Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus für "Technical IT Support in "

CONTAINEX ist ein Unternehmen der WALTER GROUP und europäischer Marktführer im Handel mit Containern und mobilen Raumsystemen. Den Kunden aus Industrie, Handel, Gewerbe und dem kommunalen Bereich wird "Raum sofort" – das heißt Raumlösungen mit Containern - zur Verfügung gestellt. Die Produktion erfolgt in mehreren europäischen Werken. Das 1981 gegründete österreichische Familienunternehmen verbindet traditionelle Werte mit einem modernen Management und Expansionsgeist. Ihre Aufgaben Angebotslegung: Sie bearbeiten Ausschreibungen und Offerte Verbindungsglied: Sie fungieren als Schnittstelle zwischen Kunden, Sales Management und Technik Prozessbegleitung: Von der Angebotslegung über die Logistik bis zur Nachbetreuung sorgen Sie für einen reibungslosen Ablauf Projektkoordination: Bei Bauprojekten übernehmen Sie federführend die Regie, Organisation und Durchführung Nachbetreuung: Auch wenn einmal etwas nicht so klappt wie geplant, finden Sie eine Lösung Erfolgskontrolle: Mit einem Blick auf die Kennzahlen analysieren Sie abgeschlossene Aufträge und optimieren dadurch Prozesse für die Zukunft Ihr Profil Qualifikationen: Sie haben kürzlich ein technisches oder wirtschaftliches Studium abgeschlossen Sprachen: Sie sprechen nicht nur Französisch sondern auch unsere Unternehmenssprache Deutsch (min. B1 Niveau) Persönlichkeit: Sie sind ein Organisationstalent. Auch wenn viele Aufgaben auf Sie warten, wissen Sie durch Ihre Erfahrung selbstständig Prioritäten zu setzen Ihre Perspektiven Traineeprogramm: Starten Sie mit einer auf Sie zugeschnittenen Aus- und Weiterbildung im Rahmen unserer WALTER ACADEMY. Schritt für Schritt entwickeln wir Sie zum zentralen „Spielmacher“ in Ihrem Bereich Sicherheit: Ihr Arbeitsplatz ist sicher und Ihre Zukunft somit leichter planbar - ermöglicht durch die Finanzstärke unseres Privatunternehmens Wertschätzung: Ein modernes und wertschätzendes Arbeitsumfeld inkl. Möglichkeit für Homeoffice und Arbeitszeitflexibilisierung. Zusätzlich genießen Sie zahlreiche Social Benefits (Mitarbeiter*innenrestaurant / Unterstützung für Mittagessen, Inhouse-Pub / Lounge, gratis Parkplätze, umfangreiches Sportangebot, zahlreiche Mitarbeiter*innen-Events, Sprachkurse…) Karriere: Führungspositionen besetzen wir aus den eigenen Reihen Das Mindestgehalt für diese Position liegt – abhängig von Qualifikation und Erfahrung – bei € 46.500,- brutto pro Jahr. Das Jahresgehalt setzt sich zusammen aus 14 Monatsgehältern und einer garantierten Prämie. Nach Absolvierung des Traineeprogrammes bieten wir Ihnen zusätzlich eine leistungsbezogene Erfolgsbeteiligung. Alle Menschen sind uns herzlich willkommen, unabhängig von beispielsweise: Herkunft, Beeinträchtigung, Geschlecht, Orientierung. Ihr Arbeitsplatz ist in Wiener Neudorf (am südlichen Stadtrand von Wien). Ein kostenloser Shuttle-Service aus Wien steht Ihnen zur Verfügung bzw. unterstützen wir Sie auch gerne bei Bedarf bei der Wohnungssuche. Gestalten Sie mit uns die Zukunft der WALTER GROUP