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Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus für "IT-Techniker in "

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Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus für "IT-Techniker in "

2 284 € Durchschnittliches Monatsgehalt

Durchschnittliches Gehaltsniveau in den letzten 12 Monaten: "IT-Techniker in "

Währung: EUR USD Jahr: 2021
Das Balkendiagramm zeigt die Änderung des Gehaltsniveaus in der IT-Techniker Branche in

Verteilung des Stellenangebots "IT-Techniker" in

Währung: EUR
Wie die Grafik zeigt, in gilt als die Region mit der größten Zahl der offenen Stellen in und an zweiter Stelle folgt Salzburg-Umgebung. Den dritten Platz nimmt Sankt Johann im Pongau ein.

Ranking der ähnlichen Stellenangebote gemäß dem Gehaltsniveau in

Währung: EUR
Unter den ähnlichen Berufen in gilt Anwendungsentwickler als der bestbezahlte Beruf. Laut unserer Webseite beträgt das Durchschnittseinkommen 3094 eur. An zweiter Stelle folgt Entwickler mit dem Gehalt von 3000 eur und den dritten Platz nimmt IT-Helpdesk mit dem Gehalt von 2800 eur ein.

Empfohlene Stellenangebote

IT-Techniker (m/w/d)
teampool personal service gmbh, Bischofshofen, Sankt Johann im Pongau
IHR AUFGABENBEREICH Mitgestaltung bei der Umsetzung von innovativen IT-Projekten Administration, Konfiguration und berwachung von Server- und Clientsystemen (Cloud, Hybrid-Cloud, On-Prem) Betreuung und Erweiterung der Netzwerke MPLS, LAN, WLAN, VLAN (Firewalling, Routing, Switching) Anwenderuntersttzung in allen IT-Anliegen, Hard- und Software Support, mobile Endgerte (Android, iOS) Wartung von bestehenden IT-SystemenIHR PROFIL Abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT und/oder Einschlgige Berufserfahrung als IT-Techniker Ausgezeichnete Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse Lsungs- und kundenorientierte Persnlichkeit Selbststndige, zuverlssige, und gewissenhafte Arbeitsweise Fhrerschein der Klasse BUNSER KUNDE BIETET Mitarbeit in einem erfahrenen, motivierten Team Abwechslungsreiches Aufgabengebiet beim Support unserer Premiumkunden Sicherer Arbeits
Web-Entwickler (m/w/d) - Frontend-Lösungen für die Smart City der Zukunft
IVM Technical Consultants, Salzburg
IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartner*innen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträger*innen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs! Job-Nr.: 13273.67 Einsatzort: Salzburg Fachbereich: Software & IT Art der Anstellung: Vollzeit Gehalt (Brutto/Monat): ab € 3.050 bis € 3.450 Neu- und Weiterentwicklung von innovativen Web-Applikationen für Kommunikationslösungen der Smart-City der Zukunft Abstimmung der Zielsetzungen für neue Anwendungen mit dem Produktmanagement und den Key-Usern Analyse der Anforderungen, Erstellung erster Lösungskonzepte und Entwicklung erster Prototypen Laufende Abstimmung der Schnittstellen mit dem Backend-Team Unterstützung des Softwaretest-Teams bei der Umsetzung von Modul- oder Komponententests Kontrolle der Einhaltung der zugesicherten Funktionalität durch automatisiertes E2E-Testing Sicherstellung der Softwarequalität durch regelmäßige und systematische Untersuchung des Quellcodes Technische Ausbildung im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Software-Engineering Praxis in der Realisierung und Betreuung von Web-Projekten über den gesamten Produktlebenszyklus hinweg Vertraut mit den gängigen Skript- und Stylesheet-Sprachenresponsive design Erfahrung mit JavaScript-Bibliotheken, Webapplikationsframeworks wie z.B. Angular Kenntnisse im Bereich Responsive Webdesign und benutzerfreundliche Entwicklung Das Interesse, gemeinsam mit dem Team komplexe Abläufe in einer Webanwendung einfach darzustellen Freiraum: Die Möglichkeit eigene Ideen und Vorstellungen in die tägliche Arbeit einzubringen Kollegialität: Ein Team, das sich ergänzt und an einem gemeinsamen Ziel arbeitet Netzwerke: Erfahrene Kolleg*innen, mit denen man sich über aktuelle Themen austauschen kann Innovation: Mitarbeit an neuen Produktgenerationen unter Verwendung neuer Technologien Entwicklung: Individuell abgestimmte persönliche und fachliche Aus- und Weiterbildung Zukunft: Gemeinsam mit IVM und Austria's Leading Companies neue Ideen und Produkte entwickeln Für diese Position gilt ein Monatsbruttogehalt zwischen € 3.050 und € 3.450. Geboten wird eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikationen und Erfahrung.
