Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus in der "Fertigung Branche in "

Starten Sie gemeinsam mit einem engagierten und kreativen Küchenteam in die Wintersaison 2021/22! Gäste überraschen und begeistern – das ist Ihre Leidenschaft und unsere oberste Maxime. Anstellungsart: VollzeitStarten Sie gemeinsam mit einem engagierten Küchenteam in die Wintersaison 2021/22! Als Entremetier sind Sie zuständig für die Zubereitung der Beilagen, sowie für die Produktion von Vorspeisen, Nudelgerichten und verschiedenen Teigwaren. Unser erstklassiger Hotel- und A la carte-Betrieb bietet Ihnen viele Möglichkeiten, sich beruflich auf höchstem Niveau zu verwirklichen. Sie arbeiten gerne im Team und setzen Anforderungen dennoch selbstständig und professionell um? Dann sind Sie bei uns genau richtig.Arbeitserlaubnis: EU-Bürger bevorzugt (keine Zulassung notwendig)Dauer/Art: Vollzeit / 6 Tage-Woche, Saison Mitte Dezember bis Mitte AprilAnforderungsprofil: Sie haben Berufserfahrung in der gehobenen Hotellerie / Gastronomie. Sie überzeugen durch ein sicheres Auftreten und positive Ausstrahlung, sind engagiert, motiviert, flexibel und behalten auch in hektischen Zeiten den Überblick. Wenn Sie Freude am Beruf haben und Ihr Können unter Beweis stellen möchten, dann sind Sie in unserem Team an der richtigen Stelle!Berufserfahrung: 2-5 JahreFührungserfahrung: keineSprachen: Deutsch – C2 (exzellente Kenntnisse), Englisch – C2 (exzellente Kenntnisse)BESTES BETRIEBSKLIMA Kollegialer Umgang und flache Hierarchien für mehr Lust an der Arbeit. Die Selbstständigkeit aller Mitarbeiter wird gewünscht und gefördert, Vorgesetzte haben ein offenes Ohr für Ideen. Freie Kost und Logis inklusive. ÜBERTARIFLICHE BEZAHLUNG Beste Leistung wird selbstverständlich hoch vergütet. Sie bringen Erfahrung, Motivation, sehr gute Umgangsformen und Gästeorientierung mit, dafür erhalten Sie eine angemessene Bezahlung. HOTEL AURIGA TEAMCARD Inhouse-Schulungen und Auriga-Teamcard für zahlreiche Vorteile: Ermäßigungen bei Bussen (Station beim MA-Haus), Liftkarten, Shopping, im Sportpark und bei Events, Wellness und Genuss.

Starten Sie gemeinsam mit einem engagierten und kreativen Küchenteam in die Wintersaison 2023/24! Gäste überraschen und begeistern – das ist Ihre Leidenschaft und unsere oberste Maxime. Anstellungsart: Zeit- / SaisonvertragStarten Sie gemeinsam mit einem engagierten Küchenteam in die Wintersaison 2023/24! Als Entremetier sind Sie zuständig für die Zubereitung der Beilagen, sowie für die Produktion von Vorspeisen, Nudelgerichten und verschiedenen Teigwaren. Unser erstklassiger Hotel- und A la carte-Betrieb bietet Ihnen viele Möglichkeiten, sich beruflich auf höchstem Niveau zu verwirklichen. Sie arbeiten gerne im Team und setzen Anforderungen dennoch selbstständig und professionell um? Dann sind Sie bei uns genau richtig.Arbeitserlaubnis: EU-Bürger bevorzugt (keine Zulassung notwendig)Dauer/Art: Vollzeit / 6 Tage-Woche, Saison Mitte Dezember bis Mitte AprilAnforderungsprofil: Sie haben Berufserfahrung in der gehobenen Hotellerie / Gastronomie. Sie überzeugen durch ein sicheres Auftreten und positive Ausstrahlung, sind engagiert, motiviert, flexibel und behalten auch in hektischen Zeiten den Überblick. Wenn Sie Freude am Beruf haben und Ihr Können unter Beweis stellen möchten, dann sind Sie in unserem Team an der richtigen Stelle!Berufserfahrung: 2-5 JahreFührungserfahrung: keineSprachen: Deutsch – C2 (exzellente Kenntnisse), Englisch – C2 (exzellente Kenntnisse)BESTES BETRIEBSKLIMA Kollegialer Umgang und flache Hierarchien für mehr Lust an der Arbeit. Die Selbstständigkeit aller Mitarbeiter wird gewünscht und gefördert, Vorgesetzte haben ein offenes Ohr für Ideen. Freie Kost und Logis inklusive. ÜBERTARIFLICHE BEZAHLUNG Beste Leistung wird selbstverständlich hoch vergütet. Sie bringen Erfahrung, Motivation, sehr gute Umgangsformen und Gästeorientierung mit, dafür erhalten Sie eine angemessene Bezahlung. HOTEL AURIGA TEAMCARD Inhouse-Schulungen und Auriga-Teamcard für zahlreiche Vorteile: Ermäßigungen bei Bussen (Station beim MA-Haus), Liftkarten, Shopping, im Sportpark und bei Events, Wellness und Genuss.