und bewerben Sie sich online!Ihre Karriere bei WALTER GROUP CONTAINEX ist ein Unternehmen der WALTER GROUP und europäischer Marktführer im Handel mit Containern und mobilen Raumsystemen. Den Kunden aus Industrie, Handel, Gewerbe und dem kommunalen Bereich wird "Raum sofort" – das heißt Raumlösungen mit Containern - zur Verfügung gestellt. Die Produktion erfolgt in mehreren europäischen Werken. Das 1981 gegründete österreichische Familienunternehmen verbindet traditionelle Werte mit einem modernen Management und Expansionsgeist. Ihre Aufgaben Angebotslegung: Sie bearbeiten Ausschreibungen und Offerte Verbindungsglied: Sie fungieren als Schnittstelle zwischen Kunden, Sales Management und Technik Prozessbegleitung: Von der Angebotslegung über die Logistik bis zur Nachbetreuung sorgen Sie für einen reibungslosen Ablauf Projektkoordination: Bei Bauprojekten übernehmen Sie federführend die Regie, Organisation und Durchführung Nachbetreuung: Auch wenn einmal etwas nicht so klappt wie geplant, finden Sie eine Lösung Erfolgskontrolle: Mit einem Blick auf die Kennzahlen analysieren Sie abgeschlossene Aufträge und optimieren dadurch Prozesse für die Zukunft Ihr Profil Qualifikationen: Sie haben kürzlich ein technisches oder wirtschaftliches Studium abgeschlossen Sprachen: Sie sprechen nicht nur Französisch sondern auch unsere Unternehmenssprache Deutsch (min. B1 Niveau) Persönlichkeit: Sie sind ein Organisationstalent. Auch wenn viele Aufgaben auf Sie warten, wissen Sie durch Ihre Erfahrung selbstständig Prioritäten zu setzen Ihre Perspektiven Traineeprogramm: Starten Sie mit einer auf Sie zugeschnittenen Aus- und Weiterbildung im Rahmen unserer WALTER ACADEMY. Schritt für Schritt entwickeln wir Sie zum zentralen „Spielmacher“ in Ihrem Bereich Sicherheit: Ihr Arbeitsplatz ist sicher und Ihre Zukunft somit leichter planbar - ermöglicht durch die Finanzstärke unseres Privatunternehmens Wertschätzung: Ein modernes und wertschätzendes Arbeitsumfeld inkl. Möglichkeit für Homeoffice und Arbeitszeitflexibilisierung. Zusätzlich genießen Sie zahlreiche Social Benefits (Mitarbeiter*innenrestaurant / Unterstützung für Mittagessen, Inhouse-Pub / Lounge, gratis Parkplätze, umfangreiches Sportangebot, zahlreiche Mitarbeiter*innen-Events, Sprachkurse…) Karriere: Führungspositionen besetzen wir aus den eigenen Reihen Das Mindestgehalt für diese Position liegt – abhängig von Qualifikation und Erfahrung – bei € 46.500,- brutto pro Jahr. Das Jahresgehalt setzt sich zusammen aus 14 Monatsgehältern und einer garantierten Prämie. Nach Absolvierung des Traineeprogrammes bieten wir Ihnen zusätzlich eine leistungsbezogene Erfolgsbeteiligung. Alle Menschen sind uns herzlich willkommen, unabhängig von beispielsweise: Herkunft, Beeinträchtigung, Geschlecht, Orientierung. Ihr Arbeitsplatz ist in Wiener Neudorf (am südlichen Stadtrand von Wien). Ein kostenloser Shuttle-Service aus Wien steht Ihnen zur Verfügung bzw. unterstützen wir Sie auch gerne bei Bedarf bei der Wohnungssuche. Gestalten Sie mit uns die Zukunft der WALTER GROUP und bewerben Sie sich online!

