Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus für "HR Consultant Für Den Kaufmännischen- Und IT-Bereich in "

Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Projektentwicklung, Baustoffproduktion oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, wer wir als Unternehmen sind und wie wir arbeiten. Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Bau mit uns die Zukunft! Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams. Organisation von Trainings in Präsenz (Seminarräumlichkeiten, Trainer-Equipments, etc.) und in digitaler Form (Microsoft Teams), Sicherstellung eines reibungslosen Seminarablaufs inkl. interne Verrechnung und Qualitätskontrolle Mitarbeit, Support und Weiterentwicklung unseres Lernmanagementsystems Koordination von Trainer:innen sowie Teilnehmer:innen der internen Schulungen Ansprechpartner:in für Führungskräfte und Mitarbeitende zum Seminarangebot der Konzernakademie Mitgestaltung des Weiterbildungsangebots und dessen Weiterentwicklung (digitales Lernen) Mitarbeit bei Projekten im Bereich HR-Learning-Training Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. HAK-Matura, betriebswirtschaftliches Studium, vergleichbare Ausbildung) Hohes Engagement, Eigeninitiative und selbstständige Arbeitsweise Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägte kommunikative und organisatorische Fähigkeiten Zuverlässigkeit, Genauigkeit und hohe Serviceorientierung Sehr gute Microsoft-Office Kenntnisse und hohe IT-Affinität vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Karriereentwicklung Parkplatz kostenlose Getränke Sportangebote wettbewerbsfähige Vergütung Mitarbeiterrabatte Kantine Freitag (halber Arbeitstag) Home Office Gesundheitsförderung Mitarbeiterevents Sie sind ein Teamplayer, der nicht nur das Problem sieht, sondern in Lösungen denkt? Sie überzeugen uns durch Ihr Engagement und Ihre Art, Fragestellungen proaktiv anzugehen? Auf neue Ideen reagieren Sie flexibel, aufgeschlossen und zeitnah? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Für diese Position ist ein Jahresbruttobezug ab 39.676 EUR (Abschluss mit Matura) vorgesehen. Darüber hinaus bieten wir eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung.

Wir suchen für die Betreuung unserer Kunden Verstärkung für unser Team an unserem Standort in Klagenfurt. PSC Public Software & Consulting mit Sitz in Raaba betreut mehr als 300 Gemeinden in allen IT-Belangen der Verwaltung. Wir sind ein stark wachsendes Unternehmen und suchen daher für die Betreuung unserer Kunden Verstärkung für unser Team in der Personalverrechnung am Standort Klagenfurt. Sie betreuen Kunden mit Personalverrechnungssoftware vor Ort bzw. aus dem Office Sie unterstützen unsere Kunden bei Fragen und Anwenderproblemen, die über unser Serviceportal einlangen Sie führen die monatliche Lohn- und Gehaltsverrechnung unserer "all-in" Kunden eigenständig und eigenverantwortlich durch Sie sichern die kontinuierliche Kundenbetreuung im Office ebenso wie vor Ort Sie halten Kundenseminare und Workshops in unserem Seminarzentrum oder mit Webinaren Sie erstellen und aktualisieren Handbücher und Seminarunterlagen Kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung als Personalverrechner mit abgeschlossener Prüfung (z.B. WIFI) oder kaufmännische Ausbildung ohne Berufserfahrung, aber mit regem Interesse für Personalverrechnung Erfahrung idealerweise aus einer ähnlich gelagerten Tätigkeit in der Personalverrechnung bzw. bei einem Steuerberater Grundlegendes IT-Know-how und sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office Ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Serviceorientierung und Qualitätsbewusstsein Reisebereitschaft (Führerschein B und eigener PKW erforderlich) Teamfähigkeit, Kommunikationsfreude und ausgeprägte Kundenorientierung Wir bieten: eine abwechslungsreiche und breit gefächerte Tätigkeit in einem jungen, kompetenten und motivierten Team mit interessanten Weiterbildungsmöglichkeiten. Diese Stellenausschreibung richtet sich auch an Berufseinsteiger. Sie bekommen: Eine individuelle und ausführliche Einschulung in die Aufgabenbereiche Eine wertschätzende "Du-Mentalität" firmenintern und in der Kundenkommunikation Eine interessante Aufgabenstellung sowie den Austausch mit internen sowie externen Geschäftspartnern Aus- und Weiterbildungen Ein flexibles Arbeitszeitmodell Eine Bezahlung laut Kollektivvertrag zuzüglich einer möglichen Überzahlung (abhängig von Qualifikationen und Berufserfahrung) Einen abwechslungsreichen Job in Teilzeit (ab 25 Stunden) oder Vollzeit Die Anstellung erfolgt laut gültigen IT-Kollektivvertrag. Das Mindestentgelt für die ausgeschriebene Stelle beträgt EUR 2.854,00 brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung (38,5h). Eine mögliche Überzahlung ist abhängig von der gebotenen Qualifikation und der bisherigen Berufserfahrung

