Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus für "Maschinenbediener in "

Mit einem Portfolio von rund 20.000 Produkten direkt ab Lager zählt STAPPERT zu den führenden Händlern für Langprodukte und Rohrzubehör aus Edelstahl. Rund 50 Kolleginnen und Kollegen sind in Österreich für unsere Kunden direkt vor Ort. BEWERBEN SIE SICH AB SOFORT UND IN VOLLZEIT (38,5H/WOCHE) FÜR DEN STANDORT TEESDORF VERTRIEBSPROFI FÜR DEN AUSSENDIENST (M/W/D) Betreuung unserer Kunden im Außendienst vornehmlich in Ostösterreich Ausarbeitung und Erstellung von Angeboten und Aufträgen Mitarbeit bei der kontinuierlichen Verbesserung der Prozesse Steuerung des Auftragsabwicklungsprozesses und Rechnungsfreigabe Berichtswesen und Dokumentation der Bestellvorgänge Durchführung von internationalen Markt- und Produktvergleichen Proaktiver Kundenservice und Produktberatung Teamübergreifende Koordination und Kommunikation im Sinne unserer Kunden Abgeschlossene kaufmännische und/oder technische Ausbildung Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Vertrieb sowie Branchenkompetenz Sehr gute allgemeine MS Office Kenntnisse Strukturierte, genaue und lösungsorientierte Arbeitsweise Kundenorientiertes Auftreten mit „hands-on“-Mentalität Unternehmerische und vertriebsorientierte Denkweise Termin- und Qualitätsbewusstsein Kommunikationsstarke und verhandlungssichere Persönlichkeit mit einem hohen Maß an Teamgeist Langfristige Perspektive und ein spannendes Arbeitsumfeld in einem wachstumsstarken Markt Umfassende Einarbeitung mit professioneller fachlicher Weiterbildung Leistungsorientierte Bezahlung und Weiterbildungsmöglichkeiten Eine kollegiale und wertschätzende Unternehmenskultur Gratis Parkplatz direkt am Betriebsgelände Bitte berücksichtigen Sie, dass das Unternehmen mit öffentlichen Verkehrsmitteln nicht erreichbar ist. Es steht jedoch ein großer Parkplatz am Firmengelände zur Verfügung. Für diese Position bieten wir ein attraktives Entgelt, das Ihrer Qualifikation und Erfahrung entspricht. Aus gesetzlichen Gründen weisen wir Sie darauf hin, dass ein KV-Mindestgehalt von € 3.000,00 brutto/Monat (bei 3 Jahren Berufserfahrung) gilt.

Die VKKJ betreut und behandelt Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene in insgesamt neun Ambulatorien für Entwicklungsneurologie und Sozialpädiatrie in Wien und Niederösterreich. Mediziner*innen, Psycholog*innen und Therapeut*innen entwickeln gemeinsam individuelle Behandlungskonzepte, sodass für unsere Patient*innen eine bestmögliche Versorgung gewährleistet wird. Zur Verstärkung unserer Teams suchen wir an unseren Standorten Neunkirchen und Wr. Neustadt je eine Ärztliche Leitung - Fachärztin/-arzt für Kinder- und Jugendheilkunde (w, m, d) 30-40 Wochenstunden Ärztliche Leitung des Ambulatoriums und Führung des interdisziplinären Teams bestehend aus Ärzt:innen, Psycholog:innen, (Psycho-)Therapeut:innen, und administrativen Mitarbeiter:innen Ärztliche Entwicklungsdiagnostik und neuropädiatrische Untersuchung von entwicklungsgefährdeten, entwicklungsbeeinträchtigten oder behinderten Kindern und Jugendlichen Entwicklungskontrollen nach Risikogeburten Ärztliche Versorgung der Kinder und Jugendlichen sowie Beratung von deren Familienangehörigen bzw. Bezugspersonen Vertretung des Ambulatoriums nach außen Weiterentwicklung der Abläufe und Prozesse Facharztausbildung für Kinder- und Jugendheilkunde Zusatzfach Neuropädiatrie oder Ausbildung in Entwicklungs- und Sozialpädiatrie Mehrjährige Erfahrung als Neuropädiater:in Belastbarkeit, hohe soziale Kompetenz und Teamplayer:in Ein Arbeitsumfeld mit ausreichend Zeit für die Patient*innen und sehr guter Zusammenarbeit im interdisziplinären Team Gleitzeit ohne Feiertags-, Wochenend- oder Nachtdienste Weiterbildungsmöglichkeiten im fachlichen und persönlichkeitsentwicklenden Bereich gegeben Familienfreundlichkeit ein eigenes Supervisionsbudget und Teamsupervision Eine Top-Position in einer Region mit tollem Wohn- und Freizeitwert und günstiger Verkehrsanbindung nach Wien Unterstützung bei der Suche nach neuer Wohnstätte bei Übersiedelung nach Österreich wird angeboten Employee Assistance Leistungen Diverse andere Sozialleistungen Unser Bruttomindestentgelt für diese Position beginnt bei 10.045,- Euro pro Monat auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung (40 Std./Woche).

Die Firma Bamberger ist Produzent von Sojaprodukten in Prinzersdorf bei St. Pölten. Zu unseren Kunden zählen führende Lebensmittelhersteller in Europa. Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir eine/n Verfahrenstechniker für die Produktion - Vollzeit 40h/W. Mitarbeiter in der Produktion und Qualitätssicherung (m/w) Vollzeit 40h/W Arbeitsort 3385 Prinzersdorf bei St. Pölten Sie werden zum Anlagenführer in einer modernen Sojaproduktionsanlage ausgebildet. Bedienen und Überwachen und der Produktionsanlage Kontrolle der Qualität der Produkte Mitarbeit in der Wartung und im Hygienemanagement Ordnung und Sauberkeit am Arbeitsplatz Computerkenntnisse bzw. technisches Verständnis für Produktionsprozesse Vorkenntnisse in den Berufen Müller, Bäcker oder Elektriker 2 Jahre Praxis in einem automatisierten Produktionsbetrieb von Vorteil Bereitschaft zum Schichtbetrieb Teamgeist eine vielseitige Tätigkeit einem top motivierten Team Mitarbeit in einem wachsenden - international ausgerichteten Unternehmen Wohnmöglichkeit in Betriebsnähe Bruttolohn 2.700 EUR (14xpro Jahr) - gerne Überzahlung bei entsprechender Qualifikation.

