Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus in der "Immobilien Und Bauwesen Branche in "

Ihre Mission: Sie gehen als Vorbild voran und verstehen Sich als Botschafter der Marke THOMAS SABO Sie leisten aktiv einen Beitrag zu den KPIs und allen Zielen Ihres Stores Als Verkaufstalent mit großem Einfühlungsvermögen schaffen Sie bei der aktiven Mitarbeit im Verkauf für unsere Kunden stets ein einzigartiges Einkaufserlebnis Mit Ihrer Leidenschaft für einzigartigen Schmuck und Ihrer Begeisterungsfähigkeit schaffen Sie es Ihre Kunden langfristig an uns zu binden Sie behalten stets den Überblick über die Lagerfläche und den Warenbestand und stellen sicher, dass die Bestände korrekt sind Sie unterstützen Ihren Store Manager bei Inventuren und bei deren korrekter Durchführung Sales Associate (m/w/d)mit 15 - 30 WochenstundenZur Unterstützung unseres Teams in Innsbruck suchen wir ab sofort einenSales Associate (m/w/d)mit 15 - 30 WochenstundenIhr Profil:Sie sind begeisterungsfähig, engagiert, modebewusst und haben erste Berufserfahrungen.Die Leidenschaft am Verkaufen sowie gute MS Office und Englischkenntnisse setzen wir voraus. Sie haben exzellente kommunikative Fähigkeiten und persönliche Eigenschaften wie Empathie, Flexibilität und Zuverlässigkeit sind für Sie selbstverständlich.

Arbeitsort: Innsbruck-Land Als eigentümergeführtes Dienstleistungs- und Handelsunternehmen leistet unser Kunde einen wesentlichen Beitrag für das österreichische Gesundheitssystem. Aufgrund einer Pensionsnachfolge besetzen wir eine/n Standortleiter/in für die erfolgreiche Niederlassung in Innsbruck/Rum. Als gewerberechtliche Geschäftsführung leiten Sie den gut etablierten und erfolgreichen Standort in Rum mit mehr als 60 Mitarbeiter:innen Sie verantworten den weiteren B2B-Vertriebsaus- und aufbau in der Region Tirol und fungieren als Ansprechpartner für Kunden und öffentliche Stellen Sie haben einen Fokus auf die aktive Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen sowie das Nachfolgeplanungsmanagement In enger Zusammenarbeit mit der Zentrale in Wien sind Sie maßgeblich für die Weiterentwicklung des Lager- und Logistikbereiches am Standort verantwortlich Zu Ihren Aufgaben zählt die kontinuierliche Weiterentwicklung der Unternehmensstrukturen und Prozesse und die optimale Leitung der Mitarbeiter:innen im Rahmen dieses spannenden Weges Sie verantworten die Umsatz- und Budgetplanung, setzen Controlling Maßnahmen um und treffen Personalentscheidungen Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Rolle als Standortleitung, Vertriebs- und/oder Logistikleitung Abgeschlossene höhere Ausbildung setzen wir voraus Nachweisliche Vertriebserfolge und entsprechende Expertise im Beziehungsmanagement Logistik Know-How und Interesse für innovative Trends (Robotics, Digitalisierung) Offenheit und Wille, sich fachlich weiterzubilden und verpflichtende Ausbildungen zu absolvieren Mehrjährige Erfahrung in der Mitarbeiterführung und -entwicklung sowie eine ausgewiesene Leadershipkompetenz Ausgeprägtes unternehmerisches Denken, hohes Verständnis für Kennzahlen und gute Arbeitsrechtskenntnisse Hohe Begeisterungsfähigkeit gepaart mit Durchsetzungsstärke und kommunikativem Fingerspitzengefühl Langfristige Perspektive in einem innovativen Umfeld in einer krisensicheren Branche Etabliertes eigentümergeführtes österreichisches Unternehmen Herausforderndes Aufgabengebiet mit breiter Führungsspanne und hoher Verantwortung Vielfältiges Tätigkeitsfeld sowie unternehmerische Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Umfangreiches Benefits-Paket sowie einen Firmen-PKW zur Privatnutzung Für diese Position ist ein Jahresbruttozielgehalt ab EUR 90.000,00 auf Vollzeitbasis vorgesehen - es besteht die Bereitschaft zur Überzahlung je nach Erfahrung und Passung zum Anforderungsprofil. Benefits Essenszuschuss Firmenauto Flexible Arbeitszeiten Gesundheitsvorsorge Handy (zur Privatnutzung) Laptop (zur Privatnutzung) Pensionsvorsorge Rabatte Weiterbildungen

wir verstehen arbeit teampool steht für Begeisterung. Begeisterung für die Arbeit, die Mitarbeiter und die Kunden. Wir machen unsere Arbeit aus Leidenschaft. Denn unsere Mission lautet: Unternehmen und Mitarbeiter zielsicher zusammen bringen. Hast du Lust, gemeinsam mit uns zu begeistern? Dann werde Teil unseres Teams! Für unsere Kunden, führende Unternehmen in Innsbruck, suchen wir begeisterte Elektriker (m/w/d). Allgemeine Elektroinstallationen Ausführung von diversen Neu- und Umbauten Installationen, Wartung und Montage von elektrischen Anlagen Diverse Elektroinstallationen in Alt- und Neubauten Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker Einschlägige, mehrjährige Berufserfahrung in diesem Bereich Zuverlässige und genaue Arbeitsweise Solide Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Führerschein B und eigenes KFZ von Vorteil Hochwertige Arbeits- und Schutzbekleidung Unterkunftsorganisation sowie Kostenübernahme Individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Regelmäßige Mitarbeiterevents (Weihnachtsfeier, Kegelabend etc.) Wertschätzende Kommunikation auf „Du und Du“ Stundenzettel-Organisation und Dokumenten-Management mit eigener teampool App Zahlreiche Firmenrabatte und Sonderkonditionen für Teamplayer Der Stunden-Lohn auf Vollzeitbasis beträgt mind. 16,48€. Je nach Ausbildung und Erfahrung wird eine Überzahlung geboten.

