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Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus für "Verkaufsleiter in "

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Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus für "Verkaufsleiter in "

3 550 € Durchschnittliches Monatsgehalt

Durchschnittliches Gehaltsniveau in den letzten 12 Monaten: "Verkaufsleiter in "

Währung: EUR USD Jahr: 2021
Das Balkendiagramm zeigt die Änderung des Gehaltsniveaus in der Verkaufsleiter Branche in

Verteilung des Stellenangebots "Verkaufsleiter" in

Währung: EUR
Wie die Grafik zeigt, in gilt als die Region mit der größten Zahl der offenen Stellen in und an zweiter Stelle folgt Wels. Den dritten Platz nimmt Linz-Land ein.

Ranking der Bundesländer in gemäß dem Gehaltsniveau für den Beruf "Verkaufsleiter"

Währung: EUR
Wie die Grafik zeigt, in gilt als die Region mit der größten Zahl der offenen Stellen in und an zweiter Stelle folgt Wels. Den dritten Platz nimmt Linz-Land ein.

Ranking der ähnlichen Stellenangebote gemäß dem Gehaltsniveau in

Währung: EUR
Unter den ähnlichen Berufen in gilt Sales Consultant als der bestbezahlte Beruf. Laut unserer Webseite beträgt das Durchschnittseinkommen 4100 eur. An zweiter Stelle folgt Medical Sales mit dem Gehalt von 3600 eur und den dritten Platz nimmt Business Development mit dem Gehalt von 3480 eur ein.

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Verkaufsleiter (m/w/d)
Mömax, Ansfelden, Linz-Land
ArbeiterInnen/Angestellte (Dauerdienstverhältnis) Berufsgruppe: Arbeitsort: 4052 Ansfelden Arbeitszeit: Ganztags Ausbildung: Lehre Stellenbeschreibung Allgemeine Informationen: Auf der Suche nach einem JOB, der begeistert? Dann sind Sie hier genau RICHTIG MömaX bietet attraktive Arbeitsplätze in einem trendigen Umfeld. Wir sind ein erfolgreich expandierendes Möbel - Unternehmen mit motivierten Mitarbeitern. Wir bieten allen unseren Mitarbeiter/ innen auf Sie abgestimmte Ausbildungsprogramme, gute Aufstiegsmöglichkeiten und sichere Arbeitsplätze. All dies zeichnet uns als TOP Arbeitgeber aus. Für unser mömaX Trendmöbelhaus in 4052 Ansfelden suchen wir zur Verstärkung unseres Teams: Beruf: 1 Verkaufsleiter (m/­w/­d) Inserat: Ihre Aufgaben - Sie führen das Team und erstellen die Personaleinsatzplanung - Sie tragen die Umsatzverantwortung für den Bereich Fachsortimente der Filiale - Sie tragen die Verantwortung für die Steigerung der betriebswirtschaftlichen Kennzahlen - Sie sind verantwortlich für die Gestaltung und Organisation der Warenpräsentation und der Preisoptik - Sie tragen Verantwortung für die Bestandsgenauigkeit Ihre Qualifikationen - Erfahrung im Handel - idealerweise im Bereich Wohnaccessoires - Führungserfahrung, vorzugsweise im Handel - Zahlenverständnis - Ruhe und Überblick, auch in stressigen Zeiten - Gutes Auftreten, Kundenorientierung und Teamfähigkeit Wir bieten - Ein herausforderndes und spannendes Aufgabengebiet - Viele ausgezeichnete Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten - Eine solide Einschulung, intensives Coaching und ein hohes Angebot an internen Trainings - Das Mitwirken in einem erfolgreichen, modernen und innovativen Unternehmen, welches stetig expandiert - Die Bereitstellung moderner und effizienter Arbeitsmittel für die Erleichterung Ihres Arbeitsalltags Das KV-Mindestgehalt für diese Position beträgt € 1.700,00 brutto (Vollzeit) - Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation/Berufserfahrung natürlich vorhanden. Im ENDGESPRÄCH vereinbaren wir individuell Ihr tatsächliches Gehalt INTERESSE GEWECKT? Dann bewerben Sie sich online in unserem Karriereportal unter: https://karriere.moemax.at Angaben des Unternehmens gemäß Gleichbehandlungsgesetz: Das Mindestentgelt für die Stelle als Verkaufsleiter (m/­w/­d) beträgt 1.700,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Auftragsnummer: 12764458 "Beruf" ist definiert als eine Bündelung von Einzelberufen. In den AMS-Datensätzen werden Einzelberufe verwendet. Daher können "Beruf" und "Einzelberuf" unterschiedlich sein.
