Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus für "Mitarbeiter Qualitätssicherung in "

Als eines der größten privaten österreichischen Unternehmen im Tourismusbereich positionieren wir uns klar in der Business- und Stadthotellerie. Als Familienbetrieb bieten wir Kunden wie Partnern einen internationalen Standard, Top-Qualität und eine solide wirtschaftliche Basis. In unseren 4-Sterne- bzw. 4-Sterne-Superior-Hotels in Österreich und Deutschland legen wir großen Wert auf ein persönliches und individuelles Umfeld. Das ist aber noch nicht genug! Der Fokus liegt auf weiterer Expansion. Denn gemeinsam mit unseren Mitarbeitern möchten wir nachhaltig wachsen und als das Synonym für österreichische Gastfreundschaft stehen! Anstellungsart: Vollzeit Operative Führung der Servicemannschaft aller Outlets und Kontrolle, Einhaltung und Optimierung aller Arbeitsabläufe Aktive Mitarbeit in allen F&B Outlets Erste Ansprechperson in allen Fragen den F&B Bereich betreffend inclusive Beschwerdemanagement Verantwortung für die Einhaltung aller gesetzlichen Vorschriften in Bezug auf Hygiene, HACCP und Sauberkeit Einbringen neuer Ideen, Mitarbeiterführung, Mitarbeiterschulung, Erstellung von Dienstplänen Unterstützung bei der Erstellung neuer Speise- und Getränkekarten in enger Zusammenarbeit mit dem Küchenchef Qualitätssicherung, ordnungsgemäße Kassenführung, korrekte Lagerhaltung, Monats- und Jahresinventuren, Kenntnis des gesamten Speise- und Getränkeangebotes Erstellung von F&B Outlet Konzepten in Zusammenarbeit mit dem General Manager und dem Küchenchef Positionierung des Restaurants, der Bar und der Seminar- und Bankettabteilung Übernahme von MOD Diensten, Mitarbeit am Jahresbudget, stetige Produktentwicklung, Maßnahmen zur Verkaufsförderung Teamfähigkeit, Flexibilität, Kritikfähigkeit, Kontaktfähigkeit und großes Verantwortungsbewusstsein Eine mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in gleicher oder ähnlicher Position Ausgezeichnet Deutsch- und Englischkenntnisse Spaß am Umgang mit Gästen Kreativität im Umgang mit Speisen und Getränken Fahrtkostenübernahme für den öffentlichen Nahverkehr Kostenfreie und abwechslungsreiche Verpflegung Sonderkonditionen für Übernachtung und F&B Top- Trainings und Digital Academy Entwicklung und Aufstiegsmöglichkeiten Prämienprogramm "bring a friend" Sommerfest & Weihnachtsfeier Überraschungen zu besonderen Anlässen

Seit vier Generationen überzeugen wir weltweit nicht nur mit dem beschten Käs, sondern auch mit den beschten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Als Familienbetrieb ist unser Erfolgsrezept ein gut aufgestelltes und kompetentes Team, das sich aktiv und mit Begeisterung einbringt. Experte Qualitätsmanagement (m/w/d) Du hältst unser QM-System auf Stand und bist im Team mitverantwortlich für die Pflege des Spezifikationswesens das Reklamationsmanagement die Vorbereitung und Durchführung externer und interner Audits die Bearbeitung diverser qualitätsbezogener Kundenanfragen und Dokumenten Packmittel- und Produktfreigaben In Zusammenarbeit mit der Produktion führst Du Reinigungs- und Prozessvalidierungen durch Du bietest unserer Produktion praxisorientierte Unterstützung bei Qualitätsfragen, Projekten und für die HACCP-Umsetzung Du bist flexibel in unsere QM Projekte eingebunden und bringst dich konzeptionell und operativ in die Themen ein Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Lebensmittel-/Ernährungsbereich und punktest mit einem fundieren Fachwissen in den Bereichen Hygiene, GMP und Lebensmittelsicherheit Praktische Erfahrungen in der Qualitätssicherung und eventuell Kenntnisse im Molkereiwesen runden dein Profil ab Qualitätsorientiertes Denken und Handeln sind ebenso wie Durchsetzungsfähigkeit, Verbindlichkeit und Teamplayer- Mentalität Ausdruck deiner Persönlichkeit Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift helfen dir im täglichen Doing Einen langfristig gesicherten Arbeitsplatz in einem Familienunternehmen, welches sich durch ein team- und mitarbeiterorientiertes Klima auszeichnet Eine intensive und strukturierte Einarbeitungsphase Große Gestaltungsfreiräume im eigenen Arbeitsumfeld und Aufgabenbereich unbefristeter Arbeitsvertrag Gesponserte Getränke und gesunde Snacks Zusätzliche Zulagen wie Weihnachtsgeld Möglichkeit zum Leasing eines Jobbikes

Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Projektentwicklung, Baustoffproduktion oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, wer wir als Unternehmen sind und wie wir arbeiten. Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Bau mit uns die Zukunft! Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams. Die STRABAG Property and Facility Services GmbH ist eines der führenden Unternehmen im Bereich umfassender Facility Management-Services. Wir bieten unseren Kundinnen und Kunden ein maßgeschneidertes Service rund um ihre Immobilien - von der langfristigen Steigerung des Immobilienwerts über die optimale kostensenkende Bewirtschaftung. Als europaweites Unternehmen verfügen wir über ein länderübergreifendes Netzwerk von Fachkräften.Unser Engagement für Qualität, Innovation und Nachhaltigkeit hat uns zu einem geschätzten Partner für unsere Kunden gemacht. Wir sind auf der Suche nach einer talentierten und engagierten Person, um unser Team als Expert:in im Bereich des technischen Facility Managements zu verstärken. In dieser Funktion erwarten Sie folgende Tätigkeitsschwerpunkte: Sie fungieren in sämtlichen Fragen des technischen Gebäudemanagements als zentrale Ansprechperson für unsere Kund:innen und Kolleg:innen Ihre Verantwortlichkeiten umfassen den Ausbau und die Entwicklung technischer Dienstleistungen im Bereich Gebäudemanagement sowie die fachliche Unterstützung und Beratung der Mitarbeiter vor Ort Sie beteiligen sich aktiv an der Akquisition von technischen Dienstleistungen innerhalb und außerhalb des Konzerns. Dabei unterstützen Sie in Zusammenarbeit mit der Fachabteilung auch bei der Kalkulation sowie bei der Erstellung von Angeboten Sie unterstützen bei der Qualitätssicherung der beauftragten Leistungen Sie sind offen für Neues und unterstützen unsere Fachabteilungen insbesondere bei der Entwicklung, Positionierung und Umsetzung innovativer und nachhaltiger Produkte Um erfolgreich in dieser Position zu agieren, bringen Sie folgende Qualifikationen mit: Qualifikation und Fachkenntnisse: Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, Fachschule, Lehrabschluss) sowie langjährige, einschlägige Berufserfahrung in vergleichbaren Positionen, gute Fachkenntnisse im Bereich Projektmanagement und Haustechnik (Heizung, Klima, Lüftung, Sanitär, Elektro, Brandschutz) IT-Kenntnisse und wirtschaftliches Verständnis: Affinität zur IT und ausgezeichnete Kenntnisse in MS-Office- & CAFM-Anwendungen. Fundiertes Verständnis für kaufmännische Zusammenhänge Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Mobilität & Reisebereitschaft: Besitz eines gültigen PKW-Führerscheins und die Bereitschaft von Dienstreisen innerhalb Österreichs Arbeitsstil, Auftreten und Führungsqualitäten: Strukturierter und eigenverantwortlicher Arbeitsstil, gekennzeichnet durch Handschlagqualität. Überzeugendes und sicheres Auftreten. Ausgeprägte Fähigkeit zu lösungsorientiertem Arbeiten sowie Beratungskompetenz. Hohe Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Karriereentwicklung Parkplatz kostenlose Getränke wettbewerbsfähige Vergütung Mitarbeiterrabatte Flexible Arbeitszeiten Home Office Gesundheitsförderung Mitarbeiterevents gute Verkehrsanbindung Für diese Position ist ein Jahresbruttobezug ab 65.000,- EUR (auf Vollzeitbasis) vorgesehen, darüber hinaus bieten wir eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung, flexible Arbeitszeiten, Dienstwagen, Parkplatz, Laptop und Firmenhandy, kostenlose Getränke, Mitarbeiterrabatte, Gesundheitsförderung, gute Verkehrsanbindung, Mitarbeiterevents, vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, ein motiviertes und kollegiales Team, sowie eine langfristige Perspektive. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Motivationsschreiben, Lebenslauf und Foto) über das Onlineformular.

Ihre AufgabenIhre Aufgaben umfassen die Verwaltung und Überwachung von Warenbeständen sowie die Durchführung regelmäßiger InventurenSie sind dafür verantwortlich, einen sauberen und sicheren Arbeitsplatz gemäß den Gesundheits- und Sicherheitsvorschriften aufrechtzuerhaltenDes Weiteren obliegt Ihnen die Koordination der Versand- und Lieferaktivitäten, einschließlich der Planung der FahrtourenAlle betrieblichen Richtlinien zur Qualitätssicherung (inklusive Verpackungsstandards und Produktinspektionen) werden von Ihnen sichergestelltZusätzlich arbeiten Sie eng mit anderen Abteilungen wie Lagerverwaltung oder Kundenbetreuung zusammen, um Lösungen für mögliche Versandprobleme zu findenIhre Qualifikationen Idealerweise bringen Sie erste Berufserfahrung im Lager- und Logistikbereich mitEine zuverlässige sowie präzise Arbeitsweise wird in Bezug auf die Mengenkontrolle, Einlagerung und Kommissionierung von Waren erwartetVersierter Umgang mit den gängigsten MS-Office Programmen wird vorausgesetztErfahrung mit Handscanner sowie Ameisen ist wünschenswertSichere Deutschkenntnisse, sowohl schriftlich als auch mündlich, sind aus Kommunikations- und Dokumentationsgründen zwingend erforderlichIhre VorteileBei unserem Kunden erwartet Sie eine jährliche Prämienauszahlung Wir bieten eine Tätigkeit in einem 2-Schicht-System mit entsprechenden ZulagenSie werden Teil eines international erfolgreichen KonzernsFür den optimalen Start erhalten Sie eine intensive Einschulung und BetreuungEs erwartet Sie eine langfristige Anstellung über Trenkwalder mit der Option zur Übernahme

