Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus für "Maschinenbediener Für Die Großserienfertigung in "

Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Projektentwicklung, Baustoffproduktion oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, wer wir als Unternehmen sind und wie wir arbeiten. Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Bau mit uns die Zukunft! Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams. Das Team der Direktion Spezialgewerke ist innerhalb der STRABAG-Gruppe für diverse Sonder-Geschäftsfelder abseits des klassischen Hoch- und Verkehrswegebau verantwortlich. Bei STRABAG sorgen wir als Bereich Kabeltechnik, in unserem jungen Team, jeden Tag dafür, dass unsere Infrastruktur entsprechend gerüstet ist. Flexible Einsatzorte und abwechslungsreiche Tätigkeiten von großflächigem Glasfaserausbau, bis hin zur Verkabelung von E-Ladestationen und Windkraftanlagen, machen unseren Job so spannend. Mehr unter www.strabag.at/leistungen/spezialgewerke/kabeltechnik-und-elektrotechnik Durchführung von Bauvorhaben im Bereich Kabeltiefbau Abgeschlossene Berufsausbildung in einem Bauberuf oder entsprechende Berufserfahrung Berufserfahrung im Kabelbau oder Tiefbau ist von Vorteil Führerschein B vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Karriereentwicklung Parkplatz kostenlose Getränke wettbewerbsfähige Vergütung Mitarbeiterrabatte Flexible Arbeitszeiten Tarifvertrag Vereinbarkeit von Familie und Beruf Freitag (halber Arbeitstag) Home Office Gesundheitsförderung Mitarbeiterevents gute Verkehrsanbindung Abwechslungsreiche Tätigkeit mit eigenem Gestaltungsspielraum, gezielte Aus- und Weiterbildung (in der hauseigenen Akademie oder extern), flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege. Für diese Position ist je nach Qualifikation und Erfahrung ein Monatsbruttobezug von 3.696 EUR bis 5.239 EUR zuzüglich Übersunden und Taggeld vorgesehen. Weiters bieten wir Ihnen die Karrieremöglichkeit zum:r Bauführer:in. Bewerbungen werden auch gerne per Mail unter [email protected] entgegen genommen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Mit einem Portfolio von rund 20.000 Produkten direkt ab Lager zählt STAPPERT zu den führenden Händlern für Langprodukte und Rohrzubehör aus Edelstahl. Rund 50 Kolleginnen und Kollegen sind in Österreich für unsere Kunden direkt vor Ort. BEWERBEN SIE SICH AB SOFORT UND IN VOLLZEIT (38,5H/WOCHE) FÜR DEN STANDORT TEESDORF VERTRIEBSPROFI FÜR DEN AUSSENDIENST (M/W/D) Betreuung unserer Kunden im Außendienst vornehmlich in Ostösterreich Ausarbeitung und Erstellung von Angeboten und Aufträgen Mitarbeit bei der kontinuierlichen Verbesserung der Prozesse Steuerung des Auftragsabwicklungsprozesses und Rechnungsfreigabe Berichtswesen und Dokumentation der Bestellvorgänge Durchführung von internationalen Markt- und Produktvergleichen Proaktiver Kundenservice und Produktberatung Teamübergreifende Koordination und Kommunikation im Sinne unserer Kunden Abgeschlossene kaufmännische und/oder technische Ausbildung Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Vertrieb sowie Branchenkompetenz Sehr gute allgemeine MS Office Kenntnisse Strukturierte, genaue und lösungsorientierte Arbeitsweise Kundenorientiertes Auftreten mit „hands-on“-Mentalität Unternehmerische und vertriebsorientierte Denkweise Termin- und Qualitätsbewusstsein Kommunikationsstarke und verhandlungssichere Persönlichkeit mit einem hohen Maß an Teamgeist Langfristige Perspektive und ein spannendes Arbeitsumfeld in einem wachstumsstarken Markt Umfassende Einarbeitung mit professioneller fachlicher Weiterbildung Leistungsorientierte Bezahlung und Weiterbildungsmöglichkeiten Eine kollegiale und wertschätzende Unternehmenskultur Gratis Parkplatz direkt am Betriebsgelände Bitte berücksichtigen Sie, dass das Unternehmen mit öffentlichen Verkehrsmitteln nicht erreichbar ist. Es steht jedoch ein großer Parkplatz am Firmengelände zur Verfügung. Für diese Position bieten wir ein attraktives Entgelt, das Ihrer Qualifikation und Erfahrung entspricht. Aus gesetzlichen Gründen weisen wir Sie darauf hin, dass ein KV-Mindestgehalt von € 3.000,00 brutto/Monat (bei 3 Jahren Berufserfahrung) gilt.

