pharmadistribution, Agro, Kosmetik, Dach & Abdichtungsbahnen) ca. 1300 Mitarbeiter/innen. Diese Geschäftsfelder haben wir konsequent auf zukunftsorientierte Technologien ausgerichtet. Wir erweitern unser Team und suchen für die Betreuung und Weiterentwicklung des Personalmanagementsystems in der Kwizda Konzernholding (1010 Wien) eine*n kompetente*n SPEZIALIST HR-SYSTEME (M/W/D) - SAP SUCCESSFACTORS Verantwortung für die Einführung von SAP SuccesFactors-Modulen sowie für die Systemadministration Sicherstellung der übergreifenden Integrität in der Prozess- und Systemlandschaft Definition und Implementierung von geeigneten Möglichkeiten, um die Attraktivität und Nutzbarkeit des Systems für User zu erhöhen First Level und Second Level Support für Anwender*innen bzw. bei technischen Problemstellungen Ermittlung und Behebung von Datenkonsistenz- und –integritätsproblemen sowie Sicherstellung der Organisationsstrukturen und Begleitung von Veränderungsprozessen Identifizierung von Standardisierungs- und Optimierungsmöglichkeiten Verantwortung für den technischen Aufbau und die Betreuung von HR-Analytics Kommunikationsschnittstelle zur IT-Abteilung und zu externen Partnern Mitarbeit an bzw. Leitung von Projekten bei der Weiterentwicklung des HR-Systems Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung (FH/Uni), mit IT-Schwerpunkt Berufserfahrung im HR-Umfeld, idealerweise im System- oder Prozessmanagement Erfahrung mit SAP SuccessFactors aus einem Implementierungsprojekt, als Berater oder als Systemadministrator Einschlägige Erfahrung im Projektmanagement Analytische und strukturierte Arbeitsweise Organisationsstärke und Lösungsorientierung Kooperationsfähigkeit und Kommunikationsstärke Hohe Genauigkeit und Zuverlässigkeit Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein Versierter Umgang mit MS Office (v.a. Excel) Sehr gutes Englisch in Wort und Schrift Jahresbruttogehalt von mindestens € 55.000,- (All-In) Tatsächliches Gehalt ist abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung Vollzeit-Position (38 Wochenstunden) mit flexiblen Arbeitszeiten (Gleitzeit) Abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet Aktive Mitgestaltung beim Ausbau des Personalmanagementsystems Kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld Zentral gelegenes, modernes Büro mit sehr guter öffentlicher Anbindung (U2, U3) Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.
System Administrator (m/w/d)
Iventa IT-Recruiting GmbH, Wien
Du legst viel Wert darauf Teil eines selbstbestimmten, hoch motivierten und dynamischen Teams zu sein, welches stets eine hohe Qualität verfolgt und immer bereit für neue Herausforderungen ist? Du möchtest eigenständig IT-Projekte bei neuen und bestehenden Kunden umsetzen, bringst eine Hands-on-Mentalität mit und hast eine Leidenschaft für die Systemadministration? Dann bist DU das perfekte MATCH für unseren Partner, einem einzigartigen, innovativen und schnell wachsender IT Full-Service-Anbieter im Herzen Wiens!Starte mit Iventa IT-Recruiting Spezialisten in deinen neuen Job und entdecke neue Berufswelten! #iventaitrecruiting #thecodetoyoursuccess Du hast die Verantwortung über diverse IT Projekte und setzt diese auch eigenständig um Fungierst als interne und externe Anlaufstelle für Fragen zu Kundenprojekten Du bist der Spezialist für die Betreuung der Windows Server-Infrastruktur Der 2nd- & 3rd-Level-Support der Kunden ist dein Steckenpferd Die Analyse von Kundensystemen sowie die Ausarbeitung von Lösungsvorschlägen und technischen Konzepte zeichnen dich aus Du beteiligst dich an der stätigen Weiterentwicklung der internen Prozesse Min. 4 Jahre einschlägige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position Exzellente Kenntnisse mit Microsoft Windows Server Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Exchange/Microsoft 365/ Microsoft SQL Know-how mit Virtualisierungstechnologien (VMware und Hyper-V) Erfahrung bei der Installation von Firewalls, sowie Einrichtung und Konfiguration von Netzwerken und WLAN-Lösungen Planungs- und Umsetzungserfahrung mit Migrationsprojekten Sehr gute Deutschkenntnisse und gutes, technisches Englisch Flexible Gestaltung deiner Arbeitszeiten inkl. Home Office Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und Arbeiten auf Vertrauensbasis Die Möglichkeit ein aufstrebendendes Unternehmen mitzugestalten Ein top modernes Büro, wo keine (technischen) Wünsche offen bleiben und viele Weiterentwicklungsmöglichkeiten Diverse Getränke und eine ausgezeichnete Kantine Sehr gute öffentliche Anbindungen via U-Bahn, S-Bahn und Straßenbahn Für diese Position erwartet dich ein Jahresbruttogehalt ab EUR 65.000,- mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung. Lass uns darüber sprechen!