Webentwickler (w/m/x) für HMI-Lösungen Von der Desktop- zur Webapplikation
epunkt GmbH, Linz, Oberösterreich
Webentwickler (w/m/x) für HMI-Lösungen Von der Desktop- zur Webapplikation Deine zukünftige Rolle Neu- und Weiterentwicklung einer bestehenden HMI-Softwarelösung für einen optimalen Prozessüberblick Umwandlung einer vorhandenen Desktop-Applikation in eine verbesserte Web-Version Agile Softwareentwicklung nach SCRUM ​Unterstützung bei der Abwicklung und Umsetzung von Projekten Zusammenarbeit mit englischsprachigen Kollegen Abgeschlossene IT-Ausbildung (HTL, FH/Uni) Mind. 3 Jahre Berufserfahrung in der Entwicklung mit C# (Visual Studio) erforderlich Erfahrung im Umgang mit Testumgebungen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Teamfähigkeit und Eigenverantwortung Das Besondere an dieser Position Learning on the job - mit fundierter Einschulung Spannende Karrieremöglichkeiten in einem internationalen Umfeld Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit Benefits Gehaltsspanne Mindestgehalt EUR 3100 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis) Tatsächliches Gehalt Zwischen EUR 3100 und EUR 4500 brutto / Monat je nach Qualifikation und Erfahrung Wenn du in dieser Position eine Herausforderung siehst, bewirb dich online. Die zuständige Ansprechpartnerin, Mag. Ulrike Strixner, Bsc, ulrike.strixner epunkt . com , wird sich umgehend mit dir in Verbindung setzen. Profil: Software-Entwicklung Karrierelevel: Spezialist / Fachkraft / autonom-eigenverantwortliche Aufgaben Anstellung: Vollzeit Erhalten Sie die neuesten Jobs zu diesen Kriterien per E-Mail
Konstrukteur für die Abwicklung von Zulassungen und Dokumentationen (m/w)
Linsinger Maschinenbau GesmbH, Laakirchen, Gmunden
Konstrukteur für die Abwicklung von Zulassungen und Dokumentationen (m/w) LINSINGER hat in den Bereichen Fräs-, Säge- und Schienentechnik mit mehreren hundert Mitarbeitern eine weltweit führende Position eingenommen. Unsere Mitarbeiter sind die Kraft des Unternehmens Deshalb fördern wir die persönliche und fachliche Kompetenz und schaffen geistige Frei- und Gestaltungsräume. Zur weiteren Verstärkung suchen wir eine(n) KONSTRUKTEUR FÜR DIE ABWICKLUNG VON ZULASSUNGEN UND DOKUMENTATIONEN (M/W) Abwicklung der Zulassungsverfahren von Schienenfräszügen vornehmlich am Europäischen Markt Erstellen von techn. Dokumentationen, Konstruktionsunterlagen für Zulassungsdokumentation, Bedienungs- und Wartungsanleitungen (in deutscher und englischer Sprache mit Einbindung von Konstruktionszeichnungen) Koordination und Teilnahme an Kundenmeetings Zusammenarbeit mit Zulassungsbehörden (NoBo; DeBo; AsBo) Erstellen von Detail-, Übersichts- und Prüfzeichnungen (z.B.: Lichtraumprofilprüfungen für die Schienenfahrzeugkontur) Abgeschlossene HTL für Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder Mechatronik Gute Kenntnisse mit Autocad, Inventor und 3D-Konstruktionen Mehrjährige Berufserfahrung von Vorteil, ggf. Erfahrung im Eisenbahnwesen Deutsch und Englisch in Wort und Schrift Eine anspruchsvolle Position sowie eine langfristige und sichere Arbeitsstelle Spannende Perspektiven für Ihre berufliche Zukunft Viele Sozialleistungen, Zusatzzahlungen und Benefits Jahresgehalt ab EUR 42.000,- brutto (Überzahlung, je nach Qualifikation und Berufserfahrung) Viele Sozialleistungen, Zusatzzahlungen und Benefits
Verkaufsleiter/in Wohnaccessoires (m/w/d)
siehe Beschreibung, Wels, Oberösterreich
Neu 17/02/2021 | Österreich (AT) : Salzburg und Umgebung | 1 STELLEN | Sofortiger Beginn Verkaufsleiter/in Wohnaccessoires (m/w/d) Branche: Einzelhandel mit Möbeln, Einrichtungsgegenständen und sonstigem Hausrat Arbeitszeitplan: Vollzeit Art des Vertrags: Einstellungsvertrag Beruf: Datum des Stellenantritts: 15/02/2021 Angaben zur Stelle Stellenbeschreibung Die XXXLutz-Unternehmensgruppe betreibt über 320 Einrichtungshäuser in dreizehn europäischen Ländern und beschäftigt mehr als 25.700 Mitarbeiter/innen. In Österreich tragen rund 9.500 Mitarbeiter/innen zum Erfolg bei. Mit einem Jahresumsatz von 5,1 Milliarden Euro gehört XXXLutz zu den größten Möbelhändlern der Welt. Im gemeinsamen GIGA Einkaufsverband werden zudem die mehr als 1,6 Milliarden Euro Umsatz von POCO (8.500 Mitarbeiter/innen) gebündelt. Die Zentrale des 1945 gegründeten Familienunternehmens befindet sich in Wels. Motivierte Mitarbeiter/innen, perfekte Schulung, gute Aufstiegsmöglichkeiten und sichere Arbeitsplätze zeichnen uns als Top-Arbeitgeber aus.Wir suchen 1 Verkaufsleiter/in Wohnaccessoires (m/w/d) BEGINN: ab sofortBESCHÄFTIGUNGSAUSMASS: Vollzeit 38,5 Wochenstunden - im Rahmen unserer Öffnungszeiten Die Filialöffnungszeiten finden Sie online auf: https://www.xxxlutz.at/filialen/ATSTANDORT: XXXLUTZ Filiale 5301 Eugendorf, Möbelstraße 9IHRE AUFGABEN: Verantwortung für alle Vertriebsagenden und die Verkaufssteuerung in den Abteilungen Baby, Boutique, Lampen, Heimtextilien, Boden und Vorhang Festlegung aller erforderlichen Maßnahmen zum Erreichen der vorgegebenen Umsatz- und Deckungsbeitragsziele in Ihren Abteilungen optimale Warenpräsentation - Umsetzung der Merchandising-Guidelines und aller Werbeaktivitäten Führung, Ausbildung und Entwicklung der Mitarbeiter/innen und Organisation aller Abläufe in Ihrem VerantwortungsbereichIHRE QUALIFIKATIONEN: Berufserfahrung im Einzelhandel/Verkauf und idealerweise erste Führungserfahrung in einem Team betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse und eine außerordentlich hohe Kundenorientierung eine erfolgsorientierte, umsetzungsstarke Persönlichkeit mit hoher Eigenmotivation und Praxisorientierung hohe Kommunikationsfähigkeit und die Fähigkeit Mitarbeiter/innen zu Höchstleistungen zu motivierenWIR BIETEN: ein herausforderndes und spannendes Aufgabengebiet und attraktive Gehalts- und Prämiensysteme mit überdurchschnittlichen Verdienstmöglichkeiten einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz in einem trendorientierten Umfeld mit vielen ausgezeichneten Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten eine solide Einschulung und intensives Coaching während der Einarbeitungsphase zahlreiche Aus- und Weiterbildungsangebote und die Mitarbeit in einem erfolgreichen, modernen und innovativen Unternehmen, das stetig expandiert ein ausgezeichnetes Betriebsklima, das geprägt ist durch eine ausgezeichnete