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Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus für "HR Berater in "

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Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus für "HR Berater in "

1 857 € Durchschnittliches Monatsgehalt

Durchschnittliches Gehaltsniveau in den letzten 12 Monaten: "HR Berater in "

Währung: EUR USD Jahr: 2021 2020
Das Balkendiagramm zeigt die Änderung des Gehaltsniveaus in der HR Berater Branche in

Verteilung des Stellenangebots "HR Berater" in

Währung: EUR
Wie die Grafik zeigt, in gilt als die Region mit der größten Zahl der offenen Stellen in und an zweiter Stelle folgt Sankt Johann im Pongau. Den dritten Platz nimmt Tamsweg ein.

Ranking der Bundesländer in gemäß dem Gehaltsniveau für den Beruf "HR Berater"

Währung: EUR
Wie die Grafik zeigt, in gilt als die Region mit der größten Zahl der offenen Stellen in und an zweiter Stelle folgt Sankt Johann im Pongau. Den dritten Platz nimmt Tamsweg ein.

Ranking der ähnlichen Stellenangebote gemäß dem Gehaltsniveau in

Währung: EUR
Unter den ähnlichen Berufen in gilt Personalberater als der bestbezahlte Beruf. Laut unserer Webseite beträgt das Durchschnittseinkommen 3300 eur. An zweiter Stelle folgt HR Generalist mit dem Gehalt von 2800 eur und den dritten Platz nimmt Personalvermittler mit dem Gehalt von 2400 eur ein.

Empfohlene Stellenangebote

BauleiterIn
HILL International GmbH, Salzburg
Holz als nachhaltiger Baustoff. Grundrisse, die den Bedürfnissen unserer Kunden gerecht werden. Eine Leidenschaft fürs Bauen. Ein Betriebsklima, welches von Offenheit, Wertschätzung und kurzen Kommunikationswegen geprägt ist. Sehr viel Dynamik und Möglichkeit, Dinge zu gestalten: das alles prägt uns. An unserem Firmensitz in Salzburg & an mehreren dezentralen Standorten in ganz Österreich, arbeiten wir laufend - und mit ganz viel Herzblut - daran, Wohnträume unserer Kunden in die Realität umzusetzen. BauleiterIn Ihre neue Herausforderung: Organisatorische und fachliche Führung von Baustellen im Gebiet Westösterreich (Tirol, Salzburg und fallweise Vorarlberg) Einteilung und Koordination der einzelnen Gewerke auf der Baustelle Qualitätskontrolle und Abnahme der Einzelleistungen (inklusive Abrechnung) Sicherstellung der Einhaltung von arbeitsrechtlichen Bestimmungen und Sicherheitsanforderungen Überwachung und Steuerung des Leistungsfortschrittes Vertrauensvolle Kommunikationsschnittstelle gegenüber Bauherren und Lieferanten Was Sie auszeichnet: Bautechnische Ausbildung (HTL, FH oder TU Bauwesen…) Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position, Erfahrungen im Holzbau von Vorteil Ausgezeichnete Kenntnisse der Normen und Vorschriften sowie der Bauphysik Hohe Eigenverantwortung und hohe Mobilität Begeisterungsfähigkeit und gute kommunikative Fähigkeiten Was wir bieten: Eine unbefristete Festanstellung mit langfristiger Perspektive Eine intensive Einarbeitung und vielfältige Weiterbildungsangebote Home-Office Möglichkeit inkl. Laptop, Mobiltelefon… Einen Dienstwagen (auch zur privaten Nutzung) Ein Bruttojahresgehalt ab € 60.000,- mit der Bereitschaft der Überzahlung bei entsprechender Qualifikation Bei Interesse wenden Sie sich bitte an unseren Berater der Sie gerne näher über diese berufliche Herausforderung informiert: Lassen Sie Ihre Bewerbung aus der Masse