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Die IKB liefert intelligente Energie- und Infrastrukturlösungen und treibt damit die positive Entwicklung des Lebens- und Wirtschaftsraums von Innsbruck und Tirol voran. Starten Sie jetzt Ihre Karriere in einem der größten Unternehmen Tirols!Sie suchen eine interessante und abwechslungsreiche Stelle mit Tätigkeiten im Außendienst sowie auch im Büro? Dann sind Sie in unserer Abteilung Strom-Netz Information genau richtig! Sie sind verantwortlich für die Inbetriebnahme von Kundenanlagen, PV-Anlagen etc. und montieren Mess- und Zähleinrichtungen. Zu Ihren konkreten Aufgabenfeldern gehören: Montage und Inbetriebnahme von Mess- und Zähleinrichtungen Inbetriebnahme von Kundenanlagen, PV-Anlagen Durchführung von Zählerprüfungen Leitung der Montage der Zähleinrichtungen bei größeren Neubauten Planung von Umbauten von Elektroanlagen und Zählerverteilern Durchführung von E-Checks und Dokumentation der Prüfergebnisse Technische Kundenbetreuung (elektrotechnische Beratung, Erarbeitung von Vorschlägen für Umbauarbeiten in den Kundenanlagen) Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. HTL-Elektrotechnik oder Befähigungsprüfung) Einschlägige Berufserfahrung Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS-Office, CAD) Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit, Teamfähigkeit sowie hohes Verantwortungsbewusstsein Kompetentes Auftreten und professioneller Umgang mit Kund:innen und Geschäftspartner:innen Führerschein B Monatsbruttogehalt lt. Kollektivvertrag für Arbeiter:innen und Angestellte der IKB ab € 3.600,- (38,5 Wochenstunden) für Neueinsteiger:innen; Fachexpert:innen erhalten eine Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung Attraktive und flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitrahmen von 6:30 Uhr bis 20:00 Uhr, keine Kernzeiten) somit sehr gute Work-Life-Balance Möglichkeit für Homeoffice und Mobiles Arbeiten bis zu 3 Tage in der Woche Wochenende ab Freitagmittag Essenszuschuss bei vielen Partnerrestaurants Klimaticket Tirol oder Fahrtkostenzuschuss Zusätzliche „Urlaubstage“ 24.12. sowie 31.12. Betriebliche Altersvorsorge Kinderzulage (50,- Euro pro Kind) Günstiges Bikeleasing Abwechslungsreiches, innovatives und interessantes Aufgabengebiet Sehr gutes Betriebsklima und ansprechendes Arbeitsumfeld Umfassende Einschulung sowie Buddyprogramm Laufende Aus- und Weiterbildung (individuelle Fortbildungen) Attraktive Prämienmodelle und Mitarbeitervergünstigungen Starterwohnung nach Verfügbarkeit (max. ein Jahr günstig zum Mieten und Ankommen) Regelmäßig frisches, saisonales Obst zur freien Entnahme Mitarbeiterräumlichkeiten (Personalküche, Begegnungszonen, etc.) Betriebsarzt (inkl. Impfaktionen, mobiler Sehtest) Umfangreiche Gesundheitsmaßnahmen Mitarbeitendenevents

IKEADie Haustechnik betreut sämtliche technische Einrichtungen im Einrichtungshaus und gewährleistet somit den sicheren Betrieb unseres Einrichtungshauses. Dank deiner vorausschauenden Planung und zielgerichteten Aktivitäten gewährleistest du reibungslose Abläufe und trägst zum positiven Unternehmensresultat bei. Du kümmerst dich um die Feststellung und Durchsetzung von Wartungs- und Inspektionsarbeiten diverser Anlagen im IKEA Einrichtungshaus basierend auf behördlichen Bescheiden und technischen Richtlinien. Du arbeitest eng im Team zusammen und Kommunikation ist auch für dich wichtig. Du hilfst bei der Erstellung von Berichten und Protokollen. Du unterstützt und koordinierst die Zusammenarbeit mit externen Firmen. Du und deine Kolleg:innen halten Schulungen und Trainings für Mitarbeiter:innen zu diversen Sicherheitsthemen. Du hast gemeinsam mit deinen Haustechnikkolleg:innen Bereitschaftsdienste für die hauseigene Einbruchs- und Brandschutzanlage; auch außerhalb der Öffnungszeiten des IKEA Einrichtungshauses. WHO YOU ARE Du hast bereits Erfahrung in diesem Bereich gesammelt – ideal. Genauso freuen wir uns über motivierte Quereinsteiger:innen, die gerne Neues erlernen. Du bist handwerklich geschickt, ein/e absolute/r Teamplayer:in und stets serviceorientiert. Du besitzt ein technisches Verständnis. Du bist eine offene Persönlichkeit mit guten Kommunikationsfähigkeiten und deine Arbeit zeichnet sich durch Genauigkeit, Verlässlichkeit und Pünktlichkeit aus. Du priorisierst deine Aufgaben selbstständig. Du bist zeitlich flexibel (Rufbereitschaft gefordert). Du kannst klar und effektiv auf Deutsch kommunizieren. APPLY NOWDas Gehalt für diese Stelle beträgt € 3.000,- brutto auf Vollzeitbasis inkl. einer 10h Überstundenpauschale. Für die Rufbereitschaft, die anfällt, kommt noch ein extra, noch nicht inkludierter, Betrag dazu. Die Arbeitszeiten sind von Montag - Samstag an 5 Tagen pro Woche (38,5 Stunden pro Woche). Vorteile für Mitarbeiter:innen sind unter anderem: 15% Rabatt auf jeden Einkauf bei IKEA Jährlicher Bonus für alle bei Zielerreichung Lebens- und Unfallsversicherung Günstiges Mitarbeiterrestaurant Gratis Kaffee/ Tee/ Kakao/ Obst Betriebsärztin/ Massagen E-Lernplattform Rosetta Stone Sommerfest und Winterfest Geschenke zum Jubiläum, Pensionsantritt und zur Geburt eines Kindes Mehr zu unseren Vorteilen findest du auf IKEA.at/Jobs. Wir freuen uns ausdrücklich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen als auch mit verschiedenen ethnischen Hintergründen. Gut zu wissen: Unser Auswahlprozess startet schon vor Ablauf der Bewerbungsfrist. Sobald wir geeignete Personen gefunden haben, schließen wir den Auswahlprozess ab. Sende uns also so bald als möglich dein Motivationsschreiben und deinen Lebenslauf mit allen relevanten Informationen, die wir über dich kennen sollten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Wenn du spezifische Fragen zu dem Job hast, wende dich bitte per Mail an Lara Gruschi unter [email protected]. Wir suchen Menschen, die offen sind, schwedische Unternehmenskultur schätzen und Liebe zum Einrichten mitbringen. Wir achten darauf, dass sich unsere Mitarbeiter:innen bei uns wohlfühlen.