Supply Chain Management & Produktionsplanung (m/w/d)
Ottakringer Brauerei GmbH, Wien, Wien
Großartige Biere, viel Kreativität und eine ordentliche Portion urbane Lebensfreude: so sehen die wichtigsten Zutaten für unseren Erfolg aus. Als Wiens älteste Brauerei sind wir seit 180 Jahren für höchste Qualität und außergewöhnliche Geschmacksvielfalt unserer Produkte bekannt. In jüngster Zeit hat sich, entsprechend unserer weltoffenen Unternehmensphilosophie, ein Großteil des Brauereigeländes in eine pulsierende Event-Location verwandelt. Hier, im Herzen von Ottakring, verschmelzen Kulinarik, Kult und Kultur zu einer einzigartigen, g’schmackigen Mischung. Das alles schaffen wir nur gemeinsam mit unseren Mitarbeitern. Sie sind die wichtigste Basis, sie sind das Herz des Unternehmens. Supply Chain Management & Produktionsplanung (m/w/d) Vollzeit/Teilzeit Befristung 18 Monate - Standort: 1160 Wien Zu deinen Aufgaben gehört die Anlage und Pflege von Artikeln, ARA und Stammdaten für Produktion und Handel Unterstützung und Support der Leitung SCM in der gesamten Produktionsplanung In deiner Rolle bist du die Drehscheibe zur hausinternen IT (u.a. SAP/GQM/GS1) und übernimmst bereichsübergreifende Kommunikationsaufgaben (Marketing, Lager, Vertrieb, Einkauf) Du hast die laufenden Materialbewegungen (Inventur, Bestandskontrolle, Qualitätssicherung, etc.) immer im Überblick Mit deinem kaufmännischen Geschick übernimmst du das Erstellen von diversen Auswertungen, wie Reichweitenanalysen, Forecasts, u.ä. Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung (HAK, HTL, FH, Universität) Du verfügst bereits über erste Berufserfahrung in einem Produktionsbetrieb Sehr gute MS Office sowie SAP-Anwenderkenntnisse Du überzeugst mit deinem unternehmerischen Denken und deiner strukturierten Arbeitsweise Dich zeichnet aus, dass du ein bodenständiger, humorvoller und engagierter Teamplayer bist Eine Anstellung in einem Wiener Familienunternehmen Verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet Kollegiales Arbeitsumfeld Diverse Mitarbeiterbenefits (Kantine, kostenfreie Getränke am Arbeitsplatz, Aus- und Weiterbildungsangebote, Betriebsarzt uvm.) Wir bieten dir ein Jahresbruttogehalt ab EUR 36.000.--. Eine Überzahlung ist abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung möglich.
Security Administrator (m/w/d)
Iventa IT-Recruiting GmbH, Wien
Du legst Wert auf eine internationale Umgebung, in der deine bisherigen Erfahrungen und Kenntnisse geschätzt werden? Du fühlst dich im Microsoft Umfeld wohl und hast eine Leidenschaft für Security und Compliance? Dann bist DU das perfekte MATCH!Starte mit Iventa IT-Recruiting Spezialisten in deinen neuen Job und entdecke neue Berufswelten! #iventaitrecruiting #thecodetoyoursuccess Du übernimmst die Konzeption und Administration der M365 Cloud Infrastruktur Du erstellst Roadmaps und evaluierst das Microsoft 365 E5 Security Portfolio Du kontrollierst und definierst regelmäßig neue Security Prozesse Du definierst unternehmensweite, technische Compliance Guidelines Du bist zuständig für den Server Support im Microsoft Umfeld (AD, Exchange, Remote Desktop Dienste etc.) Min. 3 Jahre Berufserfahrung im Microsoft M365 Umfeld Know-How mit M365/O365 Komponenten wie Exchange, Teams, Sharepoint, Azure AD, Power Apps Ausgezeichnete Kenntnisse in Security und Compliance Themen sowie gängigen Microsoft Security Tools Hands-On Mentalität und eine proaktive und motivierte Persönlichkeit Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weiterentwicklungsmöglichkeiten Angenehmes Arbeitsklima und flache Hierarchien Home-Office Möglichkeit nach der Einarbeitungsphase Gute öffentliche Erreichbarkeit Für diese Position erwartet dich ein Bruttojahresgehalt ab EUR 56.000,- mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung.