Die RI-Solution ist ein hundertprozentiges Tochterunternehmen der RWA Raiffeisen Ware Austria AG. Wir sind international tätig und betreuen exklusiv die RWA Gruppe und den Lagerhaus-Verbund. Wir unterstützen unsere Groß- und Einzelhandelskunden sowohl durch IT-Serviceleistungen als auch durch Projekt- und Prozessmanagement für IT-Implementierungen. Aufgrund unserer Digitalisierungsoffensive bauen wir unsere Organisation im Nord-Westen Wiens weiter aus und bieten Ihnen ein zukunftsorientiertes und entfaltungsstarkes Umfeld.IT Prozessmanager für Logistik und Lagerverwaltungssystem (w/m/d)Dienstort: KorneuburgDu verantwortest die aktive Gestaltung, Optimierung und Veränderung der Geschäftsprozesse in Zusammenarbeit mit den Prozessmanagern und den Key-Usern der FachbereicheDu leitest kleine und mittlere LVS-Projekte und arbeitest aktiv darin mitDu erarbeitest Grob-, Fach- und FeinkonzeptenDu bist für die Prüfung, Dokumentation und fachliche Freigabe von Anforderungen verantwortlichDu begleitest und koordinierst die Realisierung durch unsere IT PartnerDu erarbeitest Testszenarien und testest gemeinsam mit dem Key-User-Team der Fachbereiche die FunktionalitätenDie Planung, Gestaltung und Durchführung der Key-User-Trainings fallen in deinen AufgabenbereichDu bringst eine betriebswirtschaftliche und/oder technische Ausbildung mit bzw. verfügst über eine entsprechende Berufserfahrung mit Schwerpunkt LogistikDu konntest bereits einige Jahre Erfahrung sowohl im Projektmanagement als auch in der Prozessgestaltung sammelnDu bist im Umgang mit LVS-Systemen erfahren, Kenntnisse der LVS-Software Metalag sind von VorteilSehr gute Deutsch und Englischkenntnisse setzen wir vorausDu zeichnest dich durch ein vernetztes Denkvermögen und hohe Eigenmotivation ausDein Persönlichkeit besticht durch deine kommunikative und überzeugende Art gepaart mit hoher Service- und LösungsorientierungEine Reisebereitschaft von ca. 20% ist für dich optimalDas Mindestgehalt liegt bei EUR 3.850,- brutto/Monat (Vollzeit, 38,5h/Woche). Je nach Berufserfahrung und Qualifikation besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.Zusätzlich bieten wir ein attraktives Paket an Corporate Benefits (Zuschuss von 4,40€ zum Mittagstisch, Zuschuss zum Öffi-Ticket oder vergünstigte Parkmöglichkeit, Mitarbeiterrabatte, Gesundheitsvorsorge, Sportmöglichkeiten etc.)Unsere flexiblen Arbeitszeitmodelle ermöglichen dir, Berufs- und Privatleben bestmöglich zu vereinbaren (Homeoffice Regelung bis zu 3 Tage/Woche, freie Zeiteinteilung)Umfangreicher Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum innerhalb eines zukunftsorientierten und erfolgreichen UnternehmensEin umfangreiches Trainings- und WeiterbildungsangebotKollegiale Unternehmenskultur geprägt von TeamspiritModerne Arbeitsplätze und offene BüroarchitekturSicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten, erfolgreichen KonzernEinstellen zum: ehestmöglich

Die Emmausgemeinschaft St. Pölten betreibt an sieben Standorten in St. Pölten Einrichtungen zur Unterstützung für Personen in Krisensituationen. Dazu gehören Notschlafstellen, Tageszentren, Wohnheime, eine Beratungsstelle, Arbeits- und Beschäftigungsplätze sowie Tagesstättenplätze für Frauen, Männer und Jugendliche. Möchten Sie Ihre Leidenschaft für soziale Verantwortung mit Ihrer Fähigkeit zur strategischen Kommunikation verbinden? Wir suchen eine:n engagierte:n Koordinator:in für die Öffentlichkeitsarbeit. Personen mit nachweisbarer Erfahrung im Veranstaltungsmanagement, Öffentlichkeitsarbeit oder einer abgeschlossenen Ausbildung als Medienfachmann/-fachfrau sind bei uns richtig. ...Die Rahmenbedingungen… Beschäftigungsausmaß: 30 Wochenstunden Arbeitsbeginn: April 2024 Arbeitsort: Austinstraße 10, 3100 St. Pölten Entlohnung: nach SWÖ-KV, Verwendungsgruppe 6 mind. 2.687.- brutto (37h) Unterstützung des Teams in der Öffentlichkeitsarbeit allgemeine Verwaltungsaufgaben (Adressverwaltung, Archivierung, Schriftverkehr, Medienbeobachtung, Terminkoordination, … ) organisieren von Veranstaltungen und Teilnahme an Messen Koordination Freiwilligenarbeit / Besuchergruppen Grafische Kenntnisse runden Ihr Profil ab erstellen von Infobroschüren, Unterlagen nach CI Vorgaben aufbereiten und bereitstellen Kenntnisse in Video- und Audiobeiträge, Fotodesign und im Kampagnenmanagement Backend Website Eingaben (in Wordpress) ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld, ein motiviertes, erfahrenes Team und ein angenehmes Arbeitsklima, Homeoffice-Regelungen, vergünstigtes Essen in der Betriebskantine, regelmäßige Mitarbeiter:innenveranstaltungen, Mitarbeiter:innenvergünstigungen und Perspektiven der beruflichen Weiterentwicklung

