Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus für "Audit Manager in "

Unser Kunde mit Sitz in Wien Nord ist eine sehr mitarbeiterorientierte, familiär-geführte & bestens etablierte Wirtschaftstreuhandkanzlei mit modernen Büroräumlichkeiten. Die geringe Fluktuation, das freundschaftliche Miteinander, die kurzen Entscheidungswege und die zeitliche Flexibilität machen den extra Wohlfühlfaktor aus und ermöglichen auch eine gute Vereinbarkeit von Privatem und Beruflichem. Sie zeichnen für die Durchführung von Jahres- und Konzernabschlussprüfungen bei Unternehmen aller Rechtsformen, Größenordnungen und Branchen verantwortlich Zudem sind Sie für die Abwicklung von Internen Revisionen und Sonderprüfungen (z.B. Due Diligence Prüfungen) verantwortlich Sie fungieren als fachlicher Ansprechpartner für jüngere Teammitglieder, übernehmen die Leitung kleinerer Prüfteams & leiten Sonderprojekte wie Umgründungen fachlich an Zudem unterstützen Sie bei der Optimierung von unternehmerischen Prozessen und wirken bei der Abwicklung von Digitalisierungsprojekten mit Ihre Klienten unterstützen Sie bei steuerlichen und/oder unternehmensrechtlichen Anfragen sowie Fragen rund um Rechnungslegungsvorschriften Sie weisen ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften vor Sie verfügen über einschlägige Berufserfahrung im Audit & bringen ein sehr gutes betriebswirtschaftliches Verständnis mit Idealerweise haben Sie die Wirtschaftsprüfer-Ausbildung bereits abgeschlossen oder sind bereits im fortgeschrittenen Verfahren Neben sehr gutem Deutsch in Wort und Schrift bringen Sie gute IT-Kenntnisse mit, Vorerfahrung mit BMD NTCS wird nicht vorausgesetzt Als Person zeichnet Sie Ihre Flexibilität sowie Ihr rasches Auffassungsvermögen aus. Sie arbeiten gerne im Team und bearbeiten Ihre Aufgaben sehr genau und gewissenhaft Vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet innerhalb einer sehr kollegialen und angenehmen Arbeitsatmosphäre mit hoher Eigenverantwortung Modernes Umfeld mit stabilem & anspruchsvollem Klientenstamm und ausgezeichnete Weiterbildungsmöglichkeiten Optimale Work-Life-Balance dank geringer Reisetätigkeit und flexibler Arbeitseinteilung sowie Homeoffice; Vollzeit- oder Teilzeitanstellung (30-40 Stunden/Woche) Der Standort ist öffentlich sowie mit dem Auto gut erreichbar – Parkmöglichkeiten vorhanden! Je nach Qualifikation und Erfahrung wird ein Jahresgehalt ab ca. € 80.000, -- brutto geboten, die Bereitschaft zur Überzahlung ist ausdrücklich vorhanden

Als Night Auditor (w/m/d) bist Du sowohl für den klassischen Check In und Check Out, als auch für die persönliche und telefonische Betreuung des internationalen Gästepublikums während der Nachtschicht verantwortlich. So wie Du dich mit Engagement und Herzblut um unsere Gäste kümmerst, kümmern wir uns um dich. Anstellungsart: Teilzeit Planungssicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag Investition in Ihre Zukunft durch ein breites Angebot an Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten 13. und 14. Gehalt Karfreitag als Feiertag Günstige Employeeraten in unseren Hotels weltweit (meist 36,00 EUR netto pro Nacht für 2 Personen mit Frühstück) Abwechslungsreiche und gesunde Verpflegung in Form von Getränken und Mahlzeiten Pluxee Benefits Card: Dein monatliches Guthaben von 25,00 EUR auf Deiner persönlichen Prepaidkarte Benefit Portal: Unternehmenskooperationen mit wechselnden Rabattangeboten bei beliebten Anbietern und einer Vielzahl von Markenartikeln Hervorragende Karrierechancen: Alle Mitarbeitenden der Hotel Group werden bei internen Stellenbesetzungen weltweit bevorzugt berücksichtigt Wir stellen allen Mitarbeitern eine Uniform zu Verfügung welche kostenlos im Hotel gereinigt werden kann Erste Berufserfahrung am Front Office Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Starke Gäste- und Serviceorientierung Organisationstalent Kommunikativ und motiviert Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Check-in und Check-out sowie die persönliche und telefonische Betreuung unserer Gäste Bearbeiten und Archivierung von Debitoren Kassenführung Selbstständiges Führen der Nachtschicht Für diese Position ist ein kollektivvertragliches Mindestgehalt vorgesehen. Die Bereitschaft zur Überzahlung ist grundsätzlich gegeben und richtet sich nach der jeweiligen Qualifikation und Erfahrung. Die NH Hotel Group Part of Minor Hotels setzt sich für eine inklusive und vielfältige Arbeitsumgebung ein, in der alle Personen gleichermaßen geschätzt und gefördert werden. Wechsel jetzt ins Team der NH Hotel Group Part of Minor Hotels! Wir freuen uns darauf Dich kennenzulernen!

Die Wiener Lokalbahnen (WLB) sind ein erfolgreicher Anbieter von Verkehrsdienstleistungen im Raum Wien-Baden. Neben der traditionsreichen Badner Bahn mit jährlich über 13 Millionen Fahrgästen betreiben die WLB auch mehrere Buslinien.Sie arbeiten im Kontext der Managementsystemfamilie der Wiener LokalbahnenSie leiten die erfolgreiche Umsetzung von Anforderungen aus den Regelwerken in die Praxis einSie pflegen die bezugnehmenden RegelwerkeSie erarbeiten Sicherheitskonzepte und MaßnahmenpläneSie kontrollieren die Einhaltung des Regelwerks, auch in Form der Teilnahme an der Organisation und Durchführung von internen Audits zu ISO 27001 und NISG/NISVSie entwerfen, planen, organisieren und begleiten spezifische Security-Audits, Schwachstellenanalysen und PenetrationstestsSie haben mindestens die Reifeprüfung an einer berufsbildenden höheren Schule mit Informationstechnikbezug (HTL) oder eine vergleichbare IT-technische Ausbildung mit Matura oder HochschulabschlussSie bringen mindestens 3 Jahre einschlägige Praxis- und Berufserfahrung im Umgang mit Managementsystemen, mit den Grundlagen des Risikomanagements sowie mit KVP und Demingkreis mitSie sind im Stande selbständig komplexe technisch-organisatorische Sachverhalte zu erfassen und sie so verständlich zu formulieren, dass das Ergebnis in interne Regelwerke einfließen kannSie verfügen über gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftSie sind bereit passende Aus- und Weiterbildungen zu absolvierenVon Vorteil: Sie verfügen bereits über Kenntnisse über die Materie ISO 27001 und NISG/NISVDen Wunsch, gemeinsam mit der Wiener Stadtwerke-Gruppe, Wien klimafit für die Zukunft zu machen Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Gehalt Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 3.508,71 brutto pro Monat, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung. Arbeitsumfeld: Moderne Arbeitsplätze und ein familiäres Umfeld als Voraussetzung für ein erfolgreiches Miteinander. Events und Aktivitäten: Vom Skitag bis zur Weihnachtsfeier – auch gemeinsame Aktivitäten bringen Abwechslung ins Arbeitsleben. Gesundheit und Vorsorge: Von der Grippeschutzimpfung bis zu Shiatsu Massage sorgen viele Angebote, zusätzlich zum wöchentlichen Obstkorb, dafür, dass es allen gut geht. Onboarding und Entwicklung: Weiterbildung wird großgeschrieben – ein umfassendes Aus- und Weiterbildungsprogramm ist dafür die professionelle Basis. Sonstiges: Zusätzliche Pensionsvorsorge sowie Mineralwasser zur freien Entnahme Work-Life Balance: Von der Gleitzeit bis zum Papamonat – flexible Arbeitszeitmodelle zur optimalen Verbindung von Arbeits- und Privatleben.