Die Rewe Austria Fleischwaren GmbH umfasst 4 Produktionsbetriebe (Fleisch- und Wursterzeugungsbetrieb sowie Genussküche) sowie die Zentrale in Wr. Neudorf und sorgt mit insgesamt ca. 600 Mitarbeitern verantwortungsvoll dafür, dass unsere Kund:innen in allen unseren Filialen täglich die frischeste Ware und beste Qualität vorfinden. Sicherstellstellung und Überwachung der Produktqualität vom Wareneingang bis zum Warenausgang Kontinuierliche Kontrolle, Verbesserung und Optimierung von Prozessen und Standards Bearbeitung von Reklamationen sowie daraus abgeleitete Korrekturmaßnahmen und Verbesserungsvorschläge und deren Nachhalten Hygienekontrollen im Betrieb Mitgestaltung im Bereich HACCP; Food Defense und Food Fraud Unterstützung und Begleitung der zertifizierten Standards wie IFS, AMA etc. Sicherstellung und Umsetzung lebensmittelrechtlicher Vorgaben in die Praxis sowie Abstimmung mit externen Behörden Kontrolle der betrieblichen Qualitätssicherungs-Dokumente sowie Weiterentwicklung des Dokumentenmanagements Erstellung, Organisation und Durchführung von Personalschulungen und Sicherstellung deren erfolgreicher Umsetzung Für weitere Fragen wenden Sie sich bitte gerne direkt an den Produktionsbetrieb: +43 2236 600 1777 Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Lebensmitteltechnologie (HTL/HBLA, Lehre) oder abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium | Oder mehrjährige Berufserfahrung in Qualitätssicherung/ Qualitätsmanagement in der Lebensmittelindustrie Wir freuen uns auch über Berufseinsteiger:innen Idealerweise gute Kenntnisse im Lebensmittelrecht, HACCP, IFS Gute MS-Office-Kenntnisse Ausgeprägte analytische, strategische und prozessorientierte Denkweise, sowie Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Engagement, Belastbarkeit Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team Familienfreundliche Unternehmenskultur mit flexiblen Arbeitszeiten Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen Essenszuschuss in der betriebseigenen Kantine Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern Ein marktkonformes, attraktives und leistungsbezogenes Jahresbruttogehalt ab 33.500 Euro (auf Vollzeitbasis) mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation Wir suchen die Neugierigen, die Verlässlichen, die Motivierten, die Vielseitigen, die Ungewöhnlichen, die Offenen, die Fokussierten, die Umdenkenden, die Mitdenkenden, die Nachdenkenden und vor allem die Menschlichen, die Neues entdecken wollen. Geben Sie uns mit Ihrem Lebenslauf Einblick in Ihre Berufserfahrungen und laden Sie ihn bitte hoch - gerne auch anonymisiert! Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellem oder sozialem Hintergrund, sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen.

Als eines der größten privaten österreichischen Unternehmen im Tourismusbereich positionieren wir uns klar in der Business- und Stadthotellerie. Als Familienbetrieb bieten wir Kunden wie Partnern einen internationalen Standard, Top-Qualität und eine solide wirtschaftliche Basis. In unseren 4-Sterne- bzw. 4-Sterne-Superior-Hotels in Österreich und Deutschland legen wir großen Wert auf ein persönliches und individuelles Umfeld. Das ist aber noch nicht genug! Der Fokus liegt auf weiterer Expansion. Denn gemeinsam mit unseren Mitarbeitern möchten wir nachhaltig wachsen und als das Synonym für österreichische Gastfreundschaft stehen! Anstellungsart: Vollzeit Zubereitung aller Speisen für den Bankett Bereich und das Á la Carte Geschäft Qualitätssicherung und Kontrolle der Sauberkeit unter Gewährleistung des Hygienestandards (HACCP) Unterstützung des Küchenteams Anrichten von Speisen Kreativität Ihren freien Lauf lassen und Rezepte ausprobieren Eine abgeschlossene Ausbildung als Koch und Berufserfahrung in Betrieben mit vergleichbar, hohen Standard Interesse an neuen Food Trends und Qualitätsbewusstsein Freude an der Arbeit, Kreativität und neue Ideen Auf eine faire Entlohnung legen wir viel Wert, wir bezahlen für diese Position, für einen TOP Mitarbeiter ab EUR 2.800,- brutto (all-in) Hinweis: Wir können leider keine Unterkunft zur Verfügung stellen! Fahrtkostenübernahme für den öffentlichen Nahverkehr Kostenfreie und abwechslungsreiche Verpflegung Sonderkonditionen für Übernachtung und F&B Top- Trainings und Digital Academy Entwicklung und Aufstiegsmöglichkeiten Prämienprogramm "bring a friend" Sommerfest & Weihnachtsfeier Überraschungen zu besonderen Anlässen