Kommunikation und eine faire und mitarbeiterorientierte FührungFür die angeführten Mindestanforderungen beträgt das Jahresbruttogehalt zwischen € 30.000,00 und € 50.000,00 (Vollzeit) - je nach Erfahrung/Qualifikation. Im persönlichen Gespräch vereinbaren wir individuell Ihr tatsächliches GehaltBewerben Sie sich einfach mit Ihrem Lebenslauf über unser Online-Portal. Motivationsschreiben und aktuelle Zeugnisse runden Ihre Unterlagen ab.Wir freuen uns auf Ihre BewerbungINTERESSE GEWECKT?Dann bewerben Sie sich online in unserem Karriereportal unter: https://karriere.xxxlutz.atLink zum Job:https://karriere.xxxlutz.at/N30Y-verkaufsleiter-wohnaccessoires-mwd-xxxlutz-filiale-eugendorf Das Mindestentgelt für die Stelle als Verkaufsleiter/in Wohnaccessoires (m/w/d) beträgt 30.000,00 EUR brutto pro Jahr auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Arbeitsort 5301 Eugendorf, Salzburg und Umgebung - Österreich Vergütung Vergütungsgrundlage Festes Grundgehalt Bezahlung von {0} 30000 EUR (Anfängliche Rate des Entgelts)
IT Application Engineer (m/w/d) - Innovative Lösungen für die Fabrik der Zukunft
IVM Technical Consultants, Linz, Oberösterreich
IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartner*innen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträger*innen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs! Job-Nr.: 12829.97 Einsatzort: Linz Fachbereich: Software & IT Art der Anstellung: Vollzeit Gehalt (Brutto/Monat): ab € 2.950 bis € 3.550 Neu- bzw. Weiterentwicklung von Softwarelösungen für die Fabrik der Zukunft Abstimmung des Projektumfangs, der Zielsetzungen und Voraussetzungen mit Projektleitung und Auftraggebern Erstellung erster Lösungsvorschläge, Präsentation der Konzepte und Abstimmung mit dem Team über die weiteren Schritte Entwicklung von Applikationen bzw. Anpassung bestehender Software an projektspezifische Gegebenheiten Integration der neuen bzw. verbesserten Features in bestehende Softwarelösungen Überprüfung der durchgängigen Datenübertragung zu bereits kundenseitig vorhandenen Systemen Kontrolle der Einhaltung der zugesicherten Funktionalität und Softwarequalität durch entsprechende Tests Inbetriebnahme vor Ort und Prüfung von Optimierungspotentialen während der Anlaufphase Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Informatik oder Software Engineering Erste Praxis in der Planung und Abwicklung von Softwareprojekten Kenntnisse in den Bereichen Requirements Engineering, agile Entwicklung und Softwarearchitektur Erfahrung in der Programmierung - Java, C# und/oder C++ Wissen im Bereich Automatisierungstechnik bzw. über SCADA und/oder SPS-Systeme Bereitschaft zu projektbezogenen Dienstreisen Kollegialität: Ein Team, das gemeinsam an einem Ziel arbeitet Kreativität: Die Möglichkeit eigene Ideen einzubringen Netzwerke: Erfahrene Kolleg*innen, die Ihnen bei Fragen mit Rat und Tat zur Seite stehen Entwicklung: Individuell auf Sie abgestimmte Karrierewege im Unternehmen Spaß: Die Events und die Ideen der IVM-Community Stabilität: Seit 40 Jahren ist IVM ein verlässlicher Arbeitgeber und Partner der österreichischen Industrie Beständigkeit: Als IVM-Consultant werden Sie langfristig in die Teams unserer Projektpartner eingebunden Für diese Position gilt ein Monatsbruttogehalt zwischen € 2.950 und € 3.550. Geboten wird eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikationen und Erfahrung.
KONSTRUKTEUR FÜR DIE ABWICKLUNG VON ZULASSUNGEN UND DOKUMENTATIONEN (M/W/D)
Emmer Personal Service GmbH, Laakirchen, Gmunden
ArbeiterInnen/Angestellte (Dauerdienstverhältnis) Berufsgruppe: WirtschaftsingenieurIn Arbeitsort: 4662 Laakirchen Arbeitszeit: Ganztags Ausbildung: Berufsbildende höhere Schule Stellenbeschreibung Allgemeine Informationen: Emmer Personal Service GmbH. - Ihr Partner für Personallösungen Das Unternehmen mit Hauptsitz in Sattledt wurde im Jahre 2011 gegründet. Durch unsere jahrelange Erfahrung in der Dienstleistung Zeitarbeit bieten wir unseren Kunden perfektes Know How mit maßgeschneiderten Personallösungen u. a. in den Bereichen: Technik, Industrie, Logistik und Transport sowie Büro und Administration. Wir suchen ab sofort für einen unserer Kunden in 4662 Laakirchen Beruf: 1 KONSTRUKTEUR FÜR DIE ABWICKLUNG VON ZULASSUNGEN UND DOKUMENTATIONEN (M/W/D) Inserat: AUFGABENGEBIET - Abwicklung der Zulassungsverfahren von Schienenfräszügen vornehmlich am Europäischen Markt - Erstellen von techn. Dokumentationen, Konstruktionsunterlagen für Zulassungsdokumentation, Bedienungs- und Wartungsanleitungen (in deutscher und englischer Sprache mit Einbindung von Konstruktionszeichnungen) - Interpretation und Anwendung von Normen und Vorschriften (auch für Risikoanalysen) - Zusammenarbeit mit Zulassungsbehörden (NoBo; DeBo; AsBo) - Erstellen von Detail-, Übersichts- und Prüfzeichnungen (z.B.: Lichtraumprofilprüfungen für die Schienenfahrzeugkontur) ANFORDERUNGEN - Abgeschlossene HTL für Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder Mechatronik - Gute Kenntnisse mit Autocad, Inventor und 3D-Konstruktionen - Mehrjährige Berufserfahrung von Vorteil, ggf. Erfahrung im Eisenbahnwesen - Deutsch und Englisch in Wort und Schrift WIR BIETEN - Eine anspruchsvolle Position sowie eine langfristige und sichere Arbeitsstelle - Spannende Perspektiven für Ihre berufliche Zukunft - Viele Sozialleistungen, Zusatzzahlungen und Benefits - Jahresgehalt ab € 42.000,- brutto (Überzahlung, je nach Qualifikation und Berufserfahrung) - Viele Sozialleistungen, Zusatzzahlungen und Benefits Arbeitsort: 4662 Laakirchen KONTAKT Bewerbungen senden Sie bitte vorab per Mail oder Post Termine nur nach telefonischer Vereinbarung bei Frau Monika Zalto 07244/89122-11 Emmer Personal Service GmbH Steinerkirchner Straße 4 A-4642 Sattledt Tel: 43 7244 89122 11 Mobil 43 681 819 626 40 www.eps-personal.at zaltoeps-personal.at Angaben des Unternehmens gemäß Gleichbehandlungsgesetz: Das Mindestentgelt für die Stelle als KONSTRUKTEUR FÜR DIE ABWICKLUNG VON ZULASSUNGEN UND DOKUMENTATIONEN (M/W/D) beträgt 42.000,00 EUR brutto pro Jahr auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung. Auftragsnummer: 13411983 "Beruf" ist definiert als eine Bündelung von Einzelberufen. In den AMS-Datensätzen werden Einzelberufe verwendet. Daher können "Beruf" und "Einzelberuf" unterschiedlich sein.