Tagtäglich liefert ANDRITZ erfolgreiche und innovative Lösungen an Kunden auf der ganzen Welt. Warum sind wir so erfolgreich? Weil wir mit Begeisterung bei der Sache sind und lieben, was wir tun! Wenn es um zukünftige Engineering-Technologien geht, stehen wir mit unseren Lösungen, die den Erfolg unserer Kunden in zukunftsweisenden Schlüsselindustrien sichern, ganz vorne. In der Abteilung Pulp & Paper - Capital Systems am Standort Wien suchen wir eine:n Site Installation / Commissioning Manager (m/f/d). Leitung von Montage- und Inbetriebnahme Tätigkeiten Optimierung von Anlagen und Prozessen Durchführen von Leistungstests, Mill-Audits Vorbereitung und Durchführung von Kundenschulungen Unterstützung der Bereiche Produkt- und Prozessmanagement sowie Weiterentwicklung und Verbesserung der Maschinen und Anlagen inkl. Datenerfassung und Zusammenstellung Berichtswesen und Kommunikation mit dem Kunden vor Ort Montage und Demontage von Einzelmaschinen im Zuge von Schulung oder notwendiger Optimierung / Trouble Shooting Unterstützung der Auftragsleitung Abgeschlossene technische Ausbildung (im Bereich Maschinenbau / Anlagenbau oder Elektrotechnik und/oder in der Holzwerkstoffindustrie bzw. Vergleichbares) Einschlägige Berufserfahrung von Vorteil – idealerweise im internationalen Industrieanlagenbau, der Holzwerkstoffindustrie und/oder Papier- und Zellstoffindustrie bzw. Schüttgutfördertechnik Ausgeprägtes technisches Verständnis Bereitschaft zur Weiterbildung Eigeninitiative, unternehmerisches Denken und sicheres Auftreten ERP Erfahrung / SAP Kenntnisse von Vorteil Gute Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen von Vorteil Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit, Flexibilität Hohe Reisebereitschaft Andritz AG bietet einen sicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und internationalen Unternehmen mit langfristigen Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Talente- & Leadership Programme Flexibles Arbeitszeitmodell Homeoffice-Möglichkeit Diverse Mitarbeiterrabatte Subventioniertes Betriebsrestaurant Parkplätze & öffentliche Erreichbarkeit Wir sind gesetzlich verpflichtet für diese Position das kollektivvertragliche Mindestgehalt von brutto € 4.112,78 / Monat anzuführen. Wir bieten jedoch auf jeden Fall eine marktkonforme Bezahlung in Abhängigkeit von Qualifikation und Berufserfahrung! Alle qualifizierten Bewerber werden ohne Rücksicht auf Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, nationale Herkunft, Behinderung oder Veteranenstatus für eine Anstellung berücksichtigt.

The Luxury Collection ist eine glitzernde Sammlung von lokal authentischen Hotels und Resorts rund um die Welt. Unsere Hotels sind die Hüter der weltweit bereicherndsten und begehrenswertesten Erlebnisse. Es ist unsere Mission, unsere Gäste, erfahrene Reisende, auf transformativen Wegen zu begleiten, die ihren Geist berühren, ihr Leben bereichern und anhaltende Erinnerungen schaffen. Wenn Sie ein Faible für mitreißendes Geschichtenerzählen haben und wirklich echten, individualisierten und vorausgreifenden Service bereitstellen wollen, dann möchten wir Sie einladen, uns auf unserer Reise zu begleiten und eine Karriere bei The Luxury Collection in Betracht ziehen. Das Hotel Imperial Wien gehört zur Luxury Collection, zu den exklusivsten 5*-Hotels in Wien und zu den bekanntesten Hotels weltweit. In historischem Ambiente mit modernsten Annehmlichkeiten wird den Gästen allerhöchste Servicequalität und ein unvergleichliches Erlebnis geboten. Erbaut als Palais des Prinzen von Württemberg wurde das Hotel Imperial 1873 eröffnet und ist seither die erste Adresse für Staatsbesuche und berühmte Persönlichkeiten. Weitgereiste, weltoffene und illustre Gäste fühlen sich hier zu Hause, ebenso unsere Wiener Stammgäste. Treten Sie unserem Team bei und schreiben Sie mit uns Wiener Hotelgeschichte. Anstellungsart: Vollzeit Check-in und Check-out Betreuung anspruchsvoller, internationaler Gäste Complaint Handling Kassaführung und Rechnungslegung Durchführung des Nachtlaufs Sicherheitsrundgänge Umsetzung der Unternehmensrichtlinien und Standards Abgeschlossene Berufsausbildung in der Hotellerie Erfahrung an der Rezeption von Vorteil Ausgezeichnete Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen von Vorteil Kenntnisse der Computerprogramme MS Office und PMS Opera Freude an der Arbeit mit Gästen und Mitarbeitern verschiedener Nationalitäten Professionalität und erstklassiges Auftreten Zugehörigkeit zur größten Hotelgruppe mit 8000 Häusern weltweit Attraktive Ermäßigung bei Ihrem nächsten Urlaub innerhalb der Marriott-Gruppe auch für Familie und Freunde Ganztägige kostenlose Verpflegung in unserem Mitarbeiterrestaurant Discount-Codes bei über 500 Partnerunternehmen eigener Betriebsarzt und diverse Gesundheitsangebote das ganze Jahr über internationales Konzernumfeld mit zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten kostenlose Reinigung der zur Verfügung gestellten Uniform historischer Arbeitsplatz mit ausgezeichneter öffentlicher Erreichbarkeit Das im KV für Angestellte im Gastgewerbe festgesetzte Gehalt der Beschäftigungsgruppe 3 bei einer Arbeitszeit von 40 Stunden/Woche wird je nach Qualifikation überzahlt. Marriott International wurde schon mehrfach weltweit durch bekannte Magazine und Institute als bevorzugter Arbeitgeber hervorgehoben und ausgezeichnet. Besuchen Sie unsere Internetseite für aktuelle Informationen unter: news.marriott.com