Unser Antrieb ist es, unser aller Gesundheit und Wohlbefinden zu verbessern, durch die Entwicklung innovativer Lebensmittel-Lösungen. Puratos entwickelt, produziert und vertreibt ein einzigartiges Sortiment an Zutaten für Bäckereien, Konditoreien und Chocolatiers, die allerhöchste Qualität verlangen. Puratos wurde 1919 in Belgien gegründet und wächst schnell mit über 10.000 Mitarbeiter:Innen in 81 Ländern und einem konsolidierten Umsatz von über 2,6 Milliarden Euro im Jahr 2022. Unsere Leidenschaft für Innovation, unser Pioniergeist und unsere Grundwerte treiben unsere globalen Ambitionen weiter voran. Dies, zusammen mit unserem Engagement für unsere lokalen Gemeinschaften, macht die Arbeit bei Puratos so magisch. Wir bilden 2024 wieder Lehrlinge (w/w/d) aus, im Lehrberuf Verfahrenstechnik für die Getreidewirtschaft – Schwerpunkt Backmittelherstellung (Lehre mit Matura) Steuern und Überwachen von Produktionsvorgängen Vorbereiten und Dosieren von Roh- und Hilfsstoffen Fachliche Beurteilung von Getreideerzeugnissen, Zutaten und Endprodukten Qualitätssicherung Lebensmittelsicherheit (Einhaltung der vorgeschriebenen Maßnahmen) Du hast die Pflichtschule erfolgreich abgeschlossen Du suchst nach einem abwechslungsreichen Lehrberuf und liebst das Handwerk Du lernst gerne Neues dazu Du bist zuverlässig und arbeitest gerne im Team Familienunternehmen: Du wirst Teil eines international tätigen Familienunternehmens mit Wachstumszielen im österreichischen Markt Team: Wir bieten Dir flache Hierarchien, mit Führungskräften und Kolleg:innen die Dich jederzeit unterstützen. Kultur: geprägt von Leidenschaft, Teamgeist und Kommunikation auf Augenhöhe Die Lehrlingsentschädigung im 1. Lehrjahr beträgt Brutto EUR 1.000,00 auf Vollzeitbasis (38 h/Woche).

Ihre AufgabenZu Ihren Aufgaben gehören Qualitätsprüfung, Serienfreigabe in der Produktion und der WarenannahmeErstellen von Arbeits- und Prüfanweisungen sowie die Erfassung und Abwicklung von Reklamationen zählen zu Ihren AufgabenSie übernehmen die eigenständige Koordination und Überwachung interner FehlerabstellmaßnahmenIhre Qualifikationen Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung und idealerweise einschlägige Berufserfahrung im ProduktionsbereichKommunikations- und Teamfähigkeit sowie selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise zeichnen Sie ausQuereinsteiger sind herzlich willkommen - eine umfangreiche Einschulungszeit wird Ihnen gewährleistetIhre VorteileEin hervorragendes, familiäres Arbeitsumfeld sowie eine wertschätzende Zusammenarbeit im Team werden gebotenAttraktive Mitarbeitervorteile warten auf Sie, sowie für Mitarbeiter reservierte ParkplätzeBei unserem Kunden gibt es geregelte Arbeitszeiten im 2-Schicht-System

Die HAPEKO HR Executive Consultants sind die ersten Ansprechpartner für Fach- und Führungskräfte in Österreich. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO hat mehr als 15 Niederlassungen in Österreich und Deutschland. Unser Mandant ist ein mittelständisches Familienunternehmen mit Sitz im Raum Wels, das zukunftsweisende technische Produkte entwickelt und im In- und Ausland vertreibt. Ein hoher Anspruch an Innovation, Kundennutzen und Qualität im Produktsortiment, eine starke Serviceorientierung sowie ein fachlich gutes und engagiertes Team an Mitarbeitern und ein hoher Stammkundenanteil stellen eine starke Marktposition sicher. Zur Verstärkung der Kompetenz im QM-Bereich suchen wir aktuell einen Manager Qualitätssicherung (m/w/d), der diesen wichtigen Bereich federführend steuern und sukzessive weiterentwickeln möchte. Für diese mit viel Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum ausgestattete Position wird ein Jahresgehalt ab 70.000 Euro brutto angeboten. Das tatsächliche Gehalt orientiert sich an Ihrer Qualifikation und Erfahrung. Der Einsatzort: Raum Wels Verantwortung für Qualitätssicherung/Qualitätsmanagement: Aufbau eines QM-Systems und dessen kontinuierliche Optimierung und Weiterentwicklung; ISO-Zertifizierung angestrebt Enge Kooperation mit den relevanten internen Schnittstellen (v.a. Konstruktion, Entwicklung) bzw. externen Partnern zu produkt- und prozessrelevanten Themenstellungen Erarbeitung/Definition von Qualitäts- und Prüfkriterien sowie Anleitungen zur Sicherstellung der erforderlichen Produkt- und Prozessqualität Durchführung und Dokumentation von Prüfungen, Audits, kontinuierliche Analyse mögl. Schwachstellen Gelegentliche Reisetätigkeit (Europa)) Reporting an die Geschäftsführung Abgeschlossene technische Lehre, HTL oder Studium, bevorzugt Maschinenbau, mit relevanter mind. 3-5 j. Berufserfahrung im Qualitätsmanagement-Bereich Proaktiv, strukturiert und selbständig arbeitender, lösungsorientierter Teamplayer Gute Deutsch- und Englischkenntnisse, sicherer Umgang mit MS Office Interessanter, abwechslungsreicher Aufgabenbereich mit Gestaltungsspielraum und viel Eigenverantwortung Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Langfristig angelegte Fixanstellung mit Entwicklungspotential in wirtschaftlich stabilem und kollegialem Umfeld Gute Erreichbarkeit, Parkmöglichkeiten sowie weitere Benefits

