Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus für "International Marketing Manager in "

Als Leiter der Eventabteilung, bilden Sie eine enge Schnittstelle zum Sales & Marketing und zur F&B Abteilung, und organisieren den reibungslosen Ablauf von der Anfrage bis hin zum Feedback nach der Veranstaltung und betreuen den Lokalen Markt. Anstellungsart: VollzeitSo sieht Ihr Tag aus: Durchführung von Verkaufsgesprächen und Kundenakquisen im Bereich Gruppenreservierung und Veranstaltungsverkauf Die Erarbeitung von Konzepten und Strategien, insbesondere zur Sicherung und Steigerung der Verkaufsprozesse und den daraus resultierenden Verkaufsergebnissen mit dem Revenue Manager und dem Director of Sales Durchführung von Site-Inspections Vorbereiten und Abhalten von PreCon-Meetings und PostCon-Meetings Verarbeitung der Anfrage im Property Management System (u.a. Opera Sales & Catering, MARSHA) und Erstellung eines individuellen Angebots sowie Follow ups Klare Kommunikation über Prozesse und Abläufe mit allen Abteilungen sowie Salzburg Kongresshaus Ansprechpartner im darauffolgenden Verkaufs- und Detailplanungsprozess für den Kunden inklusive Vertragserstellung unter besonderer Berücksichtigung der Rechnungslegung. Durchführen, Beaufsichtigen und Koordinieren der Veranstaltung vor Ort und Betreuung der Kunden Rechnungskontrolle & Freigabe (Functionsheet, Belege, Aufbuchen von Raummiete, Technik, diverse sonstige Leistungen, Eintragung der erbrachten Umsätze im CC,…) Forecasting, Verkaufsstrategien entwickeln, Budgetierung, Mitarbeiterführung Das wünschen wir uns von Ihnen: Abgeschlossene fundierte Ausbildung in einem vergleichbaren Berufsfeld Mehrjährige Berufserfahrung im Bankett/Veranstaltungsbereich Soziale und interkulturelle Kompetenzen, Teamfähigkeit, Flexibilität, Belastbarkeit und Stressresistenz Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Kommunikative Persönlichkeit und sicheres und gepflegtes Auftreten Verhandlungskompetenz Bereitschaft zur Anwesenheit bei Veranstaltungen am Wochenende oder Feiertag Opera Kenntnisse sind von Vorteil Das erwartet Sie bei uns: Einstieg bei Marriott International - der größten Hotelkette der Welt 168 Zimmer und 3 Konferenzräume eine multikulturelle und sehr familiäre Atmosphäre ein angenehmes Betriebsklima sowie sehr gute Arbeitsbedingungen in einem dynamischen Team ein aufregender und abwechslungsreicher Job in einem großartigen Arbeitsumfeld bei dem Sie ihre eigenen Ideen einbringen können attraktive Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung innerhalb unseres Konzerns Arbeitsplatz in zentraler Lage zur Salzburger Altstadt kostenlose gesunde und ausgewogene Mahlzeiten in unserem Mitarbeiterrestaurant „Flavours", sowie kostenfreies frisches Obst, Tee und Kaffee vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten: egal ob interne Trainings, Online Trainings, individuelle Weiterbildungen oder regelmäßige Feedbackgespräche: wir unterstützen Sie! kostenlose Reinigung der Arbeitskleidung Prämien und Auszeichnungen für besondere Leistungen wie „Mitarbeiter des Quartals“, sowie Anwerbung neuer Teammitglieder Mitarbeiterfeiern, Townhall Meetings und regelmäßige Abteilungsmeetings Gemeinsames soziales Engagement bei diversen Wohltätigkeitsaktionen „Take Care" Programm mit attraktiven Angeboten für Ihre Gesundheit und Work-Life-Balance Rabatte bei der Zimmerreservierung und F&B Discount in weltweit mehr als 8.000 Marriott Hotels, auch für Ihre Freunde und Familie Der Bruttoverdienst beträgt monatlich ab € 3.200,--. Bereitschaft zur Überzahlung richtet sich nach Erfahrung und Qualifikation. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Marriott tritt als Arbeitgeber für Chancengleichheit ein. Wir engagieren uns für die Einstellung einer vielfältigen Belegschaft und eine nachhaltige, inklusive Kultur, in der die Mitarbeiter an erster Stelle stehen. Wir verpflichten uns, Personen mit einem Schutzstatus, zum Beispiel Behinderung und Veteranenstatus, oder einem anderen gesetzlich geschützten Status nicht zu diskriminieren. Marriott International is an equal opportunity employer. We believe in hiring a diverse workforce and sustaining an inclusive, people-first culture. We are committed to non-discrimination on any protected basis, such as disability and veteran status, or any other basis covered under applicable law.

