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(JUNIOR) SOLUTION CONSULTANT FINANCE (M/W) in Saalfelden am Steinernen Meer
, Saalfelden am Steinernen Meer
Allgemeines: SPAR ICS ist die IT-Gesellschaft der SPAR Österreich-Gruppe und kümmert sich um sämtliche IT-Belange von SPAR, INTERSPAR, Hervis, und SES Spar European Shopping Centers. Wir sind über 500 kluge Köpfe und haben zwei Agenden: Das reibungslose Einkaufserlebnis aller SPAR-Kundinnen und -Kunden in 8 Ländern und die digitalen Geschäftsprozesse „hinter den Regalen“ im Konzern. Tätigkeit: Beratung und Betreuung unserer Fachbereiche Rechnungswesen, Controlling und Konzernfinanzen für die Finance Anwendungen eines mitteleuropäischen Handelskonzerns Begleitung unserer Transition nach S/4 HANA für unser SAP FI/CO System Mitarbeit und in weiterer Folge fachliche Führung von Projekten über den gesamten Projektzyklus Internat Was du machen wirst: Was wir bieten: Was wir erwarten: Bewerben Functie:
Account Manager – Digital Solutions and IoT – Salzburg
KISKA, Anif-Salzburg, Salzburg
„Ich sitze am Steuer, wenn wir KISKAs` Kunden, deren Marken und Herausforderungen mit unseren unfassbar kreativen Köpfen und Services zusammenbringen. Dann machen wir richtig lässige Dinge!“ Markus Wechselberger, Account ManagerKombiniere Marken, physische Produkte und die digitale Welt und schaffe einzigarte Markenwelten. Indem du den gewaltigen Motor aus Denkern, Machern und Kreativen von KISKA steuerst, um die Herausforderungen unserer Kunden zu lösen. KISKA kombiniert On-Line und Off-Line zu ONE-line. Wir machen keinen Unterschied zwischen digital und physisch. Du verstehst die Märkte, die Marken, die Produkte, die Wertschöpfungskette und das digitale Ökosystem unserer Kunden. Du berätst und inspirierst auf einer strategischen Ebene - oft auch das C-Level-Management. Erarbeite mit einem unfassbar kreativen und professionellen Team, einzigartige Lösungen und bedeutende Produkte. Setz dich ans Steuer von Marken-, Produktdesign-, und Kommunikationsprojekten und bring unser Team mit unserem Kunden in Einklang. Arbeite eng mit unseren Kreativdirektoren zusammen, begleite unsere Designprozesse und manage alle relevanten Stakeholder. Mehrjährige Berufserfahrung im Management vieler Stakeholdern, gerne als Account Manager, Product Owner, Consultant, Produkt Manager oder Projekt Manager. Erfahrung in Produktdesignprozessen, IoT und Markenwelten sind ein Plus. Stark ausgeprägtes konzeptionelle und analytische Fähigkeiten, strategisches Denken und Handeln. Fundierte Erfahrung im Projektmanagement und hervorragende Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch. If you stand out, defy categorisation, or want to make an impact, KISKA is your place. Because at KISKA you're free to do your thing, better than you've ever done it before. Das österreichische Gesetzt gibt vor, für jede Position das Mindestgehalt anzugeben. In diesem Fall sind es € 60.000 brutto pro Jahr. Bitte nimm diese Zahl nicht zu ernst, da wir das Gehalt immer von den Marktpreisen, deiner Erfahrung und deiner Ausbildung abhängig machen! KISKA ist ein Unternehmen, in dem die Gleichstellung aller Geschlechter gelebt wird. Für uns ist es eine Selbstverständlichkeit, aber es darf nicht unerwähnt bleiben. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung männlicher und weiblicher Sprachformen verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
Digital Data & Analytics Project Consultant
Red Bull Media House GmbH, Elsbethen bei Salzburg, Salzburg
Giving wings to people and ideas since 1987 In the 1980’s Dietrich Mateschitz developed a formula known as the Red Bull Energy Drink. This was not only the launch of a completely new product, in fact it was the birth of a totally new product category. Join our Audience Insights Team as Project Business Consultant! In this permanent role, you’ll guide the development of the Red Bull’s PEMO (paid, earned, social and owned) data model. You’ll ensure that Media Network performance data requirements are met with analytics solutions that work for all users in both, markets and HQ and answer operational business questions that drive the business.Areas that play to your strengths All the responsibilities we'll trust you with: BUSINESS REQUIREMENTS DEFINITION As Project Business Consultant you’ll collect business needs from all stakeholders across the company. You’ll conduct regular analysis and assessment of data needs and data workflows within and of the organisation. Furthermore, you’ll understand data analytics challenges and translate them into business use cases. TRAINING & SUPPORT You’ll support, train and engage with the national and international Media Network teams regarding the analytics solutions. In addition, you’ll consult media network managers on new and innovative ways when looking at data. DATA SOLUTIONS Based on the business inputs, you’ll define visualisation requirements and work with IT stakeholders to prioritise new feature releases, tool maintenance and bug fixes. You’ll create mock-ups together with the definition of measures and dimensions based on the collected use cases. In addition, you’ll develop new and innovative approaches to visualise our performance data by researching, preparing, evaluating, and analysing data. INITIATIVE PRIORISATION As Project Business Consultant you’ll manage, streamline, and distribute the incoming requests regarding data analysis and data solutions and provide priorities from the business perspective to IT teams.Your areas of knowledge and expertise that matter most for this role: At least 5 years’ experience in an equivalent role and a keen interest in digital trends Experience in stakeholder management in digital analytics projects and great knowledge of digital analytics tools/solutions as Google Analytics, Big Query and social analytics tools Experience with JIRA, Confluence, Smartsheet and other project management and agile workflow tools preferred Able to establish and maintain effective relationships with key stakeholders Independent way of working, able to prioritize, flexible and open to change during the product lifecycle Relevant university degree or comparable training English (any other language considered an asset) Travel up to 10% Due to legal reasons we are obliged to disclose the minimum salary according to the collective agreement for this position, which is € 2.191 gross per month. However, our attractive compensation package is based on market-oriented salaries and is therefore significantly above the stated minimum salary.
