Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus für "Berater in "

adesso Austria gehört zu den Top-Technologie- und Beratungsunternehmen in Österreich mit Geschäftsstellen in Wien und Graz und ist Teil der adesso Gruppe. Gemeinsam und auf Augenhöhe mit unseren Kunden setzen wir agile Digitalisierungsprojekte um. Unseren Erfolg aber erreichen wir nur durch eins: die Menschen bei adesso! Wir legen in gleichem Maße großen Wert auf die persönliche Situation jedes adessi, auf die Zusammenarbeit in den Teams und auf unsere Identität als adesso Austria. Was uns verbindet, ist die adesso Kultur – getragen von Vertrauen, Respekt und Wertschätzung. Wir sind offen für Neues, tauschen uns regelmäßig untereinander aus. Ein herausragendes Schulungsprogramm mit über 260 fachlichen und technischen Themengebieten sowie interne Ausbildungsprogramme innerhalb der adesso Gruppe sorgen für dein transparentes und stetiges Weiterkommen bei adesso Austria! Lass dich von uns überzeugen. Du willst dort einsteigen, wo Zukunft gestaltet wird und deine praktischen Erfahrungen einbringen? Dann bist du in unserem Consulting Team bei adesso genau richtig! Wir suchen Menschen, die Lust haben ihr Wissen, ihre Talente und ihre Fähigkeiten einzubringen. Erstellung von Businessanalysen und Lösungskonzepten für Digitalisierungsprojekte Aufnahme, Bewertung und Priorisierung von fachlichen Anforderungen in komplexen Umgebungen Schnittstellenfunktion zwischen Fachabteilung und IT Organisation und Moderation von Workshops Mitgestaltung unserer Methoden und Consulting-Portfolio Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikationen Leidenschaft für IT und großes Interesse an Digitalisierungsthemen Erfahrung aus Softwareentwicklungsprojekten, z.B. im Requirements Engineering, Business Analyse, Projektmanagement oder Projektleitung Strukturiertes Vorgehen und lösungsorientierte Arbeitsweise Neugier für neue Technologien und Trends Abwechslungsreicher Arbeitsalltag und anspruchsvolle Aufgaben mit Freiraum zur Umsetzung deiner Ideen Persönliche Entwicklung durch die Zusammenarbeit mit erfahrenen KollegInnen Homeoffice-Möglichkeit und flexible Arbeitszeiten Persönliche Wertschätzung, flache Hierarchien und ein tolles Arbeitsklima Umfassender adesso-Schulungskatalog für deine Weiterentwicklung Notebook (Apple oder Dell) und Smartphone (iOS oder Android) nach Wahl Gesundes und beständiges Wachstum mit unseren Kunden und als Unternehmen Einstieg mit dem IT-unterstützten adesso Onboarding Programm und deinem persönlichen Buddy Öffi Ticket für Wien und Graz (Jahreskarte/Klimaticket), gemeinsame Events, Corporate Benefits und modernen Offices Du bist offen für neue und anspruchsvolle Aufgaben? Dann sende uns deine Bewerbungsunterlagen (inkl. deines CV, deiner Arbeits- und Studienzeugnisse sowie deiner Gehaltsvorstellungen und dem frühestmöglichen Eintrittstermin). Das Bruttomonatsgehalt für diese Position beträgt mindestens € 3.300,- (auf Vollzeitbasis mit mind. 2-3 Jahren Berufserfahrung). Eine Überzahlung erfolgt gemäß deiner Qualifikation und Berufserfahrung.

Ihre AufgabenDisziplinarische Führung des TeamsBeistand bei Arbeitsvorbereitungen zur Werkzeugauswahl- sowie Beschaffung Kontrolle der Werkstücke während der ProduktionAnpassung der CNC-Programme bei Maßkorrekturen Programmieren von CNC-Dreh- und FräsmaschinenIhre Qualifikationen Abgeschlossene Berufsausbildung als Zerspanungstechniker (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildungen erforderlichBerufserfahrung im Bereich CNC-Dreh- und FräsmaschinenLesen von Konstruktionszeichnungen und PlänenArbeiten nach Konstruktions- und Detailzeichnungen2-SchichtbereitschaftIhre VorteileBei diesem Dienstverhältnis handelt es sich um eine langfristige Anstellung mit Option zur ÜbernahmeEin erfolgreiches Unternehmen mit starkem Fokus auf Kultur und WerteIndividuelle Betreuung durch Ihr Trenkwalder-Team vom ersten Tag anEs gibt Parkmöglichkeiten vor Ort sowie gute öffentliche Verkehrsanbindungen

Fb Industry Automation bietet dir ein zukunftsorientiertes Unternehmensklima. Du bekommst die Möglichkeit ein stark wachsendes Unternehmen aktiv mitzugestalten. Als Teil eines hochqualifizierten und motivierten Teams bist du dabei, wenn neue Innovationen für die Intralogistik entstehen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Analyse und Bewertung von Kundenanforderungen. Konzeptionierung und Planung von Logistik- sowie Industrielösungen. Kalkulation und Angebotserstellung. Erstellung von Kundenpräsentationen. Ansprechperson für unsere internationalen Bestandskunden. Unterstützung Vertrieb bei technischen Auslegungen und Konzeptionierungen. Unterstützung und Übergabe im Haus sowie Ansprechperson für die Projektrealisierung. Abgeschlossene Ausbildung (HTL, FH, Uni) Logistik, Automatisierungstechnik, etc. Sicherer Umgang mit CAD-Systemen, insbesondere mit AutoCAD. Mind. 3 Jahre praktische Berufserfahrung in der Intralogistik bzw. in der technischen Projektierung. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse. Eigeninitiativ, teamfähig, sehr kundenorientiert, lösungsorientiert. Deine starke Persönlichkeit, Hausverstand und der Mut, neue und vielleicht auch unkonventionelle Wege zu gehen zeichnet dich ebenso aus, wie dein Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen. Wenn du Projekte nachhaltig vorantreiben möchtest, erwartet dich eine besonders spannende und herausfordernde Tätigkeit. Sicherer und langfristiger Arbeitsplatz in unserem wachsenden Intralogistik Technologie Unternehmen mit einem jungen dynamischen Team. Innovative Unternehmenskultur, die Raum für Spitzenleistungen bietet und die Stellung als Technologieführer am Weltmarkt sichert. Wertorientiertes Arbeitsumfeld, das ein kollegiales Miteinander fördert und aktive Mitgestaltung fordert. Herausfordernde Aufgaben mit Selbstverantwortung und persönlichem Gestaltungsspielraum. Förderung persönlicher und fachlicher Aus- und Weiterbildung. Handy und Laptop. Flexible Arbeitszeiten und Home-Office. Gesundheitsförderung, Obst und Firmenevents. Kostenfreier Parkplatz vor Ort und gute Verkehrsanbindung. E-Bike-Leasing auch für die Privatnutzung. Attraktives Gehalt je nach Qualifikation und Erfahrung, mindestens € 3.500,00 brutto/Monat.