Der Kelag-Konzern ist einer der führenden Energie-Dienstleister Österreichs. Die Konzernunternehmen sind in den Geschäftsfeldern Strom, Erdgas und Wärme österreichweit und international tätig. Wir suchen für unser Team 'Konstruktion Bauwesen - Bauwirtschaft und Projektabwicklung' ehestmöglich am Standort Klagenfurt eine:n Mitarbeiter:in für die Funktion Bautechnik für Projekte im Hoch- und Tiefbau (all genders) Eigenständige Planung, Ausschreibung und Abwicklung von Hoch- und Tiefbauprojekten Abwicklung/Begleitung von Behördenverfahren Mitwirkung an der Vergabe, Durchführung von Vergabeverhandlungen Betreuung der Projektbeteiligten/Stakeholder Koordination mit anderen Fachbereichen, Planern und Fremdfirmen Fachliche Anlagenzustandsbeurteilung Idealerweise abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bautechnik, Hoch-/Tiefbau oder HTL-Matura mit mehrjähriger Berufserfahrung Berufserfahrung in der Abwicklung von Bauprojekten (Planung, Ausschreibung, örtliche Bauaufsicht, Rechnungskontrolle) im Bereich Hoch- und Tiefbau Versierter Umgang mit gängigen EDV-Anwendungen (MS-Office, AVA-Programme (ABK/Auer o.Ä.), Umgang mit Allplan/Nemetschek und AutoCAD von Vorteil Teamfähigkeit, Neugierde und hohes Verantwortungsbewusstsein Freude an selbstständiger, lösungsorientierter und eigenverantwortlicher Arbeit Flexibilität und Reisebereitschaft, Führerschein B Vollzeit oder Teilzeit (38,5 oder ab 25 Stunden/Woche) Warum Sie sich für uns entscheiden sollten: Wir sind nachhaltig, gestalten Zukunft und bieten Aufgaben, die Sinn stiften und Freude machen Wir übernehmen gesellschaftliche Verantwortung und fördern regionale Wertschöpfung Wir leben Gemeinschaft, Diversität und Chancengleichheit und nutzen die Potentiale der Vielfalt Ihre Benefits bei uns: Homeoffice Flexibles Arbeitsmodell mit Gleitzeit, jeder 2. Freitag ist frei, Sabbatical Pensionsvorsorge, Unfallversicherung Betriebliche Gesundheitsförderung, Arbeitsmedizinische Grundversorgung Klimaticket Gesundes Essen in der Betriebskantine Individuelle Entwicklungsprogramme und Karrierewege Vielfältige Sport- und Freizeitangebote Für die Funktion wird ein Brutto-Monatsgehalt ab 3.400 Euro geboten, welches dem EVU-KV entspricht sowie nach Qualifikation und Berufserfahrung vergütet wird. Wir glauben an eine Welt, die zu 100% von erneuerbaren Energien bewegt wird - und wir arbeiten jeden Tag daran. Sie auch?

ASCO Engineering – ein Unternehmen der ASCO Group International – ist ein Spezialist für Human Resource Management und Qualitätsmanagement, in den Bereichen Anlagenbau, Maschinenbau, Fahrzeugtechnik, Elektrik/Elektronik und Informationstechnologie. DU suchst eine Herausforderung im wirtschaftlichen/kaufmännischen Bereich? Dann bist DU bei uns genau richtig, denn… ...wir sind stetig auf der Suche nach neuen Mitarbeiter:innen an unserem Standort in Kärnten in den Bezirken Wolfsberg, Völkermarkt, Klagenfurt, St. Veit und Villach. Nach der Übermittlung IHRER Bewerbungsunterlagen, prüfen wir intern alle Möglichkeiten für SIE, klären mit IHNEN in einem persönlichen Gespräch IHRE individuellen Vorstellungen und Karriereziele und unterstützen SIE bestmöglich bei IHREM beruflichen Ein- und/oder Aufstieg!!!Als Absolvent*in im kaufmännischen Bereich hast DU bei ASCO Engineering viele verschiedene Möglichkeiten zur Auswahl – je nach deinen Interessen!! Wir öffnen DIR die Tür zu unterschiedlichsten Branchen, und bieten DIR die Möglichkeit zur Auswahl von verschiedenen Berufsfeldern wie: Personalwesen Personalverrechnung Buchhaltung Controlling Einkauf Marketing / Sales Logistik und viele mehr Dadurch hast DU die Chance, maßgeblich am Erfolg von Unternehmen beteiligt zu sein. Egal ob du an der Realisierung von Marketing-Kampagnen mitwirkst, im Controlling die Unternehmenszahlen im Überblick behältst und eine Grundlage für wichtige Entscheidungen schaffst, oder dich um den Einkauf, Vertrieb oder logistische Prozesse kümmerst – wir sind uns sicher, dass wir den passenden Job für dich finden, wo du dich entfalten und deine Stärken einbringen kannst. Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder wirtschaftliche Ausbildung (HAK/FH/Uni) Grundlegendes kaufmännisches Verständnis und Begeisterung für die angeführten Bereiche Erste Erfahrungen in einem der oben genannten Bereiche sind von Vorteil, jedoch nicht zwingend erforderlich Sicherer Umgang mit MS Office, SAP Kenntnisse von Vorteil Motivation, sich in neue Aufgabenbereiche einzuarbeiten und sich weiterzuentwickeln, sowie Freude am Arbeiten im Team Idealerweise interessierst du dich für die Technik von morgen Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Als Absolvent*in im kaufmännischen Bereich bist DU bei ASCO Engineering genau richtig!! Individuelle fachbezogene Aus- und Weiterbildungen Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und Kommunikation auf Augenhöhe Ein sehr gutes Betriebsklima in einer international erfolgreichen Unternehmensgruppe Flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiter:innenparkplätze sowie gute öffentliche Verkehrsanbindungen Regelmäßige Mitarbeiter:innen-Events Die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung und -entwicklung der eigenen Karriere im Unternehmen Ab EUR 2.700,00 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis). Es besteht die ausdrückliche Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und beruflicher Erfahrung!