Über Arjo Wir bei Arjo sind der Meinung, dass die Förderung der Bewegungsfreiheit im Gesundheitswesen eine wesentliche Voraussetzung für eine qualitativ hochwertige Pflege ist. Unsere Produkte und Lösungen sind so konzipiert, dass sie einen sicheren und würdevollen Umgang mit Patienten, medizinischen Betten, persönlicher Hygiene, Desinfektion, Diagnostik und der Prävention von Druckverletzungen und venösen Thromboembolien ermöglichen. Mit mehr als 6500 Mitarbeitern weltweit und 65 Jahren Erfahrung in der Betreuung von Patienten und medizinischem Fachpersonal setzen wir uns dafür ein, die Gesundheit von Menschen mit Mobilitätsproblemen zu verbessern. Bei Arjo wissen wir, was uns bewegt. Für Menschen mit Mobilitätsproblemen gehen wir über uns hinaus. Wir nutzen jede Gelegenheit, um als Team zu arbeiten und zu wachsen, und sind stolz darauf, unser Wissen und unsere Erfahrung zu teilen. Klingt das nach etwas, das auch Dich bewegt? Dann ist hier Deine Chance! Zur Verstärkung unseres großartigen Arjo-Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als Service Operation & Installations Manager Location: Vienna, Lembockgasse (AUT), Vienna, AT - Austria Company: ArjoDer Service Operations & Installations Manager (w/m/x) ist ein wertvolles Mitglied des österreichischen Management-Teams und hat die Verantwortung für das Budget sowie die strategische und operative Entwicklung des Geschäftsbereiches Service und Installations. Business Development sowie Verkauf von Serviceverträgen und Service Produkten (u.a. in Ausschreibungen) Steigerung unseres profitablen After Markets Forecasting und Planning Führen des Service- und Installations Teams sowie der Mitarbeiterentwicklung Mitarbeit bei nationalen und internationalen Projekten Management von Installationen in Österreich inklusive dem internen und externen Schnittstellenmanagement Monitoring und Kosten-Controlling Effiziente Beschaffung (Minimierung von Stock-outs) und Bestellwesen im Sinne von on-time, in-full (OTIF) Lieferung Kontinuierliche Optimierung aller Installations- und Serviceaktivitäten (Effizienzsteigerung) Einhaltung aller relevanten QM-Policies, Gesetze, Normen und vertraglichen Vorgaben Abgeschlossenes (elektro-) technisches oder BWL-Studium oder vergleichbare technisch/kaufmännische Ausbildung Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung, idealerweise in einer vergleichbaren Position in der Gesundheitsbranche Mehrjährige Erfahrung in der Führung von Teams Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift EDV Affinität z.B. Kenntnisse in CRM, ERP, MS Office etc. Selbständiger, innovativer, verantwortungsbewusster und kooperativer Arbeitsstil Kommunikationsfreude und Durchsetzungsvermögen Mobilität und Reisebereitschaft Ein strukturiertes Onboarding Konzept, interne Schulungen und Produkttrainings Hervorragende öffentliche Verkehrsanbindung (U6 Siebenhirten) sowie einen gratis Parkplatz Bikeleasing, Essenszuschuss und Zugang zum Corporate Benefits Portal mit tollen Rabatten Persönliche Weiterentwicklung in einem internationalen und zukunftsorientierten Unternehmen Langfristiger Arbeitsplatz in einem krisensicheren Unternehmen Chancengleichheit und Diversität Attraktives Bruttojahresgehalt auf All-In Basis je nach konkreter Qualifikation und Erfahrung zwischen € 75.000,-- und € 100.000 (kollektivvertragliches Mindestgehalt ist € 3.102,00)

Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Projektentwicklung, Baustoffproduktion oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, wer wir als Unternehmen sind und wie wir arbeiten. Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Bau mit uns die Zukunft! Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams. Als Teil des STRABAG-Konzerns übernehmen wir – die STRABAG BRVZ – konzernweit alle kaufmännischen und informationstechnologischen Dienstleistungen. In der IT kümmern wir uns dabei um viele tausende internationale Anwender:innen und decken dabei die gesamte Bandbreite der IT-Welt ab. Von der Softwareentwicklung, dem IT-Einkauf, -Produktmanagement und -Support über den klassischen IT-Betrieb mit eigenen Datacentern bis hin zum internen Service Desk. 500 IT-Mitarbeiter:innen arbeiten täglich daran, die STRABAG-Konzerneinheiten optimal auszustatten und zu unterstützen. Werde Teil unseres IT-Teams – wir freuen uns auf deine Bewerbung.Als Teil unseres Teams trägst du dazu bei, das ISMS in STRABAG BRVZ zu betreiben und kontinuierlich weiterzuentwickeln. Mit Interesse an Informationssicherheit und internationalen Bauvorhaben bist du die perfekte Ergänzung in unserem IT Security-Team, wo zudem das Potential besteht, die Teamleitung und Führung des GRC Teams innerhalb der Fachgruppe zu übernehmen. Folgende Aufgaben erwarten dich: Betrieb und kontinuierliche Weiterentwicklung eines zertifizierten ISMS auf Basis der ISO27001:2022 in enger Zusammenarbeit mit den IT Bereichen, relevanten Stakeholdern und dem Information Security Officer Übernahme und Weiterentwicklung des ISMS Asset- und Risikomanagements sowie deren Harmonisierung mit den Anforderungen aus dem Business Continuity Management (BCM) und Notfallmanagement Vor- Nachbereitung sowie Durchführung von internen und externen (Zertifizierungs-) Audits und Management Reviews Begleitung und Unterstützung bei der Harmonisierung und Weiterentwicklung von ganzheitlichen IT- und Security-Prozessen und –Methoden unter Einbeziehung des BCM Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung im Bereich IT (IT Security, Information Security, Risikomanagement, Qualitätsmanagement..) Relevante Berufserfahrung im Bereich Informationssicherheit, IT-Governance, BCM, Risiko- und Assetmanagement Sehr gute Kenntnisse zu relevanten Standards und Normen wie bspw. ISO27000-Reihe, der EU-DSGVO und NIS2 Zertifizierungen im Bereich Informationssicherheit und Risikomanagement Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise, ausgeprägte Koordinations- und Kommunikationsfähigkeit sowie verständlichen Vermittlung komplexer Sachverhalte Idealerweise erste Erfahrung bei der fachlichen Führung von Mitarbeiter: innen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Karriereentwicklung kostenlose Getränke wettbewerbsfähige Vergütung Mitarbeiterrabatte Flexible Arbeitszeiten Tarifvertrag Kantine Angebot an Sprachkursen Vereinbarkeit von Familie und Beruf Freitag (halber Arbeitstag) Home Office Gesundheitsförderung Mitarbeiterevents gute Verkehrsanbindung Du bist bereit für eine neue Gelegenheit im Bereich Informationssicherheit? Du möchtest deine Expertise gezielt einbringen und ausbauen? Dann ist unser Angebot genau das Richtige für dich! Bei uns erwartet dich die Möglichkeit, deine Kenntnisse im Bereich Informationssicherheit anzuwenden und weiterzuentwickeln. Wir bieten Fortbildungsmöglichkeiten und Raum für berufliche Entwicklung innerhalb der Fachgruppe IT Security, um deine Karriere voranzutreiben. Die Position bietet einen Jahresbruttobezug ab 60.000 EUR (Bachelorabschluss). Je nach deiner Qualifikation und Erfahrung bieten wir eine marktkonforme Überzahlung.