Seit 1980 entwickelt SOFTLINE Business Software rund um ERP und hat sich erfolgreich am Markt etabliert. Wir suchen nach einer engagierten Persönlichkeit (m/w/d), die unser Team an den Standorten in Gleisdorf oder Graz verstärken möchte. Als ERP Consultant spielen Sie eine entscheidende Rolle in unserem Unternehmen, das einige der wichtigsten in Österreich ansässigen Unternehmen unterstützt. SENIOR ERP CONSULTANT (M/W/D) VOLLZEIT Standort: Gleisdorf oder Graz Betreuung des gesamten ERP-Systems Begleitung der operativen Einführung entsprechender Softwarelösungen Eigenständige Bearbeitung von Supportanfragen und Ansprechpartner:in in der Anwenderunterstützung Kommunikation und Abstimmung mit Kund:innen, Business Ownern, Key Usern, involvierten Abteilungen und IT-Expert:innen Leitung von ERP-Projekten zur Optimierung von Prozessschritten und Geschäftsabläufen Pflege der Wissensdatenbank und Durchführung von Schulungen Integration neuer Module/Schnittstellen im ERP-System zur Steigerung der betrieblichen Effizienz, z.B. durch automatisierte Abläufe Sicherstellung der Funktionalität durch kontinuierliches Monitoring, Wartung und Definition von Best Practices Abgeschlossene Ausbildung Mindestens 1-3 Jahre Berufserfahrung im ERP-Umfeld Erfahrung als Berater:in/Consultant Allgemeine IT-Kenntnisse mit Verständnis für Geschäftsprozesse und Daten Erfahrung mit relationalen Datenbanken und SQL Gutes Auftreten gegenüber Kunden und Freude am Kundenkontakt Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Kundenorientierung Selbstständige, zielgerichtete, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise Bereitschaft, neue Ansätze und Prozesse zu erlernen sowie konversationssichere Deutschkenntnisse Führerschein B Reisebereitschaft innerhalb Österreichs (2-3 Tage/Woche) Teamgeist und Hands-On-Mentalität Onboarding mit erfahrenen Kolleg:innen Arbeiten Sie mit einem führenden ERP-Kunden innerhalb einer einzigartigen Branchenlösung Strukturierte Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten Freundschaftliches Arbeitsumfeld mit offener Unternehmenskultur und familiärem Betriebsklima Flexibilität durch Gleitzeit und Home-Office-Möglichkeiten Modernes Arbeitsumfeld in Gleisdorf mit Schöcklblick-Panorama Gemütliche Aufenthaltsräume, Steel-Dart, Tischfußball, Outdoor-Tischtennis, Griller & Co Essenszuschüsse, Kaffee/Tee, diverse Firmenevents, Laufgruppe, After-Work-Drinks, kostenlose Parkplätze (Tiefgarage, im Freien, E-Ladestationen) etc. Firmenhandy und Firmenlaptop Für diese Position bieten wir dir ein monatliches Mindestbruttogehalt von EUR 2.900,- (Vollzeit, 38,5 Stunden). Dein tatsächliches Gehalt richtet sich nach deiner individuellen Qualifikation und positionsrelevanten Berufserfahrung.

Axians ICT Austria GmbH arbeitet in strategischen Partnerschaften in der IT-Dienstleistung mit über 28 Jahren Erfahrung. Als einer der drei größten SAP-Consulting-Firmen betreuen über 80 Spezialist*innen mehr als 100 Kund*innen verschiedenster Branchen. Wir beschäftigen uns mit Beratung, Design, Programmierung (ABAP), Transformation auf S/4HANA und dem laufenden Betrieb von SAP-Systemen im Bereich Logistik, Finance, HR und Business Intelligence. Unsere SAP-Team sucht Unterstützung für unkonventionelle, ideenreiche und neue Möglichkeiten in Wien, Linz, Salzburg oder Graz: Du betreust und berätst in deiner neuen Rolle unsere Kund*innen im 2nd und 3rd Level SAP Support. Du bist von Anfang an die Ansprechperson für alle Themen rund um SAP Business Warehouse und Business Intelligence. Du verantwortest das Monitoring sowie Reporting und entwickelst Geschäftsprozesse im SAP BW / BI weiter. Du bist gemeinsam mit deinem Team für die Aufnahme sowie Analyse von Fehlermeldungen verantwortlich und unterstützt bei deren Behebung. Du dokumentierst Prozesse und führst Tests im SAP durch. Du arbeitest mit unserem Consulting Team in Projekten zusammen. Du bringst IT-Affinität sowie Verständnis für die Prozesse im SAP ERP mit. Du arbeitest bereits als Berater*in im SAP BW / BI oder bist SAP Key User*in im Bereich SAP BW / BI. Du begeisterst andere mit deiner empathischen, freundlichen und engagierten Persönlichkeit. Du kommunizierst mit deinen Kolleg*innen und Kund*innen mündlich und schriftlich auf Deutsch und Englisch. Du vertraust in deine eigene Kompetenz, übernimmst gerne Verantwortung und ergreifst Initiative. Die Möglichkeit, diese Position in Teilzeit auszuüben (mind. 20 Wochenstunden). Eine Arbeitszeit, die nach deinen Bedürfnissen steuerbar ist (Gleitzeit ohne Kernzeit, Home-Office Möglichkeit), um so eine gute Balance zwischen Beruf und Freizeit zu schaffen. Ein sympathisches und kooperatives Team mit interessanten Projekten. Benefits wie Fahrtkosten- & Mittagessenzuschuss, JobRad, Smoothie Day & Obst, betriebliches Gesundheitsmanagement (Massagen, Sportangebote u.v.m.). Gemeinsame Aktivitäten und Events (z.B. Communication Breakfast, Betriebsausflüge, Business Run u.v.m.). Vielfältige fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten, interne & externe Schulungen, Zertifizierungsangebote.

Arbeitsort: Gleisdorf Unser Auftraggeber ist ein eigentümergeführtes, familiäres Unternehmen im Segment Business Software und bietet hoch spezialisierte IT-Lösungen für die Baubranche an. In engem und - insbesondere während der Phase der Softwareeinführung - persönlichem Kontakt zu den Kund:innen können Sie Ihre Kommunikationsfähigkeiten gezielt einsetzen und weiterentwickeln.Als ERP-Consultant begleiten Sie die Kund:innen während des gesamten Prozesses der Einführung von Microsoft Dynamics 365 Business Central und stehen diesen auch nach erfolgtem Go-live in Form von Workshops sowie als Ansprechpartner:in zur Verfügung. Die Kund:innen kommen dabei vor allem aus den Bereichen Bau- und Entsorgungswirtschaft sowie Personalleasing und umfassen vom Kleinst- bis zum Großbetrieb unterschiedlichste Größenordnungen. In dieser abwechslungsreichen Tätigkeit spezialisieren Sie sich auf HR-spezifische Applikationen (Lohnverrechnung, Zeiterfassung, Personalmanagement) mit Fokus auf die Baubranche. Zu Ihren konkreten Aufgaben gehören: Mitarbeit an und Umsetzung von Projekten zur Einführung der entsprechenden ERP-Lösung (basierend auf MS Dynamics 365 Business Central) Kundenansprechpartner:in in sämtlichen technisch-fachlichen Fragestellungen und Schnittstellenfunktion zur internen Softwareentwicklung Support der eingeführten Software-Lösung inkl. Testung aktueller Programm (Weiter-)Entwicklungen Durchführung von Schulungen für Kund:innen und Interessent:innen fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse oder praktisches/theoretisches Fachwissen in der Personalverrechnung gute EDV-Anwendungskenntnisse Interesse an innovativen ERP-Systemen und Unternehmenslösungen starke kommunikative Skills & ein hohes Maß an Eigenständigkeit ("Beraterpersönlichkeit") Reisebereitschaft: 2-3 Tage pro Monat (österreichweit) Gehen Sie den nächsten Karriereschritt! In dieser Position sind Juniors und/oder Quereinsteiger mit Beraterpersönlichkeit herzlich willkommen. Benefits Fahrradabstellplatz Firmenevents Flexible Arbeitszeiten Getränke Gute Anbindung Handy (zur Privatnutzung) Homeoffice Equipment Kaffee & Tee Kein All-In Kein Dresscode Klimaanlage Laptop (zur Privatnutzung) Modernes Büro Öffentliche Erreichbarkeit Parkplatz Pool-Fahrzeuge Weiterbildungen Gehalt Das Gehalt liegt zwischen € 2700 und € 4600 Brutto pro Monat (Vollzeit) – je nach Qualifikation und Erfahrung.