SAP HCM CONSULTANT (M/W/D)
SPAR ICS Business Service GmbH, Salzburg, Wernberg oder Wien
Wir sind das „I“ und „T“ in Retail... SPAR ICS ist die IT-Gesellschaft der SPAR Österreich-Gruppe und kümmert sich um sämtliche IT-Belange von SPAR, INTERSPAR, Hervis, und SES Spar European Shopping Centers. Wir sind über 500 kluge Köpfe und haben zwei Agenden: Das reibungslose Einkaufserlebnis aller SPAR-Kundinnen und -Kunden in 8 Ländern und die digitalen Geschäftsprozesse „hinter den Regalen“ im Konzern. Solution Consulting und enge Zusammenarbeit mit unseren Fachbereichen Personal und Personalentwicklung Mitarbeit in internationalen HCM Projekten von der Erstellung der Anforderungen bis zur Produktivsetzung und Übergabe in den Betrieb 3rd Level Support für die Produkte des Verantwortungsbereichs Analyse, Weiterentwicklung und Optimierung der bestehenden Personalsysteme (vorwiegend SAP HCM, aber auch Recruiting, E-Learning u.a.) im In- und Ausland Erfolgreich abgeschlossener Ausbildung (Uni, FH) mit Schwerpunkt IT Fortgeschrittenen Kenntnissen in SAP HCM und Leidenschaft für HCM Prozesse "Hands On" Mentalität, überdurchschnittlich hohem Grad an Selbstständigkeit, Engagement und fundiertem Qualitätsbewusstsein Ausgeprägter Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Bereitschaft zur persönlichen Weiterentwicklung (fehlende Kenntnisse werden durch entsprechende Ausbildungsmaßnahmen ergänzt) Sehr guten Deutschkenntnissen sowie guten Englischkenntnissen in Wort und Schrift Arbeiten mit state-of-the art Technologien an innovativen Digital Retail Lösungen Starker Teamgeist, modernes Arbeitsumfeld inkl. Teleworking & erstklassige Benefits Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit professioneller Einarbeitung Spannende Weiterbildungs- & Karrieremöglichkeiten – die Besten haben alle Chancen! Ein attraktives Jahresgehalt. Für diese Position liegt dieses deutlich über dem Kollektivvertrag, abhängig von deiner Qualifikation und Erfahrung (Junior: ab 35.000 €, Senior: ab 50.000 €)
IT CONSULTANT POS SOLUTIONS (M/W/D)
SPAR ICS Business Service GmbH, Salzburg
Wir sind das „I“ und „T“ in Retail... SPAR ICS ist die IT-Gesellschaft der SPAR Österreich-Gruppe und kümmert sich um sämtliche IT-Belange von SPAR, INTERSPAR, Hervis, und SES Spar European Shopping Centers. Wir sind über 500 kluge Köpfe und haben zwei Agenden: Das reibungslose Einkaufserlebnis aller SPAR-Kundinnen und -Kunden in 8 Ländern und die digitalen Geschäftsprozesse „hinter den Regalen“ im Konzern. Betreuung und Weiterentwicklung eines POS-Systems basierend auf state-of-the-art Technologien, sowie Koordination der Schnittstelle zu angeschlossenen Applikationen Beratung, Optimierung und Mitgestaltung von Customer Journey‘s und Business Prozessen Proaktiven Mitwirken bei der Entwicklung innovativer Lösungen für ein optimales Omnichannel Erlebnis unserer Kunden Sicherstellen des live-cycle-managements innerhalb eines SCRUM Frameworks Leitung und Mitarbeit an spannenden internationalen POS-Projekten Abgeschlossener Ausbildung im IT Bereich (HTL, FH, Uni) oder entsprechender Berufserfahrung Erfahrung mit ERP Systemen, oder im Point of Sales Umfeld von Vorteil Erfahrung im Projektmanagement, im Handelsumfeld von Vorteil Ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit, Verständnis für Kundenanforderungen, professionellem Auftreten und hohem Qualitätsbewusstsein sowie Bereitschaft zur persönlichen Weiterentwicklung (fehlende Kenntnisse werden durch entsprechende Ausbildungsmaßnahmen ergänzt) Sehr guten Deutschkenntnissen sowie Englischkenntnissen in Wort und Schrift Arbeiten mit state-of-the art Technologien an innovativen Digital Retail Lösungen Starker Teamgeist, modernes Arbeitsumfeld inkl. Teleworking & erstklassige Benefits Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit professioneller Einarbeitung Spannende Weiterbildungs- & Karrieremöglichkeiten – die Besten haben alle Chancen! Ein attraktives Jahresgehalt. Für diese Position liegt dieses deutlich über dem Kollektivvertrag, abhängig von deiner Qualifikation und Erfahrung (Junior ab 45.000 €; Senior ab 60.0000 €)
In-house PLM Principal Consultant (f/m/d)
Palfinger AG, Bergheim, Salzburg-Umgebung
In-house PLM Principal Consultant (f/m/d) 17.09.2021 PALFINGER stands for most innovative, reliable and economic hoist-equipment on utility vehicles and in the maritime sector. To strengthen our team in the Headquarters at Bergheim we are looking for a personality as In-house PLM Principal Consultant (f/m/d) - (Networked Enterprise & Smart Factory) . You are responsible for advising the development of a new technology- and competence-based product-engineering process and deriving the requirements for a new IT-system landscape. Conceptual design of the architecture of the future IT-system landscape preferably based on mobile applications and software solutions for collaborative and service-oriented practise. Definition of proof of concepts (PoCs) and pilot projects in advance of expert monitoring and technical scientific steering of the future software environment implementation. Consideration and co-creation of future work models will be an extended component of the future IT-system landscape. You will collaborate with internal stakeholders as well as with external partners. Your goal is to ensure the knowledge transfer between the competence team and PALFINGER’s subject matter experts (SMEs) from R&D, Product Line Management & Engineering (PLM&E), Centers of Excellence (CoEs), PALFINGER Production System (PPS) as well as corporate ICT. Your expertise lies within a deep knowledge in company organization in consideration of communities, cooperation regarding collaboration and mobile applications, connectivity concerning Industrie 4.0 / IoT, Industrie 4.0 and following enabler technologies, highly