For us, waste is a valuable source of raw materials and energy. The core business of FCC Austria Abfall Service AG and its subsidiaries is the best possible utilization of waste to conserve resources with the help of know-how and high-tech. The heart of our company is our team. With their daily work, our employees contribute to a clean environment and a better future. To strengthen our Group Corporate Sustainability Team CEE (AT, CZ, HU, PL, RO, RS, SK) we are looking for the following colleague for our Vienna office. Ongoing coordination and cooperation with the Head of Group Corporate Sustainability Advising and supporting the Group companies and Country ESG Teams in CEE on all issues related to sustainability, ESG, CSRD Close cooperation with the Spanish parent corporation Preparation and review of KPIs, analyses and calculations for sustainability reporting Ongoing support in projects specified by the parent corporation Assistance in elaborating and following the Company's Sustainability Strategy as well as continuous improvement of the Company's Sustainability website Ensuring compliance with internal guidelines and all legal and regulatory requirements in relation to Sustainability Education in the field of Sustainability (e.g. school, university or other education with focus on Sustainability) Knowledge of the Green Deal, especially CSRD, CSDDD and interest in the waste management industry Understanding of the processes or relevant professional experience in external (financial) company audits desired Enjoy developing yourself and the company further Independent and autonomous way of working while keeping an eye on the bigger picture Take pleasure in working with internal and external contacts and advising specialists and managers in clarifying issues Enjoy working in intercultural and interdisciplinary teams within 7 CEE countries Strong verbal and written communication in English; further language skills (especially CEE languages) welcome Very good IT skills (MS Office; Excel in particular) Class B driving licence advantageous Varied range of tasks and the opportunity to assist in shaping a new, innovative area Future-proof job in a successful, stable company Individual incorporation programme as well as interesting training and further education opportunities Cooperative and appreciative environment with an open corporate culture Flexible working hours (flexitime model) Home Office option Discounted shopping opportunities on the platform “Corporate Benefits”, company events Easy to reach by public transport (Vienna Central Station) Place of work: Vienna QBC 2b For this position we will offer a gross annual salary of at least EUR 39.200,-- for full-time employment. For part-time employment this amount will be proportioned accordingly. Depending on your qualifications, there is a willingness to make a significantly higher payment. The position is subject to the collective labour agreement for employees in the freight transport industry. Would you like to make your contribution to a cleaner environment? Then start with us right away!

Unter der Marke BioLife betreibt Takeda in Österreich aktuell 12 hochmoderne Plasmaspendezentren. BioLife ist ein Branchenführer in der Sammlung von Plasma in höchster Qualität. Blutplasma kann nicht künstlich hergestellt werden und ist Ausgangsmaterial für unzählige lebensrettende Therapien. Unsere MitarbeiterInnen sorgen mit ihrer langjährigen Erfahrung und Expertise für eine sichere und angenehme Plasmaspende, was rund 30.000 SpenderInnen bestätigen können, die sich jährlich für die BioLife Plasmazentren entscheiden. Unser täglicher Motivator ist das Wissen, dass Plasma nicht künstlich hergestellt werden kann und wir einen wichtigen Beitrag leisten, um den ständig steigenden Bedarf zur Herstellung lebensrettender Therapien zu decken. In this challenging position you will be responsible for leading and coordinating our 11 BioLife plasma centers in the Czech Republic. In collaboration with the BioLife Europe Plasma Center Leadership Team, you will shape and drive our strategy to develop our organization to high class standards through mutual cooperation between our departments. Your Opportunity: Operational leadership of 11 plasma centers in the Czech Republic Leading, motivating, developing and training a team of 16 group managers, head physicians and other administrative direct reports Responsible for a safe work environment and compliance with all safety and environmental regulations Assuring compliance with internal, national and international quality regulations to guarantee product quality Creation and assurance of availability of personnel, rooms, and technical conditions for the successful operation of all Czech plasma centers Initiation and coordination of continuous improvement and operational excellence activities Member and active participation in the BioLife Leadership team Internal and external representation of BioLife Operations in the Czech Republic (e.g. inspections, audits) Actively drive knowledge sharing, collaboration between our teams and shape a spirit of growing together Ensure process harmonization and lead changes as well as continuous improvement Your Skills and Qualifications: Completed education, ideally in Business Administration or a similar field Several years of experience in leadership of larger teams Experience in a healthcare or similar environment beneficial Ability to lead and take decisions even with incomplete information Fluent in English and ideally also in Czech, further languages beneficial (e.g. German, Hungarian) Strong communication and presentation skills Very good IT user knowledge Entrepreneurial, decisive thinking and acting in compliance with all relevant requirements in a highly regulated environment Strong in building a trustful and appreciative environment leveraging the strengths of every department High quality and service orientation Appreciative, empathetic and motivating team player Willingness to travel up to 50% (Czech Republic), the rest of the working time can be managed in a combination of home office and/ or from one of our offices (Vienna, Brno or Budapest) or one of the BioLife plasma centers, regular in-person meetings in Vienna required (approx. 2x per month) At Takeda, we are transforming the pharmaceutical industry through our R&D-driven market leadership and being a values-led company. To do this, we empower our people to realize their potential through life-changing work. Takeda encourages and supports its employees by trainings, job rotations and mentoring. A balanced work – life ratio (recognition for work and family, company kindergarten) and numerous benefits (fitness center, cafeteria, etc.) complete our profile as a top employer. For more insights into Takeda click here. More about our BioLife plasma centers in the Czech Republic: www.biolifeplazma.cz We foster an inclusive, collaborative workplace, in which our global teams are united by an unwavering commitment to deliver Better Health and a Brighter Future to people around the world. Gender, age, skin color, background or sexual orientation play no role in this as we actively promote diversity! We equally address people with disabilities. In the course of a recruitment process which is as free of barriers as possible, we encourage you to mention all relevant information in this context in your application. Motivated employees must be rewarded accordingly. Employment for this important position will be under a Czech contract of employment with a salary ranging between CZK 150.000 and CZK 200.000 gross/month (full-time) plus an attractive bonus system. The concrete salary package will depend on your work experience and qualifications. We are looking forward to your application at BioLife! Locations CZE - Brno AUT - Wien - Industriestrasse 67, HUN - Budapest Worker Type Employee Worker Sub-Type Regular Time Type Full time