hervorstechen Gegen die Angst. Mit diesen Maßnahmen schaffen Sie aktuell mehr Sicherheit am Arbeitsplatz. Diese neuen Möglichkeiten bietet die Digitalisierung der HR. Liebe KundInnen und PartnerInnen Seit Anfang 2021 ist Hill Woltron eingebettet in das internationale Personalberaternetzwerk von HILL International. Ihre Ansprechpartner bleiben selbstverständlich erhalten und Sie und Ihr Unternehmen profitieren zusätzlich durch die zusätzlichen Bewerberdatenbanken und Netzwerke Wir freuen uns, Sie weiterhin mit unserer Expertise zu beraten und freuen uns über Ihre Kontaktaufnahme unter: officehill-woltron.com oder 43 1 798 35 66. Als Menschen, die begeistern. Herzliche Grüße
Juristin für die Sparte Tourismus und Freizeitwirtschaft
Wirtschaftskammer Österreich, Salzburg
Juristin für die Sparte Tourismus und Freizeitwirtschaft Weitere Jobs, die dich interessieren könnten Ihre Aufgaben: Bei uns? Sie übernehmen die Geschäftsführung von Fachgruppen als Körperschaft öffentlichen Rechts, Sie betreuen aktiv Mitglieder, Sie sind aktiv an der Interessenspolitik Ihre Aufgaben: Bei uns? Sie führen Gewerbeanmeldungen durch und arbeiten mit der Gewerbebehörde zusammen, Sie betreuen Mitgliedsbetriebe eigenverantwortlich: persönlich, schriftlich und am Telefon Mehr als eine Million Besucher zieht es Jahr für Jahr in den Salzburger Dom. Gemeinsam mit der Festung Hohensalzburg gehört der Dom zu den bekanntesten Wahrzeichen der Stadt Erhalte Freizeitwirtschaft Jobs in Salzburg per E-Mail Sie suchen eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit tollen Aus- undWeiterbildungsmöglichkeiten? Dann sind Sie bei uns richtig Die Wirtschaftskammer Salzburg vertritt die Interessen der Salzburger Unternehmer, unterstützt Neugründer und sorgt durch das WIFI Salzburg für vielfältige Ausbildungsmöglichkeiten. Wenn Sie Teil unseres dynamischen Teams werden möchten, freuen wir uns auf Sie. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort: Juristin für die Sparte Tourismus und Freizeitwirtschaft der Wirtschaftskammer Salzburg für 40 WStd. Was erwartet Sie bei uns? Sie übernehmen die Geschäftsführung von Fachgruppen als Körperschaft öffentlichen Rechts Sie betreuen aktiv Mitglieder Sie sind aktiv an der Interessenspolitik beteiligt Sie bereiten Veranstaltungen, Sitzungen, etc. vor und führen diese durch Sie informieren und betreuen Funktionäre Sie begutachten Gesetze und Verordnungen Sie sind für die Budgetverwaltung verantwortlich Sie arbeiten mit der Sparte und den Fachverbänden zusammen Was bieten wir Ihnen? Wir bieten Ihnen umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten Wir stellen Ihnen eine Mentorin zur Seite, damit Sie schnell bei uns ankommen Wir haben jede Menge Sozialleistungen Wir bieten Ihnen langfristige Perspektiven in einem abwechslungsreichen und sicheren Arbeitsumfeld Was bringen Sie mit? Ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften mit mehrjähriger Berufserfahrung Hohe Dienstleistungsgesinnung und Interesse am Gewerbe im Allgemeinen Kontaktfreudigkeit und Aufgeschlossenheit Problembewusstsein und selbstständiges Ausarbeiten von Lösungsmöglichkeiten und Durchsetzungsvermögen Organisatorische Fähigkeiten, Verhandlungsgeschick, Belastbarkeit und Zuverlässigkeit Sehr gute EDV- und Rechtschreibkenntnisse Kenntnisse fachspezifischer Rechtsbereiche wie Gewerbe- und Wettbewerbsrecht, Arbeits- und Vertragsrecht Mag. Bernhard Lutz LL.M. Stabstellenleiter Personal, Organisation und Strategie T 0662/8888-563 E bewerbungwks.at Adresse: Julius-Raab-Platz 1, 5027 Salzburg Gehalt: Verhandlungsbasis ab € 38.500,00 Bruttojahresgehalt40 Wochenstunden abhängig von Ihrer beruflichen Qualifikation und Erfahrung. Auf einen Blick Juristin (w/m/d) - 40 WStd. Dienstbeginn: ab sofort Standort: Salzburg Kontakt : Mag. Bernhard Lutz LL.M. E bewerbungwks.at