integrated processes as to engineering, planning and documentation and finally business ecosystems, platform management and a fine grasp of networked environments and enterprises operating along a sustainable value chain. YOUR TASKS Actively shape the corporate strategy together with your colleagues Engagement model for the future IT- landscape and software-system design Ensuring the integration of the development-relevant architecture into the life cycle or overall system architecture of the business units with special consideration of the surrounding connected IT- and production landscape Push of test-, integration- and production environment considering operations for cloud-, edge-and on-premise technologies Co-design of future organizational units, work design and workflows of the respective departments or communities Identification & specification of scenarios and solutions Lead for proof of concepts (PoC) and pilot projects Facilitate expertise to all process-involved employees and business translation between subject matter experts (SMEs) from various technical domains. YOUR QUALIFICATIONS Min. 10 years of working experience in consulting, industrial and/or academic environments University degree graduate engineer Creativity & the ability to define own goals and work interdisciplinary Expertise in project & process management Experience in several enterprise software-environments and data modelling Experience in social & collaborative, analytics, design & construction-, planning & simulation for manufacturing-, operations & production tools or applications and business platforms Experience in future work principles and corporate business landscapes Moderation skills and presentations up to board Communication skills to all departmental levels Open, communicative and innovative, willingness to learn, self-reliant Willingness to travel up to 30% Excellent business English and German WE OFFER YOU Cooperation in an international team Good-life-balance thanks to flexible working hours and freedom to organize your work Performance-related compensation and attractive incentive schemes Career planning and development opportunities Personal and professional competence Opportunity to gain international experience Voluntary fringe benefits provided by our company health management scheme PALfit We offer an attractive and performance-related salary that is based on your qualifications and professional experience and can be significantly higher than the collective agreement for this position (KV minimum on the basis of full-time employment is 42.053,20 euros gross per year). If you are interested in an exciting challenge with comprehensive development opportunities - also in an international context - we are looking forward to your application
Intern Digital Marketing in Grödig
, Grödig
training and development flexible working hours world-wide careers Globally-leading access solutions are looking for a marketing talent for a period of at least 3 months (entry possible from October onwards) as a Intern Digital Marketing YOUR TASKS Your support our B2B Marketing Team in their daily task. You maintain the content management for SKDIATA corporate website and support the social media channels as well as newsletter marketing. You enjoy supporting your team with ideas and impulses, getting involved and thus making a contribution. YOUR PROFILE An ongoing university degree in business informatics, business administration/economics and/or marketing First practical experience in working with CMS Enthusiasm for I Was du machen wirst: Was wir bieten: Was wir erwarten: Bewerben Functie:
Intern Digital Marketing in Salzburg
, Salzburg
training and development flexible working hours world-wide careers Globally-leading access solutions are looking for a marketing talent for a period of at least 3 months (entry possible from October onwards) as a Intern Digital Marketing YOUR TASKS Your support our B2B Marketing Team in their daily task. You maintain the content management for SKDIATA corporate website and support the social media channels as well as newsletter marketing. You enjoy supporting your team with ideas and impulses, getting involved and thus making a contribution. YOUR PROFILE An ongoing university degree in business informatics, business administration/economics and/or marketing First practical experience in working with CMS Enthusiasm for I Was du machen wirst: Was wir bieten: Was wir erwarten: Bewerben Functie:
Head of Project Management Office (PMO) Operations (f/m/d)
PALFINGER AG, Bergheim, Salzburg-Umgebung
Head of Project Management Office (PMO) Operations (f/m/d) 04.10.2021 PALFINGER stands for the most innovative, reliable and economical lifting solutions that are used in commercial vehicles, rail vehicles, bridge inspection devices and in the maritime sector. To strengthen our Team we are looking for a Head of Project Management Office (PMO) Operations (f/m/d). You are a passionate project manager and gained extensive experience in managing projects in different set ups? You love to establish professional and high-performance project management in organizations? People are key to you to drive things forward? You are a leader familiar in working a global organization and in different cultures? Then you are the ideal individual to join your team The Project Management Office (PMO) within the Operations organization is newly built up and acts as the global nerve center for project management. The PMO on one hand defines project management strategy, roadmaps, governance, standards and methods - on the other hand leads, supports and coaches’ projects with a pool of Senior Project Managers. In first place the focus will be on managing strategic Operations projects (e.g. manufacturing footprint adjustments) and