Hagleitner ist Komplettanbieter für innovative Hygieneprodukte. Mit unseren Spendersystemen sind wir Marktführer in Österreich, erfolgreich im Direktvertrieb in 12 Ländern in Zentral- und Osteuropa und betreuen Handelspartner in mehr als 60 Ländern weltweit. Unser Erfolg basiert auf der Kompetenz unserer Mitarbeiter und unserem Streben nach ständiger Verbesserung.Zur Verstärkung unseres Teams im Headoffice in Zell am See suchen wir Sie alsJunior Online Marketing-Manager (w/m/d)Ihre Aufgaben:Konzeption und Erstellung von Email Marketing Kampagnen für unterschiedliche Zielgruppen, Produktgruppen und internationale MärkteErstellung von zielgruppenspezifischem Content auf LandingpagesUnterstützung im B2B Social Media MarketingAnalyse und Reporting unterschiedlicher Online-KanäleUnterstützung bei der Optimierung der Qualität von StammdatenNutzung der Marketing Automation SoftwareIhr Profil:Interesse und Leidenschaft für Digitalisierung und MarketingWünschenswerte Ausbildung im Bereich Marketing, BWL, Online-Marketing, E-Commerce oder ÄhnlichesErste oder spezifische Berufserfahrung im Marketing oder Digitalumfeld von VorteilFähigkeit, fesselnde Texte für digitale Kommunikationskanäle zu verfassenSehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseUnser Angebot:Mentoring und Coaching von erfahrenen Digital- und MarketingkollegInnenEin dynamisches und wachsendes 15-köpfiges Team mit viel Kompetenz, Power und HerzArbeiten mit modernsten Software-Tools (Marketing Automation, E-Commerce, Headless-CMS uvm.)Gestaltungsbereich vom Headquarter in Zell am See aus in bis zu 70 Hagleitner-Märkte globalMarketing-Power gebündelt an einem Standort (Design, E-Commerce, PR, Messe- u. Eventmanagement, Onlinemarketing usw.)Hohes Maß an Eigenverantwortung und kreative Gestaltungsmöglichkeit (nach gründlicher Einschulung)Drive, Sicherheit und die Benefits eines gesunden und eigentümergeführten FamilienkonzernsWeiterbildungen in unserer Academy sowie externe Schulungen (SEO, SEA, Social und Marketing Automation)Dort arbeiten, wo andere Urlaub machenZeitliche Flexibilität in Absprache mit der FührungskraftEs erwartet Sie ein überkollektivvertragliches Gehalt ab € 2.200, --brutto/Monat (14. Monatsgehälter) Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung, je nach Qualifikation und Erfahrung.Haben Sie Interesse an dieser Position?Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.

