Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus für "Solution Design Architect in "

Eviden ist ein Unternehmen der Atos-Gruppe mit einem Jahresumsatz von rund 5 Mrd. Euro und weltweit führend bei der datengesteuerten, vertrauenswürdigen und nachhaltigen digitalen Transformation. Als international führender Player in den Bereichen Digital, Cloud, Data, Advanced Computing und Digital Security verfügen die 55.000 Eviden Expertinnen und Experten über fundiertes Fachwissen für alle Branchen in mehr als 47 Ländern. Eviden Austria entwickelt High-End-Technologien wie Space & Satelliten Monitoring Systeme für den globalen Markt und auch lokale Projekte wie die digitale Studienbeihilfe, online Bürgerservices, moderne Webauftritte und nachhaltige Bahnplattformen. Erweitern wir gemeinsam die Möglichkeiten von Daten und Technologie, heute und für kommende Generationen! Innerhalb von Eviden ist Microsoft Practice (MIC) ein strategischer Geschäftsbereich, der die wachsende Marktnachfrage nach digitaler Transformation unterstützt. MIC beschäftigt sich mit Cloud-Softwarelösungen basierend auf Microsoft-Produkten, um sichere digitale Lösungen in die Geschäftsstruktur zu integrieren. Dabei nutzen wir ein globales und hochkompetentes Set an Fähigkeiten, die es unseren Kunden ermöglichen, ihre Geschäftsergebnisse in einer dekarbonisierten und sich weiterentwickelnden Welt zu erzielen. Zur Unterstützung unseres Geschäfts in EMEA suchen wir am Standort Wien einen Cloud Solution Architect-Expert (m/f/d) - Job ID: MIC505648 Publication Date: Jan 24, 2024 Ref. No: 505648 Location: Vienna, AT, 1210 Unterstützen Sie die Implementierung von Managed Services und die Migration von Workloads auf Cloud-basierte IaaS und PaaS für die Bereitstellung beim Kunden. Übersetzen Sie die Kundenanforderungen in ein technisches Lösungskonzept. Bereitstellung und Betrieb von Cloud-basierten Diensten über den gesamten Stack hinweg, einschließlich Microservices, Containern, Container-Plattformen. • Arbeiten Sie mit Agile- und DevOps-Techniken und neuesten Implementierungsmethoden, um die Kundenziele zu erreichen. Automatisieren Sie Prozesse und Systeme unter Verwendung vereinbarter Standards, die in Cloud-Umgebungen eingebettet sind. Bei Bedarf bauen und betreiben Sie Kunden Proof of Concepts (POC). Heben Sie Bereiche für kontinuierliche Verbesserungen hervor, um die Kundenzufriedenheit zu verbessern. Agile/Lean-Methoden im Team einbetten und verstärken. Unterstützung von Solution Engineers und Architekten bei Bedarf im Kundeneinsatz. Seien Sie aktiv in den weltweiten Atos Cloud Expert Communities. Tragen Sie zu unserer Cloud-Vision und unseren Roadmaps bei. Bachelor-Abschluss oder vergleichbare langjährige Erfahrung in Informatik, Technologie, Computer-Informationssystemen, Computeranwendungen, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich. Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in architektonischer und operativer Funktion bei der Bereitstellung von Public Cloud Services. Tiefes Verständnis in der Arbeit mit AWS, GCP, Azure und VMware auf Public Clouds. • Nachgewiesenes Verständnis mit Application Lifecycle Management und technische Erfahrung mit Skript- und Programmiersprachen: wie Linux Shell, Power Shell, Java, JavaScript und Python. Kenntnisse und Erfahrungen im Einsatz von Containern und Container-Plattformen. Tiefes Verständnis von DevOps, Automatisierung, Continuous Delivery, Continuous Deployment und Continuous Integration Methoden. Erfahrung in Rollen mit Kundenkontakt und Erfolg bei der Leitung von tiefgreifenden technischen Architektur- und Anwendungsdesign-Diskussionen mit leitenden Kundenmanagern, um die Cloud-Bereitstellung voranzutreiben. Erfolgsbilanz als erfahrener technischer Ingenieur, der in der Lage ist, anspruchsvolle technische Probleme in Public Cloud-Umgebungen zu verstehen und zu lösen. Nachgewiesene Erfolgsbilanz bei der gemeinsamen Entscheidungsfindung, der Lösung von Problemen und der Sicherstellung von Folgemaßnahmen. Praktische Erfahrung mit agilen Methoden und Denken und Handeln mit einem Lean Mindset. Reisebereitschaft, Mobilität innerhalb Österreichs und evtl. auch international Deutsch und Englisch fließend (in Wort und Schrift) Decken Sie einen Teil der unten angeführten Fähigkeiten ab und sind sie bereit, sich in einem schnell fortschreitenden Bereich wie Cloud rasch weiterzuentwickeln, dann sind sie als Kandidat bestens geeignet! Ein vielseitiges und herausforderndes Aufgabengebiet in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre in einem hoch­qualifizierten Team; Flexible Arbeitszeiten, Home-Office Möglichkeiten; „Training on the job“ und externe Weiterbildung; Diverse Benefits (mitfinanziertes Mittagessen, Rabatte…); Wir sind gesetzlich dazu verpflichtet, darauf hinzuweisen, dass das kollektivvertragliche Jahresmindestgehalt bei € 56.448,- liegt. Ihr tatsächliches Jahreszieleinkommen wird entsprechend Ihrer Qualifikationen und Erfahrungen marktgerecht festgelegt.

Wir sind ein etabliertes österreichisches Unternehmen mit Standorten in Wien (AT), München (DE) und Kosice (SK). Unter der Marke link|that bieten wir höchste Qualität für unsere Kunden. Unsere Dienstleistungen und Produkte verbessern die Arbeitsbedingungen und Standards unserer Kund/innen, optimieren Qualitätsansprüche, richten sich nach Bedürfnissen und sind innovativ, individuell, zukunftsorientiert und hochwertig. Qualität, Kundennähe und ein außergewöhnliches Service zeichnen uns aus.Wir suchen motivierte Mitarbeiterinnen für folgenden Aufgabenbereich: Betreuung und Weiterentwicklung von lösungsorientierten VoIP-Systemen aus der Produktpalette von Sinch (ehem. SAP CCtr) sowie Anbindung div. CRM -Systeme 1st und 2nd Level-Support für technische Kundenanfragen schriftliche, telefonische und Vor-Ort-Kundenbetreuung (inkl. Reisebereitschaft) Verfassen von Dokumentationen Schnittstelle zu allen im Serviceprozess involvierten Akteuren Monitoring und Sicherstellung des laufenden Betriebes der IT-Infrastruktur Analyse von Störungen u. Problemen Was wir benötigen: Berufseinsteiger IT Allgemeine Netzwerk- & TCP/IP-Kenntnisse Allgemeine Kenntnisse zum Erstellen von MS SQL-Abfragen Kenntnisse im Bereich der Telekommunikation von Vorteil (Voice-Over-IP, SIP, ISDN, WebRTC) Kommunikations- u. Kooperationsfähigkeit, sowie Freude am Umgang mit Menschen Teamgeist und Teamfähigkeit Projektbezogenes u. lösungsorientiertes Arbeiten Eigenverantwortung, Selbstmotivation und den Biss für Problemlösungen Zeitliche Flexibilität, Lern- und Reisebereitschaft Ausgezeichnete Deutsch und gute Englischkenntnisse Vorausgesetzt wird Grundwissen zu: Microsoft Windows Server 2016 / 2019 / 2022 Microsoft SQL-Server 2016 / 2019 / 2022 Basiskenntnisse von MS SQL für die Analyse von Datensätzen Idealerweise Grundkenntnisse in Linux Red Hat Wir bieten: Einen sicheren und langfristigen Arbeitsplatz in einem expandierenden, international agierenden Unternehmen an drei Standorten in Europa. Eine innovative Unternehmenskultur, die Raum für Spitzenleistungen bietet. Ein wertorientiertes Arbeitsumfeld, das ein kollegiales Miteinander fördert und aktive Mitgestaltung fordert. Individuelles Zeitmanagement mit Homeoffice. Fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten. Betriebliche Altersvorsorge ebenso wie Studienförderung Großes helles Büro mit Garten mitten in der Stadt Barrierefreie Arbeitsplätze Mobiltelefon und Laptop Fitnessangebote und Sportaktivitäten Kfz-/Reisezulagen Firmenevents Möchtest du mit uns durchstarten? Das Mindestentgelt für diese Stelle in Vollzeit beträgt entsprechend des KV für EDV-IT in der Stufe ST1 Berufseinsteiger derzeit Euro 38.000,-/ jährlich. Das Gehalt richtet sich nach deinen Kenntnissen und der entsprechenden Einstufung. Überzahlung bei entsprechender Qualifizierung ist gegeben. Wir freuen uns auf die Zusendung deiner aussagekräftigen Bewerbung mit Lichtbild und deines Lebenslaufes, via eMail an [email protected] Referenznummer: VOIPNB09042024 - Bewerbungsschluss ist der 31.05.2024

Ob im Fahrdienst, in den Werkstätten, auf den Baustellen oder im Büro: Wir sind 8.700 Kolleg*innen in rund 100 Berufen, die Wien jeden Tag bewegen. Gemeinsam sorgen wir für Sicherheit und Mobilität. Damit das in Zukunft auch so bleibt, suchen wir nach Menschen, die sich für unsere Werte engagieren wollen: Vielfalt leben, verlässlich sein und Sinnvolles tun. Willkommen im #TeamÖffiLiebeBetreuung, Support und Weiterentwicklung von Wiener Linien ApplikationenAdministration, Wartung und Monitoring der zugehörigen IT InfrastrukturBerechtigungsmanagement spezifischer Applikationen und Erstellung von ReportsVerantwortlich für das Problem Management für die Wiener Linien ApplikationenMitarbeit bei spannenden IT Projekten, z.B. in der IT-ArchitekturAbgeschlossene Ausbildung (HTL / Studium) mit IT-Fokus Erste Berufserfahrung in der IT-Infrastruktur (IT Support oder Applikationsmanagement)Gutes Verständnis für IT Prozesse, sowie ITIL ErfahrungOracle, MYSQL und PHP Kenntnisse Den Wunsch, gemeinsam mit der Wiener Stadtwerke-Gruppe die Stadt Wien klimafit für die Zukunft zu machen Gehalt Für diese Position bieten wir bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung ein Einstiegsgehalt in Höhe von 4.295,84 EUR brutto pro Monat auf Vollzeit-Basis. Entwicklungsmöglichkeiten: Man lernt nie aus: Deswegen bieten wir von fachlichen und persönlichen Weiterbildungen bis zu individualisierten Talente-Programmen ein vielfältiges Angebot an, bei dem für jede*n das Richtige dabei ist. Gesundheit und Vorsorge: Von Sportangeboten, Impfaktionen bis hin zu einer vergünstigten Zusatzversicherung (Gruppenversicherung) – Unser Gesundheitsmanagement bietet allen Kolleg*innen vielfältige Leistungen für das seelische und körperliche Wohl. Greener Linien: Die Zukunft gehört den Öffis: Als Teil der Wiener Linien können wir alle einen Teil dazu beitragen, die treibende Kraft in Sachen Klimaschutz zu sein. Erreichbarkeit und Service: Ob auf Schiene, Straße oder 2 Rädern: Unser