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Von Spitzenmedizin bis zum täglichen Versorgungsauftrag - Ärztinnen und Ärzte finden in den tirol kliniken ein breites Feld an fachlich hochspannenden Aufgaben, Entwicklungsmöglichkeiten und eine technische Ausstattung auf Weltniveau. Wir suchen Medizinerinnen und Mediziner, die mit uns in Tirol schon heute die Klinik von morgen mitgestalten. Fachärztin/-arzt für Kinder- und JugendheilkundeVollzeit 100% (40 Wochenstunden)An der Universitätsklinik für Pädiatrie I gelangt ab 02.11.2023 eine Stelle als Fachärztin/Facharzt für Kinder- und Jugendheilkunde zur Besetzung.Was Sie erwartetDer Fachbereich betreut Kinder und Jugendliche aus dem gesamten Gebiet der Neuropädiatrie und Entwicklungsneurologie. Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit Möglichkeiten zur Spezialisierung und beruflichen Weiterentwick­lung, ein vielseitiges Aufgabenspektrum, ein aufgeschlossenes und engagiertes Team sowie die Möglichkeit zu wissenschaftlichem Arbeiten.Die Anerkennung als Fachärztin/Facharzt für Kinder- und Jugendheilkunde und eine hohe Motivation zur Weiterbildung Neuropädiatrie setzen wir voraus. Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung und Kenntnisse in Teilberei­chen der Neuropädiatrie.Ihr Aufgabengebiet umfasst:- Ambulante und stationäre Betreuung von neuropädiatrischen Krankheitsbildern aller Teilbereiche (mit Supervision) - Interpretation und Befundung von EEG Ableitungen mit dem Ziel der fachlichen Qualifikation für das EEG-Zertifikat- Teilnahme an internen Fortbildungen und Weiterbildungsmodulen der Österreichischen Arbeitsgruppe für Neuropädiatrie- Arbeit in einem multidisziplinären Team, Zusammenarbeit mit den Kolleginnen und Kollegen der Neurochirurgie, Neuroradiologie und Orthopädie und Teilnahme an Bereitschaftsdiensten im allgemein pädiatrischen Bereich Sie bringen mit Anerkennung als Fachärztin/Facharzt für Kinder- und Jugendheilkunde und eine hohe Motivation zur Weiterbildung Neuropädiatrie setzen wir voraus. Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung und Kenntnisse in Teilberei­chen der Neuropädiatrie.Wir bieten Ihnen die volle Weiterbildungsberechtigung im Bereich Neuropädiatrie bei einem breiten Spektrum mit ca. 5.000 ambulanten Vorstellungen im Jahr.  Wir haben attraktive Benefits wie zB. Vergünstigungen, Gemeinschaftstage, Personalwohnungen, Pensionskasse, hauseigene Kantine, betriebliche Gesundheitsförderung und vielfältige Sportangebote sowie ganzjährige Kinderbetreuung. Das Brutto-Jahresgehalt beträgt bei einer durchschnittlichen 48-Stunden-Woche zwischen € 113.661 und € 162.899 in Abhängigkeit von der Berufserfahrung. Das Brutto-Jahresgrundgehalt beträgt bei einer 40-Stunden-Woche inklusive der Überstundenzuschlagspauschale zwischen € 95.780 und € 137.052 in Abhängigkeit von der Berufserfahrung.  Das Gehalt erhöht sich auf Grund gesetzlicher Vorschriften ggf. durch anrechenbare Vordienstzeiten sowie sonstige mit den Besonderheiten des Arbeitsplatzes verbundenen Bezugs- bzw. Entlohnungsbestandteilen. Informationen zur Eintragung in die Ärzteliste der Ärztekammer für Tirol finden Sie unter www.aektirol.at.   Um Ihre Bewerbung rasch bearbeiten und Ihnen ehestmöglich Feedback geben zu können, bitten wir um folgende Dokumente: Anschreiben inkl. vollständiger Lebenslauf, Arbeitszeugnisse/Zeugnisse, Qualifikationsnachweise/Zertifikate. Bei dieser Stelle handelt es sich um eine Karenzstelle. Interessiert? Dann bewerben Sie sich gleich online!  Jetzt bewerben! Jobnummer 7134