Verkaufsleiter (m/­w/­d)
mömax GmbH Österreich, Wels, Oberösterreich
Für ein spannendes Unternehmen suchen wir einen geeigneten Kandidaten zur Besetzung dieser Position. Sie führen das Team und erstellen die Personaleinsatzplanung Sie tragen die Umsatzverantwortung für den Möbelbereich der Filiale Sie tragen Verantwortung für die Steigerung der betriebswirtschaftlichen Kennzahlen im Bereich Möbel Sie sind verantwortlich für die Gestaltung und Organisation der Warenpräsentationen und der Preisoptik Sie tragen Verantwortung für die Bestandsgenauigkeit Erfahrung im Handel – idealerweise im Bereich Möbel Führungserfahrung, vorzugsweise im Handel Zahlenverständnis Ruhe und Überblick auch in stressigen Zeiten Gutes Auftreten, Kundenorientierung und Teamfähigkeit
ProjektleiterIn für Gebäude- und Energietechnik im Bereich Facility Management
STIWA Group, Attnang-Puchheim, Vöcklabruck
ProjektleiterIn für Gebäude- und Energietechnik im Bereich Facility Management Die STIWA Group, mit rund 2.200 MitarbeiterInnen, ist ein erfahrener Partner im Bereich Produkt- und Hochleistungsautomation. Neben dem Geschäftsbereich der Hochleistungsautomation zählen die Produkt- und Softwareentwicklung für Fertigungsautomation, die Zulieferproduktion von hochwertigen Metall- und Kunststoffbaugruppen, energieeffiziente Gebäudetechnik sowie Laborautomation zu den Kernkompetenzen der Firmengruppe. ProjektleiterIn für Gebäude- und Energietechnik im Bereich Facility Management Ihre Aufgaben: Planung, Abwicklung und Steuerung von technisch anspruchsvollen Neubau- und Instandhaltungsprojekten im Bereich HKLS und Elektrotechnik Sicherstellung eines effizienten Anlagenbetriebes der Gebäudetechnik und Energieversorgungsanlagen Identifikation und Bewertung von Optimierungspotentialen der Anlagen- und Gebäudetechnik Forcieren und Umsetzen von Optimierungsmaßnahmen der Anlagen- und Gebäudetechnik zur Energieeinsparung und Verbesserung der Funktionalität Abgeschlossenes Studium (FH, UNI) im Bereich Energie-/Elektro-/Gebäudetechnik oder ähnliche Fachrichtung Fundierte technische Kenntnisse mit mehrjähriger Erfahrung im Bereich HKLS und Elektrotechnik Sehr gute MS-Office-Kenntnisse Grundkenntnisse im Bereich MSR von Vorteil Kommunikations- und Teamfähigkeit, Verantwortungsbereitschaft Unser Angebot: Sehr gute öffentliche Anbindung (30 min von Linz, 45 min von Salzburg) Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten, Firmenveranstaltungen Kollektivvertrag der Metallindustrie, Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeiterrabatte Bruttomonatsentgelt ab EUR 3.573,53 Bereitschaft zur Überzahlung je nach konkreter Berufserfahrung und Qualifikation Wenn Sie Aufgaben entschlossen angehen und gerne im Team arbeiten, dann schicken Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf mit Foto, inkl. Arbeits- und Ausbildungszeugnisse) an: STIWA Holding GmbH Human Resources, Salzburger Straße 52, 4800 Attnang-Puchheim Tel.: 43 7674 603-0 / E-Mail: jobsstiwa.com / www.stiwa.com STIWA Holding GmbH Frau Daniela Kaml STIWA Holding GmbH Salzburger Straße 52 4800 Attnang-Puchheim Salzburger Straße 52 4800 Attnang-Puchheim
Vollzeit / Teilzeit: RegionalleiterIn Linz (32h)
Greenpeace in Zentral und Osteuropa, Linz, Oberösterreich
Vollzeit / Teilzeit: RegionalleiterIn Linz (32h) Greenpeace in Zentral- und Osteuropa 4020 Linz Teilzeit 2.300 als Einstiegsgehalt Kategorien: VertriebsleiterIn, Sales-, VertriebsmitarbeiterIn Zuletzt aktualisiert vor 6 Tagen Gültige Arbeitserlaubnis: erforderlich Gute Kenntnisse im MS Office: erforderlich Gute Englischkenntnisse: erforderlich Ausgezeichnetes Deutsch in Wort und Schrift: erforderlich Sie wissen, wie man Menschen motiviert und ihnen durch Trainings und Expertise hilft, sich weiterzuentwickeln? In dieser Funktion sind Sie für den Aufbau und die Leitung unseres Außendienst-Teams in Oberösterreich (Linz) verantwortlich und leisten damit wichtige Mobilisierungsarbeit für den Umweltschutz. Ihre Aufgaben: • Sie verantworten die Personalauswahl, Einschulung, Folgetrainings und Mitarbeiterentwicklung • Sie erstellen Workshops und Seminare zu Greenpeace-Kampagnen und Kommunikationsthemen • Sie koordinieren die Auftritte unserer Teams und akquirieren neue Standplätze • Sie pflegen laufend persönliche Kontakte zu unseren Partnern • Sie betreuen und coachen Ihre Teams auch im Außendienst • Sie sind verantwortlich für die Qualitäts- und Leistungserbringung Ihrer MitarbeiterInnen, um die Erreichung der vorgegebenen Ziele sicherzustellen. • Berufserfahrung im Bereich Promotion-Kampagnen, F2F, D2D, Mitgliederwerbung, Vertrieb oder Trainings • Kommunikative gewinnende Persönlichkeit mit eigenverantwortlicher, ergebnisorientierter Arbeitsweise • Eine hohe Eigenmotivation und die Freude andere zu motivieren • MS Office Expertise, ausgezeichnetes Deutsch und gutes Englisch • Affinität zu den Werten und Zielen von Greenpeace Das bieten wir: Es erwartet Sie ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, wo mit Freude an sinnvollen Tätigkeiten gearbeitet wird. Sie übernehmen eine verantwortungsvolle, vielseitige Rolle und haben die Möglichkeit zur inhaltlichen und persönlichen Weiterentwicklung in einer international tätigen Organisation. Bei uns verdienen Sie sich zwar keinen neuen Sportwagen, dafür investieren Sie in unser aller Zukunft und gehen mit gutem Gewissen durch Ihr Arbeitsleben. Darüber hinaus bieten wir Ihnen ein festes Angestelltenverhältnis mit einer 4-Tageswoche, einer Einschulung und laufend Fortbildungen, sowie Diensthandy und -Laptop. Das Einstiegsgehalt beläuft sich auf €1.830 brutto für 32h fix. Mitsamt der attraktiven Bonuszahlungen ergibt sich ein monatliches Durchschnittsgehalt von €2.300. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung Vertrieb, Fundraising, Verkauf, Außendienst, Promotion, Verkaufsleiter, Verkaufsleitung, Vertriebsleiter, Regionalleiter, Regionalmanager Taten statt Warten. Du willst die Welt verändern? Lass uns das gemeinsam tun Erhalte neue VertriebsleiterIn Jobs per E-Mail Diese Jobs könnten auch interessant sein: Einsatzort: Oberösterreich / SchwanenstadtÜber uns:Seit über 35 Jahren vermittelt Büroring erfolgreich Zei