building profound project management capabilities for new product implementation within our Product Development Process (PDP) framework. YOUR TASKS: Build and development solid project management capabilities and capacities within global, regional and local Operations functions Lead a team of Senior Project Managers who will provide direct professional support to Project Managers, Project Teams, and/or take on projects themselves Develop and implement a global PMO roadmap and strategy plan across the entire Operations organization Shape and implement project management processes, methods and best practices to match current and future organizational needs Define, implement, set goals and strategies together with the Operation Management as well as the Product Line Leaders to grow the current project management knowledge Be a point of reference for project management expertise for the organization Design and implement project management guidelines and documentation Design and conduct workshops and training to provide guidance and support to the project management community Communicate, moderate and manage internal and external stakeholders involved in PMO activities Work, together with the other PMOs in the organization (e.g. Sales, Product Line Management), on the continuous improvement of the project management technics, knowledge and global adoption YOUR QUALIFICATIONS: Completed technical or commercial education (HTL, FH, TU or comparable) Relevant professional experience of at least 5-10 years (e.g. PMO leader, project leader / manager, preferably in an international environment) Project Management knowledge, preferable on PMI best practices and principles Experience in international matrix organizations and multicultural environments Experience in coordination of virtual teams and virtual trainings Experience in the management of international projects preferable Flexible and strong personality operates well in intercultural environment, able to implement processes and standards Well organized and structured person with hands on implementation skills Enjoys working in a creative, dynamic and global team Eager to learn, continuously improve and drive research on new project management trends and topics Certification on a Project Management Standard (PMI, PRINCE2, IPMA, SaFe) as a great plus German and English language skills in verbal and written is are a must WE OFFER YOUR: Good-life-balance thanks to flexible working hours and freedom to organize your work Performance-related compensation and attractive incentive schemes Career planning and development opportunities Personal and professional competence Opportunity to gain international experience Voluntary fringe benefits provided by our company health management scheme PALfit Minimum gross salary according to Austrian metal industry collective agreement is EUR 48.151,88. We are willing to overpay according to training and qualification. We are looking forward to your informative application
HCM IT CONSULTANT (M/W/D)
SPAR ICS Business Service GmbH, AT, Salzburg, Wernberg oder Wien
Wir sind das „I“ und „T“ in Retail SPAR ICS ist die IT-Gesellschaft der SPAR Österreich-Gruppe und kümmert sich um sämtliche IT-Belange von SPAR, INTERSPAR, Hervis, und SES Spar European Shopping Centers. Wir sind über 500 kluge Köpfe und haben zwei Agenden: Das reibungslose Einkaufserlebnis aller SPAR-Kundinnen und -Kunden in 8 Ländern und die digitalen Geschäftsprozesse „hinter den Regalen“ im Konzern. Solution Consulting und engen Zusammenarbeit mit unseren Fachbereichen Personal und Personalentwicklung bezüglich unserer IT Lösungen für insgesamt 80.000 Personen in den Bereichen HCM Administration, Recruiting und eLearning Mitarbeit in internationalen HCM Projekten von der Erstellung der Anforderungen bis zur Produktivsetzung und Übergabe in den Betrieb Analyse, Weiterentwicklung und Optimierung der bestehenden IT Lösungen im In- und Ausland Erfolgreich abgeschlossener Ausbildung (Uni, FH) mit Fokus IT oder Personalwesen „Hands On“ Mentalität, hoher Grad an Selbstständigkeit, Engagement und fundiertem Qualitätsbewusstsein Ausgeprägter Kommunikations- und Teamfähigkeit Sehr guten Deutschkenntnisse, guten Englischkenntnisse in Wort und Schrift Arbeiten mit state-of-the art Technologien an innovativen Digital Retail Lösungen Starker Teamgeist, modernes Arbeitsumfeld inkl. Teleworking & erstklassige Benefits Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit professioneller Einarbeitung Spannende Weiterbildungs- & Karrieremöglichkeiten – die Besten haben alle Chancen Ein attraktives Jahresgehalt. Für diese Position liegt dieses deutlich über dem Kollektivvertrag, abhängig von deiner Qualifikation und Erfahrung (Junior: ab 35.000 €, Senior: ab 50.000 €)
SAP HCM CONSULTANT (M/W/D)
SPAR ICS Business Service GmbH, AT, Salzburg, Wernberg oder Wien
Wir sind das „I“ und „T“ in Retail SPAR ICS ist die IT-Gesellschaft der SPAR Österreich-Gruppe und kümmert sich um sämtliche IT-Belange von SPAR, INTERSPAR, Hervis, und SES Spar European Shopping Centers. Wir sind über 500 kluge Köpfe und haben zwei Agenden: Das reibungslose Einkaufserlebnis aller SPAR-Kundinnen und -Kunden in 8 Ländern und die digitalen Geschäftsprozesse „hinter den Regalen“ im Konzern. Solution Consulting und enge Zusammenarbeit mit unseren Fachbereichen Personal und Personalentwicklung Mitarbeit in internationalen HCM Projekten von der Erstellung der Anforderungen bis zur Produktivsetzung und Übergabe in den Betrieb 3rd Level Support für die Produkte des Verantwortungsbereichs Analyse, Weiterentwicklung und Optimierung der bestehenden Personalsysteme (vorwiegend SAP HCM, aber auch Recruiting, E-Learning u.a.) im In- und Ausland Erfolgreich abgeschlossener Ausbildung (Uni, FH) mit Schwerpunkt IT Fortgeschrittenen