Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus für "Bauleiter Hochbau in "

Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Projektentwicklung, Baustoffproduktion oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, wer wir als Unternehmen sind und wie wir arbeiten. Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Bau mit uns die Zukunft! Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams. BÖHM STADTBAUMEISTER & GEBÄUDETECHNIK GMBH ist eine 100%ige Tochter der STRABAG AG und beschäftigt in Wien ca. 560 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Zur Erweiterung unseres erfolgreichen Teams suchen wir Unterstützung in der Projektleitung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Selbstständige, verantwortungsbewusste Abwicklung von mittleren Bauvorhaben Planung und Durchführung der Baumaßnahmen sowie damit verbunden die Besichtigung der Örtlichkeiten Regelmäßige Information und Abstimmung mit der Gruppen- bzw. Bereichsleitung in allen wesentlichen technischenund personalrelevanten Aufgaben bzw. Problemstellungen Erstellen der Arbeitskalkulation für das Bauvorhaben Kostenoptimale und termingerechte Beschaffung der benötigten Geräte, Maschinen und Materialien lt.Konzernrichtlinien Koordination der Einsätze von Fachingenieuren, Fachberater:innen, Personal und Nachunternehmern Mitwirken oder nach Abstimmung mit der Oberbauleitung selbstständiges Durchführen von Nachtragsverhandlungen Kontrolle des Bauablaufs und Durchführen der Baustellenergebniskontrolle Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL-Hochbau, Fachhochschule oder Technische Universität -Bauingenieurwesen) Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als Bauleiter:in bei diversen Bauprojekten Fundierte EDV-Kenntnisse (MS-Office, Kalkulationsprogramm) Teamfähigkeit Positives, kundenorientiertes Verhalten Orientierung zum wirtschaftlichen Erfolg vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Karriereentwicklung wettbewerbsfähige Vergütung Mitarbeiterrabatte Freitag (halber Arbeitstag) Home Office Gesundheitsförderung Mitarbeiterevents gute Verkehrsanbindung Wie bieten vielseitige Tätigkeitsbereiche, interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Chancen zur persönlichen Weiterentwicklung sowie ein leistungsbezogenes Einkommen warten auf Sie! Für diese Position ist ein Jahresbruttobezug ab 67.606 EUR vorgesehen, darüber hinaus bieten wir eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung.

Die Zukunft nährt sich aus der Vergangenheit. Als traditionsreiches Architekturbüro am Traunsee bemühen sich Hinterwirth Architekten um Entwürfe mit sinnlicher Qualität, die selbstverständlich und mühelos wirken und eine langfristige physikalische, wie ästhetische Lebenserwartung versprechen. Jeder Projektabwicklung liegen modernste technische wie handwerklichen Verarbeitungsweisen zu Grunde. Wer Raum plant, will Bleibendes schaffen. Bei Hinterwirth in Gmunden paaren sich Mut und das beharrliche Credo der Architektur Sinn zu geben, und das seit 45 Jahren. Selbstständige Projektleitung, Abwicklung und Betreuung größerer Bauvorhaben vor Ort Erstellung von Ausschreibungen (Leistungsverzeichnissen samt Massenermittlung) Ausarbeitung Preisspiegel und Durchführung von Verhandlungen bis zur Auftragsvergabe Überwachung der Bauausführung vor Ort (ÖBA) inkl. Einhaltung des Bauzeitablaufes Schnittstellenkoordination zwischen Bauherrn, Behörden, Fachplanern und Professionisten Abgeschlossene bautechnische Ausbildung (FS, HTL, FH, TU) Mindestens 3 Jahre einschlägige Baustellenerfahrung im Hochbau Kenntnisse BauKG Versierte ABK-Kenntnisse Gute MS-Office Kenntnisse Führerschein B und eigenes KFZ Kommunikations- und Teamfähigkeit Engagierter und eigenverantwortlicher Arbeitsstil Vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet Unterstützung und Zusammenarbeit im Team, auch bereichsübergreifend (Architektur – Raumplanung) Mehrere Mitarbeiter- und Teambuilding-Events pro Jahr Betriebskindertagesstätte in unmittelbarer Nähe des Büros Cafe & Tee Mitarbeiterküche öffentliche Parkmöglichkeiten in unmittelbarer Umgebung gute Anbindungen (Regio Tram gleich ums Eck, öffentliche Verkehrsmittel in allen Richtungen) Aus- und Weiterbildung (Hinterwirth Academy, ArchiCAD Schulungen, Fortbildungen für Normen & Gesetzte, OIB Richtlinien) Mitarbeiter-Events (Sommerfest, Betriebsausflug, Weihnachtsfeier,..) Freizeitangebote (Beachvolleyball, Baden im See in der Mittagspause am Seebahnhof, weitreichendes Erholungsgebiet in nächster Nähe) Ausflüge (Projektbesichtigungen, Skitag, gemeinsame Erkundungen,..) Snacks & Stärkungen (aus der familienzugehörigen Bäckerei) Entlohnung gemäß KV-Ziviltechniker mit Bereitschaft zur Überbezahlung entsprechend Qualifikation und Praxis

Arbeitsort: OÖ Zentralraum Als öffentlicher Arbeitgeber legt man Wert auf Transparenz, Gleichbehandlung und Fairness. Mitarbeiter können von einem stabilen Arbeitsumfeld sowie von verschiedenen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten profitieren. Bereit, Teil dieses Teams zu werden? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie die Zukunft einer der größten Städte Oberösterreichs nach Ihren Vorstellungen! Als Leitung der Abteilung Hoch- und Tiefbau sind Sie verantwortlich für die fachliche und disziplinäre Führung eines Teams von 11 MitarbeiterInnen. Ihre Aufgaben umfassen die eigenständige Planung, Entwicklung und Abwicklung von komplexen fachlichen und rechtlichen Projekten im öffentlichen Umfeld, insbesondere im Bereich Hochbau. Des Weiteren tragen Sie die Verantwortung für Tiefbauagenden wie z.B.: Straßenbau, Kanal/Abwasserentsorgung und technische Gebäudeverwaltung. In Ihren Aufgabenbereich fällt die gesamthafte Weiterentwicklung des Fachbereichs Hoch- und Tiefbau, einschließlich der Identifizierung von Verbesserungspotenzialen und Unterstützung bei der Vorbereitung von Sitzungen und Ausschreibungen. Abgeschlossene bautechnische Ausbildung (mind. Maturaniveau) oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Hoch- und Tiefbau und Projektmanagement, idealerweise im öffentlichen Sektor Erfahrung in der Mitarbeiterführung sowie Kenntnisse der relevanten Bauvorschriften und -Standards von Vorteil Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit, lösungsorientierte Denkweise und Durchsetzungsvermögen Österreichische Staatsbürgerschaft bzw. EWR-Angehörigkeit und Abgeleisteter Präsenz- oder Zivildienst (bei männlichen Bewerbern) In dieser Position bieten wir Ihnen die Möglichkeit, eine Schlüsselrolle in der Entwicklung und Umsetzung von Bauprojekten im öffentlichen Bereich einzunehmen, während Sie gleichzeitig eine ausgewogene Work-Life-Balance genießen können. Benefits Gehalt Gehalt ab 4300 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis). Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation & Erfahrung.