Die Rewe Austria Fleischwaren GmbH umfasst 4 Produktionsbetriebe (Fleisch / Wurst / Convenience) sowie die Zentrale in Wr. Neudorf und sorgt mit insgesamt ca. 600 Mitarbeiter:innen verantwortungsvoll dafür, dass unsere Kund:innen in allen unseren Filialen täglich die frischeste Ware und beste Qualität vorfinden. Für unser Team am Standort in Traiskirchen suchen wir ab sofort eine:n Abteilungsleiter:in für die Zerlegung. Mitarbeiterführung und -entwicklung sowie eine vorausschauende Personalbedarfsplanung Einhaltung aller gesetzlichen sowie internen Auflagen inkl. Hygiene, Produktqualität, Arbeitssicherheit, Unfallverhütung, Brandschutz etc. Proaktive Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Steigerung der Produktivität und Qualität bzw. Verbesserung der Abläufe Übernahme von einzelnen Optimierungsprojekten Abgeschlossene Berufsausbildung als Fleischer (Fleischermeister von Vorteil) Erfahrung in der industriellen Fleischzerlegung – Arbeit an Zerlegebändern Erste Führungserfahrung in der Fleischzerlegung Vertraut mit den Anforderungen der Hygiene, des Qualitätsmanagements und der Qualitätssicherung (HACCP, IFS) Kenntnisse in der Anwendung von MS Office, ERP-Kenntnisse von Vorteil Technisches Verständnis Teamfähigkeit und Freude an der Organisation Lösungsorientierte, genaue sowie eigenverantwortliche Arbeitsweise Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil (Ungarisch) Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern Empfehlungsprämie für geworbene Mitarbeiter:innen Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen Parkplatz vor Ort Frühstück und Mittagessen in unserer Betriebskantine Wertschätzendes Arbeitsklima sowie ein fairer Umgang miteinander Ein marktkonformes, attraktives und leistungsbezogenes Jahresbruttogehalt ab 42.308 Euro (auf Vollzeitbasis) mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation. Wir suchen die Neugierigen, die Verlässlichen, die Motivierten, die Vielseitigen, die Ungewöhnlichen, die Offenen, die Fokussierten, die Umdenkenden, die Mitdenkenden, die Nachdenkenden und vor allem die Menschlichen, die Neues entdecken wollen. Geben Sie uns mit Ihrem Lebenslauf Einblick in Ihre Berufserfahrungen und laden Sie ihn bitte hoch - gerne auch anonymisiert! Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellem oder sozialem Hintergrund, sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen.