Weshalb das Burg Vital Resort 5*s einzigartig ist 1. Lage: 1700 m Seehöhe in Lech am Arlberg/Vorarlberg 2. 4 Restaurants mit insgesamt 7 Hauben und zahlreichen weiteren Auszeichnungen 3. 7 Chalets mit 29 Suiten, 8 geräumigen Appartements, 22 stilvollen Komfortzimmern mit insgesamt 122 Betten und jedem dazugehörigen Luxus 4. Weinkeller: 3000 Spitzenweine 5. Zigarrenlounge 6. Bar & Lounge 7. SPA und Wellness: Einheit für Körper und Seele auf 3800 m² 8. Indoor- und Outdoor-Pool 9. Kunst und Kultur im Burg Vital Resort Zur Verstärkung unseres jungen, dynamischen Teams suchen wir für die Sommersaison 2024: Souschef (w/m/d) Anstellungsart: Vollzeit Unterstützung des Küchenchefs in allen Angelegenheiten der Küche Posten- übergreifendes Arbeiten enge Zusammenarbeiten mit dem Küchenchef und dem Serviceteam Mitgestaltung eines spannenden Menü Konzepts und Umsetzung von Ideen Vertretung des Küchenchefs bei Abwesenheit Kontinuierliche Motivation des Teams und exzellenter Umgang mit allen Kollegen und Gästen kostenbewusster Einsatz und rechtzeitige Anforderung der Rohstoffe und Produkte Einhaltung der HACCP Standards in allen Bereichen Erfahrung in der 5***** Hotellerie wünschenswert Kochausbildung Erfahrung in vergleichbarer Position Belastbarkeit und Flexibilität Kreativität gepflegtes Erscheinungsbild 6 oder 5 Tage-Woche Leistungsgerechte Entlohnung mit Bereitschaft zur Überbezahlung Urlaubs und Weihnachtsremuneration Kostenlose Mitarbeiterunterkunft (max. 5 Gehminuten) mit Bad/Dusche, WC, TV, WLAN Friends and Family Rates je nach Verfügbarkeit 20 % auf alle SPA Anwendungen und Friseur 7-tägige Verpflegung in unserer Mitarbeiterkantine mit 3 Mahlzeiten pro Tag Benutzung des Mitarbeiterfitnessraums „Ski-in & Ski-out“ mit Skidepot in der Unterkunft Reinigung der hochwertigen Dienstkleidung Nutzung von Mitarbeiterwaschküche mit Bügelbrett und Bügeleisen Garagenstellplatz (im Winter gegen ermäßigte Gebühr) Vorteile mit der „Lech/Zürs Teamcard“, wie z.B Bergbahntickets, Genuss, Shopping oder sportliche Aktivitäten Einschulung in jede neue Position, Gemeinschaftliche Projekte

Das 4-Sterne-Superior Löwen Hotel Montafon gilt als renommierter Gastgeber in Vorarlberg und genießt einen hervorragenden Ruf weit über die Grenzen hinaus. Wir suchen Persönlichkeiten, die sich jederzeit mit Leidenschaft, Begeisterung und Dienstleistungswillen für unser Haus einsetzen. Anstellungsart: Vollzeit Koordination und Führung der Abteilung Housekeeping Erstellung der Dienstpläne Checken der Gästezimmer Verantwortung über die Sauberkeit aller öffentlichen Bereiche sowie im SPA Verantwortung über die hoteleigene Wäscherei Mitarbeiterschulung und Einarbeitung Führung von Vorstellungsgesprächen und Mitarbeiterauswahl Bestellung der erforderlichen Reinigungsmittel Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Selbständiges Arbeiten Flexibilität und Belastbarkeit Teamfähigkeit und ausgeprägte Führungsqualitäten Gepflegtes Erscheinungsbild Gute Deutschkenntnisse Attraktive Vergütung über dem KV-Mindestgrundgehalt je nach Ausbildung und Erfahrung Jahresstelle mit 5 bzw. 6-Tage-Woche nach Vereinbarung Zahlreiche Ermäßigungen sowie Fortbildungsmöglichkeiten Hochwertige Mitarbeiter-Verpflegung Moderne Unterkunft im neuen Teamhaus (inkl. gratis WLAN) Sicherer Arbeitsplatz in der First-Class-Hotellerie Hervorragender Standort: Beste Infrastruktur, zahlreiche Freizeitaktivitäten in unmittelbarer Nähe

Hallo zukünftiges Teammitglied. Sei dabei, Sie können sofort mit der Arbeit beginnen wenn Sie möchten. Untenstehend bekommen Sie noch die wichtigsten Informationen, die Ihnen bei Ihrer Entscheidung wohin es geht helfen könnte. Würde uns freuen wenn wir Sie bald begrüßen dürften.! Wir bezahlen gut und haben ein tolles Arbeitsklima. Bei Ihrer Bewerbung per Mail, erhalten Sie genau Lohninformationen! Anstellungsart: Vollzeit Reinigen der Hotelzimmer und der allgemeinen Räume der Gäste, Waschen und Bügeln, usw. Erfahrung im Roomservice Motiviert Fair Loyal Gepflegt Ein motiviertes dynamisches Team Mitarbeiter die schon länger bei uns sind Arbeiten in einem der besten Restaurant in Damüls Gesamtanzahl der Mitarbeiter im Hotel Restaurant liegt bei ca. 21 Falls du Wintersport magst - kein Problem, die Skier anschnallen und von der Haustüre los fahren Gratisunterkünfte in der neuen Mitarbeiterresidenz – siehe Fotos 3 Minuten Gehzeit zum Arbeitsplatz Gratisparkplatz für den Privat - PKW Einzelzimmer oder Doppelzimmer (je nach Bedarf) mit Balkon, Küche, WC, TV, Gratis WLAN, Kaffee und Getränkeautomat im Lounge Bereich der Mitarbeiter Essen frei Waschmaschine und Trockner für die Privatwäsche Einkehrmöglichkeiten in nächster Nähe Einkaufmöglichkeiten im Ort / Bank und Poststelle im Ort Saisonstelle oder Jahresstelle Gratis Bustransfer im Ort Sonderzahlungen / Trinkgeld Arbeitsbeginn ab sofort

