Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus für "Team Manager in "

Wir sind ein dynamisches, international erfolgreiches Speditionsunternehmen, das sich in den Bereichen Luft- und Seefracht, LKW-Ladungsverkehr, Distributionslogistik und Projektgeschäfte einen Namen gemacht hat. Wir sind stolz auf unser engagiertes Team und unsere Leidenschaft für die Branche. Mit einer motivierten Crew von rund 80 Mitarbeitern an unserem Hauptsitz in Wiener Neudorf und unserem Luftfrachtbüro am Flughafen Wien-Schwechat setzen wir auf Innovation und Qualität. Um unsere Erfolgsgeschichte weiterzuschreiben, suchen wir Verstärkung für unser Team in Wiener Neudorf Wenn du bereit bist, Teil unseres dynamischen, international ausgerichteten Unternehmens zu werden und mit uns an aufregenden Logistikprojekten zu arbeiten, dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Kundenbetreuung: Du bist die erste Anlaufstelle für unsere Kunden und kümmerst dich um deren Anliegen und Bedürfnisse Auftragsabwicklung: Du organisierst und koordinierst Transporte und stellst sicher, dass alles reibungslos abläuft Dokumentation: Du behältst den Überblick über alle notwendigen Dokumente und sorgst für die Einhaltung von Terminen und Fristen Kommunikation: Du arbeitest eng mit verschiedenen Abteilungen und internationalen Partnern zusammen, um unsere Logistikprozesse zu optimieren. Du bist eine offene und selbstbewusste Persönlichkeit, die über eine ausgeprägte Umsetzungsstärke verfügt. Als engagierter Teamplayer schätzt du die Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen und bringst gerne kreative Ideen ein. Du bist immer bereit, Neues zu lernen, und zeigst eine zuverlässige Hands-on-Mentalität. Wenn du zudem weitere Fremdsprachen beherrschst, ist das ein zusätzlicher Vorteil. Deine Arbeitsweise zeichnet sich durch eine gut strukturierte, eigenverantwortliche und proaktive Herangehensweise aus, und du verfügst über solide EDV-KenntnisseEs erwartet dich ein sicherer und moderner Arbeitsplatz in einem dynamischen Team, das in einem stabilen und nachhaltig wachsenden Unternehmen agiert. Bei uns herrscht eine angenehme Arbeitsatmosphäre und du kannst von vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten profitieren. Unsere Unternehmenskultur ist familiär geprägt, gekennzeichnet durch flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege. Du erhältst den Freiraum zur persönlichen Weiterentwicklung, und wir erkennen sowie fördern deine individuellen Stärken. Für diese Position kommt der KV der Angestellten in der Spedition BG A ES I (Vollzeit) zur Anwendung, bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung sind wir bereit, dich überdurchschnittlich zu bezahlen.

Wir sind ein dynamisches, international erfolgreiches Speditionsunternehmen, das sich in den Bereichen Luft- und Seefracht, LKW-Ladungsverkehr, Distributionslogistik und Projektgeschäfte einen Namen gemacht hat. Wir sind stolz auf unser engagiertes Team und unsere Leidenschaft für die Branche. Mit einer motivierten Crew von rund 80 Mitarbeitern an unserem Hauptsitz in Wiener Neudorf und unserem Luftfrachtbüro am Flughafen Wien-Schwechat setzen wir auf Innovation und Qualität. Um unsere Erfolgsgeschichte weiterzuschreiben, suchen wir Verstärkung für unser Team in Wiener Neudorf Wenn du bereit bist, Teil unseres dynamischen, international ausgerichteten Unternehmens zu werden und mit uns an aufregenden Logistikprojekten zu arbeiten, dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Abwicklung von Seefrachtsendungen bis hin zur Überprüfung und Abrechnung Schnittstellenmanagement zu Kunden und Reedereien Frachtkalkulation und Angebotserstellung Preisverhandlungen mit Frächtern und Reedereien Korrespondenz mit unseren weltweiten Partnern gute Englisch Kenntnisse fundierte EDV-Kenntnisse Offene, selbstsichere und umsetzungsstarke Persönlichkeit Freude an Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Abteilungen - Teamplayer Sie bringen gerne Ihre Ideen mit ein und sind bereit Neues zu lernen Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil Zuverlässigkeit und Flexibilität Strukturierte, eigenverantwortliche und proaktive Arbeitsweise Berufserfahrung in der Spedition von Vorteil, aber nicht Bedingung. Auch SchulabgängerInnen sind herzlich willkommen. sicherer und moderner Arbeitsplatz innerhalb eines dynamischen Teams in einem gesunden Unternehmen mit nachhaltiger Wachstumsstrategie angenehme Arbeitsatmosphäre Weiterbildungsmöglichkeiten Familiäre Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Freiraum zur persönlichen Weiterentwicklung – wir erkennen und fördern Ihre individuellen Stärken abwechslungsreiches, eigenverantwortliches Arbeiten Für diese Position kommt der KV der Angestellten in der Spedition BG A ES I (Vollzeit) zur Anwendung, Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung.

IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartner*innen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträger*innen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs! Job-Nr.: 104840 Einsatzort: Vösendorf Fachbereich: Koordination & Management Art der Anstellung: Vollzeit Gehalt (Brutto/Monat): ab € 4.000,- Sie akquirieren potenzielle Neukunden, betreuen Bestandskunden und überzeugen die Entscheidungsträger von unserem Produkt-Portfolio und unseren Dienstleistungen Sie schließen Projekte bei Neu- sowie Bestandskunden ab und rekrutieren die dafür passenden qualifizierten Ingenieure, Techniker und Spezialisten (in enger Zusammenarbeit mit dem Recruiting Team) Sie sind für den Ausbau bestehender Kooperationen (B2B) in Wien, Niederösterreich und dem Burgenland zuständig und betreuen die Top-Unternehmen in dieser Region Durch eine umfassende Beratung stellen Sie für Ihren Kunden die optimale und reibungslose Besetzung seiner Positionen sicher Professionell und erfolgreich verhandeln Sie die Verträge auf Kunden- sowie Mitarbeiterseite Mit Empathie und Fingerspitzengefühl führen Sie Vorstellungs- sowie Personalgespräche und betreuen Ihr Team aus Projektmitarbeitern bei deren fachlichen und persönlichen Entwicklung Sie kümmern sich um die laufende Kommunikation auf allen Managementebenen der IVM Kunden (Abteilungsleitung, Einkauf und Human Ressource Management etc.) Sie stellen ein regelmäßiges Networking mit Entscheidungsträgern bei unseren Kunden sicher Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung (FH, HTL, HAK, Uni) vorzugsweise im technischen oder IT Umfeld oder bringen eine hohe Affinität für Technik und IT mit Sie verfügen über praktische Vertriebserfahrung im Bereich der Personaldienstleistung (Arbeitskräfteüberlassung, Personalvermittlung, Freelancing etc.) Sie bringen ausgeprägte Vertriebsaffinität sowie Durchsetzungs- und Kommunikationsstärke mit und haben ein selbstbewusstes Auftreten Sie sind eine dynamische Persönlichkeit mit hoher Kunden- und Lösungsorientierung und zeichnen sich durch Selbstmotivation und Beharrlichkeit bei der Erreichung kurz- und langfristiger Ziele aus Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift werden vorausgesetzt Sie besitzen den Führerschein der Klasse B Eine umfangreiche, umfassende und fundierte Einschulung sowie Unterstützung durch ein erfahrenes und kollegiales Team Dienstwagen nach Probezeit (auch zur Privatnutzung) Ausgewogene Work-Life Balance Ein interessantes Aufgabengebiet mit Entwicklungsmöglichkeiten Ausgezeichnete individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten am IVM Campus Möglichkeit im Home Office zu arbeiten sowie flexible Arbeitszeitgestaltung Ein attraktives Provisions- bzw. Karrieremodell Langfristiger Arbeitsplatz in einem traditionsreichen Unternehmen Mitarbeit in einem motivierten und humorvollen Team Abwechslung aufgrund der Branchenvielfalt Die Möglichkeit, durch interessante und anspruchsvolle Projekte an neuen Herausforderungen zu wachsen Freiraum für eigene Ideen Gute Infrastruktur und gute öffentliche Anbindung (Badner Bahn) Gratis Parkmöglichkeiten Regelmäßiges Betriebsratsessen und Firmenevents Für diese Position gilt ein Monatsbruttogehalt ab € 4.000 (zzgl. Provisionen), geboten wird eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikationen und Erfahrung