WIR SUCHEN VERSTÄRKUNG IM TEAM! Unser Unternehmen basiert auf Werte, die es uns ermöglichen, Ziele zu erreichen und diese zu übertreffen. Die MitarbeiterInnen sind aufgrund fundierter Ausbildung, viele mit langjähriger Polizei- und Kriminaldiensterfahrung, hierbei unser wichtigstes Kapital. Sie alle teilen unsere gemeinsamen Werte, wie Engagement, Integrität, Seriosität, Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit und Professionalität in der Ausführung des NSA-Leitungsportfolio. Gesucht wird eine Nanny für einen 5 Jährigen. Dienstort Maria Enzersdorf am Gebirge und Leobersdorf Betreuung für einen 5-jährigen (Spielen, Basteln, Lesen, etc.) Zubereitung Mittag- und/oder Abendessen, usw. Sie sind fürsorglich, geduldig und liebevoll Diskretion und Loyalität Pädagogische Ausbildung von Vorteil, aber nicht unbedingt notwendig Führerschein und PKW von Vorteil Dienstzeiten MO-FR von 12:45 bis 19:00 in Absprache auch abends, auf 15 -20 Std Basis Gehalt je nach Qualifikation ab Kindergartenhilfskraft aufwärts, Überzahlung möglich

Mitarbeiter*innen für die ambulante Familienarbeit - NÖ Südzum baldigen Eintritt, 20-25 Wochenstunden Unterstützung und Begleitung für Familien gesucht! Die Ambulante Familienarbeit bietet Begleitung für Familien mit minderjährigen Kindern und Jugendlichen, die sich in schwierigen Lebensumständen befinden und dabei Unterstützung benötigen. Deine Aufgaben:Mobile Unterstützung von Familien mit minderjährigen Kindern und Jugendlichen in schwierigen Lebensumständen (im Auftrag der Kinder- und Jugendhilfe)Dokumentation des BetreuungsverlaufsFallbezogene Zusammenarbeit mit der Teameitung der  ambulanten FamilienarbeitZusammenarbeit mit Sozialarbeiter*innenDein Profil:Abgeschlossene Ausbildung im psychosozialen Bereich (Sozialpädagog*innen, Diplomierte Sozialarbeiter*innen, Diplom Sozialbetreuer*innen mit den Schwerpunkten Familienarbeit, Elementarpädagog*innen, Psychotherapeut*innen) oderAbgeschlossenes Studium (Soziale Arbeit, Bildungswissenschaften, Sonder- und Heilpädagogik, Psychologie, Psychotherapiewissenschaft)Schulung Erste Hilfe am Kind im Ausmaß von mind. 6 Stunden erwünschtBerufspraxis im sozialen Bereich unbedingt erfolderlich, im mobilen Dienst wünschenswertErfahrung mit der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit Behinderung Erfahrung in der aufsuchenden Arbeit mit Familien erwünschtBereitschaft mobil zu arbeitenEinsatzbereitschaft, Teamfähigkeit, Abgrenzungs- und ReflexionsvermögenBelastbarkeit und FlexibilitätOrganistionstalentEnge Kooperation mit der TeamleitungDie für den Arbeitsplatz erforderlichen Impfungen (HepB, MMR, Varizellen, Polio, Pertussis) sind Voraussetzung oder müssen nachgeholt werden.Unser Angebot:Gehalt inkl. Zulagen je nach Berufserfahrung für 20 Wochenstunden € 1.659,30 bis € 1.891,14 bruttoGehalt inkl. Zulagen je nach Berufserfahrung für 25 Wochenstunden € 2.074,13 bis € 2.363,93 bruttoZuzüglich einer Sozialpädagogik-Zulage abhängig von der BerufserfahrungDienstauto mit der Option auf Privatnutzung möglichAutonome Dienstplangestaltung (innerhalb der Rahmenarbeitszeiten Mo-Fr von 07:00 bis 20:00), hauptsächlich am Nachmittag!Zusätzlich 3 dienstfreie Tage pro Jahr (24.12., 31.12., Karfreitag) Zwei weitere Urlaubstage ab dem 2. DienstjahrSupervision und