Willkommen bei BEKO – Österreichs führendem Anbieter technischer Dienstleistungen. Seit über 50 Jahren arbeiten wir bei BEKO an modernen Lösungen und wegweisenden Zukunftsideen für Unternehmen jeder Branche und Größe. Mit einem bunten Team aus kreativen Köpfen und dem gebündelten Know-how von IT-Spezialist*innen und Engineering-Expert*innen denken wir quer, weiter und voraus. Dabei glauben wir vor allem an eines: Fortschritt in allen Farben.Aber wir bei BEKO reden nicht nur von der Zukunft. Wir arbeiten daran. Vielleicht schon bald mit Ihnen?CAD Techniker / Elektrotechniker (w/m/x)InnsbruckVollzeitab sofortIn eine buntere Zukunft geht man am besten gemeinsam. Deshalb wollen wir junge Talente beim Einstieg ins Berufsleben bzw. beim Hinaufklettern der Karriereleiter auch bestmöglich begleiten. Darum haben wir immer ein offenes Ohr, eine helfende Hand und von Anfang an spannende Aufgaben für Sie. Oder wie wir bei BEKO sagen: Karriere in allen Farben.AufgabenDie Erstellung von Elektrotechnikplänen (Gebäude- und Tunneltechnik) liegt IhnenWeiters erstellen Sie Stromlauf- und Aufbaupläne sowie Geräte- und KabellistenDie Dokumentation fällt ebenso in Ihr AufgabengebietBei der technischen Projektabwicklung können Sie Ihr Talent zeigenProfilIhre Basis bildet eine abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung (z.B. HTL)Sie haben bereits mit AutoCAD, Creo oder Ähnlichem gearbeitetBerufserfahrung ist von Vorteil, aber kein MussJedenfalls sollten Sie Motivation, Kommunikationsfähigkeit und die Bereitschaft zum ständigen Lernen mitbringen – dann können Sie es sehr weit schaffen!AngebotKostenlose Weiterbildung an der BEKO Akademie, individuelle Kurse und SeminareSozialleistungen wie private Unfallversicherung oder diverse BetriebsratsförderungenSpannende Projekte für namhafte Unternehmen aus unterschiedlichen BranchenGute Erreichbarkeit der BEKO Offices und KundenstandorteZeitlich und örtlich flexibles ArbeitenRegelmäßige Mitarbeiterevents (z.B. After Works, Expertenabende, uvm.)Kein All-In-Vertrag - jede geleistete Überstunde kann in Form von Zeitausgleich konsumiert werdenWir bieten ein Gehalt von mindestens 2.700,- € Brutto auf Basis Vollzeit bei Erfüllung aller Anforderungen. Je nach konkreter Qualifikation und Erfahrung ist eine Bereitschaft zur Überzahlung gegeben.

Lehrling Elektrotechnik (m/w/d) mit Gebäudeleittechnik für die Zentrale InnsbruckAls größtes Elektrounternehmen Westösterreichs sind wir laufend auf der Suche nach motivierten und engagierten Mitarbeitern, die gemeinsam mit uns unsere ambitionierten Ziele erreichen wollen.Als größtes Elektrounternehmen Westösterreichs sind wir laufend auf der Suche nach motivierten und engagierten Mitarbeitern, die gemeinsam mit uns unsere ambitionierten Ziele erreichen wollen.Für die Zentrale InnsbruckDEINE VORTEILE:Arbeiten in einem jungen und innovativen TeamImmer am neuesten Stand der Technik mit modernsten GerätenWeiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmensehr angenehmes BetriebsklimaBenutzung des hauseigenen FitnessstudiosDie Entlohnung erfolgt hier nach dem Kollektivvertrag für Angestellte im Metallgewerbe und entspricht im ersten Lehrjahr € 800,00 brutto pro Monat.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung:Fiegl & Spielberger GmbH, Langer Weg 28, 6020 Innsbruck, z.Hd. Hr. Armin Löschnig oder unter [email protected]

Assistenz für die Projektleitung Elektrotechnik – Standort Innsbruck (m/w/d)Als größtes Elektrounternehmen Westösterreichs sind wir laufend auf der Suche nach motivierten und engagierten Mitarbeitern, die gemeinsam mit uns unsere ambitionierten Ziele erreichen wollen. Sie sind auf der Suche nach einem Job der Sie elektrisiert. Dann bewerben Sie sich am besten noch heute bei uns! Für unseren Standort in Innsbruck suchen wir zum ehest möglichen Eintritt:WIR BIETEN INTERESSANTE AUFGABEN FÜR SIE:Unterstützung der Projektlei­tung bei der technischen und administrativen Umsetzung von ProjektenLaufende Baustellen- Kosten- und ProjektkontrollePlanung und Koordination des Montagepersonals / TechnikerReklamationsbearbeitungMitwirkung bei der kontinuierli­chen QualitätsverbesserungIHRE KOMPETENZEN UND STÄR­KEN:Solide technische AusbildungKommunikationsstärke, sicheres Auftreten und BegeisterungsfähigkeitIdealerweise verfügen Sie über Erfahrungen in diesem BereichStrukturierte, selbstständige und lösungsorientierte ArbeitsweiseFührerschein BWIR BEGEISTERN SIE DURCH:Arbeiten in einem jungen und innovativen TeamEinen sicheren Arbeitsplatz mit Weiterbildungs- und EntwicklungsmöglichkeitenEntwicklung zum Projektleiter in diesem Bereich möglichsehr angenehmes BetriebsklimaFirmenlaptop und FirmenmobiltelefonWir bieten eine marktkonforme Entlohnung. Die Entlohnung erfolgt hierbei nach dem Kollektivvertag Metallgewerbe auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung. Abhängig von der Qualifikation ist eine deutliche Überzahlung vorgesehen.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung:Fiegl & Spielberger GmbH, Langer Weg 28, 6020 Innsbruck, z.Hd. Hr. Armin Löschnig oder unter [email protected]