zentraler Standort in Erdberg ist gut zu erreichen. Damit alle Fahrradbegeisterten sicher unterwegs sind, gibt es einen abschließbaren Fahrradraum mit Duschen und Spinden sowie die einmal jährlich stattfindenden kostenlosen Radservice-Tage. Kinderbetreuung: Während der Schulferien bieten wir eine begrenzte Anzahl an kostenlosen Kinderbetreuungsplätzen an. Damit wollen wir Eltern entlasten und auch unsere jüngsten Fahrgäste von der #ÖffiLiebe begeistern. Onboarding: Bei den Newcomertagen können sich unsere Kolleg*innen von Beginn an miteinander vernetzen. Dazu erhalten alle eine nachhaltig produzierte Willkommenstasche mit spannenden und wissenswerten Informationen zum Start im #TeamÖffiLiebe. Speisen und Getränke: Ob Frühstückskaffee, abwechslungsreiche Mittagsmenüs oder Snacks zur Stärkung zwischendurch: in den Betriebsrestaurants an unseren Standorten in Erdberg sowie in der Hauptwerkstätte Simmering ist für jeden Geschmack etwas dabei. Natürlich gibt es auch vegetarische Optionen. Mahlzeit! Unser Mitarbeiter*innenausweis: … gilt als gratis Jahreskarte für ganz Wien! Für das Klimaticket Österreich bieten wir eine Teilrückerstattung an. Vergünstigungen: Als Mitarbeiter*in der Wiener Linien erhält man zahlreiche Vergünstigungen bei WienMobil, Sportstätten oder der online Mitarbeiter*innenwelt. Vernetzung: Wir vernetzen nicht nur die Stadt: Durch unterschiedliche Events und vielfältige Communities bleibt das #TeamÖffiLiebe immer miteinander verbunden. Work-Life-Balance: Wir passen uns an aktuelle Entwicklungen an: Deswegen bieten wir neben einer 37,5 Std./Woche in Vollzeit auch flexible Gleit- und Teilzeit-Modelle sowie die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten. Mobile Arbeitswelt: Wir schreiben Flexibilität groß – auch im Job. Deswegen können unsere Kolleg*innen das Smartphone und den Laptop von überall in Österreich aus beruflich und privat nutzen – egal ob im Büro, im Homeoffice oder von unterwegs.

Mit ca. 400 Mio. EUR Umsatz und 1000 Mitarbeitern sind wir nicht nur einer der führenden unabhängigen Managed Service Provider in der DACH Region. Wir sind auch innovativ, fair und nachhaltig. Wir geben unseren hochqualifizierten Mitarbeitern die Möglichkeit sich in einem dynamischen Umfeld zu entwickeln. Ein hohes Maß an Entscheidungs- und Gestaltungsspielraum gehört dabei ebenso dazu, wie ein adäquates Einkommen, attraktive Entwicklungschancen und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Wenn Du Dich angesprochen fühlst, dann bring Dich ein als: (Junior) System Engineer (m/w/d) Security Solutions Unterstützung bei der Durchführung von Kundenprojekten im Bereich IT-Security (Vorort und Remote) Mitarbeit beim Design, der Implementierung und dem Troubleshooting von Firewall-Kunden-Umgebungen der Hersteller (Fortinet und Palo Alto) Unterstützung beim Erarbeiten von Security-Konzepten Abstimmung und Koordination von technischen Themen mit unseren Kunden Begleitung und Unterstützung bei der Umsetzung von Endpoint Protection Projekten Das Gehalt liegt zwischen € 3500 und € 6000 Brutto pro Monat (Vollzeit) – je nach Qualifikation und Erfahrung Fortgeschrittenes technisches Studium im Bereich IT- oder Network-Security Grundwissen in den Bereichen: TCP/IP, Routing, Linux, Windows, Firewall, Proxy, VPN Interesse am Anwenden und Umsetzen des erlernten Wissens