We are currently looking for someone for our long-standing customer, a manufacturing pharmaceutical company Computer System Validation Engineer m/w/d Additionally support CQV activities for equipment, processes, and sterilizations. Leading assigned Commissioning, Qualification and Validation (CQV) activities focusing on Computer System Validation (CSV) Sub-system owner (SSO) for CSV. Development and approval of CQV Plans and Reports. Provide technical and CQV knowledge to equipment and systems owners including best practices and optimizations. Establish and/or participate in risk analysis and assessment to support CQV activities and change management Support Change Management, Deviation Management, and CAPA Management process on site and timely closure of tasks from the aforementioned Follow GMP, company, and local regulations regarding safety and CQV activities Works closely with IT, Automation, Quality, CQV, and Productions to ensure systems are compliant Support site CQV program by conducting periodic reviews, requalifications, Sanitization/Sterilization in Place (SIP) and Performance Qualifications (PQs), Commercial off-the-shelf (COTs), in addition to undertaking Subject Matter Expert responsibilities. Work in an interdependent team and with stakeholders to ensure facility and equipment maintains qualified and validated status Initiate and support continuous improvement activities within CQV and the site 2 years experience in Computer System Validation Degree in (Bio)Chemistry, Process Technology, Biotechnology, Pharmaceutical Technology, IT, Engineering or comparable work experience Strong organizational, analytical, and problem-solving skills Strong troubleshooting skills with the ability to explain technical to non-technical stakeholders Fluency in written and spoken German and English Very good knowledge of MS-Office applications Arbeitszeit: 38h/Woche, MO-Fr Arbeitsort: 3500 Krems Bruttomonatsgehalt: ab EUR 3.426,58 overpayment possible depending on experience and qualifications bis

Our client is one of the world's most successful pharmaceutical companies. The company offers an extensive product range of prescription drugs, vaccines and veterinary medicines. The company has succeeded in developing innovative, therapeutic solutions for some of the most serious diseases, thus helping to improve the health and quality of life of people affected. The employees share the vision of improving the health of people worldwide. They work with great dedication to further develop optimal solutions. We are currently looking for a Computer System Validation Engineer - Pharma Krems an der Donau (m/f/d)Your responsibilities: Leading assigned Commissioning, Qualification and Validation (CQV) activities focusing on Computer System Validation (CSV). Sub-system owner (SSO) for CSV. Additionally support CQV activities for equipment, processes, and sterilizations. Development and approval of CQV Plans and Reports. Provide technical and CQV knowledge to equipment and systems owners including best practices and optimizations. Establish and/or participate in risk analysis and assessment to support CQV activities and change management Support Change Management, Deviation Management, and CAPA Management process on site and timely closure of tasks from the aforementioned Follow GMP, company, and local regulations regarding safety and CQV activities Works closely with IT, Automation, Quality, CQV, and Productions to ensure systems are compliant Support site CQV program by conducting periodic reviews, requalifications, Sanitization/Sterilization in Place (SIP) and Performance Qualifications (PQs), Commercial off-the-shelf (COTs), in addition to undertaking Subject Matter Expert responsibilities. Work in an interdependent team and with stakeholders to ensure facility and equipment maintains qualified and validated status Initiate and support continuous improvement activities within CQV and the site Your qualifications and competences: Degree in (Bio)Chemistry, Process Technology, Biotechnology, Pharmaceutical Technology, IT, Engineering or comparable work experience 2 years experience in Computer System Validation Analytical thinking skills Very good knowledge of MS-Office Problem-solving skills Fluent in German and English (C1-level) Offer: For this position we offer a minimum salary of 3.500 EUR gross p.m (full-time basis). Depending on your qualifications and work experience, the actual salary can be higher. Limited until Mai 2026 Bonus scheme Team oriented and modern company culture Company canteen with discounted lunch menus International work environment and cooperation Attractive additional benefits We are very much looking forward to receiving your application and we will be pleased to provide you further details upon request.