ELEKTRIKERDu suchst die Herausforderung?Du hast bereits Erfahrung in der Elektroinstallationstechnik? willst an anspruchsvollen Projekten mitarbeiten?willst Dich weiterbilden?Dann suchen wir genau Dich! Wir bieten eine marktkonforme Entlohnung. Das Mindestentgelt laut Kollektivvertrag für diese Stelle beträgt EUR 2.779,74 brutto monatlich zuzüglich Montage- und Entfernungszulagen, wobei wir je nach Qualifikation und Erfahrung eine marktkonforme Überzahlung und zusätzliche Sozialleistungen bieten.Wir freuen uns auf Ihre schriftliche Bewerbung, vorzugsweise per E-Mail, an [email protected] Sinne des Gleichbehandlungsgesetzes wenden wir uns gleichermaßen an Damen und Herren.

Für die Betreuung unseres großen Kundenstamms suchen wir einen engagierten und verantwortungsbewussten Mitarbeiter mit einer soliden und fachspezifischen Ausbildung.ELEKTROINSTALLATIONSTECHNIKERfür Service und ReparaturIhre Aufgaben:Reparaturarbeiten in ElektroinstallationsanlagenKleininstallationenErstellen von E-ChecksDokumentation der durchgeführten ArbeitenAufnahme von kleineren Installationen für die Erstellung von Anboten durch unsere KalkulationUnsere Anforderungen an Sie:abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroinstallationstechnikeridealerweise bereits einige Erfahrung im Kundendienstabgeschlossener Präsenz- oder Zivildienstordentliches AuftretenFührerschein BBereitschaft zur laufenden WeiterbildungWir bieten eine marktkonforme Entlohnung. Das Mindestentgelt laut Kollektivvertrag für diese Stelle beträgt EUR 2.779,74 brutto monatlich zuzüglich Montage- und Entfernungszulagen, wobei wir je nach Qualifikation und Erfahrung eine marktkonforme Überzahlung und zusätzliche Sozialleistungen bieten.Wir freuen uns auf Ihre schriftliche Bewerbung, vorzugsweise per E-Mail, an [email protected] Sinne des Gleichbehandlungsgesetzes wenden wir uns gleichermaßen an Damen und Herren.

Werde Teil unseres Teams!Mit 70 Jahren Erfahrung im Baugeschäft sind wir ein zuverlässiger und kompetenter Partner für unsere Kunden. Von unserem Stammsitz in Hall aus wickeln wir überwiegend Bauvorhaben in den Bereichen Tiefbau und Altbausanierung ab. Außerdem sind wir Profis in Sachen Kabelverlegung und nachhaltiger Netzherstellung - dies beweisen wir täglich als Generalpartner eines namhaften österreichischen Netzbetreibers. Wir sind laufend auf der Suche nach motivierten und qualifizierten Mitarbeitern die unser Team verstärken.Derzeit suchen wir ab sofort für den Raum Innsbruck und Innsbruck-Land eine(n)Facharbeiter(in) Hoch- und TiefbauAls Facharbeiter(in) tragen Sie wesentlich zum Gelingen unserer Projekte bei. Es erwarten Sie abwechslungsreiche und interessante Tätigkeiten.Unsere AnforderungenAbgeschlossene LehreErfahrung von Vorteilhohe Einsatzbereitschaft und InteresseUnser Angeboteine abwechslungsreiche Position mit Weiterentwicklungsmöglichkeitenzahlreiche Gesundheitsangebote und Benefitshochwertige Arbeits- und SchutzbekleidungEntgelt brutto mind. EUR 17,54 pro Stunde, zuzüglich Taggeld, Überzahlung aufgrund von Qualifikation und Berufserfahrung möglich.Wir freuen uns auf Dich!KontaktHans Hauser GmbH & Co KGHeiligkreuzerfeld 386060 Hallwww.hauser.co.at