regelmäßige FortbildungSelbstständiges ArbeitenVielseitige Aufgabenstellungen und intensive fachliche BegleitungAuf Wunsch Dienstkleidung (Winterjacke, T-Shirt, Rucksack, etc.)Zeitwertkonto Wir freuen uns besonders über Bewerbungen, die zur Vielfalt unserer Organisation beitragen. Dies umfasst für uns insbesondere die Dimensionen Behinderungen, Herkunft, ethnische Zugehörigkeit, Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, sexuelle Orientierung und geschlechtliche Identität. Klick einfach auf „Jetzt bewerben!“ und übermittle uns deine Unterlagen. externe_Stellenausschreibung

Josef Steiner ist eine österreichische Unternehmensgruppe mit über 48 Jahren Erfahrung als langjähriger Spezialist in den Bereichen Leitern, Gerüsten, Treppen, Zäune, Balkone und Geländern sowie PV-Anlagen. Wir unterstützen unsere Kundinnen und Kunden mit kompetenter Beratung und individueller Betreuung bei der Realisierung ihres/seines Projektes – von der Planung bis zur Umsetzung!Du möchtest eine zentrale Rolle in unserem Unternehmen übernehmen und für die Weiterentwicklung des Unternehmens mitverantwortlich sein?Werde Teil unseres Teams!Aufgrund unseres anhaltenden Wachstums und zur Verstärkung unseres Teams, suchen wir eine:nAssistent:in für den Verkauf (m/w/d)Innendienstfür unser Stammhaus / Zentrale in 3251 Purgstall a. d. ErlaufVollzeitTätigkeitsbeschreibung Kompetente und freundliche Beratung von Zäunen und Geländern im Innen- und AußendienstArbeit innerhalb eines jungen & dynamischen Teamsinteressante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Daueranstellung in einem österreichischen TraditionsbetriebBearbeitung von fixen KundenanfragenAnforderungsprofil Kaufmännisches & technisches Verständnis (abgeschlossene kaufmännische, oder technische Ausbildung von Vorteil aber nicht Bedingung) Freude am Umgang mit Menschen (Häuslbauer, gewerbliche Kunden etc.)gesundes Selbstvertrauen & Hausverstandeigenständiges Denken und HandelnUnser AngebotWir schätzen Ihre Werte sehr und bieten Ihnen:Abwechslungsreiche und sehr interessante Tätigkeiten in einer traditionsreichen und expandierenden Unternehmensgruppe, welche wie ein Familienbetrieb geführt wirdEine Einschulungsphase führt Sie schrittweise an unsere verschiedenen Unternehmensbereiche heranLangfristige Daueranstellung und ein sicheres EinkommenZusätzlich:MitarbeitereventsTop MitarbeiterpreiseFirmenfahrradWeiterentwicklungschancenSehr gutes BetriebsklimaDiverse VergünstigungenDas kollektivvertragliche Jahresbruttogrundgehalt für diese Position beträgt mindestens € 29.736,- plus erfolgsbasierter Provision. Die tatsächlichen Tätigkeiten sowie die Anforderungen und der Überbezahlungen hängen von der beruflichen Qualifikation ab! Ergreifen Sie jetzt diese tolle Chance für eine sehr interessante Daueranstellung und werden Sie Teil eines dynamisch wachsenden Unternehmens!Nehmen Sie die Herausforderung an und senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Lichtbild und Zeugnissen an:H.u.J. Steiner GmbHOberndorferstraße 54 / 3251 Purgstall an der ErlaufE-Mail: [email protected] freuen uns auf Ihre Bewerbung - Gute Kräfte sind bei uns immer gefragt. Etwaige anlässlich der Bewerbung entstehende Aufwendungen – wie beispielsweise Fahrtkosten, Tages- oder Nächtigungsgelder – werden nicht ersetzt.