Kenntnissen in SAP HCM und Leidenschaft für HCM Prozesse "Hands On" Mentalität, überdurchschnittlich hohem Grad an Selbstständigkeit, Engagement und fundiertem Qualitätsbewusstsein Ausgeprägter Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Bereitschaft zur persönlichen Weiterentwicklung (fehlende Kenntnisse werden durch entsprechende Ausbildungsmaßnahmen ergänzt) Sehr guten Deutschkenntnissen sowie guten Englischkenntnissen in Wort und Schrift Arbeiten mit state-of-the art Technologien an innovativen Digital Retail Lösungen Starker Teamgeist, modernes Arbeitsumfeld inkl. Teleworking & erstklassige Benefits Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit professioneller Einarbeitung Spannende Weiterbildungs- & Karrieremöglichkeiten – die Besten haben alle Chancen Ein attraktives Jahresgehalt. Für diese Position liegt dieses deutlich über dem Kollektivvertrag, abhängig von deiner Qualifikation und Erfahrung (Junior: ab 35.000 €, Senior: ab 50.000 €)
IT CONSULTANT POS SOLUTIONS (M/W/D)
SPAR ICS Business Service GmbH, Salzburg
Wir sind das „I“ und „T“ in Retail SPAR ICS ist die IT-Gesellschaft der SPAR Österreich-Gruppe und kümmert sich um sämtliche IT-Belange von SPAR, INTERSPAR, Hervis, und SES Spar European Shopping Centers. Wir sind über 500 kluge Köpfe und haben zwei Agenden: Das reibungslose Einkaufserlebnis aller SPAR-Kundinnen und -Kunden in 8 Ländern und die digitalen Geschäftsprozesse „hinter den Regalen“ im Konzern. Betreuung und Weiterentwicklung eines POS-Systems basierend auf state-of-the-art Technologien, sowie Koordination der Schnittstelle zu angeschlossenen Applikationen Beratung, Optimierung und Mitgestaltung von Customer Journey‘s und Business Prozessen Proaktiven Mitwirken bei der Entwicklung innovativer Lösungen für ein optimales Omnichannel Erlebnis unserer Kunden Sicherstellen des live-cycle-managements innerhalb eines SCRUM Frameworks Leitung und Mitarbeit an spannenden internationalen POS-Projekten Abgeschlossener Ausbildung im IT Bereich (HTL, FH, Uni) oder entsprechender Berufserfahrung Erfahrung mit ERP Systemen, oder im Point of Sales Umfeld von Vorteil Erfahrung im Projektmanagement, im Handelsumfeld von Vorteil Ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit, Verständnis für Kundenanforderungen, professionellem Auftreten und hohem Qualitätsbewusstsein sowie Bereitschaft zur persönlichen Weiterentwicklung (fehlende Kenntnisse werden durch entsprechende Ausbildungsmaßnahmen ergänzt) Sehr guten Deutschkenntnissen sowie Englischkenntnissen in Wort und Schrift Arbeiten mit state-of-the art Technologien an innovativen Digital Retail Lösungen Starker Teamgeist, modernes Arbeitsumfeld inkl. Teleworking & erstklassige Benefits Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit professioneller Einarbeitung Spannende Weiterbildungs- & Karrieremöglichkeiten – die Besten haben alle Chancen Ein attraktives Jahresgehalt. Für diese Position liegt dieses deutlich über dem Kollektivvertrag, abhängig von deiner Qualifikation und Erfahrung (Junior ab 45.000 €; Senior ab 60.0000 €)
Data Excellence Specialist (m/w/d)
Red Bull GmbH, Elsbethen bei Salzburg, Salzburg
The Data Excellence-team ensures high data quality and reliability for the different Operations departments by coordinating developments in the context of data management, especially master data governance and the underlying data model. In the position of Data Excellence Specialist, you’ll be working cross-functionally with stakeholders to ensure a holistic view on (master) data is maintained and changes of data objects, the data model and related processes are being tracked.All the responsibilities we'll trust you with: ENSURE TRANSPARENCY In this role you'll manage and ensure transparency concerning all (master) data related coherencies, accompanied by clear documentation (governance, processes, communication & collaboration). MANAGE QUALITY You'll get the opportunity to contribute to data quality by managing the SAP application Information Steward to ensure continuous data monitoring as well as working in derived data improvement initiatives. ACTIVE CONSULTANCY You'll act as a consultant in projects and assist Operations departments on data topics by aligning with the relevant stakeholders on requirements and possible solutions. SUSTAINABLE GOVERNANCE Identifying risks and issues regarding data model integrity and applicability and propose adaptations to governance and related guidelines will also be part of your tasks. CONTINUOUS OPTIMIZATION Furthermore, you'll seek and challenge existing (system) setups and documentations, to optimize them in areas like content and structurethat matter most for this role: Min. 3 years of experience in working with SAP systems/applications, e.g. ERP (especially component MM), Information Steward, MDG-M Good knowledge of master data concepts (e.g. governance, strategy) and data model definition Skills in process modelling and maintenance according to BPMN 2.0 as well as creating comprehensive documentations are beneficial Motivation to work in a team environment with the ability to communicate effectively with the team and stakeholders Solution-focused mindset and strong problem-solving thinking to develop innovative and sustainable solutions Ability to succinctly report status and present results while working in a demand-driven environment University degree (FH / University) with business or IT-related focus Fluent in German and English, both verbal and written Travel up to 10% Due to legal reasons we are obliged to disclose the minimum salary according to the collective agreement for this position, which is € 2.011,00 gross per month. However, our attractive compensation package is based on market-oriented salaries and is therefore significantly above the stated minimum salary.