Unser Kunde ist ein namhaftes Pharmaunternehmen mit exzellenter Reputation sowie einem etablierten Produktportfolio. Ab sofort wird folgende vielfältige Position besetzt: Quality Manager*in (inkl.Regulatory Affairs)(w/m/x) in Teilzeit (ab 15 Wstd.) Verantwortung für die Nachverfolgung und Erstellung der QS-Dokumentation (Deviations, CAPAs und Change Control) Erstellung, Änderung und Kontrolle von Arbeitsanweisungen sowie von weiteren qualitätsrelevanten Dokumenten Implementierung und Aktualisierung von zugehörigen Datenbanken Initiierung und Koordination weiterer QS-Tätigkeiten wie interner Schulungen Kommunikation mit internen und externen Schnittstellen(Behörden, Kund*innen, Partner*innen) Implementierung, Instandhaltung und kontinuierliche Verbesserung von Qualitätssystemen und –standards Verantwortlich für die Vorbereitung und Koordination von Audits / Inspektionen sowie für die Nachverfolgung der daraus resultierenden Maßnahmen Teilweise Durchführung von regulatorischenAktivitäten der Produkte und ausgewählte RA-Projekte, wie auch Planung, Vorbereitung und Einreichung von nationalen und internationalen Zulassungsanträgen Erfolgreich abgeschlossene naturwissenschaftliche Ausbildung (FH- oder Universitätsabschluss) Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position im Quality – bzw. Auditmanagement und fundierte Kenntnisse im Umgang mit Qualitätssystemen eines pharmazeutischen Unternehmens Erfahrung im Bereich Regulatory Affairsist von Vorteil Fundierte Kenntnisse in der Organisation, Umsetzung und Durchführung von Audits Versiert im Umgang mit Behörden und mit externen Partner*innen Proaktiver und eigenständiger Arbeitsstil mit dem Willen, Themen voranzutreiben Projektmanagementskills sowie sehr gut ausgeprägte analytische Fähigkeiten Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft gepaart mit Macher-Mentalität Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie sehr gute MS Office-Kenntnisse und digitale Affinität RenommiertesUnternehmen mit moderner Unternehmenskultur & schnellen Entscheidungswegen Vielfältiger Aufgabenbereich Hoher Gestaltungsspielraum & attraktive Benefits Unser Klient bietet für diese Position ein Jahresbruttogehalt von € 60.000 (exklusive Bonus) auf Vollzeitbasis. Die Bereitschaft zur Überzahlung ist selbstverständlich gegeben, abhängig von Ihrer beruflichen Qualifikation und Erfahrung.

Arbeitsort: Wien Unser Kunde ist eines der größten Industrieunternehmen der österreichischen Energie -und Chemiebranche. Als OT-Security Risk & Compliance Manager sind Sie Teil eines engagierten Teams mit dem Auftrag, die kritische Infrastruktur vor Cyberangriffen zu schützen.Ihre Hauptaufgabe liegt in der OT-Governance und erfordert ein Verständnis für Frameworks wie z.B. IEC62443, NIS 2. Neben der Zusammenarbeit mit Prozessingenieuren sind folgende Aufgaben Teil Ihrer Rolle: Sicherstellung der OT-Cybersicherheit durch interne Bewertungen und Audits Definition von OT-Sicherheitskontrollen und Überwachung operativer Aktivitäten Bereitstellung von bewährten Verfahren und Vorgaben Durchführung von Compliance-Bewertungen und Koordination entsprechender Maßnahmen Neben einem Master-Abschluss in Informatik oder einem ähnlichen Bereich bringen Sie folgendes mit: Mindestens 7 Jahre relevante Berufserfahrung, idealerweise im Bereich der industriellen Cybersicherheit und industriellen Steuersysteme Erfahrung in der, erfolgreich Zusammenarbeit mit leitenden Führungskräften und Geschäftsleiter, um Geschäftsanforderungen zu verstehen und in technische Strategien umzusetzen Verständnis für Geschäftsprozesse, Datenverarbeitung, Organisation sowie Governance-Prozesse Ausgezeichnetes Verständnis für IT-Sicherheit, Informationssicherheit und OT-Sicherheitskontrollen inklusive Datenschutzanforderungen Ausgezeichnete Englischkenntnisse Ein Breites Spektrum an Aufgaben und Projekten im Bereich OT-Risk & Compliance und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten Eine verantwortungsvolle Rolle in der Optimierung des Sicherheitsniveaus in einem der größten börsennotierten Industrieunternehmen Österreichs Die Umbrüche der Energie -und Chemiebranche bei einem der führenden Player der Branche mitgestalten Benefits Bonuszahlungen Essenszuschuss Flexible Arbeitszeiten Gesundheitsvorsorge Gute Anbindung Handy (zur Privatnutzung) Jahreskarte Laptop (zur Privatnutzung) Pensionsvorsorge Verkehrsmittelzuschuss Weiterbildungen Gehalt Das Gehalt liegt zwischen € 6200 und € 7100 Brutto pro Monat (Vollzeit) – je nach Qualifikation und Erfahrung.

The Cardiovascular and Interventional Radiological Society of Europe (CIRSE) is a non-profit making, educational and scientific association aiming to improve patient care through the support of teaching, science, research and clinical practice in the field of cardiovascular and interventional radiology. Based in Vienna, the society represents more than 9,600 members and organises the largest annual IR congress in the world. Our main mission is to provide education and training to our members, to enhance patient care and to constantly improve the medical discipline of interventional radiology. We are looking for a new team member to join our Congress and Event Management Department, an integral part of our organisation with many diverse roles, from the organisation of large educational scientific events with thousands of delegates, to more exclusive meetings with only a handful of participants. In these roles, you will be responsible for the effective organisation and management of various association activities, such as congresses, courses and meetings, either independently as a project manager or collectively with the team. Congress and Events - Project Manager Congress & Event Management Department 1010 Vienna | full time | immediate start Planning and executing of projects; congresses, courses and meetings Coordinating and managing all stakeholders to deliver within project timelines, while maintaining collaborative relationships Sourcing, negotiating and contracting of existing or new suppliers; venues, service providers, housing and logistics partners Managing and maintaining effective event budgets and preparing purchasing accounts for approval by senior management Primary point of contact for internal teams and external partners and suppliers Traveling to and supporting on-site event delivery and execution Overseeing and coordinating event set-ups Analysing event success Supporting department heads and team members with other projects Minimum of two years' experience in congress and event management Fluent written and spoken English (C1 level) and German (minimum B2 level) Proficiency in MS Office tools (Word, PowerPoint, Excel, Outlook) Customer focus, accuracy, stress resistance Strong communication and interpersonal skills for engagement with external stakeholders Motivation and enthusiasm to work as part of an ambitious team, as well as having the drive and self-sufficiency to work independently Desirable qualifications, skills and experience Relevant educational background (Tourism college, university degree, etc) Previous experience with hotel and flight booking systems Previous experience with event management software, in particular EventsAIR Proficiency in additional language(s) Friendly atmosphere in an international and highly-motivated team Diverse range of tasks and innovative work environment Responsibility for your own projects Travel opportunities Team-building events Beautiful office space in Vienna downtown The minimum starting salary is € 2,400 gross, with the option to negotiate based on the qualification and experience of the candidate.