Im Dezember 2022 eröffnete mit unserem neuen Falkensteiner Hotel Montafon nicht nur das erste 5-Sterne-Familienhotel in der Region, sondern auch ein Projekt, das mit seinem zukunftsweisenden & nachhaltigen Konzept neue Maßstäbe setzen wird. Bewirb dich jetzt für einen der spannendsten Tourismusjobs in Vorarlberg. Die ausgezeichnete Lage mitten in der Natur, das moderne Mitarbeiter_innen Haus direkt am Erlebnisberg Golm und der Skipiste, die Chancen eines der führenden Tourismusunternehmen Mitteleuropas und zahlreiche weitere Benefits erwarten dich! Wir freuen uns, von dir zu hören! Room Attendant/ Zimmermädchen (m/w/d) Anstellungsart: VollzeitDEINE AUFGABEN BEI UNS: Sicherstellen eines hervorragenden Gästeerlebnis mit Fokus auf die Qualitäts- und Hygiene-Standards Professionelle Reinigung der Gästezimmer Reinigung der Öffentlichen Hotel Bereiche Abendlicher Turn Down Service Kontrollieren und Auffüllen der Private Bar und Badezimmerprodukte DAS BRINGST DU MIT: Berufserfahrung in der gehobenen Ferienhotellerie in einer vergleichbaren Position Hohe Gäste- und Dienstleistungsorientierung; Gastgeber_in aus Leidenschaft Deutsch- und Englischkenntnisse von Vorteil Ausgeprägte Neigung zu Sauberkeit und Genauigkeit Auge für Details Ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten Einsatzbereitschaft und Engagement Teamfähigkeit, Flexibilität und Eigeninitiative WAS WIR DIR BIETEN: All-Inclusive Onboarding zu Arbeitsbeginn für einen guten Start Buddy-Programm Gesundes und ausgewogenes Mitarbeiteressen in unseren Teamrestaurants (auch an freien Tagen) Freie Benutzung des Fitnessbereichs Individuelle Entwicklungsplanung und -begleitung durch interne und externe Trainings und Fortbildungen Cross-Exposure Möglichkeiten in anderen Falkensteiner Hotels Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem dynamischen und offenen Arbeitsumfeld Attraktive Lage für Sport- und Freizeitmöglichkeiten Falkensteiner Ferienwochen zu stark vergünstigten Konditionen Team Member Rate und Family & Friends Special Rates mit zusätzlichen Vergünstigungen auf F&B und Spa-Leistungen Flexible Arbeitszeitgestaltung Weitere Benefits findest du hier: https://www.falkensteiner.com/arbeitgeber#benefits Für diese Position ist eine 5 Tage Woche vorgesehen, die Bezahlung richtet sich nach dem Kollektivvertrag für Hotel- und Gastgewerbe. Je nach Qualifikation und Berufserfahrungen ist eine marktübliche Überzahlung möglich. Bitte bewirb dich ausschließlich über den „Bewerben starten“ Button. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

"Die Freude daran, unsere Kunden mit innovativen, ausgereiften Produkten und kreativen Lösungen für Tageslichtsysteme zu begeistern, um ihnen zu eigenen Erfolgen mit ihren Unternehmensleistungen zu verhelfen, treibt LAMILUX seit mehr als 110 Jahren an. Jeder Tag in unserer Firma ist davon geprägt, unsere technologischen Weiterentwicklungen und unseren Service immer an den Wünschen und Anforderungen unserer Kunden zu orientieren. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für Vorarlberg, Tirol und Salzburg eine(n) Mitarbeiter:in Vertrieb/Verkauf (m/w/d) – Außendienst Tageslichtsysteme Vertrieb von Tageslichtsystemen (u.a. Lichtkuppeln, Lichtbänder und Glasdachkonstruktionen) sowie Rauch- und Wärmeabzugsanlagen Selbstständige strategische Bearbeitung (Zielkunden, Marketing, Aktionspläne, usw.) bzw. Verantwortung für die Arbeitsergebnisse im Verkaufsgebiet. Kundenberatung im Bereich Tageslichtelemente/RWA und Vertrieb unter Beachtung der unterschiedlichen Anforderungen der verschiedenen Branchen/Kundengruppen (Architekten, Behörden, Dachdecker, Händler, Bauherren, Generalunternehmer, usw.) Betreuung von Bestandskunden und Neukundenakquise Bearbeitung von Anfragen, Angebotslegung, Auftragsverhandlungen Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung – gerne auch als Zimmerer (m/w/d) oder Dachdecker (m/w/d) Vertriebserfahrung – idealerweise im Außendienst und im Bereich erklärungsbedürftiger Produkte Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, ein überzeugendes Auftreten und gewinnendes Wesen Interesse und gute Auffassungsgabe für technische Zusammenhänge Kunden- und ergebnisorientiertes Denken und Handeln sowie hohe Eigenmotivation Gute MS-Office-Kenntnisse sowie Erfahrungen im Umgang mit ERP- und CRM-Systemen von Vorteil Reisebereitschaft bzw. Mobilität innerhalb des Verkaufsgebiets Ein Arbeitsplatz mit Zukunft in einem innovativen Familienunternehmen Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe in einem spannenden Marktumfeld mit technisch anspruchsvollen und hochwertigen Produktlösungen Umfassende Einarbeitung und branchenspezifische Weiterqualifizierung Professionelle Vertriebsunterstützung durch unser Back-Office Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung) Vergütung: Wir bieten einer engagierten Persönlichkeit eine attraktive, vielfältige Position mit einem Monatsbruttogehalt ab € 60.000, -, inkl. einem Provisionsmodell. Wir geben uns nie mit dem Mindesten zufrieden – Sie sicher auch nicht: Überzahlung ist nach Prüfung der tatsächlichen Qualifikation und Berufserfahrung selbstverständlich.