Account Manager – Digital Solutions and IoT – Salzburg
KISKA, Anif, Salzburg-Umgebung, Anif-Salzburg
„Ich sitze am Steuer, wenn wir KISKAs` Kunden, deren Marken und Herausforderungen mit unseren unfassbar kreativen Köpfen und Services zusammenbringen. Dann machen wir richtig lässige Dinge“ Markus Wechselberger, Account Manager Kombiniere Marken, physische Produkte und die digitale Welt und schaffe einzigarte Markenwelten. Indem du den gewaltigen Motor aus Denkern, Machern und Kreativen von KISKA steuerst, um die Herausforderungen unserer Kunden zu lösen. KISKA kombiniert On-Line und Off-Line zu ONE-line. Wir machen keinen Unterschied zwischen digital und physisch. Du verstehst die Märkte, die Marken, die Produkte, die Wertschöpfungskette und das digitale Ökosystem unserer Kunden. Du berätst und inspirierst auf einer strategischen Ebene - oft auch das C-Level-Management. Erarbeite mit einem unfassbar kreativen und professionellen Team, einzigartige Lösungen und bedeutende Produkte. Setz dich ans Steuer von Marken-, Produktdesign-, und Kommunikationsprojekten und bring unser Team mit unserem Kunden in Einklang. Arbeite eng mit unseren Kreativdirektoren zusammen, begleite unsere Designprozesse und manage alle relevanten Stakeholder. Mehrjährige Berufserfahrung im Management vieler Stakeholdern, gerne als Account Manager, Product Owner, Consultant, Produkt Manager oder Projekt Manager. Erfahrung in Produktdesignprozessen, IoT und Markenwelten sind ein Plus. Stark ausgeprägtes konzeptionelle und analytische Fähigkeiten, strategisches Denken und Handeln. Fundierte Erfahrung im Projektmanagement und hervorragende Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch. If you stand out, defy categorisation, or want to make an impact, KISKA is your place. Because at KISKA you're free to do your thing, better than you've ever done it before. Das österreichische Gesetzt gibt vor, für jede Position das Mindestgehalt anzugeben. In diesem Fall sind es € 60.000 brutto pro Jahr. Bitte nimm diese Zahl nicht zu ernst, da wir das Gehalt immer von den Marktpreisen, deiner Erfahrung und deiner Ausbildung abhängig machen KISKA ist ein Unternehmen, in dem die Gleichstellung aller Geschlechter gelebt wird. Für uns ist es eine Selbstverständlichkeit, aber es darf nicht unerwähnt bleiben. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung männlicher und weiblicher Sprachformen verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
SAP Basis Consultant (m/w) #HANA #IRIS #Oracle #innovativ #zukunftssicher, Salzburg/Wien/Wernberg
HR Consulting Alexander Wozak GmbH, Salzburg
Unser Kunde ist eine österreichische IT-Gesellschaft in der Warenhandelsbranche mit über 500 klugen Köpfen und kümmert sich um das reibungslose Erlebnis aller KundInnen in 8 Ländern sowie die digitalen Geschäftsprozesse. Aufgrund der auch in der Krise hervorragenden Auftragslage wird das IT-Team vergrößert und wir suchen ab sofort bevorzugt für den Standort Salzburg oder Wien oder Wernberg einen fachlich versierten SAP Basis Consultant (m/w).Kennnummer: S-288/2021Design und Konzeption von herausfordernden SAP S/4 HANA UmgebungenPlanung und Umsetzung von HANA-MigrationenWeiterentwicklung von Technologielösungen im internationalen UmfeldLaufende Pflege der Systeme anhand von EWA- und SAP Enterprise Service Reports2nd/3rd Level Support SAP-Basis Umfeld (ABAP, JAVA Stack) sowie auch auf Datenbank-EbeneEnge Zusammenarbeit mit Softwareentwicklung, Applikationsmanagement und Betriebsführung in Projekten sowie externen Outsourcing-PartnernErstellung von Lösungskonzepten mit klarer Orientierung an SAP StandardprozessenEinführung/Verbesserung diverser Funktionen des SAP Solution ManagerMonitoring sowie Fehler- und Performanceanalyse im SAP und Datenbank-Bereich (aktuell überwiegend Oracle)Planung und Umsetzung von Cache /IRIS-MigrationenAbgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, Uni) mit Schwerpunkt IT oder entsprechende einschlägige BerufserfahrungMehrjährige Erfahrung im SAP Basis- und/oder IRIS Dataplatform- bzw. Oracle-Umfeld unter Linux (RHEL)Fundierte Kenntnisse im Design/Betrieb von SAP SystemlandschaftenPraxiserfahrung im Bereich Solution-Manager, Oracle Enterprise Manager, SAP, Intersystems IRIS & CachèErfahrung in der Betreuung und Durchführung von Projekten in diversen SAP Modulen sowie dem CustomizingIdealerweise Erfahrung in der Abwicklung von Roll-Outs/Produktiv-Setzungen sowie Kenntnisse von Programmierumgebungen im SAP Umfeld (ABAP, Fiori, Umgebungen, …)Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftIhre persönlichen StärkenAusgeprägte analytische und konzeptionelle FähigkeitenBelastbarkeit und hohe Einsatzbereitschaft, um selbstständig und eigenverantwortlich an Lösungen arbeiten zu könnenTeamfähigkeit