Die Häuser zum Leben sind Österreichs Marktführer in der Senior*innenbetreuung. Rund 5.000 Mitarbeiter*innen aus über 80 Berufen betreiben mit viel Herz und Kompetenz unsere 30 Häuser zum Leben sowie 150 Pensionist*innenklubs für die Stadt Wien. Die IT-Abteilung hat die große Verantwortung die Systeme gut und störungsfrei zur Verfügung zu stellen und die Digitalisierung voranzutreiben, die für die Wettbewerbs- und Zukunftsfähigkeit des Unternehmens wesentlich ist. Als strategischer Partner für Innovation und Entwicklung zählen neben der Planung, Beratung und Unterstützung bei neuen Anforderungen auch Datenschutz und IT-Sicherheit zu den Kernaufgaben. Zur Verstärkung unserer Abteilung Informationstechnologie suchen wir ab sofort eine*n erfahrene*n IT-Sicherheitsbeauftragte*r (Vollzeit) Sicherstellung der unternehmensweiten IT-Security sowie Überprüfung, Kontrolle und Vorgabe von IT-Sicherheitsstandards Mitwirkung bei der Konzeptionierung zur Erhöhung der IT-Sicherheit im gesamten Unternehmen und/oder Beratung bei IT-Security-Projekten und einschlägigen Fragestellungen Kenntnisse über den Status der Bedrohungslage des Unternehmens und regelmäßiges Reporting sowie zeitnahes Erkennen von potenziellen Angriffsversuchen Durchführung von Schutzbedarfs- und Risikoanalysen inkl. lokalen IT-Audits und das Ableiten von Verbesserungen Ableiten IT-Security-Maßnahmen und laufendes Monitoring Übernahme der Koordination des Incident Response Teams im Ernstfall Unterstützung und/oder Durchführung der Sicherheitsschulungen und Awareness Mitarbeit bei der (Weiter-)Entwicklung einer konzernweiten Cyber Security Strategie, u. a. eigenständige Erarbeitung von Richtlinien, Prozesse, Sicherheitsstandards und Kontrolle der Umsetzung und Einhaltung Abgeschlossene IT-spezifische Ausbildung (HTL, FH oder Uni) Mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung aus vergleichbaren Positionen (Information Security Manager, ITSecurity, IT-Operations, IT-Auditor) Ausgeprägte Kenntnisse von IT-Management-Prozessen (ITIL) sowie gute Kenntnisse in der Analyse, Bewertung und Optimierung von sicherheitsrelevanten Abläufen und Prozessen Know-how im Bereich IT-Infrastruktur und Cloud-Systeme (z. B. M365) Kenntnisse im Cybersicherheitsmanagement sowie der relevanten Normen und Gesetze (ISO 27000, NIS) Zertifizierungen im Bereich Informationssicherheit (z. B. CISA, CISM, CISSP, CEH) wünschenswert Einschlägige Erfahrung im IT-Umfeld inkl. fundierten IT-Security- und Datenschutzkenntnissen Krisensicherer, sinnstiftender Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen Hochattraktives Gleitzeitmodell ohne Kernzeit Wertgutscheine zu verschiedenen Anlässen Flexibles Lernen im eigenen Fortbildungszentrum (analog & digital) Frisch gekochtes, ausgewogenes Essen in allen Häusern zum Leben Abteilungsübergreifendes Arbeiten und Teilnahmemöglichkeit an Innovationsprojekten für alle Mitarbeiter*innen Interaktiver Welcome Day und individuelles Onboarding mit Pat*innen und Mentor*innen 37-Stunden-Woche bei Vollzeitgehalt Die Gesamtübersicht unserer Benefits finden Sie online. Das monatliche überkollektivvertragliche Gehalt beträgt für Vollzeit je nach Berufserfahrung mindestens € 4.914,00 brutto. Abhängig von Ihrer Ausbildung, Qualifikation und Berufserfahrung ist eine weitere Überzahlung möglich. Es gilt der SWÖ-KV.

STANDORT: WienBEGINN: Ab Oktober 2024ARBEITSZEIT: 40 Std./Woche (Gleitzeit)GEHALT: EUR 2.050 (Fixum VZ Basis exkl. ÜStd.)...mehr über diesen Bereich findest du hier!Laufende Mitarbeit bei Jahresabschluss- und Konzernabschlussprüfungen nach UGB und IFRSMitwirkung bei Sonderprojekten im Bereich Corporate Finance (z.B. Due Diligences, Restrukturierungen, Fortbestehensprognosen, Planungsrechnungen)Prüfungsnahe Beratung von nationalen und internationalen Kund:innenGreat Teamwork: Unterstützung in fachlicher und organisatorischer Hinsicht – von Präsentationen bis zur AngebotserstellungDauer des Praktikums: 4 bis 6 Monate ab Oktober 2024 mit Aussicht auf ÜbernahmeToleranz und Diversität sind absolute Musthaves im Arbeitsalltag bei BDO. Daher freuen wir uns auch immer über Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Herkunft, Nationalität, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung oder Identität. Werde auch du Teil unserer Wertewelt.Laufendes oder abgeschlossenes Wirtschafts- oder Rechtswissenschaftsstudium mit facheinschlägiger SpezialisierungSehr gute EnglischkenntnisseGreat Mindset: Analytisches Denken, Kommunikationstalent und TeamplayerErste Berufserfahrung von VorteilEigeninitiative, die Bereitschaft einen eigenen Beitrag zu leisten und die Fähigkeit über den Tellerrand zu blickenOffen für Weiterentwicklung und hohe LernbereitschaftEinzigartige Einblicke in strategische Entscheidungen von Unternehmen aus unterschiedlichen BranchenHervorragende Entwicklungsmöglichkeiten: Wir unterstützen dich gezielt bei deinem nächsten Karriereschritt mit einem großzügigen Ausbildungsbudget, Lernurlaub und Bildungsdarlehen!New Work: Flexible Arbeitszeiten und Home-Office MöglichkeitenBenefit-Package: Essenszuschuss, Gestaltung von CSR Projekten sowie diverse andere Social Benefits.Modernste Büroräumlichkeiten und ausgezeichnete öffentliche ErreichbarkeitGreatness Bonus: Greatness steckt in uns und beginnt mit deinem Einsatz. Gemeinsam tragen wir alle zum Erfolg von BDO bei und deshalb bieten wir allen Mitarbeiter:innen eine Gewinnbeteiligung.Das Bruttomonatsgehalt für diese Position beträgt EUR 2.050 (Fixum VZ Basis exkl. Überstunden). Kein All-In!Wir freuen uns auf deine Bewerbung – direkt online oder mobil über dein Handy!