ZARA ist eine internationale Modekette der spanischen Inditex Gruppe. Mit über 2.000 Filialen in 96 Ländern sind wir eines der erfolgreichsten Textilunternehmen weltweit. Für unsere ZARA Filiale in Wiener Neustadt suchen wir ab sofort einen HERRENABTEILUNGSLEITER (M/W/D)in Vollzeit Du bist verantwortlich für den reibungslosen Ablauf in deiner Abteilung und bist in jeder Hinsicht Vorbild für das gesamte Team. Wenn du Spaß an Mode hast und es verstehst ein Team zu führen - dann bist Du bei uns genau richtig! DEINE AUFGABEN: Eigenverantwortliche Leitung deiner Abteilung Erreichung der Budgetziele Personalauswahl sowie die Personalbedarfsplanung Mitarbeiterentwicklung und Trainings Hohe Service- und Kundenorientierung DEIN PROFIL: Mind. 2-3 Jahre Berufserfahrung als Führungskraft idealerweise im Einzelhandel Selbstständige und organisierte Arbeitsweise Teamplayer Hohe Kommunikationsfähigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse Gute Englischkenntnisse DEINE VORTEILE: Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben Internationales Unternehmen mit hervorragenden Entwicklungsperspektiven Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungen prägen dein Arbeitsumfeld Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Das monatliche Gehalt für diese Position beträgt mindestens EUR 2.208,00 brutto für 38,5/Woche. Zusätzlich bieten wir ein attraktives Prämiensystem sowie umfangreiche Mitarbeitervergünstigungen an. Inditex-Mitarbeiterrabatt Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

"ALLES UNTER EINEM DACH“ Unser aufmerksames und motiviertes Hotelteam arbeitet täglich darauf hin, die Erwartungen unserer Gäste zu erkennen und zu übertreffen: Wir bieten den gelungenen Rahmen für außergewöhnliche und nachhaltige Events, Kongresse und Tagungen. Sowohl Urlauber als auch Geschäftsreisende aus aller Welt werden gleichermaßen herzlich begrüßt und genießen Ihren Aufenthalt in unserem Hotel und finden alles vor, was sie sich von einem internationalen Hotel erwarten dürfen: besondere Aufmerksamkeit, professionelle und zuvorkommende Betreuung in einem einzigartigen Ambiente, welches stets zu begeistern vermag. Anstellungsart: Vollzeit Verantwortung für den gesamten F&B-Bereiches (Computerkenntnisse erforderlich) Daten analysieren, Kalkulationen erstellen Sie leiten Sie das Team an und sind Ansprechpartner für die täglichen, operativen Belange Kontrolle beim Frühstück, Mittagessen und bei Bedarf auch Abends Ansprechpartner für unsere nationalen und internationalen Gäste Ansprechperson unserer Auszubildenden Mitarbeit bei Fremdpersonaleinsatzplanung Einhaltung und Kontrolle der Arbeits- und Hygienevorschriften gemäß HACCP und Unterweisungen Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen des Hauses Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Hotelfach mehrjährige Berufserfahrung als F&B Manager oder F&B Manager Stv. bevorzugt kurzfristge Änderungen und Erfordernisse sind für Sie kein Problem absolute Gäste- und Serviceorientierung sowie Gastfreundlichkeit eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise Sehr gute Führungsqualität (begeistern-motivieren-fördern) Unternehmerisches Denken & Handeln Selbstsicheres und professionelles Gastgeberauftreten Sehr gute Deutschkenntnisse & sehr gute Kommunikationsfähigkeit Flexibilität und Belastbarkeit gepflegtes Auftreten "Wir freuen uns über Bewerbungen von geflüchteten Menschen aus der Ukraine. / We look forward to receiving applications from Ukrainian refugees. / Mi duzhe radi zajavkam na robotu vid bizhenciv z Ukraini." ein angenehmes Betriebsklima in einem ungewöhnlichen, aufregenden Eventhotel kostenlose Verpflegung in der hoteleigenen Kantine Unser dynamisches und sympathisches Team arbeitet Sie tatkräftig ein und heißt Sie von Beginn an herzlich Willkommen! Unsere Entlohnung richtet sich individuell nach ihren Qualifikationen und Erfahrungen, welche wir gerne in einem persönlichen Gespräch näher besprechen (kollektivvertragliches Mindestgehalt Beschäftigungsgruppe 1).

IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartner*innen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträger*innen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs! Job-Nr.: 104806 Einsatzort: Bezirk Wiener Neustadt Fachbereich: Software & IT Art der Anstellung: Vollzeit Gehalt (Brutto/Monat): ab € 4.500,- Planung und Überwachung des Software-Aspekts des Projekts durch das Software-Projektteam unter Berücksichtigung von Kosten, Umweltbeziehungen und anderen relevanten Faktoren Lieferungen für die Musterphasen werden im Einklang mit den Softwareaspekten des jeweiligen Projekts detailliert geplant und überwacht Ein präziser Softwareentwicklungsplan wird für jedes Softwareprojekt erstellt und konsequent verfolgt, um eine effiziente Umsetzung zu gewährleisten Die projektbezogene Kommunikation erfolgt mit verschiedenen Stakeholdern, darunter das System-Engineering-Team, Kunden und Lieferanten Die Erstellung und Verfolgung von Softwareaufgaben sowie Softwarearbeitspaketen sind integraler Bestandteil des Gesamtprozesses, um die Projektabläufe zu optimieren Die Sicherstellung der Softwarequalität erfolgt gemäß dem definierten Softwareverifikationsplan, um höchste Standards in der Entwicklung zu gewährleisten Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, Uni) in den Bereichen Softwaretechnik oder ähnlichen Positionen Vertraut mit Software-Management-Tools und -Methodiken Einschlägige praktische Berufserfahrung in einer ähnlichen Positionen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie Problemlösungskompetenz Organisationsgeschick und analytisches Denkvermögen Online Skillboosting mit LinkedIn Learning Ausgewogene Work-Life Balance Langfristige Karriereplanung Flexible Arbeitszeitgestaltung und Home Office Möglichkeiten Möglichkeit eigene Ideen einzubringen und technische Lösungen aktiv mitzugestalten Hervorragende Kantine Betriebliche Gesundheitsförderung Sehr gute Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten

AGRANA Sugar is represented with 10 locations and is one of the leading sugar companies in Central and Eastern Europe. Due to the fact that we want to secure our success in the long term, we are always looking for high potentials. For our location in Tulln we are looking for a motivated personality ready to join our Betaine Sales Department as Global Sales & Category Manager Betaine - Personal Care (m/f/d) .Agrana is expanding its functional ingredient footprint with Natural Betaine Anhydrous , produced in a new state-of-the-art extraction facility in Tulln. As we expand our market presence in the Betaine application segments of Food, Feed, Plant Care, and Personal Care, we are seeking a highly motivated individual to join our team and lead the Sales and Product Management efforts for the Personal Care segment. In this role, your primary focus will be to position, market, and sell our scientifically backed, natural Betaine to the personal care industry. Develop and execute a comprehensive product and marketing strategy for Betaine in the Personal Care industry Build and maintain strong relationships with new and existing customers and distribution partners, actively engaging with them to drive sales performance and ensure customer satisfaction Utilize and conduct research, both through publicly available sources and proprietary studies, to enhance the scientific foundation of our product proposition Collaborate with internal teams and external partners to enhance product, brand, and functional awareness within the industry Create and update product folders, presentations, articles, and demo samples to effectively showcase the value and benefits of our product Represent the company at trade fairs to actively promote our product and network with key stakeholders. Manage product documentation, registration and related communication with clients and external stakeholders, ensuring accuracy and timely delivery of information. Bachelor's Degree in Cosmetic Sciences, Organic Chemistry, Medicine or a related field. Minimum of 3 years of experience in the cosmetics or ingredients industry with a focus on sales, marketing, and product management. English proficiency at a full business level. German professional proficiency is recommended, and additional languages are a plus. International travel will be required for this role. Proactive personality and excellent communication skills coupled with analytical thinking You will have the support of well-equipped departments from the global Agrana organization to carry out your tasks effectively. Cooperation in a dynamic, international and motivated team - we like to exchange ideas! Home office option (up to 50%) and flexitime (38,5 h/week) Discounted lunch (canteen next door) Health prevention offers (healthy snacks, free Sonnentor tea, massage possibility at the location) Professional development opportunities and ongoing on-the-job training Our attractive salary packages are based on market salaries. For this position we offer a monthly gross salary starting at 4.000,-. With appropriate qualifications and experience, there is a willingness to overpay. As a global company, we are very proud of our diverse workforce and attach great importance to equal opportunity and diversity. We welcome and encourage everyone regardless of age, disability, ethnicity, gender, religion or sexual orientation who is passionate about our company to apply. Have we caught your interest? Then we look forward to receiving your application.

Die RI-Solution ist international tätig und betreut exklusiv die RWA Gruppe und den Lagerhaus-Verbund. Wir unterstützen unsere Groß- und Einzelhandelskunden sowohl durch IT-Serviceleistungen als auch durch Projekt- und Prozessmanagement für IT-Implementierungen. Aufgrund unserer Digitalisierungsoffensive bauen wir unsere Organisation im Nord-Westen Wiens weiter aus und bieten Ihnen ein zukunftsorientiertes und entfaltungsstarkes Umfeld.SAP Application Manager FI/CO (w/m/d)Dienstort: KorneuburgDu bist gemeinsam mit dem Team für den reibungslosen Produktivbetrieb verantwortlichIn einem erfahrenen Team löst du 2nd und 3rd Level ProblemstellungenDu entwickelst die SAP Systeme weiter und setzt die technische Anforderungsanalyse inkl. Entwurf, Design und Spezifikation eigenständig umDu arbeitest in Projekten entlang des gesamten Projektzyklus in einem anspruchsvollen KundenumfeldWir wenden uns sowohl an erfahrene Applikationsbetreuer für die Module FI/CO als auch an Entwickler, welche sich in der Applikationsbetreuung weiterentwickeln wollenDu verfügst über gute analytische und organisatorische Fähigkeiten, sowie ein professionelles, kundenorientiertes AuftretenAusgezeichnete Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse zu Ticketbearbeitung setzen wir vorausDeine Persönlichkeit besticht durch hohes Engagement und Zuverlässigkeit und du bist ein absoluter TeamplayerEin Gehalt von monatlich mind. € 3.850,- brutto (Basis 38,5 h/Wo) abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, mit der Bereitschaft zur Überbezahlung.Zusätzlich bieten wir ein attraktives Paket an Corporate Benefits (Zuschuss von 4,40€ zum Mittagstisch, Zuschuss zum Öffi-Ticket oder vergünstigte Parkmöglichkeit, Mitarbeiterrabatte, Gesundheitsvorsorge, Sportmöglichkeiten etc.)Unsere flexiblen Arbeitszeitmodelle ermöglichen Ihnen, Berufs- und Privatleben bestmöglich zu vereinbaren (Homeoffice Regelung bis zu 3 Tage/Woche, freie Zeiteinteilung)Umfangreicher Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum innerhalb eines zukunftsorientierten und erfolgreichen UnternehmensEin umfangreiches Trainings- und WeiterbildungsangebotKollegiale Unternehmenskultur geprägt von TeamspiritModerne Arbeitsplätze und offene BüroarchitekturSicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten, erfolgreichen KonzernEinstellen zum: ab sofort

Die AUSTRIA JUICE Group, ein Joint-Venture der AGRANA Beteiligungs-AG und der Raiffeisen Ware Austria AG, zählt zu den wichtigsten globalen Playern am Lebensmittel- und Getränkemarkt und beschäftigt rund 1.000 MitarbeiterInnen an weltweiten Produktionsstandorten. Als ein führendes Unternehmen der Branche, zeichnet sich die AUSTRIA JUICE Group seit Jahrzehnten durch ihre Expertise bei der Entwicklung innovativer Getränkekonzepte sowie qualitativ hochwertiger Food & Beverage Ingredients aus. Was Sie in Angriff nehmen, tun Sie stets aus voller Überzeugung und mit großer Leidenschaft? Sie arbeiten gerne im Team und denken nachhaltig in Bezug auf Natur und Umwelt? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Für unseren Standort in Kröllendorf (Allhartsberg, NÖ) suchen wir für unser Business Project Organization Team eine motivierte Persönlichkeit zum sofortigen Eintritt als Teilzeitkraft (ab 25h/Woche): Business Project Manager (all genders) Leitung abteilungsübergreifender Projekte (Planung, Implementierung, Abschluss) in folgenden Bereichen: Optimierungs- & Harmonisierungsprojekte für SAP sowie weiterer Roll-out Projekten für neue Prozesse und Systeme Erstellung von Projektplänen und Sicherstellung der Umsetzung in enger Abstimmung mit internen Schnittstellen und externen BeraterInnen Analyse bestehender Prozesse & Identifizierung von Optimierungsmöglichkeiten Sicherstellung der kontinuierlichen Verbesserung unserer internen Projekt Management Abläufe Beisteuerung von Wissen und Erfahrung zur Weiterentwicklung einer prozessorientierten Unternehmenskultur Abgeschlossenes Studium im Bereich Technik oder Wirtschaft; idealerweise mit Fokus auf Projekt und/ oder Prozess Management Mind. 3 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Rolle inkl. Projekt Management Verantwortung Gute SAP-Kenntnisse sind von Vorteil – hohes Interesse ist ein Muss Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und Durchsetzungsstärke Starkes analytisches Denkvermögen mit dem Blick für das große Ganze Strukturiere Arbeitsweise mit Hands-on Mentalität Stressresistenz, Entscheidungsfähigkeit auch unter Mehrdeutigkeit Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Ihre Benefits Ein ausgesprochen kollegiales Team und großartiges Betriebsklima warten auf Sie! Im Zuge einer umfassenden Einschulung wachsen Sie sukzessive in eine Position mit viel Gestaltungsspielraum Österreichisches Unternehmen, eingebettet in ein stabiles Konzernumfeld mit attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten Jährliches Brutto-Gehalt (Vollzeitbasis): von 45.000 € bis 65.000 €, abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung Benefits: Leistungsabhängiger Bonus, finanzielle Stützung des Mittagessens durch Arbeitgeber, Home-Office bis zu 50%, flexible Arbeitszeiten Als globales Unternehmen sind wir sehr stolz auf unsere vielfältige Belegschaft und legen großen Wert auf Chancengleichheit und Diversität. Wir möchten alle, die sich für unser Unternehmen begeistern, unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder sexueller Orientierung, dazu einladen sich zu bewerben.