Bei IKEA gibt es mehr als 200 verschiedene Jobs, unterschiedliche Arbeitsbereiche und jeder Tag ist anders. Doch egal, wo du arbeitest, wir können dir eines versprechen: Ein Job bei uns ist mehr als nur ein Job. Katla und ihr Team, bestehend aus 60 Mitarbeiter:innen brauchen Unterstützung. Gemeinsam seid ihr für den Bereich IKEA Food verantwortlich Wie alle Mitarbeiter:innen bei IKEA sorgt ihr zusammen für ein tolles Einkaufserlebnis für unsere Kund:innen. Du hast den Kunden und sein Feedback im Fokus und ergreifst Maßnahmen, um den Verkauf zu optimieren und unsere Kunden zu begeistern. Du stellst sicher, dass dein Verantwortungsbereich sauber, ordentlich, attraktiv und einladend aussieht. Du trägst auch die Verantwortung dafür, dass unsere Produkte jederzeit in einwandfreiem Zustand und zum korrekten Preis erhältlich sind. Du hast eine große Leidenschaft für Essen, das wir servieren und verkaufen und teilst dein Wissen mit Kunden und KollegInnen. Du unterstützt bei der Umsetzung des Geschäftsplans in deinem Einrichtungshaus, sowie beim IKEA Food Aktionsplan. Gemeinsam mit deiner Führungskraft nimmst du dich dem Thema Sicherheit an und stellst sicher, dass alle Routinen und Anforderungen bekannt sind und bei der täglichen Arbeit eingehalten werden. Du trägst die Verantwortung über dein Team, entwickelst deine Mitarbeiter:innen und arbeitest aktiv an der Nachfolgeplanung. WHO YOU ARE„Die wichtigsten Entscheidungen im Leben triffst du nie für dich allein.“ Du begeisterst dich für die Gastronomie und zufriedene Kund:innen stehen für dich im Mittelpunkt. Du hast Freude am Führen und Weiterentwickeln von Mitarbeiter:innen. Du hast hohe analytische Fähigkeiten, arbeitest strukturiert und gut organisiert. Du übernimmst Verantwortung und stellst dich gerne neuen Situationen. Du hast bereits Berufserfahrung, idealerweise im Einzelhandel als Teamleiter oder in einer vergleichbaren Position. Du kannst inspirierend und zielführend kommunizieren sowohl auf Deutsch als auch Englisch. Das Mindestentgelt für diese Position beträgt auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung (40 Wochenstunden) € 2.300,- brutto pro Monat. (All-in-Vertrag). Arbeitszeiten: Flexibel von Montag bis Samstag an 5 Tagen pro Woche – jeden zweiten Samstag. Wir freuen uns ausdrücklich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen als auch mit verschiedenen ethnischen Hintergründen. Gut zu wissen: Unser Auswahlprozess startet schon vor Ablauf der Bewerbungsfrist. Sobald wir geeignete Personen gefunden haben, schließen wir den Auswahlprozess ab. Sende uns also so bald als möglich dein Motivationsschreiben und deinen Lebenslauf mit allen relevanten Informationen, die wir über dich kennen sollten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Wir suchen Menschen, die offen sind, schwedische Unternehmenskultur schätzen und Liebe zum Einrichten mitbringen. Wir achten darauf, dass unsere Mitarbeiter:innen bei uns wohlfühlen. Mehr zu unseren Vorteilen und Entwicklungsmöglichkeiten findest du hier:

About JELD-WEN Founded in 1960, JELD-WEN is one of the world's largest door and window manufacturers, with more than 18,000 employees operating in 16 countries globally. Headquartered in Charlotte, North Carolina, JELD-WEN designs, produces and distributes an extensive range of interior and exterior doors, wood, vinyl and aluminium windows and related products for use in the new construction and repair and remodelling of residential homes and non-residential buildings. Our products and services afford us the opportunity to enter peoples' workplaces, homes and daily lives. With this privilege comes great responsibility to ensure that the products we deliver are reliable and enrich the places and lives that they touch. We bring beauty and security to the spaces that touch our lives. Your role In this European position you will play a crucial role in shaping and executing our product line strategy, driving growth in a dynamic market. With a turnover of €40 million, you'll collaborate closely with internal teams and external stakeholders to manage the product portfolio lifecycle, ensuring both revenue and profitability goals are achieved. This position is hybrid and can be placed in Austria, Czech Republic as well as in Germany – preferably close to our production sites, as travel activities are required (~30%).What