Mitarbeiter*innen für die ambulante Familienarbeit - NÖ Südzum baldigen Eintritt, 20-25 Wochenstunden Unterstützung und Begleitung für Familien gesucht! Die Ambulante Familienarbeit bietet Begleitung für Familien mit minderjährigen Kindern und Jugendlichen, die sich in schwierigen Lebensumständen befinden und dabei Unterstützung benötigen. Deine Aufgaben:Mobile Unterstützung von Familien mit minderjährigen Kindern und Jugendlichen in schwierigen Lebensumständen (im Auftrag der Kinder- und Jugendhilfe)Dokumentation des BetreuungsverlaufsFallbezogene Zusammenarbeit mit der Teameitung der  ambulanten FamilienarbeitZusammenarbeit mit Sozialarbeiter*innenDein Profil:Abgeschlossene Ausbildung im psychosozialen Bereich (Sozialpädagog*innen, Diplomierte Sozialarbeiter*innen, Diplom Sozialbetreuer*innen mit den Schwerpunkten Familienarbeit, Elementarpädagog*innen, Psychotherapeut*innen) oderAbgeschlossenes Studium (Soziale Arbeit, Bildungswissenschaften, Sonder- und Heilpädagogik, Psychologie, Psychotherapiewissenschaft)Schulung Erste Hilfe am Kind im Ausmaß von mind. 6 Stunden erwünschtBerufspraxis im sozialen Bereich unbedingt erfolderlich, im mobilen Dienst wünschenswertErfahrung mit der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit Behinderung Erfahrung in der aufsuchenden Arbeit mit Familien erwünschtBereitschaft mobil zu arbeitenEinsatzbereitschaft, Teamfähigkeit, Abgrenzungs- und ReflexionsvermögenBelastbarkeit und FlexibilitätOrganistionstalentEnge Kooperation mit der TeamleitungDie für den Arbeitsplatz erforderlichen Impfungen (HepB, MMR, Varizellen, Polio, Pertussis) sind Voraussetzung oder müssen nachgeholt werden.Unser Angebot:Gehalt inkl. Zulagen je nach Berufserfahrung für 20 Wochenstunden € 1.659,30 bis € 1.891,14 bruttoGehalt inkl. Zulagen je nach Berufserfahrung für 25 Wochenstunden € 2.074,13 bis € 2.363,93 bruttoZuzüglich einer Sozialpädagogik-Zulage abhängig von der BerufserfahrungDienstauto mit der Option auf Privatnutzung möglichAutonome Dienstplangestaltung (innerhalb der Rahmenarbeitszeiten Mo-Fr von 07:00 bis 20:00), hauptsächlich am Nachmittag!Zusätzlich 3 dienstfreie Tage pro Jahr (24.12., 31.12., Karfreitag) Zwei weitere Urlaubstage ab dem 2. DienstjahrSupervision und regelmäßige FortbildungSelbstständiges ArbeitenVielseitige Aufgabenstellungen und intensive fachliche BegleitungAuf Wunsch Dienstkleidung (Winterjacke, T-Shirt, Rucksack, etc.)Zeitwertkonto Wir freuen uns besonders über Bewerbungen, die zur Vielfalt unserer Organisation beitragen. Dies umfasst für uns insbesondere die Dimensionen Behinderungen, Herkunft, ethnische Zugehörigkeit, Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, sexuelle Orientierung und geschlechtliche Identität. Klick einfach auf „Jetzt bewerben!“ und übermittle uns deine Unterlagen. externe_Stellenausschreibung

Josef Steiner ist eine österreichische Unternehmensgruppe mit über 48 Jahren Erfahrung als langjähriger Spezialist in den Bereichen Leitern, Gerüsten, Treppen, Zäune, Balkone und Geländern sowie PV-Anlagen. Wir unterstützen unsere Kundinnen und Kunden mit kompetenter Beratung und individueller Betreuung bei der Realisierung ihres/seines Projektes – von der Planung bis zur Umsetzung!Du möchtest eine zentrale Rolle in unserem Unternehmen übernehmen und für die Weiterentwicklung des Unternehmens mitverantwortlich sein?Werde Teil unseres Teams!Aufgrund unseres anhaltenden Wachstums und zur Verstärkung unseres Teams, suchen wir eine:nAssistent:in für den Verkauf (m/w/d)Innendienstfür unser Stammhaus / Zentrale in 3251 Purgstall a. d. ErlaufVollzeitTätigkeitsbeschreibung Kompetente und freundliche Beratung von Zäunen und Geländern im Innen- und AußendienstArbeit innerhalb eines jungen & dynamischen Teamsinteressante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Daueranstellung in einem österreichischen TraditionsbetriebBearbeitung von fixen KundenanfragenAnforderungsprofil Kaufmännisches & technisches Verständnis (abgeschlossene kaufmännische, oder technische Ausbildung von Vorteil aber nicht Bedingung) Freude am Umgang mit Menschen (Häuslbauer, gewerbliche Kunden etc.)gesundes Selbstvertrauen & Hausverstandeigenständiges Denken und HandelnUnser AngebotWir schätzen Ihre Werte sehr und bieten Ihnen:Abwechslungsreiche und sehr interessante Tätigkeiten in einer traditionsreichen und expandierenden Unternehmensgruppe, welche wie ein Familienbetrieb geführt wirdEine Einschulungsphase führt Sie schrittweise an unsere verschiedenen Unternehmensbereiche heranLangfristige Daueranstellung und ein sicheres EinkommenZusätzlich:MitarbeitereventsTop MitarbeiterpreiseFirmenfahrradWeiterentwicklungschancenSehr gutes BetriebsklimaDiverse VergünstigungenDas kollektivvertragliche Jahresbruttogrundgehalt für diese Position beträgt mindestens € 29.736,- plus erfolgsbasierter Provision. Die tatsächlichen Tätigkeiten sowie die Anforderungen und der Überbezahlungen hängen von der beruflichen Qualifikation ab! Ergreifen Sie jetzt diese tolle Chance für eine sehr interessante Daueranstellung und werden Sie Teil eines dynamisch wachsenden Unternehmens!Nehmen Sie die Herausforderung an und senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Lichtbild und Zeugnissen an:H.u.J. Steiner GmbHOberndorferstraße 54 / 3251 Purgstall an der ErlaufE-Mail: [email protected] freuen uns auf Ihre Bewerbung - Gute Kräfte sind bei uns immer gefragt. Etwaige anlässlich der Bewerbung entstehende Aufwendungen – wie beispielsweise Fahrtkosten, Tages- oder Nächtigungsgelder – werden nicht ersetzt.

