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Gruppenleiter für Simulationstechnologien und Methodenentwicklung (m/w/d)
Julius Blum GmbH, Höchst, Vorarlberg
Das Familienunternehmen Blum stellt Klappen-, Scharnier-, Auszug- und Pocketsysteme her, die auf der ganzen Welt in Möbeln verbaut werden.Wusstest du, dass unsere Abteilung 'Mechanische Produkttechnologien und Simulation' neue technologische Möglichkeiten evaluiert, Technologiewissen aufbaut und dieses dem Bereich 'Produkt-Systeme' zur Verfügung stellt?Für unsere Gruppe, die sich mit Simulationstechnologien und Methodenentwicklung befasst, suchen wir eine ambitionierte Führungspersönlichkeit. DU führst ein Team von Simulationsexpertinnen - und experten in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld und unterstütztdeine Mitarbeitendenin ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung entwickelst gemeinsam mit deinem Team Simulationsdisziplinen und -methoden entsprechend der strategischen Ausrichtung und führst diese zu einer erfolgreichen Umsetzung verantwortest die Bereitstellung und Priorisierung von Kapazitäten zur Bearbeitung von Projektenin deiner Gruppe stellst den reibungslosen Einsatz der Hard- und Softwarelösungen für die Simulation sicher und machst diese fit für die Zukunft WIR wünschen uns jemanden, der ein Studium einer Ingenieurwissenschaft mit Fachrichtung Maschinenbau, Mechatronik, Fahrzeugtechnik, Mathematik bzw. Physik oder vergleichbarer Studienschwerpunkt erfolgreich absolviert hat erwarten eineempathischePersönlichkeitmit Berufserfahrung imSimulationsumfeld, hoher Fach- und Methodenkompetenz und die Freude am Umgang und Austausch mit Menschen hat begrüßen es, wenn du bereits Erfahrungen als Führungskraft gesammelt hast und wollen dich bei deinem Einstieg in die neue Aufgabe bestmöglich begleiten und dir damit eine optimale Integration ermöglichen freuen uns sehrauf dich, wenn du Lust darauf hast, unseren Fachbereich mitzugestalten und in gemeinsamer Verantwortung zu wachsen Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Das tatsächliche Gehalt liegt über dem Metaller-KV und orientiert sich an der beruflichen Qualifikation und Erfahrung sowie am Vorarlberger Arbeitsmarkt.
Außendienstmitarbeiter - Heizungstechnik Buderus Tirol (m/w/div.)
Buderus, Tirol & Vorarlberg, Vorarlberg, Tirol
Bei Bosch gestalten wir Zukunft mit hochwertigen Technologien und Dienstleistungen, die Begeisterung wecken und das Leben der Menschen verbessern. Unser Versprechen an unsere Mitarbeitenden steht dabei felsenfest: Wir wachsen gemeinsam, haben Freude an unserer Arbeit und inspirieren uns gegenseitig. Willkommen bei Bosch. Bosch Home Comfort Group ist ein führender europäischer Hersteller von ressourcenschonenden Heizungsprodukten und Warmwasserlösungen. Wir verfügen über die starken internationalen und regionalen Marken Bosch Home Comfort und Bosch/Junkers sowie ein umfassendes Produktspektrum, das in insgesamt 24 Werken in 14 Ländern Europas, Nord- und Südamerikas sowie Asiens hergestellt wird. In Österreich sind wir mit einem eigenen Vertrieb und Kundendienst sehr gut aufgestellt. We are hiring! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir nach tatkräftiger Unterstützung im Außendienst im Bereich Heizungstechnik für die Marke Buderus in Tirol (Vollzeit - 38.5h/Woche). Verantwortung übernehmen: Du übernimmst die Verantwortung für dein Verkaufsgebiet in einer Region in Tirol/Vorarlberg und gewährleistest in deiner Region die technische Beratung und Betreuung unserer Installateur*innen und Großhandelspartner*innen Zuverlässig umsetzen: Verkauf des gesamten Produktportfolios, Umsetzung der Vertriebsstrategie unter Berücksichtigung der regionalen Gegebenheiten und Akquirierung von Neukunden. Kooperation leben: Du unterstützt unsere Installateur*innen und Großhandelspartner*innen bei technischen Fragestellungen und bist das regionale Bindeglied zur unserer Zentrale in Wien Persönlichkeit: Du bist kundenorientiert, kommunikativ, zuverlässig sowie belastbar und zeichnest dich durch einen selbständigen und strukturierten Arbeitsstil aus Erfahrungen und Know-how: Einschlägige Berufserfahrung in der Heizungs- und Sanitärtechnik (insb. Vertrieb und Anlagenplanung), Produkt- und Branchenkenntnisse, sicherer Umgang mit MS-Office sowie sehr gutes Fachwissen auf dem Gebiet der Heizungstechnik (insbesondere