Web-Entwickler (m/w/d) - Frontend-Lösungen für die Smart City der Zukunft
IVM Technical Consultants, Salzburg
IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartnerinnen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträgerinnen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs Job-Nr.: 13273.67 Einsatzort: Salzburg Fachbereich: Software & IT Art der Anstellung: Vollzeit Gehalt (Brutto/Monat): ab € 3.050 bis € 3.450 Neu- und Weiterentwicklung von innovativen Web-Applikationen für Kommunikationslösungen der Smart-City der Zukunft Abstimmung der Zielsetzungen für neue Anwendungen mit dem Produktmanagement und den Key-Usern Analyse der Anforderungen, Erstellung erster Lösungskonzepte und Entwicklung erster Prototypen Laufende Abstimmung der Schnittstellen mit dem Backend-Team Unterstützung des Softwaretest-Teams bei der Umsetzung von Modul- oder Komponententests Kontrolle der Einhaltung der zugesicherten Funktionalität durch automatisiertes E2E-Testing Sicherstellung der Softwarequalität durch regelmäßige und systematische Untersuchung des Quellcodes Technische Ausbildung im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Software-Engineering Praxis in der Realisierung und Betreuung von Web-Projekten über den gesamten Produktlebenszyklus hinweg Vertraut mit den gängigen Skript- und Stylesheet-Sprachenresponsive design Erfahrung mit JavaScript-Bibliotheken, Webapplikationsframeworks wie z.B. Angular Kenntnisse im Bereich Responsive Webdesign und benutzerfreundliche Entwicklung Das Interesse, gemeinsam mit dem Team komplexe Abläufe in einer Webanwendung einfach darzustellen Freiraum: Die Möglichkeit eigene Ideen und Vorstellungen in die tägliche Arbeit einzubringen Kollegialität: Ein Team, das sich ergänzt und an einem gemeinsamen Ziel arbeitet Netzwerke: Erfahrene Kolleginnen, mit denen man sich über aktuelle Themen austauschen kann Innovation: Mitarbeit an neuen Produktgenerationen unter Verwendung neuer Technologien Entwicklung: Individuell abgestimmte persönliche und fachliche Aus- und Weiterbildung Zukunft: Gemeinsam mit IVM und Austria's Leading Companies neue Ideen und Produkte entwickeln Für diese Position gilt ein Monatsbruttogehalt zwischen € 3.050 und € 3.450. Geboten wird eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikationen und Erfahrung.
Junior IT-Techniker
Kaindl, Wals-Siezenheim, Salzburg-Umgebung, Wals
IHRE AUFGABEN Standortbergreifende Betreuung des IT-Netzes Administration der Client- und Netzwerklandschaft Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Unternehmens-IT Troubleshooting (1st und 2nd Level) fr Clients und Hardware Applikationsbetreuung und -weiterentwicklung Mitarbeit an IT-ProjektenIHR PROFIL Fundierte, abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH oder Lehre mit IT-Schwerpunkt) Berufserfahrung in vergleichbarer Position von Vorteil Bereitschaft fr eine permanente Weiterbildung Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Genaue Arbeitsweise und gute Selbstorganisation Fhrerschein BWIR BIETEN Intensive und umfassende Einschulung Abwechslungsreiche und interessante Ttigkeit an einem zukunftssicheren Arbeitsplatz und in einem erfolgreichen Industrieunternehmen Hochmoderne und -verfgbare IT-Landschaft Chancen zur fachlichen und persnli
Bürokauffrau bzw. ProjektassistentIn (IT-Affinität) m/w/d
Job World GmbH, AT, Salzburg, Salzburg Stadt
JOB WORLD GmbH ist ein Partner der Unternehmen in Österreich. Wir bieten engagierten Arbeit­suchenden einen Top-Zugang zu interessanten Jobs. Für den Einsatz bei einem Kunden, ein renommiertes Unternehmen, suchen wir zur FIXANSTELLUNG eine/n Bürokauffrau bzw. ProjektassistentIn (IT-Affinität) m/w/d für Salzburg, Salzburg Stadt Projektassistent/in für die Einführung eines ERP-Systems Anlegen von Nutzer-Accounts Assistenz bei Mitarbeiter/innenschulungen Eigenständige Erstellung von Präsentationen, Protokollen und Dokumentationen Eigenständiges Erstellen von Leitfäden und Benutzer/innenanleitungen Terminkoordination Organisation und Vorbereitung von Meetings und Schulungen Allgemeine Büro- und Sekretariatsaufgaben Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Bürokauffrau/-mann, Projektassistentin