Wir lösen Fragen, bevor andere sie stellen. Du gehst lieber in Deinem Job auf als unter?Und geht nicht, gibt's nicht für Dich?Dann finden wir gemeinsam eine Stelle, die genau zu Dir passt. Seit über 60 Jahren arbeiten wir erfolgreich als internationaler Automobilzulieferer. Mit intelligenten Verbindungen im Nervensystem von Fahrzeugen gestalten wir die mobile Zukunft. Optimierung und Standardisierung von Prozessschritten bzw. bestehende Arbeitsplätze Unterstützung bei der Gestaltung neuer Arbeitsplätze bzw. bei der Definition des Arbeitsablaufs innerhalb eines Prozessschrittes Mitarbeit bei Value Stream und Virtual Realty Projekten Eine Lean Kultur der kontinuierlichen Verbesserung vorantreiben Enge Zusammenarbeit mit produktions- und prozessorientierten Fachbereichen Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL / FH / UNI) Sichere Anwendung von Lean Methoden, Problemlösungskompetenz Erfahrung in der Layoutierung wünschenswert CAD + VR-Software und SAP-Kenntnisse von Vorteil Sozialkompetenz und Eigeninitiative gepaart mit einer selbstständigen und strukturierten Arbeitsweise Deutsch und Englisch in Wort und Schrift Reisebereitschaft Internationale Entwicklungsmöglichkeiten Moderne Kantine und Kiosk FEEI-Kollektivvertrag

Die Sonnenburg ist ein Traditions-5 Sterne-Haus in Oberlech, in den Bergen Vorarlbergs, direkt an der Skipiste. Als Familienbetrieb geführt ist die Sonnenburg von der Schutzhütte in die gehobene Hotellerie hineingewachsen, solide und fortschrittlich. Für unsere Gäste bieten wir in insgesamt 68 Zimmer und Suiten im Stammhaus und Landhaus Sonnenburg ein stilvolles Ambiente, zum Erholen und Lernen. Verschiedene Restaurants, eine große Sonnenterrasse, Tagungsräumlichkeiten mit fantastischer Aussicht, eine betreute Kinderwelt und großzügige öffentliche Bereiche runden das Angebot für unsere Gäste ab. Unsere internationalen Gäste reisen Großteiles im Familienverbund und genießen den Ski-in/Ski-out Komfort und die unzähligen Erholungsmöglichkeiten. Darüber hinaus ist die Sonnenburg seit Jahrzehnten als Tagungs- und Kongresshotel bestens etabliert. Uns liegt das Thema Literatur besonders am Herzen. Ein umfassendes literarisches Programm mit regelmäßigen Lesungen, mehreren Bibliotheken, wiederkehrende Workshops und unser Gourmetrestaurant „Textur“ machen das Thema für unsere Gäste erlebbar. Unser Haus bietet selbstverständlich besten Service – vom ersten bis zum letzten Kontakt… Unser Team ist international, kompetent und herzlich. Bei uns treffen sich jung (gebliebene) dynamische Menschen mit einem Auge, für das, was getan werden muss, und Spaß daran haben, kluge Lösungen für komplexe Probleme zu finden. Menschen die mit den natürlichen, menschlichen und technischen Ressourcen respektvoll umgehen und sich bewusst sind, dass sie einen Beitrag zur positiven Entwicklung der Gesellschaft leisten. Mit Humor und Mut geht alles leichter, auch die intensive Saisonarbeit ;) Anstellungsart: Vollzeit Du als stellvertretende Serviceleitung triffst gemeinsam mit unserer Serviceleitung alle notwendigen Maßnahmen im Servicebereich, um einen einwandfreien Ablauf zu gewährleisten. Du sorgst in zusammen Arbeit mit der Serviceleitung für eine Servicequalität, welche den in der Unternehmensstrategie festgelegten Zielen entspricht. Du übernimmst gemeinsam mit der Serviceleitung die Führungsverantwortung gegenüber den unterstellten Mitarbeiter:innen wahr und sorgst für ein angenehmes Betriebsklima, respektvollen Umgang und teamorientiertes Arbeiten. Du achtest gemeinsam mit der Serviceleitung auf ein optimales F&B Ergebnis entsprechend der unternehmerischen Ziele und setzt sowohl Material wie auch Mitarbeiter:innenressourcen in Abwesenheit der Serviceleitung entsprechend optimal und kostensparend ein. Die vollumfängliche Betreuung unseres Fine Dining Restaurants Textur durch einhaltung des hochklassigen Service sowie exzellente Weinempfehlungen. Unser Serviceteam Im Serviceteam der Sonnenburg sind glückliche Gäste unser erklärtes Ziel. Uns ist es ein persönliches Anliegen, Gästen bei jedem Kontakt den bestmöglichen Service zu bieten. Das ist zum einen das für sie beste Gericht und Getränk. Darüber hinaus gehen wir auf jeden einzelnen besonderen Wunsch ein. In unserem Team bist Du richtig, wenn Du ein ehrliches Interesse an unseren Gästen und Freude am Umgang mit Menschen hast. 100 % Herzlich und Professionell Grundsätzlich nehmen wir alle Gäste herzlich in Empfang: Kinder, Erwachsene, Familien und Paare, Urlauber und Kongressteilnehmer aus der ganzen Welt. Jede:r soll sich in unseren Restaurants willkommen fühlen. Das gilt für unser Hotelrestaurant mit Halbpension genau wie für den Service auf der À-la-Carte-Terrasse oder im Gourmetrestaurant ›Textur‹. Viele Besucher in der Sonnenburg kennen wir seit Jahren und entsprechend legen wir Wert auf das eine oder andere persönliche Wort. Wein, Desserts und mehr Beim Wein setzen wir unser weitreichendes Know-how über die umfangreiche Weinkarte ein. Mit den richtigen Fragen finden wir den perfekten Wein für jede Situation. Ganz klar, dass wir neben dem Verkauf auch Wert auf den korrekten Umgang mit Wein legen: Es ist für uns ein Leichtes, den Wein zu präsentieren und ‒ wenn nötig ‒ auch im Dekanter zu belüften. Natürlich bieten wir auch die passende Begleitung zu unseren Desserts an: etwa den köstlichen Kaffee aus einer kleinen Privatrösterei aus Vorarlberg oder eine feine Spirituose. Hier findest Du noch Informationen zu unseren Unternehmens Werten. erste Erfahrung in der Führung eines Serviceteams mitbringst. Deutsch, Englisch und/oder weitere Sprachen sprichst. eine Gastgeberrolle für unsere Gäste einnehmen kannst, die teilweise seit vielen Jahren in die Sonnenburg kommen. Freude an der gemeinsamen Schulung und Weiterentwicklung unseres Teams hast. für ein angenehmes Betriebsklima sorgst, respektvoll mit Menschen umgehst und teamorientiert über Abteilungsgrenzen arbeitest. erweiterte Weinkenntnisse besitzt