Die Ankerbrot-Gruppe ist seit 130 Jahren Österreichs größter Bäckereibetrieb & -filialist. Herzlichkeit leitet unser tägliches Miteinander - wir begegnen einander auf Augenhöhe und agieren wertschätzend. Zur Verstärkung unseres ambitionierten Teams auf unserem Standort in Lichtenwörth (NÖ) suchen wir ab sofort Hilfskräfte für die Produktion.Hilfskräfte für die Produktion (m/w/d)VollzeitDiese Aufgaben begeistern SieUnterstützung bei der aktiven Herstellung von Brot- und BackwarenMithilfe bei der Überwachung und Dokumentation der entsprechenden ProduktionsanlagenBeobachtung und Meldung von Abweichungen im Bezug auf Erzeugnissicherheit und –qualität an den VorgesetztenEinhaltung aller relevanten Vorschriften und Vorgaben im ProduktionsprozessReinhaltung des ArbeitsplatzesWorauf Sie sich freuen könnenVollzeitbeschäftigungEinen sicheren Arbeitsplatz in einem Traditionsunternehmen ÖsterreichsEinschulung in einem dynamischen und gut eingespielten TeamEin angenehmes Betriebsklima Für diese Position ist ein Bruttomonatslohn laut Kollektivvertrag von mindestens 1.823,82 EUR zuzüglich gesetzlicher Zuschläge vorgesehen. Was Sie mitbringen solltenErfahrung als Produktionsmitarbeiter:in; Bezug zu Lebensmittelproduktion wünschenswertFreude an der aktiven Herstellung von Brot- und BackwarenTeamplayer:in mit Verantwortungs- und QualitätsbewusstseinSelbstständiges Arbeiten und VerlässlichkeitTreffen wir damit Ihren Geschmack?Dann übermitteln Sie uns Ihre schriftliche Bewerbung (Lebenslauf & Bewerbungsschreiben) online!

"Eine Organisation ist nur so gut wie ihre Mitarbeiter*innen" - eine Devise, die im Grünen Kreis gelebt wird. Das vorrangige Ziel unseres Vereins ist eine optimale soziale und berufliche Rehabilitation und Integration aller unserer Klient*innen. 230 Mitarbeiter*innen setzen sich täglich dafür ein und begleiten suchtkranke Menschen auf ihrem Weg aus der Sucht zurück in die Gesellschaft.Möchten auch Sie sich für Menschen engagieren und Teil eines motivierten Teams werden? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.Pflegeassistent*in für die Sonderkrankenanstalt MarienhofWir bieten:37 WochenstundenGehalt EUR 2.331,99 (= SWÖ-KV, Verwendungsgruppe 5) + Vordienstjahre, SEG-Zulageein vielseitiges, abwechslungsreiches sowie sinnstiftendes Tätigkeitsfeld ein multiprofessionelles, wertschätzendes und unterstützendes TeamFort- und Weiterbildungsmöglichkeiteneinen interessanten und abwechslungsreichen ArbeitsplatzWir erwarten uns:abgeschlossene Ausbildung Pflegeassistenzausgeprägte Teamfähigkeit und BelastbarkeitVerantwortungsbewusstsein und FlexibilitätInteresse an der Arbeit mit suchtkranken Menschen und Menschen mit psychischen ErkrankungenFreude an der Arbeit mit Menschen in jedem AlterGrundkenntnisse am ComputerFührerschein B und eigenes Auto zur Erreichung des Arbeitsortes von VorteilEinrichtung: Sonderkrankenanstalt Marienhof 

 Lagermitarbeiter (m/w) für die Nachtschicht für ZwettlDas KASTNER Team sucht ab sofort für unseren Standort in Zwettl Lagermitarbeiter (m/w) speziell für die Nachtschicht ab 16:00 bis 01:00 Uhr.Ihre Aufgaben:Das zeitgerechte und richtige Sammeln der Waren, die von unseren Kunden bestellt wurden in allen Sortimentsbereichen (Trockensortiment, Obst und Gemüse, Molkereiprodukte).Für die Kommissionierung verwenden Sie einen Scanner.Ihr Profil:Sie arbeiten genau und umsichtig.Gute Deutschkenntnisse um die Aufträge unserer Kunden sorgfältig zu erfüllen.Sie sind körperlich belastbar.Sie sind nicht kälteempfindlichSie zeichnen sich durch Verlässlichkeit und Verantwortungsbewusstsein aus.Sie sind ein Teamplayer.Bereitschaft zum Dienst an Wochenenden (jedes 2. Wochenende) und an FeiertagenIhre Vorteile:jede zweite Woche eine 4-Tage-Woche von Montag bis Donnerstag, ohne Wochenenddienst.leistungsgerechte Entlohnung mittels Prämiensystem und Zulagenein sicherer Arbeitsplatz in der RegionMitarbeit in einem seit 195 Jahren wachsenden Familienunternehmenein umfangreiches Paket an Sozialleistungen (Kooperation mit einer Kinderbetreuungseinrichtung, günstige Jause und Mittagessen, frisches Obst, Kaffee, Tee und Mineralwasser zur freien Verfügung Firmenevents, Mitarbeiterrabatte)Gehaltsinformationen:Ihr Entgelt orientiert sich selbstverständlich einerseits an dem Wissen, das Sie für diese Position bereits mitbringen sowie andererseits an der Verantwortung, die Sie übernehmen werden. Da uns offene Kommunikation sehr wichtig ist, besprechen wir die Entlohnung gerne im persönlichen Gespräch.****Gemäß GIBG veröffentlichen wir ein Mindestentgelt von Euro 27.314,-- brutto pro Jahr auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Nettoverdienst inkl. Nachtzuschlägen, Sonn- und Feiertagszulagen, Kältezulage und Sammelprämie bis zu 1.900,-- netto monatlich möglich.Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Foto und Lebenslauf.Sie können sich auch gerne mit einem persönlichen und individuellen Bewerbungsvideo präsentieren.