bzw. IT-affine StudentInnen Erfahrung in der Baubranche oder im Baunebengewerbe von Vorteil Sehr gute MS-Officekenntnisse zur Erstellung der Dokumente und Präsentationen für Schulungen Eigenverantwortliche, strukturierte sowie lösungsorientierte Arbeitsweise Kommunikationsfreudig und Teamfähig Begeisterungsfähigkeit, Engagement, Organisationstalent und (zeitliche bzw. örtliche) Flexibilität Kompetente und souveräne Unterstützung des Technikers im administrativen und organisatorischen Bereich Stressresistenz Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Schnelle Auffassungsgabe Reisebereitschaft 10% aufgrund der Mitarbeiter/innenschulungen vor Ort in den anderen Filialen bzw. dzt. via Videotelefonie Eine FIXANSTELLUNG in einem renommierten Sanierungsunternehmen Sehr spannendes, vielseitiges Aufgabengebiet sowie eine langfristige, krisensichere Position in einem modernen Unternehmen Arbeiten in einem jungen, dynamischen Team Sehr gute Bezahlung ab € 2.800, Brutto/Monat (auf Vollzeitbasis 40 Stunden/Woche) Flexible Zeiteinteilung bzw. Home-office-Möglichkeit, nach Absprache mit dem Techniker
Bürokauffrau bzw. ProjektassistentIn (IT-Affinität) m/w/d
Job World GmbH, Salzburg, Salzburg Stadt
JOB WORLD GmbH ist ein Partner der Unternehmen in Österreich. Wir bieten engagierten Arbeit­suchenden einen Top-Zugang zu interessanten Jobs. Für den Einsatz bei einem Kunden, ein renommiertes Unternehmen, suchen wir zur ***FIXANSTELLUNG*** eine/n Bürokauffrau bzw. ProjektassistentIn (IT-Affinität) m/w/d für Salzburg, Salzburg Stadt Projektassistent/in für die Einführung eines ERP-Systems Anlegen von Nutzer-Accounts Assistenz bei Mitarbeiter/innenschulungen Eigenständige Erstellung von Präsentationen, Protokollen und Dokumentationen Eigenständiges Erstellen von Leitfäden und Benutzer/innenanleitungen Terminkoordination Organisation und Vorbereitung von Meetings und Schulungen Allgemeine Büro- und Sekretariatsaufgaben Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Bürokauffrau/-mann, Projektassistentin bzw. IT-affine StudentInnen Erfahrung in der Baubranche oder im Baunebengewerbe von Vorteil Sehr gute MS-Officekenntnisse zur Erstellung der Dokumente und Präsentationen für Schulungen Eigenverantwortliche, strukturierte sowie lösungsorientierte Arbeitsweise Kommunikationsfreudig und Teamfähig Begeisterungsfähigkeit, Engagement, Organisationstalent und (zeitliche bzw. örtliche) Flexibilität Kompetente und souveräne Unterstützung des Technikers im administrativen und organisatorischen Bereich Stressresistenz Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Schnelle Auffassungsgabe Reisebereitschaft 10% aufgrund der Mitarbeiter/innenschulungen vor Ort in den anderen Filialen bzw. dzt. via Videotelefonie Eine FIXANSTELLUNG in einem renommierten Sanierungsunternehmen Sehr spannendes, vielseitiges Aufgabengebiet sowie eine langfristige, krisensichere Position in einem modernen Unternehmen Arbeiten in einem jungen, dynamischen Team Sehr gute Bezahlung ab € 2.800,-- Brutto/Monat (auf Vollzeitbasis 40 Stunden/Woche) Flexible Zeiteinteilung bzw. Home-office-Möglichkeit, nach Absprache mit dem Techniker
HR Generalist für die Gastronomie - Teilzeit
Red Bull GmbH, Fuschl am See, Salzburg
Red Bull Gives Wings to People and Ideas. This drives us - and all we do - since 1987. Today, Red Bull operates in over 170 countries selling more than 6.7 billion cans annually and growing! Above all, our people remain the essential ingredient in bringing the Red Bull brand to life. Becoming the #1 energy drink in the world is a journey of passion and hard work. It’s about asking ourselves everyday: how can we do it better? Check out our open roles to become part of the world of Red Bull.   Most jobs take energy, these ones give it - jobs.redbull.com Anstellungsart: TeilzeitPersönliche Stärken einsetzen Verantwortungsbereiche und Aufgaben, in denen etwas bewegt werden kann:   #BUSINESS PARTNERING Als HR Generalist sind Sie kompetenter Sparring Partner und erste Ansprechperson für die Geschäftsleitung, Führungskräfte und Mitarbeiter im Gastronomiebereich in allen HR relevanten Themen. Sie erstellen einen jährlichen HR Plan mit entsprechenden Schwerpunktthemen für die Betriebe und supporten das Management bei der Umsetzung. Dabei stehen die Themenfelder Talent Management, Engagement, Performance und effektives People Management im Vordergrund.   #RECRUITING Die richtigen Talente zu finden und für Red Bull zu gewinnen ist eine unserer Top-Prioritäten. Sie unterstützen Führungskräfte in der Personalplanung und bei der Entwicklung der Recruiting Anforderungen. In weiterer Folge übernehmen Sie die Durchführung eines qualitätsorientierten Recuitingprozesses – von der Ausschreibung über die Selektion, Durchführung von stärkenbasierten Interviews, bis zur Einstellung der Kandidaten. Sie sind für das professionelle Handling von Bewerbungen und Anfragen verantwortlich und identifizieren die besten Methoden um die richtigen und qualifizierten Mitarbeiter zu erreichen und für uns zu gewinnen.   #TALENT UND PERFORMANCE MANAGEMENT In Zusammenarbeit mit den Führungskräften entwickeln Sie Personalentwicklungsprogramme, übernehmen die Durchführung von Workshops, und erarbeiten geeignete Maßnahmen um das Engagement der Mitarbeiter zu stärken. Sie entwickeln Konzepte für die Führungskräfteentwicklung, die Weiterentwicklung von Lehrlingsprogrammen und Job Rotation.   #COMPENSATION & BENEFITS In dieser Rolle sind Sie erste Ansprechperson in Compensation Themen und bilden eine Schnittstelle zu unserem C&B Competency Center. Sie verantworten die Durchführung der integrierten Planung (Headcount- und Personalkostenplanung) und unterstützen das Management im jährlichen Salary Review Prozess.   #EMPLOYEE RELATIONS Sie sorgen für eine entsprechende Sicherstellung der Kommunikation und Einhaltung der aktuellen HR-Guidelines und arbeitsrechtlichen Bestimmungen.Hier zählen Erfahrung und bisher erbrachte Leistungen Für die Rolle relevant:   Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Human Resources Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Psychologie oder ähnliches Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Fundierte Erfahrung in den Bereichen Recruiting, Personalentwicklung und Compensation Verständnis für die Gastronomie Kenntnis des österreichischen Arbeitsrechts Kommunikationsstarker Teamplayer mit einer hohen sozialen Kompetenz Hohe Durchsetzungsfähigkeit gepaart mit entsprechender Flexibilität Professionelle und selbständige Arbeitsweise, gute Organisationsfähigkeit Ergebnis- und lösungsorientiert und Hands-on Mentalität Reisetätigkeit bis zu: 10%
Techniker:in (w/m/d) Systembetrieb
Salzburg AG, Salzburg, AT
Wir suchen eine:n Techniker:in (w/m/d) Systembetrieb, welche:r richtig durchstarten möchte.Die Salzburg AG, eines der innovativsten und spannendsten Unternehmen des Landes, eröffnet Ihnen glänzende Perspektiven: Techniker:innen (w/m/d) Systembetrieb können die Digitalisierung aktiv mitgestalten, vom Know-How der Kolleg:innen profitieren und spannende Projekte eigenverantwortlich betreuen. AufgabenbereichSchnittstelle zwischen Fachbereichen und ITMarkbeobachtung im BranchenbereichDigitalisierung von ProzessenBetriebsführung von IT Systemen (Fachbereich)Abwicklung IT-ProjekteFestlegung der Rahmenbedingungen (Prozesse, SLA, etc.) AnforderungsprofilAbgeschlossene Ausbildung auf HTL-Niveau im Bereich Elektrotechnik oder InformationstechnikGute IT-KenntnisIT-Projektabwicklung und KoordinationHohes Verantwortungsbewusstsein, Kommunikations- und TeamfähigkeitFührerschein der Klasse BWohnort Salzburg und Umgebung Wir bietenVielfältiges und spannendes Arbeitsumfeld in einem innovationsgetriebenen UmfeldFlexible Arbeitszeiten, flache Hierarchien, moderne Arbeitsräume, ideale öffentliche AnbindungIndividuelle Aus- und WeiterbildungsprogrammeTolles Arbeitsklima durch wertschätzende Führungskultur und fairen Umgang miteinanderUnsere attraktiven Gehaltsangebote orientieren sich an aktuellen Marktgehältern und liegen daher je nach Qualifikation und Berufserfahrung über dem kollektivvertraglichen Mindestgehalt. (Gesetzlich sind wir verpflichtet darauf hinzuweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position monatlichEUR 2.783,53 brutto beträgt.) Als Techniker:in (w/m/d) Systembetrieb bei der Salzburg AG, einem der innovativsten Unternehmen des Landes, ist immer der letzte Stand der Technik gefragt, und dementsprechend auch Mitarbeiter:innen, die diese Innovationen mitgestalten. Zudem lassen sich Beruf und Freizeit gut miteinander verbinden.