Unser Antrieb ist es, unser aller Gesundheit und Wohlbefinden zu verbessern, durch die Entwicklung innovativer Lebensmittel-Lösungen. Puratos entwickelt, produziert und vertreibt ein einzigartiges Sortiment an Zutaten für Bäckereien, Konditoreien und Chocolatiers, die allerhöchste Qualität verlangen. Puratos wurde 1919 in Belgien gegründet und wächst schnell mit über 10.000 Mitarbeiter:innen in 85 Ländern und einem konsolidierten Umsatz von über 3,1 Milliarden Euro im Jahr 2023. Unsere Leidenschaft für Innovation, unser Pioniergeist und unsere Grundwerte treiben unsere globalen Ambitionen weiter voran. Dies, zusammen mit unserem Engagement für unsere lokalen Gemeinschaften, macht die Arbeit bei Puratos so magisch. Zur Unterstützung unseres Teams in Österreich suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Spezialisten für den Bereich Qualitätssicherung (m/w/d) - Vollzeit (Wels) Durchführung sensorischer Analysen und Backtests von Warenmustern gemäß den definierten Qualitätsstandards. Bearbeitung von Reklamationen durch gründliche Untersuchung und Analyse, sowie setzen von geeigneten Maßnahmen zur Lösung des Einwandes. Mitarbeit bei Labortätigkeiten, einschließlich Probenahme, Untersuchung von Produktspezifikationen und Durchführung von Tests zur Produktqualität. Sicherstellung, dass unsere Produkte stets die höchsten Qualitätsstandards erfüllen, indem Du eng mit anderen Abteilungen zusammenarbeitest und bei Bedarf Verbesserungsvorschläge einbringst. Ausbildung: Erfolgreicher Abschluss der HTL für Lebensmitteltechnologie oder der Bäckereilehre inklusiver Meisterprüfung Erfahrung: Du bringst bereits erste einschlägige Berufserfahrung mit Team: Du bist eine positive Hands-on Persönlichkeit bedeutet - aufgeschlossen, ehrlich, gut organisiert und strukturiert. Und sonst: Du bist qualitätsbewusst, bringst sehr gute analytische Fähigkeiten sowie MS-Office Kenntnisse mit. Wir bieten dir eine vielseitige, spannende Tätigkeit mit hohem Gestaltungsspielraum in einem dynamischen, internationalen Umfeld. Dich erwarten attraktive Anstellungsbedingungen, ein tolles und motiviertes Team und viel Raum für Eigeninitiative. Je nach Qualifikation und Erfahrung beläuft sich Dein Bruttojahresgehalt bei EUR 46.000,00.