 Verkäufer (m/w) für die Nah&Frisch Filiale - TeilzeitDas KASTNER Team sucht ab sofort für unsere Nah&Frisch Filiale in 3910 Zwettl eine/n Verkäufer (m/w).Sind Sie auf der Suche nach einer Vollzeitstelle oder möchten Sie lieber Teilzeit zwischen 20 - 30 Wochenstunden arbeiten - wir freuen uns über Ihre Unterstützung!Ihre Aufgaben:Warenbestellung mittels MDE GerätWareneingänge kontrollieren und Waren übernehmen, lagern und pflegenVerantwortung für die ausreichende Bestückung der Verkaufsregale und optimale WarenpräsentationKunden individuell und freundlich beraten und unsere Serviceleistungen anbietenKundenbestellungen entgegennehmen und abwickelnKundenreklamationen professionell bearbeitenfachgerechter Umgang mit PC, Scannerkasse bzw. MDE-GerätMitwirkung bei Maßnahmen der LebensmittelhygieneIhr Profil:Sie verfügen über Berufserfahrung im Lebensmitteleinzelhandel.Der Kundenkontakt bereitet Ihnen Freude.Sie arbeiten genau und umsichtig.Sie bringen Begeisterung für die Arbeit mit Lebensmitteln und Handelswaren mit.Sie haben eine freundliche, kommunikative Persönlichkeit.Ihre Vorteile:ein sicherer Arbeitsplatz in der Regionein abwechslungsreiches Aufgabengebietein Job in einem eingespielten, motivierten TeamMitarbeit in einem seit 195 Jahren wachsenden Familienunternehmenein umfangreiches Paket an Sozialleistungen (Altersvorsorge, Firmenevents, Mitarbeiterrabatt bei KASTNER, Einkaufen bei BIOGAST, Sonderkonditionen bei diversen Partnern wie corporate benefits, Magenta, NÖ Versicherung)Gehaltsinformationen:Ihr Entgelt orientiert sich selbstverständlich einerseits an dem Wissen, das Sie für diese Position bereits mitbringen sowie andererseits an der Verantwortung, die Sie übernehmen werden. Da uns offene Kommunikation sehr wichtig ist, besprechen wir die Entlohnung gerne im persönlichen Gespräch.****Gemäß GIBG veröffentlichen wir ein Mindestentgelt von Euro 29.736,-- brutto pro Jahr auf Basis Vollzeitbeschäftigung.Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Foto und Lebenslauf.Sie können sich auch gerne mit einem persönlichen und individuellen Bewerbungsvideo präsentieren.

Trabitsch Catering gehört zu den Top-Catering-Unternehmen in der Veranstaltungsbranche und steht seit 70 Jahren für Qualität, Tradition und Innovation. Caterings im Bereich Business, Großevents, Staatsempfänge, Hochzeiten und vieles mehr gehören zu unserem täglichen Arbeitsalltag. Sie möchten mit uns in den kommenden Jahren neue Abenteuer bestreiten und gemeinsam weiterwachsen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir sind auf der Suche nach talentierten und leidenschaftlichen Menschen, die ein gewisses Extra mitbringen: eine echte Liebe zum Essen und zu Veranstaltungen, eine positive und engagierte Einstellung und einen originellen, kreativen Geist! Anstellungsart: VollzeitIhre Aufgaben Auf- und Abbau von Veranstaltungen Servieren von Speisen und Getränken Herzliche und zuvorkommende Betreuung der Gäste Gegenseitige Unterstützung im Team Einhaltung der Standards und Vorgaben des Unternehmens Was bringen Sie mit: Mindestalter von 18 Jahren Sehr gute Deutschkenntnisse (weitere Sprachen von Vorteil) Gepflegtes Erscheinungsbild und sehr gute Umgangsformen Freundliches, offenes und selbstsicheres Auftreten Spaß am serviceorientierten Umgang mit Menschen Teamorientiertes und selbständiges Arbeiten Grundkenntnisse und erste Service- oder Catering-Erfahrung von Vorteil Führerschein nicht notwendig aber von Vorteil Was wir bieten... Geringfügiges Dienstverhältnis mit 10,5 Stunden pro Woche Teilzeit ab 15 Stunden pro Woche - vollversichert Vollzeit oder Fallweise Beschäftigung auch möglich Einen sicheren Arbeitsplatz mit einer langfristigen Perspektive Dauerdienstverhältnis - Saison unabhängig Exklusive Events in den schönsten Locations Wiens und Umgebung flexible Job- und Zeiteinteilung von Mo bis So > WORK-LIFE-BALANCE Familiäres Unternehmen mit flachen Hierarchien Mitarbeit in einem hochmotivierten Service-Team, das Spaß hat und sich gegenseitig unterstützt und schätzt Individuelle Förderung sowie Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Für diese Position in Vollzeit bieten wir Ihnen ein attraktives Gehalt in Form einer überkollektivvertraglichen Bezahlung, ab 1.820,- Euro brutto bei 40h/Woche, mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Vorerfahrung und Qualifikation. Arbeitsort: Wien und Umgebung Eintrittsdatum: ab sofort Genau danach hast du gesucht? Dann schicke deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive Lebenslauf und Foto