Arbeitsort: Graz Unser Kunde ist ein internationaler Player am Softwaremarkt. In seinem Portfolio finden sich individuelle Softwarelösungen für Großunternehmen zur Abbildung und Steuerung von Geschäftsprozessen. Sie sind ein technologiebegeisterter, kreativer Kopf mit Blick fürs große Ganze? Sie suchen den Weg von der Entwicklung in eine konzeptionelle Rolle? Dann sind Sie hier genau richtig! Mitarbeit in komplexen Software Projekten bereits ab der Vertriebsphase als technische/r Berater/in Requirements Engineering, Aufwandschätzungen und kommerzielle Bewertung von Softwarelösungen Erstellen von individuellen Lösungen und Präsentation beim Kunden Definition der Geschäftsprozesse, Ableiten entsprechender Lösungen und Grob-Planung der Software Architektur Unterstützung der Softwarearchitekt:innen und Product Owner bei der Ausarbeitung der entworfenen Lösungen Evaluierung von verschiedenen Technologien, um konkrete Herausforderungen zu bewältigen Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL/TU/FH) Mehrjährige Erfahrung als Java Developer oder Software Architekt Sehr breites technisches Verständnis von gängigen und innovativen Technologien (Cloudlösungen, AI, Microservices) und Wissen über neue Trends Erfahrung in der Projektleitung oder im Consulting von Vorteil Sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, sicheres Auftreten und selbständige Arbeitsweise Reisebereitschaft Abwechslungsreiche und innovative Projekte in einem agilen Umfeld Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und die Möglichkeit zusätzlicher Urlaubstage an Fenstertagen Gute Erreichbarkeit und moderne Büros Diverse Benefits (Essenszuschuss, Öffi Ticket etc.) Benefits Betriebsmedizin Essenszuschuss Fahrradabstellplatz Firmenevents Getränke Handy (zur Privatnutzung) Homeoffice Equipment Kein Dresscode Massagen Modernes Büro Öffentliche Erreichbarkeit Onboarding Sport- und Freizeitangebote Teamevents Tischkicker Verkehrsmittelzuschuss Weiterbildungen Gehalt Das Gehalt liegt zwischen € 4500 und € 7000 Brutto pro Monat (Vollzeit) – je nach Qualifikation und Erfahrung.

Als Spezialbank konzentrieren wir uns auf Finanzdienstleistungen für Ärzte, Zahnärzte und Apotheker. Das garantiert Ihnen höchste Kompetenz, umfassendes Know-how, ausgereifte Produkte, Finanzkraft und Seriosität. Umfassend betreut werden Sie durch erstklassig geschulte Berater mit großem Fachwissen in allen für Sie relevanten Bereichen. Unsere Erfahrung kommt aus der Praxis. Die Österreichische Ärzte- und Apothekerbank AG ist als Beraterbank für maßgeschneiderte Lösungen und Konzepte entstanden. Mit ausgereiften Leistungspaketen, die Ihr Betreuer persönlich auf Sie abstimmt, können wir Ihren besonderen Ansprüchen gerecht werden. Da wir Ihre Bedürfnisse kennen, können wir im Einzelfall rasch und gezielt agieren. Vertrauen entscheidet. Wir wollen uns Ihr Vertrauen erarbeiten und sorgfältig damit umgehen. Mit uns haben Sie die Sicherheit, einen Spezialisten als Partner an Ihrer Seite zu haben. Langjährige Erfahrung und umfassendes Finanz-Know-how garantieren Ihnen speziell für die Ärzte- und Apothekerschaft konzipierte Angebote. Wir bieten Ihnen effiziente Teams mit kurzen Entscheidungswegen und überzeugen mit individuellen Lösungen. Gemeinsam mit unseren kompetenten Netzwerkpartnern sorgen wir auf Wunsch auch für die Rundum-Betreuung Ihres Projektes. Was zeichnet uns als Standesbank aus: Über 110jährige Erfahrung mit den speziellen Bedürfnissen der österreichischen Ärzte, Zahnärzte und Apotheker Umfangreiches Branchennetzwerk Flexible Beratungszeiten beim Kunden vor Ort Österreichweites Filialnetz Begleitung der Kunden in allen Lebens- und Berufsphasen Know-how-Führerschaft im Existenzgründungsbereich der Zielgruppen Telefonisches Kundenservice von Montag bis Freitag 8:00 bis 17:00 Als Vertrauensperson liegt deine Verantwortung in der ganzheitlichen und zukunftsweisenden Beratung deiner Bestandskund:innen und du begeisterst gleichzeitig neue Kund:innen für unser Unternehmen durch die Nutzung unterschiedlicher Vertriebskanäle Du gestaltest individuelle Lösungen für die Gesundheitsberufe in den Bedarfsfeldern Finanzierung, Vermögen, Vorsorge und Liquidität bei bestehendem Kund:innenstock Du begleitest den gesamten Lebensweg deiner Kund:innen privat und geschäftlich und erkennst und nutzt Cross-Selling-Potenziale Du repräsentierst die Österreichische Ärzte- und Apothekerbank und unsere Angebote nach innen und außen Du hast eine abgeschlossene wirtschaftliche Ausbildung (z.B. HAK, Banklehre, Wirtschaftsstudium, etc.) Darüber hinaus verfügst Du über einschlägige Berufserfahrung im gehobenen Kund:innensegment und überzeugen durch Initiative und sicheres Auftreten beim Aufbau von Kund:innenbeziehungen Du hast Interesse am Gesundheitswesen und möchtest dich in der Beratung von Ärzt:innen, Zahnärzt:innen und Apotheker:innen spezialisieren und weiterbilden Was uns überzeugt: gutes Verhandlungsgeschick gepaart mit hoher Verkaufs- und Abschlussorientierung, regionale Reisebereitschaft und souveränes Auftreten Home Office Möglichkeit Aus- und Weiterbildung Diensthandy (iPhone) Notebook Gleitzeit (mit Kernzeiten) Zeitausgleichstage Betriebliche Altersvorsorge Betriebliche Gesundheitsförderungen (Betriebsärztin und gratis Impfungen) Gute Verkehrsanbindung Öffi Anbindung Mittagsessen-Zuschuss Mitarbeiterrabatte (Apotheken, Bankkonten, div. Aktionen und Gutscheine) Mitarbeiterevents (Sommerfest, Weihnachtsfeier, Lauf-Events, Teamaktivitäten etc.) Gratis Obstkorb und Kaffee Attraktive Bezahlung über kollektivvertragliches Gehalt und Überbezahlung nach Berufserfahrung möglich Für diese Position bieten wir ein jährliches Bruttomindestgehalt von 60.000€ (Vollzeitbasis) basierend auf dem oben angeführten Anforderungsprofil an - entsprechende Berufserfahrung und Qualifikation werden zusätzlich berücksichtigt.