und kommunikative PersönlichkeitOrganisationstalent mit selbständiger, zielorientierter ArbeitsweiseBegeisterung für Innovation und neue Technologien!Eine langfristige Zusammenarbeit mit state-of-the art Technologien (neueste Technik, Moderne Gadgets und innovativen Digital Retail LösungenEinen starken Teamgeist, modernes Arbeitsumfeld inkl. Teleworking & trendiges Office mit Videokonferenzanlagen als StandardEinen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit professioneller Einarbeitung (tob Onboarding-programm)Spannende Aus-, Weiterbildungs- & Karrieremöglichkeiten – die Besten haben alle Chancen!Eigener InnovationsbereichGesundheitsmanagement (Betriebsarzt, Physiotherapeut, Impfungen) im HausObstkorb, Jausenpakete, Snack App, Essenszuschüsse, gratis EisKonzerninterne Rabatte und Treueboni, Geburtstag & WeihnachtsgeschenkkorbFitnessstudio Rabatt, vergünstigte Versicherungen (Auto, Heim) und BetriebspensionSonderkonditionen bei Autokauf & LeasingHomeofficeWöchentlicher NewsletterFür diese Position ist ein Bruttojahresgehalt von € 70.000,00 bis € 90.000,00 vorgesehen. Eine Bereitschaft zur Überzahlung je nach facheinschlägiger Berufserfahrung und Qualifikation ist gegeben.
SAP Basis Consultant (m/w) HANA IRIS Oracle innovativ zukunftssicher, Salzburg/Wien/Wernberg
HR Consulting Alexander Wozak GmbH, Salzburg
Unser Kunde ist eine österreichische IT-Gesellschaft in der Warenhandelsbranche mit über 500 klugen Köpfen und kümmert sich um das reibungslose Erlebnis aller KundInnen in 8 Ländern sowie die digitalen Geschäftsprozesse. Aufgrund der auch in der Krise hervorragenden Auftragslage wird das IT-Team vergrößert und wir suchen ab sofort bevorzugt für den Standort Salzburg oder Wien oder Wernberg einen fachlich versierten SAP Basis Consultant (m/w). Kennnummer: S-288/2021 Design und Konzeption von herausfordernden SAP S/4 HANA Umgebungen Planung und Umsetzung von HANA-Migrationen Weiterentwicklung von Technologielösungen im internationalen Umfeld Laufende Pflege der Systeme anhand von EWA- und SAP Enterprise Service Reports 2nd/3rd Level Support SAP-Basis Umfeld (ABAP, JAVA Stack) sowie auch auf Datenbank-Ebene Enge Zusammenarbeit mit Softwareentwicklung, Applikationsmanagement und Betriebsführung in Projekten sowie externen Outsourcing-Partnern Erstellung von Lösungskonzepten mit klarer Orientierung an SAP Standardprozessen Einführung/Verbesserung diverser Funktionen des SAP Solution Manager Monitoring sowie Fehler- und Performanceanalyse im SAP und Datenbank-Bereich (aktuell überwiegend Oracle) Planung und Umsetzung von Cache /IRIS-Migrationen Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, Uni) mit Schwerpunkt IT oder entsprechende einschlägige Berufserfahrung Mehrjährige Erfahrung im SAP Basis - und/oder IRIS Dataplatform - bzw. Oracle-Umfeld unter Linux (RHEL) Fundierte Kenntnisse im Design/Betrieb von SAP Systemlandschaften Praxiserfahrung im Bereich Solution-Manager, Oracle Enterprise Manager, SAP, Intersystems IRIS & Cachè Erfahrung in der Betreuung und Durchführung von Projekten in diversen SAP Modulen sowie dem Customizing Idealerweise Erfahrung in der Abwicklung von Roll-Outs/Produktiv-Setzungen sowie Kenntnisse von Programmierumgebungen im SAP Umfeld (ABAP, Fiori, Umgebungen, …) Sehr gute Deutsch - und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre persönlichen Stärken Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Belastbarkeit und hohe Einsatzbereitschaft , um selbstständig und eigenverantwortlich an Lösungen arbeiten zu können Teamfähigkeit und kommunikative Persönlichkeit Organisationstalent mit selbständiger, zielorientierter Arbeitsweise Begeisterung für Innovation und neue Technologien Eine langfristige Zusammenarbeit mit state-of-the art Technologien (neueste Technik, Moderne Gadgets und innovativen Digital Retail Lösungen Einen starken Teamgeist , modernes Arbeitsumfeld inkl. Teleworking & trendiges Office mit Videokonferenzanlagen als Standard Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit professioneller Einarbeitung (tob Onboarding-programm) Spannende Aus-, Weiterbildungs- & Karrieremöglichkeiten – die Besten haben alle Chancen Eigener Innovationsbereich Gesundheitsmanagement (Betriebsarzt, Physiotherapeut, Impfungen) im Haus Obstkorb, Jausenpakete, Snack App, Essenszuschüsse, gratis Eis Konzerninterne Rabatte und Treueboni, Geburtstag & Weihnachtsgeschenkkorb Fitnessstudio Rabatt, vergünstigte Versicherungen (Auto, Heim) und Betriebspension Sonderkonditionen bei Autokauf & Leasing Homeoffice Wöchentlicher Newsletter Für diese Position ist ein Bruttojahresgehalt von € 70.000,00 bis € 90.000,00 vorgesehen. Eine Bereitschaft zur Überzahlung je nach facheinschlägiger Berufserfahrung und Qualifikation ist gegeben.