your impact will be Collaborate with the Product Line Manager to develop and execute product line strategy and annual budgets Market, competitor and customer analysis - Monitor and report on competitor and market activities to provide actionable insights Identify new product opportunities, create value propositions, and champion projects through the WAVE & tollgate process Define pricing and service offerings for new products to best meet our customers needs Manage products through all stages of the lifecycles ensuring activities to growth, extend and eventually manage out of portfolio are completed Creation of 5 year roadmaps aligned with both European and country strategy To ensure adherence with all compliance standards and operate with integrity at all times. Optimize contribution margins throughout the product lifecycle Creation of a Go To Market Plan for all new product introductions in conjunction with Marketing and Sales and ensure all aspects are in place (internal training, product system set up and external marketing activities) for a successful product launch Understand and navigate legal and regulatory requirements and ensure range is compliant to current and future regulations including environmental accreditations e.g. EPD's, Cradle to Cradle Provide timely and relevant product reporting and actionable insight to inform business decisions Support & ensure adherence to business processes such as Tollgate & IBP What you'll need to succeed University degree in business or a related technical field Proven experience in a simal role in Product Management, ideally in construction or building materials sector preferably in a multinational, matrix organization Proficiency in conducting market research to identify trends, customer needs, and competitive landscapes Project management expertise as well as ability to collaborate with cross-functional teams is key to be successful in this position Familiarity with certified or regulated products is highly desirable Keen understanding of structured workflows and processes Proficient command of English, both written and spoken language, good German skills, Czech language is a plus Why join usEmbark on a fulfilling European role with JELD-WEN, where innovation, integrity, and growth converge. Be part of a diverse, collaborative team dedicated to creating exceptional products and experiences. If you're passionate about product management, thrive in a dynamic environment, and seek professional development, apply now to contribute to our success!JELD-WEN is an equal opportunity employer. We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees.Next steps Submit your application and CV as we will interview suitable candidates as they apply. For more information, you are welcome to contact Silvia Rotter (Talent Acquisition Business Partner CE Region): [email protected]: 3800 EUR / MONTH

Head of Customer Success | FinTech (m/w/d) People + Processes | Operations + Business Development 2004 - 2024 | KI-basierte Cloudlösungen zur Automatisierung von Accounts Payable Prozessen für multinationale Industrie-Konzerne führten unseren Mandanten als SaaS-Spezialanbieter in den letzten 20 Jahren zu globalem Erfolg. Effizientes Finanzmanagement durch intelligente Lösungen, die analoge mit der digitalen Welt zu verbinden, bleibt hier nicht Vision, sondern ist Programm. Somit bietet sich aufgrund des weiteren Wachstums ab sofort am HQ-Standort südlich von Wien die hervorragende Management-Chance zum Einstieg in die neu geschaffene Position als Head of Customer Success (m/w/d). Als Customer-Key-Player:in im 8-köpfigen Management-Board übernehmen Sie den operativen Lead für Ihre 4 Teams (Consulting | Customer Support | PMO | Technical Support), beraten sich mit Produktmanagement + SW-Development + Technical Operations und bringen sich mittelfristig im strategischen Business Development ein. Sie schaffen eine kundennahe Organisation durch Implementierung klarer Prozesse Sie garantieren hochqualifizierte Dienstleistungen durch Aufbau eines nachhaltigen Knowledge-Managements Sie etablieren ein Team-Lead-System, um die Weiterentwicklung der Teams v.a. im Consulting + Support zu fördern Sie optimieren die Projektumsetzung durch Lessons Learned + Best Practice Reviews Sie kooperieren mit allen Teams länderübergreifend für stetigen Know-how-Transfer Sie