Pflege FLEXIPOOL für DGKP oder PFA (m/w/d) Innsbruck  Vollzeit, TeilzeitUnser Pflege FLEXIPOOL – Flexibel wie die Pflege selbst!Unser Pflege FLEXIPOOL – Flexibel wie die Pflege selbst!Unser Pflege FLEXIPOOL richtet sich an all jene, welche gerne zu selbstbestimmten Zeiten arbeiten um mehr Zeit für Familie, das Studium oder andere soziale Verpflichtungen zu haben. In unserem FLEXIPOOL berücksichtigen wir die individuellen Bedürfnisse der Mitarbeiter*innen. Flexibilität auf Ihrer Seite bedeutet, dass Sie mit uns vereinbaren, ob Sie morgens, nachmittags oder abends arbeiten möchten und an welchen Tagen. Unsererseits können wir Sie in den diversen Fachrichtungen und Bereichen einsetzen, dort wo es Ihre Fach- und Sozialkompetenz gerade benötigt. Ihre FLEXIPOOL Stationsleitung koordiniert Ihren Einsatz auf der jeweiligen Station oder Funktionsbereich.Ihr Profil:abgeschlossene Ausbildung als DGKP oder PFAausgeprägte Sozial- und KommunikationskompetenzGute EDV-AnwenderkenntnisseEigenverantwortung & schnelle AuffassungsgabeBereitschaft zum flexiblen Einsatz in verschiedenen BereichenTeamfähigkeitWir bieten Ihnen:eine unbefristete Anstellung intensive Einarbeitungsphase mit internen Fachschulungen6 Wochen Urlaubfreie Planbarkeit Ihrer Arbeitszeitkostengünstiges Essen in unserem Mitarbeiterrestaurantauf Wunsch Jobticket mit geringem Selbstbehaltein krisensicherer ArbeitsplatzVergünstigungen bei diversen Unternehmen rund um Innsbruck & in Tirollaufende Möglichkeiten zur Weiterentwicklung Teilnahme an unserem internen Aus- und WeiterbildungsprogrammDie Entlohnung erfolgt nach dem Kollektivvertrag der Privatkrankenanstalten Österreichs. Das Mindest-Bruttogehalt für diese Stelle ohne variable Zulagen und Anrechnung von einschlägigen Vordienstzeiten beträgt als DGKP in Vollzeit EUR 3034,00. Das tatsächliche Gehalt (inkl. Überzahlung) richtet sich nach Qualifikation und Erfahrung.Sie haben Fragen zu unserer offenen Stelle oder möchten uns direkt Ihre Bewerbung zukommen lassen? Wir freuen uns!Gesundheit leben. Gesundheit pflegen. Wir bewegen.Wir, das Team des Sanatorium Kettenbrücke, überzeugen durch authentische Empathie, engagiertes Expertentum, Herzlichkeit und Fürsorge. Auf dieser Basis schaffen wir eine private und familiäre Atmosphäre, in welcher sich unsere Patient*innen gut versorgt wissen und sich unsere Mitarbeiter*innen wohlfühlen. Als eine der größten Privatkliniken Österreichs fokussieren wir uns dabei auf eine optimale Kombination aus erstklassiger Medizin und ganzheitlicher Pflege. 

Elektriker (m/w/d)Vollzeit | Schwerpunkt: Elektro-/Mobilitätsanlagen  | Dienstort: Innsbruck Jetzt online bewerbenMeine VorteileSpannendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld38,5 h/Woche (Montag bis Freitag-Mittag)Fachliche und persönliche Entwicklung durch individuelle Aus- und WeiterbildungsprogrammeMeine AufgabenDurchführung von Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an Elektro- und Mobilitätsanlagen sowie den zugehörigen steuerungstechnischen Einrichtungen (bspw. Streckenschieber) und BiogasanlagenMitwirkung bei der Projektierung sowie technischen Prüfung und Inbetriebnahme von neuen AnlagenStörungs- und SchadensbehebungKenntnisse | Persönliche EigenschaftenLehrabschluss Elektrotechnik oder vergleichbarDas kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position beträgt je nach Berufserfahrung und Qualifikation € 2.677,12 brutto pro Monat mit Bereitschaft zur marktkonformen Überbezahlung .www.tiwag.at

Elektrotechniker - Fernwärme (m/w/d)Vollzeit | Dienstort: Innsbruck Jetzt online bewerbenMeine VorteilePerspektivenreiches, innovatives und zukunftssicheres Arbeitsumfeld38,5 h/Woche (Montag bis Freitag-Mittag)Fachliche und persönliche Entwicklung durch individuelle Aus- und WeiterbildungsprogrammeMeine AufgabenPrüfung und Instandhaltung der elektrischen Anlagen Durchführung von Montage, Anschluss, Inbetriebnahme und Ablesung der Warn- und ZählergeräteHerstellung, Überprüfung und Gewährleistung der Datenübertragung von Zählermessgeräten und ElektroanlagenAbwicklung von Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an den Elektroanlagen Kenntnisse | Persönliche EigenschaftenMeisterprüfung Elektrotechnik oder vergleichbar Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position beträgt je nach Berufserfahrung und Qualifikation € 3.028,54 brutto pro Monat mit Bereitschaft zur marktkonformen Überbezahlung . Jetzt online bewerben Arbeiten in der TIWAG-Gruppe TIWAG-Tiroler Wasserkraft AG Saubere Energie für Tirolwww.tiwag.at