CONTAINEX ist ein Unternehmen der WALTER GROUP und europäischer Marktführer im Handel mit Containern und mobilen Raumsystemen. Den Kunden aus Industrie, Handel, Gewerbe und dem kommunalen Bereich wird "Raum sofort" – das heißt Raumlösungen mit Containern - zur Verfügung gestellt. Die Produktion erfolgt in mehreren europäischen Werken. Das 1981 gegründete österreichische Familienunternehmen verbindet traditionelle Werte mit einem modernen Management und Expansionsgeist. Ihre Aufgaben Angebotslegung: Sie bearbeiten Ausschreibungen und Offerte Verbindungsglied: Sie fungieren als Schnittstelle zwischen Kunden, Sales Management und Technik Prozessbegleitung: Von der Angebotslegung über die Logistik bis zur Nachbetreuung sorgen Sie für einen reibungslosen Ablauf Projektkoordination: Bei Bauprojekten übernehmen Sie federführend die Regie, Organisation und Durchführung Nachbetreuung: Auch wenn einmal etwas nicht so klappt wie geplant, finden Sie eine Lösung Erfolgskontrolle: Mit einem Blick auf die Kennzahlen analysieren Sie abgeschlossene Aufträge und optimieren dadurch Prozesse für die Zukunft Ihr Profil Qualifikationen: Sie haben kürzlich ein technisches oder wirtschaftliches Studium abgeschlossen Sprachen: Sie sprechen nicht nur Französisch sondern auch unsere Unternehmenssprache Deutsch (min. B1 Niveau) Persönlichkeit: Sie sind ein Organisationstalent. Auch wenn viele Aufgaben auf Sie warten, wissen Sie durch Ihre Erfahrung selbstständig Prioritäten zu setzen Ihre Perspektiven Traineeprogramm: Starten Sie mit einer auf Sie zugeschnittenen Aus- und Weiterbildung im Rahmen unserer WALTER ACADEMY. Schritt für Schritt entwickeln wir Sie zum zentralen „Spielmacher“ in Ihrem Bereich Sicherheit: Ihr Arbeitsplatz ist sicher und Ihre Zukunft somit leichter planbar - ermöglicht durch die Finanzstärke unseres Privatunternehmens Wertschätzung: Ein modernes und wertschätzendes Arbeitsumfeld inkl. Möglichkeit für Homeoffice und Arbeitszeitflexibilisierung. Zusätzlich genießen Sie zahlreiche Social Benefits (Mitarbeiter*innenrestaurant / Unterstützung für Mittagessen, Inhouse-Pub / Lounge, gratis Parkplätze, umfangreiches Sportangebot, zahlreiche Mitarbeiter*innen-Events, Sprachkurse…) Karriere: Führungspositionen besetzen wir aus den eigenen Reihen Das Mindestgehalt für diese Position liegt – abhängig von Qualifikation und Erfahrung – bei € 46.500,- brutto pro Jahr. Das Jahresgehalt setzt sich zusammen aus 14 Monatsgehältern und einer garantierten Prämie. Nach Absolvierung des Traineeprogrammes bieten wir Ihnen zusätzlich eine leistungsbezogene Erfolgsbeteiligung. Alle Menschen sind uns herzlich willkommen, unabhängig von beispielsweise: Herkunft, Beeinträchtigung, Geschlecht, Orientierung. Ihr Arbeitsplatz ist in Wiener Neudorf (am südlichen Stadtrand von Wien). Ein kostenloser Shuttle-Service aus Wien steht Ihnen zur Verfügung bzw. unterstützen wir Sie auch gerne bei Bedarf bei der Wohnungssuche. Gestalten Sie mit uns die Zukunft der WALTER GROUP und bewerben Sie sich online!Ihre Karriere bei WALTER GROUP CONTAINEX ist ein Unternehmen der WALTER GROUP und europäischer Marktführer im Handel mit Containern und mobilen Raumsystemen. Den Kunden aus Industrie, Handel, Gewerbe und dem kommunalen Bereich wird "Raum sofort" – das heißt Raumlösungen mit Containern - zur Verfügung gestellt. Die Produktion erfolgt in mehreren europäischen Werken. Das 1981 gegründete österreichische Familienunternehmen verbindet traditionelle Werte mit einem modernen Management und Expansionsgeist. Ihre Aufgaben Angebotslegung: Sie bearbeiten Ausschreibungen und Offerte Verbindungsglied: Sie fungieren als Schnittstelle zwischen Kunden, Sales Management und Technik Prozessbegleitung: Von der Angebotslegung über die Logistik bis zur Nachbetreuung sorgen Sie für einen reibungslosen Ablauf Projektkoordination: Bei Bauprojekten übernehmen Sie federführend die Regie, Organisation und Durchführung Nachbetreuung: Auch wenn einmal etwas nicht so klappt wie geplant, finden Sie eine Lösung Erfolgskontrolle: Mit einem Blick auf die Kennzahlen analysieren Sie abgeschlossene Aufträge und optimieren dadurch Prozesse für die Zukunft Ihr Profil Qualifikationen: Sie haben kürzlich ein technisches oder wirtschaftliches Studium abgeschlossen Sprachen: Sie sprechen nicht nur Französisch sondern auch unsere Unternehmenssprache Deutsch (min. B1 Niveau) Persönlichkeit: Sie sind ein Organisationstalent. Auch wenn viele Aufgaben auf Sie warten, wissen Sie durch Ihre Erfahrung selbstständig Prioritäten zu setzen Ihre Perspektiven Traineeprogramm: Starten Sie mit einer auf Sie zugeschnittenen Aus- und Weiterbildung im Rahmen unserer WALTER ACADEMY. Schritt für Schritt entwickeln wir Sie zum zentralen „Spielmacher“ in Ihrem Bereich Sicherheit: Ihr Arbeitsplatz ist sicher und Ihre Zukunft somit leichter planbar - ermöglicht durch die Finanzstärke unseres Privatunternehmens Wertschätzung: Ein modernes und wertschätzendes Arbeitsumfeld inkl. Möglichkeit für Homeoffice und Arbeitszeitflexibilisierung. Zusätzlich genießen Sie zahlreiche Social Benefits (Mitarbeiter*innenrestaurant / Unterstützung für Mittagessen, Inhouse-Pub / Lounge, gratis Parkplätze, umfangreiches Sportangebot, zahlreiche Mitarbeiter*innen-Events, Sprachkurse…) Karriere: Führungspositionen besetzen wir aus den eigenen Reihen Das Mindestgehalt für diese Position liegt – abhängig von Qualifikation und Erfahrung – bei € 46.500,- brutto pro Jahr. Das Jahresgehalt setzt sich zusammen aus 14 Monatsgehältern und einer garantierten Prämie. Nach Absolvierung des Traineeprogrammes bieten wir Ihnen zusätzlich eine leistungsbezogene Erfolgsbeteiligung. Alle Menschen sind uns herzlich willkommen, unabhängig von beispielsweise: Herkunft, Beeinträchtigung, Geschlecht, Orientierung. Ihr Arbeitsplatz ist in Wiener Neudorf (am südlichen Stadtrand von Wien). Ein kostenloser Shuttle-Service aus Wien steht Ihnen zur Verfügung bzw. unterstützen wir Sie auch gerne bei Bedarf bei der Wohnungssuche. Gestalten Sie mit uns die Zukunft der WALTER GROUP und bewerben Sie sich online!