Die XXXLutz-Unternehmensgruppe betreibt über 370 Einrichtungshäuser in dreizehn europäischen Ländern und beschäftigt mehr als 26.300 Mitarbeiter. Mit einem Jahresumsatz von 5,75 Milliarden Euro gehört XXXLutz zu den größten Möbelhändlern der Welt. Die Zentrale des 1945 gegründeten Familienunternehmens befindet sich in Wels. Außendienstmitarbeiter Qualitätssicherung für Möbel (m/w/d) Zentralverwaltung Wels Vollzeit Direkter Ansprechpartner zu allen Themen bezüglich Qualitätsmanagement für vorab definierte Lieferanten im Bereich Möbel Sicherstellung und Einhaltung der gesetzlichen Qualitätsanforderungen sowie der XXXLutz-Standards an unsere Produkte beim Lieferanten vor Ort (hohe Reisebereitschaft, ca. 80%) Abnahme von neuen bzw. auffälligen Produkten (Muster, Null-Serie, Erstserie, Folgeserie) Analyse kritischer Artikel und Lieferanten auf Basis bestehender Daten (Reklamationsquote, Volumen, etc.) sowie internen Informationsquellen (Servicecenter, Filialen, etc.) Initiierung von Verbesserungsmaßnahmen bei bestehenden Produkten bzw. Überprüfung der Nachhaltigkeit der Maßnahmen für die XXXLutz-Gruppe Protokollierung und Reporting der Themen entlang der gültigen QS-Standards Abgeschlossene technische Ausbildung (Fachausbildung, HTL, FH), im Idealfall Erfahrung in der Möbelbranche bzw. in einer ähnlichen Konsumgüterbranche Vorzugsweise einschlägige Fachausbildung (und praktische Erfahrung) im Qualitätsmanagement bzw. in einem produzierenden Unternehmen Belastbare und strukturierte Persönlichkeit Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Sehr gute MS-Office-Kenntnisse Internationales Arbeitsumfeld Arbeitsplatzsicherheit Solide Einschulung und intensives Coaching während der Einarbeitungsphase Flexible Arbeitszeitmodelle Neutraler Dienstwagen, auch zur Privatnutzung Kostenlose Parkplätze und sehr gute öffentliche Anbindung Mitarbeiterrestaurant Kostenloses Fitnessstudio Mitarbeiterrabatte bei XXXLutz, mömax und möbelix und bei Partnerfirmen Persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten in der XXXL-Akademie

Als eines der größten privaten österreichischen Unternehmen im Tourismusbereich positionieren wir uns klar in der Business- und Stadthotellerie. Als Familienbetrieb bieten wir Kunden wie Partnern einen internationalen Standard, Top-Qualität und eine solide wirtschaftliche Basis. In unseren 4-Sterne- bzw. 4-Sterne-Superior-Hotels in Österreich und Deutschland legen wir großen Wert auf ein persönliches und individuelles Umfeld. Das ist aber noch nicht genug! Der Fokus liegt auf weiterer Expansion. Denn gemeinsam mit unseren Mitarbeitern möchten wir nachhaltig wachsen und als das Synonym für österreichische Gastfreundschaft stehen! Anstellungsart: Vollzeit Zubereitung aller Speisen für den Bankett Bereich und das Á la Carte Geschäft Qualitätssicherung und Kontrolle der Sauberkeit unter Gewährleistung des Hygienestandards (HACCP) Unterstützung des Küchenteams Eine abgeschlossene Ausbildung als Koch und Berufserfahrung in Betrieben mit vergleichbar, hohen Standard Interesse an neuen Food Trends und Qualitätsbewusstsein Freude an der Arbeit, Kreativität und neue Ideen Auf eine faire Entlohnung Wert legen, wir bezahlen für diese Position, für einen TOP Mitarbeiter ab EUR 2.400,- brutto (inkl. ÜST) Hinweis: Wir können leider keine Unterkunft zur Verfügung stellen! Fahrtkostenübernahme für den öffentlichen Nahverkehr Kostenfreie und abwechslungsreiche Verpflegung Sonderkonditionen für Übernachtung und F&B Top- Trainings und Digital Academy Entwicklung und Aufstiegsmöglichkeiten Prämienprogramm "bring a friend" Sommerfest & Weihnachtsfeier Überraschungen zu besonderen Anlässen

AGRANA Stärke GmbH verarbeitet und veredelt am Standort Aschach an der Donau Mais zu unterschiedlichsten, hochwertigen Produkten – auch in Bio-Qualität. Diese werden sowohl an die Nahrungs- und Genussmittelindustrie als auch an den „Non Food Bereich“, wie beispielsweise die Papier-, Textil-, Kosmetik- oder Baustoffindustrie, geliefert. An unserem Standort in Aschach mit über 300 Mitarbeitern sind wir auf der Suche nach Verstärkung für unser Rohstoffteam. Sie erstellen in Abstimmung mit der Bedarfsplanung Anlieferungspläne Sie unterstützen in der Rohstoffanlieferungslogistik (LKW/Bahn/Schiff) Sie erstellen Mengenkontrakte und Bestellungen im SAP Sie arbeiten mit im Team Nachhaltigkeit Sie sind mitverantwortlich für Qualitätssicherung und Sortenauswahl im Spezialmaisbereich Sie bauen neue Lieferstrukturen auf Sie wählen Maisversuchssorten und -gebiete aus und führen die Versuche durch Sie schulen Lieferanten und führen Audits durch Sie erstellen landwirtschaftliche Fachberichte Sie haben eine landwirtschaftliche HLBLA oder eine vergleichbare Ausbildung abgeschlossen Sie bringen agrarische Vorkenntnisse mit Sie haben eine hohe Reisebereitschaft Sie verfügen über mindestens 5 Jahre Berufserfahrung Sie sind teamfähig, kommunikativ und arbeiten serviceorientiert Sie bringen ausgezeichnete MS Office-Kenntnisse und verhandlungssichere Englischkenntnisse mit SAP Kenntnisse sind erwünscht Spannende Herausforderungen und interessante Entwicklungsperspektiven in einem internationalen Konzernumfeld Sympathisches und kompetentes Team Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Dienstfahrzeug Das kollektivvertragliche Mindestbruttogehalt für diese Position liegt bei € 2.511,90 Abhängig von der spezifischen Berufserfahrung ist die Bereitschaft zu einer marktkonformen Überzahlung vorhanden. Erfahre mehr über AGRANA Stärke. Als globales Unternehmen sind wir sehr stolz auf unsere vielfältige Belegschaft und legen großen Wert auf Chancengleichheit und Diversität. Wir möchten alle, die sich für unser Unternehmen begeistern, unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder sexueller Orientierung, dazu einladen sich zu bewerben.