Monteur / Werkzeugmacher (m/w/d)Dein Job ist eigentlich Deine Berufung, aber es fehlt Dir an Abwechslung?Dann bist Du bei uns genau richtig!DEINE AUFGABENDurchlaufen unseres gesamten Montageprozesses für Premium-Spritzgusswerkzeuge, wie Einbau und Finalisierung derKühlungen, Vormontage von Komponenten, Endmontage einschließlich TuschierungsarbeitenBearbeitung und Montage von einzelnen WerkzeugkomponentenMontage und Zusammenbau von kompletten NeuwerkzeugenÄnderungen, Reinigung, Wartung und Instandsetzung von SpritzgusswerkzeugenBei Bedarf Durchführung oben genannter Tätigkeiten bei unserem Kunden vor OrtDEIN PROFILAbgeschlossene Ausbildung im Bereich Maschinen bzw. WerkzeugbauBerufserfahrung als MonteurIn / WerkzeugmacherIn und mehrjährige Berufspraxis im Formenbau von VorteilRasche Auffassungsgabe sowie Lösungskompetenz bei komplexen AufgabenstellungenEngagierter Arbeitseinsatz und FlexibilitätEigenständige und verantwortungsvolle ArbeitsweiseHohes QualitätsbewusstseinRäumliches VorstellungsvermögenInteresse, sich in das technische Produktportfolio einzuarbeitenHohes Maß an Teamfähigkeit und BelastbarkeitWAS WIR BIETENDiese Tätigkeit unterliegt dem Kollektivvertrag Metallgewerbe. Die Entlohnung orientiert sich an aktuellen Marktgehältern und berücksichtigt Deine Qualifikation und Erfahrung. Gerne sprechen wir dazu mit Dir persönlich.Aufstiegs- und EntwicklungsmöglichkeitenBezahlte Weiterbildungen (Seminare, Coachings, fachspezifische Weiterbildungen)Offene Unternehmenskommunikation, wertschätzender Umgang, flache HierarchienModerne Infrastruktur und innovatives UmfeldKostenloser Parkplatz am Firmengelände / Öff entliche VerkehrsanbindungTeamevents (Grillfeste, wöchentliche Get-together, Weihnachtsfeier, uvm.)Mitarbeiterprämien bei WeiterempfehlungBegünstigter EinkaufWeitere attraktive SozialleistungenBereit für eine neue Herausforderung? Dann bewirb Dich jetzt!Sende Deine Bewerbung an [email protected] · Wir freuen uns, Dich kennenzulernen!Rathgeber GmbH · Formen- & AnlagenbauTrientlgasse 45 · 6020 Innsbruck · www.rathgeber.at

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Die tirol kliniken in einer der schönsten Regionen der Welt bieten spannende Karrieren im medizinischen Bereich und weit darüber hinaus. Ob Ausbildungs- oder Arbeitsplätze, im Krankenhaus, im Labor, in technischen Bereichen oder im Sozialwesen. Ein professionelles Umfeld braucht motivierte Mitarbeitende. Leitung Abteilung Bau und Technik (m/w/d)VollzeitDie tirol kliniken Abteilung Bau und Technik ist für alle Bauvorhaben, Neubauten, Umbauten und Sanierungen des A.ö. Landeskrankenhaus - Universitätskliniken Innsbruck sowie für die Landeskrankenhäuser Hall, Hochzirl-Natters sowie die Landes-Pflegeklinik Tirol verantwortlich.Das jährliche Bau- und Investitionsbudget beträgt ca. 50 Mio. Euro.Insgesamt wurden seit Bestand der Tirol Kliniken GmbH über 1.300 Mio. Euro in Bau- und Investitionsprojekte investiert.Die Abteilung Bau und Technik erarbeitet die erforderlichen Planungsvorgaben und kontrolliert deren Einhaltung. Sie schafft jene baulich-technischen Voraussetzungen, um für die Tiroler Bevölkerung alle medizinische Leistungen erfolgreich erbringen zu können.  Was Sie erwartet fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von über 20 Mitarbeiter:innen, einschließlich Rekrutierung, Entwicklung und Leistungsbeurteilung Verantwortung über die strategische und operative Weiterentwicklung einer zukunftsorientierten Abteilung Wahrnehmung der Bauherrn:innenfunktion im Projektmanagement bei Neu-, Zu- und Umbauten sowie Sanierungsmaßnahmen  Verantwortung für die Koordination und Beauftragung von Fachplaner:innen, Sonderfachplaner:innen und ausführenden Unternehmen  Einhaltung von Kosten-, Termin- und Qualitätsvorgaben Sicherung und Weiterentwicklung von Nachhaltigkeitsthemen im Bau- und Projektmanagement (z.B.: ökologische Bauweise, Energiemanagement, Kreislaufwirtschaft und Dekarbonisierung) Digitalisierung der internen und externen Bauprozesse - Weiterentwicklung BIM (Building Information Modeling) Sicherstellung der Umsetzung des prozessorientierten Qualitätsmanagements ISO 9001:2015 sowie 50001 Vertretung der Tirol Kliniken GmbH vor Behörden und Körperschaften öffentlichen Rechtes bei BauverfahrenSie bringen mit einschlägiges technisches Hochschulstudium (vorzugsweise Architektur, Bauwesen o.ä.) Managementausbildung bzw. -erfahrung mehrjährige Tätigkeit im Bauprojektmanagement oder der Leitung von Großbauprojekten, idealerweise im öffentlichen Bereich Baumeister-Befähigungsprüfung erwünscht Kenntnisse des Vergaberechts (BVergG) sichere Anwendung moderner Kommunikationsgeräte und -medien sowie gute EDV-Anwenderkenntnisse Erfahrung mit BIM und digitalem/virtuellem Zwilling von Vorteil grundlegende Kenntnis der fachbezogenen Normen und Gesetze Interesse an Weiterbildung sowie persönlicher Weiterentwicklung Passion für innovativen Krankenhausbau und Healing Architecture  authentische und motivierende Führungskompetenz sowie Freude an der Entwicklung von Mitarbeiter:innen strategisches Denkvermögen und Selbstreflektion Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit  Eine attraktive Position mit sicheren Zukunftsperspektiven und einem vielseitigen sowie interessanten Aufgabengebiet in einem aufgeschlossenen und freundlichen Team mit vielfältigen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Zudem bieten wir flexible Arbeitszeitmodelle und haben attraktive Benefits wie z.B. Vergünstigungen, Gemeinschaftstage, Personalwohnungen, Pensionskasse, hauseigene Kantinen, betriebliche Gesundheitsförderung und vielfältige Sportangebote sowie ganzjährige Kinderbetreuung. Haben Sie Interesse in unserem Team mitzuwirken? Wenn Sie diese Herausforderung suchen und über die entsprechenden Qualifikationen verfügen, so bewerben Sie sich bitte online bis 15.04.2024. Gemäß § 7 Tiroler Landes-Gleichbehandlungsgesetz 2005 laden wir ausdrücklich qualifizierte Frauen zur Bewerbung ein. Jetzt bewerben! Jobnummer 7497