begeistern für laufende Innovation (intern + extern) + sorgen für weiteren Partner-Business-Aufbau Ihr überzeugendes Profil: Mehrjährige Praxis in der IT-Projektleitung bzw. im IT-Consulting im B2B-Bereich Fundierte (akademische) Aus-/Weiterbildung in Wirtschaftsinformatik | Wirtschaftswissenschaften Know-how im Bereich Financial Management + Accounting in internationalen Unternehmensstrukturen Erfahrung in der Optimierung von Geschäftsprozessen + im komplexen IT-Projektmanagement Erfolgreiche Führung von interdisziplinären Teams in globaler Zusammenarbeit Exzellente Kommunikation in Deutsch + Englisch | weitere Sprachkenntnisse sind willkommen Strategisches + vernetztes Denken | Fähigkeit zur Entwicklung von Lösungskonzepten Unternehmerisches Mindset + Verantwortungsbewusstsein + Weitblick + Umsetzungsstärke Unser spannendes Angebot: Operative Challenge auf C-Level mit Business-Impact + Budgetverantwortung + langfristiger Partnerschaft Wertschätzende Unternehmenskultur + ambitionierte Teams + höchst erfolgreiches Management Modernes Wohlfühl-Office | flexible Arbeitszeiten | ausgezeichnete Infrastruktur | dynamisches Umfeld Internationale Referenz-Projekte mit renommierten Top-Klient:innen Attraktives Gesamtpackage ab € 120.000,-- BJG + Benefits | außerordentlicher Background mit Mehrwert wird individuell besprochen + gemeinsam evaluiert Erfolg = Vision + Kooperation + Lösung! Wir freuen uns bereits auf großartige Gespräche zum Erfahrungsaustausch ab 02.04.2024 - senden Sie uns daher noch heute Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Einblicke in Ihre bisherigen Projekte + Erfolge) unter Angabe der Kennnummer 101.823 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail an [email protected]. Bis bald! ISG Personalmanagement GmbH A-1010 Wien, Universitätsring 14 Mag. (FH) Birgit Roschitz, MSc M: +43 699 18 000 333 @: [email protected]

About JELD-WEN Founded in 1960, JELD-WEN is one of the world's largest door and window manufacturers, with more than 18,000 employees operating in 16 countries globally. Headquartered in Charlotte, North Carolina, JELD-WEN designs, produces and distributes an extensive range of interior and exterior doors, wood, vinyl and aluminium windows and related products for use in the new construction and repair and remodelling of residential homes and non-residential buildings. Our products and services afford us the opportunity to enter peoples' workplaces, homes and daily lives. With this privilege comes great responsibility to ensure that the products we deliver are reliable and enrich the places and lives that they touch. We bring beauty and security to the spaces that touch our lives.Are you a visionary Product Portfolio Manager with a passion for driving growth in the construction industry? JELD-WEN invites you to join our dynamic team as a European Product Manager for Steel Doors! Your role In this European position you will play a crucial role in shaping and executing our product line strategy, driving growth in a dynamic market. With a turnover of €40 million, you'll collaborate closely with internal teams and external stakeholders to manage the product portfolio lifecycle, ensuring both revenue and profitability goals are achieved. This position is hybrid and can be placed in Austria, Czech Republic as well as in Germany – preferably close to our production sites, as travel activities are required (~30%). What your impact will be Collaborate with the Product Line Manager to develop and execute product line strategy and annual budgets Market, competitor and customer analysis - Monitor and report on competitor and market activities to provide actionable insights Identify new product opportunities, create value propositions, and champion projects through the WAVE & tollgate process Define pricing and service offerings for new products to best meet our customers needs Manage products through all stages of the lifecycles ensuring activities to growth, extend and eventually manage out of portfolio are completed Creation of 5 year roadmaps aligned with both European and country strategy To ensure adherence with all compliance standards and operate with integrity at all times. Optimize contribution margins throughout the product lifecycle Creation of a Go To Market Plan for all new product introductions in conjunction with Marketing and