Hagleitner ist Komplettanbieter für innovative Hygieneprodukte. Mit unseren Spendersystemen sind wir Marktführer in Österreich, erfolgreich im Direktvertrieb in 12 Ländern in Zentral- und Osteuropa und betreuen Handelspartner in mehr als 60 Ländern weltweit. Unser Erfolg basiert auf der Kompetenz unserer Mitarbeiter und unserem Streben nach ständiger Verbesserung.Zur Verstärkung unseres Teams im Headoffice in Zell am See suchen wir Sie alsOnline Marketing Manager (w/m/d)Ihre Aufgaben:Konzeption und Erstellung von Email Marketing Kampagnen für unterschiedliche Zielgruppen, Produktgruppen und internationale MärkteErstellung von zielgruppenspezifischem Content auf LandingpagesUnterstützung im B2B Social Media MarketingAnalyse und Reporting unterschiedlicher Online-KanäleUnterstützung bei der Optimierung der Qualität von StammdatenNutzung der Marketing Automation SoftwareIhr Profil:Ausbildung im Bereich Marketing, BWL, Online Marketing, E-Commerce oder ÄhnlichesErste oder spezifische Berufserfahrung im Marketing oder DigitalumfeldFähigkeit, fesselnde Texte im Digitalumfeld zu verfassenDatengetriebenes Denken & analytische FähigkeitenSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Unser Angebot:Ein dynamisches und wachsendes 15-köpfiges Team mit viel Kompetenz, Power und HerzArbeiten mit modernen Software-Tools (Marketing Automation, E-Commerce, uvm.)Wirkungsbereich vom Headquarter in bis zu 70 Hagleitner-Märkte ausMarketing-Power inhouse (Design, E-Commerce, PR, Messe- u. Eventmanagement, Onlinemarketing usw.)Hohes Maß an Eigenverantwortung und kreative GestaltungsmöglichkeitDrive, Sicherheit und die Benefits eines gesunden und eigentümergeführten FamilienkonzernsWeiterbildungen in unserer Academy sowie externe Schulungen (SEO, SEA, Social und Marketing Automation)Dort arbeiten, wo andere Urlaub machenÖrtliche Flexibilität – Möglichkeit, österreichweit von sechs Hagleitner Standorten aus zu arbeitenZeitliche Flexibilität in Absprache mit der FührungskraftEs erwartet Sie ein überkollektivvertragliches Gehalt ab € 2.550,--brutto/Monat (14. Monatsgehälter) Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung, je nach Qualifikation und Erfahrung.Haben Sie Interesse an dieser Position?Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.

Junior Product Manager (m/w/d)Festanstellung, Vollzeit · AnifAxess ist internationaler Trendsetter und Marktführer, wenn es um Besuchermanagement und B2B-Gästelösungen geht. Auf der ganzen Welt findet man unsere Systeme in bekannten Skigebieten & Destinationen, Stadien & Arenen, Messe- & Kongresszentren, Freizeit, Museen & Sehenswürdigkeiten. Wir sind immer auf der Suche nach neuen Talenten, die mit unseren Teams in 19 Ländern weltweit zusammenarbeiten. Starte deine Karriere in unserem zukunftsorientierten und expandierenden Unternehmen. Werde ein Teil des internationalen Axess-Teams und bereichere uns mit deiner Persönlichkeit und deinen Fähigkeiten.DEINE AUFGABENDu arbeitest im Produktmanagement-Team an der Weiterentwicklung der Lösungen für Kunden aus der Bergbahnbranche. Diese umfasst Software- und Hardwarekomponenten aus dem Bereich des Ticketings, Zutrittskontrolle sowie E-Commerce.Du erfasst komplexe technische Zusammenhänge, analysierst Anforderungen und erstellst daraus Spezifikationen für die agile Softwareentwicklung. Dabei bist du mit internationalen Kunden in Kontakt und der interne Ansprechpartner für die Entwicklung.Du gleichst Anforderungen aus sämtlichen Märkten ab, priorisierst diese im Team und führst sie in die Entwicklung über.Du arbeitest an einer Produkt-Roadmap und begleitest den kompletten Product Lifecycle.Du bist die Schnittstelle zwischen dem Kunden, Vertrieb, Marketing, Entwicklung und Projektmanagement.Du führst Markt- und Mitbewerberanalysen durch.Du hast Marktnähe durch gezielte Vertriebsunterstützung sowie