TECHNOLOGY LEAD für POINT OF SALE HARD und MIDDLEWARE (M/W)
SPAR ICS Business Service GmbH, AT, Salzburg, Wernberg oder Wien
Wir sind das „I“ und „T“ in Retail SPAR ICS ist die IT-Gesellschaft der SPAR Österreich-Gruppe und kümmert sich um sämtliche IT-Belange von SPAR, INTERSPAR, Hervis, und SES Spar European Shopping Centers. Wir sind über 500 kluge Köpfe und haben zwei Agenden: Das reibungslose Einkaufserlebnis aller SPAR-Kundinnen und -Kunden in 8 Ländern und die digitalen Geschäftsprozesse „hinter den Regalen“ im Konzern. Fachlicher Lead für einen Technologie Stack im Point of Sale-Umfeld Steuerung von technischen Produktlebenszyklen mit Fokus auf Strategie und Vision des Unternehmens Beobachten und Bewerten neuer Technologien und Trends hinsichtlich geeigneter Verwendung Leitung von Initiativen zur Verbesserung der unternehmensweiten Standardisierung Entwicklung von Guidelines und Blueprints für den Verantwortungsbereich Erfahrung mit Hardware Technologien und Marktüberblick zu Technologietrends bestenfalls im Point of Sale-Umfeld (Kassen und Peripherie, Waagen, Displays, Backoffice PCs, MDE Geräte) Fundiertem Middleware Know-How (Betriebssysteme Windows und Linux, Java, …) Methodenwissen im Projekt- und Anforderungsmanagement sowie Verständnis für Business Services und Prozesse Exzellenten Kommunikationsfähigkeiten, Selbständigkeit, ausgeprägtem Verantwortungsgefühl und professionellem Auftreten Erfolgreich abgeschlossener Ausbildung im IT Bereich (HTL, FH, UNI) Arbeiten mit state-of-the art Technologien an innovativen Digital Retail Lösungen Starker Teamgeist, modernes Arbeitsumfeld inkl. Teleworking & erstklassige Benefits Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit professioneller Einarbeitung Spannende Weiterbildungs- & Karrieremöglichkeiten – die Besten haben alle Chancen Ein attraktives Jahresgehalt. Für diese Position liegt dieses deutlich über dem Kollektivvertrag, abhängig von deiner Qualifikation und Erfahrung (Junior ab 45.000 €; Senior ab 60.000 €)
Praktikant im Bereich Quality und Regulatory Affairs (m/w/d) in Puch bei Hallein
, Puch bei Hallein
Was dich erwartet… Unterstützung des Beschwerdemanagements Überarbeitung und Erstellung von Prozessbeschreibungen für Qualitäts- und Krisenmanagement sowie Unterstützung bei der Vorbereitung von internen und externen Audits Eigenständige Durchführung von Projekten im Bereich Regulatory, insbesondere Lebensmittelkennzeichnungen und Produktdeklaration Organisatorischer Support bei fachspezifischen Trainings sowie Überarbeitung und Erstellung entsprechender Trainingsmaterialen Support im Tagesgeschäft und bei administrativen Aufgaben About you Was du mitbringst… Fortgeschrittenes Bachelor- oder Master-Studium im Bereich Ökotrophologie, Ernährungswissenschaften oder vergleichbarer Studiengang Erste praktische Erfahrungen im B Was du machen wirst: Was wir bieten: Was wir erwarten: Bewerben Functie:
Junior Inhouse Consultant Rechnungswesen/Logistik (w/m/d) ab 30 Stunden in Siezenheim
, Siezenheim
Beschreibung Wir sind im dm-Teilkonzern die IT-Experten für die Gestaltung und Betreuung der internationalen Prozesse und Systeme in der Warenwirtschaft. Wir stehen für innovative Ideen und intelligente Lösungen. Werden auch Sie Teil von #dmösterreich und gestalten die digitale Zukunft des Handels mit. Ihre Aufgaben Prozessunterstützung: In dieser Position arbeiten Sie mit unseren internationalen Fachabteilungen in den Bereichen Rechnungswesen & Warenwirtschaft zusammen. Sie unterstützen deren Prozesse IT-seitig in SAP, Data Warehouse und EDI. Prozessentwicklung & Consulting: Sie konzipieren und implementieren Konzernanwendungen und stehen unseren internen Kunden beratend zur Seite. Prozessoptimierung: Sie durchl Was du machen wirst: Was wir bieten: Was wir erwarten: Bewerben Functie:
Leitung Personalverrechnung
ISG Personalmanagement GmbH, Salzburg
(function(w,d,s,l,i){w[l]=w[l]||[];w[l].push({'gtm.start':new Date().getTime(),event:'gtm.js'});var f=d.getElementsByTagName(s)[0],j=d.createElement(s),dl=l!='dataLayer'?'&l='+l:'';j.async=true;j.src='https://www.googletagmanager.com/gtm.js?id='+i+dl;f.parentNode.insertBefore(j,f);})(window,document,'script','dataLayer','GTM-W68DFXJ');86788-Leitung Personalverrechnung{"hiringOrganization":{"@type":"Organization","name":"ISG Personalmanagement GmbH","logo":"https://www.isg.com/wp-content/themes/isg-theme/theme/images/isg_logo_nav_blue.png","sameAs":"https://www.isg.com"},"jobLocation":{"address":{"addressCountry":"AT","streetAddress":"Rustenschacherallee 38","@type":"PostalAddress","postalCode":"1020","addressLocality":"Vienna"},"@type":"Place"},"employmentType":"full-time","@type":"JobPosting","description":"\n Unser Kunde \u2013 ein überaus bekanntes und namhaftes Dienstleistungs- und Handelsunternehmen \u2013 hat eine sehr verantwortungsvolle und nicht alltägliche Führungsposition zu besetzen. 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Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie Betreuung von Abgabeprüfungen (GPLA) Laufende Evaluierung und Prozessoptimierung der Abteilung mit Schwerpunkt Digitalisierung/Automatisierung Schnittstelle zu Geschäftsleitung, Betriebsrat sowie Mitarbeit in HR-Projekten Eigenständige Abrechnung eines kleinen Belegstammes Ihr Kompetenzprofil: Kaufmännische Ausbildung mit abgeschlossener Personalverrechnerprüfung Langjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Idealerweise umfangreiche Führungserfahrung Sehr gute Kenntnisse in SAP HR und Excel Großes Interesse an Digitalisierungsprozessen Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein verbunden mit Mut zu Veränderungen und neuen Ideen Warum wir Ihnen diese Position empfehlen: Wirtschaftlich sehr erfolgreiches Unternehmen mit großer Sozialverantwortung Umfangreiche Einschulung bzw. Einarbeitungsphase Flexible Arbeitszeit mit sehr großzügiger Home-Office-Regelung Sicherheit eines Großunternehmens mit attraktiven Benefits Sehr wertschätzendes Betriebsklima mit umfangreichem Aus- und Weiterbildungsprogramm Sie suchen ein umfangreiches Aufgabengebiet mit Gestaltungsmöglichkeiten und Freiraum zur Umsetzung eigener Ideen? Dann freuen wir uns über Ihre Unterlagen unter der Kennnummer 86.788 per E-Mail an unseren Berater oder auf unserem