We are a team of passionate experts with a clear ambition: applying digital technology to advance what matters for our clients and society. Together we create reliable and responsive digital foundations for the world's businesses, institutions, and communities. [unit]IT - führendes Systemhaus für die Industrie Wir bieten professionelle IT-Dienstleistungen für namhafte Unternehmen aus Industrie und Handel. Dabei reicht unser Leistungsspektrum von Consulting und Lösungsdesign über Implementierung und Projektmanagement bis hin zu Betrieb und Support. Als größtes SAP-Systemhaus Österreichs, das bereits mehrfach als „Partner of the Year“ ausgezeichnet wurde, realisieren wir zudem innovative und anspruchsvolle Projekte im SAP-Umfeld. Zur Verstärkung des Teams an unseren Standorten Leonding, Ranshofen oder Graz suchen wir hoch motivierte, engagierte Persönlichkeiten als SAP-Consultant Logistik (w/m/d).Du arbeitest als Consultant in SAP-Projekten - übernimmst Consulting, Design und Build von Lösungen im SAP-Umfeld für unsere Kunden und begleitest diese entlang des gesamten Projektes. Dabei kannst du sowohl technisch beraten als auch die Anforderungen des Kunden analysieren. Du übernimmst eine verantwortungsvolle Aufgabe mit einem abwechslungsreichen Tätigkeitsfeld. Gegenseitiger Austausch, Weiterbildung und Qualitätsbewusstsein wird bei uns großgeschrieben und du arbeitest in einem Team aus Junior bis Senior Consultants. Nach der Einarbeitungszeit übernimmst du eigene Projekte und bist für weniger erfahrene KollegInnen ein Vorbild. Fundierte betriebswirtschaftliche oder technische Ausbildung (HTL, FH oder Universität) Mehrjährige Erfahrung im Logistik - Umfeld im Speziellen in den SAP-Modulen PP/QM. Basiskenntnisse der Programmierung und technische Grundlagen sind von Vorteil Du gehst offen auf Menschen zu, verstehst deren Anforderungen und analysierst diese strukturiert Lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Verständnis für individuelle Kundenanforderungen Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Reisebereitschaft innerhalb Österreichs Spannende Projekte Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit Home-Office in Anspruch zu nehmen Arbeit in einem motivierten Team und mit namhaften Kunden Attraktive Social Benefits und leistungsorientierte, marktgerechte Entlohnung Ein umfangreiches Mentoring für die ersten sechs Monate sowie individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ein angenehmes und familiäres Arbeitsklima auf Vertrauensbasis Für die ausgeschriebene Stelle bieten wir je nach Qualifikation und Erfahrung ein Jahresgehalt ab Brutto € 75.000,- bei Vollzeit Beschäftigung im Ausmaß von 38,5 Wochenstunden.

Seit über 20 Jahren prägen wir die Branche als spezialisierte Personalvermittlung – vor allem in den Bereichen Finanz- und Rechnungswesen sowie Controlling. Wir punkten bei unseren Kunden durch unsere fachliche Kompentenz daher verfügen unsere Berater:innen über einen einschlägige Background und sind in ihrem Gebiet als Experten anerkannt. Diese fachliche Kompetenz bildet Herzstück unserer Dienstleistung und ermöglicht es, unseren Kunden maßgeschneiderte Lösungen anzubieten, die weit über das Standard-Recruiting hinausgehen. Für unserern bestens eingeführten Standort in Graz suchen wir diesmal in eigener Sache eine/n Geschäftsführer:in mit voller Standortverantwortung. Sie arbeiten eigenverantwortlich in der operativen und strategische Entwicklung des Standortes und darüber hinaus der gesamten Unternehmensgruppe federführend mit. Mit einer starken und etablierten Marke im Hintergrund führen Sie Ihr Team eigenständig und bekommen dabei, wo notwendig, vollen Support durch Ihre Managementkolleg:innen der anderen Regionen. Als Geschäftsführer:in sind Sie für die operative und strategische Weiterentwicklung des Unternehmens verantwortlich und steuern das Wachstum sowie den Ausbau der Marktposition. Sie treffen Personalentscheidungen und optimieren als vertriebsstarker Manager Kommunikations- und Absatzkanäle. Die P&L Verantwortung der Gesellschaft liegt in Ihrer Hand, und Sie optimieren sowohl die Umsatz- als auch die Kostenseite. Sie verankern das in der Schulmeister-Gruppe präsente Qualitätsniveau in Ihrem Team und in sämtlichen internen und externen Prozessen. Ihre Kunden betreuen Sie auf Augenhöhe durch proaktive Kommunikation und Beratung über den gesamten Recruitingprozess – von der genauen Bedarfserhebung bis zum Projektabschluss und After-Sales. Auf Bewerberseite sind Sie bei der Suche nach den besten Köpfen auf sämtlichen Kanälen aktiv, führen ausführliche Interviews und präsentieren Ihren Kunden sorgfältig zusammengestellte Shortlists. Sie pflegen sowohl zu Bewerber:innen als auch zu Kunden nachhaltige und langjährige Kontakte und schaffen Mehrwert durch kompetente Beratungsgespräche. Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (WU/FHs, Bachelor oder Master) mit Schwerpunkt Finanzen (Controlling/Treuhand/Revision/Rechnungswesen). Berufliche Erfahrung im Finanzbereich eines Unternehmens, in der Wirtschaftstreuhand oder in der Personalberatung. Neben Ihrem unternehmerischen Mindset bringen Sie Managementtalent mit. Sie verfügen über Kommunikationsstärke Hohe Kunden- und Serviceorientierung sowie höchster Qualitätsanspruch sind für Sie selbstverständlich. Durch Ihre positive und offene Art tragen Sie zum kollegialen Miteinander in der Partnerrunde und in Ihrem Team bei. Echte eigenverantwortliche Gestaltungsmöglichkeiten, eingebunden in eine starke Unternehmensgruppe Als „Umsteiger“ aus dem Finanzbereich finden Sie eine attraktive Karrieremöglichkeit auf Management Ebene. Unser Arbeitsumfeld bietet Ihnen den perfekten Mix aus aufregendem Start-up-Feeling und der Stabilität einer 20-jährigen Erfolgsgeschichte. Das Gehalt setzt sich aus einem Fixum sowie einer Gewinnbeteiligung zusammen, wobei die Höhe maßgeblich vom tatsächlichen Erfolg abhängig ist – eine herausragende Gelegenheit für ein leistungsorientiertes und potenziell hohes Einkommen. Weiterführend auch die Möglichkeit zur Partnerschaft und damit einer Unternehmensbeteiligung