Wärmepumpe und Gas). Bereitschaft: Reisetätigkeit (Führerschein B) Ausbildung: Abgeschlossene technische Ausbildung (mind. LAP, idealerweise HTL, Elektrotechnik, Heizungstechnik oder Meister-Ausbildung zum HLK-Installateur) Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten durch attraktives Gleitzeitmodell, Home-Office sowie eingearbeitete freie Fenstertage Sport & Vorsorge: zahlreiche Gesundheits- und Sportaktivitäten, individuelle medizinische Beratung, betriebliche Altersvorsorge sowie diverse Versicherungsangebote Service & Zusatzleistungen: Firmenwagen auch zur Privatnutzung, attraktive Spesenregelung, Mitarbeiter*innen-Rabatte und eine moderne Arbeitsausstattung Fortbildungsmöglichkeiten: fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten, Seminare und individuelle Coachings, Bildungsteilzeit/Bildungskarenz sowie ein strukturiertes und unterstützendes Einarbeitungsprogramm zum Einstieg Attraktives Framework: vergünstigte Freizeitangebote, interne Mitarbeiter*innen-Events und diverse Kulturförderungen Neben all den bereits genannten Benefits ist es uns wichtig, ein attraktives Vergütungspaket anzubieten. Das Bruttogehalt beträgt mindestens 55.000€ p.a (inkl. 13. & 14. Gehalt, 38,5 h/Woche, Kollektivvertrag Metallgewerbe). Abhängig von deiner Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung. Zusätzlich wird eine monatliche umsatzabhängige Provision ausbezahlt. Um einen raschen Bewerbungsprozess zu ermöglichen, bitte lade deinen Lebenslauf hoch. Wir freuen uns außerdem auf ein Motivationsschreiben sowie relevante Zeugnisse, um ein besseres Bild von dir zu bekommen. Dafür steht Work #LikeABosch · Grow. · Enjoy. · Inspire. In diesem Team sind wir per Du. Werde ein Teil davon und erlebe mit uns einzigartige Bosch-Momente. Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Beeinträchtigungen, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität. Bewirb Dich jetzt online in nur 3 Minuten! Fragen zum Bewerbungsprozess? Wende dich an deine Recruiterin: Ann-Kristin Miltzow [email protected] Achtung! Aufgrund der Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) dürfen wir Bewerbungen via Mail nicht berücksichtigen. Alle offenen Positionen findest du immer aktuell auf unserer Karriere-Homepage.
Entwickler für System- und Softwareintegration (m/w/d) [18724]
Liebherr-Werk Nenzing GmbH, Nenzing
One Passion. Many Opportunities.www.liebherr.com/karriere Die Liebherr-Werk Nenzing GmbH entwickelt, produziert und vertreibt Raupenkrane mit einer Traglast von bis zu 300 Tonnen, Hydroseilbagger sowie Ramm- und Bohrgeräte. Neben diesen Produkten bietet das Unternehmen auch zahlreiche Dienstleistungen und Services an, welche die Prozesse auf der Baustelle erleichtern.Entwickler für System- und Softwareintegration (m/w/d)Forschung / Entwicklung | Job-ID 18724AufgabenIntegration und Validierung bestehender Software Komponenten im Embedded UmfeldErarbeitung und Konzeptionierung neuer Lösungen auf bestehenden Soft- und HardwarekomponentenEigenverantwortliche Entwicklung von Software Komponenten basierend auf EchtzeitbetriebssystemenFormulierung von Anforderungen und Ableiten von TestszenarienValidierung/Verifikation der integrierten KomponentenTechnische DokumentationQualifikationErfolgreich abgeschlossene höhere, technische Ausbildung oder mehrjährige Erfahrung mit Schwerpunkt Elektronik, Automatisierungstechnik, Steuerungstechnik oder InformatikErfahrung mit höheren Programmiersprachen (C, C++, Python)Kenntnisse von Echtzeit- und Embeddedbetriebssystemen vorteilhaftErfahrung mit DevOps, Continuous Integration, Continuous Delivery vorteilhaftStrukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und ZuverlässigkeitSehr gute kommunikative FähigkeitenTeamfähigkeitUnser AngebotBei Liebherr erwartet Sie ein anspruchsvolles und interessantes Aufgabengebiet in einer internationalen erfolgreichen Firmengruppe. Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit den Sozialleistungen eines modernen Unternehmens. Für diese Position gilt ein kollektivvertragliches Mindestentgelt der Metallindustrie von brutto 39.000.- Euro/Jahr. Das tatsächliche Einkommen ist abhängig von der beruflichen Qualifikation und Berufserfahrung.Liebherr-Werk Nenzing GmbHKontakt:Enrico SteinlechnerTel.: +43 50809 41524 Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online unter:www.liebherr.com/karriere