ISG-Bewerberportal. Gerne informieren wir Sie auch telefonisch näher und außerhalb der üblichen Bürozeiten. Gehaltsinfo: ab € 4.500,-- brutto p.M. aufwärts in Abhängigkeit von Berufserfahrung und Ausbildung. Besuchen Sie uns auf isg.com/jobs - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.ISG Personalmanagement GmbH A-4040 Linz, Ferihumerstraße 8 Barbara Rammer, T: +43 664 75 16 07 87 @:bewerbung.rammer@isg.comAPPLYUnser Kunde - ein überaus bekanntes und namhaftes Dienstleistungs- und Handelsunternehmen - hat eine sehr verantwortungsvolle und nicht alltägliche Führungsposition zu besetzen. Dieses Angebot richtet sich an bereits erfahrene Profis sowie im Besonderen auch an Personen, die derzeit in einer stellvertretenden Rolle tätig sind und den nächsten Karriereschritt machen wollen! Leitung Personalverrechnung (w/m/d) Raum Salzburg - Stadt Ihre Aufgabe: Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung eines größeren Teams Gesamtverantwortung für die Lohn- und Gehaltsabrechnung Kompetenter Ansprechpartner intern wie extern zu Fragen bzgl. Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie Betreuung von Abgabeprüfungen (GPLA) Laufende Evaluierung und Prozessoptimierung der Abteilung mit Schwerpunkt Digitalisierung/Automatisierung Schnittstelle zu Geschäftsleitung, Betriebsrat sowie Mitarbeit in HR-Projekten Eigenständige Abrechnung eines kleinen Belegstammes Ihr Kompetenzprofil: Kaufmännische Ausbildung mit abgeschlossener Personalverrechnerprüfung Langjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Idealerweise umfangreiche Führungserfahrung Sehr gute Kenntnisse in SAP HR und Excel Großes Interesse an Digitalisierungsprozessen Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein verbunden mit Mut zu Veränderungen und neuen Ideen Warum wir Ihnen diese Position empfehlen: Wirtschaftlich sehr erfolgreiches Unternehmen mit großer Sozialverantwortung Umfangreiche Einschulung bzw. Einarbeitungsphase Flexible Arbeitszeit mit sehr großzügiger Home-Office-Regelung Sicherheit eines Großunternehmens mit attraktiven Benefits Sehr wertschätzendes Betriebsklima mit umfangreichem Aus- und Weiterbildungsprogramm Sie suchen ein umfangreiches Aufgabengebiet mit Gestaltungsmöglichkeiten und Freiraum zur Umsetzung eigener Ideen? Dann freuen wir uns über Ihre Unterlagen unter der Kennnummer 86.788 per E-Mail an unseren Berater oder auf unserem ISG-Bewerberportal. Gerne informieren wir Sie auch telefonisch näher und außerhalb der üblichen Bürozeiten. Gehaltsinfo: ab € 4.500,-- brutto p.M. aufwärts in Abhängigkeit von Berufserfahrung und Ausbildung. Besuchen Sie uns auf isg.com/jobs - hier finden Sie täglich neue Jobangebote. ISG Personalmanagement GmbH A-4040 Linz, Ferihumerstraße 8 Barbara Rammer, T: +43 664 75 16 07 87 @: bewerbung.rammer@isg.com APPLY
Leitung Personalverrechnung
ISG Personalmanagement GmbH, Salzburg
