Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus für "IT System Manager in "

Arbeitsort: Linz Unser international agierender Kunde, ein erfolgreiches Industrieunternehmen mit der globalen IT in Linz, sucht Verstärkung im Bereich Cyber Security. Du stellst dich gerne großen und kleinen Herausforderungen und scheust dich nicht davor, das weltweite IT-Security-System am aktuellsten Stand zu halten? Dann werde Teil des Teams und bewirb dich!Werde Teil eines dynamischen Teams, das sich der Sicherheit und Innovation in einem globalen Konzern verschrieben hat. Es erwarten dich vielfältige Aufgaben in den Bereichen Cloud Security, Vulnerability Management und Betreuung bestehender Sicherheitslösungen: Unterstützung bei internen Prozessen, um die Sicherheit zu optimieren (z.B. Analyse von Hackingangriffen) Verwaltung der Windows-basierten IT-Infrastruktur im Bereich Security & Cloud sowie Verantwortung für das Web Interface Schnittstelle zu Kunden und externen Providern sowie Betreuung diverser Security-Produkte Erstellung, Evaluierung und Auswertung von Security Reports sowie laufende Risikoanalysen - Berichterstattung an Führungskräfte Abgeschlossene IT-Ausbildung (HTL, FH, Universität) Erste Berufserfahrung in der IT-Security bzw. im Cloud-Bereich von Vorteil, aber kein Muss Gute Kenntnisse in den Bereichen Betriebssysteme, Server, Virtualisierung und Netzwerktechnik (vorrangig im Windows-Umfeld) Engagierte, teamorientierte und neugierige Persönlichkeit Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Die IT-Sicherheit für die Anwendungen der über 7000 Mitarbeiter weltweit in einem vielfältigen Team aus erfahrenen ExpertInnen und aufstrebenden Talenten mitgestalten Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten - mit internen Schulungen und Mentoring Attraktives Benefits-Packet Benefits Barrierefreiheit Betriebsmedizin Essenszuschuss Fahrradabstellplatz Firmenevents Flexible Arbeitszeiten Gute Anbindung Handy (zur Privatnutzung) Kantine/Betriebsrestaurant Kein All-In Klimaanlage Laptop (zur Privatnutzung) Öffentliche Erreichbarkeit Onboarding Parkplatz Pensionsvorsorge Rabatte Weiterbildungen Gehalt Das Gehalt liegt zwischen € 2800 und € 4500 Brutto pro Monat (Vollzeit) – je nach Qualifikation und Erfahrung.

Machen Sie Ihre (ersten) Erfahrungen im HR-Bereich doch mit uns!Wir sind Iventa – eines der führenden Personalberatungs- und Personalmarketingunternehmen mit Standorten in Österreich, Deutschland und der Schweiz. In unserem Office in Linz bieten wir Ihnen die Möglichkeit, HR-Erfahrung zu sammeln und Einblick in das Personalwesen der österreichischen Wirtschaft zu nehmen. Verstärken Sie unser Team und widmen Sie sich abwechslungsreichen und spannenden Aufgaben rund ums Thema Personal. Nach einer umfassenden Einschulung übernehmen Sie folgendes abwechslungsreiches Aufgabengebiet: Eigenständiges Bewerbermanagement Laufende Unterstützung der Consultants in den Recruitingprojekten Mithilfe bei der Erstellung von Inseraten, Kandidat*innenberichten sowie Kunden-Reports Kandidat*innen-Selektion und Direct Search Schritt für Schritt werden Ihnen weitere, eigenverantwortliche Tätigkeiten übertragen – Sie können an den Aufgaben wachsen und aktiv mitgestalten! Folgende Eigenschaften zeichnen Sie aus: Abgeschlossene Ausbildung mindestens auf Maturaniveau, gerne mit erster Berufserfahrung Begeisterung für das Personalwesen bzw. Interesse an unterschiedlichsten Positionen, Unternehmen und Branchen Routinierter Umgang mit Office-Programmen sowie sozialen Medien Freude am Kontakt mit Menschen Sie arbeiten selbstorganisiert, bringen sich aktiv ein und sind verantwortungsbewusst sowie serviceorientiert Inspirieren Sie uns, bringen Sie gute Laune mit – Sie sind herzlich willkommen! Sehr gerne richten wir diese Ausschreibung auch an Wiedereinsteiger*innen sowie Studenten*innen! Genießen Sie folgende Benefits: Strukturierte, auf Sie zugeschnittene Einschulungsphase mit Buddy-System Flexible Arbeitszeiten mit 50% Home-Office-Möglichkeit und moderner Arbeitsumgebung in der Innenstadt (Parkmöglichkeit vorhanden) Jahresfixum ab EUR 35.000,00 + Prämienmodell, moderne IT-Ausstattung, Sozialleistungen (wie Zuschuss Klimaticket bzw. Jahreskarten für den öffentlichen Verkehr, täglich frisches Obst und Gemüse sowie Süßes etc.)