Verkaufsinnendienst / Back Office (m/w/d)
GHS GmbH, Global Housing Solutions, Ried im Traunkreis, Kirchdorf an der Krems
Verkaufsinnendienst / Back Office (m/w/d) Weitere Jobs, die dich interessieren könnten Deine Aufgaben: Professionelle Angebotserstellung & nachverfolgung (Bid) Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten, Koordination von Machbarkeitsprüfungen mit Schnittstellen im Unternehmen (Pre-Sales) Preiskalkulation Ihre Aufgaben: Telefonische Kundenberatung sowie -betreuung und aktiver Vertrieb spezifischer Produkte, Gesamte Auftragsabwicklung sowie Erstellung von Angeboten, Klärung der technischen Umsetzbarkeit mit Ihre Aufgaben: Sämtlicher administrativer Tätigkeiten im Verkaufsinnendienst, Zusammenarbeit mit Außendienst, Telefonische und schriftliche Kundenbetreuung, Auftragsabwicklung und Erhalte Verkaufsinnendienst Jobs in Oberösterreich per E-Mail Wir sind ein international agierendes Unternehmen und zählen zu den Weltmarktführern für innovative, modulare Gebäudelösungen. Zur Verstärkung unseres Teams in Ried/Traunkreis suchen wir eine/einen umsetzungsstarke/n Verkaufsinnendienst / Back Office (m/w/d) Ihre Aufgaben Unterstützung des Verkaufsleiters und des Projektmanagementteams Bearbeitung von Interessenten- und Kundenanfragen Angebotserstellung Kommunikation- und Datenmanagement mit Projekt- und Produktteam Aktualisierung- und Pflege der Verkaufsdatenbank und der Verkaufsunterlagen Erstellung und Bearbeitung von technischen Datenblättern Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Studium, FH, HAK, oder vergleichbar) 3-5 Jahre Berufserfahrung erwünscht Sehr gute MS Office Kenntnisse, BMD NTCS Kenntnisse von Vorteil Sehr gute Englischkenntnisse- und Spanisch und/oder Französisch Kenntnisse Gute Kommunikationsfähigkeiten und Umgangsformen Eigeninitiativ und Teamfähig Unser Angebot: Langfristige Perspektive in einem erfolgreichen Team Spannendes Aufgabengebiet in einem internationalen Umfeld Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem wachstumsorientierten Unternehmen Attraktive finanzielle Rahmenbedingungen und Benefits Ein marktkonformes Jahresbruttogehalt von € 34.000, (Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich) Dienstort: Standort der Firma in Ried im Traunkreis Interesse geweckt? Wir freuen uns auf ihre aussagekräftige Bewerbung an Frau Rath-Mansour, Email: c.rath-mansourpos-industries.com
Verkaufsleiter (m/w/d) Möbel
Mömax Österreich, Wels, Oberösterreich
Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf regionaljobs.at - vielen Dank Keine Favoriten. Klicken Sie auf das Sternsymbol, um Favoriten zu speichern.
EDI-Specialist (w/m/x) Bilden Sie die Brücke zwischen Ein- und Verkauf
epunkt GmbH, Ansfelden, Linz-Land
EDI-Specialist (w/m/x) Bilden Sie die Brücke zwischen Ein- und Verkauf Profil: ERP & Business Applications Karrierelevel: Spezialist / Fachkraft / autonom-eigenverantwortliche Aufgaben Anstellung: Vollzeit Unser Kunde ist ein internationaltätiges Software-Dienstleistungsunternehmen mit Sitz in Oberösterreich. Aufgrund des guten Geschäftsganges suchen wir zur Verstärkung des Teams eine/n EDI-Specialist, der/die sich auf die Konvertierung von Datenformate spezialisiert. Ihre zukünftige Rolle Analyse der Geschäftsprozesse in enger Abstimmung mit (internationalen) Kunden Anpassung bzw. Konvertierung der Datenformate für den papierlosen Dokumentenustausch mittels Scriptsprachen - "Mapping" Einrichtung der Datenverbindungen in Zusammenarbeit mit den Kunden (vorwiegend remote) Kontinuierliche Überwachung und Support von technischen Schnittstellen Sie bieten Einschlägige Berufserfahrung in einer Position im EDI-Umfeld ("Mapping" Kenntnisse von Datenformate (EDIFACT, XML, CSV, ). Idealerweise Know-how in der objektorientierten Softwareentwicklung bzw. Kenntnisse Prozesseverständnis im kaufmännische Umfeld von Vorteil Strukturierte und selbständige Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Das Besondere an dieser Position Lockeres, entspanntes und familiäres Arbeitsklima Möglichkeit rasch Verantwortung zu übernehmen Abwechslungsreiches, herausforderndes Aufgabengebiet Benefits Gehaltsspanne Mindestgehalt EUR 2800 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis) Tatsächliches Gehalt Zwischen EUR 2800 und EUR 4000 brutto / Monat je nach Qualifikation und Erfahrung Wenn Sie in dieser Position eine Herausforderung sehen, bewerben Sie sich online. Der zuständige Ansprechpartner, Simon Dietachmair, simon.dietachmair epunkt . com , wird sich umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen. Wenn Datenschutz Ihre Leidenschaft ist, können Sie sich gerne zu unseren Datenschutzbestimmungen informieren. Profil: ERP & Business Applications Karrierelevel: Spezialist / Fachkraft / autonom-eigenverantwortliche Aufgaben Anstellung: Vollzeit Erhalten Sie die neuesten Jobs zu diesen Kriterien per E-Mail
Leiterin/Leiter für den Geschäftsbereich Medizintechnik