Die NÖ Landesgesundheitsagentur ist das gemeinsame Dach für alle NÖ Klinikstandorte sowie für die NÖ Pflege-, Betreuungs- und Förderzentren. Ein innovatives Arbeitsumfeld, langfristige Job-Perspektiven sowie Top-Ausbildung und Karrierechancen kennzeichnen alle unsere Standorte. Gemeinsam garantieren wir die beste Versorgung der Menschen in allen unseren Regionen – von der Geburt bis zur Pflege im hohen Alter.Für das Landesklinikum Wiener Neustadt suchen wir mit sofortiger Wirkungeine Diplompflegerin bzw. einen Diplompfleger für die Unfallchirurgie, Station 1 in Teilzeit (ab 20 Wstd.) oder VollzeitLieber etwas riskieren, als ewig bereuen, sich nicht getraut zu haben.“ (Verfasser unbekannt) – Trauen Sie sich und werden Sie Teil eines kreativen Pflegeteams im stationären Bereich der Unfallchirurgie Station 1 des Landesklinikum Wiener Neustadt.Unser Angebot:Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftssicheren UnternehmenRegelmäßige Aus-, Fort- und WeiterbildungenEin umfangreiches Bildungsprogramm und gezielte Förderung der WeiterqualifizierungVielfältige Entwicklungs- und Karrierechancen an 77 StandortenMaßnahmen zur Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf(z.B. Betriebskindergärten, Kinderzuschuss)Flexible ArbeitszeitmodelleIhre Qualifikationen:      Positiv abgeschlossene Ausbildung nach den Bestimmungen des 2. Hauptstückes des Gesundheits- und KrankenpflegegesetzesHohes Maß an Sozialengagement, Einsatzbereitschaft und DurchsetzungsvermögenAusgeprägte Dienstleistungs-, Beratungs- und KundenorientierungHohes Maß an Bewusstsein der Wichtigkeit der Bedürfnisse von Patientinnen bzw. Patienten und Mitarbeiterinnen bzw. MitarbeiternVoraussetzung für eine Tätigkeit beim Land Niederösterreich ist Unbescholtenheit  und ein medizinischer Impf-/ Immunitätsnachweis. Ihre erforderlichen Bewerbungsunterlagen:   BewerbungsschreibenLebenslaufRelevante AusbildungsnachweiseWir bieten Ihnen ein vertragliches Dienstverhältnis nach den Bestimmungen des NÖ Landes-Bedienstetengesetzes (NÖ LBG) und ein attraktives Vergütungspaket mit einem monatlichen Bruttogehalt zwischen € 3.858,-- und € 4.015,-- (14malig auf Basis Vollzeit inklusive Turnusdienstvergütung). Unser konkretes Angebot berücksichtigt sowohl Ihre berufliche Qualifikation und Erfahrung als auch individuell anrechenbare Vordienstzeiten. Als einer der größten Gesundheitsdienstleister Österreichs bietet die NÖ Landesgesundheitsagentur außerdem zahlreiche Sozialleistungen und weitere Benefits.Gleichbehandlung ist für uns selbstverständlich (www.noe.gv.at/gleichbehandlung). In Bereichen mit einem Frauenanteil unter 45% ist Frauenförderung geboten. Die NÖ Landesgesundheitsagentur setzt sich für die Gleichbehandlung aller Menschen ein. Daher laden wir alle qualifizierten Menschen unabhängig von ihren persönlichen Merkmalen ausdrücklich zur Bewerbung ein.Sie haben noch Fragen? Wir beantworten sie gerne! Fachliche, betriebsorganisatorische Auskünfte & Fragen zum aktuellen Stand Ihrer Bewerbung:Frau Claudia Mathae – Bereichsleitung PflegeTel.-Nr.: +43 676/85850 30405Fragen zum Bewerbungsprozess:NÖ LGA Recruiting & BewerbermanagementTel.-Nr.: +43 2742/9009 19100 Informationen zur Betriebsführung erhalten Sie unter www.landesgesundheitsagentur.at.  Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. 

Arbeitsort: Stockerau Als eines von wenigen Unternehmen in Österreich repariert dein zukünftiger Arbeitgeber Elektromotoren aller Art. Teamgeist und Zusammenarbeit auf Augenhöhe werden hier groß geschrieben!Du bist handwerklich geschickt und weißt wie man alte Geräte vor dem Schrottplatz bewahrt? Mit deinem technischen Verständnis traust du dir zu, Kunden zu beraten und technische Fragen zu beantworten? Du würdest dich gerne gemeinsam mit einem Unternehmen in neue Aufgaben entwickeln? Als Projekttechniker lernst du die Aufgaben bei unserem Kunden von der Pieke auf kennen und stellst sicher, dass Reparaturprojekte technisch und wirtschaftlich erfolgreich verlaufen. Zu deinen Aufgaben zählen: Technische Kundenberatung bei Reparaturanfragen Kalkulation, Angebotserstellung und Ersatzteilbeschaffung Personaleinsatzplanung und Überwachung der laufenden Projekte Klärung von technischen Fragen, die bei Mitarbeitenden in der Werkstatt aufkommen Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, Meister, HTL) im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik o. Ä. Interesse und Know-How rund um Elektromotoren Erfahrung in der Kalkulation oder Arbeitsplanung von Vorteil Bereitschaft, sich in ein stark verbundenes Team zu integrieren Entwicklungschance: Du wirst dich in den ersten Monaten in dein neues Aufgabengebiet einarbeiten und kannst, wenn du dich beweist, auch Führungsaufgaben übernehmen - lass uns bei einem persönlichen Gespräch über deine Perspektiven sprechen. In dieser Position kannst du sowohl deine fachliche Expertise im Kundenkontakt als auch deine soziale Ader in der Kundenführung optimal einsetzen. Dich erwartet eine bunte Palette von Aufgaben - ein Mix Kundenbetreuung und Projektmanagement im technischen Umfeld. Benefits Bonuszahlungen Firmenauto Kein All-In Kleinraumbüros Teamevents Gehalt Das Gehalt liegt zwischen € 2750 und € 4100 Brutto pro Monat (Vollzeit) – je nach Qualifikation und Erfahrung.

