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Steuerung (all genders) in der Abteilung Konzernlogistik
KELAG-Kärntner Elektrizitäts-Aktiengesellschaft, Villach, Kärnten
Der Kelag-Konzern ist einer der führenden Energie-Dienstleister Österreichs. Die Konzernunternehmen sind in den Geschäftsfeldern Strom, Erdgas und Wärme österreichweit und international tätig. Wir suchen für unser Team 'Konzernlogistik' ehestmöglich am Standort Villach eine:n Mitarbeiter:in für die Funktion Steuerung (all genders) in der Abteilung Konzernlogistik Projektmanagement und Begleitung von Pilotprojekten, IT-Ansprechperson Analyse, Aufbereitung, Begleitung, Umsetzung und Implementierung von praxisorientierten Lösungen Koordination übergreifender Spezialthemen; administrative, operative Unterstützung zu diversen Schwerpunktaufgaben in der Lagerwirtschaft sowie dem Transport-/Fuhrparkwesen Weiterentwicklung des Datenmanagements, Digitalisierung von Geschäftsprozessen Standardisierung und Zertifizierungen des Waren-/Abfall-/Gefahrgut-/Transport- und Fuhrparkmanagements im Bereich der Konzernlogistik Schnittstellenbetreuung, Qualitätssicherung und Monitoring der Geschäftsprozesse und KPI´s Arbeitssicherheit – Durchführung von Begehungen/Evaluierungen/Berichtswesen inkl. Dokumentation; operative Schnittstelle für abteilungsübergreifende Themen (Schulungen, etc.) Idealerweise abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik/Logistikmanagements, berufliche Erfahrung von Vorteil Ausgeprägte analytische Fähigkeiten Zielorientierte, strukturierte sowie selbstständige Arbeitsweise Einsatzbereitschaft, Gewissenhaftigkeit, Kostenbewusstsein, Flexibilität und Hands-on-Mentalität Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit, sicheres Auftreten, Belastbarkeit Gute MS-Office-Kenntnisse sowie idealerweise SAP-Erfahrung Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zum Lenken eines Dienstfahrzeuges Vollzeit (38,5 Stunden/Woche) Warum Sie sich für uns entscheiden sollten: Wir sind nachhaltig, gestalten Zukunft und bieten Aufgaben, die Sinn stiften und Freude machen Wir übernehmen gesellschaftliche Verantwortung und fördern regionale Wertschöpfung Wir leben Gemeinschaft, Diversität und Chancengleichheit und nutzen die Potentiale der Vielfalt Ihre Benefits bei uns: Homeoffice Flexibles Arbeitsmodell mit Gleitzeit, jeder 2. Freitag ist frei, Sabbatical Pensionsvorsorge, Unfallversicherung Betriebliche Gesundheitsförderung, Arbeitsmedizinische Grundversorgung Klimaticket Gesundes Essen in der Betriebskantine Individuelle Entwicklungsprogramme und Karrierewege Vielfältige Sport- und Freizeitangebote Für die Funktion wird ein Brutto-Monatsgehalt ab 3.700 Euro geboten, welches dem EVU-KV entspricht sowie nach Qualifikation und Berufserfahrung vergütet wird. Wir glauben an eine Welt, die zu 100% von erneuerbaren Energien bewegt wird - und wir arbeiten jeden Tag daran. Sie auch?