aktiven Kundenkontakt und leitest daraus Produktverbesserungen ab. Du analysierst und hilfst in der Digitalisierung von Kundenprozessen.Du leitest und moderierst Workshops mit Kunden, Partnern und Kollegen.Du erstellst - zusammen mit dem UI/UX Team - Konzepte für benutzerfreundliche und funktionale Software.Du führst die Kommunikation rund um dein Produkt und Schulungen für den Vertrieb durch.DEIN PROFILTechnische Ausbildung im Bereich Informatik, Nachrichtentechnik, Elektrotechnik (Uni, FH, HTL) oder einschlägige Berufserfahrung in den genannten Bereichen bzw. Kenntnisse aus der Bergbahnbranche.Strategisches, analytisches und unternehmerisches Denken.Digitale Beratungskompetenz und technisches Verständnis.Genaue, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise.Hohe soziale Kompetenz und Kommunikationsstärke.Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Dokumentation/Kommunikation/Präsentation).Gute Kenntnisse der gängigen MS Office Produkte.Reisebereitschaft.DEINE BENEFITSNette Team-KollegInnen, freundliche und offene UnternehmenskulturFlexible Arbeitszeitmodelle, Home-Office laut VereinbarungGestaltungs- und Verantwortungsspielraum, der es dir ermöglicht, mit Axess zu wachsenKarrierefördernde Aus- und WeiterbildungenFreie Softdrinks und EssenszuschüsseParkplätze für PKWs und Fahrräder, "Job-Bikes"E-Ladestationen für ElektroautosGute öffentliche AnbindungAxess Team EventsAttraktive FirmenrabatteGesundheitsförderung (z.B. Yoga)Wir bieten ein sehr attraktives und leistungsgerechtes Gehalt, das sich nach deinen Qualifikationen und deiner Berufserfahrung richtet. Dieses liegt deutlich über dem Kollektivvertrag für Angestellte im Metallgewerbe.DEIN KONTAKT BEI AXESSBei weiteren Fragen steht dir Jessica Ilchmann, Recruiter & HR Specialist, gerne zur Verfügung. ÜBER UNSAxess ist internationaler Trendsetter und Marktführer, wenn es um Besuchermanagement und B2B-Gästelösungen geht. Auf der ganzen Welt findet man unsere Systeme in bekannten Skigebieten & Destinationen, Stadien & Arenen, Messe- & Kongresszentren, Freizeit, Museen & Sehenswürdigkeiten. Wir sind immer auf der Suche nach neuen Talenten, die mit unseren Teams in 19 Ländern weltweit zusammenarbeiten. Starte deine Karriere in unserem zukunftsorientierten und expandierenden Unternehmen. Werde ein Teil des internationalen Axess-Teams und bereichere uns mit deiner Persönlichkeit und deinen Fähigkeiten.

Wir bei BIOGENA haben ein großes Ziel: Mehr Gesundheit & Wohlbefinden für möglichst viele Menschen auf dieser Welt. Nach dem Motto „Welcome to yourself“ gehen wir mit jeder Menge Leidenschaft die Extrameile zur vollen Potenzialentfaltung und begeistern damit jeden Tag mehr Menschen, die selbst Verantwortung für ihre Gesundheit und ihre Lebensqualität übernehmen möchten. Als österreichische 361-Grad-Health-Company mit internationalem Anspruch und einer nachhaltigen Ausrichtung stehen wir u. a. für radikale Qualität, kompromisslose Wissenschaftsorientierung und eine vollständig österreichische Wertschöpfungskette. Ein wertschätzendes Arbeitsklima, ein innovatives Aufgabenfeld und Flexibilität sind bei BIOGENA nicht nur Floskeln. Bei uns erwarten dich Begegnungen auf Augenhöhe, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und eine gelebte Work-Life-Integration. WIR SUCHEN Performance Marketing Manager (w/m/d) Digitale Performance Verantwortung innerhalb der BIOGENA Brands Ausbau & Betreuung der bestehenden digitalen Plattformen Planung, Erstellung & Durchführung von vertrieblichen E-Commerce Aktivitäten zur Neukundengewinnung sowie Kundenbindung und deren Erfolgsmessung Selbstständige Abwicklung von Online-Marketing Kampagnen Mitarbeit in einem jungen & motivierten Team im Bereich E-Commerce Eigenständiges Projektmanagement Einschlägige Berufserfahrung im Bereich E-Commerce und Performance Marketing Know-How