QUALITÄTSMANAGEMENT, EVALUATION & BERICHTSWESEN Mitarbeiter*in im Bereich Evaluation und Qualitätssicherung Bewerbungsfrist: 01.04.2024 Stellenart: Allgemeines Personal Stellenprofil: Allgemeines Personal Administrativ Dienstbeginn: Mai 2024 Wochenstunden: 40 h/W Über uns Die TU Graz ist die traditionsreichste technisch-naturwissenschaftliche Forschungs- und Bildungsinstitution in Österreich und zählt zu einer der größten Arbeitgeber*innen der Region mit rund 3.500 Mitarbeiter*innen. In ihren fünf Stärkefeldern, den Fields of Expertise, erbringt die TU Graz internationale Spitzenleistungen und setzt auf intensive Zusammenarbeit mit anderen Forschungs- und Bildungseinrichtungen sowie mit Wirtschaft und Industrie weltweit. In der europäischen Hochschullandschaft steht die TU Graz verstärkt im Wettbewerb um die besten Köpfe und Ressourcen. Planung, Weiterentwicklung und Durchführung von Evaluationen mit Schwerpunkt Lehrevaluation (insbes. Fragebogenentwicklung, Prozessgestaltung, Reporting, Ableitung von Handlungsempfehlungen, Maßnahmenmonitoring) Entwicklung, Umsetzung und Interpretation von Statistiken und Kennzahlen zu allen universitären Bereichen, inkl. Kennzahlenbereitstellung für Entscheidungsträger*innen, Organisationseinheiten der TU Graz und externe Stellen Aufbereitung und Recherche von Daten und Informationen sowie inhaltliches Verfassen von Berichten, QM-Dokumenten und Hilfswerkzeugen wie z.B. Checklisten (in Deutsch und Englisch) Mitwirkung in der Quality Expert Group des Universitätsnetzwerks Unite! (z.B. inhaltliche und organisatorische Vor- und Nachbereitung von Meetings und Veranstaltungen, Beratung und Unterstützung bei der Definition und Erhebung von Kennzahlen, Monitoring von Zielwerten) Mitwirkung bei Quality Audits und Evaluationsprojekten Aufnahmebedingungen Abgeschlossenes Master- oder Diplomstudium, wünschenswert mit Schwerpunkt Soziologie, Evaluation, Forschungsmethodik, Psychologie, Statistik, Betriebswirtschaft, Prozessmanagement, Projektmanagement oder ähnlich Gewünschte Qualifikation Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office); Erfahrung im Umgang mit Statistik-Tools (z.B. SPSS) sowie mit qualitativen und quantitativen Forschungsmethoden Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Kenntnisse im Projektmanagement von Vorteil Freude am Umgang mit Zahlen sowie beim Formulieren und Verfassen von Schriftsätzen Teamplayer*in mit präziser und ergebnisorientierter Arbeitsweise Interesse an einem internationalen und multikulturellen Arbeitsumfeld Bereitschaft für internationale Reisen in moderatem Ausmaß Wir freuen uns sowohl über Bewerbungen von Berufseinsteiger*innen als auch von Personen mit Berufserfahrung. Abwechslungsreicher Aufgabenbereich Kollegial-freundschaftliches Arbeitsklima Flexible Arbeitszeitgestaltung (inkl. bezahlte Mittagspause - je nach Stundenausmaß) Internationale Weiterbildungsmöglichkeiten und Lehraufenthalte Gütesiegel für innerbetriebliche Frauenförderung Familienfreundlichster Betrieb der Steiermark 2018 Öffi-Zuschuss Universitätssportprogramm Einkaufsvergünstigungen Betriebliches Gesundheitsmanagement Zugang zu den neuesten Technologien Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Sicheres und stabiles Arbeitsumfeld Zusatzpensionskasse Wir bieten ein Jahresbruttogehalt auf Basis Vollzeit von mindestens € 45.726,80. Eine Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung ist möglich.

Senior Pricing Manager (m/w/d) Marktführer Großhandel, Dienstort wahlweise OÖ/NÖ/Wien/Stmk Unser Kunde ist ein österreichischer Marktführer und Teil einer sehr erfolgreichen internationalen Gruppe. Die Unternehmensgröße, eine Vielzahl an Artikeln für professionelle Verarbeiter sowie komplexe Preisbildungsmechanismen im Verkauf bedingen die Besetzung dieser neu geschaffenen Schlüsselposition. Sie bringen mehrjährige Erfahrung aus dem Großhandel mit, sind es gewohnt mit Menschen zu arbeiten und Brücken zu bauen, kennen den relevanten österreichischen Markt und sind auch sehr zahlenaffin? Dann sollten Sie weiterlesen!! Warum wir Ihnen diese Position empfehlen können: Sehr spannende Aufgaben in einer neu geschaffenen Position und somit viel Gestaltungsspielraum Zukunftssicheres und stabiles Unternehmen sowie wertschätzendes Arbeitsumfeld Ausgesprochen verkaufs- und kundenorientierte Organisation Das sollten Sie mitbringen: Mehrjährige Erfahrung im Baustoffgroßhandel oder Baustoffindustrie (Verkauf, Produkt-/Sortimentsmanagement, Einkauf, Projekt-/Prozessmanagement, Customer Management, Pricing) Hohe Zahlenaffinität sowie geübter Umgang mit den notwendigen digitalen Tools (MS-Excel, ERP) Projekt- und Prozessmanagement sind Ihnen nicht fremd Verhandlungssicherheit, Durchsetzungsvermögen und wertschätzendes Verhalten Freude am Kontakt mit Menschen, ausgleichender Charakter Gewisse Reisebereitschaft innerhalb Österreichs Es erwarten Sie folgende wesentliche Aufgaben: Gemeinsame Erarbeitung von Preisstrategien und -richtlinien sowie Handlungsempfehlungen Umfassende Identifikation und Kommunikation von Margen- und Preispotentialen in den einzelnen Regionen Sparringpartner-Funktion für die Profitcenter verantwortlichen leitenden Kollegen Somit Schnittstelle zu Verkaufsstandorten, zentralem Einkauf sowie Controlling Durchführung von Pricing-Schulungen Laufende Abstimmung mit der Geschäftsleitung Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Unterlagen unter der Kennnummer 101.849 per E-Mail an unseren Berater oder auf unserem ISG-Karriereportal. Die angegebene Gehaltsinfo bezieht sich auf KandidatInnen mit maximalem Profilmatch sowie entsprechender Berufserfahrung! ISG Personalmanagement GmbH A-4040 Linz, Ferihumerstraße 8 A-1010 Wien, Universitätsring 14 Mag. Erwin Ortner, MBA, T: +43 664 78 78 707 @: [email protected]

Ihre AufgabenAls gelernter Tischler (m/w/d) mit LAP für technische Zeichnungen erstellen Sie Pläne und Konstruktionszeichnungen für verschiedene (Luxus) BauprojekteSie entwerfen die Pläne mithilfe von 3D-Modellen und CAD-Plänen nach individuellen KundenvorgabenDurch Ihr Know-How ist es Ihnen möglich eigenständig konstruktive und technische Probleme zu lösenSie sind auch für das Prüfen der Qualität der erstellten Technischen Zeichnungen anhand der vorgegebenen Standards zuständigAbschließend agieren Sie als Berater in internen Abteilungen bei der Umsetzung komplexer ProjekteIhre Qualifikationen Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung mit LAP als Tischler (m/w/d) bzw. Tischlereitechniker (m/w/d) mit Planung/ProduktionSie verfügen über einen versierten Umgang mit AutoCAD und MS-OfficeIdealerweise bringen Sie bereits Erfahrung mit RSO-CAD für diese Stelle mitEin Hohes Maß an Eigenständigkeit sowie ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeiten zeichnen Sie ausGenauigkeit, Flexibilität und selbständiges Arbeiten rundet Ihr Profil abIhre VorteileEs erwartet Sie ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet im Bereich hochwertiger InnenausbautenVor Ort herrscht eine angenehme, freundschaftlich und familiäre FirmenkulturSie arbeiten in einem kleinen, sympathischen und international agierenden Team mitMotivierendes Betriebsklima mit vertrauensvollem Miteinander und respektvoller UmgangEs werden Ihnen interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten gebotenKostenlose Parkplätze für Mitarbeiter (m/w/d) sind vorhandenEine Bewerbung - viele Möglichkeiten! Unser Trenkwalder-Team betreut Sie auch individuell während Ihrem Einsatz bei unserem Kunden