Unser Auftraggeber ist seit vielen Jahrzehnten ein oberösterreichischer Leitbetrieb in Familienbesitz und Vorzeigeunternehmen der produzierenden Lebensmittelindustrie. Mehr als 90% der auftragsbezogenen Produkte werden exportiert. Das Unternehmen ist aufgrund hochwertigster Produktqualität, verlässlicher Lieferketten und der stabilen Unternehmensorganisation ein angesehener Partner zahlreicher Industrie- und Handelskunden.Qualität hat einen hohen Stellenwert im Unternehmen, entsprechend professionell ist auch die dahinterstehende Organisation des Qualitätswesens. Diese Team soll nun um eine*n zusätzliche*n Mitarbeiter*in verstärkt werden.Fokus auf Qualitätssicherung, aber auch Unterstützung des Qualitätsmanagements Aufgaben in der QS Überprüfen der Produktionsprozesse (Produktionschecks & Rundgänge) Sicherstellung der kontinuierlichen Verbesserung hinsichtlich Produkte, Prozesse, Produktion Kontrolle des festgelegten Qualitätsniveaus vom Wareneingang bis zum fertigen Produkt Mitarbeit bei der Einhaltung des HACCP Konzeptes Datenerfassung-, Analyse- & Dokumentation Betriebsführungen (Deutsch und Englisch) Retourenmanagement Aufgaben im QM Reklamationsmanagement (Kunden und Lieferanten) Umsetzen von Kundenanforderungen Unterstützende Tätigkeiten bei internen und externen Audits Durchführen von Personalschulungen Lebensmitteltechnolog*innen mit Durchsetzungsvermögen, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein Abgeschlossene Fachschule, HTL oder Studium für Lebensmitteltechnologie oder Praxis im Lebensmittelbereich (ähnliche Position) Grundkenntnisse über Lebensmittel und LM-Zusatzstoffe (Ausbildung zum Qualitätsbeauftragten für Klein- und Mittelbetriebe von Vorteil) Selbstständige, zuverlässige und genaue Arbeitsweise Logisch-analytisches Denken Sehr gute Kommunikationsfähigkeit Kommunikations- und Führungsstärke Englisch in Wort und Schrift EDV-Kenntnisse Nach einer umfangreichen Einarbeitungsphase wird selbstständiges Arbeiten und kritisches Hinterfragen von Arbeitsabläufen vorausgesetzt. Vielfältiges und spannendes Aufgabengebiet nach einer umfangreichen Einarbeitung in einem jungen dynamischen Team Eine verantwortungsvolle Position und einen sicheren Arbeitsplatz in einem österreichischen Familienunternehmen Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel (Bus & Zug) Kostenlose Mitarbeiter-Parkplätze am firmeneigenen Gelände Mitarbeiter-Benefits wie kostenloser Kaffee, Obstkorb, regelmäßige Sport- und Firmenevents, Mitarbeiterrabatte Arbeitskleidung ist verpflichtend und wird selbstverständlich kostenlos zur Verfügung gestellt Das kollektivvertragliche Mindestgehalt liegt bei € 35.170 brutto/Jahr (VZ 38,5 h, Kernarbeitszeit 8-15 Uhr, Bereitschaft zum tageweisen Start um 6 Uhr). Das tatsächliche Gehalt (kein all-in) wird auf Basis der Qualifikation und Erfahrung im persönlichen Gespräch vereinbart.