AT, Dornbirn Die Zumtobel Group ist ein internationaler Lichtkonzern und ein führender Anbieter von innovativen Lichtlösungen, Lichtkomponenten und den dazugehörigen Services. Mit ihren Kernmarken Zumtobel, Thorn und Tridonic bietet die Unternehmensgruppe ihren Kunden in aller Welt ein umfassendes Produkt- und Serviceportfolio. In Ihrer Funktion als Maschinenmechaniker arbeiten Sie in einem Team von ca. 20 Elektrikern und Mechanikern, hierbei führen Sie an unseren rund 460 Maschinen und Anlagen Reparatur- und Wartungsarbeiten durch. Dabei führen Sie Verbesserungs- und Änderungsarbeiten an unseren Produktionsmaschinen, wie Spritzguss-, Stanz- und Biegeanlagen, sowie an vollautomatisierten Montagelinien durch. Sie betreuen unsere Lehrlinge im Rahmen ihrer Rotation. Zu guter Letzt unterstützen Sie interne Projektarbeiten und sind damit jederzeit am Puls der Zeit, wenn es um neue Technologien und Produkte geht. Sie verfügen über eine abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. Maschinenmechaniker, Metalltechnik). Sie bringen 3+ Jahre Berufserfahrung in der Instandhaltung oder einem vergleichbaren Bereich mit. Sie besitzen fundierte Kenntnisse in der Hydraulik und Pneumatik. Fließende Deutschkenntnisse setzen wir voraus. Darüber hinaus verfügen Sie über ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Selbstständigkeit, Flexibilität sowie Einsatzfreude. Sie haben Freude daran, sich stetig weiterzuentwickeln. Erfolgreicher, internationaler Konzern mit . Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Eigenverantwortung. Zahlreiche Möglichkeiten zur in einem innovativen und bestärkendem Unternehmen. Großartiges Team, dass Ihnen in jeder Situation den Rücken stärkt. Individuelle Optionen, um eine gesunde sicherzustellen. Umfassende Vergünstigungen für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Basierend auf dem kollektivvertraglich vorgeschriebenen Mindestgehalt (bei 38,5 Wochenstunden) von € 49.644,- / p.a orientiert sich das tatsächliche Gehalt für diese Position an der beruflichen Qualifikation und Erfahrung. Gut für Ihre Karriereplanung Gemeinsam entdecken wir neue Arbeitsfelder. Unser Mentoring Programm unterstützt Sie bei der Entfaltung Ihres Potenzials. Internationale Perspektive Werden Sie Teil eines Netzwerks aus Kreativität und Hightech; verwirklichen Sie Ihr Potenzial in einem Ecosystem aus multinationalen und interkulturellen Teams. Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeitmodelle und Sabbaticaloptionen ermöglichen Ihnen Harmonie zwischen Work und Life zu schaffen. Offene und respektvolle Kultur Arbeiten bei der Zumtobel Group bedeutet, Teil einer offenen Unternehmenskultur zu sein, basierend auf den Werten des Gründers Dr. Walter Zumtobel.

Du gehst lieber in Deinem Job auf als unter?Und geht nicht, gibt's nicht für Dich?Dann finden wir gemeinsam eine Stelle, die genau zu Dir passt. Seit über 60 Jahren arbeiten wir erfolgreich als internationaler Automobilzulieferer. Mit intelligenten Verbindungen im Nervensystem von Fahrzeugen gestalten wir die mobile Zukunft. Qualitäts-, Kosten- und Terminverantwortung für die Konstruktion und Herstellung von wettbewerbsfähigen Werkzeugen und Betriebsmitteln in enger Zusammenarbeit mit Produkt- und Prozessentwicklung sowie Verfahrenstechnik Qualitäts-, Kosten- und Terminverantwortung für die Wartung und den Service der in Produktion befindlichen Werkzeuge und Betriebsmittel Strategische Weiterentwicklung des Verantwortungsbereich, Entwicklung und Umsetzung innovativer Lösungen Digitalisierung und Standardisierung am Standort Rankweil Führungserfahrung, strukturiertes und lösungsorientiertes Arbeiten Abgeschlossene Ausbildung im Fachbereich Maschinenbau, Werkzeugbau oder vergleichbares Mehrjährige Berufserfahrung im Spritzgusswerkzeugbau und/oder in der Spritzgusswerkzeugkonstruktion Projekterfahrung, Erfahrung im Management interdisziplinärer und interkultureller Teams Erfahrung in der Planung und Steuerung von mehrstufigen Herstellprozessen Erfahrung im Betriebsmittelbau Starke Führungspersönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz Reisebereitschaft, Englisch in Wort und Schrift Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten Modern eingerichtete Arbeitsplätze FEEI-Kollektivvertrag