Wenn es um den Bereich der linearen LED-Beleuchtung geht, ist SMARTLED als spezialisierter Lichtexperte, seit dem Jahr 2009, aus dem DACH-Raum nicht mehr wegzudenken. Als Marke der Firma proTon event- & medientechnik GmbH wird ein klarer Weg verfolgt: hoher Qualitätsstandard, umfangreiches Serviceangebot und faire Preisstruktur miteinander verschmelzen. WIR SIND... eine stetig wachsende Firma mit Sitz in Graz Experten im linearen Beleuchtungssektor Entwickler für LED-Stripes und deren Zubehör Berater und Lösungsfinder im Bereich Licht Produzenten für individuelle Kundenanfragen Begleiter bei Beleuchtungsprojekten Inside Sales / Technisches Verkaufstalent m/w/d WIR WOLLEN WACHSEN UND SUCHEN ZUM EHESTMÖGLICHEN EINTRITT EINE(N) INNENDIENSTMITARBEITER(IN) MIT TECHNISCHEM VERSTÄNDNIS. 38,5H / STANDORT GRAZ die Erstellung von Angeboten und die Abwicklung von Aufträgen, für Beleuchtungsprojekte die Ausarbeitung von kundenspezifischen Anfragen inkl. Artikelrecherche eine Vielzahl an Kundenanfragen übers Telefon sowie persönlich im Geschäft die Beratung und Lösungsfindung rund um das Thema Beleuchtung eine enge Zusammenarbeit mit unseren MitarbeiterInnen im Außendienst und Innendienst die Umsetzung spannender Beleuchtungskonzepte die Mitarbeit an Projekten eine abgeschlossene Ausbildung im Elektrobereich (Elektriker, Elektrohandel) Lichttechnische Erfahrung und/oder Berufserfahrung im Elektrohandel Kommunikationsstärke und eigenverantwortliche Arbeitsweise ein lösungsorientiertes Denken ein freundliches Auftreten im Umgang mit Kunden sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse gute EDV-Kenntnisse Freude am Arbeiten im Team eine Branche mit Zukunft die Mitarbeit in einem jungen, dynamischen Team abwechslungsreiche und spannende Arbeitstage eine umfassende Einarbeitung und die Möglichkeit zu Weiterbildungen einen Jahresbruttogehalt von EUR 30.800 (Bereitschaft zur Überzahlung) Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung eine gute Firmenstruktur eine wöchentliche gesunde Jause im Team einen 2-wöchigen Betriebsurlaub über Weihnachten WIR LEBEN… Teamwork Flexibilität Freundlichkeit Neugier Innovation Verantwortung Entdecke diese Eigenschaften in dir und werde Teil unseres Teams!

Unser Kunde ist ein „Global Player“ im Bereich Gebäudeinstallationen für Gewerbe und Industrie. Im Zuge des weiteren Ausbaus der Marktpräsenz in Österreich suchen wir für die Region Ost-Österreich und für die Betreuung von Schlüsselkunden zum sofortigen Eintritt Vertriebsmitarbeiter (w/m/d) - Wien, Niederösterreich, Burgenland, Steiermark Ziel der Funktion: Nachhaltige Umsatz- und Ertragssteigerung Ausbau des Marktanteils Aufgaben & Verantwortung: Akquise und Betreuung von Planern, Gewerbe- und Industriekunden mit Fokus auf Klima-und Wärmetechnik Ausbau des Geschäftes mit Anbietern von Turnkey-Projekten, z.B. Industrieanlagen, Krankenhäusern etc. Angebotserstellung in Kooperation mit technischem Projekt-Management Kooperation mit Vertriebs-Innendienst, After Sales Service & Logistik Berichtslinie an Verkaufsleiter Fachliche Anforderungen: HTL-Abschluss in Klima-, Energie-, Installations- oder Gebäudetechnik + 5 Jahre Vertriebspraxis im Investitionsgüter-Vertrieb Erfahrung im Projektgeschäft mit Turnkey-Unternehmen Gutes Verständnis betriebswirtschaftlicher & logistischer Zusammenhänge Fließende Deutsch - und gute Englisch-Kenntnisse Persönliche Voraussetzungen: Hands-on Arbeitsstil und ausgeprägte Leistungs-und Kundenorientierung Ambitioniert in Zielsetzung und konsequent in Zielverfolgung Kommunikationsstark und kontatktfreudig Dynamisch, strukturiert und integer Reisebereit innerhalb Österreichs Wohnort im Großraum Wien von Vorteil Es erwartet Sie eine vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in einem erfolgreichen und expandierenden Unternehmen. Entsprechend Ihrer Berufserfahrung werden ein Brutto-Jahresgehalt ab € 70,000.- plus ziel- und leistungsabhängiger Bonifikation und ein Firmen-PKW geboten. Haben wir Ihr Interesse geweckt ? Bitte senden Sie Ihre schriftliche Bewerbung an unseren Berater Mag. Erwin Kretschner ([email protected]). Code „A011391“ Dr. Pendl & Dr. Piswanger Gesellschaft m.b.H Bartensteingasse 5 A-1010 Wien +43 (1) 402 76 08 57

Die AL-KO GROUP zählt mit den Unternehmensbereichen „Gardentech“ und „Automotive“ zu den Global Playern unter den deutschen Mittelständlern. Den Grundstein für den rasanten Aufstieg legte Alois Kober 1931 mit der Gründung einer Schlosserei in Kötz bei Augsburg. Mittlerweile ist das moderne Traditionsunternehmen mit rund 1.800 Mitarbeitern an mehr als 25 Standorten weltweit tätig und erwirtschaftet einen Umsatz von rund 500 Millionen Euro. Die AL-KO GROUP ist Teil des PRIMEPULSE Verbunds. Die PRIMEPULSE SE ist eine dynamisch wachsende Beteiligungsholding mit Sitz in München. Im Fokus stehen technologieorientierte Unternehmen in zukunftsträchtigen Märkten. Die Unternehmensgruppe erwirtschaftet einen Jahresumsatz von rund 1 Milliarde Euro und beschäftigt über 5.000 Mitarbeiter weltweit. PRIMEPULSE verfolgt einen langfristigen, wertorientierten Beteiligungsansatz und versteht sich als strategischer Partner ihrer Gruppenunternehmen, der diese in ihren Wachstumsambitionen und der Digitalen Transformation aktiv unterstützt. Für den Unternehmensbereich Production Austria GmbH suchen wir Sie am Standort Obdach alsMitarbeiter für den Bereich Wareneingang und interne Logistik (m/w/d)Ihre Aufgaben:Be- und Entladetätigkeiten von LKWs mittels FrontgabelstaplerWarenannahme, -kontrolle und innerbetriebliche Verteilung der Ware mittels FlurförderfahrzeugenKommissionierung von Ersatzteilen bzw. LohnfertigungskomponentenEin-, Aus- und Umlagerung der Waren in den vorgesehenen LagerbereichDurchführung von einfachen Buchungstätigkeiten und Barcode-ScanprozessenMitwirkung bei der jährlichen Inventur und Durchführung von BestandskontrollenVerantwortlich für Sauberkeit und Reinigung des zugewiesenen Bereiches Ihre Basis und Ihre Stärken:Idealerweise Berufserfahrung und/oder Ausbildung im Bereich LogistikFlexibilität und körperliche BelastbarkeitStaplerführerschein bzw. Bereitschaft, diesen zu machenKenntnisse im Bereich der Ladungssicherung von VorteilTeamfähigkeit sowie eine engagierte, motivierte und eigenständige ArbeitsweiseDeutschkenntnisse in Wort und SchriftWir bieten Ihnen:Familiäres ArbeitsklimaGesundheitsmaßnahmenMitarbeiterrabatteBikeleasingParkplatzBetriebsarztWir bieten Ihnen eine sichere Arbeitsstelle, ein sehr gutes Betriebsklima und einen interessanten Arbeitsbereich mit einem leistungsstarken Team.Ebenso bieten wir Ihnen eine Entlohnung lt. Kollektivvertrag der metalltechnischen Industrie, mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung.Wenn Sie sich angesprochen und dieser Herausforderung gewachsen fühlen, senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen an unsere Personalabteilung oder an [email protected]. Die diskrete Behandlung Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich.Genau Ihr Profil?Wenn Sie sich angesprochen und dieser neuen Herausforderung gewachsen fühlen, senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen an unsere Personalabteilung. Die diskrete Behandlung Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich.Bewerben Sie sich jetzt online.Wir freuen uns auf Sie!