Bei Bosch gestalten wir Zukunft mit hochwertigen Technologien und Dienstleistungen, die Begeisterung wecken und das Leben der Menschen verbessern. Unser Versprechen an unsere Mitarbeitenden steht dabei felsenfest: Wir wachsen gemeinsam, haben Freude an unserer Arbeit und inspirieren uns gegenseitig. Willkommen bei Bosch. Das Bosch Engineering Center Linz entwickelt und fertigt innovative Technologien für den gesamten Antriebsstrang in den Marktsegmenten Electrification, Passenger Cars, Commercial Vehicles und Off-Highway. Für die Erzeugung von Wasserstoff und gestaltet die weltweite Transformation der Decarbonisierung mit. Mit unseren zukunftsweisenden Mobilitätskonzepten gestalten wir mit innovativen Lösungen weltweit den Wandel der Mobilität mit. We are hiring! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine*n Data Engineer (Vollzeit – 38,5h /Woche). Die Zukunft mitgestalten: In einem interdisziplinären Team entwickeln wir Big Data Services und treiben die digitale Transformation entlang des Produktlebenszyklus aktiv voran Ganzheitlich denken: Gemeinsam mit den Domainexperten aus den Fachabteilungen entwickeln wir umfassende Softwarelösungen die unseren Kunden & Partnern helfen ihre Produktentwicklung zu optimieren. Wir bilden & entwickeln uns selbst und unseren Tech Stack (On-Prem & Cloud) stetig weiter, evaluieren neue Softwareansätze und nutzen agile Methoden wo sinnvoll Verantwortung übernehmen: Als Data Engineer bist du für die Konzeption und Implementierung von Datenpipelines (Stream & Batch) aus verschiedenen Prüfbänken entlang des PEM-Elektrolyseproduktlebenszyklus verantwortlich. In enger Zusammenarbeit mit dem Team wendest du Codereviews und Git Workflows an und entwickelst diese kontinuierlich weiter. Du evaluierst Bosch-interne, Drittanbieter- und Open-Source-Software auf dem Markt und entwickelst unsere Technologiestrategie weiter Begeisterung vermitteln: Im Zuge der abteilungsübergreifenden Kooperation zur Entwicklung von PEM-Elektrolyseprodukten bist du das Bindeglied zwischen der Softwarewelt und der Domainexpertise. Du bist in die europaweite Entwicklung eingebunden und trägst aktiv zur erfolgreichen Entwicklung durch skalierbare Lösungen im Data Engineering bei Zusammenarbeit erleben: du arbeitest eng mit allen Akteuren entlang der Data Journey zusammen. Du bist in die Planung der Software- & Datenarchitektur, dem Deployment, sowie der Qualitätssicherung im Data Engineering stets ganzheitlich eingebunden. Darüber hinaus bekommst du regelmäßig Einblicke in die Fachgebiete deiner Kollegen in bspw. Bosch Product Engineering, Data Science, Data Analytics oder UX/UI Themen. Persönlichkeit: du bist ein Teamplayer und kreierst leidenschaftlich gerne moderne Big Data-Infrastrukturen Erfahrungen: du bringst einige Jahre an Berufserfahrung in der Entwicklung von datenzentrischer Software im Bereich Stream- & Batchprocessing mit und konntest erste Erfahrungen im agilen Umfeld sammeln Know-how: du hast fundierte Kenntnisse moderner Batch- und Stream-Verarbeitungstechnologien wie Spark, Hadoop und Kafka, sowie gute Kenntnisse in Python. Du bist vertraut mit CI/CD Pipelines (z.B. GitLab, Jenkins, etc.) und bist sattelfest in Tools wie MS Azure, Databricks & GitHub Action Ausbildung: abgeschlossene Ausbildung mit Master (UNI/TU/FH) vorzugsweise mit Schwerpunkt Computer Science, Softwareengineering, technische Informatik, Physik, Mathematik oder Engineering mit einem starken IT-Background. Sprache: sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, ach- bzw. produktspezifische Zertifizierungen sind ein Plus Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten durch attraktives Gleitzeitmodell, Home-Office Möglichkeit sowie automatisch freie Fenstertage Sport & Vorsorge: zahlreiche Gesundheits- und Sportaktivitäten, individuelle medizinische Beratung, betriebliche Altersvorsorge sowie diverse Versicherungsangebote Service & Zusatzleistungen: Essenszuschuss, Mitarbeiter*innen-Rabatte und eine moderne Arbeitsausstattung Fortbildungsmöglichkeiten: fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten, Seminare und individuelle Coachings, Bildungsteilzeit/Bildungskarenz sowie ein strukturiertes und unterstützendes Einarbeitungsprogramm zum Einstieg Attraktives Framework: vergünstigte Freizeitangebote, interne Mitarbeiter*innen-Events und diverse Kulturförderungen Neben all den bereits genannten Benefits ist es uns wichtig, ein attraktives Vergütungspaket anzubieten. Das Bruttogehalt beträgt mindestens 52.430€ p.a (inkl. 13. & 14. Gehalt, 38,5 h/Woche, Kollektivvertrag Metallgewerbe). Abhängig von deiner Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung. Um einen raschen Bewerbungsprozess zu ermöglichen, bitte lade deinen Lebenslauf hoch. Wir freuen uns außerdem auf ein Motivationsschreiben sowie relevante Zeugnisse, um ein besseres Bild von dir zu bekommen. Wir feiern, arbeiten und gewinnen - #LikeABosch! In diesem Team sind wir per Du. Werde ein Teil davon und erlebe mit uns einzigartige Bosch-Momente. Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Beeinträchtigungen, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität. Bewirb Dich jetzt online in nur 3 Minuten! Fragen zum Bewerbungsprozess? Wende dich an deine Recruiterin: Sabine Gutjahr [email protected] Achtung! Aufgrund der Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) dürfen wir Bewerbungen via Mail nicht berücksichtigen. Alle offenen Positionen findest du immer aktuell auf unserer Karriere-Homepage.