im Umgang mit den gängigsten Shop- & Content-Management Systemen (von Vorteil: Shopware, Shopify) Lösungs- und Kundenorientierte Einstellung Hohes Maß an Eigeninitiative, Kreativität und Eigenverantwortung Affinität für digitale Themen sowie Trends im Bereich Sales/Marketing Arbeitsplatzkultur der Zukunft in einer dynamischen Health-Company mit nachhaltiger Ausrichtung Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten zur Unterstützung deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung Home-Office-Möglichkeit und flexible Arbeitszeitmodelle Kostenlose Verpflegung im hauseigenen Bistro E-Mini zu attraktiven Konditionen nach 6-monatiger Firmenzugehörigkeit Kostenloses Öffi-Ticket nach 6-monatiger Firmenzugehörigkeit Attraktive Fitness- und Gesundheitsangebote Familienvereinbarkeit durch kinderfreundliches Arbeitsumfeld sowie flexible Arbeitszeit- und -platzmodelle Arbeitsort Firmenzentrale Salzburg, Strubergasse 24, 5020 Salzburg Arbeitszeit Vollzeit (38,5 Wochenstunden) Gehalt Das Monatsbruttoentgelt für diese Position beträgt auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung EUR 2.700,00 mit Bereitschaft zur Überzahlung. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation und Berufserfahrung abhängig.

Wir bei BIOGENA haben ein großes Ziel: Mehr Gesundheit & Wohlbefinden für möglichst viele Menschen auf dieser Welt. Nach dem Motto „Welcome to yourself“ gehen wir mit jeder Menge Leidenschaft die Extrameile zur vollen Potenzialentfaltung und begeistern damit jeden Tag mehr Menschen, die selbst Verantwortung für ihre Gesundheit und ihre Lebensqualität übernehmen möchten. Als österreichische 361-Grad-Health-Company mit internationalem Anspruch und einer nachhaltigen Ausrichtung stehen wir u. a. für radikale Qualität, kompromisslose Wissenschaftsorientierung und eine vollständig österreichische Wertschöpfungskette. WIR SUCHEN E-Mail Marketing Manager:in (m/w/d) Eigenverantwortliche Konzeption, Umsetzung und Optimierung von performancestarken E-Mail-Marketing Kampagnen zur Kundengewinnung und Kundenbindung Automatisierung von E-Mail-Strecken und Optimierung entlang der Customer Journey Verantwortung über die Erstellung und Definition von Zielgruppensegmenten Koordination als Schnittstelle zwischen den Bereichen Content, Grafik und IT Analyse und Controlling sämtlicher E-Mail-Marketing Maßnahmen, sowie anschließende Erfolgsmessung und Ableitung von Handlungsempfehlungen Initiierung und Steuerung von Maßnahmen zum Ausbau des E-Mail-Adressbestandes Fachliches Know-how und Affinität im Bereich CRM-Marketing / E-Mail-Marketing Erfahrung im Umgang mit Microsoft Dynamics CRM von Vorteil Freude am Verfassen von performancestarken Texten, sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen, sowie hohe Affinität für Zahlen Eigenverantwortliches und proaktives Handeln, sowie Lösungsorientierung Arbeitsplatzkultur der Zukunft in einer dynamischen Health-Company mit nachhaltiger Ausrichtung Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten zur Unterstützung deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung Home-Office-Möglichkeit und flexible Arbeitszeitmodelle Kostenlose Verpflegung im hauseigenen Bistro E-Mini zu attraktiven Konditionen nach 6-monatiger Firmenzugehörigkeit Kostenloses Öffi-Ticket nach 6-monatiger Firmenzugehörigkeit Attraktive Fitness- und Gesundheitsangebote Familienvereinbarkeit durch kinderfreundliches Arbeitsumfeld sowie flexible Arbeitszeit- und -platzmodelle Arbeitsort Firmenzentrale Salzburg, Strubergasse 24, 5020 Salzburg Arbeitszeit Voll- oder Teilzeit (ab 25 WoStd.) Gehalt Das Monatsbruttoentgelt für diese Position beträgt auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung EUR 2.700,00 mit Bereitschaft zur Überzahlung. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation und Berufserfahrung abhängig.