"Eine Organisation ist nur so gut wie ihre Mitarbeiter*innen" - eine Devise, die im Grünen Kreis gelebt wird. Das vorrangige Ziel unseres Vereins ist eine optimale soziale und berufliche Rehabilitation und Integration aller unserer Klient*innen. 230 Mitarbeiter*innen setzen sich täglich dafür ein und begleiten suchtkranke Menschen auf ihrem Weg aus der Sucht zurück in die Gesellschaft.Möchten auch Sie sich für Menschen engagieren und Teil eines motivierten Teams werden? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.Pflegeassistent*in für die Sonderkrankenanstalt MarienhofWir bieten:37 WochenstundenGehalt EUR 2.331,99 (= SWÖ-KV, Verwendungsgruppe 5) + Vordienstjahre, SEG-Zulageein vielseitiges, abwechslungsreiches sowie sinnstiftendes Tätigkeitsfeld ein multiprofessionelles, wertschätzendes und unterstützendes TeamFort- und Weiterbildungsmöglichkeiteneinen interessanten und abwechslungsreichen ArbeitsplatzWir erwarten uns:abgeschlossene Ausbildung Pflegeassistenzausgeprägte Teamfähigkeit und BelastbarkeitVerantwortungsbewusstsein und FlexibilitätInteresse an der Arbeit mit suchtkranken Menschen und Menschen mit psychischen ErkrankungenFreude an der Arbeit mit Menschen in jedem AlterGrundkenntnisse am ComputerFührerschein B und eigenes Auto zur Erreichung des Arbeitsortes von VorteilEinrichtung: Sonderkrankenanstalt Marienhof 

 Lagermitarbeiter (m/w) für die Nachtschicht für ZwettlDas KASTNER Team sucht ab sofort für unseren Standort in Zwettl Lagermitarbeiter (m/w) speziell für die Nachtschicht ab 16:00 bis 01:00 Uhr.Ihre Aufgaben:Das zeitgerechte und richtige Sammeln der Waren, die von unseren Kunden bestellt wurden in allen Sortimentsbereichen (Trockensortiment, Obst und Gemüse, Molkereiprodukte).Für die Kommissionierung verwenden Sie einen Scanner.Ihr Profil:Sie arbeiten genau und umsichtig.Gute Deutschkenntnisse um die Aufträge unserer Kunden sorgfältig zu erfüllen.Sie sind körperlich belastbar.Sie sind nicht kälteempfindlichSie zeichnen sich durch Verlässlichkeit und Verantwortungsbewusstsein aus.Sie sind ein Teamplayer.Bereitschaft zum Dienst an Wochenenden (jedes 2. Wochenende) und an FeiertagenIhre Vorteile:jede zweite Woche eine 4-Tage-Woche von Montag bis Donnerstag, ohne Wochenenddienst.leistungsgerechte Entlohnung mittels Prämiensystem und Zulagenein sicherer Arbeitsplatz in der RegionMitarbeit in einem seit 195 Jahren wachsenden Familienunternehmenein umfangreiches Paket an Sozialleistungen (Kooperation mit einer Kinderbetreuungseinrichtung, günstige Jause und Mittagessen, frisches Obst, Kaffee, Tee und Mineralwasser zur freien Verfügung Firmenevents, Mitarbeiterrabatte)Gehaltsinformationen:Ihr Entgelt orientiert sich selbstverständlich einerseits an dem Wissen, das Sie für diese Position bereits mitbringen sowie andererseits an der Verantwortung, die Sie übernehmen werden. Da uns offene Kommunikation sehr wichtig ist, besprechen wir die Entlohnung gerne im persönlichen Gespräch.****Gemäß GIBG veröffentlichen wir ein Mindestentgelt von Euro 27.314,-- brutto pro Jahr auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Nettoverdienst inkl. Nachtzuschlägen, Sonn- und Feiertagszulagen, Kältezulage und Sammelprämie bis zu 1.900,-- netto monatlich möglich.Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Foto und Lebenslauf.Sie können sich auch gerne mit einem persönlichen und individuellen Bewerbungsvideo präsentieren.