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Leiterin/Leiter für den Geschäftsbereich Medizintechnik Weitere Jobs, die dich interessieren könnten Ihre Aufgaben: Sie verwöhnen unsere Gäste im Restaurant, kochen gerne und arbeiten am liebsten im einen internationalen Team. Sie haben schon Erfahrung im Führen von Mitarbeitern Anforderungsprofil Leiter Automatisierung (m/w/d) (Vertriebs- und Projektmanagement) für Papier & Zellstoffindustrie & Öl und Gas Industrie (224200KH) Siemens Energy gehört zu den weltweit führenden Ihre Aufgaben: Zentrale Ansprechperson für alle Zeitwirtschaftsprogramme, Koordination von HR Projekten (vorwiegend Zeitwirtschaft) mit internen und externen Projektmitgliedern, Entwicklung von Abläufen Erhalte Leiterin Jobs in Linz per E-Mail Das Kepler Universitätsklinikum ist mit rund 6.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Österreichs zweitgrößtes Krankenhaus. Durch ein exzellentes Zusammenspiel von medizinischer Spitzenversorgung, kompetenter Pflege sowie zukunftsorientierter Forschung und Lehre entwickeln wir eine wegweisende medizinische Infrastruktur in Oberösterreich. Wir suchen: Leiterin/Leiter für den Geschäftsbereich Medizintechnik JobID: 4399 Die Position ist auf die Dauer von 5 Jahren befristet. Vollbeschäftigung Direkt dem kaufmännischen Direktor unterstellt nehmen Sie die Leitung des Geschäftsbereiches Medizintechnik wahr und tragen entscheidend zur Weiterentwicklung und Betrieb des Kepler Universitätsklinikums bei. Ziel des Geschäftsbereiches ist die Gewährleistung der einwandfreien Funktion der medizintechnischen Infrastruktur im gesamten Universitätsklinikum und der ihr zugeordneten medizinischen Gasversorgungen sowie die Erhaltung der medizintechnischen Geräte und Anlagen zur Erreichung der optimalen Nutzungsdauer. Die enge Zusammenarbeit und Weiterentwicklung der Medizintechnik mit allen Organisationseinheiten des Klinikums sowie mit externen PartnerInnen und Institutionen ist uns sehr wichtig. Sie arbeiten gemeinsam mit der Kollegialen Führung an den strategischen Unternehmensplanungen sowie an der Gestaltung der Unternehmensziele mit. Die enge Zusammenarbeit mit der OÖ Gesundheitsholding insbesondere in strategischen Entwicklungsthemen ist ebenfalls Teil der Aufgabe. Aufgabeninhalte: zentrale Verantwortung für den Bereich Medizintechnik für das gesamte Klinikum und Erarbeitung der strategischen Ausrichtung Sicherstellung der Funktions- und Betriebssicherheit im gesamten Bereich Medizintechnik Wissensmanagement (Marktbeobachtung, Produktbeurteilung, Technologieentwicklung) Budgetverantwortung und -steuerung für den eigenen Bereich sowie maßgebliche Mitwirkung im gesamten Budgetierungsprozess (jährliche Budgets/Mittelfristplanung) der Kepler Universitätsklinikum GmbH Ressourcensteuerung im Verantwortungsbereich (Hebung vorhandener Synergien und Kostenpotentiale) Mitwirkung bei der Durchführung von Wirtschaftlichkeits- und Investitionsrechnungen Weiterentwicklung des technischen Controllings und des Budget- und Kostenmanagements sowie des Berichtswesens Planung, Koordination, Überwachung und Dokumentation von Sanierungs-, Wartungs-, Instandhaltungs- und Reparaturmaßnahmen inkl. Budgetverantwortung derselben Sicherstellung des technischen Risikomanagements sowie Ausarbeitung und Umsetzung von Qualitätssicherungsmaßnahmen durch definierte Servicelevels Koordination mit TSB, Hygienefachkräften, Strahlenschutzbeauftragten und Sicherheitsfachkräften Verantwortung für die Einhaltung der entsprechenden gesetzlichen Bestimmungen (insbesondere des MPG) sowie der fachspezifischen Normen, Vorschriften und Behördenauflagen mitwirken und Beratung bei Planungsarbeiten bei Neu-, Zu- und Umbauten, sowie Sanierungen Mitwirkung bei (Lehr)veranstaltungen, die den Einsatz spezieller Medien und Techniken (OP Übertragungen, etc.) notwendig machen AnsprechpartnerIn für MT-Hersteller, Lieferanten, Forscher und Anwender, Universitäten und Fachhochschulen, insbesondere unter dem Blickwinkel Forschung und Innovation Umsetzung von und Mitwirkung in verschiedenen Projekten Voraussetzungen: abgeschlossenes einschlägiges Studium und mind. 3-jährige einschlägige Berufserfahrung Berufspraxis in der Medizintechnik im Krankenhaus (oder einer vergleichbaren Gesundheitseinrichtung) fundierte Kenntnisse im Bereich Medizintechnik und im Umgang mit Medizinprodukten einschlägiges Fachwissen im Qualitäts- und Risikomanagement sehr gute EDV-Kenntnisse (Hard- und Software), fundierte Kenntnisse einschlägiger MT-Software ist wünschenswert Englisch in Wort und Schrift sehr gute Kenntnisse über die einschlägigen Normen und gesetzlichen Grundlagen im zugeteilten Fachbereich Kenntnisse in der Gebäude- und Geräteinstandhaltungsplanung Erfahrung im Projektmanagement Führungserfahrung, verantwortungsbewusste und integre Persönlichkeit besonderes Verständnis für wirtschaftliche Fragestellungen und ausgeprägtes Kostenbewusstsein Fähigkeit zur Koordination eines interdisziplinären Teams Flexibilität, innovatives Denken und hohe Lösungs- und Umsetzungskompetenz Belastbarkeit, Verhandlungsgeschick und Kooperationsfähigkeit konstruktive Gestaltung von Veränderungsprozessen Kenntnisse im Vergaberecht und in der Abwicklung von Behördenverfahren Bereitschaft zur Weiterbildung Bereitschaft zu Mehrdienstleistungen und flexibler Arbeitszeiteinteilung Einstufung: LD 9 Besetzungstermin: ab 01.07.2021 Rückfragen und nähere Auskünfte: Mag. Günther Dorfinger, MBA, Kaufmännischer Direktor am Kepler Universitätsklinikum, T: 43 (0)5 7680 82 1350 . Bitte bewerben Sie sich bis 09.05.2021 online und fügen Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen der online-Bewerbung bei. Laden Sie bitte dazu Ihren Lebenslauf, Ihre Ausbildungsnachweise und Zeugnisse sowie alle relevanten Dokumente hoch. Jetzt online bewerben Sollten Sie sich mittels Formular bewerben, senden Sie dieses an folgende Adresse: Kepler Universitätsklinikum, Med Campus III., Christian Brandstätter, Krankenhausstraße 9, 4020 Linz Im Sinne des Oö. Landes-Gleichbehandlungsgesetzes wird besonders die Bewerbung von Frauen begrüßt.