Die AUSTRIA JUICE Group, ein Joint-Venture der AGRANA Beteiligungs-AG und der Raiffeisen Ware Austria AG, zählt zu den wichtigsten globalen Playern am Lebensmittel- und Getränkemarkt und beschäftigt rund 1.000 MitarbeiterInnen an weltweiten Produktionsstandorten. Als ein führendes Unternehmen der Branche, zeichnet sich die AUSTRIA JUICE Group seit Jahrzehnten durch ihre Expertise bei der Entwicklung innovativer Getränkekonzepte sowie qualitativ hochwertiger Food & Beverage Ingredients aus. Was Sie in Angriff nehmen, tun Sie stets aus voller Überzeugung und mit großer Leidenschaft? Sie arbeiten gerne im Team und denken nachhaltig in Bezug auf Natur und Umwelt? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Für unser HR Team am Standort Kröllendorf (Allhartsberg, NÖ) suchen wir ab sofort eine motivierte Persönlichkeit zum sofortigen Einritt als Vollzeitkraft als: HR Manager (all genders) Beratung & Betreuung von Mitarbeiter:innen und Führungskräften der AUSTRIA JUICE GmbH zu allen HR-Themen Ansprechpartner:in für den österreichischen Betriebsrat in allen mitbestimmungsrelevanten Fragestellungen Koordination des gesamten Employee Life-Cycles (Vertrags- erstellung, Onboarding, Personalentwicklung, Vergütung, etc.) Steuerung des Recruiting-Prozesses inkl. Mitgestaltung und Umsetzung von Employer Branding Aktivitäten Verantwortlich für die Steuerung & Umsetzung aller Personalprozesse im Jahreszyklus (u.a. Gehaltsanpassungs- sowie Bonusprozess) Erstellung des jährlichen Personalbudgets (Kosten und Personalstände) sowie Verantwortung für Reports aussagekräftiger KPIs Unterstützung bei der Konzeption und Umsetzung diverser konzern-weiter HR-Projekte Abgeschlossenes Studium (Wirtschaft, Psychologie, etc.) Mindestens 5 Jahre Erfahrungimoperativen HR-Management, idealer-weise in einemproduzierendenUnternehmen Proaktive, werteorientierte Persönlichkeit mit Leidenschaft für HR Souveränes Auftreten, Zuverlässigkeit, sowie hohe Service- und Lösungsorientierung Ausgezeichnetes Zahlenverständnis und IT-Affinität; idealerweise mit Erfahrung in Sage DPW, SAP und Workday Ausgezeichnete Kenntnisse im österr. Arbeits- und Sozialrecht Verhandlungssichere Deutsch- & Englischkenntnisse Verantwortungsvolle Position mit spannenden Aufgaben und viel Gestaltungsspielraum in einemausgesprochen kollegialen Team und einem großartigen Betriebsklima! Österreichisches Unternehmen, eingebettet in ein stabiles, internationales Konzernumfeld mit vielfältigen Perspektiven und Weiterbildungsmöglichkeiten Leistungsabhängige Bonuszahlung, Diensthandy, finanzielle Stützung des Mittagessens durch Arbeitgeber, Home-Office, flexible Arbeitszeiten Jährliches Brutto-Gehalt (Vollzeitbasis): von 60.000 € bis 80.000 €. Die tatsächliche Vergütung legen wir gemeinsam mit Ihnen fest und orientiert sich an Ihrer fachlichen Qualifikation und Berufserfahrung. Als globales Unternehmen sind wir sehr stolz auf unsere vielfältige Belegschaft und legen großen Wert auf Chancengleichheit und Diversität. Wir möchten alle, die sich für unser Unternehmen begeistern, unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder sexueller Orientierung, dazu einladen sich zu bewerben.

Das Forum für medizinische Fortbildung veranstaltet zertifizierte Online- und Präsenzfortbildungen für ÄrztInnen und medizinisches Fachpersonal im gesamten deutschsprachigen Raum. Wenn Sie auf der Suche nach einem stabilen, stark wachsenden Unternehmen sind, das in drei zukunftsträchtigen Berufssektoren (Gesundheitswesen, Technologie und Onlinefortbildung) tätig ist, sind Sie mit Ihrer Expertise genau richtig bei uns. Wir setzen auf ein herzliches Miteinander und sind überzeugt, dass wir nur weiter vorankommen, wenn alle Mitarbeitenden ihre Ideen einbringen können. Für unser Sales Team in Österreich suchen wir ab sofort Sie, als Sales Manager/in für Sponsoring bei medizinischen Fortbildungen (m/w/d)in Baden bei Wien / anteilig Homeoffice möglich Verantwortung für Kaltakquise und Key Account Management von Sponsoren (großteils Pharmaindustrie) für unsere Veranstaltungen im Außen-/Innendienst Etablierung erfolgreicher Vertriebsprozesse/-modelle zur Gewinnung von neuen Kunden und zur Steuerung des Vertriebs Erschließung neuer Geschäftsfelder und Angebotsentwicklung in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung Betreuung der Sponsoren vor, während und nach den Fortbildungs­veranstaltungen Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Sales/ Vertrieb/ Projekt­management Ausgeprägte Kontaktfreude und Kommunikationsfähigkeit Sicheres und kompetentes Auftreten Strukturierte und präzise Arbeitsweise Strategisches, analytisches Denken mit Verhandlungsgeschick und Abschlusssicherheit Ausgezeichnete Deutschkenntnisse und Ausdrucksweise in Wort und Schrift Sehr gute MS-Office-Kenntnisse (Outlook, Word, Excel, Power Point) Teamfähigkeit Reisebereitschaft Abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeiten Ein herzliches, dynamisches Team und Arbeitsumfeld Anteilige Homeoffice-Möglichkeit und eine leistungsgerechte Vergütung Einen sicheren Arbeitsplatz in einer zukunftsrelevanten Branche Offene Firmenkultur mit gestalterischem Freiraum, um eigene Ideen einbringen zu können, diese umzusetzen sowie die Aussicht auf schrittweise mehr Verantwortung 2 zusätzliche Betriebsurlaubstage GehaltDas Mindestbruttogehalt auf Vollzeitbasis beläuft sich auf EUR 2.800 – Gerne sprechen wir bei konkreter Qualifikation und Erfahrung über Ihr tatsächliches Gehalt in einem persönlichen Gespräch.