SAP Inhouse Consultant Modul PM (m/w/d)Job-ID:V000006938Einsatzort:Leoben, Zeltweg, KremsZeitpunkt:ehestmöglichArt der Anstellung:VollzeitIhre Aufgaben:Unser Job ist es für die Gesellschaften im voestalpine Konzern die besten IT-Lösungen zu finden bzw. zu erarbeiten und dabei die Möglichkeiten, die SAP bietet, voll auszuschöpfen.Der Schwerpunkt Ihrer Aufgaben liegt im Bereich Plant Maintenance (SAP Modul PM)Als direkte Ansprechperson unserer Kund:innen haben Sie Kenntnis ihrer Prozesse und sind Teil der ständigen und nachhaltigen Weiterentwicklung ihrer LösungenNeben Anforderungsanalysen und Erstellen von Spezifikationen gehört die Implementierung von Lösungen in Form von Customizing, ABAP- bzw. ABAP-Objects-Entwicklungen sowie das Testing zur Sicherstellung der Qualität zu Ihren AufgabenNeben der Leitung von Realisierungsprojekten als Technical Application Manager (TAM) runden laufende Weiterentwicklungen und Support-Tätigkeiten Ihr Aufgabengebiet abSie arbeiten in einem SAP-Berater:innen-Team aber auch eng mit unseren Kund:innen zusammenDurch ihr Engagement als SAP-Berater:in tragen Sie dazu bei, die IT im voestalpine-Konzern nachhaltig auf dem neuesten Stand der Technik zu halten.Ihr Profil:Abgeschlossene höhere technische SchuleErfahrung als SAP Berater:in im SAP-Modul Plant MaintenanceGute ABAP bzw. ABAP-Objects-Kenntnisse  Kenntnisse in den angrenzenden SAP Modul (MM/FI/CO) sind von VorteilAnalytisches und ganzheitliches Denken – für das Überführen von Kundenanforderungen in effiziente LösungenIhr Ding sind Herausforderungen und somit die Bereitschaft sich in neue Technologien und Fragestellungen einzuarbeitenProaktive Kommunikation und Kooperation mit den Fachbereichen bei den Kund:innenTeamfähigkeit – für eine reibungslose Zusammenarbeit mit den Kolleg:innenGute Englischkenntnisse in Wort und SchriftReisebereitschaft – punktuell, meist innerhalb ÖsterreichsDas bieten wir:Entgelt und Benefits: Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diesen Arbeitsplatz beträgt € 4.346,00 brutto (14 mal p.a.). Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig und kann für die ausgeschriebene Stelle auch ein Bruttogehalt von mehr als € 5.000,00 brutto (14 mal p.a., ohne All-In) betragen. Zudem bieten wir folgende Benefits: Flexible Arbeitszeitgestaltung (ohne Kernzeiten)Home Office (bis zu 3 Tagen pro Woche nach der Einschulungsphase)Mitarbeiterbeteiligung in Form von Aktien und ErfolgsprämieKantine bzw. Essensgutscheine (Standortabhängig)Familienfreundlicher ArbeitgeberUnd viele mehrvoestalpine bietet seinen Mitarbeitenden ein attraktives und wertschätzendes Arbeitsumfeld: Wir unterstützen mit umfangreicher Einarbeitungsphase, regelmäßiger Weiterbildung, flexiblen Arbeitszeitmodellen und jährlichem Mitarbeitergespräch zwischen Mitarbeitenden und Führungskraft. Wir ermöglichen zahlreiche Vergünstigungen bei unterschiedlichen Handelspartnern und bei gutem Geschäftserfolg erhalten alle Mitarbeitenden einmal pro Jahr eine Erfolgsprämie zusätzlich. Die voestalpine-Mitarbeiterbeteiligung liegt uns jedoch besonders am Herzen: Damit sind unsere Mitarbeitenden am Unternehmen beteiligt und halten derzeit rund 14 % der Aktien.Dass die voestalpine heute ein führender Stahl- und Technologiekonzern ist, verdankt sie vor allem den rund 51.200 Mitarbeitenden. Wir arbeiten permanent an einem modernen Arbeitsumfeld, das Vielfalt, Chancengleichheit und Freude an Innovationen wertschätzt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Informationen zum Bewerbungsprozess finden Sie auf der ersten Seite des Bewerbungsbogens und im Bereich „FAQs zur Bewerbung“.Bitte nutzen Sie bevorzugt unseren Online-Bewerbungsbogen. Mit dem „CV-Parsing-Tool“ geht Ihre Bewerbung noch schneller - damit können Sie Daten aus Ihrem Lebenslauf im Bewerbungsbogen bereits vorbefüllen.Das sind wir:Wir – die voestalpine group-IT GmbH – sind wichtiger IT-Partner im voestalpine Konzern, der mit greentec Steel nachhaltig auf CO2-Reduktion setzt. Darüber hinaus betreuen wir über 300 Konzerngesellschaften weltweit und schaffen so gemeinsam das Fundament für Innovation. Unser diversifiziertes Leistungsportfolio – von der Computermaus bis zur End-to-End-Prozessautomatisierung – sowie unsere globale Nähe zum Business zeichnen uns aus.Der Bereich Application Delivery ist für die Einführung, Weiterentwicklung und Wartung von IT-Lösungen in allen Divisionen der voestalpine verantwortlich.Unseren Mitarbeiter:innen bieten wir ein abwechslungsreiches, dynamisches und internationales Arbeitsumfeld, das aktiv mitgestaltet werden kann.  Unseren Mitarbeitenden bieten wir komplexe Herausforderungen im lokalen und globalen Konzern-Umfeld sowie interessante Sozialleistungen und Benefits. Weitere Informationen zum Unternehmen finden Sie auf unserer Website unter: https://www.voestalpine.com/group-it/de/ Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