Marketing Manager - Afro CoffeeElsbethen, Österreich, VollzeitWe celebrate life. And we want to share good times with others. That's why we make coffee, tea, and spice blends that bring people together. Quality products that inspire and stimulate, which are fair trade and organic whenever possible. Join us in celebrating the colorful diversity of an entire continent.As the Marketing Manager at Afro Coffee, you'll be at the forefront of shaping our brand's development. Your primary focus will be on developing and implementing comprehensive brand strategies that resonate with our values and objectives. You'll define Afro Coffee's unique brand proposition and spearhead our expansion into new international markets, ensuring our messaging and initiatives are relevant and impactful.RESPONSIBILITIESAreas that play to your strengthsAll the responsibilities we'll trust you with:Brand Strategy and DevelopmentDevelop and implement brand strategies aligned with company objectives and values.Define Afro Coffee's unique brand proposition and market positioning.Conduct market research to identify trends and consumer preferences.Creative Direction and Content DevelopmentOversee creation of compelling, culturally relevant content.Collaborate with agencies and internal teams for engaging campaigns.Ensure brand consistency across all communications.eCommerce and Revenue ActivationDevelop strategies to increase online sales.Analyze market trends and competitor activities.Collaborate with cross-functional teams to drive eCommerce initiatives.Conduct A/B testing and user experience optimization.Ensure compliance with legal requirements.International ExpansionLead marketing plans for expansion into new international markets.Develop tailored strategies to drive brand awareness and adoption.Collaborate across teams to localize marketing efforts.Consumer Engagement and Relationship BuildingFoster connections with target audience through authentic interactions.Utilize data insights to enhance brand loyalty.Establish relationships with influencers and industry stakeholders.EXPERIENCEYour areas of knowledge and expertisethat matter most for this role:Minimum 5 years of marketing experience, focusing on brand management and international expansionBachelor's degree in Marketing, Business Administration, or related field; advanced degree or certifications preferredFluency in English and German, additional languages beneficialProven track record in developing successful marketing strategies across diverse markets, with a keen understanding of language, aesthetics, and cultural interactionsStrong leadership and team management skills, capable of motivating cross-functional teamsExcellent analytical skills and data-driven decision-making abilitiesExceptional communication and presentation skills, able to convey complex ideas persuasivelyEntrepreneurial mindset with a passion for innovation and continuous learningExperience in agency management, eCommerce, and cost optimization/negotiationTravel 0-10%JOIN THE TEAMGot what it takes?In your application we want to see your personal style - what makes you tick and why you think your next opportunity is here with us.Due to legal reasons we are obliged to disclose the minimum salary according to the collective agreement for this position, which is EUR 2229 gross per month. However, our attractive compensation package is based on market-oriented salaries and is therefore significantly above the stated minimum salary. As an employer, we value diversity and support people in developing their potential and strengths, realizing their ideas and seizing opportunities. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We welcome applications from all members of society irrespective of age, skin colour, religion, gender, sexual orientation or origin.