Manager/in IKS (Internes Kontrollsystem) (m/w/d) Die VAMED Gruppe zählt international zu den führenden Unternehmen im Gesundheitswesen. Unter dem Motto "Alles aus einer Hand" entwickeln wir ständig neue und innovative Wege und sichern uns so die Marktführerschaft.Ihre Herausforderung: In dieser zentralen Position arbeiten Sie konzernübergreifend und eingebettet in das IKS-Team der VAMED AG am laufenden Betrieb und der Weiterentwicklung des Internen Kontrollsystems (IKS) der VAMED Gruppe mit.Mitgestaltung und laufende Weiterentwicklung von Strukturen, Prozessen und Methoden des Internen KontrollsystemsKoordination und Unterstützung der Segmentgesellschaften in der Umsetzung des IKSErstellung der IKS-Berichterstattung an die Segmentgeschäftsführung und an übergeordnete KonzernebenenZentrale Ansprechperson für das IKS im KonzernsegmentOrganisation und Durchführung von IKS-Schulungsprogrammen im KonzernsegmentMitwirkung bei der Einführung einer konzernweiten IT-Lösung für das IKSIhr Profil Abgeschlossenes Studium (Universität/FH)Einschlägige Berufserfahrung im Bereich IKS / Risikomanagement / Internal Audit / Prozessmanagement gewünschtSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftSelbstständige, strukturierte und lösungsorientierte ArbeitsweiseHohes Maß an Kommunikationsfähigkeit, analytisches Denken und TeamfähigkeitIhr Einsatzort: WienUnser Angebot: Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld, das Ihnen eine vielversprechende Zukunftsperspektive in einem international erfolgreichen Konzern bietet. SINN: Das gute Gefühl in einer sinnstiftenden Branche mit hervorragenden Zukunftsperspektiven zu arbeiten und sich dem höchsten Gut des Menschen - der Gesundheit - zu widmenWISSEN & PERSPEKTIVEN: Wir legen großen Wert auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden und unterstützen diese aktivTEAM: Vielfältige Aufgaben und ein gutes Miteinander im Team, das Vielfalt, Chancengleichheit und Freude an Innovationen fördertFLEXIBILITÄT: Attraktives Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten im Gleitzeitrahmen und Home Office MöglichkeitMOBILITÄT: Gute Verkehrsanbindung (öffentlich oder mit dem Auto), ausreichend ParkmöglichkeitenBENEFITS: Vergünstigtes Mittagessen, kostenlose Heißgetränke sowie zahlreiche attraktive Angebote durch den Betriebsrat und vieles mehrGESUNDHEIT: Viele Angebote im Zuge vom betrieblichen Gesundheitsmanagement inkl. vergünstigter Eintritt in unsere Thermen- und WellnessresortsNeben all den genannten Benefits ist es uns wichtig, ein attraktives Vergütungspaket anzubieten. Das Monatsentgelt beträgt auf Basis der definierten Anforderungen mindestens brutto € 4.199,20 (14x pro Jahr).Ihr individuelles Vergütungspaket wird entsprechend Ihrer Qualifikation und Erfahrung gestaltet. Gemeinsam mit Ihnen legen wir in persönlichen Gesprächen eine maßgeschneiderte Vereinbarung fest.Interessiert?Dann freuen wir uns, Sie kennen zu lernen.

Citadines ist Teil der weltweit erfolgreichen Ascott Gruppe mit derzeit ca. 800 Service Apartment Hotels auf allen fünf Kontinenten verteilt. Das Citadines Danube Vienna wird damit zu unserem jüngsten Zuwachs, welches seine Pforten im Herbst 2023 öffnen wird. Das attraktive Wiener Aparthotel zeichnet sich durch seine modernste Ausstattung aus. Für unsere geschätzten Gäste als auch Mitarbeiter bieten wir eine Dachterrasse mit einer Bar, einem Gym, zwei geräumige Konferenzräume und natürlich unsere großzügig ausgestatteten Zimmer mit Küchenecke. Anstellungsart: VollzeitCitadines ist Teil der weltweit erfolgreichen Ascott Group mit derzeit ca. 800 Service Apartment Hotels auf fünf Kontinenten verteilt. Das Citadines Danube Vienna wird damit zu unserem jüngsten Zuwachs, welches seine Pforten im Dezember 2023 geöffnet hat. Das attraktive Wiener Aparthotel zeichnet sich durch seine moderne Ausstattung aus. Für unsere geschätzten Gäste als auch Mitarbeiter bieten wir eine Dachterrasse mit einer Bar, einem Gym, zwei geräumige Konferenzräume und natürlich unsere großzügig ausgestatteten Studios und Apartments mit Küchenecke. Als Senior Receptionist sind Deine Aufgaben: die Einhaltung der firmeninternen Standards Gewährleistung der Service-Qualität Vertretung des Front Office Manager in dessen Abwesenheit Überwachung und Führung von Trainings, Hygiene- und Sicherheitsstandards und die Einhaltung von Umwelt- und Sicherheitsstandards Unterstützung bei der Kontrolle des Night Audit (in Abwesenheit des FOM) Verantwortung des Umsatz- und der Kostenkontrolle als auch für das Mahnwesen Du bist der ideale Kandidat, wenn Du: einschlägige Berufserfahrungen in einer vergleichbaren Position sammeln konntest gerne die Verantwortung übernimmst und selbstständig arbeitest und dazu noch ein gutes Zahlenverständnis besitzt in erster Linie eine große Leidenschaft für die Hotellerie hast und serviceorientiert arbeitest sowohl die deutsche als auch die englische Sprache sehr gut beherrschst (C1 Niveau) ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und eine hohe Kommunikationsfähigkeit besitzt Dich hervorragend mit den gängigen MS-Office-Produkten auskennst Das bekommst Du von uns: Bei uns erhältst du ganze 14 Monatsgehälter Genieße deine Arbeitswege mit unserem Jobticket und vermeide den Stress der Parkplatzsuche Erlebe kulinarische Freuden mit unseren Restaurantgutscheinen Wir bieten eine zusätzliche Unfallversicherung, damit du dich immer rundum geschützt fühlst Profitiere von unseren exklusiven Rabatten für Übernachtungen in unseren Hotels weltwelt und entdecke die Vielfalt der Reisemöglichkeiten Regelmäßige Mitarbeiterfeiern und Auszeichnungen sorgen dafür, dass wir unsere Erfolge gemeinsam feiern Mit unserer Job-Rotation hast du die Möglichkeit, in andere Partnerhotels zu wechseln und neue spannende Erfahrungen zu sammeln Wir stellen dir kostenfreie Berufskleidung zur Verfügung und kümmern uns um die Reinigung Das Dienstverhältnis unterliegt dem Kollektivvertrag für Angestellte im Hotel- und Gastgewerbe. Der dabei gesetzlich vorgesehene Mindestbruttolohn beträgt entsprechend der vorhandenen Qualifikationen und Berufserfahrungen monatlich (bei 14 Gehältern) 1.800,00€. Eine entsprechende Überzahlung, je nach Ausbildung und Berufserfahrung ist vorgesehen. Was Du noch über uns wissen musst, ist einfach. Wir sind ein motiviertes und internationales Team, das darauf bedacht ist für seine Langzeit- und Kurzzeitgäste einen angenehmen Aufenthalt zu sorgen. Dabei arbeiten wir alle Hand in Hand, wobei Respekt der Schlüssel zu unserem Erfolg ist. Wenn Du ein Teil dessen sein möchtest, dann bewirb Dich noch heute per Mail mit Deiner Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin über das Bewerbungsformular.Microsoft Office