Als die führende Regionalbank aus Vorarlberg bieten wir seit über 125 Jahren ambitionierten Menschen vielfältige Karriere- und Aufstiegschancen. DIE HYPO VORARLBERG SUCHT ZUR ERGÄNZUNG DES TEAMS IN DER ZENTRALE BREGENZ EINEN ALLROUNDER IM BEREICH LOGISTIK MATERIALVERWALTUNG/EXPEDIT (M/W/D) Unterstützung der Bereichsleitung Logistik und Leitung Materialverwaltung/Expedit Vertretung der Gruppenleitung Koordination und Kontrolle der Reinigungsdienste Fuhrparkverwaltung Materialwirtschaft (SAP) Unterstützung im Bereich Wertlogistik Unterstützung im Tagesgeschäft der Materialverwaltung/n Expedit Kaufmännische Ausbildung sowie mehrjährige vergleichbare Berufserfahrung Gute EDV-Kenntnisse (u.a. MS Excel, idealerweise SAP) Organisationsgeschick und hohes Engagement Ausgeprägte Sozialkompetenz und Teamfähigkeit Als führende Regionalbank aus Vorarlberg bieten wir seit mehr als 125 Jahren vielfältige Karriere- und Aufstiegschancen für Menschen, die mitgestalten wollen. Wir überzeugen mit über 60 Einsatz- und Tätigkeitsbereichen, einem kollegialen Arbeitsumfeld und ganzheitlichen Entwicklungsmöglichkeiten. Bei der Hypo Vorarlberg schließen sich Beständigkeit und große Ambitionen nicht aus. Sie ergänzen sich sogar sehr gut: Zuverlässigkeit, Verbundenheit und Achtsamkeit sehen wir als Grundlage für ausgezeichnete Leistungen. So sind nachhaltiges Wirtschaften und soziales Engagement zentraler Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Berufsleben und unterstützen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit flexiblen Arbeitszeitmodellen. Um ein wertschätzendes Umfeld zu schaffen, bieten wir ein attraktives Angebot an Benefits und Zusatzleistungen. Sind Sie bereit, gemeinsam mit uns Großes zu leisten? Für diese Stelle gilt, auf Basis von 38,5 Wochenstunden, das KV-Mindestgehalt der Landes-Hypothekenbanken. Die Höhe der Überzahlung ist abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung.

Wir stellen Klappen-, Scharnier-, Box- und Auszugssysteme für Möbel her, die in über 120 Märkte geliefert werden. Wusstest du, dass wir die Entwicklung von Neuprodukten stetig optimieren, um durch Standardisierungen und stabile Markteinführungen stets ein verlässlicher Partner für unsere Kunden zu sein? Unser Produktinnovationsprozess (PIP) Prozessmanagement Team ist im Aufbau. Das Ziel ist es, unsere Bereiche rund um den Prozess zu unterstützen und die Entwicklung des Prozesses weltweit zu steuern. Als Process Owner verantwortest und leitest du strategisch die Verbesserungen des Produktinnovationsprozesses und richtest diese an den Unternehmenszielen aus. Jetzt bewerben DU treibst Prozessänderungen voran und unterstützt die Implementierung in der gesamten Organisation arbeitest mit den Stakeholdern zusammen, um Anforderungen zu sammeln und sicherzustellen, dass die Prozesse mit den Geschäftsanforderungen übereinstimmen baust die Prozessleistungskennzahlen auf und überwachst diese, um Optimierungsbereiche zu identifizieren führst neue Arbeitsmethoden und Organisationsstrukturen für die Prozessorganisation ein WIR suchen eine kommunikative, offene und innovative Persönlichkeit mit Begeisterung für Prozesse und Lösungen legen Wert auf eine gute Ausbildung – du bringst eine einschlägige Ausbildung (z.B. Studium mit Schwerpunkt Business Process Management oder vergleichbares) und/oder Berufserfahrung im Prozessmanagement-Bereich mit sind weltweit tätig – überzeugende Kommunikation auf Deutsch und Englisch ist uns daher wichtig wünschen uns eine Persönlichkeit mit einer hohen Sozial- und Methodenkompetenz, Durchsetzungsvermögen und Kompromissbereitschaft, die auch Prioritäten setzen kann Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Das tatsächliche Gehalt liegt über dem Metaller-KV und orientiert sich an der beruflichen Qualifikation und Erfahrung sowie am Vorarlberger Arbeitsmarkt.

Blum ist ein Familienunternehmen mit 6 Produktionsstätten in Vorarlberg. Wusstest du, dass wir wöchentlich Millionen von Scharnier-, Auszugs-, Klappen, und Pocketsysteme für Möbel in der ganzen Welt produzieren? Bei uns in Vorarlberg arbeiten in der ProduktionMitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus mehr als 60 unterschiedlichen Nationenan Hightech-Anlagen. bist Betriebselektriker für die Gebäude- und Elektroinstallationen wirst nicht ins kalte Wasser geworfen und bekommst in der Einlernphase volle Unterstützung unterstützt uns bei den wiederkehrenden ÖVE-Prüfungenund dokumentierst deine Erkenntnisse arbeitest an der Instandhaltung unserer haustechnischen Anlagen mit legen Wert aufgute Fachkenntnisse – du hast eine Lehre im Bereich der Elektroinstallation erfolgreich abgeschlossen entwickeln uns ständig weiter– du bist motiviert und bereit Neues zu erlernen fördern Eigenverantwortung und Selbstständigkeit suchen ein Teammitglied, das gerne im Team arbeitet und offen auf andere zugeht Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Das tatsächliche Gehalt liegt über dem Metaller-KV und orientiert sich an der beruflichen Qualifikation und Erfahrung sowie am Vorarlberger Arbeitsmarkt.