Arbeitsort: Stockerau Als eines von wenigen Unternehmen in Österreich repariert Ihr zukünftiger Arbeitgeber Elektromotoren aller Art. Teamgeist und Zusammenarbeit auf Augenhöhe werden hier groß geschrieben!Sie sind kein Fan von einer modernen Wegwerfgesellschaft, sondern wollen lieber mit einem Herz für Technik alten Geräten neues Leben einhauchen? Ihnen ist wichtig, in einem familiären Umfeld mit einer breiten Aufgabenpalette zu arbeiten? Sie haben das Rüstzeug, eine feine Truppe von Technikern zu führen und auch Kunden zu beraten? Nehmen Sie die Leitung der Reparaturabteilung in die Hand und helfen Sie Ihren Kunden mit nachhaltigem, österreichischen Know-How. Zu dieser Position gehören folgende Aufgaben: Technische Kundenberatung bei Reparaturanfragen Kalkulation, Angebotserstellung und Ersatzteilbeschaffung Personaleinsatzplanung und Überwachung der laufenden Projekte Fachliche & disziplinarische Führung des 10-15-köpfigen Reparaturteams Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, Meister, HTL) im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik, Elektromechanik o. Ä. Mehrjährige Berufserfahrung und Expertise im Zusammenbau oder in der Reparatur von Elektromotoren Erste Führungserfahrung von Vorteil Kooperativer Führungsstil und eigenverantwortliche Arbeitsweise In dieser Position können Sie sowohl Ihre fachliche Expertise im Kundenkontakt als auch Ihre soziale Ader in der Mitarbeiterführung optimal einsetzen. Sie erwartet eine bunte Palette von Aufgaben - ein Mix aus Führung, Kundenbetreuung und Projektmanagement im technischen Umfeld. Benefits Bonuszahlungen Firmenauto Kein All-In Kleinraumbüros Teamevents Gehalt Das Gehalt liegt zwischen € 4000 und € 5300 Brutto pro Monat (Vollzeit) – je nach Qualifikation und Erfahrung.

Hilfswerk Niederösterreich: Nr. 1 in der mobilen Pflege und multiprofessionelle Beratung, Begleitung und Betreuung von Kindern, Jugendlichen und Familien! Gemeinsam finden wir die passende Lösung für unsere Kundinnen und Kunden in schwierigen Lebenslagen.Zur Verstärkung unseres Teams in Amstetten und Melk suchen wir ab sofort eine*n engagierte*n und motivierte*n Mitarbeiter*in für die Familienhilfe Plus (w/m/d) Mitarbeiter*in für die Familienhilfe Plus (w/m/d) Betreuung und Beratung von Familien und Jugendlichen in schwierigen Situationen im Auftrag der Kinder- und Jugendhilfe Begegnung von Familien und Jugendlichen in deren Lebens- und Erlebenswelt Unterstützung auf Basis vereinbarter Ziele, festgefahrene Strukturen aufzuweichen und neue Perspektiven entwickeln Grundvoraussetzung: Abgeschlossene Ausbildung in der Sozialpädagogik oder Sozialarbeit Interesse an der Lebenswelt von Kindern, Jugendlichen und Familien Beratungskompetenz Erfahrung in der nachgehenden Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und Familien von Vorteil Erfahrung in der Zusammenarbeit mit der Kinder- und Jugendhilfe von Vorteil Psychische und physische Belastbarkeit Teamfähigkeit, Reflexionsvermögen, Flexibilität Reisebereitschaft Führerschein B Teilzeitbeschäftigung im Ausmaß von 15-30 Wochenstunden Einstufung auf Basis Ihrer Ausbildung – eine kollektivvertragliche Einstufung in eine höhere Verwendungsgruppe möglich Kinderzulage Eigenverantwortlicher und selbstständiger Aufgabenbereich Regelmäßige Teamgespräche Arbeit in einem multiprofessionellen Team Umfangreiches Aus- und Fortbildungsangebot Betriebliche Gesundheitsförderung Supervision Bedarfsorientierte Einarbeitungszeit Sehr gutes Betriebsklima Vereinbarkeit von Beruf und Familie (Gütesiegel "auditberufundfamilie“) Diverse weitere Benefits Attraktive Vergütung: Wir sind gesetzlich verpflichtet, darauf hinzuweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestentgelt EUR 2.881,60 brutto pro Monat auf Vollzeitbasis beträgt (SWÖ-KV, Einstufung in Verwendungsgruppe 7). Das tatsächliche Einkommen, das über dem KV liegen kann, legen wir gemeinsam gemäß Ihrer Qualifikationen, Vordienstzeiten, Know-How und persönlichen Kompetenz im Gespräch fest.

Bei Baumit gibt es verschiedenste Tätigkeitsbereiche: von der Verwaltung über die Forschung und Entwicklung bis hin zur Produktion. Was es bei uns aber nicht gibt, sind lange Wege. Dafür langfristige Ziele und eine erfolgreiche und gemeinsame Weiterentwicklung in die Zukunft. Nur so konnten wir zu einer der erfolgreichsten Baustoffmarken Europas werden. In unserem Trockenmörtelwerk fällt der Startschuss für Trockenbaustoffe aller Art (Putze | Mörtel | Beton). Hier werden sie nicht nur hergestellt, sondern auch maschinell in Säcken und|oder Big Bags verpackt. Gemeinsam mit dem Team (mind. vier Kollegen) kümmerst du dich um das Bedienen der hochtechnischen Packanlagen sowie allfällige Reparaturen & Nebenarbeiten. Jeder Tag birgt neue spannende Herausforderungen. Bei der Schichtübergabe erfährst du tagesaktuelle Themen direkt vor Arbeitsbeginn. Mit der Zeit lernst du die Feinheiten der Maschinen kennen. Abhängig von Engagement und Verantwortungsbereitschaft, ist der Einsatz am Leitstand zur fallweisen Vertretung vorgesehen. Die Einarbeitung in diese verantwortungsvolle Aufgabe dauert etwa ein Jahr. Deinen Schichtplan erhältst du für jeweils ein Monat im Voraus, bei Überstunden setzen wir auf Freiwilligkeit. Arbeitszeiten: 3-Schicht-Betrieb ab 5:00 Uhr (je nach Saison von Dezember bis März 2-Schicht-Betrieb) Eine abgeschlossene Ausbildung, fachspezifische Vorkenntnisse sind nicht notwendig Handwerkliches Geschick für kleine Reparaturen, körperliche Belastbarkeit und Flexibilität Du bist Teamplayer aus Leidenschaft Einen Staplerführerschein (oder die Bereitschaft, die Ausbildung bei uns zu absolvieren) Gutes Deutsch und keine Scheu, überall mit anzupacken 