Die Rieder Gruppe produziert und vertreibt intelligente Fassadenlösungen aus Beton. Das österreichische Familienunternehmen mit mehr als 100 Mitarbeitern gilt als Spezialist für effektive und ansprechende Lösungen rund um den Baustoff Beton.Manager:in für NachhaltigkeitStandort MaishofenAUFGABENBEREICHWeiterentwicklung der NachhaltigkeitsstrategieKoordination der Nachhaltigkeitsaktivitäten mit Fokus auf Maßnahmen zur Reduktion der CO2-EmissionenSystematische Erfassung der CO2-Emissionen entlang der WertschöpfungsketteZusammenarbeit mit externen Partnern zur Erstellung der Ökobilanz sowie EPDs(Umweltproduktdeklarationen)Aktualisierung des NachhaltigkeitsberichtsAufbereitung relevanter Themen und Komunikation der Aktivitäten in Zusammenarbeit mit dem Marketing-TeamUnterstützung in der Weiterentwicklung von umweltschonenden Technologien und ProzessenAnsprechperson für interne und externe StakeholderANFORDERUNGENAbgeschlossenes Studium (Wirtschafts-, Ingenieur- oder Naturwissenschaften) odervergleichbare Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt ESG, Umwelt bzw. NachhaltigkeitBerufserfahrung im Bereich Nachhaltigkeit und Dekarbonisierung von VorteilIdealerweise Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen ÖkobilanzierernKenntnisse im Bereich Projekt- und DatenmanagementSehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse in Wort und SchriftSicherer Umgang mit MS-OfficeLeidenschaft für Nachhaltigkeit, Zahlen und VeränderungenWIR BIETENArbeitsplatz nach modernstem Standard am neu errichteten Rieder CampusFlexible Arbeitszeiten und hybrid workAus- und WeiterbildungsmöglichkeitenZahlreiche Vorteile wie vergünstigte Mitgliedschaft im Fitnessstudio, täglich frisches Obst, Jausenbestellservice, günstige Mittagsmenüs, Kooperation mit „corporate benefits“Haben wir Ihr Interesse geweckt?Es erwarten Sie spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem international ausgerichteten Familienunternehmen und ein brutto Jahresentgelt von € 40.000 (Basis Vollzeit) je nach Ausbildung und Qualifikation.

Karriere bei COPA-DATACOPA-DATA ist ein unabhängiger Softwarehersteller, der fundierte Erfahrung in der Automatisierung mit den neuen Möglichkeiten digitaler Transformation verbindet – verlässlich, zukunftssicher und weltweit. Wir entwickeln Software für Industrieund Energieautomatisierung, die das Leben unserer Kunden einfacher macht. Als dynamisches, erfolgreiches Unternehmen wachsen wir ständig und vergrößern unser Team im Headquarters in Salzburg:Digital Marketing Manager | Campaigns (m/w/d)COPA-DATA Headquarters SalzburgDeine Aufgaben:Du trägst zur Steigerung unserer Brand Awareness und Leadgenerierung sowie der Kundenbindung bei und unterstützt dafür unser internationales Team im digitalen Bereich mit Schwerpunkt auf internationalen Kampagnen. Deine Aufgabenschwerpunkte werden sein:Entwicklung und Umsetzung der Online-Marketing-StrategiePlanung und Durchführung von Maßnahmen in den Bereichen SEO, SEA und Social MediaKonzeption und Steuerung von internationalen Multi-Channel KampagnenWeiterentwicklung unserer Marketingautomatisierungs-StrategieMonitoring, Analyse und Optimierung unserer Kampagnen und Online-ToolsBetreuung externer AgenturenDas bringst du mit:Du verfügst über eine abgeschlossene Hochschulausbildung (Marketing, BWL oder einer ähnlichen Studienrichtung) und mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Online Marketing. Außerdem bringst du mit:Erfahrung im ProjektmanagementGutes technisches VerständnisAnalytische FähigkeitenSehr gute EnglischkenntnisseLust am Gestalten (Text und Bild) und hohe Affinität zu Social MediaHands-on MentalitätErfahrung mit Content-Management-Systemen und MarketingautomatisierungDas erwartet dich:Come as you are – kein Dresscode.Frühaufsteher:in oder Morgenmuffel/Nachteule? Egal! Bei uns kannst du dank flexibler Arbeitszeiten Beruf und Freizeit optimal verbinden.Wir rocken gemeinsam! Teamwork makes the dream work.Lernen und Wachsen hört bei uns nie auf. Sei Mitgestalter:in deiner Aufgaben und setze Schwerpunkte nach deinen Interessen und Stärken.Und natürlich das Education Services TeamWillst du die weitere Entwicklung der besten Automatisierungs-Software aktiv mitgestalten? Dann schreibe jetzt an Martin Binder unter [email protected]ür die Funktion ist mindestens die Einstufung nach dem IT-Kollektivvertrag in ST1/Regelstufe vorgesehen. Das endgültige Bruttogehalt ist marktkonform und orientiert sich an deiner Ausbildung, Qualifikation und Erfahrung.