Technische Assistenz im Labor, VwGr IIIaChiffre BIO-14158 Beginn/Dauer:ab 01.05.2024Organisationseinheit:Forschungsinstitut für Limnologie, Mondsee, Standort MondseeBeschäftigungsausmaß:40 Stunden/WocheIhre Aufgaben:Betreuung der Hälterungsanlagen und der Versuchsorganismen (Niedere Tiere wie z. B. aquatische Schnecken und Protisten)Allgemeine Laborroutinen und BestellwesenDurchführung und Auswertung von LaborexperimentenAnalyse von Daten aus Laborexperimenten und von UmweltprobenFreilandarbeiten, insbesondere Gewässerbeprobung und Verarbeitung der erhobenen Daten, sowie Durchführung von Experimenten an FreilandsystemenIhr Profil:Absolvierte Ausbildung zur BTA/MTA/CTA/BMA oder äquivalente AusbildungUmfangreiche Laborerfahrung und Erfahrungen mit Freilandarbeiten (Probennahmen) an aquatischen SystemenEinschlägige Erfahrung in der Hälterung und Pflege von VersuchsorganismenGute EnglischkenntnisseFähigkeit zur Teamarbeit und FlexibilitätUnser Angebot:Bei uns erwarten Sie spannende Aufgaben, flexible Arbeitszeiten, ein familienfreundliches Arbeitsumfeld, attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, eine bezahlte Mittagspause, ein Essenszuschuss und vieles mehr! https://www.uibk.ac.at/universitaet/zusatzleistungen/.Für diese Position in Verwendungsgruppe IIIa ist ein kollektivvertragliches Mindestentgelt von brutto € 2.599 / Monat (14 mal)* vorgesehen. Das Entgelt erhöht sich bei Vorliegen einschlägiger Berufserfahrung.*Stand 2024Bewerbung:Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung bis 18.04.2024 unter Angabe der Chiffre BIO-14158Die Universität Innsbruck legt im Rahmen ihrer Personalpolitik Wert auf Chancengleichheit und Diversität.Die Universität Innsbruck strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Dies gilt insbesondere für Leitungsfunktionen sowie für wissenschaftliche Stellen. Bei Unterrepräsentation werden Frauen bei gleicher Qualifikation vorrangig aufgenommen.Der österreichischen Behindertengesetzgebung folgend werden qualifizierte Personen ausdrücklich ermutigt, sich zu bewerben. 

Freizeitassistenz und Familienentlastung für Kinder und Jugendliche InnsbruckTätigkeitBegleitung eines Kindes/eines Jugendlichen in seiner FreizeitRegionInnsbruckAufgaben- Die Freizeitassistenz begleitet und unterstützt das Kind oder den Jugendlichen mit Entwicklungsverzögerung und/oder Behinderungen im Alter von 0 – 18 Jahren bei Freizeitaktivität/en (z.B. Spielplatz, schwimmen gehen, spazieren gehen, zu Hause mit Kind/Jugendlichen spielen u.v.m.)- Gemeinsam mit dem Kind/Jugendlichen und dessen Eltern werden je nach Vorliebe und Interesse des Kindes/Jugendlichen Freizeitaktivitäten gesucht, die dem Kind/ Jugendlichen Spaß machen und die Familie entlasten.- Freizeitassistent/innen stärken die Eigenständigkeit und die Selbstbestimmung des Kindes/Jugendlichen und ermöglichen die Teilhabe an allen Lebensbereichen.Näheres zum Angebot siehe www.frühfördern.at unter "Entlasten"Anforderungen- Freude und Erfahrung in der Begleitung von Kindern und Jugendlichen (mit und ohne Behinderung)- Flexibilität- Belastbarkeit- Verantwortungsbewusstsein- Verlässlichkeit- Führerschein B,- Ausbildung im pädagogischen/ psychologischen / pflegerischen Bereich von VorteilWir bieten- Mindestgehalt € 2.337,60 Brutto/Monat auf Basis Vollzeit (37 h/W) gemäß SWÖ-KV bei entsprechender facheinschlägiger Qualifikation- Höhere Entlohnung aufgrund anrechenbarer Vordienstzeiten sowie Zulagen/Zuschläge- Einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einer Menschenrechtsorganisation, die sich für Inklusion einsetzt und gesellschaftliche Verantwortung übernimmt- Betriebliche Gesundheitsförderung (BGF-Gütesiegel)- Familienfreundliche Arbeitsbedingungen (Audit Beruf & Familie)- Bewusstsein für nachhaltigen Ressourceneinsatz (Klimabündnis- und Gemeinwohlökonomie-Partner)- Partizipative Innovationsmöglichkeiten und Mitgestaltung- Vielfältige Aus- und WeiterbildungsangeboteArbeitszeit30 h/Woche, Flexible Arbeitszeiten, vorwiegend nachmittags und abends, auch an Wochenenden und FeiertagenEinstellung ab01.05.2024Bewerbung bis30.04.2024