IT Business Consultant Controlling/ FinanceBeschreibung des Aufgabenbereiches:Umsetzungen von BI-Lösungen im Bereich der Datenmodellierung und im Frontend (SAC, Power BI, ...)Mitarbeit bei der Umsetzung von Planungslösungen (SAC, Power BI, ...)Erstellung und Anpassungen von Abfragen im Umfeld des SAP Business WarehouseMitarbeit bei der Weiterentwicklung des konzernweiten BerichtswesensMitarbeit bei unseren DigitalisierungsagendenFachlich-/methodische Anforderungen:Abgeschlossene technische und/oder betriebswirtschaftliche Ausbildung (UNI oder FH mit Schwerpunkt IT, z.B. Wirtschaftsinformatik) bzw. adäquate Ausbildung mit entsprechender BerufserfahrungGute Kenntnisse in der Umsetzung von SAC Lösungen erwünschtGute Kenntnisse bei der Erstellung von SAP Queries und BW-Berichten erwünschtKenntnisse in Microsoft Power BI von VorteilKentnisse in den Rechnungslegungsarten UGB und IFRS von VorteilBerufserfahrung als SAP Berater:in von VorteilSoziale und persönliche Kompetenzen:Genauigkeit und Fähigkeit zu selbstständiger, eigenverantwortlicher TätigkeitVerantwortungsbewusste, zuverlässige, lösungs- und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit Qualitäts- und ServiceorientierungTeam- und Kooperationsfähigkeit sowie ausgeprägte DialogfähigkeitOrganisationsfähigkeit und Projektmanagement Know-howBereitschaft zu Mehrarbeit bei ArbeitsspitzenDienstort: Energie Steiermark, Leonhardgürtel 10, 8010 Graz Für diese Position bieten wir unter Berücksichtigung einer mehrjährigen, einschlägigen Berufserfahrung ein kollektivvertragliches Mindestgehalt von €4.026,47 brutto pro Monat auf Vollzeitbasis.Unsere Gehaltsangebote richten sich selbstverständlich nach Ihrer konkreten Qualifikation und Ihrer einschlägigen Berufserfahrung.Freuen Sie sich auf ein interessantes Tätigkeitsfeld in einem stabilen, erfolgreichen und innovativen Unternehmen mit persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten.Sie erwartet eine gute Teamkultur, flexible Arbeitszeiten inklusive Homeoffice, eine gute Erreichbarkeit der Arbeitsplätze und weitere attraktive Benefits.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Auf der Grundlage des Unternehmensleitbildes "Menschen helfen Menschen" hat das LKH-Univ. Klinikum Graz seine allgemeinen und besonderen Aufgaben als ein Spital im Verbund der KAGes formuliert. Wir orientieren unser Handeln am Wohl unserer PatientInnen. Wir schaffen für sie eine Umgebung und Atmosphäre, die auf ihre Würde Bedacht nimmt und in der sie sich geborgen fühlen können. Unsere Fachabteilung Technik und Bau beschäftigt mit der operativen Umsetzung sämtlicher Investitionsprojekte, beginnend mit der Projektentwicklung über Planung, Bau bis hin zur Gewährleistung im Auftrag der DTI, KAGes und Dritter. Zur Unterstützung in administrativen und organisatorischen Themengebieten suchen wir eine*n Teamassistent*in für die Fachabteilung Technik und Bau Sie führen und organisieren das Front-Office und unterstützen den Fachabteilungsleiter in allen Belangen Sie übernehmen die Terminkoordinationen, Besprechungsorganisationen und weitere organisatorische sowie administrative Tätigkeiten Sie unterstützen bei der administrativen Abwicklung von Feierlichkeiten, im Zuge von Bauprojekten Sie arbeiten mit bei der Vorbereitung und Nachbearbeitung von Sitzungsunterlagen und bei der Aufgabenverfolgung im Aufgabenmanagement Sie unterstützen bei den Organisationen von div. Veranstaltungen, Schulungen, etc. Sie übernehmen administrative Tätigkeiten im Bereich des Projektmanagements Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und verfügen über praktische Berufserfahrung im Office Bereich Ihre IT-Kenntnisse im MS-Office (Word, Excel, Outlook, Power Point, etc.) sind sehr gut Gute Kommunikation ist Ihnen im Team, ebenso wie mit externen Ansprechpartner*innen sehr wichtig und Sie agieren stets höflich und behalten mit Ihrer Souveränität den Überblick Sie verfügen über Organisationsstärke und haben einen Sinn für genaues Arbeiten Teamgeist wird bei uns großgeschrieben – Teamspirit und Kommunikation auf Augenhöhe sind Ihnen genauso wichtig wie ein wertschätzendes Miteinander Wir sind uns als Gesundheitsunternehmen unserer Vorbildwirkung und unserer Verantwortung sehr bewusst, daher muss bei Antritt Ihrer Tätigkeit eine Immunität gegen Masern, Mumps, Röteln sowie Varizellen entweder durch eine nachgewiesene zweimalige Impfung oder einen positiven Antikörpertest vorliegen. Auf Sie wartet ein spannendes und vielfältiges Aufgabengebiet Es erwartet Sie ein zukunftsorientiertes und kollegiales Arbeitsumfeld, das sich durch ein respektvolles und partnerschaftliches Miteinander auszeichnet Umfassende Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten werden bei uns großgeschrieben, denn davon profitieren nicht nur Sie sondern auch wir. Wir unterstützen und fördern Sie dabei, wenn Sie Ihre fachlichen Interessen und Kompetenzen ausbauen möchten Alle 2 Jahre automatische Vorrückung im Gehaltsschema Ab dem vollendeten 43. Lebensjahr erhalten alle KAGes-Angestellten eine weitere Urlaubswoche Bezahlte Mittagspause Unsere Mitarbeiter*innenlounge mit vergünstigten Essenstarifen Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln Fahrtkostenzuschuss Ein vielfältiges Angebot in der betrieblichen Gesundheitsförderung sowie Betriebsratsermäßigungen Mit unserer Möglichkeit zur optimalen Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch unser Gleitzeitmodell runden wir unser umfassendes Paket ab. Wir freuen uns auf Sie! Gehaltsschema: SIII/N07 (mind. €2.527,30 monatlich bzw. €35.382,20 Jahresbrutto auf Basis Vollzeit) zzgl. Zulagen. Dies inkludiert eine bezahlte Mittagspause. Erfahrung im Beruf wird ggf. durch die Anrechnung von Vordienstzeiten und einer damit verbundenen höheren Einstufung im Schema berücksichtigt..* Jahresbrutto) Erfahrung im Beruf wird ggf. durch die Anrechnung von Vordienstzeiten und einer damit verbundenen höheren Einstufung im Schema berücksichtigt.*

Be part of our team!AT&S, a world leading high-tech PCB & IC substrates company, industrialises leading-edge technologies for automotive, aerospace, industrial, medical, consumer electronics and communication networks. We are looking for talent eager to shape the future of our interconnected world. With plants in Austria, China, India, Korea, Malaysia and sales offices around the globe, we offer excellent career opportunities for creators, innovators and enablers with the drive to make a difference.To enhance our successful Corporate IT Team at the Headquarters in Leoben, Austria, we are looking for a passionateSuccessfactors Consultant (f/m/d)As an IT Process Consultant – HR, you will act as the IT sparring partner to the HR Key User in the realization of the HR strategic projects with the purpose to co-shape, consult and implement strategically relevant HR IT systems and tools.Your ResponsibilitiesKey IT sparring partner to the HR Key User in the realization of the HR strategic projectsAct as IT project leader for HR related projectsWork closely with HR Key User in HR department to define and prioritize HR IT related projects, ensuring the timely completion of deliverables and milestonesImplement security standards for data protection and accessAct as a trusted advisor to clients, building strong relationships and providing expert guidance on IT process improvement strategies and methodologiesYour ProfileBA or MA degree in IT or comparable education paired with necessary work experience in HR ITOver 10 years of Success Factors experienceITIL and COBIT knowledge, certification is beneficial Strong knowledge along the complete employee lifecycle - attract to retire processStrong Success Factors knowledge SAP HCM knowledgeStrong communication skillsAbility to lead projects with over 10 team members (internationally and virtually)Certificates in any HCM or Success Factors module is beneficial ABAP skills are beneficialResilient and self-driven personality with strong communicational skills and structured work styleGood team player with an integrated and interdisciplinary way of thinking and actingSocial skills (teamwork, working with virtual teams)Flexibility and curiosity for new tasksExcellent verbal and written communication skills in EnglishOur OfferOpportunities for long-term growth in an internationally expanding environmentAttractive and competitive compensation packagesFlexibility enabled by cutting-edge technology and the option for hybrid remote work, including home office or shared office in GrazChance to actively contribute to AT&S´ success and to create valueA structured and tailor-made onboarding program along with continual training opportunitiesCompany canteen serving freshly prepared meals dailyParking and electric vehicle charging stations availableHealth measures, including access to a company doctor, complimentary check-ups, and vaccination campaignsReady for a new challenge to advance your career? It´s just a click to apply online. We look forward to your application and your detailed resume. Your AT&S Team!AT&S is an equal opportunity employer. We embrace diversity and are dedicated to empowering people to reach their potential by fostering their unique talents and strengths.In accordance with the Austrian Collective Agreement for the Electrical and Electronics Industry, we advise that the minimum gross annual salary for this role is 65.000,- Euro. Our attractive compensation package is based on market-oriented salaries, take individual qualifications and experience into consideration and is therefore significantly above the stated minimum salary.