Wir stellen Klappen-, Scharnier-, Auszugs- und Pocketsysteme für Möbel her, die in über 120 Märkte geliefert werden. In unserem Denken und Handeln orientieren wir uns an unseren Geschäftsprozessen, die sich auf unsere Kunden ausrichten. Wusstest du, dass sich bei uns rund 350 Informatikerinnen und Informatiker um unsere moderne IT-Umgebung kümmern? Unsere IT-Inhouse-Consultants unterstützen unsere Zentrale in Vorarlberg und unsere 32 Tochtergesellschaften mit Informatik Know-How. Erfahre mehr über die verschiedenen Berufe in unserer IT begeistern dich mit unseren Herausforderungen entlang unserer EndToEnd-Geschäftsprozesse und führen dich entlang deiner Eignungen und Neigungen schrittweise an einen der EndToEnd-Geschäftsprozesse, ForecastToStock (Planung&Fertigung), RequisitionToPay (Beschaffung) oder Tools & Equipment Processes (Werkzeuge und Anlagenbau) heran ( Prozessdenken) bieten dir ein Aufgabenfeld, das zu etwa 60 % deiner Arbeitszeit aus Kommunikation und Netzwerken besteht - die richtigen Leute zusammenbringen, unterschiedliche Interessen moderieren, eigene Ideen präsentieren, Lösungen entwickeln, diskutieren, abwägen, Entscheidungen vorbereiten, das liegt dir ( Zusammenarbeit) legen je nach Geschäftsprozessden Schwerpunkt unserer Systeme auf SAP (IBP, ERP (zukünftig S/4), EWM) oder aber Eigenentwicklungen im J2EE - Umfeld ( Systeme) legen Wert auf selbstständiges Arbeiten in agilen Projekten / Teams in einem internationalen multikulturellen Umfeld. Es fällt dir leicht, dich in Englisch auszutauschen ( Arbeitsweise) bist während deiner Vollzeit-Ausbildung in verschiedenen IT-Teams integriert und lernst schrittweise organisatorische Netzwerke, fachliche Themen und IT-technische Fragestellungen kennen, mit der Zielsetzung, IT-Inhouse-Consultant zu werden ( Ausbildung) DU liebst es, über den Tellerrand hinauszublicken und dich interessieren übergreifende, integrative Fragestellungen entlang von Geschäftsprozessen ( Prozessdenken) bist Absolventin oder Absolvent einer HWI, einer FH oder eines Informatik-WINF-Studiums mit maximal 1-2 jähriger Berufserfahrung ( Ausbildung) arbeitest gerne eigenverantwortlich, liebst dabei die Abwechslung und kümmerst dich gemeinsam mit deinen Kolleginnen und Kollegen in den Entwicklungsteams und der Anwenderbetreuung gerne um die Umsetzung der Lösungen ( Team IT) bist bereit, dich auf ein fachlich breites und umfangreiches IT-Ausbildungsprogramm entlang eines EndToEnd-Geschäftsprozesses einzulassen ( Lernbereitschaft) Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Das tatsächliche Gehalt liegt über dem Metaller-KV und orientiert sich an der beruflichen Qualifikation und Erfahrung sowie am Vorarlberger Arbeitsmarkt.

Blum ist ein innovatives Familienunternehmen mit internationaler Marktpräsenz, das Hightech-Möbelbeschläge für moderne Wohnwelten entwickelt. Wir liefernunsere Produkte in 156 Länder. Wusstest du, dass wir über 7.000 Einzelartikel bewirtschaften? Unsere Produktionsplaner sorgen dafür, dass die Artikel in unseren 8 Werken zur richtigen Zeit am richtigen Ort sind. planst und steuerst einen Produktionsbereich, indem du effiziente Produktionspläne entwickelst, die eine termingerechte Fertigung gewährleisten optimierst bestehende Produktionsprozesse, indem du systematische Analysen durchführst und Verbesserungsvorschläge erarbeitest, um die Effizienz und Produktivität kontinuierlich zu steigern arbeitest eng mit anderen Abteilungen zusammen, um sicherzustellen, dass alle relevanten Informationen für eine reibungslose Produktion zur Verfügung stehen und Produktionsengpässe frühzeitig erkannt werden überwachst die Produktionsfortschritte, reagierst proaktiv auf Abweichungen und passt die Planung entsprechend an, um die Einhaltung der Produktionsziele sicherzustellen WIR schätzen dein tiefgreifendes Verständnis für Produktionsprozesse und Systeme, insbesondere SAP ERP, sowie deine Fähigkeit, diese Kenntnisse zur Optimierung unserer Abläufe einzusetzen erwarten eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung, die eine effektive Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern fördert und zur Lösungsfindung bei Herausforderungen beiträgt setzen auf deine Flexibilität und Anpassungsfähigkeit, um auf Veränderungen im Produktionsumfeld schnell reagieren zu können und stets die optimale Produktionsplanung zu gewährleisten legen Wert auf eine fundierte Ausbildung (FH, Universität), idealerweise im Bereich Supply Chain Management oder du verfügst über einschlägige Berufserfahrung Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Das tatsächliche Gehalt liegt über dem Metaller-KV und orientiert sich an der beruflichen Qualifikation und Erfahrung sowie am Vorarlberger Arbeitsmarkt.

Wir sind mutig und innovativ, neugierig und kreativ, bodenständig und ganz klar auf den Erfolg unserer Kunden fokussiert. Unsere Ideen und unser Know-how fließen in einzigartige Maschinen- und Anlagenlösungen für internationale Unternehmen aus der holz-, metall- und kunststoffbearbeitenden Industrie. Die bekannte Möbelmarke aus Schweden setzt ebenso auf unsere Erfahrung wie der weltgrößte Flugzeughersteller oder der anspruchsvolle Tischlerbetrieb von nebenan. Manche Anlage erreicht die Größe von bis zu zwei Fußballfeldern – das geht, weil wir über 100 Jahre Pionierarbeit auf höchstem Niveau mit im Gepäck haben. Ambitionierte Nachwuchs-, Fach- und Führungskräfte finden bei uns das perfekte Umfeld für ihre Talente. Bist Du mit dabei? Eigenständiges Rüsten & Bedienen der Anlage Selbständige Fertigung von Langteilen Durchführung von Qualitätskontrollen sowie Einhaltung von Sauberkeit & Ordnung Du hast mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise hast du eine abgeschlossene Ausbildung als Zerspanungstechniker Wenn du bereits über Kenntnisse von Heidenhain Steuerungen verfügst, ist das ein Plus Du bist ein flexibler Teamplayer mit der Bereitschaft zur Schichtarbeit (reine Nachtschicht oder Früh- und Spätschicht) Umfangreiche Einschulung & hilfsbereite Teamkollegen - bei uns wirst du nicht ins kalte Wasser geschmissen! Es erwarten dich spannende Aufgaben bei einem weltweit führenden Hightech-Unternehmen Wir fördern dich fachlich und bieten dir Möglichkeiten zur Weiterbildung Wir pflegen - vom Lehrling bis zum Geschäftsführer - das DU und legen sehr viel Wert auf ein gutes „Mitanand“