 Verkäufer (m/w) für die Nah&Frisch Filiale - TeilzeitDas KASTNER Team sucht ab sofort für unsere Nah&Frisch Filiale in 3910 Zwettl eine/n Verkäufer (m/w).Sind Sie auf der Suche nach einer Vollzeitstelle oder möchten Sie lieber Teilzeit zwischen 20 - 30 Wochenstunden arbeiten - wir freuen uns über Ihre Unterstützung!Ihre Aufgaben:Warenbestellung mittels MDE GerätWareneingänge kontrollieren und Waren übernehmen, lagern und pflegenVerantwortung für die ausreichende Bestückung der Verkaufsregale und optimale WarenpräsentationKunden individuell und freundlich beraten und unsere Serviceleistungen anbietenKundenbestellungen entgegennehmen und abwickelnKundenreklamationen professionell bearbeitenfachgerechter Umgang mit PC, Scannerkasse bzw. MDE-GerätMitwirkung bei Maßnahmen der LebensmittelhygieneIhr Profil:Sie verfügen über Berufserfahrung im Lebensmitteleinzelhandel.Der Kundenkontakt bereitet Ihnen Freude.Sie arbeiten genau und umsichtig.Sie bringen Begeisterung für die Arbeit mit Lebensmitteln und Handelswaren mit.Sie haben eine freundliche, kommunikative Persönlichkeit.Ihre Vorteile:ein sicherer Arbeitsplatz in der Regionein abwechslungsreiches Aufgabengebietein Job in einem eingespielten, motivierten TeamMitarbeit in einem seit 195 Jahren wachsenden Familienunternehmenein umfangreiches Paket an Sozialleistungen (Altersvorsorge, Firmenevents, Mitarbeiterrabatt bei KASTNER, Einkaufen bei BIOGAST, Sonderkonditionen bei diversen Partnern wie corporate benefits, Magenta, NÖ Versicherung)Gehaltsinformationen:Ihr Entgelt orientiert sich selbstverständlich einerseits an dem Wissen, das Sie für diese Position bereits mitbringen sowie andererseits an der Verantwortung, die Sie übernehmen werden. Da uns offene Kommunikation sehr wichtig ist, besprechen wir die Entlohnung gerne im persönlichen Gespräch.****Gemäß GIBG veröffentlichen wir ein Mindestentgelt von Euro 29.736,-- brutto pro Jahr auf Basis Vollzeitbeschäftigung.Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Foto und Lebenslauf.Sie können sich auch gerne mit einem persönlichen und individuellen Bewerbungsvideo präsentieren.

Die NÖ Landesgesundheitsagentur ist das gemeinsame Dach für alle NÖ Klinikstandorte sowie für die NÖ Pflege-, Betreuungs- und Förderzentren. Ein innovatives Arbeitsumfeld, langfristige Job-Perspektiven sowie Top-Ausbildung und Karrierechancen kennzeichnen alle unsere Standorte. Gemeinsam garantieren wir die beste Versorgung der Menschen in allen unseren Regionen – von der Geburt bis zur Pflege im hohen Alter.Für das Landesklinikum Wiener Neustadt suchen wir mit sofortiger Wirkungeine Diplompflegerin bzw. einen Diplompfleger für die Unfallchirurgie, Station 1 in Teilzeit (ab 20 Wstd.) oder VollzeitLieber etwas riskieren, als ewig bereuen, sich nicht getraut zu haben.“ (Verfasser unbekannt) – Trauen Sie sich und werden Sie Teil eines kreativen Pflegeteams im stationären Bereich der Unfallchirurgie Station 1 des Landesklinikum Wiener Neustadt.Unser Angebot:Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftssicheren UnternehmenRegelmäßige Aus-, Fort- und WeiterbildungenEin umfangreiches Bildungsprogramm und gezielte Förderung der WeiterqualifizierungVielfältige Entwicklungs- und Karrierechancen an 77 StandortenMaßnahmen zur Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf(z.B. Betriebskindergärten, Kinderzuschuss)Flexible ArbeitszeitmodelleIhre Qualifikationen:      Positiv abgeschlossene Ausbildung nach den Bestimmungen des 2. Hauptstückes des Gesundheits- und KrankenpflegegesetzesHohes Maß an Sozialengagement, Einsatzbereitschaft und DurchsetzungsvermögenAusgeprägte Dienstleistungs-, Beratungs- und KundenorientierungHohes Maß an Bewusstsein der Wichtigkeit der Bedürfnisse von Patientinnen bzw. Patienten und Mitarbeiterinnen bzw. MitarbeiternVoraussetzung für eine Tätigkeit