86788-Leitung Personalverrechnung Unser Kunde - ein überaus bekanntes und namhaftes Dienstleistungs- und Handelsunternehmen - hat eine sehr verantwortungsvolle und nicht alltägliche Führungsposition zu besetzen. Dieses Angebot richtet sich an bereits erfahrene Profis sowie im Besonderen auch an Personen, die derzeit in einer stellvertretenden Rolle tätig sind und den nächsten Karriereschritt machen wollen Leitung Personalverrechnung (w/m/d) Raum Salzburg - Stadt Ihre Aufgabe: Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung eines größeren Teams Gesamtverantwortung für die Lohn- und Gehaltsabrechnung Kompetenter Ansprechpartner intern wie extern zu Fragen bzgl. Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie Betreuung von Abgabeprüfungen (GPLA) Laufende Evaluierung und Prozessoptimierung der Abteilung mit Schwerpunkt Digitalisierung/Automatisierung Schnittstelle zu Geschäftsleitung, Betriebsrat sowie Mitarbeit in HR-Projekten Eigenständige Abrechnung eines kleinen Belegstammes Ihr Kompetenzprofil: Kaufmännische Ausbildung mit abgeschlossener Personalverrechnerprüfung Langjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Idealerweise umfangreiche Führungserfahrung Sehr gute Kenntnisse in SAP HR und Excel Großes Interesse an Digitalisierungsprozessen Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein verbunden mit Mut zu Veränderungen und neuen Ideen Warum wir Ihnen diese Position empfehlen: Wirtschaftlich sehr erfolgreiches Unternehmen mit großer Sozialverantwortung Umfangreiche Einschulung bzw. Einarbeitungsphase Flexible Arbeitszeit mit sehr großzügiger Home-Office-Regelung Sicherheit eines Großunternehmens mit attraktiven Benefits Sehr wertschätzendes Betriebsklima mit umfangreichem Aus- und Weiterbildungsprogramm Sie suchen ein umfangreiches Aufgabengebiet mit Gestaltungsmöglichkeiten und Freiraum zur Umsetzung eigener Ideen? Dann freuen wir uns über Ihre Unterlagen unter der Kennnummer 86.788 per E-Mail an unseren Berater oder auf unserem ISG-Bewerberportal . Gerne informieren wir Sie auch telefonisch näher und außerhalb der üblichen Bürozeiten. Gehaltsinfo: ab € 4.500, brutto p.M. aufwärts in Abhängigkeit von Berufserfahrung und Ausbildung. Besuchen Sie uns auf isg.com/jobs - hier finden Sie täglich neue Jobangebote. ISG Personalmanagement GmbH A-4040 Linz, Ferihumerstraße 8 Barbara Rammer, T: 43 664 75 16 07 87 : bewerbung.rammerisg.com APPLY Unser Kunde - ein überaus bekanntes und namhaftes Dienstleistungs- und Handelsunternehmen - hat eine sehr verantwortungsvolle und nicht alltägliche Führungsposition zu besetzen. Dieses Angebot richtet sich an bereits erfahrene Profis sowie im Besonderen auch an Personen, die derzeit in einer stellvertretenden Rolle tätig sind und den nächsten Karriereschritt machen wollen Leitung Personalverrechnung (w/m/d) Raum Salzburg - Stadt Ihre Aufgabe: Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung eines größeren Teams Gesamtverantwortung für die Lohn- und Gehaltsabrechnung Kompetenter Ansprechpartner intern wie extern zu Fragen bzgl. Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie Betreuung von Abgabeprüfungen (GPLA) Laufende Evaluierung und Prozessoptimierung der Abteilung mit Schwerpunkt Digitalisierung/Automatisierung Schnittstelle zu Geschäftsleitung, Betriebsrat sowie Mitarbeit in HR-Projekten Eigenständige Abrechnung eines kleinen Belegstammes Ihr Kompetenzprofil: Kaufmännische Ausbildung mit abgeschlossener Personalverrechnerprüfung Langjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Idealerweise umfangreiche Führungserfahrung Sehr gute Kenntnisse in SAP HR und Excel Großes Interesse an Digitalisierungsprozessen Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein verbunden mit Mut zu Veränderungen und neuen Ideen Warum wir Ihnen diese Position empfehlen: Wirtschaftlich sehr erfolgreiches Unternehmen mit