Eigenständige Arbeitsweise und hohe Motivation zur Weiterbildung Geübter Umgang in der Erstellung von Dokumenten, insbesondere von Grob- und Feinkonzepten oder Betriebs- / Verfahrensanweisungen Hohe Auffassungsgabe auch bei komplexen Zusammenhängen sowie hohe Lernbereitschaft Souveränes und kompetentes Auftreten in Verbindung mit guten Englischkenntnissen in Wort und Schrift Flexible Arbeitszeiten & mobile Working für deine individuelle Lebensplanung Eine wertschätzende Atmosphäre in einem großartigen Team Pensionsvorsorge Weiterbildungsprogramme, die auf Dich maßgeschneidert werden Firmenwagen & Firmenradl Firmenhandy auch zur privaten Nutzung Gute Anbindung

Willkommen bei NAVAX – dem Ort, an dem Teamspirit und Innovation zu Hause sind! Seit mehr als einem Vierteljahrhundert sind wir die Pioniere in der Gestaltung, Optimierung und Digitalisierung von Unternehmensprozessen. Wir sind stolz ein internationales Team mit rund 310 Personen zu sein, bei dem die Stärken jedes und jeder Einzelnen im Vordergrund stehen. Bei NAVAX findest du keine steifen Hierarchien und langen Entscheidungswege. Bei uns kannst du deine Ideen einbringen und in die Tat umsetzen! Unser offenes Miteinander macht es neuen Kolleg:innen leicht, sich von Anfang an als wertvolles Mitglied von #TeamNAVAX zu fühlen. Schließ dich uns an und werde Teil einer inspirierenden Reise - wir laden dich ein, mit uns die Zukunft zu gestalten! Pre-Sales ERP Consultant (m/w/d) Wien oder Linz Vollzeit Du triffst interessante Menschen, verstehst ihre Herausforderungen und zeigst ihnen mögliche Lösungswege und Konzepte der Microsoft D365 Produktpalette auf Du begeisterst unsere Interessenten und Kunden in einer Live-Präsentation von den Möglichkeiten in Business Central und der Power Plattform Du unterstützt den Vertrieb bei der Bearbeitung von Ausschreibungen Du berätst in der Digitalisierung von Geschäftsprozessen Gemeinsam mit dem Vertrieb erstellst du produktbezogene Lösungs- und Technologiekonzepte in der Angebotsphase Zu deinen Aufgaben zählt die laufende Weiterbildung zu Neuerungen & Updates und entsprechende Informationsverteilung unternehmensintern Du Spaß an Verkaufsabschlüssen hast, denn du bist ein wichtiger Teil des Vertriebsteams Du für deinen Job brennst, Unternehmen von Software begeistern möchtest und dabei in Lösungen und nicht in Herausforderungen denkst Du bereits mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Pre-Sales oder Consulting für ERP-Lösungen (vorzugsweise Microsoft Dynamics 365 Business Central) sammeln konntest Du Verständnis für Unternehmensprozesse hast Du ein sicheres Auftreten sowie gute Präsentationstechniken mitbringst Digitalisierung zu deinen Interessen gehört und du sehr IT-affin bist Du dich durch eine kommunikative Persönlichkeit auszeichnest und Spaß daran hast, mit Kunden zu interagieren Du sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch sehr gute Kenntnisse mitbringst (Wort & Schrift) Folgende Benefits erwarten dich bei uns: NAVAX Fit NAVAX Academy Fachkarriere Betriebsarzt Obst & Getränke Homeoffice & flexible Arbeitszeiten Poolcars Afterworks Teamspirit Für diese Position wird abhängig vom Qualifikationsprofil ein marktkonformes Gehalt ab einem Monatsbrutto von EUR 3.900,- geboten. Bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung ist eine Überzahlung möglich!