Dedalus produces, distributes, implements and maintains complex, technologically advanced and innovative IT solutions for hospitals, rehabilitation clinics, psychiatric clinics and diagnostic facilities such as radiology and cardiology. These IT solutions support all essential processes of administration, documentation, workflow control and audit-proof archiving of data and documents in health care companies. Founded in Florence in 1982, the Dedalus Group is the leading provider of healthcare and diagnostic software in Europe and one of the largest in the world.We are Dedalus HealthCare, a major player of healthcare software solutions, located in Vienna. We are looking for passion and highly motivated individuals that desire to be part of something big. With us, each individual employee assumes responsibility and actively contributes to the success and growth of our company. We strongly believe that the more we promote and challenge our employees, the more we achieve as a company. We accompany and develop you individually so that you can reach your full potential. Does that sound interesting? - Then we are looking for you for our R&D in Vienna as a Quality Assurance Manager (m/f/d) - Home office possible You will be part of our effort to create the next generation of information and workflow solutions for our Diagnostic Imaging portfolio. Your new role: Plan, execute, and refine testing strategies that align with business goals to ensure the delivery of high-quality software solutions Establish a comprehensive testing strategy, ranging from unit to acceptance tests for our products Assist teams in implementing this testing strategy for their specific product Continuously improve our delivery process by promoting a DevOps culture Efficiently manage resources and distribute workload across various teams to meet key testing benchmarks and adhere to project timelines A university degree in computer science (or related field) and/or equivalent work experience An ISTQB certification is a plus Familiarity with testing tools and frameworks (e.g., Playwright, Storybook, JUnit, Contract testing, TestComplete) Understanding of cloud-native architecture concepts and design patterns Experience with Kubernetes and either Azure or AWS cloud is beneficial A team player with a passion for software A hands-on attitude and a willingness to learn about new technologies All the advantages of an established, international company You are part of a first-class, creative and innovative team Company cell phone with dual sim (Android or iOS) also for private use Complete hardware and software equipment for comfortable working in your home office You have creative leeway and a high degree of influence on your work Flexible working hours and the possibility of working from home The option to attend conferences, training and technology certifications You can actively shape the visions and goals of the product The minimum salary for this position is € 60.000,-- gross per year (38.5 working hours) according to the IT-collective agreement in Austria, an overpayment plus bonus arrangement depending on qualification/experience is self-evident for us. Be part of our innovative power and shape the future with us! #teamdedalus #together4success #dedalusgroup We are looking forward to receiving your online application! Dedalus HealthCare Ges.m.b.H. Human Resources Quartier Belvedere Central Gertrude-Fröhlich-Sandner-Straße 1 A - 1100 WienSalary: 60000 – 73000 EUR / YEAR

Die Vermittlung von Fach- und Führungskräften in allen Bereichen der IT zählt zur Kernkompetenz von Hays. Wir haben für jede Karrierestufe das passende Jobangebot - egal ob Sie an Startups, KMUs oder ATX-Konzernen interessiert sind. Unsere Berater und Beraterinnen kennen den IT-Arbeitsmarkt und unterstützen Sie basierend auf Ihren individuellen Vorstellungen bei der Jobsuche sowie den Bewerbungsgesprächen und Vertragsverhandlungen. Melden Sie sich bei uns und profitieren Sie für Ihren nächsten Karriereschritt von unserer Expertise und unserem Kundennetzwerk - kostenfrei und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.Über das UnternehmenInternational führender Anbieter von IKT LösungenWeiterentwicklung des konzerninternen Datenschutz-Management Systems in einem internationalen TeamZusammenarbeit mit nationalen und internationalen Geschäftseinheiten in diversen Fachgebieten der Data Privacy GovernanceBegleitung interner Datenschutzprojekte und fachliche Betreuung der Data Privacy ToolsBetreuung von internen Anfragen im Datenschutz und in der IT-Compliance (insb. Interne IT-Kontrollsysteme und Audits)Prüfung von datenschutzrechtlicher DokumenteAnalyse von Prozessen und Methodik in Bezug auf Anforderungen der DSGVO und Ableitung von MaßnahmenLaufende Recherche datenschutzrelevanter ThemenAbgeschlossene Ausbildung im Bereich Cyber Security oder Rechtswissenschaften oder vergleichbare BerufserfahrungPraxiserfahrung im IT-Security/ Data Privacy Management, sowie in der Entwicklung und Implementierung DSGVO-SystemenTeamplayer, aber auch individuell effektivOffenes und kompetentes Auftreten in der Zusammenarbeit mit nationalen und internationalen KollegenKommunikationsfähigkeit in Deutsch und EnglischGeringe Reisebereitschaft (ca. 1x pro Quartal)Flexible Home-Office und ArbeitszeitmöglichkeitenEssenzuschussKantine am StandortDiverse Rabatte bei Partnerfirmen (Festnetz, Internet, Mobilfunk, TV)GesundheitsangeboteGehaltsinformationenDas Mindestgehalt für diese Position beträgt € 65.000,-- brutto jährlich. Abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation ist eine Überzahlung möglich.

Gilbert &flora.. …öffnen Dir Herz und Türen. Ob aus der Nachbarschaft im 7.Bezirk Wiens oder dem anderen Ende der Welt – wir sind ein open-minded house, das Vielfalt lebt und Gemeinschaft zelebriert. Familiär geführt, kollegial vernetzt und persönlich an deiner Seite. Service wird groß geschrieben. Und deshalb auch mit Übereifer gelebt. &flora ist das Restaurant an Gilberts Seite - mit 3 Gault Millau Hauben und 89 Falstaff-Punkten ausgezeichnet. Anstellungsart: Teilzeit Herzliche und aktive Gästebetreuung, Check in und Check out bei Bedarf Ansprechpartner für jegliche Gästeanfragen und Wünsche Sorgfältiges Abarbeiten der täglichen Night Audit Checkliste Gewährleistung der Nachtruhe, regelmässige Rundgänge Rechnungslegung und Verbuchung, Tagesabschluss und Vorbereitung der Buchhaltung Annahme von Reservierungen Berufserfahrung als RezeptionistIn oder NachtrezeptionistIn Engagement. Hands on Mentalität und hohe Einsatzbereitschaft. Leidenschaft. Für Dienstleistung und Gäste. Liebe. Zum Produkt und Detail. Freude. Am Miteinander und Füreinander. Einsatzbereitschaft. Als Gastgeber im Nachtdienst. regelmäßige, planbare Arbeitszeiten ein professionelles, familiäres Umfeld in einem österreichischem Unternehmen Bruttolohn € 2.200,00 (Basis 40h) plus Nachtzuschläge diverse Mitarbeitergoodies, Nutzung des Gym zu definierten Zeiten, freier Tag am Geburtstag, Coachings, etc.

Our client is a leading European manufacturer of functional and sustainable packaging solutions, supplying approximately 4,500 customers worldwide. The company operates in around 30 production sites globally and is headquartered in Vienna. To further support the finance team, we are seeking a qualified candidate for the position Manager Consolidation and Group Accounting (f/m/d). Sector: Packaging Location: Austria | Vienna Accountable for the consolidation and timely, accurate external and internal reporting of the Group's financial statements under IFRS Evaluate business topics in accordance with treatment under IFRS Enhance reporting quality by supporting and training local accounting teams, improving utilized tools, reviewing activities including feedback loops, and increasing guidance and clarity in Group's Accounting Manual Interact with external parties (e.g., external auditors, external advisors) Managing the group audit process and providing ad hoc reports Supporting other group-wide projects (e.g., M&A activities, integration, implementation of new tools). More than 5 years of professional experience in consolidation, audit, and/or accounting in multinational companies. University/college degree in audit, accounting, taxes, or controlling Profound knowledge of IFRS Experience in working with consolidation software (HFM preferred) Advanced Microsoft Excel skills and excellent analytical skills Demonstrated ability to work under pressure Cooperative team player Flexible and able to adjust quickly to changing circumstances High level of self-organization and organizational skills Good command of English; German is a plus Flat hierarchy and short decision-making paths enable efficient coordination Transparent and open communication, operational mindset for targeted implementation Openness to innovation and improvements, team of financial experts Remuneration: from € 80.000 p.a. depending on qualifications and professional experience, a salary in line with the market is offered. Start date: as soon as possible