Das Agro Innovation Lab will die Zukunft der Landwirtschaft aktiv mitgestalten. Unsere Mission liegt in der Förderung von Startups, Innovationen, neuen Technologien und Strategien, welche die Effizienz erhöhen, die ressourcenschonend wirken, oder schlicht dazu geeignet sind, das Leben von Landwirten und damit das Leben der Konsumenten bzw. Endkunden maßgeblich zu erleichtern. Wir arbeiten als junges, motiviertes und agiles Team an den Themen der Zukunft.Innovation Manager (w/m/d) Sustainability & Innovation ManagementDienstort: KorneuburgDu führst Innovationsprojekte von der Konzeption bis zur Umsetzung eigenständig durch.Du hältst dich bezüglich Trends und Innovationen am Laufenden und bist eigenverantwortlich für Themengebiete zuständig.Du unterstützt proaktiv die Durchführung verschiedener Innovationsformate (Startup Challenges, Intrapreneurship, uvm.).Du setzt dich aktiv mit Themen wie Carbon Farming auseinander und bist intrinsisch motiviert, Nachhaltigkeit in verschiedenen Branchen umzusetzen.Du hast ein abgeschlossenes Studium mit Vertiefung in Innovationsmanagement, Landwirtschaft, Nachhaltigkeit oder Kreislaufwirtschaft oder Entrepreneurship.Du bringst Affinität für Themen der Landwirtschaft, Energie, Nachhaltigkeit und Baustoffe mit. Idealerweise hast du Vorwissen zu Kreislaufwirtschaft, Emissionshandel oder Trends dieser Branchen.Du begeisterst dich für Innovation und bist sicher im Umgang mit verschiedenen Innovationsmethoden.Du besitzt bereits ausgeprägte Erfahrungen im Projektmanagement.Du beherrschst Deutsch und Englisch in Wort und Schrift.Du bist belastbar, eigeninitiativ und reist gerne im In- und Ausland.Das Mindestgehalt liegt bei EUR 3.483,- brutto/Monat (Vollzeit, 38,5h/Woche). Je nach Berufserfahrung und Qualifikation besteht die Bereitschaft zur ÜberzahlungZusätzlich bieten wir ein attraktives Paket an Corporate Benefits (Zuschuss von 4,40€ zum Mittagstisch, Zuschuss zum Öffi-Ticket oder vergünstigte Parkmöglichkeit, Mitarbeiterrabatte, Gesundheitsvorsorge, Sportmöglichkeiten etc.Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten, bis zu 2 Tage Home-OfficeEigenverantwortliches Arbeiten, flexible Arbeitszeiten & ausgeprägte Balance von Beruf- und PrivatlebenEin umfangreiches Trainings- und WeiterbildungsangebotEinstellen zum: ehest möglich

Kann mein Job so vielseitig sein wie ich? BIPA sagt ja! Dann werden Sie Teil von BIPA, des größten Drogerie-Fachhändlers Österreichs mit rund 600 Filialen. Das BIPA Büro wartet darauf, dass Sie den Platz an unserem BIPA Empfang einnehmen. Sie sind unser Aushängeschild und nehmen sowohl Mitarbeiter:innen als auch Gäste mit Ihrer offenen Art herzlich in Empfang. Unterschiedlichste Themen rund um die Büroorganisation machen dabei Ihren BIPA Alltag besonders abwechslungsreich. In Ihrer Funktion sind Sie eingebettet in das Human Resources & Interne Kommunikations Team – Spaß wird nicht zu kurz kommen, versprochen! Ihr ganz persönlicher Job zum Wohlfühlen wartet auf Sie. Los geht's, gleich Bewerbung abschicken und mehr erfahren! Sie begrüßen unsere internen und externen Gäste und schaffen dabei eine Atmosphäre zum Wohlfühlen. Sie sind Drehscheibe und DIE telefonische Anlaufstelle, leiten Anliegen weiter oder lösen sie ggf. auch selbst. Sie verwalten unsere Büroräumlichkeiten, tätigen Bestellungen und sind erste Ansprechpartner:in für technische Störungen im Büro. Sie verteilen und versenden die Tagespost und sind Schnittstelle zu verschiedenen Abteilungen im Konzern. Sie unterstützen tatkräftig bei der Abwicklung diverser HR Prozesse und übernehmen Assistenztätigkeiten für die Bereichsleitung. Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie eine mindestens dreijährige Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit. Sie sind ein Organisationstalent mit einer kommunikativen, herzlichen Persönlichkeit und lieben den Kontakt mit Menschen. Ihr professionelles und gepflegtes Auftreten sowie Ihre positive Ausstrahlung und serviceorientierte Haltung zeichnen Sie aus. Gewissenhaftigkeit und Genauigkeit zeichnen Ihre Arbeitsweise aus. Eigenverantwortung, Selbstständigkeit, Zielorientierung sprechen genauso für Sie wie Ihre Proaktivität und Teamkompetenz. Sie behalten auch in stressigen Zeiten den Überblick und die Ruhe. Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Kenntnisse in MS Office und in allgemeinen Büroanwendungen setzen wir voraus. Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team Familienfreundliche Unternehmenskultur mit fixen Arbeitszeiten Individuelle Einschulung für einen optimalen Start Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf, Reisen Essenszuschuss (in den betriebseigenen Kantinen) Umfangreiches Angebot zur Gesundheitsvorsorge wie z. B. Fitnesskurse, Massagen etc. Kostenlose Nutzung des hauseigenen Fitnessstudios Ein marktkonformes, attraktives und leistungsbezogenes Jahresbruttogehalt ab 33.404,- Euro (auf Vollzeitbasis) mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation Wir suchen die Neugierigen, die Verlässlichen, die Motivierten, die Vielseitigen, die Ungewöhnlichen, die Offenen, die Fokussierten, die Umdenkenden, die Mitdenkenden, die Nachdenkenden und vor allem die Menschlichen, die Neues entdecken wollen. Geben Sie uns mit Ihrem Lebenslauf Einblick in Ihre Berufserfahrungen und laden Sie ihn bitte hoch - gerne auch anonymisiert! Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellem oder sozialem Hintergrund, sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen.

Eurofins ist ein internationales Life-Science Unternehmen, das Kunden aus weiten Teilen der Industrie und Handel, insbesondere dem Nahrungsmittel- und Umweltsektor sowie der Pharmazie, umfangreiche Analysedienstleistungen anbietet. Mit etwa 62.000 Mitarbeitern und mehr als 900 Laboratorien in 62 Ländern steht Eurofins weltweit mit an der Spitze der Branche. Das Dienstleistungsangebot umfasst über 200.000 verlässliche Analysemethoden zur Bestimmung der Sicherheit, Identität, Zusammensetzung, Authentizität, Herkunft und Reinheit von Substanzen und Produkten. Im Geschäftsbereich „Lebensmittelanalytik“ suchen wir zur Verstärkung unseres Teams der Eurofins Lebensmittelanalytik Österreich GmbH am Standort Wr. Neudorf ab sofort eine/n Business Unit Manager Chemie (m/w/d) in der Lebensmittelanalytik In dieser verantwortungsvollen Position übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Leitung eines Teams von ca. 12 Mitarbeitern und kümmern sich strategisch um die Prozessoptimierung und Effizienzsteigerung des Labor Workflows. Zu Ihren weiteren Aufgaben gehören die Auswertung von betriebswirtschaftlichen Ergebnissen, Statistiken und Unternehmenskennzahlen, die Überwachung, Einhaltung und Weiterentwicklung der Qualitätsmaßnahmen (ISO 17025) sowie die laufende Entwicklung und das Training Ihrer Mitarbeiter. Die Unterstützung im Bereich Arbeitssicherheit und Umweltschutz, die Überwachung von Audits und Ringversuchen, die Pflege unserer Behörden- und Lieferantenkontakte, sowie die enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und andere Abteilungen runden Ihr Aufgabengebiet ab. Wir wenden uns an Personen mit einer abgeschlossenen naturwissenschaftlichen Ausbildung (z.B. Chemie oder Lebensmittelanalytik) und/oder einer dementsprechenden Berufserfahrung im Bereich der analytischen oder technischen Chemie. Sie verfügen über ausgezeichnete Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse, besitzen ein technisches und betriebswirtschaftliches Verständnis für die Optimierung von Laborprozessen, Erfahrung in der Chromatographie, sowie erste Führungserfahrung als Abteilungsleiter. Sie möchten mit uns Ihren nächsten Karriereschritt gehen, können gut mit Menschen umgehen, klar kommunizieren und sind ein leidenschaftlicher Leader mit Coaching Qualitäten. Wir wünschen uns jemanden mit einem ausgeprägten Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein, eine hohe Einsatzbereitschaft mit Hands-On Mentalität und eine strukturierte und organisationsstarke Arbeitsweise mit hoher Problemlösungskompetenz. Eine abwechslungsreiche und attraktive Tätigkeit in einem erfolgreichen internationalen Unternehmen mit Perspektiven, flexible Arbeitszeiten, gute Erreichbarkeit und kostenfreie Mitarbeiterparkplätze, Zuschuss zum Mittagstisch, Teilnahme an Sportevents, gemeinsame Feste & Events (Sommerfest, Weihnachtsfeier etc.) und einiges mehr. Für diese Position ist ein Jahresbruttogehalt von EUR 77.000,-- plus Variable vorgesehen. Damit Ihr Gehalt garantiert auch zu Ihnen passt, bieten wir Ihnen je nach Qualifikation und Erfahrung eine passende Überzahlung.