Bei Baumit gibt es verschiedenste Tätigkeitsbereiche: von der Verwaltung über die Forschung und Entwicklung bis hin zur Produktion. Was es bei uns aber nicht gibt, sind lange Wege. Dafür langfristige Ziele und eine erfolgreiche und gemeinsame Weiterentwicklung in die Zukunft. Nur so konnten wir zu einer der erfolgreichsten Baustoffmarken Europas werden. In unserem Nassproduktewerk findet die Herstellung der Fassadenputze und -farben statt. Nach einer Einschulung geben wir dir die Möglichkeit, in bis zu 10 unterschiedlichen Arbeitsbereichen tätig zu sein, dies ist abhängig von deiner Einsatz- und Verantwortungsbereitschaft. Abwechslung bieten wir dir durch den wöchentlichen Tausch deiner Aufgaben. Das Staplerfahren, Bedienen von technischen Produktionsanlagen und die Qualitätskontrolle unserer Produkte zählt jedenfalls zu deinem Job. Durch unseren Schichtplan weißt du lange im Voraus wie du beruflich eingesetzt bist und kannst dir deine privaten Termine gut einteilen. Wenn aufgrund der Auftragslage Überstunden anfallen, setzen wir auf Freiwilligkeit. Arbeitszeiten: 3-Schicht-Betrieb ab 5:00 Uhr (je nach Saison von Dezember bis März 2-Schicht-Betrieb ab 6:00 Uhr) Eine abgeschlossene Ausbildung, fachspezifische Vorkenntnisse sind nicht notwendig Handwerkliches Geschick für kleine Reparaturen, körperliche Belastbarkeit und Flexibilität Teamfähigkeit, denn du wirst in eines unserer 3 bestehenden Teams eingegliedert IT-Anwenderkenntnisse und gutes Deutsch Führerscheine für Stapler, C und E (oder die Bereitschaft, die Ausbildungen bei uns zu absolvieren)

Die Rewe Austria Fleischwaren GmbH umfasst 4 Produktionsbetriebe (Fleisch / Wurst / Convenience) sowie die Zentrale in Wr. Neudorf und sorgt mit insgesamt ca. 600 Mitarbeiter:innen verantwortungsvoll dafür, dass unsere Kund:innen in allen unseren Filialen täglich die frischeste Ware und beste Qualität vorfinden. Für unser Team am Standort in Traiskirchen suchen wir ab sofort eine:n Abteilungsleiter:in für die Zerlegung. Mitarbeiterführung und -entwicklung sowie eine vorausschauende Personalbedarfsplanung Einhaltung aller gesetzlichen sowie internen Auflagen inkl. Hygiene, Produktqualität, Arbeitssicherheit, Unfallverhütung, Brandschutz etc. Proaktive Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Steigerung der Produktivität und Qualität bzw. Verbesserung der Abläufe Übernahme von einzelnen Optimierungsprojekten Abgeschlossene Berufsausbildung als Fleischer (Fleischermeister von Vorteil) Erfahrung in der industriellen Fleischzerlegung – Arbeit an Zerlegebändern Erste Führungserfahrung in der Fleischzerlegung Vertraut mit den Anforderungen der Hygiene, des Qualitätsmanagements und der Qualitätssicherung (HACCP, IFS) Kenntnisse in der Anwendung von MS Office, ERP-Kenntnisse von Vorteil Technisches Verständnis Teamfähigkeit und Freude an der Organisation Lösungsorientierte, genaue sowie eigenverantwortliche Arbeitsweise Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil (Ungarisch) Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern Empfehlungsprämie für geworbene Mitarbeiter:innen Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen Parkplatz vor Ort Frühstück und Mittagessen in unserer Betriebskantine Wertschätzendes Arbeitsklima sowie ein fairer Umgang miteinander Ein marktkonformes, attraktives und leistungsbezogenes Jahresbruttogehalt ab 42.308 Euro (auf Vollzeitbasis) mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation. Wir suchen die Neugierigen, die Verlässlichen, die Motivierten, die Vielseitigen, die Ungewöhnlichen, die Offenen, die Fokussierten, die Umdenkenden, die Mitdenkenden, die Nachdenkenden und vor allem die Menschlichen, die Neues entdecken wollen. Geben Sie uns mit Ihrem Lebenslauf Einblick in Ihre Berufserfahrungen und laden Sie ihn bitte hoch - gerne auch anonymisiert! Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellem oder sozialem Hintergrund, sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen.

Ihre AufgabenSicherstellung, dass die laut Kundenspezifikationen geforderte Qualität der Produkte eingehalten wirdDurchführung bzw. Prüfung der durchgeführten Wareneingangskontrolle / WarenausgangskontrolleMitarbeit an Verbesserungsprojekten im Bereich SpritzgussDurchführung von Prüfungen mit unterschiedlichen Messinstrumenten (z.B. Koordinatenmessgeräte)Erstellung von Qualifizierungs- und Validierungsdokumentation für den Bereich SpritzgussWeiterentwicklung der Qualitätsdokumentation (Prozesse, Verfahren)Ihre Qualifikationen Abgeschlossene technische Ausbildung idealerweise im Bereich Kunststofftechnik oder ähnliche FachrichtungMehrjährige Berufserfahrung im Bereich QS bei kunststoffverarbeitenden Unternehmen bzw. im Bereich Medizintechnik wünschenswertKenntnisse in der Anwendung von unterschiedlichen Messinstrumenten von Vorteil Zertifizierungen im Bereich Qualitätswesen von VorteilGenaue und selbstständige ArbeitsweiseEigeninitiative bei der Abwicklung von ProjektenEnglischkenntnisse in Wort und SchriftIhre VorteileMitarbeit in einem erfolgreichen UnternehmenMitwirkung bei spannenden ProjektenModernes ArbeitsumfeldVerantwortungsvolles AufgabengebietGutes BetriebsklimaFlache Hierarchien und kurze EntscheidungswegeIndividuelle Aus-/Weiterbildungsmöglichkeiten