Geschirr-Spezialisten im Außendienst
Rechberger Gesellschaft m.b.H., Linz, Oberösterreich
Wir stehen Ihnen gerne persönlich zur Verfügung Sales Manager / Repräsentant bei Rechberger Gesellschaft m.b.H. Deine Aufgaben als Sales Manager / Repräsentant Geschirr-Spezialisten im Außendienst Werden Sie Geschirr-Spezialist/in bei Rechberger - wir verstärken ab sofort unser Außendienst-Team. In diesen Positionen sind Sie erster Ansprechpartner für unsere Kunden aus Gastronomie und Hotellerie, beraten kompetent über unser umfangreiches Sortiment und sind für die Verkaufsentwicklung in Ihrem Reisegebiet verantwortlich. Zu besetzende Reisegebiete 2. Tirol | Innsbruck Stadt und Umland Ihre Aufgaben Betreuung bestehender Kunden bzw. Akquirieren von Neukunden in Ihrem Reisegebiet Fachberatung über unser Sortiment für Gastronomie und Hotellerie administrative Aufgaben (Pflegen von Kundenstammdaten, Kundenlisten, etc.) Verantwortung für die Verkaufsentwicklung in Ihrem Gebiet Sie planen und führen Vertriebsaktivitäten zur Erreichung gemeinsam mit Ihrem Verkaufsleiter definierter Ziele durch Was Sie mitbringen sollten: kaufmännische und/oder gastronomische Ausbildung Branchenkenntnisse in der Gastronomie bzw. Hotellerie gute EDV-Kenntnisse (MS Office bzw. SAP) selbstständige, strukturierte Arbeitsweise Eigeninitiative und Teamfähigkeit Kommunikative Persönlichkeit mit hoher Abschluss- und Zielorientierung Führerschein Klasse B Souveränes und selbstsicheres Auftreten Starkes Interesse an vertrieblichen Aspekten Was wir bieten eine spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit selbstständiges Arbeiten die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen Kostenloses internes Weiterbildungsprogramm Dienst-PKW, -Handy und -Laptop (auch zur privaten Nutzung) Das kollektivvertraglich festgelegte monatliche Mindest-Bruttogehalt (Kollektivvertrag Handel) für diese Position beträgt € 2.288, (bei anrechenbarer beruflicher Praxis) plus einem erfolgsabhängigem variablen Anteil. Wir bieten jedoch eine marktkonforme Bezahlung in Abhängigkeit von der Qualifikation und Erfahrung sowie attraktive Sozialleistungen. Die Position ist auf eine langfristige Zusammenarbeit in einem der erfolgreichsten Familienbetriebe Österreichs ausgerichtet. Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung inkl. Lebenslauf und Foto karriererechberger.at Über Rechberger Gesellschaft m.b.H. Der Geschirr-Spezialist Rechberger ist Österreichs führender Großhändler für Gastronomie, Hotellerie, Gemeinschaftsverpflegung und Handel. Die Mitarbeiterfamilie umfasst gegenwärtig rund 200 Kolleginnen und Kollegen in ganz Österreich. Mehr zum Unternehmen Rechberger Gesellschaft m.b.H. Bezahlung: nach Kollektivvertrag (mit Bereitschaft zur Überbezahlung) Wir stehen Ihnen gerne persönlich zur Verfügung
Vertriebsmitarbeiter/in (m/w/d) Wärmebehandlung
Iventa. The Human Management Group, Oberösterreich
Unser Auftraggeber ist Spezialist in der Wärmebehandlung und wird von Kunden im Maschinen- und Werkzeugbau wegen seiner Qualität, Zuverlässigkeit und Flexibilität geschätzt. Das erfolgreiche oberösterreichische Unternehmen verstärkt sein kompetentes Vertriebsteam und sucht Sie für den Außendienst. Festigung und Ausbau der langjährigen Geschäftsbeziehungen sowie Gewinnung neuer Kunden im Gebiet Bayern, Tirol und Südtirol Umfassende Kundenberatung im Bereich der Wärmebehandlung Angebotslegung, Konditionen- und Vertragsverhandlung Systematische Marktbeobachtung der Mitbewerber sowie Kundenbedürfnisse Umsatzverantwortung und Planung Erstellung und Umsetzung von Vertriebsstrategien Mitwirkung bei der Tourenplanung bzw. -optimierung Abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. Werkstofftechnik oder Maschinenbau) und mehrjährige Erfahrung im technischen Vertrieb Idealerweise Branchenkenntnisse oder Vertriebskenntnisse im Bereich zerspanende Metallbearbeitung, CNC Bearbeitung, Werkzeugvertrieb Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative Professionelles Auftreten, Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft Teamplayer mit hohem Maß an Eigenverantwortung und Selbstmanagement Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office) Hohe Reisebereitschaft im Verkaufsgebiet Flache Hierarchie und kurze Entscheidungswege, familiäres Betriebsklima Übernahme eines gut betreuten Kundenstocks Attraktives Fixgehalt je nach beruflicher Erfahrung und Qualifikation ab rund EUR 55.000,- brutto p.a. Firmen-Pkw mit freier Privatnutzung Tätigkeit mit Home-Office mit regelmäßiger Anwesenheit am Standort Wels Thalheim Direkt dem Verkaufsleiter unterstellt
Vertriebsmitarbeiter/in (m/w/d) Wärmebehandlung
Iventa. The Human Management Group, Oberösterreich
Unser Auftraggeber ist Spezialist in der Wärmebehandlung und wird von Kunden im Maschinen- und Werkzeugbau wegen seiner Qualität, Zuverlässigkeit und Flexibilität geschätzt. Das erfolgreiche oberösterreichische Unternehmen verstärkt sein kompetentes Vertriebsteam und sucht Sie für den Außendienst. Festigung und Ausbau der langjährigen Geschäftsbeziehungen sowie Gewinnung neuer Kunden im Gebiet Bayern, Tirol und Südtirol Umfassende Kundenberatung im Bereich der Wärmebehandlung Angebotslegung, Konditionen- und Vertragsverhandlung Systematische Marktbeobachtung der Mitbewerber sowie Kundenbedürfnisse Umsatzverantwortung und Planung Erstellung und Umsetzung von Vertriebsstrategien Mitwirkung bei der Tourenplanung bzw. -optimierung Abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. Werkstofftechnik oder Maschinenbau) und mehrjährige Erfahrung im technischen Vertrieb Idealerweise Branchenkenntnisse oder Vertriebskenntnisse im Bereich zerspanende Metallbearbeitung, CNC Bearbeitung, Werkzeugvertrieb Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative Professionelles Auftreten, Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft Teamplayer mit hohem Maß an Eigenverantwortung und Selbstmanagement Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office) Hohe Reisebereitschaft im Verkaufsgebiet Flache Hierarchie und kurze Entscheidungswege, familiäres Betriebsklima Übernahme eines gut betreuten Kundenstocks Attraktives Fixgehalt je nach beruflicher Erfahrung und Qualifikation ab rund EUR 55.000,- brutto p.a. Firmen-Pkw mit freier Privatnutzung Tätigkeit mit Home-Office mit regelmäßiger Anwesenheit am Standort Wels Thalheim Direkt dem Verkaufsleiter unterstellt