Sales and ensure all aspects are in place (internal training, product system set up and external marketing activities) for a successful product launch Understand and navigate legal and regulatory requirements and ensure range is compliant to current and future regulations including environmental accreditations e.g. EPD's, Cradle to Cradle Provide timely and relevant product reporting and actionable insight to inform business decisions Support & ensure adherence to business processes such as Tollgate & IBP What you'll need to succeed University degree in business or a related technical field Proven experience in a simal role in Product Management, ideally in construction or building materials sector preferably in a multinational, matrix organization Proficiency in conducting market research to identify trends, customer needs, and competitive landscapes Project management expertise as well as ability to collaborate with cross-functional teams is key to be successful in this position Familiarity with certified or regulated products is highly desirable Keen understanding of structured workflows and processes Proficient command of English, both written and spoken language, good German skills Why join us Embark on a fulfilling European role with JELD-WEN, where innovation, integrity, and growth converge. Be part of a diverse, collaborative team dedicated to creating exceptional products and experiences. If you're passionate about product management, thrive in a dynamic environment, and seek professional development, apply now to contribute to our success! JELD-WEN is an equal opportunity employer. We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees. Next steps Submit your application and CV as we will interview suitable candidates as they apply.Salary: 3800 – 5500 EUR / YEAR

Technischer Support (d/w/m) Nachhaltige Energieversorgung Wir suchen Unterstützung für das eFRIENDS Team! Werde Teil eines innovativen Startups aus dem sonnigen Weinviertel im Bereich Energie. eFriends ist eine Community, die hausgemachten Sonnenstrom miteinander teilt. Ermöglicht wird das durch eine revolutionäre Sharing-Technologie, die im Haushalt jedes eFriends installiert ist. Somit kann 100% Ökostrom in ganz Österreich geteilt werden - in Echtzeit! Als technischer Support Mitarbeiter am Standort in der Nähe von Hollabrunn bist du Teil des eFriends Support Teams. Dieses kümmert sich um die technischen Themen rund um die Energiesharing Plattform und um die installierte Hardware bei unseren Kund*innen. Deine Aufgaben: Du bearbeitest technische Anfragen unserer Kund*innen und Installationspartner per Mail oder Telefon Du unterstützt unsere Kund*innen bei der Einbindung von Geräten ins Kunden-Netzwerk Unsere Lösung nutzt eine Echtzeit Energiemessung. Du unterstützt bei der Auslegung und Planung geeigneter Messhardware Du übernimmst die technische Einschulung unserer Installationspartner Du ergänzt und erstellst technische Produktdokumentationen gemeinsam mit deinen Kolleg*innen Du bringst dich mit Ideen und Verbesserungen ein Das bieten wir dir: Gemeinsam bringen wir die Energiewende voran - du arbeitest bei einem der innovativsten Unternehmen am Strommarkt Offene transparente Firmenkultur Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet Arbeitsort Nähe Hollabrunn; Vollzeit oder Teilzeit, fixe Home-Office Tage Angemessene und faire Bezahlung ab EUR 40.000 Jahresbrutto auf Basis Vollzeit (angepasst an deine Erfahrung und Qualifikation) Das wünschen wir uns von dir: Du hast eine technische Ausbildung bevorzugt im Bereich Elektrotechnik mit einigen Jahren praktischer Berufserfahrung Du kommunizierst gerne mit Menschen und scheust dich nicht davor den Telefonhörer in die Hand zu nehmen und Probleme unkompliziert zu lösen Du bist fit im Umgang mit dem PC und besitzt Basis IT und Netzwerktechnik Kenntnisse Du fühlst dich angesprochen? Dann bewirb dich als Technical Support (d/w/m)! Klicke auf den Apply Button, nutze unser ISG-Karriereportal oder sende eine E-Mail unter Angabe der Kennnummer 102 074 . Hinweis: eFriends hat sich die Bewerberauswahl selbst vorbehalten. Deine Unterlagen werden daher nach Durchsicht auf Sperrvermerke direkt weitergeleitet. ISG Personalmanagement GmbH A-3500 Krems, Wiener Straße 11/6 1010 Wien, Universitätsring 14 Mag. (FH) Sonja Schmid, MA, M: +43 660 123 63 62 @: [email protected]