Das sind wirDich zeichnet hohe Eigenmotivation zum Erlernen der modernsten Technologien aus und du liebst komplexe logistische Aufgaben? Dann bist du bei uns genau richtig. Du hast nicht nur die Möglichkeit, immer wieder zum Erfolg des Unternehmens beizutragen, sondern auch Teil eines großen Netzwerks zu werden. Unser Team steht dir jederzeit mit Rat und Tat zur Seite, ebenso wie modernste Sortieranlagen, die deine Arbeit erleichtern. Benefits Bezahlung je nach Qualifikation und Erfahrung, jedoch mindestens EUR 2700.- Brutto/Monat Einen vielseitigen und interessanten Aufgabenbereich mit Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten Eine krisensichere Anstellung in deiner Nähe Die Vorteile eines Konzernunternehmens Benefits wie Kinderförderungsbeitrag, steuerfreie Essensbons, gratis Bankkonto, gratis Gesundheitsprogramme, Vergünstigungen für Urlaube und vieles mehr Aufgaben Du unterstützt bei der Produktionsleitung bei Organisation, Gestaltung und laufender Optimierung des Produktionsbereiches nach betrieblichen (Prozesse und Qualität) und betriebswirtschaftlichen (Kostenoptimierung) Gesichtspunkten Du arbeitest selbstständigt an Projektarbeiten, analysiert und arbeitest mit Kennzahlen Du beschäftigst dich mit betrieblichen Kommunikations-, Ausbildungs- und Personalentwicklungsthemen Du wirkst bei Budget- und Personaleinsatzplanung mit Du bist die Schnittstelle zu anderen Produktionsbereichen, Logistikzentren, Distribution und zentralen Einheiten. Qualifikation Studienabschluss mit Schwerpunkt Betriebswirtschaft, Technik oder Logistik von Vorteil Zielorientierung, Flexibilität und analytische Fähigkeiten Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Arbeit mit Menschen Erste Führungserfahrung und Selbständigkeit Mehrjährige Erfahrung im Bereich Logistik-, Transport- und Prozessmanagement Wenn du dich von einer selbstständigen und zuverlässigen Arbeit begeistern lässt, dann bewirb dich jetzt! Ich freu mich über deine Bewerbung!Deine Recruiterin Melita Wir sind gelb, grün und bunt. Weil auf Nachhaltigkeit, Vielfalt und Chancengleichheit kommt's an, wie's ankommt.Informationen zum Datenschutz für Bewerber*innen der Österreichischen Post AG findest du hier.

Unser Auftraggeber ist ein sehr erfolgreicher Industriekonzern in österreichischem Familienbesitz - der Weltmarktführer seiner Branche mit mehreren Produktions- und Vertriebsstandorten rund um den Globus. Um steuerliche Themen künftig noch stärker in den Fokus zu stellen, wird der Tax-Bereich nun in einem eigenen spezialisierten Team zusammengefasst. Daher bieten wir einer kommunikativen Führungspersönlichkeit mit strategischer Stärke in Steuerangelegenheiten die attraktive Karrierechance als: Tax Manager*in mit Teamlead Strategische Aufgabe im internationalen Umfeld, NÖ West, ab € 90.000,-Eingebettet im Finanzteam definieren Sie die globale Steuerstrategie der Unternehmensgruppe und agieren gemeinsam mit Ihrem kleinen, feinen Team als Berater*in für sämtliche steuerrechtliche Themenstellungen. Sie identifizieren die steuerlichen Risiken und Optimierungspotenziale und setzen entsprechende Maßnahmen. Dabei haben Sie Freude daran, auch komplexere Sachverhalte zu analysieren und beispielsweise auch die aktuelle Organisationsstruktur nach handelsrechtlichen Gesichtspunkten kritisch zu hinterleuchten. Neben dieser stark strategischen Rolle pflegen Sie den intensiven Austausch mit anderen Bereichen im Unternehmen und sensibilisieren für wichtige Einflussfaktoren auf steuerliche Themen, um so die Steuerkompetenz in der Gesamt-Organisation zu erhöhen. Als Führungskraft erfüllt es Sie, Ihr Team weiterzuentwickeln und zu fördern. Bei entsprechender Motivation und Erfahrung ist eine Erweiterung der Führungsrolle vorstellbar.Das Angebot richtet sich sowohl an die Steuerexpert*innen in der Industrie, als auch an aufstrebende Potenzialträger*innen, die aus der Steuerberatung auf die Unternehmensseite wechseln und eine Führungsrolle übernehmen möchten. Strategisch denkend, konzeptionsstark und entscheidungskräftig sind Sie in der Lage, auch größere organisatorische Veränderungsschritte zu erarbeiten und mit umzusetzen. Als kommunikationsstarke Persönlichkeit übernehmen Sie eine wichtige Schnittstellenfunktion nicht nur zu externen Steuerberatern, sondern auch zu anderen internen Bereichen. Dabei verstehen Sie es, komplexe Sachverhalte zielgruppengerecht auf das Relevante herunterzubrechen und verständlich zu vermitteln. Die Basis für diese verantwortungsvolle Tätigkeit bietet ein Wirtschaftsstudium, gepaart mit mehrjähriger Erfahrung in einer anspruchsvollen Rolle mit steuerlichem Schwerpunkt.Ihr erstklassiger, zukunftsorientierter Arbeitgeber bietet eine höchst interessante Tätigkeit mit langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten sowie eine moderne, werteorientierte Unternehmenskultur mit neuen Formen der Zusammenarbeit. Wenn Sie ins Profil passen, erwarten Sie äußerst attraktive Rahmenbedingungen mit einem Jahresbruttogehalt ab rund € 90.000,- (Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung), flexiblen Arbeitszeiten, Remote-Office-Möglichkeiten und außergewöhnlichen Benefits (Öffi-Zuschuss, Kantine, zahlreiche Vergünstigungen).