Verkaufsleiter Wohnaccessoires (m/w/d)
XXXLutz Österreich, Braunau am Inn
Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf regionaljobs.at - vielen Dank Wien oder Wels (OÖ). Wir als XXXLdigital Team arbeiten gemeinsam an der Zukunft des Möbelhandels. Dabei arbeiten wir nicht nur in Teams, sondern leben sie auch – den Zusammenhalt, das Gefühl, das Lernen. Wir bringen unsere Ideen ein und gestalten… Wien oder Wels (OÖ). Wir als XXXLdigital Team arbeiten gemeinsam an der Zukunft des Möbelhandels. Unser Ziel ist es, unseren Kunden ein optimales Einkaufserlebnis in unseren digitalen Möbelhäusern bereitzustellen. Zur Verstärkung unserer E-Commerc… Keine Favoriten. Klicken Sie auf das Sternsymbol, um Favoriten zu speichern.
Verkaufsleiter (m/w/d)
Mömax Österreich, Ansfelden, Linz-Land
Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf regionaljobs.at - vielen Dank Keine Favoriten. Klicken Sie auf das Sternsymbol, um Favoriten zu speichern.
Verkaufsleiter Wohnaccessoires (m/w/d)
XXXLutz KG, Linz, Oberösterreich
Für ein spannendes Unternehmen suchen wir einen geeigneten Kandidaten zur Besetzung dieser Position. Verantwortung für alle Vertriebsagenden und die Verkaufssteuerung in den Abteilungen Baby, Boutique, Lampen, Heimtextilien, Boden und Vorhang Festlegung aller erforderlichen Maßnahmen zum Erreichen der vorgegebenen Umsatz- und Deckungsbeitragsziele in Ihren Abteilungen optimale Warenpräsentation - Umsetzung der Merchandising-Guidelines und aller Werbeaktivitäten Führung, Ausbildung und Entwicklung der Mitarbeiter und Organisation aller Abläufe in Ihrem Verantwortungsbereich Berufserfahrung im Einzelhandel/Verkauf und idealerweise erste Führungserfahrung in einem Team betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse und eine außerordentlich hohe Kundenorientierung eine erfolgsorientierte, umsetzungsstarke Persönlichkeit mit hoher Eigenmotivation und Praxisorientierung hohe Kommunikationsfähigkeit und die Fähigkeit Mitarbeiter zu Höchstleistungen zu motivieren
Sales Manager - Verkaufsleiter/ln
Puratos Austria GmbH, Wels, Oberösterreich
Do you have the appetite to Grow Your Magic? Consumers everywhere are increasingly conscious of the quality of the food they eat. Puratos develops, produces and distributes a unique range of ingredients for bakers, pastry-chefs and chocolatiers who demand the very highest quality. Founded in Belgium in 1919, Puratos is growing rapidly with over 9000 employees in 74 countries, with a consolidated turnover of over €2 billion in 2019. Our passion for innovation, pioneering spirit and core values continue to propel our global ambitions. This, coupled with our commitment to our communities is what makes working at Puratos so magical. The successful candidate for this role will develop and implement a national sales strategy to reach the targeted National Sales Budget, Brand Recognition and Customers Satisfaction. He/she will show leadership, manage, train, coach and motivate the team nationwide to support the team in achieving their individual, area targets and ultimately the national targets. Ensure his/her team takes responsibility to achieve the company’s expectations. He/she will build long range strategic plans. Develop, manage and control the national sales budget. As member of the local Management Team, collaborate, develop and implement strategic measures and plans together with the Management Team. Being responsible for the success and achieving targets of the local entity. Key Accountabilities Develop clear Routes to Market and Geographical Expansion strategies, whilst defining an annual business plan to accelerate the growth of Puratos nationally. Ensure that the Sales team executes the strategy on time, according to the plan and with consistency. Based on the budget, sales strategy, market opportunities and focus products, define your KDIs (key development indicators). Support your KDIs objectives by having a clear and shared action plan with the Marketing and Technical team. Follow up with the team and evaluate continuously to make sure that the plan is on track. Manage the largest and most important regional accounts. Make a yearly global mapping of the Key Customers and Distributors. Use and update the customer opportunity matrix. Accelerate intercompany business. Understand your market and manage customer strategy and positioning. • conduct shopper surveys • watch the trends and the competition Train, coach and motivate the team. Support their continuous development and follow up on their results. Ensure that the methodology and tools developed for the channel are understood, incorporated in the daily sales routines of the team: • Selling out data (acquirement and management) • Artisan & Distributor Scorecard • Forecasting & Demand Planning (CMO) • Highly effective call procedure execution & monitoring • Define a sales strategy for each customer category (A,B,C,D) Report the results to the General Manager. Implement account plans, based on Puratos technical capabilities and customer opportunities (close collaboration with team). Profile A University level degree (Masters preferred) in Business, Economics, Engineering or other relevant area of studies. Experience: • Minimum of 10 years of experience in a similar position in a related field. • International exposure • Proven track record in building and managing national key accounts and in presenting the benefits of products and services to the customers. • Experience with working in a matrix organization is preferred Skills: • Strong in coaching and managing a team nationwide • Solid project management skills • German native speaker with fluent business English • Able to understand and propose marketing driven concepts, including distributor & channel management. Required Competencies: • Manages Customer Needs • Drives Performance • Establishes Vision and Direction • Team player Position requires around 30 % of business travel per year (locally, but also few international trips)