großer Sozialverantwortung Umfangreiche Einschulung bzw. Einarbeitungsphase Flexible Arbeitszeit mit sehr großzügiger Home-Office-Regelung Sicherheit eines Großunternehmens mit attraktiven Benefits Sehr wertschätzendes Betriebsklima mit umfangreichem Aus- und Weiterbildungsprogramm Sie suchen ein umfangreiches Aufgabengebiet mit Gestaltungsmöglichkeiten und Freiraum zur Umsetzung eigener Ideen? Dann freuen wir uns über Ihre Unterlagen unter der Kennnummer 86.788 per E-Mail an unseren Berater oder auf unserem ISG-Bewerberportal . Gerne informieren wir Sie auch telefonisch näher und außerhalb der üblichen Bürozeiten. Gehaltsinfo: ab € 4.500, brutto p.M. aufwärts in Abhängigkeit von Berufserfahrung und Ausbildung. Besuchen Sie uns auf isg.com/jobs - hier finden Sie täglich neue Jobangebote. ISG Personalmanagement GmbH A-4040 Linz, Ferihumerstraße 8 Barbara Rammer, T: 43 664 75 16 07 87 : bewerbung.rammerisg.com APPLY
Leitung Personalverrechnung
ISG Personalmanagement GmbH, Salzburg
Unser Kunde – ein überaus bekanntes und namhaftes Dienstleistungs- und Handelsunternehmen – hat eine sehr verantwortungsvolle und nicht alltägliche Führungsposition zu besetzen. Dieses Angebot richtet sich an bereits erfahrene Profis sowie im Besonderen auch an Personen, die derzeit in einer stellvertretenden Rolle tätig sind und den nächsten Karriereschritt machen wollen Leitung Personalverrechnung (m/w/d) Großraum Salzburg-Stadt Ihre Aufgabe: Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung eines größeren Teams Gesamtverantwortung für die Lohn- und Gehaltsabrechnung Kompetenter Ansprechpartner intern wie extern zu Fragen bzgl. Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie Betreuung von Abgabeprüfungen (GPLA) Laufende Evaluierung und Prozessoptimierung der Abteilung mit Schwerpunkt Digitalisierung/Automatisierung Schnittstelle zu Geschäftsleitung, Betriebsrat sowie Mitarbeit in HR-Projekten Eigenständige Abrechnung eines kleinen Belegstammes Ihr Kompetenzprofil: Kaufmännische Ausbildung mit abgeschlossener Personalverrechnerprüfung Langjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Idealerweise umfangreiche Führungserfahrung Sehr gute Kenntnisse in SAP HR und Excel Großes Interesse an Digitalisierungsprozessen Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein verbunden mit Mut zu Veränderungen und neuen Ideen Warum wir Ihnen diese Position empfehlen: Wirtschaftlich sehr erfolgreiches Unternehmen mit großer Sozialverantwortung Umfangreiche Einschulung bzw. Einarbeitungsphase Flexible Arbeitszeit mit sehr großzügiger Home-Office-Regelung Sicherheit eines Großunternehmens mit attraktiven Benefits Sehr wertschätzendes Betriebsklima mit umfangreichem Aus- und Weiterbildungsprogramm Sie suchen ein umfangreiches Aufgabengebiet mit Gestaltungsmöglichkeiten und Freiraum zur Umsetzung eigener Ideen? Dann freuen wir uns über Ihre Unterlagen unter der Kennnummer 86.788 per E-Mail an unseren Berater oder auf unserem ISG-Bewerberportal . Gerne informieren wir Sie auch telefonisch näher und außerhalb der üblichen Bürozeiten. Gehaltsinfo: ab € 4.500, brutto p.M. aufwärts in Abhängigkeit von Berufserfahrung und Ausbildung. Besuchen Sie uns auf isg.com/jobs - hier finden Sie täglich neue Jobangebote. ISG Personalmanagement GmbH A-4040 Linz, Ferihumerstraße 8 Barbara Rammer, T: 43 664 75 16 07 87 :bewerbung.rammerisg.com