Das Park Inn by Radisson Hotel in Linz befindet sich im Herzen von Linz & bietet einen einfachen Zugang zu nahe gelegenen Verkehrsmitteln sowie zu den beliebten Straßen und Sehenswürdigkeiten. Unsere Gäste können aus 175 Zimmern und Suiten wählen, alle mit hochwertigen Annehmlichkeiten. Unsere günstige Lage im Stadtzentrum in der Nähe einer Vielzahl von Unternehmenszentralen macht uns auch perfekt für geschäftliche Zwecke. Wir verfügen über moderne Konferenzeinrichtungen, wo bis zu 200 Teilnehmern Platz finden. Reisende können den angrenzenden Stadtpark mit seinen 3.500 Quadratmetern Grünfläche genießen, was ihn zum perfekten Ort für alle Arten von besonderen Veranstaltungen macht. Außerdem sind wir ein 100% Nichtraucherhotel. Anstellungsart: VollzeitWir suchen zum nächstmöglichen Termin eine/n: Front Office Manager (m/w/d) Du leitest das Herzstück des Hauses – unser Rezeptionsteam – und gehst mit positivem Beispiel für das Team voran, damit unsere Gäste von der Ankunft bis hin zur Abreise jederzeit außergewöhnlichen Service erhalten Deine Hauptaufgaben Du leitest das Front Office Team und sorgst dafür, dass die individuellen Leistungs- und Entwicklungsziele erreicht werden Du erstellst Schicht-, Urlaubs- und Dienstpläne Du gewährleistest den optimalen Arbeitsablauf des Rezeptionsbereiches Du bist im intensiven Austausch mit den anderen Abteilungen insbesondere Housekeeping Du kümmerst um das Beschwerde & Qualitätsmanagement Du organisierts regelmäßige Trainings & kümmerst dich um die Entwicklung deines Teams sowie Lehrlinge Du übernimmst Verantwortung für das Abteilungsbudget und entwickelst proaktiv Pläne, um unsere Hotelziele zu erreichen Du erledigst diverse administrative Tätigkeiten wie Kassenabrechnungen, Zuarbeit beim Monatsabschluss, Inventur, Rückstellungen, Erstellungen von Statisitken, Mahnwesen Du nutzt die vorhandenden IT-Systeme effektiv und eignest dir selbstständig weitere Funktionen der Tools an Dein Profil Du hast bereits 2 Jahre in einer Führungsposition am Front Office oder Reservierung gearbeitet Du verfügst über ausgeprägte Koordinations- und Managementfähigkeiten Du sprichst fließend Deutsch und Englisch Du kannst dich schnell in die Nutzung von IT-Systemen einfinden Du bist ein echter Team Leader und hast immer ein offenes Ohr für die Fragen und Probleme deines Teams Du bist lösungsorientiert und stellst dich jeder Herausforderung ganz nach unserem Motto: "Yes I Can & Every Moment Matters" Du brennst dafür, einen positiven Einfluss auf deine Mitmenschen zu haben – sowohl auf Gäste als auch auf deine Teammitglieder Deine Benefits Wir erleichtern deinen Arbeitsweg - sei es durch ein Jobticket oder Parkplatz Mitarbeiterraten für dich und Freunde & Familie in allen Radisson und prizeotel Hotels Im ersten Monat kostenloses Wohnen für dich bei uns im Hotel, wenn du aus einer anderen Stadt zu uns kommst 300EUR Refer-a-Friend Prämie für jede Einstellung durch deine Empfehlung Vergünstigungen im Hotelrestaurant "Square" Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten in der hauseigenen Radisson Academy Vielfältige Karrieremöglichkeiten weltweit in mehr als 1500 Hotels Trainings-, Transfer- und Beförderungsangebote in 9 Hotelmarken weltweit Vielfältiges und offenes Team sowie regelmäßige Team Events Klingt spannend? Bewirb dich jetzt und werde Moment Maker bei der Radisson Hotel Group. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Bewerbung direkt via dem Onlinetool oder via Email an [email protected] Das Dienstverhältnis unterliegt dem Kollektivvertrag für Angestellte im Hotel- und Gastgewerbe. Das monatliche Bruttogehalt beträgt mindestens 2.700 EUR, bei entsprechender Ausbildung, Erfahrung und Qualifikation wird eine angemessene Überzahlung geboten. "Yes I Can!"-Spirit