IT Support Specialist (m/w/d)
JOHNSON CONTROLS, INC., Wien
Johnson Controls is powered by your talent. We are the power behind the customer mission. Together we are building a world that’s safe, comfortable and sustainable. Our diverse global team creates innovative, integrated solutions to make cities more connected, buildings more intelligent and environments more comfortable and secure. We are all about improving outcomes for our partners. Tomorrow needs your talent. Tomorrow needs you. So let’s talk today.Wir suchen einen IT-Generalisten mit hohen Kommunikations- und Lösungsfähigkeiten. Sie haben im Idealfall bereits Erfahrung in der IT-Administration und Support und sind bereit zu lernen und sich weiterzuentwickeln. Sie sind in die IT-Struktur von Johnson Controls in DACH & IT Global eingebettet und werden unsere User in Österreich unterstützen.Aufgaben: * Hardware-Installation und -Support;  * Analyse und Lösung von IT-Problemen inkl. 2nd & 3rd Level Support in Zusammenarbeit mit gesamter IT-Organisation * IT-Verbesserungen bzw. Optimierungen * Bearbeitung von diversen Projekten  * IT-Asset Lebenszyklus Management * Lokale Verwaltung von Tablet/Mobilegeräten * Unterstützung des lokalen Infrastrukturdienstes (Server, Netzwerk, VOIP) * Überwachung von IT-Beschaffung * Unterstützung von Compliance-Teams bei PrüfungsaufgabenWas wir von Ihnen erwarten: * Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre/HTL/FH) oder IT-affine Quereinsteiger * 1-2 Jahre Erfahrung im technischen Support oder in einer vergleichbaren technischen Rolle * Erfahrungen im heterogenen IT-Umfeld, insb. Windows-Server- und Netzwerkumfeld sowie für die Office365-Anwendung und -Plattform * Strukturierte Problemanalyse und Vorgehensweise gepaart mit Lösungsorientierung * Sicheres Prioritäten-Management * Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und verbindliches Auftreten * Sehr gute Deutsch- & EnglischkenntnisseWas Sie von uns erwarten dürfen: * Ein professionelles, kollegiales Team und Arbeitsumfeld * Höchstmaß an Eigenverantwortung und Handlungsfreiheit * Abwechslungsreiches Aufgabenspektrum * Work Live Balance - Gleitzeit * Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten * Prämien für besondere Leistungen * Umfassende betriebliche Leistungen (Vergütungen bei Partnerbetrieben, Gesundheitsmanagement, Unfallsversicherung, Mitarbeiterberatung & Coaching)Das Vollzeitbruttogehalt beträgt monatlich € 2.742. Eine Überzahlung je nach Qualifikation, Erfahrung und Leistung besteht die Bereitschaft auf eine rasche Gehaltserhöhung bereits im ersten Jahr. See Job DescriptionGehalt: 40000 – 50000 USD / YEAR
Digitaler Support (m/w)
Hellrein, Wien
Als österreichisches Traditionsunternehmen mit über 35-jähriger Geschichte und bester Bonität steht die CKV GRUPPE neben durchgängiger Dienstleistungsqualität vor allem für Kundenzufriedenheit. Zur CKV GRUPPE gehören unter anderem die siwacht Bewachungsdienst GmbH sowie die hellrein Reinigungsdienst GmbH. Die Gruppe beschäftigt aktuell ca. 3.500 MitarbeiterInnen. Sie möchten den weiteren Wachstumskurs unserer Unternehmensgruppe mitbegleiten und zum Erfolg einen wesentlichen Beitrag leisten?  Die Digitalisierung spielt bei uns eine große Rolle und daher suchen wir eine motivierte Persönlichkeit für folgende Position: Digitaler Support (m/w) Vollzeit, ab sofort! IT- Support – 1st Level Support per Telefon oder über Remotezugriff für MitarbeiterInnen in Wien und allen Bundesländern Österreichs Administration und Installation von Hardware (PC, Laptop, Mobile Devices, etc.), Administration von Benutzern und Rechtegruppen, Datenbankadministration in Microsoft Access Selbstständige Fehleranalyse und Problemlösung bzw. Weiterleitung an unsere externen IT-Partner Mitarbeit bei der Digitalisierung zur Optimierung und Automatisierung von Prozessen zusammen mit dem internen IT-Team und externen IT- Spezialisten Technische Ausbildung  im IT-Bereich und/oder einschlägige Berufserfahrung Affinität zu Datenbanken, Daten-Analyse (SQL- Kenntnisse) Freundliches und serviceorientiertes Auftreten Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit mit unterschiedlichen Zielgruppen Hohes Maß an Teamfähigkeit, Eigenmotivation und Verantwortungsbewusstsein Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse Langfristige Mitarbeit und sicherer Arbeitsplatz in einem stark wachsenden Unternehmen Die Möglichkeit eigene Ideen und Vorstellungen zur digitalen Weiterentwicklung des Unternehmens einzubringen Aufstieg als Projektleiter für neue Lösungen im Bereich Digitalisierung mit hoher Verantwortung Abwechslungsreiches Aufgabenspektrum Mindestgehalt laut KV mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung Mitarbeiterrabatte im Bereich Gesundheit, Haushalt & Technik, Mode, Sport, Reisen, und mehr via einer digitalen Plattform namens „CorpLife Benefits“ (z.B. McFit, Humanic, Qatar Airways)