Projektmanager Microsoft Dynamics CRM
Nigel Frank, Salzburg, Austria
Projektmanager Microsoft Dynamics CRM (m/w/d)Wir sind auf der Suche nach Projektmanager Microsoft Dynamics CRM ab sofort oder per Vereinbarung in Österreich. Unser Kunde betreibt ein hervorragendes Unternehmen, das stetig wächst und dem einzelnen Mitarbeiter viel Platz für persönliche Entwicklung lässt! Kling das spannend?Standort: Salzburg oder WienDeine AufgabenDu bist für das Projektmanagement und das Controlling nationaler und internationaler Projekte verantwortlich, von der Konzeption über die Realisierung bis zur UmsetzungDu unterstützt den Kunden bei der kontinuierlichen Optimierung von CRM-LösungenPlanung und Führung von ProjektmitarbeiternAnwender schulen und unterstützenDas zeichnet dich ausAbgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eine vergleichbare AusbildungIdealerweise Erfahrung in der Beratung zu Business- und/oder CRM-LösungenChange Management und Projektkompetenz mit Prozesserfahrung in der BaubranchePraktische Erfahrung in der Implementierung und im Betrieb von Microsoft Business SolutionsSolide Kenntnisse der Microsoft-TechnologieplattformVerhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftHohes Qualitätsbewusstsein, ausgeprägte Kundenorientierung und unternehmerisches DenkenReisebereitschaft - Du bist gerne bei Kunden, musst aber 5 Tage nicht aus dem Koffer lebenWas wir bieten Ein innovatives und zukunftsorientiertes ArbeitsumfeldIndividuelle persönliche und berufliche WeiterentwicklungAttraktive Gehaltspakete inklusive FirmenwagenOnboarding-ProzessFlexible Arbeitszeiten und HomeofficeKurze KommunikationswegeHilfsbereites, kollegiales und dynamisches TeamFür mehr Infos kannst Du dich gerne bei mir melden: E: a.de-oliveira@frankgroup.com T: 41 (0)44 668 9842 (ext 9842). Ich freue mich von Dir zu hören.Impressum - https://www.frankgroup.com/de/impressum/
IT EXPERT DIGITAL MARKETING SOLUTIONS (M/W/D)
SPAR ICS Business Service GmbH, AT, Salzburg, Wernberg oder Wien
Wir sind das „I“ und „T“ in Retail SPAR ICS ist die IT-Gesellschaft der SPAR Österreich-Gruppe und kümmert sich um sämtliche IT-Belange von SPAR, INTERSPAR, Hervis, und SES Spar European Shopping Centers. Wir sind über 500 kluge Köpfe und haben zwei Agenden: Das reibungslose Einkaufserlebnis aller SPAR-Kundinnen und -Kunden in 8 Ländern und die digitalen Geschäftsprozesse „hinter den Regalen“ im Konzern. Du verstärkst unser Team im Design, Weiterentwicklung und Betreuung unserer Softwareprodukte in den Bereichen der Content Websites, dem Digital Asset Management sowie weiterer wichtiger Marketing Lösungen für Online Shops als auch Websites (zum Beispiel: Suchlösung, Web Analytics, Personalisierung, E-Mail Marketing, uvm.) Dabei gestaltest Du aktiv unsere unternehmensweit eingesetzten Digital Marketing Technologielösungen und agierst in einem coolen Team von Experten in den einzelnen Bereichen In enger Zusammenarbeit mit unseren internationalen Marketing Abteilungen entwirfst und implementierst Du die Lösungen von Morgen und bist Schnittstelle zwischen unseren Business Partnern und der Softwareentwicklung In nationalen und internationalen Projekten der SPAR Österreich Gruppe stellst Du Qualität und Innovation sicher Freude an der Zusammenarbeit in nationalen und internationalen Teams und sehr guter Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch Erfolgreich abgeschlossener Ausbildung mit digitalen Schwerpunkt (HTL, HAK, FH, UNI), idealerweise ergänzt durch Berufserfahrung mit IT Marketing Lösungen in Agenturen, Marketingumfeld oder in einem IT Unternehmen. Motivation, Teamfähigkeit, sicherem Auftreten, Belastbarkeit und dem Wunsch sich in einem dynamischen und internationalen Umfeld laufend weiter zu entwickeln Sehr guten Deutsch und Englischkenntnissen in Wort und Schrift Arbeiten mit state-of-the art Technologien an innovativen Digital Retail Lösungen Starker Teamgeist, modernes Arbeitsumfeld inkl. Teleworking & erstklassige Benefits Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit professioneller Einarbeitung Spannende Weiterbildungs- & Karrieremöglichkeiten – die Besten haben alle Chancen Ein attraktives Jahresgehalt. Für diese Position liegt dieses deutlich über dem Kollektivvertrag, abhängig von deiner Qualifikation und Erfahrung (Junior ab 45.000 €; Senior ab 60.000 €)