beim Land Niederösterreich ist Unbescholtenheit  und ein medizinischer Impf-/ Immunitätsnachweis. Ihre erforderlichen Bewerbungsunterlagen:   BewerbungsschreibenLebenslaufRelevante AusbildungsnachweiseWir bieten Ihnen ein vertragliches Dienstverhältnis nach den Bestimmungen des NÖ Landes-Bedienstetengesetzes (NÖ LBG) und ein attraktives Vergütungspaket mit einem monatlichen Bruttogehalt zwischen € 3.858,-- und € 4.015,-- (14malig auf Basis Vollzeit inklusive Turnusdienstvergütung). Unser konkretes Angebot berücksichtigt sowohl Ihre berufliche Qualifikation und Erfahrung als auch individuell anrechenbare Vordienstzeiten. Als einer der größten Gesundheitsdienstleister Österreichs bietet die NÖ Landesgesundheitsagentur außerdem zahlreiche Sozialleistungen und weitere Benefits.Gleichbehandlung ist für uns selbstverständlich (www.noe.gv.at/gleichbehandlung). In Bereichen mit einem Frauenanteil unter 45% ist Frauenförderung geboten. Die NÖ Landesgesundheitsagentur setzt sich für die Gleichbehandlung aller Menschen ein. Daher laden wir alle qualifizierten Menschen unabhängig von ihren persönlichen Merkmalen ausdrücklich zur Bewerbung ein.Sie haben noch Fragen? Wir beantworten sie gerne! Fachliche, betriebsorganisatorische Auskünfte & Fragen zum aktuellen Stand Ihrer Bewerbung:Frau Claudia Mathae – Bereichsleitung PflegeTel.-Nr.: +43 676/85850 30405Fragen zum Bewerbungsprozess:NÖ LGA Recruiting & BewerbermanagementTel.-Nr.: +43 2742/9009 19100 Informationen zur Betriebsführung erhalten Sie unter www.landesgesundheitsagentur.at.  Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. 

Hilfswerk Niederösterreich: Nr. 1 in der mobilen Pflege und multiprofessionelle Beratung, Begleitung und Betreuung von Kindern, Jugendlichen und Familien! Gemeinsam finden wir die passende Lösung für unsere Kundinnen und Kunden in schwierigen Lebenslagen.Zur Verstärkung unseres Teams in Amstetten und Melk suchen wir ab sofort eine*n engagierte*n und motivierte*n Mitarbeiter*in für die Familienhilfe Plus (w/m/d) Mitarbeiter*in für die Familienhilfe Plus (w/m/d) Betreuung und Beratung von Familien und Jugendlichen in schwierigen Situationen im Auftrag der Kinder- und Jugendhilfe Begegnung von Familien und Jugendlichen in deren Lebens- und Erlebenswelt Unterstützung auf Basis vereinbarter Ziele, festgefahrene Strukturen aufzuweichen und neue Perspektiven entwickeln Grundvoraussetzung: Abgeschlossene Ausbildung in der Sozialpädagogik oder Sozialarbeit Interesse an der Lebenswelt von Kindern, Jugendlichen und Familien Beratungskompetenz Erfahrung in der nachgehenden Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und Familien von Vorteil Erfahrung in der Zusammenarbeit mit der Kinder- und Jugendhilfe von Vorteil Psychische und physische Belastbarkeit Teamfähigkeit, Reflexionsvermögen, Flexibilität Reisebereitschaft Führerschein B Teilzeitbeschäftigung im Ausmaß von 15-30 Wochenstunden Einstufung auf Basis Ihrer Ausbildung – eine kollektivvertragliche Einstufung in eine höhere Verwendungsgruppe möglich Kinderzulage Eigenverantwortlicher und selbstständiger Aufgabenbereich Regelmäßige Teamgespräche Arbeit in einem multiprofessionellen Team Umfangreiches Aus- und Fortbildungsangebot Betriebliche Gesundheitsförderung Supervision Bedarfsorientierte Einarbeitungszeit Sehr gutes Betriebsklima Vereinbarkeit von Beruf und Familie (Gütesiegel "auditberufundfamilie“) Diverse weitere Benefits Attraktive Vergütung: Wir sind gesetzlich verpflichtet, darauf hinzuweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestentgelt EUR 2.881,60 brutto pro Monat auf Vollzeitbasis beträgt (SWÖ-KV, Einstufung in Verwendungsgruppe 7). Das tatsächliche Einkommen, das über dem KV liegen kann, legen wir gemeinsam gemäß Ihrer Qualifikationen, Vordienstzeiten, Know-How und persönlichen Kompetenz im Gespräch fest.