Wir sind mutig und innovativ, neugierig und kreativ, bodenständig und ganz klar auf den Erfolg unserer Kunden fokussiert. Unsere Ideen und unser Know-how fließen in einzigartige Maschinen- und Anlagenlösungen für internationale Unternehmen aus der holz-, metall- und kunststoffbearbeitenden Industrie. Die bekannte Möbelmarke aus Schweden setzt ebenso auf unsere Erfahrung wie der weltgrößte Flugzeughersteller oder der anspruchsvolle Tischlerbetrieb von nebenan. Manche Anlage erreicht die Größe von bis zu zwei Fußballfeldern – das geht, weil wir über 100 Jahre Pionierarbeit auf höchstem Niveau mit im Gepäck haben. Ambitionierte Nachwuchs-, Fach- und Führungskräfte finden bei uns das perfekte Umfeld für ihre Talente. Bist Du mit dabei? Im Bereich der Instandhaltung sorgst du dafür, dass rund um unsere Gebäude und Maschinen alles in Schuss und gewartet ist. Die Aufgaben reichen dabei von der Beleuchtung, den Reparaturen der Hallen, den Reinigung der Hallenfassaden bis hin zur Wartung der Stapler Auch die Aufgaben im Fuhrpark unterstützt du, in dem du gewährleistet, dass unsere Fahrzeuge in technisch einwandfreiem Zustand und gereinigt jeden Tag zur Verfügung stehen Wenn du nach Deutschland reist, nimmst du bei deinen Fahrten die Geschäftsführung mit, gleiches gilt für den Rückweg Für die Breite der Aufgaben in der Instandhaltung ist es wichtig, dass du im technisch / handwerklichen Bereich möglichst breit talentiert bist Du kannst dich gut in technische Probleme eindenken, hast aber auch kein Problem mit einfachen Tätigkeiten Grundlage der Tätigkeit ist im Idealfall eine handwerklich-technische Lehre Für die Dienstfahrten und in Zusammenhang mit den Aufgaben im Fuhrpark besitzt du einen gültigen Führerschein und einen sicheren Fahrstil, lange Autofahrten sind für dich problemlos möglich Die Aufgabe erfordert 50% Reisetätigkeit. Auch das ist für dich kein Thema Bei uns hast du Freiraum für innovative Ideen und kannst diese auch aktiv mit einbringen Attraktive Benefits (Betriebliche Gesundheitsförderung, diverse Sonderkonditionen, Betriebsausflüge sowie freiwillige betriebliche Altersvorsorge und Fahrkostenvergütung, etc.) TEAMSPIRIT wird bei uns groß geschrieben – werde Teil des großartigen Teams! Modernste Arbeitsmittel werden dir zur Verfügung gestellt Wir pflegen - vom Lehrling bis zum Geschäftsführer - das DU und legen sehr viel Wert auf ein gutes „Mitanand“ Deine Tätigkeit ist zwischen den Standorten in Lübbecke (Deutschland) und Schwarzach (Österreich) geteilt. Dein Hauptstandort ist Schwarzach, im Schnitt verbringst du 2 Wochen im Monat in Lübbecke

Blum stellt Klappen-, Scharnier-, Auszugs- und Pocketsysteme her.Wusstest du, dass wir sehr viel Wert auf eine vorausschauende Kapazitätsplanung unserer Werkzeuge und Maschinen legen? Auf Basis von Verkaufsprognosen und in Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachabteilungen überprüfen wir jährlich die Kapazitäten unserer gesamten Produktionsausstattung und leiten daraus die nötigen Investitionen ab. bistmitverantwortlich für die mittel- bis langfristige Sicherstellung ausreichender Kapazitäten unserer Fertigungsausstattung an den lokalen und internationalen Standorten setzt dich mit unterschiedlichsten Fertigungstechnologien auseinander und bist als Schnittstelle zwischen Entwicklung, Fertigungstechnik, Produktion und Marketing tätig leitest regelmäßige Abstimmungen erkennst Kapazitätsengpässe, zeigst Rationalisierungspotential auf und erstellst Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen legen Wert auf eine gute Ausbildung– duverfügst über eine technische Ausbildung (HTL, FH), vorzugsweise Automatisierungstechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen suchen Persönlichkeiten, die proaktiv, selbstständig und genau arbeiten und über gute Sprachkenntnisse in Englisch verfügen bieten dir eine koordinierende Funktion mit anspruchsvollen Aufgaben,für die du ein hohes Maß an Teamorientierung und Verlässlichkeit mitbringst wünschen uns ein Teammitglied, das analytische Fähigkeiten mitbringt, auf Basis von Zahlen Zusammenhänge erkennt und in der Lage ist, Gesamtüberblicke zu schaffen Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Das tatsächliche Gehalt liegt über dem Metaller-KV und orientiert sich an der beruflichen Qualifikation und Erfahrung sowie am Vorarlberger Arbeitsmarkt.

Du packst lieber an, als lange zu jammern?Du denkst in Lösungen statt Problemen?Und geht nicht, gibt's nicht für Dich?Dann finden wir gemeinsam eine Stelle, die genau zu Dir passt. Seit über 60 Jahren arbeiten wir erfolgreich als internationaler Automobilzulieferer. Mit intelligenten Verbindungen im Nervensystem von Fahrzeugen gestalten wir die mobile Zukunft. Umsetzung konkreter Produktaufträge sowie enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Produktmanagement, Entwicklung, Prozessplanung und den Auslandswerken Projektmanagementverantwortung von der Konzeptphase bis zur Serienreife Definition und Überwachung der Termin-, Kosten- und Qualitätsziele der Projekte Einleitung von Maßnahmen bei Abweichungen Umsetzung der Unternehmensstrategie Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL/FH/TU) aus den Bereichen Maschinenbau, Mechatronik, Kunststoff- oder Fertigungstechnik Erfahrung in der Automotive-Branche sowie Kenntnisse im Projektmanagement, Qualitätsumfeld, Produkt- oder Prozessentwicklung Hohe Organisations-, Methoden- und Sozialkompetenz sowie verhandlungssicheres Englisch Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten Hirschmann Automotive Academy FEEI-Kollektivvertrag