Abteilungsleiter:in IT-Applikationen für Produktion und Automatisierung (m/w/d)Job-ID:V000008633Einsatzort:Bruck an der Mur, Kapfenberg, Leoben, Mürzzuschlag, Krems, Böhlerwerk, Linz, Wien, ZeltwegZeitpunkt:ehestmöglichArt der Anstellung:VollzeitIhre Aufgaben:Ausrichtung und Steuerung unserer SAP Solutions-Abteilung und Vorantreiben der Innovationen in den betreffenden LösungenSie führen ein vielfältiges Team an verschiedenen Standorten und fördern eine Kultur der ZusammenarbeitGewährleistung einer erstklassigen Servicebereitstellung für unsere SAP-Lösungen von der Entwicklung bis zum BetriebVerantwortung für Budgetierung und Kostenmanagement der AbteilungSie spielen eine wichtige Rolle bei der Unterstützung von Digitalisierungsinitiativen und nutzen SAP-Lösungen, um stabile und zuverlässige IT-Prozesse für die Fachbereiche bereitzustellenIhr Profil:Nachgewiesene Führungserfahrung im Bereich SAP-LösungenErfahrung in der Führung von verteilten TeamsLeidenschaft für die Bereitstellung erstklassiger SAP-LösungenStarke Englisch- und Deutschkenntnisse, insbesondere im beruflichen Kontext, um eine effektive Zusammenarbeit mit internationalen Kund:innen und Kolleg:innen zu ermöglichenSie bringen ein Gleichgewicht aus Empathie und Durchsetzungsvermögen mit, um Ihr Team effektiv zu führen und zu inspirieren Das bieten wir:Entgelt und Benefits: Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Stelle beträgt € 4.346,00 brutto (14 mal p.a.). Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig und beginnt bei einem Brutto von € 80.000,00 pro Jahr (beinhaltet eine Überstundenpauschale sowie einen variablen Gehaltsbestandteil). Zudem bieten wir folgende Benefits:Flexible Arbeitszeitgestaltung (ohne Kernzeiten)Home Office (bis zu 3 Tagen pro Woche nach der Einschulungsphase)Mitarbeiterbeteiligung in Form von Aktien und ErfolgsprämieKantine bzw. Essensgutscheine (Standortabhängig)Familienfreundlicher ArbeitgeberUnd viele mehrvoestalpine bietet seinen Mitarbeitenden ein attraktives und wertschätzendes Arbeitsumfeld: Wir unterstützen mit umfangreicher Einarbeitungsphase, regelmäßiger Weiterbildung, flexiblen Arbeitszeitmodellen und jährlichem Mitarbeitergespräch zwischen Mitarbeitenden und Führungskraft. Wir ermöglichen zahlreiche Vergünstigungen bei unterschiedlichen Handelspartnern und bei gutem Geschäftserfolg erhalten alle Mitarbeitenden einmal pro Jahr eine Erfolgsprämie zusätzlich. Die voestalpine-Mitarbeiterbeteiligung liegt uns jedoch besonders am Herzen: Damit sind unsere Mitarbeitenden am Unternehmen beteiligt und halten derzeit rund 14 % der Aktien.Dass die voestalpine heute ein führender Stahl- und Technologiekonzern ist, verdankt sie vor allem den rund 51.200 Mitarbeitenden. Wir arbeiten permanent an einem modernen Arbeitsumfeld, das Vielfalt, Chancengleichheit und Freude an Innovationen wertschätzt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Informationen zum Bewerbungsprozess finden Sie auf der ersten Seite des Bewerbungsbogens und im Bereich „FAQs zur Bewerbung“.Bitte nutzen Sie bevorzugt unseren Online-Bewerbungsbogen. Mit dem „CV-Parsing-Tool“ geht Ihre Bewerbung noch schneller - damit können Sie Daten aus Ihrem Lebenslauf im Bewerbungsbogen bereits vorbefüllen.Das sind wir:Wir – die voestalpine group-IT GmbH – sind wichtiger IT-Partner im voestalpine Konzern, der mit greentec Steel nachhaltig auf CO2-Reduktion setzt. Darüber hinaus betreuen wir über 300 Konzerngesellschaften weltweit und schaffen so gemeinsam das Fundament für Innovation. Unser diversifiziertes Leistungsportfolio – von der Computermaus bis zur End-to-End-Prozessautomatisierung – sowie unsere globale Nähe zum Business zeichnen uns aus.Weitere Informationen zum Unternehmen finden Sie auf unserer Website unter: https://www.voestalpine.com/group-it/de/Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!