Unser Auftraggeber ist ein langjährig erfolgreicher Lebensmittelproduzent in Niederösterreich. Namhafte Handelsorganisationen vertrauen auf die hohe Qualität der Markenprodukte und das fundierte lebensmitteltechnologische Know-how.Das Vertriebsteam sucht Unterstützung und freut sich auf eine erfahrene und bodenständige Vertriebspersönlichkeit, die rasch die selbständige Betreuung der ihr zugeteilten Kunden übernehmen kann.Sie übernehmen die direkte Betreuung und Entwicklung definierter nationaler Key Accounts und haben dabei folgende Aufgaben: Vertrieb des gesamten Marken- und Produktportfolios Vorbereitung und eigenständiges Führen von Jahresgesprächen, Listungsgesprächen… Selbständige Verhandlungsführung inklusive Angebotslegung Planung und Umsetzung umsatzrelevanter Projekte und Maßnahmen zur Erreichung der vereinbarten Ziele Analyse von Markt- und Absatzkennzahlen sowie Entwicklung von Maßnahmen zur Steuerung Beobachtung des Marktes einschließlich Storechecks und Mitbewerber Entwicklung und Vorantreiben innovativer Produktideen und Projekte beim Kunden Koordination der Zusammenarbeit interner und externer Stellen in Hinblick auf eine optimale Auftragsabwicklung (Projektmanagement), enger Austausch und Zusammenarbeit mit Produktentwicklung und Product Management Ihr Profil, um die Aufgaben erfüllen zu können: Mehrjährige Erfahrung in der Betreuung und Entwicklung von umsatzstarken Großkunden im Lebensmittel-/Konsumgüterbereich Verhandlungsgeschick und eine moderne, selbständige Arbeitsweise Hohe Eigenmotivation und hoher „vertrieblicher“ Antrieb Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Kommunikativer Teamplayer mit Handschlagqualität und Hands-on Mentalität Erfahrung im Managen von Projekten, mit Produkt- und DB-Kalkulationen sowie CRM-Systemen Das Angebot, das wir Ihnen machen: Nach einer intensiven Einarbeitungsphase ist die Möglichkeit 2 Tage/Woche im Home-Office zu arbeiten gegeben. Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit der lösungsorientierten Kundenbetreuung Hohe Flexibilität und flache Hierarchie mit schnellen Entscheidungswegen Administrative Unterstützung durch das KAM-Assistenz-Team Das marktübliche Jahresbruttogehalt liegt je nach persönlicher Erfahrung und Qualifikation zwischen € 60.000,- und 70.000,- zuzüglich einer variablen Erfolgsprämie und eines Dienst-PKWs.

AKRAS Flavours ist ein führendes Unternehmen der österreichischen Geschmackstoff- und Aromenbranche. Wir blicken mittlerweile auf über 85 erfolgreiche Wachstumsjahre zurück. „Wir haben es uns seit vielen Jahren als Aufgabe gemacht, bewusst und verantwortungsvoll maßgeschneiderte Rezepturen und geschmackliche Innovationen für die Lebensmittel- und Getränkeindustrie zu entwickeln. Darauf sind wir stolz.“ Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams eine(n) MARKETING MANAGER B2B FOOD / BEVERAGES (W/M/D) auch Teilzeit / mit Entwicklungsmöglichkeiten Sie entwickeln und gestalten innovative Produktkonzepte und digitalen Content eigenverantwortlich – dies betrifft die Kommunikation von Produktfeatures, Benefits oder Storytelling direkt zum Produkt Sie erstellen und implementieren Digitale Inhalte und steuern die laufende Produkt- und Verkaufskommunikation (softwarebasiert) Sie stimmen Produktkonzepte mit Fachabteilungen (R&D, Lebensmittelrecht, Verkauf…) im internationalen Umfeld ab Usability und Nutzung der unterschiedlichen Online-Kanäle im Bereich Ingredients und Social Media Erstellung von Marketingunterlagen Mitarbeit im Bereich Employerbranding und CSR Mitarbeit bei Publikationen und Organisation von Fachseminaren sowie Messen Abgeschlossenes Studium vorzugsweise in den Bereichen Lebensmittel / Ernährung oder Marketing, Produktmanagement, Digitale Medien oder Kommunikation. Sie begeistern sich für Innovationen und Trends bei Lebensmitteln und haben eine kreative Ader die Sie beim Aufsetzen von neuen Ideen verwirklichen können profunde Projektmanagement-Skills und eine analytisch-strategische Herangehensweise Exzellente Teamfähigkeit und Durchsetzungskraft sehr gute Englisch- und IT Kenntnisse (Anwender) Affinität für Lebensmittel und hohes Qualitätsbewusstsein, Berufserfahrung im Lebensmittelbereich von Vorteil spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld ein attraktives Gleitzeitmodell, Home Office Tage und Individuelle Weiterbildung Essenszuschuss für unsere Betriebsküche Mitarbeiterparkplätze (gratis) auf dem Betriebsgelände Wir bieten einer engagierten Persönlichkeit eine attraktive, vielfältige Position mit einem Jahresbruttogehalt ab € 35.200,00 bis € 42.500,00 (14mal/38,5 Std./Woche). Wir geben uns nie mit dem Mindesten zufrieden – Sie sicher auch nicht: Überzahlung ist nach Prüfung der tatsächlichen Qualifikation und Berufserfahrung selbstverständlich.

Sie sind technisch interessiert, lieben Kundenkontakt und suchen eine spannende Aufgabe mit Perspektive?! Unser Auftraggeber ist als Handelsunternehmen in einem technischen Kernsegment in Österreich und gleichermaßen international mit mehreren Produktionsstandorten in Osteuropa als Marktführer bestens etabliert. Das Unternehmen, mit Sitz in Schwechat Stadt, ist seit über hundert Jahren im Familienbesitz. Aufgrund des stabilen Wachstums und als weitere Unterstützung im Vertrieb Industrie & Anlagenbau suchen wir jetzt SIE als: Junior Key Account Manager: in (m/w/d) Top – Unternehmensgruppe - Schwechat In dieser abwechslungsreichen Funktion werden Sie, in direkter Berichtslinie zum Bereichsleiter Vertrieb für den Anlagenbau und Industriebereich, nach entsprechender Einarbeitung, für den Ihnen zugeteilten Kundenstock proaktiv alleinverantwortlich sein. Eigenständige Bearbeitung von komplexen Kundenanfragen Erstellen und Ausarbeiten von Anboten und Kalkulationen Prozessverfolgung und Auftragsabwicklung in Koordination mit verschiedenen Abteilungen Proaktive Kundenbetreuung sowie Datenmanagement Reklamationsbearbeitung Abgeschlossene kaufmännische und/ oder technische Ausbildung (HAK/HTL o.ä. und/ oder Lehre) Erste Erfahrung im technischen Vertriebsinnendienst idw. aus den Bereichen Industrie/ Anlagenbau oder Elektrogroßhandel o.ä. Sehr gutes Zahlenverständnis sowie präziser, strukturierter Arbeitsstil Selbständige proaktive und teamorientierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit Prioritäten zu setzen Sehr gute Deutsch- & Englisch sowie IT- Kenntnisse Als kommunikative Persönlichkeit überzeugen Sie uns durch Ihre aufgeschlossene, kundenorientierte Herangehensweise. Ihre Hands-on Mentalität und ausgeprägte Teamorientierung helfen Ihnen weiters, sich rasch in das bestehende Team zu integrieren. Wir bilden für Sie die Basis sich entfalten, lernen und beruflich langfristig weiterentwickeln zu können.Für diese entscheidende Position sind je nach Ihrer Qualifikation und Erfahrung lt. KV € 2.327, -- Bruttomonatsgehalt mit der Bereitschaft zu deutlicher Überzahlung vorgesehen.